定年などで退職されて間もない方、近々退職予定の方のための無料セミナー
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- きょういち おおふさ
- 7 years ago
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1 定 年 などで 退 職 されて 間 もない 方 近 々 退 職 予 定 の 方 のためのセミナー 1 平 成 27 年 5 月 30 日 改 くがやまライフアシスト ( 編 纂 くがやま 行 政 書 士 オ フ ィ ス ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved
2 目 次 定 年 退 職 後 の 先 にあるコースを 概 観 すると 定 年 退 職 後 のイメージ 定 年 退 職 後 の 進 路 の 判 断 基 準 定 年 退 職 するとどうなる 現 象 面 税 金 健 康 保 険 年 金 雇 用 保 険 退 職 金 年 金 はいつ いくら 貰 える 年 金 額 試 算 家 計 支 出 イメージ 家 計 収 支 イメージ 年 金 生 活 収 支 イメージ 対 策 収 入 を 確 保 するには 収 入 を 増 やす 方 法 支 出 を 抑 える 家 計 のスリム 化 支 払 い 方 法 の 工 夫 定 年 後 の 寿 命 を 展 望 しよう 最 後 に CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 2
3 現 在 役 職 定 年 そのまま 出 向 転 籍 早 期 退 職 定 年 退 職 後 の 先 にあるコースを 概 観 すると 定 年 退 職 失 業 再 雇 用 再 就 職 起 業 リタイヤ フルタイム パートタイム 紹 介 自 開 拓 既 職 務 関 連 趣 味 関 連 趣 味 で 生 きる ボランティアで 生 きる 関 心 事 健 保 年 金 失 業 手 当 健 保 年 金 家 計 の 安 全 健 康 定 年 退 職 何 もしない CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 3
4 定 年 退 職 後 のイメージ 60 歳 65 歳 75 歳 定 年 再 雇 用 再 就 職 起 業 退 職 金 特 別 支 給 ( 厚 年 ) 年 金 受 給 開 始 ( 国 年 厚 年 ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 4
5 定 年 退 職 後 の 進 路 の 判 断 基 準 1. 収 支 見 込 みはどうか ➀ 大 幅 赤 字 2 少 し 赤 字 3ギリギリ 4 少 し 余 裕 5ゆとり 十 分 2. 生 きがいや 目 標 はどうか ➀ 働 きたい( 含 む 働 かざるを 得 ない) 2やりたいことがある 3やらなければならないことがある 介 護 4 趣 味 がある 5 何 もない(1 日 の 空 白 時 間 が 埋 まらない) 3. 制 約 要 因 はどうか ➀ 健 康 体 力 2 気 力 3 性 格 ( 内 気 外 交 的 協 調 性 ) 4 業 務 遂 行 能 力 コミュニケーション 力 5 職 場 の 雰 囲 気 人 間 関 係 待 遇 進 路 ➀ 働 く 再 雇 用 ( 同 じ 会 社 ) 再 就 職 ( 別 の 会 社 ) 2 働 く 起 業 3 親 の 面 倒 を 見 る 介 護 生 活 4 働 きたくないが 人 の 役 に 立 つ 活 動 をしたい ボランティア NPO 活 動 5 働 きたくないが たまに 仕 事 をしたい シルバー 人 材 センター 登 録 6 働 きたくない 自 由 気 ままに 生 きたい 悠 悠 自 適 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 5
6 定 年 退 職 するとどうなる? 平 日 1 日 1 週 間 の 過 ごし 方 朝 現 役 時 自 宅 通 勤 1 日 1 週 間 の 空 白 時 間 を 埋 められるか? 朝 定 年 後 自 宅 会 社 空 白 何 する? 通 勤 直 後 は 解 放 感 に 浸 れるが 毎 日 続 くと 自 宅 自 宅 夜 夜 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 6
7 定 年 退 職 するとどうなる? 1. 現 象 面 ➀ 無 職 になる 失 業 者 となる 高 齢 者 の 就 職 の 困 難 さ 誰 にも 拘 束 されない 自 由 な 生 活 ができる 生 活 リズムが 崩 れ 目 標 の 無 い 生 活 家 庭 内 でじゃまもの 扱 い ひきこもり 孤 立 2 身 分 が 無 くなる 肩 書 が 無 くなる 一 個 人 になる 自 己 紹 介 するときの 戸 惑 い 会 社 の 支 援 基 盤 が 使 えなくなる 自 分 で 動 かないと 何 も 動 かない 地 域 社 会 との 関 わり 何 ら 接 点 や 交 流 がなく 地 域 で 孤 立 元 の 肩 書 が 邪 魔 になる 場 合 も 3 給 与 収 入 が 無 くなる 消 費 生 活 者 一 年 金 生 活 者 になる 経 済 的 な 信 用 が 低 くなる 不 意 の 出 費 への 対 応 力 の 弱 体 化 まとまった 金 が 入 る 機 会 がなくなる CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 7
8 定 年 退 職 するとそれぞれどうなる?= 税 金 編 = 2. 税 金 会 社 員 のときは 給 料 から 天 引 されていたが 退 職 後 は 自 分 で 税 務 署 に 確 定 申 告 し 納 めることになる ➀ 所 得 税 ( 国 税 ) 当 年 の 所 得 税 は 翌 年 2 月 頃 に 税 務 署 に 確 定 申 告 する ( 税 金 の 納 め 過 ぎ 医 療 費 控 除 がある 場 合 はこのときに 申 告 し 還 付 を 受 ける ) ( 注 ) 退 職 時 に 発 行 された 源 泉 徴 収 票 は 確 定 申 告 の 際 に 使 用 するので 大 事 に 保 管 しておくこと 面 倒 がらず 確 定 申 告 できる 習 慣 を 身 に 着 けること 2 住 民 税 ( 地 方 税 ) 所 得 税 の 確 定 申 告 をした 際 の 申 告 データに 基 づいて 前 年 の 所 得 に 対 し 課 税 される 市 区 町 村 から6 月 頃 に 送 付 されてくる 納 税 通 知 書 により 6 月 ~ 翌 年 5 月 の 間 に 四 半 期 毎 に 年 4 回 に 分 けて 納 付 書 により 支 払 うことになる ( 注 ) 現 役 時 の 前 年 の 高 額 所 得 をベースに 住 民 税 が 課 されるため 退 職 直 後 の 年 は 多 額 になることに 注 意 3 退 職 金 源 泉 分 離 課 税 により 確 定 申 告 の 要 無 し CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 8
9 定 年 退 職 するとどうなる? = 健 康 保 険 編 = 3. 健 康 保 険 退 職 により 会 社 の 健 康 保 険 組 合 ( 又 は 協 会 けんぽ)は 資 格 喪 失 となる 国 民 皆 保 険 の 適 用 により 就 業 先 の 健 康 保 険 制 度 市 区 町 村 の 国 民 健 康 保 険 などいずれか の 健 康 保 険 制 度 に 加 入 することになる なお 再 雇 用 の 場 合 には 勤 務 時 間 数 によるが そのまま 会 社 の 健 康 保 険 組 合 に 加 入 することになる また 払 い 込 み 保 険 料 は 再 雇 用 後 の 低 い 給 与 をベースに 決 定 される ➀ 任 意 継 続 被 保 険 者 加 入 していた 健 康 保 険 に 引 き 続 き 任 意 継 続 被 保 険 者 として2 年 間 加 入 するもの ( 傷 病 手 当 金 育 児 手 当 金 など 以 外 はほぼ 社 員 と 同 様 の 給 付 が 受 けられる ) ( 注 ) 払 込 保 険 料 は 退 職 しているため 事 業 主 負 担 分 も 納 めることになるので2 倍 になる しかし 健 康 保 険 組 合 の 規 定 によるが 上 限 額 の 設 定 などにより 安 く 設 定 されている 例 が 多 い 国 民 健 康 保 険 に 加 入 した 場 合 の 払 込 保 険 料 の 総 額 と 比 較 して 有 利 な 制 度 を 選 択 する 保 険 料 は 会 社 の 担 当 者 及 び 市 区 町 村 の 国 民 年 金 係 に 照 会 し 確 認 する 退 職 後 20 日 以 内 に 申 し 込 む 保 険 料 の 支 払 いを 失 念 した 場 合 は 即 資 格 喪 失 となる 2 国 民 健 康 保 険 市 区 長 村 が 運 営 する 国 民 健 康 保 険 に 加 入 するもの ( 注 ) 市 区 長 村 の 国 民 健 康 保 険 係 に 申 込 む 3 家 族 の 健 康 保 険 の 被 扶 養 者 になる お 子 さんが 会 社 員 である 場 合 にお 子 様 の 健 康 保 険 の 被 扶 養 者 となるもの ( 注 ) 新 たな 保 険 料 の 負 担 がなく 一 番 安 上 がりだが 被 扶 養 者 の 収 入 制 限 を 満 たす 要 有 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 9
10 定 年 退 職 するとどうなる? = 年 金 編 = 4. 年 金 ➀ 国 民 年 金 国 民 年 金 は 20 歳 から60 歳 未 までが 強 制 加 入 期 間 となっている 60 歳 になると 即 資 格 喪 失 となる 但 し 65 歳 までは 受 給 額 を 満 額 に 近 づけるため 任 意 加 入 被 保 険 者 制 度 があり これに 加 入 できる ( 注 ) 定 年 退 職 時 奥 様 が60 歳 未 満 の 専 業 主 婦 であった 場 合 は 60 歳 まで 加 入 しなければならない ので 3 号 被 保 険 者 から 1 号 被 保 険 者 への 種 別 変 更 の 届 出 を 市 区 町 村 の 年 金 係 に 行 う こと この 場 合 60 歳 になるまで 毎 月 15,590 円 (H27.4)の 保 険 料 を 直 接 納 めることになる 2 厚 生 年 金 保 険 退 職 により 資 格 喪 失 する なお 再 雇 用 の 場 合 には 勤 務 時 間 数 にもよるが そのまま 会 社 の 厚 生 年 金 に 加 入 する ことになる また 払 い 込 み 保 険 料 は 再 雇 用 後 の 低 い 給 与 をベースに 決 定 される ( 注 ) 再 就 職 した 場 合 就 職 先 が 厚 生 年 金 の 適 用 事 業 所 である 場 合 には 厚 生 年 金 に 加 入 することになる 厚 生 年 金 の 加 入 期 間 中 に 厚 生 年 金 の 受 給 権 を 取 得 した 場 合 には 給 料 を 貰 いながら 年 金 を 受 給 できるが 一 月 あたりの 給 料 と 年 金 額 の 合 計 が 一 定 額 (65 歳 未 満 28 万 円 )を 超 えてくると 年 金 の 支 給 額 が 減 額 される ( 在 職 老 齢 年 金 制 度 による 減 額 措 置 ) とはいえ 厚 生 年 金 の 加 入 期 間 が 積 み 上 がるので 再 就 職 後 の 退 職 後 に 受 け 取 る 年 金 額 は 増 える ので まるまる 損 というわけではない CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 10
11 定 年 退 職 するとどうなる? = 雇 用 保 険 編 = 4. 雇 用 保 険 退 職 すると 資 格 喪 失 となる 失 業 者 となるので 逆 に 保 険 給 付 を 受 ける 身 分 を 取 得 する また 継 続 雇 用 されるも 給 料 が75% 未 満 に 減 額 される 場 合 には 雇 用 継 続 給 付 が 受 けられる ➀ 失 業 手 当 ( 求 職 者 給 付 ) 勤 続 年 数 によって 以 下 の 日 数 の 失 業 手 当 が 貰 える (1 年 以 内 に 消 化 する) ( 注 ) 離 職 日 に60 歳 以 上 65 歳 未 満 の 者 が 賃 金 日 額 10,500 円 であった 場 合 の 一 日 当 たりの 失 業 手 当 額 ( 基 本 手 当 日 額 )は4,725 円 ( 賃 金 日 額 の45%)となる 勤 続 年 数 20 年 の 者 が 所 定 給 付 日 数 分 受 給 すると708,750 円 (4,725 円 150 日 )となる 1 月 当 たり では141,750 円 (ハローワークに 出 頭 し 求 職 の 申 込 み 失 業 の 認 定 を 受 ける 必 要 がある ) 年 金 受 給 者 が 求 職 の 申 し 込 みをすると 年 金 の 支 給 が 翌 月 から 停 止 されることに 注 意!つまり 失 業 手 当 の 受 給 額 が 年 金 受 給 額 より 多 額 になる 場 合 に 有 利 である 2 就 業 促 進 手 当 就 業 促 進 手 当 は 早 期 に 再 就 職 した 場 合 に 支 給 されるもの ほか ( 注 ) 失 業 手 当 の 支 給 残 日 数 が 所 定 給 付 日 数 の1/3 以 上 かつ45 日 以 上 あることなどの 要 件 がある 3 教 育 訓 練 給 付 厚 生 労 働 大 臣 が 指 定 する 教 育 訓 練 を 受 講 し これを 修 了 した 場 合 に 受 講 費 用 の20%の 支 給 が 受 けられる 制 度 ほか CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 11
12 定 年 退 職 するとどうなる? = 雇 用 保 険 編 = 4 高 年 齢 雇 用 継 続 給 付 60 歳 以 降 働 き 続 けた 場 合 で60 歳 時 に 比 べて 賃 金 が 低 下 した 者 に 対 して 賃 金 填 補 の 目 的 で 支 給 されるもの ( 高 年 齢 雇 用 継 続 基 本 給 付 金 高 年 齢 再 就 職 給 付 金 ) 主 な 要 件 としては 雇 用 保 険 の 被 保 険 者 期 間 が 通 算 して5 年 以 上 であること 60 歳 以 上 65 歳 未 満 の 者 で60 歳 到 達 賃 金 に 比 べて60 歳 以 降 の 賃 金 が75% 未 満 に 低 下 したこと 60 歳 以 降 の 賃 金 が340,716 円 (H26.8 毎 年 改 定 ) 未 満 であること 以 上 高 年 齢 雇 用 継 続 基 本 給 付 金 の 例 支 給 期 間 60 歳 から65 歳 まで 支 給 額 賃 金 の 低 下 率 によって 支 給 率 が 異 なるが 61% 未 満 に 低 下 した 場 合 各 月 の 賃 金 額 の15%が 給 付 金 として 支 給 される 仮 に60 歳 到 達 時 の 賃 金 が43 万 円 であった 者 が 25.3 万 円 に 賃 金 が 低 下 した 場 合 には58.8%の 低 下 となるので 25.3 万 円 15%=37,950 円 を 給 付 金 として 受 け 取 ることができる 注 : 本 給 付 金 を 受 けると 在 職 老 齢 年 金 の 減 額 措 置 に 加 えて さらに 最 大 6%の 年 金 の 減 額 措 置 が 行 われる 場 合 があります CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 12
