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- ともみ あざみ
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4 2. 募 集 テーマ 一 覧 < 課 題 討 議 型 > 事 例 発 表 を 通 して 各 社 の 抱 える 課 題 解 決 の 糸 口 を 探 るべく 情 報 交 換 を 行 います 研 究 テーマに 関 する 分 野 での 個 別 テーマを 会 合 ごとに 決 め 各 社 の 課 題 や 解 決 方 法 等 を 検 討 します 個 別 テーマのディスカッションは 原 則 1 回 の 会 合 で 完 結 します 参 加 者 同 士 が 情 報 交 換 を 行 いながら 解 決 のヒントを 検 討 することを 基 本 に 適 宜 NECから 事 例 技 術 動 向 関 連 基 準 製 品 等 を 紹 介 しながら 意 見 交 換 を 行 います 研 究 会 名 研 究 テーマ 頁 1 セキュリティ 研 究 会 最 新 攻 撃 対 策 から 長 年 の 課 題 まで 直 ぐ 役 立 つ 即 効 型 研 究 会! 4 3
5 No.1 最 新 攻 撃 対 策 から 長 年 の 課 題 まで 直 ぐ 役 立 つ 即 効 型 研 究 会! セキュリティ 研 究 会 ( 定 員 10 名 ) 対 象 情 報 セキュリティ 対 策 の 企 画 や 運 用 管 理 の 取 りまとめをされている 方 具 体 的 には 情 報 システム 関 連 部 門 ネットワーク 関 連 部 門 コンプライアンス 推 進 部 門 リスク 統 括 部 門 経 営 企 画 部 門 の 方 を 想 定 しています 日 程 月 1 回 半 日 間 の 開 催 です 研 究 会 の 概 要 セキュリティ 研 究 会 では メンバーの 情 報 セキュリティに 関 する 課 題 を 取 り 上 げ メンバー 同 士 で 自 社 の 取 り 組 み 状 況 紹 介 などの 情 報 共 有 を 交 えて 討 議 を 行 います 本 研 究 会 では 課 題 討 議 や 情 報 共 有 を 通 じ 有 意 義 な 情 報 を 持 ち 帰 ることで 自 社 の 課 題 解 決 に 直 ぐ 役 立 たせることが 出 来 る 即 効 型 研 究 会 にしていきます < 課 題 討 議 や 情 報 共 有 で 得 られる 情 報 とその 効 果 ( 例 示 )> 得 られる 情 報 その 効 果 セキュリティに 対 する 考 え 方 他 社 と 比 較 して 自 社 の 強 み 弱 みが 明 確 になる 具 体 的 なセキュリティ 対 策 事 例 運 用 フェーズで 苦 労 したこと セキュリティ 対 策 実 施 の 意 思 決 定 に 役 立 つ 導 入 効 果 また 各 回 の 研 究 会 でNEC 自 身 の 取 組 みやソリューション 技 術 紹 介 等 テーマに 沿 った NECからの 情 報 提 供 も 行 います 検 討 テーマ 案 メンバーの 情 報 セキュリティに 関 する 課 題 から 毎 回 一 つのテーマを 取 り 上 げ 検 討 します 各 テー マではさらに 4 個 程 度 の 具 体 的 な 討 議 内 容 を 設 定 します < 過 去 の 検 討 テーマと 討 議 内 容 ( 例 示 )> テーマ 討 議 内 容 標 的 型 攻 撃 への 対 応 状 況 と 追 加 対 応 の 必 要 性 サイバー 攻 撃 対 策 スマートデバイス 利 用 に おけるセキュリティ 対 策 ログ 管 理 分 析 OS パッチ アンチウィルス 定 義 ファイルの 適 用 方 針 スマートデバイス 導 入 におけるセキュリティ 上 の 懸 念 事 項 ~ 何 が 解 決 すれば 導 入 に 踏 み 切 れるか~ 個 人 所 有 物 の 持 込 み(BYOD)の 考 え 方 とセキュリティ 上 の 考 慮 点 取 得 ログの 種 類 と 目 的 取 得 ログの 分 析 方 法 不 正 の 判 断 の 見 極 め 方 法 海 外 拠 点 のセキュリティ 対 策 状 況 の 把 握 方 法 と 現 地 と 本 社 の 役 割 分 担 海 外 拠 点 のセキュリティ 海 外 拠 点 のセキュリティ 対 策 の 難 しさへの 対 応 策 検 討 テーマ 討 議 内 容 は 過 去 のテーマも 参 考 にしてメンバーとの 話 し 合 いで 決 定 します ( 参 考 ) 参 加 されたメンバーの 声 課 題 討 議 型 のセキュリティ 研 究 会 に 参 加 されたメンバーから 以 下 の 声 を 頂 戴 しております 自 社 の 現 在 進 行 形 の 課 題 に 対 して 各 社 の 取 り 組 み 状 況 を 把 握 できたことは 有 意 義 自 社 が 変 な 方 向 を 向 いていないという 安 心 感 が 得 られた( 製 造 業 情 報 システム 部 門 管 理 職 ) 毎 回 半 日 という 短 時 間 に もかかわらず 有 意 義 な 討 議 が 出 来 た 普 段 話 すこと のない 他 業 界 から 様 々な 話 が 聞 くことできて 新 鮮 だった( 金 融 機 関 リスク 統 括 部 門 管 理 職 ) 自 社 の 取 り 組 みが 遅 れ 気 味 と 認 識 している 領 域 に ついて ツールやサービス で 何 をどこまで 行 うべき かが 整 理 出 来 た( 製 造 業 情 報 システム 部 門 担 当 者 ) 4
6 < 研 究 型 > 研 究 テーマについて その 効 果 的 な 利 用 / 応 用 を 研 究 し 技 術 水 準 の 向 上 を 図 ります 研 究 テーマについて 年 間 を 通 じてディスカッションを 行 います ディスカッションした 内 容 を まとめ C&Cユーザーフォーラムにて 発 表 を 行 います 参 加 者 同 士 が 情 報 交 換 を 行 いながら 研 究 テーマを 決 定 し 年 間 を 通 して 研 究 を 行 います 研 究 テーマに 関 連 した 内 容 について 適 宜 NECから 事 例 技 術 動 向 関 連 基 準 製 品 等 を 紹 介 します 研 究 会 名 研 究 テーマ 頁 2 運 用 管 理 研 究 会 運 用 管 理 業 務 の 事 例 研 究 ~ICTシステム 運 用 の 効 率 化 と 競 争 力 向 上 を 解 く~ 6 3 システム 構 築 技 術 研 究 会 最 先 端 のシステム 構 築 技 術 に 関 する 研 究 ~ソフトウェア 生 産 の 工 業 化 におけるクラウド 活 用 技 術 とは~ 7 4 次 世 代 コラボレーショ ン 研 究 会 最 新 の 情 報 活 用 コミュニケーション 手 段 の 企 業 内 利 用 を 考 える 8 5 設 計 環 境 研 究 会 6 データベース 研 究 会 企 業 の 競 争 力 強 化 をサポートする 設 計 環 境 設 計 手 法 を 考 える ビッグデータの 活 用 方 法 を 含 む データベース 全 般 に 対 する 課 題 研 究 ワークスタイル 改 革 研 究 会 新 たなコミュニケーション 手 段 を 活 用 し 激 変 する 時 代 を 勝 ち 抜 く 企 業 力 向 上 を 実 現! 11 5
7 No.2 運 用 管 理 業 務 の 事 例 研 究 ~ICTシステム 運 用 の 効 率 化 と 競 争 力 向 上 を 解 く~ 運 用 管 理 研 究 会 ( 定 員 10 名 ) 対 象 次 の 業 務 に 意 欲 的 に 関 わる 実 務 メンバーやリーダ または 管 理 職 ICTシステムの 企 画 や 設 計 または 開 発 をされている 方 ICTシステムをセンターやオフィスに 構 築 または 運 用 をされている 方 *なお 自 社 の 事 例 やノウハウを 紹 介 していただける 方 が 対 象 です 日 程 月 1 回 1.5 日 間 の 開 催 です 研 究 会 の 概 要 現 在 企 業 内 に 多 くのICTシステムが 導 入 運 用 されています ICTシステムの 停 止 による 影 響 は 復 旧 にかかるコストだけではなく ビジネス 機 会 の 損 失 や 顧 客 への 信 頼 失 墜 にまで 及 び 企 業 活 動 の 停 止 に 直 結 しています 一 方 で 複 雑 化 し 増 え 続 けるICTシステムに 対 応 でき るエンジニアも 限 られることから ICT 投 資 の 多 くは システムの 維 持 に 費 やされ 企 業 競 争 力 を 高 める 戦 略 投 資 が 進 まない 現 状 も 浮 き 彫 りになっています 本 研 究 会 では ICTシステム 運 用 の 現 場 が 抱 えている 様 々な 課 題 を 参 加 メンバー 様 の 自 社 事 例 や 持 ち 寄 ったノウハウを 積 極 的 に 提 供 し 話 し 合 うことで 解 決 策 を 見 出 します 研 究 会 の 進 め 方 参 加 メンバー 様 の 意 見 各 社 の 事 例 業 界 や 世 間 の 動 向 などを 基 に 幾 つもの 課 題 や 旬 なテーマ を 短 期 完 結 型 で 解 決 してきます 主 な 流 れは 次 の 通 りです 課 題 解 決 したい 検 討 テーマを 参 加 メンバー 様 の 希 望 から 優 先 度 を 加 味 して 選 出 NECから 技 術 動 向 関 連 基 準 製 品 の 紹 介 や 活 用 事 例 施 設 やショールームなどの 見 学 各 社 の 事 例 や 考 え 方 ノウハウを 提 供 いただき メンバー 様 間 で 共 有 問 題 解 決 法 を 基 にした 意 見 交 換 から 真 の 問 題 点 課 題 を 洗 い 出 し 解 決 策 を 検 討 <アジェンダ 案 > 1 テーマに 対 し 1 回 から 複 数 回 で 実 施 アジェンダ 検 討 テーマの 主 旨 と 内 容 (ゴール)の 設 定 NECからの 情 報 提 供 / 関 連 施 設 への 見 学 ( 適 切 な 施 設 がある 場 合 ) 各 社 の 事 例 の 提 供 とノウハウなどのメンバー 様 間 の 共 有 問 題 解 決 法 を 基 にしたメンバー 様 全 員 の 意 見 交 換 で 解 決 策 の 検 討 まとめ/ 次 回 検 討 テーマと 内 容 (ゴール)の 確 認 検 討 テーマ 例 ( 実 績 ) 本 研 究 会 では 過 去 数 年 で 次 のようなテーマの 解 決 に 取 り 組 みました クラウドサービスや 仮 想 化 を 活 用 した 効 率 化 コスト 削 減 を 実 現 する 運 用 法 グローバル 進 出 に 最 適 なICT 基 盤 構 築 に 向 けた 最 新 技 術 動 向 や 事 例 の 調 査 実 証 試 験 を 用 いたICTシステムの 監 視 項 目 の 効 率 化 ICTシステム 運 用 管 理 の"あるべき 姿 "への 改 革 - 運 用 管 理 業 務 の 属 人 化 解 消 と 効 率 的 効 果 的 な 引 き 継 ぎ 方 法 の 立 て 方 - 障 害 対 策 (バックアップやクラスタリングなど)の 最 新 技 術 調 査 - 災 害 対 策 ( 計 画 停 電 や 電 力 削 減 含 む)の 現 実 解 の 考 察 6
8 No.3 最 先 端 のシステム 構 築 技 術 に 関 する 研 究 ~ソフトウェア 生 産 の 工 業 化 におけるクラウド 活 用 技 術 とは~ システム 構 築 技 術 研 究 会 ( 定 員 10 名 ) 対 象 下 記 の 業 務 に 関 わる 部 長 クラス 課 長 クラス 係 長 主 任 クラスの 方 - 新 しい 考 え 方 や 技 術 を 取 り 入 れたシステム 構 築 を 検 討 されている 方 -クラウドの 利 用 や 構 築 に 興 味 のある 方 - 設 計 開 発 や 保 守 を 担 当 されているSEの 方 日 程 月 1 回 1.5 日 間 の 開 催 です 研 究 会 の 概 要 近 年 では システム 構 築 のリードタイム( 納 期 )と 品 質 を 確 保 するため 開 発 現 場 において 標 準 化 された 手 順 部 品 ツールを 用 いて 作 業 を 進 める ソフトウェア 生 産 の 工 業 化 が 進 められ ています これを 実 現 する1つの 方 法 として クラウドの 活 用 が 進 んでいます 例 えば 開 発 環 境 をクラウド 化 する 取 り 組 みでは 生 産 性 を 向 上 するための 開 発 方 法 手 順 の 標 準 化 や 自 動 化 とい った 技 術 が 不 可 欠 です また 実 行 環 境 をクラウド 化 する 取 り 組 みも 注 目 されています これに は 業 種 共 通 で 利 用 できる 機 能 コンポーネント 群 の 整 理 と これらをマルチテナントで 実 行 連 携 するための 共 通 基 盤 の 整 備 が 必 要 となります 本 研 究 会 では 開 発 環 境 クラウドを 利 用 したシステム 開 発 におけるメリットや 課 題 実 行 環 境 クラウドの 構 築 技 術 などシステム 構 築 に 関 わる 分 野 について 研 究 します 研 究 会 の 進 め 方 下 記 のような 機 能 を 持 つ 開 発 環 境 クラウドを 活 用 し 開 発 方 法 の 標 準 化 検 証 技 術 自 動 化 による メリット 及 び 最 先 端 のシステム 構 築 技 術 を 体 験 いただくことを 想 定 しています 開 発 標 準 化 / 標 準 ツール SDE(SystemDirector Enterprise) エンジニアリング 基 盤 ( 構 成 管 理 アクティビティ 管 理 自 動 ビルド テスト) また クラウド 時 代 の 企 業 と 社 会 を 支 える 業 務 アプリケーション 実 行 基 盤 である WebOTX を 活 用 し クラウドシステム 構 築 技 術 を 体 験 いただく 事 も 可 能 です 画 面 のマッシュアップを 実 現 するフロント 統 合 基 盤 WebOTX Portal クラウドとオンプレミス 間 のシステム 連 携 WebOTX Enterprise Service Bus 大 規 模 高 性 能 な Java バッチ 処 理 基 盤 WebOTX Batch Server 仮 想 化 環 境 クラウド 環 境 に 対 応 した 高 信 頼 アプリケーションサーバ WebOTX Application Server 上 記 のようなシステムの 利 用 体 験 を 通 じて 最 先 端 のシステム 構 築 技 術 の 効 果 を 検 証 することが 可 能 です 検 討 テーマ 案 メンバーの 話 し 合 いの 中 で 有 益 なテーマを 絞 り 込 み 活 動 していきます 開 発 環 境 クラウドに 関 する 研 究 - 開 発 環 境 クラウドを 用 いたシステム 構 築 技 術 - 各 種 検 証 の 自 動 化 (バグ セキュリティ OSSライセンス 等 ) - 設 計 資 産 の 集 中 化 にともなう 効 率 的 なシステム 構 築 実 行 環 境 のクラウド 化 に 関 する 研 究 -SaaSアプリケーション(マルチテナント RIA 等 )の 導 入 設 計 実 装 技 術 の 研 究 - 利 用 者 毎 の 使 いやすさを 考 慮 した 業 務 アプリケーションのマッシュアップ 手 法 の 研 究 -オンラインアプリケーションにおける 基 盤 技 術 および 効 率 的 な 構 築 技 術 の 研 究 7
9 No.4 最 新 の 情 報 活 用 コミュニケーション 手 段 の 企 業 内 利 用 を 考 える 次 世 代 コラボレーション 研 究 会 ( 定 員 15 名 ) 対 日 象 程 オフィスワークに 関 する 共 同 研 究 作 業 に 積 極 的 に 参 加 できる 方 グループウェア/ポータルの 有 効 な 活 用 方 法 を 検 討 されている 方 SNS blogなどの 企 業 内 適 用 を 検 討 している 方 基 本 的 に 隔 月 に1 回 1.5 日 間 の 開 催 です ただし 発 表 間 近 くは 臨 時 会 合 を 開 催 い たします 研 究 会 の 概 要 近 年 blog SNS クラウド 等 の 情 報 活 用 手 段 形 態 は 個 人 の 生 活 においては ますま す 活 用 の 場 が 広 がり 重 要 な 位 置 を 占 めるようになってきています 一 方 企 業 内 では メールのやりとり ファイル 管 理 スケジュールの 共 有 までを 中 心 に 活 用 さ れているお 客 様 が 多 い 状 況 が 続 いており 新 しい IT 技 術 に 利 用 価 値 の 可 能 性 を 見 出 しながらも 十 分 に 活 用 するまでには 至 っていないのではないでしょうか しかしながら 企 業 競 争 力 の 強 化 の 観 点 から インターネットを 始 めとする 最 新 の 情 報 活 用 コミュニケーション 手 段 の 企 業 内 活 用 を 推 進 することは 重 要 テーマであると 考 えます 本 研 究 会 では インターネット 内 外 で 利 用 される 最 新 の 情 報 活 用 コミュニケーション 手 段 の 企 業 内 利 用 の 可 能 性 について 研 究 していきます 研 究 会 の 進 め 方 皆 様 が 企 業 内 で 抱 えている 課 題 を 解 決 する 手 段 として 最 近 の IT 技 術 を 社 内 で 適 用 していくため には どのような 形 態 で 取 り 込 んでいくことが 効 果 的 であるかを 議 論 していきます 従 来 の 固 定 観 念 にとらわれない 発 想 で 意 見 交 換 を 行 い 情 報 の 効 率 的 かつ 確 実 な 収 集 や 有 効 活 用 コミュニケーションの 活 性 化 や 意 思 決 定 意 思 伝 達 の 迅 速 化 などの 成 果 に 繋 げるアイディアを 作 り 上 げます StarOffice X の 情 報 連 結 技 術 のデモサイトや OfficeForce( 1)やインターネットに 実 際 に 触 れな がら 活 動 を 行 っていきます また 社 外 の 異 業 種 のメンバーと 情 報 共 有 をしながら 情 報 交 換 や 技 術 交 流 を 通 して 他 社 様 の 業 務 のプロセスや 手 法 を 参 考 にしていただけます NECも 支 援 メンバーとして 参 加 し 研 究 会 活 動 をご 支 援 させていただきます 1 OfficeForce :StarOffice X をサービス 化 した 環 境 検 討 テーマ 案 メンバーの 話 し 合 いの 中 で 有 益 なテーマを 絞 り 込 み 活 動 していきます SNS blog スマートフォンの 社 内 活 用 シーンの 研 究 膨 大 かつ 増 え 続 ける 企 業 内 情 報 の 有 効 な 活 用 方 法 に 関 する 研 究 既 存 の 情 報 活 用 手 段 と 新 技 術 の 融 合 に 関 する 研 究 8