13 定 年 退 職 するとどうなる?= 退 職 金 手 取 額 の 算 定 式 = 退 職 金 額 は 自 社 の 退 職 金 規 定 によるが 税 金 が 引 かれて 支 給 されるので その 仕 組 みを 知 り 手 取 り 金 額 を 試 算 してみよう まずは 税 金 の 算 定 式 から 税 金 の 算 定 式 ➀ 退 職 金 に 掛 かる 税 金 = 退 職 所 得 金 額 ( 課 税 対 象 額 ) 税 率 (5%~) 退 職 所 得 金 額 =( 退 職 金 - 退 職 所 得 控 除 額 ) 1/2 2 手 取 り 金 額 = 退 職 金 - 退 職 金 に 掛 かる 税 金 勤 続 年 数 退 職 所 得 控 除 額 20 年 以 下 40 万 円 勤 続 年 数 20 年 超 800 万 円 +70 万 円 ( 勤 続 年 数 -20 年 ) 勤 続 年 数 に1 年 未 満 の 端 数 があるときは 1 年 に 切 り 上 げる 課 税 対 象 額 税 率 控 除 額 195 万 円 以 下 5% 万 円 超 330 万 円 以 下 10% 97,500 円 330 万 円 超 695 万 円 以 下 20% 427,500 円 なお これに 復 興 特 別 所 得 税 が2.1% 相 当 額 が 加 算 される ( 注 )この 適 用 を 受 けるには 退 職 所 得 の 受 給 に 関 する 申 告 書 を 提 出 していること ( 注 ) 手 違 いで2 割 課 税 された 場 合 には 確 定 申 告 により 還 付 を 受 けることができる CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 13
14 定 年 退 職 するとどうなる?= 退 職 金 の 手 取 金 額 の 試 算 額 = 山 田 さん( 昭 和 31 年 2 月 10 日 生 まれ)は 平 成 元 年 1 月 から 勤 務 しているA 社 を 平 成 28 年 3 月 31 日 付 けで 退 職 する 人 事 担 当 に 確 認 したところ 退 職 金 は 1,500 万 円 となるとのことである 退 職 金 の 手 取 り 金 額 はいくらになるだろうか? ➀ 退 職 金 に 掛 かる 税 金 =70 万 円 5.105%(5% 1.021)=35,735 円 退 職 所 得 金 額 =(1,500 万 円 -1,360 万 円 ) 1/2=70 万 円 2 手 取 り 金 額 =1,500 万 円 -35,735=14,964,265 円 ( 端 数 処 理 前 ) 勤 続 年 数 退 職 所 得 控 除 額 28 年 800 万 円 +70 万 円 (28 年 -20 年 )=1,360 万 円 備 考 1. 退 職 所 得 の 受 給 に 関 する 申 告 書 を 提 出 しているものとする なお 申 告 書 が 提 出 されていないと 退 職 金 額 の20%が 源 泉 徴 収 される ( 注 ) 実 際 の 支 給 額 は 山 田 さんの 場 合 さらに 4 月 分 5 月 分 の 住 民 税 未 納 分 が 天 引 きされる 4 月 分 5 月 分 が 退 職 により 天 引 きできなくなるため ( 注 ) 試 算 額 と 実 際 の 支 給 額 が 大 幅 に 異 なっている 場 合 には 計 算 ミスの 可 能 性 も 疑 われるので 念 のため 担 当 者 に 確 認 すること CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 14
15 定 年 退 職 するとどうなる? = 年 金 はいつ いくら 貰 えるか= 老 齢 年 金 は65 歳 から 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 金 は 生 年 月 日 によって 61 歳 から64 歳 までに 貰 える 経 過 的 措 置 がある 1.いつから ➀ 老 齢 基 礎 年 金 65 歳 から 2 老 齢 厚 生 年 金 65 歳 から( 但 し 生 年 月 日 により61~64 歳 から 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 金 を 受 給 できる ) 2.いくら 貰 える 年 金 定 期 便 により 知 ることができる まずは 年 金 定 期 便 をチェックすること ➀ 老 齢 基 礎 年 金 満 額 780,100 円 (H27.4) 20 歳 から60 歳 になるまでの40 年 間 (480か 月 )において 払 込 んだ 月 数 によって 支 給 額 が 決 まる (すべての 国 民 の 払 込 保 険 料 が 同 額 であるため ) 計 算 式 年 金 額 =780,100 円 払 込 月 数 /480 月 2 老 齢 厚 生 年 金 払 い 込 んだ 平 均 標 準 報 酬 月 額 と 平 均 標 準 報 酬 額 及 び 払 込 月 数 によって 支 給 額 が 決 まる ( 注 ) 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 金 は 繰 り 下 げによる 増 額 制 度 はないので 受 給 年 齢 に 達 したらすぐに 年 金 請 求 すること 請 求 しないと5 年 の 時 効 により5 年 前 の 年 金 額 から 順 次 権 利 を 失 います CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 15
16 定 年 退 職 するとどうなる? = 年 金 はいつ 貰 えるか= 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 金 ( 報 酬 比 例 部 分 )の 支 給 開 始 年 齢 の 引 き 上 げスケジュール CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 16
17 定 年 退 職 するとどうなる? 年 金 はいつ いくら 貰 える? = 山 田 さんの 場 合 = 山 田 さん( 昭 和 31 年 2 月 10 日 生 まれ)は 平 成 元 年 1 月 から 勤 務 しているA 社 を 平 成 28 年 3 月 31 日 付 けで 定 年 退 職 する 山 田 さんは ➀いつから 年 金 を 貰 えるか また 2 年 金 額 はいくらぐらいか? 山 田 さんの 平 均 標 準 報 酬 月 額 は37 万 円 平 均 標 準 報 酬 額 は50 万 円 とする なお 山 田 さんには 専 業 主 婦 の 奥 様 がおり( 昭 和 33 年 2 月 2 日 生 まれ) 奥 様 には 国 民 年 金 の 未 納 期 間 はないものとする ➀ 年 金 受 給 開 始 年 齢 国 民 年 金 は65 歳 から ( 誕 生 日 の 前 日 に 受 給 権 が 発 生 し 翌 月 分 から 受 給 する ) 厚 生 年 金 は62 歳 から ( ) 2 年 金 額 老 齢 基 礎 年 金 : 780,100 円 325 月 /480 月 =528 千 円 老 齢 厚 生 年 金 :(37 万 円 7.125/ 月 +50 万 円 5.481/ 月 ) =878 千 円 山 田 さんの 年 金 受 給 額 ( 年 額 ) 60 歳 から: 0 千 円 62 歳 から: 878 千 円 65 歳 から:1,796 千 円 (878 千 円 +528 千 円 +390 千 円 ( 配 偶 者 加 給 年 金 )) 67 歳 から:2,225 千 円 (878 千 円 +528 千 円 + 妻 780 千 円 + 妻 39 千 円 ( 振 替 加 算 額 )) ( 注 ) 消 えた 年 金 山 田 さんは32 歳 からA 社 に 勤 めているため 年 金 加 入 期 間 が 少 ないため 年 金 受 給 見 込 み 額 がモデル 世 帯 よりも 低 額 であるが 20 代 に 年 金 加 入 期 間 が 無 かったか 疑 われる 過 去 の 勤 務 記 録 と 年 金 定 期 便 の 記 録 が 合 致 しているか 照 合 したほうがよいケースであるかもしれない CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 17
18 定 年 退 職 するとどうなる?= 家 計 支 出 イメージ= 必 要 生 活 費 の 平 均 として 22 万 円 や27 万 円 の 統 計 があるが 各 家 庭 によって 事 情 は 大 きく 異 なる まずは 自 家 の 家 計 を 分 析 して 現 状 を 把 握 することが 大 事 例 2 高 齢 者 夫 婦 無 職 世 帯 の 必 要 生 活 費 例 1 老 後 の 最 低 日 常 生 活 費 老 後 のゆとりのための 上 乗 せ 額 老 後 のゆとりある 生 活 のための 費 用 合 計 22.0 万 円 13.4 万 円 ( 月 額 ) 35.4 万 円 ( 出 典 : 生 命 保 険 文 化 センター 平 成 25 年 度 生 活 保 障 に 関 する 調 査 ) 項 目 月 平 均 額 ( 円 ) 構 成 比 (%) 消 費 支 出 計 242, 食 料 60, 住 居 16, 光 熱 水 道 20, 家 具 家 事 用 品 9, 被 服 及 び 履 物 7, 保 健 医 療 15, 交 通 通 信 25, 教 養 娯 楽 26, その 他 消 費 支 出 61, 非 消 費 支 出 29, 直 接 税 12, 社 会 保 険 料 17, 合 計 272, 持 家 ( 出 典 : 総 務 省 2013 年 家 計 調 査 ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 18
19 定 年 退 職 するとどうなる?= 家 計 支 出 イメージ= 15 万 円 で 生 活 するイメージとは(65 歳 夫 婦 ) 項 目 月 平 均 額 ( 円 ) 備 考 月 平 均 額 ( 円 ) 構 成 比 (%) 消 費 支 出 計 130, , 食 料 45,000 1, 日 60, 住 居 35,000 公 営 住 宅 16, 光 熱 水 道 15,000 20, 家 具 家 事 用 品 0 9, 被 服 及 び 履 物 7,000 7, 保 健 医 療 0 15, 交 通 通 信 8,000 25, 教 養 娯 楽 0 公 共 施 設 利 用 26, その 他 消 費 支 出 20,100 予 備 費 61, 非 消 費 支 出 19,900 29, 直 接 税 0 12, 社 会 保 険 料 9,900 保 険 料 均 等 割 分 17, 貯 金 10, 合 計 150, , 低 所 得 のため 所 得 税 住 民 税 がゼロ 円 の 夫 婦 二 人 の 非 課 税 年 金 生 活 者 世 帯 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 19
20 定 年 退 職 するとどうなる?= 家 計 収 支 イメージ= 山 田 さん 宅 の 定 年 退 職 後 の 収 支 見 通 し( 一 月 当 りベース) 60 歳 62 歳 65 歳 モデル 世 帯 ( 注 ) 67 歳 生 活 費 220 千 円 220 千 円 220 千 円 (220 千 円 ) 220 千 円 収 入 0 千 円 73 千 円 150 千 円 226 千 円 185 千 円 収 支 220 千 円 147 千 円 70 千 円 +6 千 円 35 千 円 山 田 さんの 場 合 何 もしないで 赤 字 分 を 退 職 金 で 賄 うおうとすると 70 歳 で 残 金 が100 万 円 年 齢 収 支 万 円 累 計 万 円 手 持 資 金 1500 万 円 まずは 自 家 の 家 計 収 支 がどうなるかイメージを 掴 む , モデル 世 帯 の 場 合 は 65 歳 で 黒 字 となるので 退 職 後 から65 歳 までどうしのぐか また 65 歳 以 降 のゆとりをどう 確 保 するかが 重 点 課 題 となろう ( 注 )モデル 世 帯 の 年 金 額 夫 が 平 均 的 年 収 ( 平 均 標 準 報 酬 36 万 円 )で40 年 間 就 業 し 妻 がその 期 間 すべて 専 業 主 婦 であった 世 帯 の 新 規 裁 定 の 給 付 水 準 夫 婦 二 人 に 老 齢 基 礎 年 金 を 含 む 夫 の 年 金 額 16.2 万 円 / 月 妻 の 年 金 額 4.6 万 円 / 月 厚 生 労 働 省 報 道 発 表 資 料 2014 年 1 月 平 成 26 年 度 の 年 金 額 は0.7%の 引 き 下 げ より CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 20
21 定 年 退 職 するとどうなる?= 年 金 生 活 収 支 イメージ= 35.4 万 円 / 月 ゆとりある 生 活 のための 費 用 22 万 円 / 月 生 活 費 22.6 万 円 / 月 モデル 世 帯 年 金 収 入 18.5 万 円 / 月 15 万 円 / 月 不 足 7.3 万 円 / 月 -22 万 円 不 足 厚 年 万 円 不 足 国 年 厚 年 -7 万 円 不 足 妻 国 年 国 年 厚 年 -3.5 万 円 山 田 家 のケース 60 歳 62 歳 65 歳 67 歳 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 21
22 山 田 さんの 場 合 何 もしなかったらどうなるか? 工 夫 次 第 でなんとかなるかも? 60 歳 収 入 として 退 職 金 を 取 得 する その 後 は 失 業 手 当 を150 日 分 受 給 する 所 得 税 退 職 前 1~3 月 に 支 給 された 給 与 に 対 して 課 税 される 失 業 手 当 は 非 課 税 住 民 税 前 年 の 高 い 所 得 をベースに 課 税 される 61 歳 収 入 なし 退 職 金 の 取 り 崩 し 所 得 税 課 税 所 得 無 し 0 円 住 民 税 課 税 所 得 ( 前 年 の3 月 分 の 収 入 に 対 し 課 税 されるが おそらく 非 課 税 になると 思 われる) 0 円 62 歳 ~64 歳 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 金 878 千 円 を 受 給 する 所 得 税 課 税 所 得 =87.8 万 円 -70 万 円 -38 万 円 -38 万 円 =マイナス 住 民 税 課 税 所 得 =87.8 万 円 -70 万 円 -33 万 円 -33 万 円 =マイナス 65 歳 老 齢 厚 生 年 金 と 老 齢 基 礎 年 金 の 合 計 1,796 千 円 を 受 給 する 所 得 税 課 税 所 得 =179.6 万 円 -120 万 円 -38 万 円 -38 万 円 =マイナス 住 民 税 課 税 所 得 =179.6 万 円 -120 万 円 -33 万 円 -33 万 円 =マイナス 0 円 0 円 0 円 0 円 課 税 所 得 = 年 金 額 - 公 的 年 金 等 控 除 額 - 扶 養 者 控 除 額 - 基 礎 控 除 額 - 社 会 保 険 料 控 除 非 課 税 世 帯 に 対 する 制 度 的 支 援 策 例 ➀ 課 税 されない 2 国 民 年 金 保 険 料 国 民 健 康 保 険 料 介 護 保 険 料 の 免 除 又 は 減 額 措 置 が 受 けられる 3 高 額 療 養 費 の 自 己 負 担 限 度 額 ( 月 額 )が 下 がる ( 非 課 税 世 帯 の 場 合 35,400 円 杉 並 区 ) 4 都 営 住 宅 など 低 額 な 公 営 住 宅 への 入 居 資 格 が 得 られる ほか 5 医 療 費 の3 割 負 担 が2 割 負 担 に 軽 減 される(70 歳 ~74 歳 ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 22