10 No.5 企 業 の 競 争 力 強 化 をサポートする 設 計 環 境 設 計 手 法 を 考 える 設 計 環 境 研 究 会 ( 定 員 15 名 ) 対 日 象 程 PDMの 有 効 的 な 活 用 方 法 効 率 的 な 運 用 方 法 を 検 討 されている 方 3 次 元 CADデータを 始 め 各 種 設 計 情 報 の 管 理 とその 有 効 的 な 活 用 方 法 を 検 討 されている 方 * 他 社 の PDM システムを 使 用 されている 企 業 の 方 PDM システムを 導 入 されていない 企 業 の 方 でもご 参 加 いただけます 基 本 的 に 隔 月 に1 回 1.5 日 間 の 開 催 です * 研 究 討 議 の 時 間 確 保 を 優 先 し 企 業 見 学 については 臨 時 会 合 で 実 施 の 予 定 です 研 究 会 の 概 要 近 年 の 急 速 な 市 場 のグローバル 化 中 国 韓 国 企 業 の 台 頭 の 中 日 本 の 経 営 層 は 新 製 品 新 サ ービス 新 事 業 開 発 グローバル 経 営 を 企 業 の 最 重 要 課 題 ととらえています これらの 課 題 に 対 応 するため 製 品 開 発 においては 海 外 を 含 めた 多 様 化 するニーズへの 対 応 製 品 の 企 画 力 強 化 設 計 生 産 の 現 地 化 開 発 から 市 場 への 投 入 までのトータルリードタイム 短 縮 環 境 等 の 各 種 規 制 への 対 応 知 的 財 産 の 保 護 強 化 などが 重 要 となっています このような 状 況 の 下 当 研 究 会 では" 企 業 の 競 争 力 強 化 をサポートし 業 務 に 貢 献 する 設 計 環 境 設 計 手 法 の 提 供 を 目 標 に ICT 活 用 のあるべき 姿 PDM/PLMシステムの 効 果 的 な 利 用 方 法 について 検 討 します 研 究 会 の 進 め 方 平 成 25 年 度 の 研 究 会 は 設 計 環 境 全 般 と Obbligato 活 用 を 検 討 する2つのチーム に 分 け 各 チームでメンバーの 関 心 が 高 いテーマを 取 上 げて 討 議 します チーム 討 議 前 に 参 加 者 全 員 で 以 下 の 意 見 交 換 会 (ミニディスカッション)を 実 施 します 年 2 回 程 度 既 存 のPDM/PLMシステムに 対 する 要 望 や 同 システムの 活 用 に 関 する 各 社 の 取 組 み 等 について 調 査 を 行 います 企 業 見 学 も 年 2 回 程 度 実 施 し 研 究 テーマ 以 外 でも 各 社 の 気 付 き に 繋 がる 取 組 みを 実 施 します チームについては 希 望 人 数 の 大 小 により いずれか 一 方 のみの 実 施 になる 場 合 があります ミニディスカッションでは 各 社 の 悩 みや 時 々の 関 心 事 項 を 各 回 のテーマリーダの 司 会 進 行 により 1 時 間 程 度 意 見 交 換 します PDM/PLM への 要 望 や 関 係 する 各 社 の 取 組 み 等 の 調 査 は 平 成 25 年 度 からの 新 たな 取 組 みです 検 討 テーマ 案 設 計 環 境 全 般 製 品 開 発 におけるグローバルなコラボレーション 環 境 の 構 築 3 次 元 CADデータの 管 理 とその 有 効 的 な 活 用 方 法 開 発 プロジェクト 管 理 技 術 情 報 漏 えい 対 策 などの 課 題 への 取 組 み Obbligato 活 用 次 世 代 PLM( 環 境 配 慮 設 計 工 程 設 計 保 守 BOM 管 理 等 )の 検 討 Obbligato への 機 能 強 化 要 望 と 要 件 定 義 プロトタイプでの 実 現 検 証 実 際 のテーマは トレンドや 外 部 環 境 要 因 を 踏 まえ メンバー 間 で 討 議 し 決 定 します 9
11 No.6 ビッグデータの 活 用 方 法 を 含 むデータベース 全 般 に 対 する 課 題 研 究 データベース 研 究 会 ( 定 員 15 名 ) 対 象 データベースに 興 味 のある 方 データベースに 対 して 課 題 を 抱 えている 方 データ 活 用 に 興 味 のある 方 データベースの 設 計 や 運 用 管 理 をされている 方 情 報 システム 関 連 部 門 開 発 部 門 運 用 部 門 企 画 部 門 の 方 日 程 月 1 回 1.5 日 間 の 開 催 です 研 究 会 の 概 要 近 年 情 報 爆 発 によるビッグデータ 時 代 の 到 来 により 従 来 型 のデータベースに 加 え 更 なる 高 速 性 やスケーラビリティを 確 保 するためにメモリデータベースや KVS(Key Value Store)と 言 った 新 しい 技 術 が 台 頭 してきています しかし 今 までとは 異 なる 目 的 や 設 計 流 儀 が 必 要 となり 既 存 システムとの 連 携 方 法 の 検 討 や 適 用 領 域 の 見 極 めも 必 要 です 現 在 の 企 業 では 重 要 な 情 報 はデータベースに 格 納 されています それらのデータベースを 使 用 するには 設 計 構 築 運 用 管 理 を 行 うことが 必 要 ですが 各 段 階 で 様 々な 課 題 が 発 生 します 発 生 した 課 題 をいかに 解 決 し 日 々の 業 務 効 率 化 に 繋 げてゆくかを 検 討 することが 大 切 です 本 研 究 会 では 各 種 データベースを 活 用 する 上 での 課 題 に 対 する 解 決 方 法 分 散 したデー タベースに 格 納 されたデータを 適 切 なタイミングで 収 集 する 方 法 データを 価 値 ある 情 報 とし て 活 用 するための 方 法 など データベースに 関 することからデータそのものに 対 する 活 用 方 法 ま で 幅 広 く 研 究 します 実 際 にサーバマシンを 使 用 した 検 証 等 も 可 能 です 研 究 会 の 進 め 方 研 究 内 容 の 詳 細 は メンバー 同 士 の 話 し 合 いの 中 で メンバーにとって 有 益 なテーマを 絞 り 込 み 活 動 していきます ディスカッションはメンバーを 中 心 にNEC 支 援 者 も 交 えて 行 います 異 なる 環 境 業 種 のメンバー 様 同 士 による 情 報 交 換 や 技 術 交 流 NECからの 情 報 提 供 等 を 通 して 研 究 を 進 めて いきます NECでは メモリデータベース 製 品 であるInfoFrame DataBoosterや KVSを 用 いた InfoFrame Relational Store(IRS)を 製 品 ラインナップとして 用 意 しておりますので それらに 関 連 した 研 究 も 可 能 です 検 討 テーマ 案 メンバーの 話 し 合 いの 中 で 以 下 の テーマやその 他 の 有 益 なテーマを 絞 り 込 み 活 動 していきます クラウド 上 のシステムに 適 したデー タ 管 理 ソフト(IRS Hadoopなど)の 活 用 方 法 データベースの 連 携 手 法 (ツールによる 効 率 化 ) 大 量 データのデータ 分 析 手 法 ( 大 量 デ ータのバッチ 高 速 化 ) DBMSの 性 能 チューニング (DataBoosterの 活 用 なども 含 む) DBMSの 運 用 課 題 解 決 DBMS 機 能 比 較 10
12 No. 7 新 たなコミュニケーション 手 段 を 活 用 し 激 変 する 時 代 を 勝 ち 抜 く 企 業 力 向 上 を 実 現! ワークスタイル 改 革 研 究 会 ( 定 員 15 名 ) 対 象 オフィス 環 境 を 含 む 新 たな 企 業 の 情 報 システム 基 盤 を 企 画 構 築 されている 方 企 業 内 外 における 新 たなコミュニケーション 手 段 に 興 味 のある 方 ワークスタイル 改 革 を 通 じて 業 務 の 効 率 化 高 質 化 と 人 材 の 有 効 活 用 を 目 指 す 方 日 程 月 1 回 1.5 日 間 の 開 催 です 研 究 会 の 概 要 ネットワークの 進 展 とクラウドサービスの 活 用 さらにはBCP 対 策 の 重 要 性 など 企 業 システム を 取 り 巻 く 環 境 は 大 きく 変 化 しています 一 方 最 近 のITとネットワークの 進 歩 によりスマート フォンやSNSなどの 新 たなコミュニケーション 手 段 が 次 々と 出 現 しています このような 環 境 の 中 で 企 業 価 値 を 高 めてこの 激 変 の 時 代 を 勝 ち 抜 くためには 我 々のワークス タイル 自 体 も 変 えていく 必 要 があります 本 研 究 会 では ワークスタイル 改 革 を 通 じてさらなる 業 務 の 効 率 化 高 質 化 を 進 め 企 業 力 の 向 上 を 目 指 す 方 策 に 関 して 検 討 します 研 究 会 の 進 め 方 メンバーの 皆 様 による 自 社 の 課 題 や 問 題 意 識 などの 報 告 をいただき NECが 試 行 するワークス タイル 改 革 や 最 新 オフィスの 見 学 オフィス 関 連 ソリューションなども 紹 介 した 上 で NEC 支 援 者 を 交 えてディスカッションを 行 います その 上 で 下 記 に 示 したような 検 討 テーマ 案 の 中 からメ ンバーの 皆 さんが 興 味 を 持 ついくつかのテーマに 絞 り 具 体 的 なワークスタイル 改 革 の 実 現 性 や 課 題 などについて 検 討 を 深 める 予 定 です 検 討 テーマ 案 ユニファイドコミュニケーション( 1)の 効 果 的 な 利 用 シーンと 導 入 に 向 けた 課 題 フリーアドレス 制 ペーパーレスなどを 導 入 した 機 動 力 のあるオフィス 空 間 の 構 築 スマートフォンなどの 私 用 端 末 の 業 務 利 用 を 認 める BYOD( 2)のメリットとリスク 企 業 内 SNS ツイッターなどの 新 たなコミュニケーション 手 段 の 効 果 的 な 活 用 方 法 楽 しみながら 成 果 を 挙 げる 企 業 活 動 に 対 するゲーミフィケーション( 3)の 活 用 など メンバーの 話 し 合 いの 中 で 上 記 以 外 でも 皆 さんが 興 味 を 持 つような 有 益 なテーマを 取 り 上 げて 活 動 していきます 1 ユニファイドコミュニケーション: 電 話 メール テレビ 会 議 インスタントメッセージなど 様 々なツール を 統 合 し 状 況 に 合 わせた 効 率 的 なコミュニケーションを 実 現 する 仕 組 み 2 BYOD(Bring Your Own Device): 社 員 が 個 人 で 所 有 するスマートフォンやタブレット 端 末 などの 業 務 活 用 を 促 進 する 考 え 方 3 ゲーミフィケーション: 課 題 の 解 決 や 顧 客 ロイヤリティの 向 上 のために ゲームデザインの 技 術 やメカニズムを 利 用 してユーザのモチベーションを 高 める 手 法 11
13 3.ご 参 考 : 平 成 24 年 度 活 動 報 告 (C&C ユーザーフォーラム 発 表 内 容 ) 平 成 24 年 度 研 究 会 活 動 報 告 を 下 記 の 内 容 ( 予 定 )で C&Cユーザーフォーラム ( 平 成 24 年 11 月 8 日 ~9 日 開 催 )セミナーにて 発 表 いたしますので ぜひご 聴 講 下 さい 発 表 テーマ 発 表 概 要 は 変 更 の 可 能 性 がございますので 予 めご 了 承 下 さい C&Cユーザーフォーラム の 詳 細 お 申 込 については 公 式 ホームページ ( 覧 ください 研 究 会 名 発 表 テーマ 発 表 概 要 運 用 管 理 研 究 会 システム 構 築 技 術 研 究 会 次 世 代 StarOffice 研 究 会 危 機 に 打 ち 勝 つ 運 用 管 理 ~ 運 用 が 企 業 を 守 る~ 劇 的! 開 発 スタイル ビフォーアフター ~ここまできてるシステム 構 築 の 工 業 化 ~ グループウエアによるコミュニケーション 再 生 計 画 ~PUSH 型 から 利 用 者 参 加 型 へ~ IT 環 境 が 高 度 化 する 中 災 害 や 団 塊 世 代 の 引 退 など 不 安 要 素 を 前 に どうすればシステムの 安 定 稼 動 を 継 続 できるか 当 研 究 会 では 属 人 化 引 継 ぎ バックアップなどについて 現 場 実 務 者 目 線 で 改 善 提 案 をまとめました システム 開 発 の 手 順 や 方 法 がプロジェクトごと にばらついていませんか クラウドSDEはそん な 現 状 を 解 決 する 糸 口 に 実 際 の 開 発 現 場 が どのように 変 わるのか そのメリット デメリット とは コミュニケーション 希 薄 化 の 現 在 PUSH 型 の 情 報 発 信 だけでなく 人 に 伝 えたくなる 価 値 あ る 情 報 を 引 き 出 す 仕 組 みが 必 要 です 本 研 究 では 情 報 の 自 己 再 生 とリサイクルを 促 す 利 用 者 参 加 型 グループウェアを 提 案 します 設 計 環 境 研 究 会 業 務 革 命!! ~ 提 言 : 設 計 環 境 のあるべき 姿 ~ 昨 今 グローバル 化 やニーズの 多 様 化 タブレ ット 端 末 の 登 場 や XP のサポート 終 了 など 設 計 環 境 に 大 きな 変 化 が 生 じています これらの 課 題 を 踏 まえ 本 研 究 会 が 考 える 設 計 環 境 のあるべき 姿 をご 報 告 します データベース 研 究 会 ワークスタイル 改 革 研 究 会 Hadoop とインメモリ DB の エンタープライズ 活 用 への 可 能 性! 四 次 元 ポケットが 実 現 する 21 世 紀 の ワークスタイル ~スマートデバイスで 働 き 方 は 変 わるのか?~ ビッグデータ 時 代 の 到 来!RDB の 限 界 突 破!! 大 量 のログや 非 定 型 データによる 分 析 等 の 将 来 を 見 据 えた 創 造 的 なデータの 活 用 か ら バッチ 処 理 の 時 間 短 縮 によるコスト 削 減 の 現 状 改 善 まで Hadoop と DataBooster を 利 用 して 検 証 その 試 行 錯 誤 の 成 果 を 発 表 します ドラえもんの 四 次 元 ポケットともいえるスマート デバイス どんなひみつ 道 具 をいれてどのよう に 使 えば かつて 夢 見 た 21 世 紀 の 働 き 方 がで きるのでしょうか 改 めてワークスタイル 改 革 に ついて 検 討 した 結 果 を 紹 介 します 12
14 4. 申 込 要 領 (1) 申 込 方 法 : 1ホームページからお 申 し 込 みの 場 合 ユーザー 会 ホームページNUA WORLDからお 申 し 込 みください 2FAXにてお 申 し 込 みの 場 合 最 終 ページにある 入 会 登 録 申 込 書 に 必 要 事 項 をご 記 入 の 上 FAXにて 送 信 下 さい 1 名 につき 1 枚 の 申 込 書 が 必 要 です 前 年 度 研 究 会 メンバーの 方 々も あらためてお 申 込 み 下 さい FAX: (2) 申 込 期 限 : 平 成 24 年 11 月 30 日 ( 金 ) 必 着 期 限 を 過 ぎても 参 加 可 能 な 場 合 もございます 事 務 局 までお 問 い 合 わせください (3) 年 会 費 : 無 料 (4)お 問 い 合 わせ 先 : 全 NEC C&Cシステムユーザー 会 事 務 局 丸 田 斉 藤 ( 竹 ) 東 京 都 港 区 芝 五 丁 目 7-1(NEC 本 社 ビル3 階 ) 電 話 : FAX:
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<4D6963726F736F667420576F7264202D203032208E598BC68A8897CD82CC8DC490B68B7982D18E598BC68A8893AE82CC8A76905682C98AD682B782E993C195CA915B9275964082C98AEE82C382AD936F985E96C68B9690C582CC93C197E1915B927582CC898492B75F8E96914F955D89BF8F915F2E646F6
様 式 租 税 特 別 措 置 等 に 係 る 政 策 の 事 前 評 価 書 1 政 策 評 価 の 対 象 とした 産 業 活 力 の 再 生 及 び 産 業 活 動 の 革 新 に 関 する 特 別 措 置 法 に 基 づく 登 録 免 租 税 特 別 措 置 等 の 名 称 許 税 の 特 例 措 置 の 延 長 ( 国 税 32)( 登 録 免 許 税 : 外 ) 2 要 望 の 内 容
預 金 を 確 保 しつつ 資 金 調 達 手 段 も 確 保 する 収 益 性 を 示 す 指 標 として 営 業 利 益 率 を 採 用 し 営 業 利 益 率 の 目 安 となる 数 値 を 公 表 する 株 主 の 皆 様 への 還 元 については 持 続 的 な 成 長 による 配 当 可
ミスミグループ コーポレートガバナンス 基 本 方 針 本 基 本 方 針 は ミスミグループ( 以 下 当 社 グループ という)のコーポレートガバナン スに 関 する 基 本 的 な 考 え 方 を 定 めるものである 1. コーポレートガバナンスの 原 則 (1) 当 社 グループのコーポレートガバナンスは 当 社 グループの 持 続 的 な 成 長 と 中 長 期 的 な 企 業 価 値 の
その 他 事 業 推 進 体 制 平 成 20 年 3 月 26 日 に 石 垣 島 国 営 土 地 改 良 事 業 推 進 協 議 会 を 設 立 し 事 業 を 推 進 ( 構 成 : 石 垣 市 石 垣 市 議 会 石 垣 島 土 地 改 良 区 石 垣 市 農 業 委 員 会 沖 縄 県 農
国 営 かんがい 排 水 事 業 石 垣 島 地 区 事 業 の 概 要 本 事 業 は 沖 縄 本 島 から 南 西 約 400kmにある 石 垣 島 に 位 置 する 石 垣 市 の4,338haの 農 業 地 帯 において 農 業 用 水 の 安 定 供 給 を 図 るため 農 業 水 利 施 設 の 改 修 整 備 を 行 うものである 事 業 の 目 的 必 要 性 本 地 区 は さとうきびを
検 討 検 討 の 進 め 方 検 討 状 況 簡 易 収 支 の 世 帯 からサンプリング 世 帯 名 作 成 事 務 の 廃 止 4 5 必 要 な 世 帯 数 の 確 保 が 可 能 か 簡 易 収 支 を 実 施 している 民 間 事 業 者 との 連 絡 等 に 伴 う 事 務 の 複 雑