23 収 入 を 確 保 する = 再 雇 用 再 就 職 起 業 するとどうなる= 1. 働 く ➀ 再 雇 用 ( 収 入 をとるか 時 間 をとるか) 勝 手 の 分 かった 職 場 に 継 続 して 勤 務 するパターンが 多 い 給 料 は 現 役 時 と 比 較 して 大 幅 に 減 る 基 本 給 が5 割 減 でも 扶 養 手 当 住 宅 手 当 などが 付 かないので 実 感 的 には 更 に1 割 減 の 感 覚 つまり6 割 減 の 体 感 地 位 も 降 格 されるので 職 場 の 人 間 関 係 に 馴 染 めるかが 最 大 の 悩 みどころ 現 役 職 員 の 力 となれる 実 務 をキチンと 処 理 する 人 が 好 まれる 傾 向 フルタイム 健 康 保 険 年 金 会 社 の 制 度 に 加 入 ( 事 業 主 負 担 があり 半 額 負 担 ) パートタイム 健 康 保 険 年 金 国 民 健 康 保 険 ( 事 業 主 負 担 がない 全 額 負 担 ) 一 週 間 の 勤 務 時 間 数 により 会 社 の 制 度 に 加 入 する 場 合 有 ( 注 ) 公 務 員 で 定 年 退 職 後 の 再 任 用 職 員 の 場 合 雇 用 保 険 に 加 入 することになる 1 年 間 の 加 入 により 失 業 手 当 の 受 給 資 格 が 発 生 するので 知 っておきたい 2 再 就 職 ( 再 雇 用 よりは 別 の 会 社 仕 事 となるため 厳 しい) フルタイム 同 上 パートタイム 3 起 業 定 年 のない 生 涯 の 仕 事 が 確 保 できる 目 標 が 定 まり 適 度 な 緊 張 感 と 生 活 リズムが 確 保 できる 失 敗 後 は 再 起 は 無 いと 考 え リスクは 最 小 限 に 抑 え 収 入 は 期 待 しない 起 業 前 には 職 務 経 歴 の 棚 卸 し ビジネスプランの 策 定 は 最 低 限 行 うこと CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 23
24 収 入 を 増 やす 年 金 額 を 増 やす 方 法 国 民 年 金 の 付 加 保 険 料 を 払 う 方 法 任 意 加 入 して 払 い 込 み 保 険 期 間 を 増 やす 方 法 な どにより 保 険 金 が 増 やせる 1. 国 民 年 金 の 増 額 (65 歳 前 の 効 果 を 見 込 むもの) 年 金 の 繰 り 上 げ 受 給 を 選 択 する ( 注 ) 1 月 当 たり0.5%の 減 額 となり 減 額 後 の 支 給 額 が 生 涯 続 く 繰 り 上 げ 支 給 を 受 けると 障 害 年 金 は 受 けられない ( 障 害 年 金 傷 病 により 一 定 程 度 の 障 害 が 残 った 場 合 に 支 給 される 年 金 で 支 給 額 が2 級 の 場 合 基 礎 年 金 の 満 額 相 当 額 780,100 円 1 級 の 場 合 その1.25 倍 受 給 できるというもの ) 厚 生 年 金 も 同 時 に 繰 り 上 がる 2. 国 民 年 金 の 増 額 (65 歳 以 降 の 効 果 を 見 込 むもの) 国 民 年 金 は60 歳 で 加 入 者 でなくなるが 年 金 額 が 満 額 にならない 場 合 には 65 歳 までの 間 満 額 になるまで 任 意 加 入 し 払 い 込 み 続 けられる 任 意 加 入 し 付 加 保 険 料 として 毎 月 400 円 払 う 払 い 忘 れた 保 険 料 保 険 料 の 免 除 期 間 分 の 保 険 料 を 払 い 込 む ( 後 納 追 納 ) 65 歳 で 受 け 取 らず 最 大 70 歳 まで 受 給 を 遅 らせる (1 月 毎 に0.7%の 増 額 ) 市 区 町 村 の 国 民 年 金 係 に 申 し 出 する 3. 厚 生 年 金 厚 生 年 金 適 用 事 業 所 で 働 く 働 いた 加 入 期 間 分 の 年 金 額 が 増 える CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 24
25 支 出 を 抑 える 家 計 のスリム 化 リタイヤ 後 は 収 入 が 少 なくなるにも 係 らず 現 役 時 代 の 感 覚 で 家 計 を 運 営 すると 大 変 なことに 早 く 現 役 時 代 の 浪 費 気 味 の 支 出 を 戒 め スリムに 1. 生 命 保 険 の 整 理 お 子 さんの 成 長 に 合 わせた 保 険 金 額 の 見 直 し( 不 必 要 に 高 い 保 険 金 額 ) 医 療 費 の 不 安 については 自 己 負 担 額 が 一 定 額 を 超 えた 場 合 には 国 民 健 康 保 険 から 高 額 療 養 費 制 度 による 還 付 がある 2.クレジットカードの 整 理 有 料 のクレジットカード( 無 料 のショッピングカードなどで 代 替 できないか) 3. 通 信 料 の 整 理 高 額 のまま 古 い 契 約 形 態 となっていないか( 新 しい 低 価 格 サービスの 利 用 ) 4.その 他 使 わない 会 費 等 車 お 付 き 合 いで 入 った 会 の 会 費 リタイヤ 後 は 使 わないクラブ 等 の 会 費 家 族 の 理 解 と 協 力 が 不 可 欠 CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 25
26 生 命 保 険 見 直 しのための 参 考 データ 過 去 5 年 以 内 に 入 院 経 験 のある60 歳 代 の 方 の 直 近 入 院 時 の 自 己 負 担 額 入 院 日 数 自 己 負 担 費 用 平 均 23.0 万 円 入 院 日 数 平 均 22.8 日 自 己 負 担 費 用 割 合 5 万 円 未 満 5.8% 5~10 万 円 未 満 17.5% 10~20 万 円 未 満 35.0% 20~30 万 円 未 満 14.6% 30~50 万 円 未 満 18.0% 50~100 万 円 未 満 5.3% 100 万 円 以 上 3.9% 入 院 日 数 割 合 5 日 未 満 8.1% 5~7 日 18.9% 8~14 日 29.3% 15~30 日 30.1% 31~60 日 7.3% 61 日 以 上 6.2% ( 出 典 : 生 命 保 険 文 化 センター 平 成 25 年 度 生 活 保 障 に 関 する 調 査 ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 26
27 支 出 を 抑 える 支 払 い 方 法 の 工 夫 による 節 約 1. 国 民 健 康 保 険 料 世 帯 で 合 算 した 平 成 26 年 中 の 所 得 金 額 が 下 表 の 減 額 判 定 基 準 額 以 下 のときは 均 等 割 額 が 減 額 される また 災 害 病 気 などの 特 別 な 事 情 により 生 活 が 著 しく 困 難 となったときは 申 請 により 保 険 料 が 減 額 または 免 除 になることがある 減 額 判 定 基 準 額 減 額 割 合 判 定 基 準 額 7 割 減 額 :33 万 円 以 下 の 世 帯 5 割 減 額 :33 万 円 +( 被 保 険 者 数 + 特 定 同 一 世 帯 所 属 者 ) 26 万 円 以 下 の 世 帯 2 割 減 額 :33 万 円 +( 被 保 険 者 数 + 特 定 同 一 世 帯 所 属 者 数 ) 47 万 円 以 下 の 世 帯 2. 健 康 保 険 ( 任 意 継 続 保 険 料 ) 半 年 分 1 年 分 2 年 分 を 一 括 前 払 いすると 保 険 料 が 割 り 引 かれる ( 申 し 込 タイミングが 遅 いと 適 用 されないので 注 意 ) 3. 国 民 年 金 保 険 料 口 座 振 替 の 場 合 の 前 納 納 付 書 払 いの 前 納 よりさらに 割 引 額 が 多 くなる 2 年 前 納 毎 年 4 月 から 翌 々 年 3 月 までの2 年 分 を1 年 目 の4 月 末 日 に 口 座 振 替 ( 平 成 27~28 年 度 )382,200 円 が366,840 円 に 割 引 (2 年 で15,360 円 の 割 引 ) 1 年 前 納 毎 年 4 月 から 翌 年 3 月 までの1 年 分 を4 月 末 日 に 口 座 振 替 ( 平 成 27 年 度 )187,080 円 が183,160 円 に 割 引 ( 年 額 で3,920 円 の 割 引 ) 6カ 月 前 納 毎 年 4 月 から9 月 の6カ 月 分 を4 月 末 日 に 10 月 から3 月 の6カ 月 分 を10 月 末 日 に 口 座 振 替 ( 平 成 27 年 度 )93,540 円 が92,480 円 に 割 引 (6か 月 で1,060 円 の 割 引 ) 口 座 振 替 の 毎 月 払 い( 早 割 ) 毎 月 当 月 末 日 ( 納 付 期 限 よりも1カ 月 早 く) 口 座 振 替 ( 月 50 円 の 割 引 ) CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 27
28 定 年 退 職 後 の 寿 命 を 展 望 しよう 平 均 余 命 を 基 準 に 生 活 設 計 すること 現 在 男 性 60 歳 の 人 は あと20 年 (80-60)ではなく あと23 年 (60+23)は 生 きることになる 4 人 に1 人 が 90 歳 まで 生 きることを 直 視 する 平 均 寿 命 男 性 女 性 歳 歳 年 齢 男 性 女 性 平 均 余 命 90 歳 までの 生 存 率 平 均 余 命 平 成 25 年 簡 易 生 命 表 ( 厚 労 省 )から 50 歳 31 年 23% 37 年 48% 55 歳 27 年 24% 33 年 48% 60 歳 23 年 25% 28 年 49% 65 歳 19 年 26% 23 年 50% 70 歳 15 年 28% 19 年 51% 75 歳 11 年 31% 15 年 54% 80 歳 8 年 37% 11 年 59% 90 歳 までの 生 存 率 平 成 25 年 簡 易 生 命 表 ( 厚 労 省 )から CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 28
29 最 後 に 定 年 退 職 後 は 組 織 から 離 れ 職 務 の 拘 束 から 解 放 された 爽 快 感 を 味 わう 一 方 で 長 年 馴 染 んできた 空 気 身 分 サポート 基 盤 の 全 てを 失 うこととなる これからは 地 域 の 一 員 として 地 域 との 係 わりのもとで 暮 らすこととなる そこで これから 生 き 抜 く 心 がけとして 以 下 を 提 案 したい ➀ 自 分 のことは 自 分 で 調 べ 各 種 手 続 きも 実 践 する 習 慣 を 身 に 着 ける 2 困 った 時 にすぐに 相 談 できるチャンネルや 機 関 を 確 保 しておく 3 地 域 に 存 在 する 公 共 機 関 を 把 握 する 地 域 の 主 催 するセミナーに 参 加 する 地 域 の 広 報 誌 に 目 を 通 すなどにより 地 域 のシステム 生 活 リズムに 馴 染 む 取 組 をする などに 心 掛 けることで 定 年 後 の 一 生 活 者 として 地 域 とのつながりのキッカケが もて 地 域 デビューがスムーズにできるのではないかと 思 われる CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 29
30 本 セミナー 資 料 で 紹 介 した 制 度 は 公 務 員 にも 大 凡 適 用 可 能 と 思 われる この 場 合 再 雇 用 は 再 任 用 健 康 保 険 組 合 は 共 済 組 合 任 意 継 続 被 保 険 者 は 任 意 継 続 組 合 員 厚 生 年 金 は 共 済 年 金 と 置 き 換 えることになる なお 共 済 年 金 については 被 用 者 年 金 一 元 化 法 により 平 成 27 年 10 月 1 日 から 厚 生 年 金 と 一 元 化 される 予 定 となっている 本 セミナー 資 料 で 紹 介 した 内 容 は 分 かりやすくするため 細 かい 部 分 ははしょって 記 載 している また 公 的 制 度 は 毎 年 のように 変 更 が 加 えられているのが 現 状 である したがって ここで 取 り 上 げた 制 度 は 固 定 的 に 考 えず 適 用 するときは 関 係 窓 口 に 問 合 せするなどして 最 新 の 情 報 の 下 で 判 断 し 上 手 に 利 用 するようにしたい ご 清 聴 ありがとうございました CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 30
31 講 演 者 紹 介 平 成 26 年 3 月 経 済 官 庁 勤 務 の 国 家 公 務 員 定 年 退 職 平 成 26 年 4 月 同 官 庁 フルタイム 再 任 用 職 員 として 勤 務 平 成 27 年 3 月 任 期 満 了 退 職 平 成 27 年 4 月 起 業 地 域 における 公 的 制 度 手 続 きのナビゲータ- 発 行 :くがやまライフアシスト ( 編 集 :くがやま 行 政 書 士 オフィス) 行 政 書 士 宅 地 建 物 取 引 士 相 続 アドバイザー 年 金 アドバイザー 代 表 高 橋 潔 東 京 都 杉 並 区 久 我 山 電 話 /FAX kuga-officer*mbr.nifty.com * に 置 き 換 わります CopyRight Takahashi Kiyoshi. All Rights Reserved 31
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2014/09/12(fri.) No.1035 Weekly Paper PRC Rotary International District 2670:The Rotary Club Of Tokushima Prince Rotary International District 2670:The Rotary Club Of Tokushima Prince Weekly Paper PRC
Microsoft Word - ....