等 の 当 初 見 直 し 案 の 検 討 状 況 について 資 料 1-1 項 目 名 検 討 検 討 の 進 め 方 検 討 状 況 都 道 府 県 担 当 者 との 意 見 交 換 では 結 果 精 度 の 低 下 に 伴 い 結 果 が 活 用 されなくなった 場 合 の 員 のモチベーション 低 下 の 可 能 性 や 員 の 配 置 換 え 等 についての 考 慮 が 必 要 との 意
（２）大学・学部・研究科等の理念・目的が、大学構成員（教職員および学生）に周知され、社会に公表されているか
平 成 23 年 度 自 己 報 告 書 1 理 念 目 的 (1) 大 学 学 部 研 究 科 等 の 理 念 目 的 は 適 切 に 設 定 されているか 平 成 19 年 6 月 に の 目 標 として 大 学 の 発 展 に 貢 献 する 力 のある 組 織 とい う 共 通 の 目 標 を 掲 げ この 目 標 を 常 に 念 頭 に 置 きながら 日 々の 業 務 に 当 たっている さらに
文化政策情報システムの運用等
名 開 始 終 了 ( 予 定 ) 年 度 番 号 0406 平 成 25 年 行 政 レビューシート ( 文 部 科 学 省 ) 文 化 政 策 情 報 システム 運 用 等 担 当 部 局 庁 文 化 庁 作 成 責 任 者 平 成 8 年 度 なし 担 当 課 室 長 官 官 房 政 策 課 政 策 課 長 清 水 明 会 計 区 分 一 般 会 計 政 策 施 策 名 根 拠 法 令 ( 具
Microsoft PowerPoint - 報告書(概要).ppt
市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 論 点 と 意 見 について ( 概 要 ) 神 奈 川 県 市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 検 討 会 議 について 1 テーマ 地 方 公 務 員 制 度 改 革 ( 総 務 省 地 方 公 務 員 の 労 使 関 係 制 度 に 係 る 基 本 的 な 考 え 方 )の 課 題 の 整
1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )の 構 成 構 成 記 載 内 容 第 1 章 はじめに 本 マニュアルの 目 的 記 載 内 容 について 説 明 しています 第 2 章 第 3 章 第 4 章 第 5 章 第 6 章 林 地
( 資 料 3) 林 地 台 帳 及 び 地 図 整 備 マニュアル( 案 ) 概 要 本 資 料 は 現 時 点 での 検 討 状 況 を 基 に 作 成 したものであり 今 後 事 務 レベルの 検 討 会 等 を 経 て 成 案 を 得 ることとしてい ます 平 成 28 年 7 月 林 野 庁 計 画 課 1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル(
岡山県警察用航空機の運用等に関する訓令
岡 山 県 警 察 用 航 空 機 の 運 用 等 に 関 する 訓 令 ( 平 成 6 年 3 月 22 日 警 察 訓 令 第 9 号 ) 改 正 平 成 6 年 12 月 22 日 警 察 訓 令 第 26 号 平 成 12 年 3 月 14 日 警 察 訓 令 第 8 号 平 成 13 年 7 月 2 日 警 察 訓 令 第 19 号 平 成 21 年 3 月 19 日 警 察 訓 令 第
平成25年度 独立行政法人日本学生支援機構の役職員の報酬・給与等について
平 成 25 年 度 独 立 行 政 法 日 本 学 生 支 援 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 日 本 学 生 支 援 機 構 は 奨 学 金 貸 与 事 業 留 学 生 支 援
社会保険加入促進計画に盛込むべき内容
一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 社 会 保 険 等 加 入 促 進 計 画 平 成 24 年 10 月 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 1 計 画 策 定 の 趣 旨 目 的 この 計 画 は 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 ( 以 下 日 造 協 という ) 及 び 日 造 協 の 正 会 員 ( 以 下 会 員
<4D6963726F736F667420506F776572506F696E74202D203034308350815B83588358835E8366834228926E88E68C9A90DD8BC65F928695944832362E332983418343835683938DC58F4994C52E70707478>
CI-NET 導 入 事 例 ( 地 域 総 合 建 設 企 業 中 部 ) 一 般 財 団 法 人 建 設 業 振 興 基 金 情 報 化 評 議 会 平 成 26 年 3 月 Copyright 1997.6-,CI-NET All rights reserved. 0 本 事 例 の 特 徴 コンプライアンスの 向 上 を 目 的 とした 電 子 化 への 取 り 組 み CI-NETの 導
(5) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 について 概 要 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 き 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている
清 瀬 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (25 年 度 末 ) 25 年 度 千 74,247 27,195,534 A 768,602 千 4,616,550 B 千 17.0 B/A 昨 年 度 の 件 費 率 17.3
Microsoft Word - 佐野市生活排水処理構想（案）.doc
佐 野 市 生 活 排 水 処 理 構 想 ( 案 ) 平 成 27 年 12 月 佐 野 市 目 次 1. 生 活 排 水 処 理 構 想 について 1.1 生 活 排 水 処 理 構 想 とは P.1 1.2 生 活 排 水 処 理 施 設 の 種 類 P.1 2. 佐 野 市 の 現 状 と 課 題 2.1 整 備 状 況 P.2 2.2 主 な 汚 水 処 理 施 設 P.2 2.3 生 活
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恵 庭 市 教 員 住 宅 のあり 方 基 本 方 針 平 成 25 年 2 月 恵 庭 市 教 育 委 員 会 目 次 1. 教 員 住 宅 の 現 状 (1) 教 員 住 宅 の 役 割 1 (2) 教 員 住 宅 の 実 態 1 (3) 環 境 の 変 化 1 (4) 教 員 の 住 宅 事 情 1 2 2. 基 本 方 針 の 目 的 2 3.あり 方 検 討 会 議 の 答 申 内 容
(3) 調 査 の 進 め 方 2 月 28 日 2 月 28 日 ~6 月 30 日 平 成 25 年 9 月 サウンディング 型 市 場 調 査 について 公 表 松 戸 市 から 基 本 的 な 土 地 情 報 サウンディングの 実 施 活 用 意 向 アイデアのある 民 間 事 業 者 と
公 民 連 携 によるサウンディング 型 市 場 調 査 の 実 施 要 領 1 調 査 の 名 称 公 民 連 携 によるサウンディング 型 市 場 調 査 ( ) 2 調 査 の 対 象 松 戸 市 東 松 戸 二 丁 目 5 番 地 1 および 14 番 地 4 他 6 筆 ( 以 下 ( 旧 ) 紙 敷 土 地 区 画 整 理 66 65 街 区 と 言 う)の 土 地 約 13,876 m2
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平 成 27 年 度 施 策 評 価 調 書 施 策 の 名 称 等 整 理 番 号 22 評 価 担 当 課 営 業 戦 略 課 職 氏 名 施 策 名 ( 基 本 事 業 ) 商 業 の 活 性 化 総 合 計 画 の 位 置 づけ 基 本 目 主 要 施 策 4 想 像 力 と 活 力 にあふれたまちづくり 商 業 の 振 興 2 施 策 の 現 状 分 析 と 意 図 施 策 の 対 象 意
PowerPoint プレゼンテーション
株 式 会 社 化 に 伴 う から 特 定 の 員 への 株 式 譲 渡 に 係 る 課 税 関 係 と 手 続 きについて 平 成 20 年 2 月 商 工 中 金 当 資 料 は 貴 において 本 件 取 引 に 関 する 検 討 をされるに 際 して ご 参 考 のための 情 報 提 供 のみを 目 的 として 国 税 庁 の 確 認 を 受 けた 内 容 に 基 づき 商 工 中 金 が
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平 成 25年 度 事 業 計 画 書 1. 基 本 方 針 観 光 立 国 の 実 現 を 図 るためには 観 光 の 主 体 である 地 域 におけ る 観 光 振 興 のための 活 動 を 支 援 し その 促 進 を 図 るとともに 地 域 と 産 業 界 の 幅 広 い 連 携 を 促 進 し 提 言 活 動 や 各 種 の 事 業 等 を 行 うことが 重 要 である 今 年 度 より
Microsoft Word - 目次.doc
長 寿 医 療 制 度 と 国 民 健 康 保 険 一 体 化 に 関 する 舛 添 大 臣 私 案 イメージ < 現 行 > < 見 直 し 後 > 75 歳 長 寿 医 療 制 度 ( 県 単 位 広 域 連 合 ) 長 寿 医 療 ( 都 道 府 県 ) 1 両 者 を 一 体 化 し 都 道 府 県 が 運 営 75 歳 65 歳 被 用 者 保 険 から 財 政 調 整 国 保 国 保 被
<4D F736F F D F8D828D5A939982CC8EF68BC697BF96B38F9E89BB82CC8A6791E52E646F63>
平 成 22 年 11 月 9 日 高 校 等 の 授 業 料 無 償 化 の 拡 大 検 討 案 以 下 は 大 阪 府 の 検 討 案 の 概 要 であり 最 終 的 には 平 成 23 年 2 月 議 会 での 予 算 の 議 決 を 経 て 方 針 を 確 定 する 予 定 です Ⅰ. 検 討 案 の 骨 子 平 成 23 年 度 から 大 阪 の 子 どもたちが 中 学 校 卒 業 時 の
小 売 電 気 の 登 録 数 の 推 移 昨 年 8 月 の 前 登 録 申 請 の 受 付 開 始 以 降 小 売 電 気 の 登 録 申 請 は 着 実 に 増 加 しており これまでに310 件 を 登 録 (6 月 30 日 時 点 ) 本 年 4 月 の 全 面 自 由 化 以 降 申
資 料 3-1 小 売 全 面 自 由 化 に 関 する 進 捗 状 況 平 成 28 年 7 月 1 日 資 源 エネルギー 庁 小 売 電 気 の 登 録 数 の 推 移 昨 年 8 月 の 前 登 録 申 請 の 受 付 開 始 以 降 小 売 電 気 の 登 録 申 請 は 着 実 に 増 加 しており これまでに310 件 を 登 録 (6 月 30 日 時 点 ) 本 年 4 月 の 全
当社の法人関係情報の管理態勢およびその強化に向けた今後の対応策について 20120928
2012 年 9 月 28 日 各 位 みずほインベスターズ 証 券 株 式 会 社 当 社 の 法 人 関 係 情 報 の 管 理 態 勢 およびその 強 化 に 向 けた 今 後 の 対 応 策 について 今 般 当 社 は 2012 年 8 月 24 日 付 で 日 本 証 券 業 協 会 東 京 証 券 取 引 所 自 主 規 制 法 人 お よび 大 阪 証 券 取 引 所 より 法 人
財政再計算結果_色変更.indd
私 たちの 共 済 年 金 財 政 再 計 算 結 果 と 新 保 険 料 率 について 組 合 員 の 皆 さまに これまでリーフレットなどでお 知 らせしてきましたように 本 年 は 組 合 員 の 皆 さまが 加 入 している 共 済 年 金 で5 年 に 一 度 の 財 政 再 計 算 を 行 う 年 になっています 去 る5 月 27 日 に 財 務 省 から 財 政 再 計 算 に 関
●電力自由化推進法案
第 一 八 五 回 参 第 二 号 電 力 自 由 化 推 進 法 案 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 三 条 ) 第 二 章 電 力 自 由 化 の 基 本 方 針 ( 第 四 条 - 第 九 条 ) 第 三 章 電 力 自 由 化 推 進 本 部 ( 第 十 条 - 第 十 九 条 ) 附 則 第 一 章 総 則 ( 目 的 ) 第 一 条 この 法 律 は 平 成 二 十
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 平 成 27 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 役 名 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 2,142 ( 地 域 手 当 ) 17,205 11,580 3,311 4 月 1
独 立 行 政 法 人 統 計 センター( 法 人 番 号 7011105002089)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 独 立 行 政 法 人 通 則 法 第 52 条 第 3 項 の 規 定 に 基 づき
Sea-NACCS 利用者研修 【通関編】
第 1 回 更 改 専 門 部 会 資 料 2 更 改 専 門 部 会 における 主 な 検 討 事 項 2012 年 5 月 28 日 輸 出 入 港 湾 関 連 情 報 処 理 センター 1. 次 期 システムのあり 方 における 開 発 コンセプト 官 民 共 同 利 用 の 基 幹 システムとして 安 定 性 信 頼 性 の 高 いシステムの 実 現 システムの 安 定 性 信 頼 性 を
001-00 セルフメディケーション推進のための一般用医薬品等に関する所得控除制度の創設（個別要望事項：ＨＰ掲載用）
平 成 28 年 度 地 方 税 制 改 正 ( 税 負 担 軽 減 措 置 等 ) 要 望 事 項 ( 新 設 拡 充 延 長 その 他 ) No 1 府 省 庁 名 厚 生 労 働 省 対 象 税 目 個 人 住 民 税 法 人 住 民 税 事 業 税 不 動 産 取 得 税 固 定 資 産 税 事 業 所 税 その 他 ( ) 要 望 項 目 名 要 望 内 容 ( 概 要 ) セルフメディケーション
<4D F736F F D208ED089EF95DB8CAF89C193FC8FF38BB CC8EC091D492B28DB88C8B89CA82C982C282A282C42E646F63>
社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 平 成 27 年 6 月 18 日 一 般 社 団 法 人 日 本 電 設 工 業 協 会 社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 について 1. 調 査 の 目 的 社 会 保 険 加 入 促 進 計 画 の 計 画 期 間 (H24 年 度 ~H28 年 度 までの5 年 間 )の 中 間 時 点 として 1
<4D6963726F736F667420576F7264202D2030322090AC90D1955D92E8977697CC82CC895E9770816990DD8C76939995D2816A2E646F63>
土 木 部 建 築 設 計 及 び 工 事 監 理 等 委 託 業 務 成 績 評 定 要 領 の 運 用 ( 建 築 設 計 等 委 託 業 務 編 ) ( 評 定 の 方 法 ) 第 1 評 定 者 は 評 定 を 行 おうとする 業 務 ( 以 下 対 象 業 務 という )について 別 添 の 採 点 表 により 評 定 を 行 うものとし 評 価 項 目 評 価 の 視 点 及 び 評 価
公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可 能 な 社 会 保 障 制 度 の 確 立 を 図 るための 改 革 の 推 進 に 関 する 法 律 に 基 づく 社 会 経 済 情
資 料 2-1 公 的 年 金 制 度 の 持 続 可 能 性 の 向 上 を 図 るための 国 民 年 金 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 案 の 概 要 厚 生 労 働 省 年 金 局 平 成 28 年 4 月 21 日 公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可
1 書 誌 作 成 機 能 (NACSIS-CAT)の 軽 量 化 合 理 化 電 子 情 報 資 源 への 適 切 な 対 応 のための 資 源 ( 人 的 資 源,システム 資 源, 経 費 を 含 む) の 確 保 のために, 書 誌 作 成 と 書 誌 管 理 作 業 の 軽 量 化 を 図
平 成 2 8 年 3 月 25 日 NACSIS-CAT 検 討 作 業 部 会 NACSIS-CAT/ILL の 軽 量 化 合 理 化 について( 基 本 方 針 )( 案 ) これからの 学 術 情 報 システム 構 築 検 討 委 員 会 ( 以 下, これから 委 員 会 ) は これか らの 学 術 情 報 システムの 在 り 方 について ( 平 成 27 年 5 月 29 日 )
（別紙３）保険会社向けの総合的な監督指針の一部を改正する（案）
監 督 指 針 Ⅱ 保 険 監 督 上 の 評 価 項 目 Ⅱ-2-7 商 品 開 発 に 係 る 内 部 管 理 態 勢 Ⅱ-2-7-2 主 な 着 眼 点 (1)~(4) (5) 関 連 部 門 との 連 携 1~3 4 関 連 部 門 は 販 売 量 拡 大 や 収 益 追 及 を 重 視 する 例 えば 営 業 推 進 部 門 や 収 益 部 門 から 不 当 な 影 響 を 受 けることなく
スライド 1
社 会 保 障 税 一 体 改 革 における 年 金 関 連 法 案 について 年 金 機 能 強 化 法 案 (3 月 30 日 提 出 ) 国 会 提 出 時 の 法 案 の 内 容 1 基 礎 年 金 国 庫 負 担 2 分 の1の 恒 久 化 2 受 給 資 格 期 間 の 短 縮 (25 年 10 年 ) 3 産 休 期 間 中 の 社 会 保 険 料 免 除 4 遺 族 基 礎 年 金