目 次 出 題 傾 向 1 (1) わが 国 の 人 口 動 向 等 3 (2) わが 国 の 公 的 年 金 制 度 の 現 況 3 (3) 公 的 年 金 制 度 の 沿 革 ( 主 な 内 容 を 抜 粋 ) 4 (4) 公 的 年 金 のしくみ 6 (5) 国 民 年 金 の 被 保 険 者 8 (6) 国 民 年 金 の 被 保 険 者 資 格 の 取 得 と 喪 失 10 (7) 被 保
Microsoft Word - 【溶け込み】【修正】第２章～第４章
第 4 章 金 要 件 と 金 額 1 ( 高 齢 になった 場 合 に 受 け 取 れる 金 ) 要 件 1 受 資 格 期 間 保 険 料 納 付 済 期 間 と 保 険 料 免 除 期 間 を 合 わせて25 以 上 あること (ただし 金 額 には 反 映 されないが 受 資 格 期 間 には 算 入 される 合 算 対 象 期 間 があります) 消 費 税 が 引 き 上 げられる 27
後期高齢者医療制度
後 期 高 齢 者 医 療 制 度 平 成 20 年 4 か ら 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 が は じ ま り ま した これまでは75 歳 ( 一 定 の 障 害 をお 持 ちの65 歳 ) 以 上 の 方 は 国 民 健 康 保 険 などの 医 療 保 険 に 加 入 しながら 老 人 保 健 医 療 制 度 で 医 療 を 受 けていましたが 平 成 20 年 4 からは 新 しい
障 害 者 政 策 委 員 会 第 2 小 委 員 会 ( 第 3 回 ) 資 料 一 覧 資 料 1-1 論 点 4 15 24 条 所 得 保 障 等 ( 年 金, 諸 手 当, 経 済 的 負 担 の 軽 減 等 )について に 関 する 厚 生 労 働 省 資 料 1 資 料 1-2 論 点 4 15 24 条 所 得 保 障 等 ( 年 金, 諸 手 当, 経 済 的 負 担 の 軽 減
スライド 1
社 会 保 障 税 一 体 改 革 における 年 金 関 連 法 案 について 年 金 機 能 強 化 法 案 (3 月 30 日 提 出 ) 国 会 提 出 時 の 法 案 の 内 容 1 基 礎 年 金 国 庫 負 担 2 分 の1の 恒 久 化 2 受 給 資 格 期 間 の 短 縮 (25 年 10 年 ) 3 産 休 期 間 中 の 社 会 保 険 料 免 除 4 遺 族 基 礎 年 金
年 間 収 入 が 130 万 円 未 満 (60 歳 以 上 75 歳 未 満 の 人 や 一 定 障 害 者 の 場 合 は 180 万 円 未 満 )であって かつ 被 保 険 者 の 年 間 収 入 の 2 分 の 1 未 満 である 場 合 は 被 扶 養 者 となります ( 同 居 の
入 社 時 の 社 会 保 険 料 計 算 ( 給 与 計 算 )と 保 険 料 納 付 多 くの 企 業 では 社 員 が 入 社 し 社 会 保 険 ( 健 康 保 険 厚 生 年 金 保 険 介 護 保 険 )の 資 格 を 取 得 した 翌 月 の 給 与 支 払 い 時 に 社 会 保 険 料 を 徴 収 します たとえば 4 月 分 の 社 会 保 険 料 は 5 月 に 支 払 われる
スライド 1
平 成 28 年 度 市 県 民 税 の 計 算 方 法 ( 鳥 取 市 ) まず 計 算 の 全 体 の 流 れを 示 すと 以 下 のようになります 総 所 得 金 - 所 得 控 除 = ( 千 円 未 満 切 り 捨 て ) 課 税 標 準 所 得 割 の 税 率 6% 所 得 割 の 税 率 4% 算 出 調 整 税 控 均 等 割 所 得 割 - - + 控 除 除 = 算 出 調 整
Microsoft PowerPoint - 060821 22日修正最終確定.ppt
工 賃 控 除 の 見 直 しについて 入 所 施 設 工 賃 4 万 円 以 下 の 場 合 )の 利 用 者 負 担 見 直 し 後 ) 約 4 万 円 までの 工 賃 について 定 率 負 担 をゼロとする 食 費 負 担 を 行 った 後 の 手 元 金 が 現 行 2.5 万 円 に 加 え 最 大 約 2.4 万 円 年 額 28.8 万 円 )まで 残 ることとなる 2 級 年 金 と
目 次 1. 社 会 保 障 分 野 でできること 1 1 高 額 医 療 高 額 介 護 合 算 制 度 の 改 善 2 保 険 証 機 能 の 一 元 化 3 自 己 診 療 情 報 の 活 用 4 給 付 可 能 サービスの 行 政 側 からの 通 知 2. 年 金 分 野 でできること 5
資 料 3 番 号 制 度 で 何 ができるようになるか 2011 年 1 月 31 日 内 閣 官 房 社 会 保 障 改 革 担 当 室 ( 注 )ここで 示 される 利 用 場 面 については 関 係 者 にシステム 対 応 等 の 負 担 を 求 める 可 能 性 があることや 個 人 情 報 等 の 取 扱 い 等 に 特 に 留 意 が 必 要 な 場 合 もあることから 引 き 続 き
Ⅰ 年 金 制 度 昭 和 37 年 12 月 1 日 に 地 方 公 務 員 等 共 済 組 合 法 が 施 行 され 恩 給 から 年 金 へ 昭 和 61 年 4 月 から 20 歳 以 上 60 歳 未 満 のすべての 国 民 が 国 民 年 金 に 加 入 厚 生 年 金 基 金 職 域
退 職 共 済 年 金 制 度 等 について Ⅰ 年 金 制 度 Ⅱ 退 職 共 済 年 金 Ⅲ 年 金 額 Ⅳ 定 年 退 職 後 の 就 労 と 年 金 調 整 Ⅴ 年 金 の 請 求 手 続 Ⅵ その 他 公 立 学 校 共 済 組 合 大 阪 支 部 Ⅰ 年 金 制 度 昭 和 37 年 12 月 1 日 に 地 方 公 務 員 等 共 済 組 合 法 が 施 行 され 恩 給 から 年 金
[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日
![[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日](/thumbs/42/22800091.jpg "[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日")
年 1 年 制 度 の 概 要 1 長 期 給 付 の 種 類 ( 共 済 年 と 基 礎 年 の 種 類 ) 長 期 給 付 は 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 が 一 定 の 年 齢 に 達 したとき 病 気 やけがによっ て 障 害 の 状 態 になったとき 死 亡 したときなどに 給 付 され 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 とそ の 家 族 の 生 活 の 安
Taro-iryouhoken
医 療 保 険 制 度 2014 社 会 保 障 法 1 国 民 皆 保 険 国 民 皆 保 険 医 療 保 険 全 体 図 国 民 共 済 制 度 健 康 民 間 労 働 者 公 務 員 等 保 家 族 険 自 営 業 者 無 職 他 国 民 健 康 保 険 1961( 昭 36) 年 4 月 ~ 2 健 康 保 険 制 度 の 被 保 険 者 と 被 扶 養 者 (1) 強 制 被 保 険 者
(2) 特 別 障 害 給 付 金 国 民 年 金 に 任 意 加 入 していなかったことにより 障 害 基 礎 年 金 等 を 受 給 していない 障 がい 者 の 方 に 対 し 福 祉 的 措 置 として 給 付 金 の 支 給 を 行 う 制 度 です 支 給 対 象 者 平 成 3 年 3
1. 障 害 年 金 制 度 等 (1) 障 害 年 金 障 害 年 金 は 疾 病 又 は 負 傷 し これらに 起 因 する 傷 病 について 一 定 の 障 がい 等 級 に 該 当 する 程 度 の 障 がいの 状 態 にある 時 に 支 給 される 公 的 年 金 制 度 です 支 給 要 件 障 がいの 原 因 となった 傷 病 の 症 状 を 初 めて 医 師 に 診 察 してもらった
平 成 34 年 4 月 1 日 から 平 成 37 年 3 月 31 日 まで 64 歳 第 2 章 労 働 契 約 ( 再 雇 用 希 望 の 申 出 ) 第 3 条 再 雇 用 職 員 として 継 続 して 雇 用 されることを 希 望 する 者 は 定 年 退 職 日 の3か 月 前 まで
定 年 後 再 雇 用 職 員 就 業 規 則 01- 一 般 -00006 平 成 13 年 4 月 1 日 改 正 03- 一 般 -00030 平 成 15 年 12 月 4 日 改 正 06- 一 般 -00117 平 成 18 年 4 月 1 日 改 正 09- 一 般 -00109 平 成 21 年 4 月 1 日 改 正 10- 一 般 -00258 平 成 22 年 6 月 30 日
2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁 定 請 求 など 健 康 保 険 の 資 格 喪 失 国 民 健 康 保 険 の 加 入 健 康 保 険
1 参 考 資 料 6 退 職 関 連 手 続 の 現 行 業 務 分 析 1. ヒアリング 対 象 2. ワンストップ 化 に 向 けて 検 討 すべき 課 題 ( 参 考 )ヒアリング 結 果 分 析 2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁
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別 紙 1_ 確 定 申 告 書 に 関 するファイル 記 録 項 目 1 平 成 年 分 の 所 得 税 及 び 復 興 特 別 所 得 税 の 確 定 申 告 書 A( 第 一 表 第 二 表 ) 1 平 成 年 分 の 所 得 税 及 び 復 興 特 別 所 得 税 の 確 定 申 告 書 A( 第 一 表 第 二 表 ) 2 申 告 書 第 一 表 3 申 告 書 見 出 し 部 ( 第 一
年 支 給 開 始 年 齢 図 特 別 支 給 の 老 齢 厚 生 年 ( 給 料 比 例 部 分 ) 昭 和 29 年 10 月 1 日 生 まれ 以 前 ~ 特 別 支 給 の 退 職 共 済 年 老 齢 厚 生 年 昭 和 25 年 10 月 1 日 生 まれ 以 前 ~ 退 職 共 済 年
年 1 年 制 度 の 概 要 1 厚 生 年 と 基 礎 年 の 種 類 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 が 一 定 の 年 齢 に 達 したとき 病 気 やけがによって 障 害 の 状 態 になったとき 死 亡 したときなどに 給 付 され 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 とその 家 族 の 生 活 の 安 定 を 図 ることを 目 的 としています 厚 生 年 (
75 歳 以 上 の 方 の 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 75 歳 になると 全 ての 方 が 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 に 加 入 して 医 療 を 受 けます 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 は 東 京 都 後 期 高 齢 者 医 療 広 域 連 合 が 主 体 となり 区
高 齢 受 給 者 証 70 歳 になると 高 齢 受 給 者 証 の 対 象 となります 対 象 となる 期 間 70 歳 の 誕 生 日 の 翌 月 (1 日 が 誕 生 日 の 方 は 誕 生 月 )から 75 歳 の 誕 生 日 の 前 日 まで 内 容 対 象 の 方 には 高 齢 受 給 者 証 が 交 付 されます 医 療 機 関 にかかるときはこの 受 給 者 証 と 証 を 窓 口
平成１６年度
平 成 28 年 度 町 県 民 税 申 告 書 の 書 き 方 ( 説 明 ) ご 自 分 で 申 告 書 を 記 入 される 方 はこの 書 き 方 を 参 考 に 申 告 書 に 記 入 のうえ 申 告 会 場 にお 持 ちくだ さい 申 告 期 限 は3 月 5 日 です 説 明 をよくお 読 みになり それぞれ 記 入 のうえ 申 告 相 談 日 においで ください この 申 告 をされないと
自 分 にあった 健 康 保 険 を 見 つけよう! それぞれの 健 康 保 険 の 特 徴 を 踏 まえ 自 分 にあった 健 康 保 険 を 選 ぶようにしましょう! 今 までの 収 入 扶 養 家 族 の 有 無 によって どの 健 康 保 険 に 加 入 するとメリットがあるか 参 考 にし