(3) 善 通 寺 市 の 状 況 善 通 寺 市 においては 固 定 資 産 税 の 納 期 前 前 納 に 対 する 報 奨 金 について 善 通 寺 市 税 条 例 の 規 定 ( 交 付 率 :0.1% 限 度 額 :2 万 円 )に 基 づき 交 付 を 行 っています 参 考 善 通 寺
平 成 26 年 12 月 パブリックコメント 資 料 固 定 資 産 税 前 納 報 奨 金 の 廃 止 について 1. 前 納 報 奨 金 制 度 とは (1) 制 度 の 目 的 前 納 報 奨 金 制 度 は シャウプ 勧 告 ( GHQが 派 遣 した 米 国 の 税 制 使 節 団 から 出 された 日 本 の 新 税 制 に 対 する 勧 告 のこと)に 基 づき 昭 和 25 年 の
<4D6963726F736F667420576F7264202D20313431323235817988C482C682EA817A89BA90BF8E7793B1834B8343836883898343839381698A4F8D91906C8DDE8A889770816A>
外 国 人 建 設 就 労 者 受 入 事 業 に 関 する 下 請 指 導 ガイドライン 第 1 趣 旨 復 興 事 業 の 更 なる 加 速 を 図 りつつ 2020 年 オリンピック パラリンピック 東 京 大 会 の 関 連 施 設 整 備 等 による 一 時 的 な 建 設 需 要 の 増 大 に 対 応 するため 2020 年 度 までの 緊 急 かつ 時 限 的 な 措 置 として 国
6 構 造 等 コンクリートブロック 造 平 屋 建 て4 戸 長 屋 16 棟 64 戸 建 築 年 1 戸 当 床 面 積 棟 数 住 戸 改 善 後 床 面 積 昭 和 42 年 36.00m2 4 50.40m2 昭 和 43 年 36.50m2 3 50.90m2 昭 和 44 年 36.
市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 仕 様 書 1. 適 用 範 囲 本 仕 様 書 は 十 和 田 市 ( 以 下 発 注 者 という )が 実 施 する 市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 ( 以 下 本 業 務 委 託 という )に 適 用 するものとする 2. 業 務 目 的 十 和 田 市 営 住
スライド 1
835.0 840.0 810.0 900.0 800.0 700.0 706.4 751.5 722.2 739.8 771.2 766.8 784.3 774.3 754.8 739.5 731.3 732.8 736.3 653.7 600.0 556.0 602.2 500.0 400.0 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H8 H9 H10 H11 H12 H13 H14 H15
(Microsoft Word - \203A \225\345\217W\227v\227\314 .doc)
ま ち づ く り 推 進 の た め の ア ン ケ ー ト 調 査 及 び 分 析 業 務 委 託 プ ロ ポ ー ザ ル 募 集 要 領 1 趣 旨 本 要 領 は, ま ち づ く り 推 進 の た め の ア ン ケ ー ト 調 査 及 び 分 析 業 務 委 託 の 受 託 者 を 特 定 す る た め, 企 画 提 案 型 プ ロ ポ ー ザ ル 方 式 ( 以 下 プ ロ ポ ー
公表表紙
国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 の 役 の 報 酬 給 与 等 について 国 立 大 学 法 人 等 の 役 員 の 報 酬 等 及 び の 給 与 の 水 準 の 公 表 方 法 等 について(ガイドライン) ( 平 成 17 年 2 月 7 日, 総 務 大 臣 策 定 )に 基 づく 公 表 平 成 26 年 9 月 国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 国 立 大 学 法 人 山
東京事務所ＢＣＰ【実施要領】溶け込み版
添 付 資 料 東 京 事 務 所 版 BCP 実 施 要 領 この 実 施 要 領 は 非 常 時 における 具 体 的 な 対 応 方 法 必 要 な 人 員 体 制 連 携 体 制 を 想 定 し これを 実 現 するために 事 前 に 準 備 しておかなければならないこと 等 について 定 めるものです 実 施 要 領 は 次 のように 構 成 します 項 目 非 常 時 事 前 の 備 え(
(Microsoft PowerPoint - 20080728\213\306\213\226\211\302\215X\220V\220\340\226\276\211\357\201i3\201j)
H25.7.9 平 成 26 年 度 医 薬 品 製 造 業 等 業 許 可 更 新 等 に 係 る 説 明 会 奈 良 県 薬 務 課 1 総 括 説 明 2 調 査 の 趣 旨 GMPが 適 用 される 医 薬 品 又 は 医 薬 部 外 品 の 製 造 販 売 後 5 年 を 経 過 するごとに 受 けなければならない GMP 適 合 性 調 査 (いわゆる 定 期 調 査 )について 平 成
Microsoft PowerPoint - 【那須野】セキュリティ問題について
平 成 26 年 度 森 林 情 報 高 度 利 活 用 開 発 事 業 報 告 会 1 森 林 クラウドシステム 標 準 化 事 業 ~ 情 報 セキュリティ 検 討 ワーキンググループ 活 動 報 告 ~ 2015 年 3 月 20 日 森 林 クラウドシステム 標 準 化 事 業 情 報 セキュリティ 検 討 WG 1. 目 的 2 森 林 の 有 する 多 面 的 機 能 を 将 来 にわたって
募集新株予約権（有償ストック・オプション）の発行に関するお知らせ
各 位 平 成 28 年 6 月 24 日 会 社 名 株 式 会 社 モバイルファクトリー 代 表 者 名 代 表 取 締 役 宮 嶌 裕 二 (コード 番 号 3912 東 証 マザーズ) 問 合 せ 先 執 行 役 員 計 数 管 理 部 長 谷 本 洋 (TEL. 03-3447-1181) 募 集 新 株 予 約 権 ( 有 償 ストック オプション)の 発 行 に 関 するお 知 らせ
定款 変更
公 益 社 団 法 人 宮 崎 県 農 業 振 興 公 社 定 款 公 益 社 団 法 人 宮 崎 県 農 業 振 興 公 社 公 益 社 団 法 人 宮 崎 県 農 業 振 興 公 社 定 款 第 1 章 総 則 ( 名 称 ) 第 1 条 この 法 人 は 公 益 社 団 法 人 宮 崎 県 農 業 振 興 公 社 ( 以 下 公 社 という )と 称 する ( 事 務 所 ) 第 2 条 公
Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果 課 題 を 検 証 し その 改 善 を 図 るもに 学 校 におけ
Ⅰ 調 査 の 概 要 Ⅱ 札 幌 の 子 どもの 学 力 学 習 意 欲 等 について Ⅲ 学 力 調 査 の 結 果 概 要 及 び 改 善 の 方 向 等 について Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果
<4D6963726F736F667420576F7264202D2083828366838B8E968BC695E58F5781698CA79770816A2E646F63>
新 しい 公 共 支 援 事 業 基 金 委 託 事 業 ( 新 しい 公 共 の 場 づくりのためのモデル 事 業 ( 県 対 象 )) の 平 成 23 年 度 募 集 について 第 1 目 的 本 事 業 は 愛 知 県 が 定 める 愛 知 県 新 しい 公 共 支 援 事 業 基 金 委 託 事 業 実 施 要 領 ( 平 成 23 年 6 月 以 下 実 施 要 領 という ) に 基
する ( 評 定 の 時 期 ) 第 条 成 績 評 定 の 時 期 は 第 3 次 評 定 者 にあっては 完 成 検 査 及 び 部 分 引 渡 しに 伴 う 検 査 の 時 とし 第 次 評 定 者 及 び 第 次 評 定 者 にあっては 工 事 の 完 成 の 時 とする ( 成 績 評 定
射 水 市 建 設 工 事 施 行 に 関 する 工 事 成 績 評 定 要 領 平 成 8 年 3 月 7 告 示 第 44 号 ( 目 的 ) 第 条 この 要 領 は 射 水 市 が 所 掌 する 工 事 の 成 績 評 定 ( 以 下 評 定 という )に 必 要 な 事 項 を 定 め 公 正 かつ 的 確 な 評 定 を 行 うことにより もって 請 負 業 者 の 選 定 及 び 指
m07 北見工業大学 様式①
国 立 大 学 法 人 北 見 工 業 大 学 ( 法 人 番 号 6460305000387)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 該 法 人 の 主 要 事 業 は 教 育 研 究 事 業 である 役
<4D6963726F736F667420576F7264202D208C6F81943134358146837D834383698393836F815B90A793782092BC914F82CC91CE899E8FF38BB582C982C282A282C42E646F63>