退 職 後 の 健 康 保 険 について 今 までは 入 社 と 同 時 に 当 健 保 組 合 に 加 入 されていましたが 退 職 後 は 再 就 職 での 加 入 以 外 は ご 自 身 で 健 康 保 険 を 選 択 して いただくことになります 自 分 にとって ベストな 判 断 をするためには それぞれの 健 康 保 険 についてご 理 解 のうえ 自 分 にメリットのある 健 康 保
保 険 料 は 個 人 ごとに 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 では 被 保 険 者 一 人 ひとりに 保 険 料 を 負 担 していただくことになります 新 たに75 歳 になられた 方 (65 歳 以 上 75 歳 未 満 で 一 定 以 上 の 障 害 があり 認 定 を 受 けた 方 を
平 成 26 年 度 版 後 期 高 齢 者 医 療 保 険 料 のしおり 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 では 保 険 料 は 被 保 険 者 ごとに 算 定 されます 高 知 県 後 期 高 齢 者 医 療 広 域 連 合 ( 電 話 /088-821-4526) 保 険 料 は 個 人 ごとに 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 では 被 保 険 者 一 人 ひとりに 保 険 料 を 負
(1) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) 目 課 客 体 及 び 納 義 務 者 課 標 準 及 び 率 法 内 に 住 所 を 有 する ( 均 等 割 所 得 割 ) 内 に 事 務 所 事 業 所 又 は 家 屋 敷 を 有 する で 内 に 住 所 を 有 し ないもの( 均 等
8 資 料 ( 1 ) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) ( 2 ) 最 近 の 主 な 制 改 正 一 覧 (1) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) 目 課 客 体 及 び 納 義 務 者 課 標 準 及 び 率 法 内 に 住 所 を 有 する ( 均 等 割 所 得 割 ) 内 に 事 務 所 事 業 所 又 は 家 屋 敷 を 有 する で 内 に 住 所 を 有 し
就 業 規 則 ( 福 利 厚 生 ) 第 章 福 利 厚 生 ( 死 亡 弔 慰 金 等 ) 第 条 法 人 が 群 馬 県 社 会 福 祉 協 議 会 民 間 社 会 福 祉 施 設 等 職 員 共 済 規 程 に 基 づき 群 馬 県 社 会 福 祉 協 議 会 との 間 において 締 結 す
9 退 職 金 事 務 に 関 する 注 意 事 項 1 労 務 管 理 の 観 点 から( 労 働 契 約 法 労 働 基 準 法 関 係 ) そもそも 退 職 金 の 支 給 は 法 人 の 任 意 で 必 ず 支 払 わなくてはならないものではありませんが 賃 金 の 後 払 いとして あるいは 長 年 の 功 労 への 報 償 や 退 職 後 の 生 活 保 障 として 制 度 を 設 ける
退職手当とは
第 3 退 職 手 当 について 1 退 職 手 当 とは 退 職 手 当 は 教 職 員 が 退 職 ( 又 は 死 亡 )した 場 合 に その 者 又 は 遺 族 に 一 時 金 として 支 給 される 給 与 で 給 料 の 補 充 的 な 性 格 をもつ 他 の 手 当 とは 異 なり 勤 続 報 償 的 な 性 格 を 有 する 手 当 であ って その 取 扱 いは 教 職 員 及 び
平 成 24 年 分 年 末 調 整 チェックシート 氏 名 男 女 年 末 調 整 の 時 期 となりました 下 記 項 目 のチェックと 該 当 書 類 の 提 出 をお 願 いします 今 年 入 社 である はい 本 年 中 前 職 がある 方 は 前 職 の 源 泉 徴 収 票 を 提 出 して 下 さい 源 泉 徴 収 票 の 提 出 有 ( 社 ) 無 住 宅 借 入 金 等 特 別 控
スライド 1
2016(H28)10 月 から 厚 生 年 金 加 入 義 務 ( 掛 け 金 を 支 払 う)が 生 じ この ため 厚 生 年 金 44 年 加 入 特 例 年 金 が 支 給 されなくなる ダブルパンチ! 年 間 100 万 円 の 収 入 減 に 妻 も130 万 円 の 壁 が 取 り 払 われる 妻 の 収 入 が106 万 円 を 超 えると 社 会 保 険 料 が 発 生 する (
1. 任 免 1-1 採 用 ( 試 験 採 用 ) 1 任 免 試 験 採 用 採 用 者 予 定 者 数 報 告 試 験 公 告 任 命 結 果 通 知 書 1-1-1 採 用 予 定 者 数 の 報 告 1-1-2 採 用 説 明 会 の 計 画 実 施 1-3-6 人 事 異 動 対 象 者
財 務 省, 内 定 者 総 務 省 会 計 部 門 定 員 要 求 書 内 示 書 人 事 記 録 ( 甲 ) 記 載 事 項 の 変 更 申 請 退 職 申 請 ( 辞 職 願 ) 定 年 日 通 知 書 人 事 異 動 通 知 書 内 定 通 知 書 採 用 決 定 通 知 書 任 命 結 果 俸 給 関 係 審 議 協 議 採 用 状 況 報 告 提 示 請 求 選 択 結 果 通 知 派
<4D6963726F736F667420576F7264202D2095BD90AC3231944E9378814094ED957D977B8ED28E918A6982C982C282A282C42E646F63>
健 康 保 険 被 扶 養 者 資 格 について 平 成 21 年 4 月 測 量 地 質 健 康 保 険 組 合 健 康 保 険 の 被 扶 養 者 資 格 について 健 康 保 険 では 被 保 険 者 だけでなく 被 扶 養 者 についても 病 気 やけが 出 産 または 死 亡 に 対 して 保 険 給 付 が 行 われ ます 被 扶 養 者 となるためには 一 定 の 条 件 ( 下 記
障害福祉制度あらまし目次
4 年 金 手 当 障 害 基 礎 年 金 次 の 要 件 をすべて 満 たす 方 に 障 害 基 礎 年 金 が 支 給 されます 要 年 金 額 支 給 制 限 件 1 初 診 日 が 20 歳 前 であるか 初 診 日 において 国 民 年 金 に 加 入 中 の 方 もしくは 国 民 年 金 に 加 入 したことのある 60 歳 以 上 65 歳 未 満 で 日 本 国 内 に 住 所 がある
<4D6963726F736F667420576F7264202D20836E8393836883758362834E819592E88C5E83748348815B838081698251824F944E82548C8E89FC90B3816A5F6A6161777795D28F57>
平 成 18 年 12 月 平 成 19 年 10 月 ( 追 加 改 正 ) 平 成 20 年 5 月 ( 改 正 ) ポジティブアクション 推 進 プロジェクト 一 人 で 悩 む 前 に まずご 相 談 ください 妊 娠 したのですが どのような 手 続 をすればいいのですか? 産 休 から 育 児 休 暇 への 流 れは 次 の 通 りです 産 前 休 暇 出 産 産 後 休 暇 育 児 休
老 齢 基 礎 年 金 の 計 算 式 (3) 支 給 開 始 年 齢 老 齢 基 礎 年 金 は 原 則 として 65 歳 から 受 け 取 ることができます なお 希 望 すれば 60 歳 から 64 歳 の 間 でも 年 齢 に 応 じて 一 定 割 合 を 減 額 された 年 金 を 受 け
ViewPoint 営 相 談 定 年 後 の 社 会 保 険 渡 辺 昭 部 東 京 室 定 年 後 のセカンドライフを 考 えるうえで 年 金 や 医 療 保 険 などの 社 会 保 険 の 仕 組 みや 関 わりを 知 っておくことは 重 要 です 法 律 の 定 めにより 事 業 主 に 対 し 原 則 65 歳 までの 雇 用 が 義 務 づけられ 定 年 以 降 も 働 き 続 ける 人
平 成 28 年 度 版 岩 出 市 誕 生 10 周 年 記 念 ロゴマーク 2,749 円 1,717 円 1,358 円 1,135 円 1,090 円 889 円 607 円 301 円 154 円 平 成 26 年 度 1 課 税 所 得 金 額 に 応 じた 税 額 を 負 担 16 歳 未 満 の 扶 養 親 族 も 含 みます 3,500 2,000 2 公 的 年 金 等 の 雑
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年 金 や 医 療 保 険 は 安 心 して 退 職 後 の 生 活 を 送 るために 欠 かせないものです このコーナーでは 退 職 後 の 年 金 や 医 療 保 険 制 度 についてお 知 らせします 職 域 部 分 は 経 過 的 職 域 加 算 額 として 支 給 されます! 昨 年 の10 月 1 日 から 被 用 者 年 金 一 元 化 法 が 施 行 され 公 務 員 も 厚 生 年
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も く じ 公 的 制 度 改 正 動 向 3 12 公 的 払 込 期 間 中 Q& 22 1 主 な 改 正 変 更 事 項 3 (1) 物 価 スライド 特 例 水 準 解 消 と 本 来 水 準 額 3 (2)マクロ 経 済 スライド 本 格 発 動 3 (3) 第 3 号 不 整 合 記 録 問 題 へ 対 応 4 (4) 厚 生 と 共 済 一 元 化 4 (5) 新 たな 保 険 料
賃 金 報 酬 給 与 とは ( 労 働 基 準 法 の 賃 金 ) ( 労 働 基 準 法 この 法 律 ) で 賃 金 とは 賃 金 給 料 手 当 賞 与 その 他 名 称 の 如 何 を 問 わず 労 働 の 対 償 として 使 用 者 が 労 働 者 に 支 払 うすべてのものをいう (
給 与 税 金 社 会 保 険 の 知 識 給 与 明 細 を 解 読 してみよう ( 給 与 明 細 のイメージ) 平 成 26 年 8 月 分 給 与 明 細 書 株 式 会 社 氏 名 様 支 給 日 平 成 26 年 9 月 23 日 支 給 控 除 差 引 支 給 額 190,589 基 本 給 ( 月 給 ) 200,000 雇 用 保 険 料 1,149 健 康 保 険 料 11,964
遡及処理
給 与 大 臣 金 額 集 計 マニュアル 1 遡 及 処 理 6 月 から 基 本 給 が 昇 給 し 4 5 月 に 遡 って 差 額 を 支 給 する (4 5 月 基 本 給 :180,000 円 /6 月 基 本 給 :200,000 円 ) [ 遡 及 設 定 ] 遡 及 期 間 :4 月 ~5 月 処 理 方 法 : 給 与 に 合 算 転 送 先 :6 月
保 険 料 の 軽 減 措 置 均 等 割 額 の 軽 減 1 以 下 の 基 準 によって 均 等 割 額 が 軽 減 されます 軽 減 割 合 は 被 保 険 者 と 世 帯 主 の 総 所 得 金 額 等 の 合 計 額 によって 判 定 します 軽 減 割 合 同 一 世 帯 内 の 被 保
保 険 料 について 保 険 料 は 被 保 険 者 が 等 しく 負 担 する 均 等 割 額 と 被 保 険 者 の 所 得 に 応 じて 決 まる 所 得 割 額 の 合 計 額 になります 保 険 料 率 等 は 香 川 県 内 のいずれの 市 町 にお 住 まいでも 同 じです ( 平 成 27 年 度 ) 保 険 料 年 額 基 礎 控 除 後 の 47,200 円 + 所 得 割 率
経 常 収 支 差 引 額 等 の 状 況 平 成 26 年 度 予 算 早 期 集 計 平 成 25 年 度 予 算 対 前 年 度 比 較 経 常 収 支 差 引 額 3,689 億 円 4,597 億 円 908 億 円 減 少 赤 字 組 合 数 1,114 組 合 1,180 組 合 66
平 成 26 年 度 健 保 組 合 予 算 早 期 集 計 結 果 の 概 要 平 成 26 年 4 月 18 日 健 康 保 険 組 合 連 合 会 問 い 合 わせ 先 : 健 保 連 企 画 部 調 査 分 析 グループ :03-3403-0926 本 概 要 は 平 成 26 年 度 における 健 保 組 合 の 財 政 状 況 等 を 早 期 に 把 握 するため 26 年 度 予 算
<4D6963726F736F667420576F7264202D20483238906C8E9688D993AE82C994BA82A492F18F6F8F9197DE81698DC58F49816A2E646F6378>
が30 ア されたとき(フルタイムの 再 雇 用 職 員 として 採 用 されたときを 含 む ) 人 事 異 動 に 伴 う 提 類 ( 共 済 組 合 互 助 会 関 係 ) 取 組 共 済 組 合, 互 助 会 の 資 格 取 得 の 届 出 1 船 得 合 員 届 員 提 出 書 当 採 組 ( 書 会 員 ) 資 格 用 合 資 格 取 得 員 届 ( 出 会 員 ) 前 人 給 通 歴
給 与 所 得 控 除 所 得 税 の 簡 易 給 与 所 得 表 により 給 与 所 得 の 金 額 を 求 めますが 控 除 額 の 計 算 については 次 のとおりです 給 与 等 の 収 入 金 額 給 与 所 得 控 除 額 180 万 円 以 下 の 場 合 180 万 円 を 超 え
個 人 県 民 税 ( 県 税 ) 個 人 市 町 村 民 税 ( 市 町 村 税 ) 県 内 に 住 所 がある 個 人 にかかります 個 人 県 民 税 と 個 人 市 町 村 民 税 をあわせて 個 人 の 住 民 税 と 呼 んでいます 住 民 税 は 市 町 村 で 賦 課 徴 収 されたあと 県 民 税 分 は 各 市 町 村 から 県 に 払 い 込 まれます 納 め る 人 毎 年
Taro-H26改正_溶け込み_中学授業
鳥 取 県 私 立 中 学 校 生 徒 授 業 料 減 免 補 助 金 交 付 要 綱 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 綱 は 鳥 取 県 補 助 金 等 交 付 規 則 ( 昭 和 32 年 鳥 取 県 規 則 第 22 号 以 下 規 則 とい う ) 第 4 条 の 規 定 に 基 づき 鳥 取 県 私 立 中 学 校 生 徒 授 業 料 減 免 補 助 金 ( 以 下 本 補 助 金
か 行 基 金 代 行 厚 生 年 金 基 金 が 国 に 代 わって 厚 生 年 金 の 事 務 の 一 部 を 行 うこと 基 本 月 額 ( 在 職 老 齢 年 金 ) 給 付 加 給 年 金 経 過 的 加 算 を 除 いた 年 金 月 額 加 算 部 分 を 除 いた 年 金 月 額 支
わかりやすい 言 葉 置 き 換 え 例 集 見 直 し 例 ( 年 金 の 支 払 い 関 係 ) あ 行 按 分 ( 離 婚 分 割 ) 年 金 額 を 合 意 された 割 合 で 分 けること 移 管 内 払 調 整 永 久 固 定 年 金 記 録 を 加 入 制 度 間 で 移 動 させること 払 いすぎた 額 を 今 後 支 払 う 年 金 額 から 減 額 すること 障 害 の 状 態
月 収 額 算 出 のながれ 給 与 所 得 者 の 場 合 年 金 所 得 者 の 場 合 その 他 の 所 得 者 の 場 合 前 年 中 の 年 間 総 収 入 を 確 かめてください 前 年 中 の 年 間 総 収 入 を 確 かめてください 前 年 中 の 年 間 総 所 得 を 確 かめ
1. 月 収 額 を 計 算 する 前 に 月 収 額 を 計 算 する 前 に 次 のことを 確 かめてください あなたの 同 居 親 族 又 は 同 居 しようとする 親 族 と 扶 養 親 族 の 数 は 何 人 ですか? 同 居 親 族 とは 入 居 しようとする 親 族 ( 本 人 を 除 く)のことをいいます 扶 養 親 族 とは 入 居 しようとする 扶 養 親 族 及 び 入 居 しない
第 2 問 問 4 問 5 1ロ 2チ 3ヲ 4ホ ⅰ)Aさんは 今 年 の 誕 生 日 で 40 歳 となるので 公 的 介 護 保 険 の(1 第 2 号 ) 被 保 険 者 資 格 を 取 得 し 介 護 保 険 料 を 負 担 することになる 40 歳 以 上 65 歳 未 満 の 医 療
一 発 合 格!FP 技 能 士 2 級 AFP 完 全 攻 略 実 戦 問 題 集 14-15 年 版 別 冊 FP 技 能 士 2 級 AFP 2014 年 1 月 実 施 試 験 解 答 & 解 説 実 技 試 験 生 保 顧 客 資 産 相 談 業 務 ( 金 融 財 政 事 情 研 究 会 ) 問 題 解 答 解 説 第 1 問 問 1 1ハ 2ニ 3ト 国 民 年 金 の 毎 月 の 保
<4D6963726F736F667420506F776572506F696E74202D208CE38AFA8D8297EE8ED288E397C390A7937882CC8A549776816998568AE98EBA8DEC90AC816A2E707074>
第 1 回 社 会 保 障 審 議 会 後 期 高 齢 者 医 療 の 在 り 方 に 関 する 特 別 部 会 平 成 1 8 年 1 0 月 5 日 資 料 2-1 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 の 概 要 現 行 の 医 療 保 険 制 度 の 基 本 構 造 老 人 保 健 制 度 75 歳 65 歳 国 保 老 人 保 健 制 度 退 職 者 医 療 制 度 75 歳 以 上 の 人
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 平 成 27 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 役 名 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 2,142 ( 地 域 手 当 ) 17,205 11,580 3,311 4 月 1
独 立 行 政 法 人 統 計 センター( 法 人 番 号 7011105002089)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 独 立 行 政 法 人 通 則 法 第 52 条 第 3 項 の 規 定 に 基 づき
か 行 繰 上 げ/ 繰 上 げ 支 給 の 国 民 年 金 受 取 額 は 少 なくなるが 年 金 を 早 く 受 け 取 ること 早 期 ( 減 額 ) 支 払 い 65 歳 から 受 け 取 る 年 金 を 前 倒 しで 減 額 して 受 ける 年 金 繰 上 げ 請 求 早 期 に 受 け
わかりやすい 言 葉 置 き 換 え 例 集 置 き 換 え 例 ( 年 金 の 支 払 い 関 係 ) あ 行 按 分 ( 離 婚 分 割 ) 年 金 額 を 合 意 された 割 合 で 分 けること 移 管 内 払 調 整 永 久 固 定 年 金 記 録 を 加 入 制 度 間 で 移 動 させること 払 いすぎた 額 を 今 後 支 払 う 年 金 額 から 減 額 すること 障 害 の 状
Microsoft PowerPoint - 2010a1.ppt
21 年 度 秋 学 期 金 曜 4 限 財 政 学 2 個 人 所 得 課 第 2 回 担 当 : 石 川 達 哉 当 講 義 用 ホームページはhttp://www1.meijigakuin.ac.jp/~ishikawa 2-1. 家 計 の 経 済 的 選 択 行 動 と 課 の 全 体 像 公 共 サービス の 享 受 ( 譲 渡 所 得 課 ) 効 用 ( 経 済 的 な 充 足 ) 消
賦課の根拠となった法律及び条例（その２）
平 成 26 年 度 税 額 の 算 出 方 法 等 ( 賦 課 の 根 拠 となった 法 律 及 び 条 例 ) [ 凡 例 ] 法 : 地 方 税 法 都 : 東 京 都 都 税 条 例 区 : 新 宿 区 特 別 区 税 条 例 条 :1 2 3 項 :1 2 3 号 :Ⅰ Ⅱ Ⅲ 東 日 本 : 東 日 本 大 震 災 からの 復 興 に 関 し 地 方 公 共 団 体 が 実 施 する 防
Microsoft Word - 制度の概要_ED.docx
退 職 手 当 制 度 について 制 度 の 概 要 1 退 職 手 当 の 支 給 根 拠 退 職 手 当 は 地 方 自 治 法 第 204 条 第 2 項 ( 諸 手 当 )の 規 定 に 基 づき 地 方 公 共 団 体 が 職 員 に 支 給 する 手 当 の 一 つです 同 条 第 3 項 において その 額 及 びその 支 給 方 法 は 条 例 で 定 めなければならな いとしており
目 次 1 個 人 基 本 情 報 個 人 基 本 情 報 入 力 画 面 の 分 散 4 申 告 区 分 および 申 告 種 類 の 選 択 方 法 5 繰 越 損 失 入 力 年 別 の 繰 越 損 失 額 入 力 に 対 応 6 作 成 手 順 作 成 手 順 の 流 れを 提 供 7 所 得
所 得 税 R4 機 能 アップ 内 容 Ver.13.1 所 得 税 R4 主 な 機 能 アップ 内 容 についてご 説 明 いたします 当 資 料 は2014 年 3 月 時 点 のものです 内 容 や 画 像 は 予 告 なく 変 更 される 場 合 がございます Rev.1.1 1 目 次 1 個 人 基 本 情 報 個 人 基 本 情 報 入 力 画 面 の 分 散 4 申 告 区 分
Taro-Ｈ１９退職金（修正版）.jtd
調 査 結 果 の 概 要 1 退 職 金 制 度 (1) 採 用 状 況 ( 表 1) 集 計 第 1 表 第 2 表 退 職 金 制 度 の 採 用 状 況 をみると 退 職 一 時 金 制 度 のみ 14 社 ( 退 職 金 制 度 採 用 企 業 246 社 の5.7 %) 退 職 年 金 制 度 のみ 27 社 ( 同 11.0%) 退 職 一 時 金 制 度 と 退 職 年 金 制 度
3 職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 (23 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額
白 鷹 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について( 平 成 23 年 度 ) 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (22 年 度 末 ) A H22 年 度 15,653 7,495,399 471,366 1,214,22 16.1 B B/A H21 年 度 の 件
賦課の根拠となった法律及び条例（その２）
平 成 28 年 度 税 額 の 算 出 方 法 等 ( 賦 課 の 根 拠 となった 法 律 及 び 条 例 ) [ 凡 例 ] 法 : 地 方 税 法 都 : 東 京 都 都 税 条 例 区 : 新 宿 区 特 別 区 税 条 例 条 :1 2 3 項 :1 2 3 号 :Ⅰ Ⅱ Ⅲ 東 日 本 : 東 日 本 大 震 災 からの 復 興 に 関 し 地 方 公 共 団 体 が 実 施 する 防
スライド 1
公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 について 厚 生 労 働 省 年 金 局 公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 25 年 法 律 第 63 号 )の 概 要
PowerPoint プレゼンテーション
老 齢 年 金 の 基 礎 知 識 森 井 社 会 保 険 労 務 士 事 務 所 平 成 24 年 3 月 作 成 1 本 スライドにおける 注 意 事 項 ご 注 意 本 スライドでは 老 齢 年 金 をわかりやすく 解 説 するため 一 部 の 説 明 を 省 略 したり 省 略 した 名 称 を 使 用 している 部 分 があります また 表 示 の 年 金 額 は 平 成 22 年 の 年
国民年金
国 民 年 金 の 被 保 険 者 日 本 国 内 に 住 所 のある20 歳 以 上 60 歳 未 満 の 方 は 原 則 として 国 民 年 金 に 加 入 し なければなりません 国 民 年 金 は, 職 業 などにより 次 の3 種 類 に 分 類 されます 第 1 号 被 保 険 者 自 営 業 者 や 農 林 漁 業 者 学 生 無 職 など( 第 2 号 第 3 号 被 保 険 者 を
奨学資金の受領から返還までの手続
奨 学 資 金 の 受 領 から 返 還 までの 手 続 Ⅰ 奨 学 資 金 の 受 領 1 奨 学 資 金 の 交 付 スケジュールと 貸 与 月 額 奨 学 資 金 は 新 規 採 用 時 や 年 度 初 め 年 度 末 などの 特 別 な 場 合 を 除 いて 毎 月 15 日 頃 に 交 付 されます (4 5 月 分 は 進 級 確 認 に 時 間 を 要 するため 5 月 中 旬 に 交
定款
地 方 公 務 員 共 済 組 合 連 合 会 定 款 ( 昭 和 59 年 4 月 1 日 ) 変 更 昭 和 59 年 12 月 1 日 平 成 11 年 4 月 1 日 平 成 21 年 3 月 31 日 昭 和 60 年 3 月 31 日 平 成 12 年 5 月 12 日 平 成 21 年 8 月 7 日 昭 和 61 年 4 月 1 日 平 成 13 年 5 月 8 日 平 成 24 年
Microsoft Word - 福祉医療費給付要綱
山 ノ 内 町 福 祉 医 療 費 給 付 金 支 給 要 綱 平 成 20 年 3 月 31 日 告 示 第 19 号 改 正 平 成 20 年 7 月 7 日 告 示 第 46 号 平 成 21 年 3 月 31 日 告 示 第 25 号 平 成 21 年 8 月 3 日 告 示 第 46 号 平 成 22 年 3 月 24 日 告 示 第 17 号 平 成 23 年 6 月 28 日 告 示
東久留米市訓令乙第 号
東 久 留 米 市 就 学 援 助 費 事 務 処 理 要 綱 ( 目 的 ) 第 この 要 綱 は 就 学 困 難 な 児 童 及 び 生 徒 に 係 る 就 学 奨 励 についての 国 の 援 助 に 関 す る 法 律 ( 昭 和 3 年 法 律 第 40 号 ) 学 校 給 食 法 ( 昭 和 29 年 法 律 第 60 号 ) 及 び 学 校 保 健 安 全 法 ( 昭 和 33 年 法
川越市幼稚園就園奨励費補助金交付要綱
川 越 市 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 川 越 市 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 ( 平 成 21 年 7 月 3 日 決 裁 )の 全 部 を 改 正 する ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 綱 は 保 護 者 の 経 済 的 負 担 の 軽 減 を 図 るため 私 立 幼 稚 園 又 は 無 認 可 幼 稚 園 に 在 園 する
社 会 保 障 税 一 体 改 革 ( 年 金 分 野 )の 経 緯 社 会 保 障 税 一 体 改 革 大 綱 (2 月 17 日 閣 議 決 定 ) 国 年 法 等 改 正 法 案 (2 月 10 日 提 出 ) 法 案 を 提 出 する または 法 案 提 出 を 検 討 する と された 事
資 料 5 これまでの 取 組 状 況 と 今 後 の 課 題 ( 年 金 分 野 ) 平 成 24 年 12 月 7 日 神 野 委 員 提 出 資 料 社 会 保 障 税 一 体 改 革 ( 年 金 分 野 )の 経 緯 社 会 保 障 税 一 体 改 革 大 綱 (2 月 17 日 閣 議 決 定 ) 国 年 法 等 改 正 法 案 (2 月 10 日 提 出 ) 法 案 を 提 出 する または
Microsoft Word - 01次第
平 成 26 年 7 月 23 第 1 回 学 校 事 務 研 究 会 手 当 説 明 資 料 1 手 当 の 概 要 (P1~P7) 2 手 当 の 調 整 額 計 算 例 ( 計 算 例 1-1 1-2 2-1 2-2 2-3) 3 失 業 者 の 手 当 事 務 手 続 について(P 1~P3) 4 参 考 資 料 手 当 支 率 表 手 当 の 調 整 額 表 1 手 当 の 計 算 方 法
( 補 助 金 等 交 付 決 定 通 知 に 加 える 条 件 ) 第 7 条 市 長 は 交 付 規 則 第 11 条 に 規 定 するところにより 補 助 金 の 交 付 決 定 に 際 し 次 に 掲 げる 条 件 を 付 するものとする (1) 事 業 完 了 後 に 消 費 税 及 び
戸 田 市 学 童 保 育 室 運 営 等 事 業 費 補 助 事 業 実 施 要 綱 ( 目 的 ) 第 1 条 この 要 綱 は 市 内 で 放 課 後 児 童 健 全 育 成 事 業 ( 児 童 福 祉 法 ( 昭 和 22 年 法 律 第 164 号 ) 第 6 条 の 3 第 2 項 に 規 定 する 放 課 後 児 童 健 全 育 成 事 業 をい う 以 下 同 じ )を 実 施 するものに
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医 療 介 護 ロボット 未 来 戦 略 事 業 における 労 務 費 の 計 算 に 係 る 実 施 細 則 ( 健 保 等 級 ルール) 平 成 26 年 9 月 公 益 財 団 法 人 鳥 取 県 産 業 振 興 機 構 平 成 26 年 9 月 以 降 に 実 施 される 医 療 介 護 ロボット 未 来 戦 略 事 業 ( 以 下 本 事 業 と いう )に 係 る 労 務 費 の 算 出
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標 準 報 酬 月 額 等 級 表 ( 厚 生 年 金 ) 標 準 報 酬 報 酬 月 額 厚 生 年 金 保 険 料 厚 生 年 金 保 険 料 率 14.642% ( 平 成 18 年 9 月 ~ 平 成 19 年 8 月 ) 等 級 月 額 全 額 ( 円 ) 折 半 額 ( 円 ) 円 以 上 円 未 満 1 98,000 ~ 101,000 14,349.16 7,174.58 2 104,000
昨 年 今 年 退 職 した< 雇 用 保 険 に 関 すること> 1. 雇 用 保 険 ( 失 業 給 付 )を 受 給 予 定 (または 受 給 している) 雇 用 保 険 受 給 資 格 証 のコピー ( 退 職 日 基 本 日 額 処 理 状 況 のわかる 面 ) 日 額 3,611 円 未
被 扶 養 認 定 に 必 要 な 提 出 書 類 申 請 書 全 員 対 象 該 当 する 場 合 必 要 健 康 保 険 被 扶 養 ( 新 規 異 動 ) 届 被 扶 養 ( 子 ) 現 況 届 被 扶 養 ( 子 供 ) 現 況 届 被 扶 養 ( 子 外 ) 現 況 届 全 員 及 び15 歳 上 ( 中 学 除 く)の 子 供 ( が 扶 養 家 族 で 無 い 全 年 齢 の) 子 供
次 世 代 育 成 支 援
次 世 代 育 成 支 援 [ 保 育 編 ] 町 では 平 成 17 年 度 ~26 年 度 までの10 年 間 次 世 代 育 成 支 援 対 策 ( 子 育 て 支 援 )を 行 っています 保 護 者 の 皆 さんから 保 育 に 関 して 寄 せられた 疑 問 質 問 をま とめましたので 参 考 にしてください 1. 入 園 について Q1 保 育 園 に 入 れる 場 合 は? 保 育
所 得 税 と 住 民 税 の 税 率 表 所 得 税 と 住 民 税 の 税 率 は 以 下 の 通 りです 退 職 所 得 の 場 合 も この 税 率 表 を 使 います 1. 平 成 19 年 1 月 1 日 以 降 ( 所 法 891) 課 税 所 得 所 得 税 率 控 除 額 ~195
平 成 22 年 4 月 1 日 現 在 の 法 令 等 に 準 拠 UP!Consulting Up Newsletter 所 得 税 と 住 民 税 の 税 率 表 退 職 所 得 の 計 算 退 職 金 の 選 択 課 税 特 例 外 国 税 額 控 除 と 役 員 従 業 員 の 差 異 http://www.up-firm.com 1 所 得 税 と 住 民 税 の 税 率 表 所 得 税
弁護士報酬規定（抜粋）
はなみずき 法 律 事 務 所 弁 護 士 報 酬 規 定 ( 抜 粋 ) 2008 年 10 月 改 訂 2014 年 4 月 * 以 下 の 弁 護 士 報 酬 は いずれも 税 込 です ただし D E L の2の 表 に 基 づき 算 出 さ れた 金 額 については 消 費 税 を 上 乗 せした 額 を 弁 護 士 報 酬 とします 目 次 A 法 律 相 談 料 B 顧 問 料 C 手
年末調整
かんたん! 給 与 9 平 成 26 年 分 年 末 調 整 作 業 の 手 順 について かんたん! 給 与 9 で 行 う 平 成 26 年 度 分 年 末 調 整 作 業 手 順 についてご 案 内 いたします [ 改 正 対 応 ] 通 勤 手 当 の 非 課 税 限 度 額 の 引 き 上 げ 平 成 26 年 10 月 20 日 施 行 のマイカー 等 による 通 勤 手 当 の 非 課
事務連絡
Ⅰ 本 組 合 退 職 手 当 条 例 等 の 一 部 改 正 概 要 について 1 改 正 概 要 退 職 給 付 における 官 民 較 差 ( 平 均 402.6 万 円 )の 解 消 を 図 るための 国 家 公 務 員 の 退 職 手 当 の 支 給 水 準 引 下 げに 準 じ 本 組 合 退 職 手 当 条 例 本 則 の 規 定 により 計 算 した 退 職 手 当 の 基 本 額 に
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平 成 21 年 9 月 27 日 社 会 保 険 労 務 士 栗 原 勝 遺 族 の 年 金 について 遺 族 給 付 の 種 類 給 付 の 種 類 死 亡 した 人 の 要 件 遺 族 の 範 囲 遺 族 基 礎 年 金 11 被 保 険 者 の 死 亡 12 被 保 険 者 であった 方 で 日 本 国 内 に 住 所 を 有 する60 歳 以 上 65 歳 未 満 の 人 の 死 亡 3
経 常 収 支 差 引 額 の 状 況 平 成 22 年 度 平 成 21 年 度 対 前 年 度 比 較 経 常 収 支 差 引 額 4,154 億 円 5,234 億 円 1,080 億 円 改 善 赤 字 組 合 の 赤 字 総 額 4,836 億 円 5,636 億 円 800 億 円 減
平 成 22 年 度 健 保 組 合 決 算 見 込 の 概 要 平 成 23 年 9 月 8 日 健 康 保 険 組 合 連 合 会 問 い 合 わせ 先 : 健 保 連 企 画 部 調 査 分 析 グループ :03-3403-0926 本 概 要 は 平 成 23 年 3 月 末 に 存 在 した 1,458 組 合 の 22 年 度 決 算 見 込 状 況 を 集 計 した 結 果 をまとめたものである
年金制度のあらまし
実 務 修 習 セミナー( 第 9 回 ) 厚 生 年 金 国 民 年 金 関 係 平 成 24 年 9 月 21 日 < 国 民 年 金 厚 生 年 金 保 険 の 仕 組 みと 給 付 のあらまし>( 便 覧 P116) 1 給 付 の 種 類 老 齢 障 害 死 亡 2 公 的 年 金 制 度 の 種 類 種 類 対 象 者 国 民 年 金 日 本 国 内 に 居 住 する 20 歳 以 上
目 次 市 民 税 の 減 免 に つ い て 1 減 免 の 一 般 的 な 留 意 事 項 2 減 免 の 範 囲 お よ び 減 免 割 合 3 1 生 活 保 護 法 の 規 定 に よ る 保 護 を 受 け る 者 3 2 当 該 年 に お い て 所 得 が 皆 無 と な っ た
市 民 税 減 免 取 扱 要 綱 函 館 市 財 務 部 目 次 市 民 税 の 減 免 に つ い て 1 減 免 の 一 般 的 な 留 意 事 項 2 減 免 の 範 囲 お よ び 減 免 割 合 3 1 生 活 保 護 法 の 規 定 に よ る 保 護 を 受 け る 者 3 2 当 該 年 に お い て 所 得 が 皆 無 と な っ た た め, 生 活 が 著 し く 困 難
2 前 項 に 定 める 日 に 支 給 する 給 与 は 総 額 給 与 を12 分 割 した 額 ( 以 下 給 与 月 額 という ) 扶 養 手 当 住 居 手 当 通 勤 手 当 単 身 赴 任 手 当 寒 冷 地 手 当 及 び 業 績 手 当 並 びに 前 月 分 の 超 過 勤 務
定 年 制 職 員 ( 研 究 系 ) 給 与 規 程 ( 平 26 規 程 第 75 号 平 成 27 年 3 月 31 日 ) 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 この 規 程 は 国 立 研 究 開 発 法 人 海 洋 研 究 開 発 機 構 ( 以 下 機 構 とい う )の 定 年 制 職 員 ( 研 究 系 ) 就 業 規 程 ( 平 25 規 程 第 80 号 以 下 就
平成１６年年金制度改正 ～年金の昔・今・未来を考える～
第 2 回 社 会 保 険 料 労 働 保 険 料 の 賦 課 対 象 となる 報 酬 等 の 範 囲 に 関 する 検 討 会 平 成 24 年 9 月 20 日 資 料 1 通 勤 手 当 について 1 これまでの 通 勤 に 要 する 費 用 に 関 する 考 え 方 では 通 勤 手 当 の 金 額 が 実 費 弁 償 的 に 算 定 される 場 合 でも それは 通 常 使 用 者 が 負
資 格 給 付 関 係 ( 問 1) 外 国 人 Aさん(76 歳 )は 在 留 期 間 が3ヶ 月 であることから 長 寿 医 療 の 被 保 険 者 ではない が 在 留 資 格 の 変 更 又 は 在 留 期 間 の 伸 長 により 長 寿 医 療 の 適 用 対 象 となる 場 合 には 国
高 齢 者 医 療 制 度 に 関 する Q&A ( 平 成 21 年 2 月 分 ) 今 後 逐 次 加 除 修 正 を 行 う 予 定 資 格 給 付 関 係 ( 問 1) 外 国 人 Aさん(76 歳 )は 在 留 期 間 が3ヶ 月 であることから 長 寿 医 療 の 被 保 険 者 ではない が 在 留 資 格 の 変 更 又 は 在 留 期 間 の 伸 長 により 長 寿 医 療 の 適
給 与 所 得 控 除 控 除 額 の 計 算 については 次 のとおりです 給 与 等 の 収 入 金 額 給 与 所 得 控 除 額 180 万 円 以 下 の 場 合 180 万 円 を 超 え 360 万 円 以 下 の 場 合 360 万 円 を 超 え 660 万 円 以 下 の 場 合
個 人 県 民 税 ( 県 税 ) 個 人 市 町 村 民 税 ( 市 町 村 税 ) 県 内 に 住 所 がある 個 人 にかかります 個 人 県 民 税 と 個 人 市 町 村 民 税 をあわせて 個 人 の 住 民 税 と 呼 んでいます 住 民 税 は 市 町 村 で 賦 課 徴 収 されたあと 県 民 税 分 は 各 市 町 村 から 県 に 払 い 込 まれます 納 め る 人 毎 年
( 別 紙 ) 以 下 法 とあるのは 改 正 法 第 5 条 の 規 定 による 改 正 後 の 健 康 保 険 法 を 指 す ( 施 行 期 日 は 平 成 28 年 4 月 1 日 ) 1. 標 準 報 酬 月 額 の 等 級 区 分 の 追 加 について 問 1 法 改 正 により 追 加
別 添 事 務 連 絡 平 成 27 年 12 月 18 日 日 本 年 金 機 構 厚 生 年 金 保 険 部 長 殿 厚 生 労 働 省 年 金 局 事 業 管 理 課 長 持 続 可 能 な 医 療 保 険 制 度 を 構 築 するための 国 民 健 康 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 による 健 康 保 険 法 及 び 船 員 保 険 法 改 正 内 容 の 一 部 に
厚 生 年 金 制 度 及 び 年 金 払 い 退 職 給 付 について 日 本 郵 政 共 済 組 合
1. 厚 生 年 金 制 度 及 び 年 金 払 い 退 職 給 付 2. 退 職 後 の 健 康 保 険 制 度 日 本 郵 政 共 済 組 合 厚 生 年 金 制 度 及 び 年 金 払 い 退 職 給 付 について 日 本 郵 政 共 済 組 合 公 的 年 金 制 度 のしくみ 公 的 年 金 共 済 年 金 厚 生 年 金 国 民 年 金 被 用 者 年 金 制 度 基 礎 年 金 制 度
目 次
年 金 手 当 について 障 害 基 礎 年 金 公 的 年 金 制 度 に 加 入 している 期 間 中 に 被 った 傷 病 により 障 害 者 になった 場 合 に 年 金 や 一 時 金 が 支 給 されます( 申 請 は 原 則 65 歳 までとなりま) 制 度 の 種 類 支 給 要 件 年 金 額 中 央 窓 口 センター 国 民 年 金 係 823-9439 国 民 年 金 障 害
技 能 労 務 職 公 務 員 民 間 参 考 区 分 平 均 年 齢 職 員 数 平 均 給 与 月 額 平 均 給 与 月 額 平 均 給 料 月 額 (A) ( 国 ベース) 平 均 年 齢 平 均 給 与 月 額 対 応 する 民 間 の 類 似 職 種 東 庄 町 51.3 歳 18 77
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 東 庄 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) 分 ( 年 度 末 ) A B B/A 1 年 度 の 件 費 率 千 千 千 年 度 15,408 5,093,505 1,033,984 517,441 0.3 0.8 ()
空 き 家 を 売 却 した 場 合 の,000 万 円 控 除 特 例 の 創 設 被 相 続 人 が 住 んでいた 家 屋 及 びその 敷 地 を 相 続 があった 日 から 年 を 経 過 する 年 の 月 日 までに 耐 震 工 事 をしてから あるいは 家 を 除 却 し てから 売 却
Q65 平 成 7 年 月 に 平 成 8 年 度 税 制 改 正 大 綱 が 発 表 されました 税 制 改 正 の 概 要 を 教 えてください A: 各 税 目 別 のトピックは 以 下 のとおりです 所 得 税 健 康 診 断 等 をきちんと 受 けている 人 専 用 の 医 療 費 控 除 が 創 設 されます 法 人 税 法 人 税 率 が 現 行 の.9%から 段 階 的 に.4%.%へ
H25要綱本文
新 潟 県 私 立 高 等 学 校 等 学 費 軽 減 事 業 補 助 金 交 付 要 綱 平 成 6 年 5 月 30 日 制 定 平 成 7 年 4 月 25 日 一 部 改 正 平 成 8 年 4 月 22 日 一 部 改 正 平 成 10 年 3 月 20 日 一 部 改 正 平 成 11 年 4 月 21 日 一 部 改 正 平 成 12 年 6 月 9 日 一 部 改 正 平 成 14
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平 成 27 年 度 税 制 改 正 の 主 な 内 容 実 施 年 度 等 にご 注 意 ください 1 軽 自 動 車 税 の 見 直 し 2 住 宅 ローン 減 税 の 期 限 延 長 3 納 税 に 係 る 特 例 額 の 拡 充 及 び 申 告 手 続 きの 簡 素 化 4 固 定 資 産 税 等 の 負 担 調 整 措 置 及 び 特 例 措 置 5 旧 3 級 品 の 製 造 たばこに
日本年金機構編 年金相談マニュアル-08 勧奨編（平成24年5月改訂－第06版） 【308頁】サンプル
年 金 相 談 マニュアル 勧 奨 編 平 成 24 年 度 版 年 金 相 談 マニュアル 平 成 24 年 度 版 国 年 適 用 種 類 通 知 書 名 出 力 ( 発 送 ) 契 機 頁 資 格 取 得 国 民 年 金 被 保 険 者 資 格 取 得 種 別 変 更 ( 第 1 号 被 保 険 者 該 当 ) 種 別 確 認 ( 第 3 号 被 保 険 者 該 当 ) 届 書 国 民 年 金
児童扶養手当（大阪府）
児 童 扶 養 手 当 児 童 扶 養 手 当 は 父 又 は 母 と 生 計 を 同 じくしていない18 歳 到 達 後 最 初 の 年 度 末 までの 児 童 ( 児 童 に 政 令 で 定 める 程 度 の 障 がいがある 場 合 は 20 歳 未 満 の 児 童 ) を 監 護 しているひとり 親 家 庭 の 母 又 は 父 等 に 支 給 されます 父 又 は 母 と 生 計 を 同 じくしていない
私立大学等研究設備整備費等補助金（私立大学等
私 立 大 学 等 研 究 設 備 整 備 費 等 補 助 金 ( 私 立 大 学 等 研 究 設 備 等 整 備 費 ) 交 付 要 綱 目 次 第 1 章 通 則 ( 第 1 条 - 第 4 条 ) 第 2 章 私 立 大 学 等 ( 第 5 条 - 第 15 条 ) 第 3 章 専 修 学 校 ( 第 16 条 - 第 25 条 ) 第 4 章 補 助 金 の 返 還 ( 第 26 条 ) 第
不 動 産 所 得 の 赤 字 < 土 地 等 の 取 得 の 負 債 利 子 なら 300 万 500 万 不 動 産 所 得 の 赤 字 300 万 のうち 利 子 分 の500 万 は 通 算 できない = 赤 字 分 の300 万 は 全 額 通 算 できないことになる = 損 益 通 算
7. 損 益 通 算 繰 越 控 除 損 益 通 算 の 対 象 となる 損 失 原 則 不 動 産 所 得 事 業 所 得 山 林 所 得 譲 渡 所 得 に 生 じた 損 失 ( 赤 字 ) 一 定 の 順 序 によって 他 の 黒 字 の 所 得 から 控 除 して 相 殺 できる これら4つ 以 外 の 所 得 は 赤 字 でも 控 除 できない 例 外 損 益 通 算 できる 所 得 の
平 均 賃 金 を 支 払 わなければならない この 予 告 日 数 は 平 均 賃 金 を 支 払 った 日 数 分 短 縮 される( 労 基 法 20 条 ) 3 試 用 期 間 中 の 労 働 者 であっても 14 日 を 超 えて 雇 用 された 場 合 は 上 記 2の 予 告 の 手 続
(7) 就 業 規 則 の 必 要 記 載 事 項 必 ず 記 載 しなければならない 事 項 ( 労 基 法 89 条 1 号 ~3 号 ) 1 始 業 終 業 時 刻 休 憩 時 間 休 日 休 暇 交 替 制 勤 務 をさせる 場 合 は 就 業 時 転 換 に 関 する 事 項 2 賃 金 の 決 定 計 算 及 び 支 払 の 方 法 賃 金 の 締 切 り 及 び 支 払 の 時 期 並
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社 労 士 講 座 資 格 の 大 原 年 金 克 服 得 点 アップセミナー 第 2 回 目 ( 年 金 克 服 得 点 アップセミナー 全 3 回 ) 第 1 回 国 民 年 金 法 第 2 回 厚 生 年 金 保 険 法 第 3 回 確 認 テスト 社 労 士 試 験 の 最 大 の 難 関 は 年 金 科 目 です これは1 仕 組 みについて 理 解 が 必 要 であるこ と2 他 の 科
第5回法人課税ディスカッショングループ 法Ｄ５－４
平 2 6. 5. 9 法 D 5-4 税 制 調 査 会 ( 法 人 課 税 DG5) 中 小 法 人 公 益 法 人 等 ( 地 方 税 ) 平 成 26 年 5 月 9 日 ( 金 ) 総 務 省 目 次 中 小 企 業 に 対 する 特 別 な 取 扱 い( 主 なもの) 地 方 税 1 中 小 法 人 と 個 人 事 業 主 との 税 負 担 率 の 比 較 ( 国 税 地 方 税 ) 2
Q5 育 児 休 業 を 請 求 する 際 の 事 務 手 続 は? A5 育 児 休 業 を 請 求 しようとする 職 員 は, 育 児 休 業 承 認 請 求 書 ( 様 式 第 1 号 )に 子 の 氏 名 や 請 求 する 期 間 等 を 記 入 し, 育 児 休 業 を 始 めようとする1
1 育 児 休 業 について Q1 育 児 休 業 とはどのような 制 度 ですか? A1 子 が 満 3 歳 に 達 する 日 まで, 一 定 の 要 件 を 満 たした 職 員 が 任 命 権 者 ( 宮 城 県 教 育 委 員 会 )の 承 認 を 受 けて,その3 歳 に 満 たない 子 を 養 育 するため, 職 務 に 従 事 しな いことを 可 能 とする 制 度 です 仕 事 と 育
Taro-２９職員退職手当支給規程
国 立 研 究 開 発 法 人 水 産 研 究 教 育 機 構 職 員 退 職 手 当 支 給 規 程 平 成 1 8 年 4 月 1 日 付 け 1 7 水 研 本 第 2 0 5 8 号 改 正 平 成 1 8 年 1 0 月 1 日 付 け 1 8 水 研 本 第 1 0 7 7 号 改 正 平 成 1 9 年 4 月 1 日 付 け 1 8 水 研 本 第 1 7 8 0 号 改 正 平 成
日 雇 い 等 の 収 入 の 場 合 前 々 年 1 月 1 日 以 前 から 引 きつづき 前 々 年 分 所 得 額 証 勤 務 先 が 不 特 定 の 日 雇 いをしている 方 前 年 分 確 定 申 告 書 ( 控 ) 前 々 年 1 月 1 日 以 前 から 引 きつづき 前 々 年 分
書 類 審 査 に 必 要 なもの 書 類 審 査 には 次 の1~5の 該 当 する 全 ての 書 類 が 必 要 です 必 要 な 書 類 が 提 出 されない 場 合 は 失 格 になります なお 必 要 事 項 の 記 入 漏 れや 証 明 者 等 の 印 鑑 のないもの およびコピーは 無 効 な 書 類 となります また 提 出 された 書 類 はお 返 しできません 1. 世 帯 員
種 類 控 除 額 小 規 模 企 業 共 済 等 掛 金 控 除 生 命 保 険 料 控 除 地 震 保 険 料 控 除 支 払 った 小 規 模 共 済 心 身 障 害 者 扶 養 共 済 の 掛 金 の 金 額 生 命 保 険 料 控 除 額 = 一 般 生 命 保 険 料 控 除 額 + 個
所 得 税 ( 国 税 )のあらまし 税 額 の 計 算 方 法 市 県 民 税 所 得 割 の 計 算 方 法 とほぼ 同 じです 総 合 課 税 ( 所 得 金 額 - 所 得 控 除 額 ) 税 率 - 税 額 控 除 額 ( 課 税 される 所 得 金 額 ) 分 離 課 税 退 職 所 得 山 林 所 得 土 地 建 物 株 式 等 の 譲 渡 所 得 などは 他 の 所 得 と 分 離