マイナンバー 制 度 直 前 の 対 応 状 況 について はじめに 今 年 10 月 より 国 内 に 住 民 票 を 有 する 全 国 民 にマイナンバーが 順 次 通 知 されることを 受 け 事 業 者 で は 様 々な 対 応 が 必 要 となる そこで マイナンバー 通 知 直 前 の 対 応 状 況 について 当 金 庫 主 催 の マイナ ンバー 制 度 直 前 対 策 セミナー 参
Microsoft PowerPoint 神戸大学講義（前半）開示.ppt
事 業 戦 略 策 定 作 業 の 全 体 像 と 分 析 の 進 め 方 2012 年 4 月 7 日 株 式 会 社 経 営 共 創 基 盤 Industrial Growth Platform, Inc. (IGPI) SEM003071016 株 式 会 社 経 営 共 創 基 盤 All Rights Reserved 事 前 課 題 あなたはある 消 費 財 メーカーの 経 営 企 画
った 場 合 など 監 事 の 任 務 懈 怠 の 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 減 算 する (8) 役 員 の 法 人 に 対 する 特 段 の 貢 献 が 認 められる 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 加 算 することができる
独 立 行 政 法 人 の 役 員 の 退 職 金 に 係 る 業 績 勘 案 率 の 算 定 ルールについて 平 成 27 年 5 月 25 日 総 務 大 臣 決 定 独 立 行 政 法 人 特 殊 法 人 及 び 認 可 法 人 の 役 員 の 退 職 金 について ( 平 成 27 年 3 月 24 日 閣 議 決 定 以 下 閣 議 決 定 という )に 基 づき 独 立 行 政 法 人
学校安全の推進に関する計画の取組事例
学 校 安 全 の 推 進 に 関 する 計 画 と Ⅱ 学 校 安 全 を 推 進 するための 方 策 項 目 1. 安 全 に 関 する 教 育 の 充 実 方 策 (1) 安 全 教 育 にお ける 主 体 的 に 行 動 する 態 度 や 共 助 公 助 の 視 点 (2) 教 育 手 法 の 改 善 被 災 地 へのボランティア 活 動 を 行 う 学 校 等 の 生 きる 力 をはぐくむ
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第 58 条 第 1 項 に 定 める 財 政 再 計 算 の 実 施 第 2 号 議 案 : 基 金 規
リング 不 能 な 将 来 減 算 一 時 差 異 に 係 る 繰 延 税 金 資 産 について 回 収 可 能 性 がないも のとする 原 則 的 な 取 扱 いに 対 して スケジューリング 不 能 な 将 来 減 算 一 時 差 異 を 回 収 できることを 反 証 できる 場 合 に 原 則
第 323 回 企 業 会 計 基 準 委 員 会 資 料 番 号 日 付 審 議 事 項 (5)-4 2015 年 11 月 6 日 プロジェクト 項 目 税 効 果 会 計 公 開 草 案 に 対 するコメントへの 対 応 - 合 理 的 な 説 明 に 関 する 取 扱 い 本 資 料 の 目 的 1. 本 資 料 は 企 業 会 計 基 準 適 用 指 針 公 開 草 案 第 54 号 繰
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飛 鳥 交 通 株 式 会 社 安 全 管 理 規 程 平 成 23 年 11 月 10 日 改 定 目 次 第 一 章 総 則 第 二 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 運 営 の 方 針 等 第 三 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 実 施 及 びその 管 理 の 体 制 第 四 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 実
<4D F736F F F696E74202D2082C882E982D982C DD8ED88EE688F882CC82B582AD82DD C668DDA9770>
な る ほ ど! 貸 借 取 引 のしくみ Japan Securities Finance Co.,Ltd 1 目 次 1. 貸 借 取 引 について 2. 貸 借 取 引 における 株 式 調 達 について 3. 品 貸 料 の 決 定 方 法 について 4. 制 限 措 置 を 含 む 貸 借 取 引 情 報 について 5.よくある 質 問 Japan Securities Finance Co.,Ltd
4 調 査 の 対 話 内 容 (1) 調 査 対 象 財 産 の 土 地 建 物 等 を 活 用 して 展 開 できる 事 業 のアイディアをお 聞 かせく ださい 事 業 アイディアには, 次 の 可 能 性 も 含 めて 提 案 をお 願 いします ア 地 域 の 活 性 化 と 様 々な 世
呉 市 有 財 産 事 業 者 提 案 型 (サウンディング 型 ) 市 場 調 査 実 施 要 項 1 調 査 の 名 称 呉 市 有 財 産 事 業 者 提 案 型 (サウンディング 型 ) 市 場 調 査 ( 以 下 市 場 調 査 という ) 2 調 査 の 目 的 等 (1) 背 景 目 的 呉 市 では, 行 政 目 的 のない 財 産 ( 土 地 建 物 )については 売 却 を 原
16 日本学生支援機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 日 本 学 生 支 援 機 構 ( 法 人 番 号 7020005004962)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 日 本 学 生 支 援 機
Microsoft PowerPoint - 経営事項審査.ppt
経 営 事 項 審 査 建 設 業 を 取 り 巻 く 環 境 工 事 不 足 は 深 刻 化 しており 建 設 業 者 の 統 廃 合 も 活 発 化 している 中 選 ばれる 企 業 となる 事 が 生 き 残 りをかけた 最 重 要 課 題 といえる 選 ばれる 企 業 の 指 標 となるものが 経 営 事 項 審 査 であり この 評 点 はインターネット 等 にて 公 開 されている 事
別紙３
別 紙 3 1 総 括 平 成 26 年 度 栃 木 市 の 給 与 定 員 管 理 等 に つ い て (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (26 年 1 月 1 日 ) A B B / A 24 年 度 の 件 費 率 % % 25 年 度 146,544 56,331,297
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国 立 大 学 法 人 新 潟 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 18 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 本 学 が 定 める 役 員 に 支 給 する 期 末 特 別 手 当 (ボーナス)において, 役 員 の 本 給
Microsoft Word - 全国エリアマネジメントネットワーク規約.docx
全 国 エリアマネジメントネットワーク 規 約 第 1 章 総 則 ( 名 称 ) 第 1 条 この 会 は 全 国 エリアマネジメントネットワーク( 以 下 本 会 という )と 称 する ( 目 的 ) 第 2 条 本 会 は 全 国 のエリアマネジメント 組 織 による 連 携 協 議 の 場 を 提 供 し エリアマネジメン トに 係 る 政 策 提 案 情 報 共 有 及 び 普 及 啓
(2) 検 体 採 取 に 応 ずること (3) ドーピング 防 止 と 関 連 して 自 己 が 摂 取 し 使 用 するものに 責 任 をもつこと (4) 医 師 に 禁 止 物 質 及 び 禁 止 方 法 を 使 用 してはならないという 自 己 の 義 務 を 伝 え 自 己 に 施 される
日 本 水 中 スポーツ 連 盟 ドーピング 防 止 規 程 1. 世 界 ドーピング 防 止 規 程 日 本 ドーピング 防 止 規 程 及 び CMAS ドーピング 防 止 規 程 1.1 日 本 水 中 スポーツ 連 盟 ( 以 下 JUSF という )は 世 界 ドーピング 防 止 規 程 ( 以 下 WADA 規 程 という ) 日 本 ドーピング 防 止 規 程 ( 以 下 JADA 規
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国 立 大 学 法 人 茨 城 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 24 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 役 員 に 支 給 される 給 与 のうち 期 末 特 別 手 当 については 国 立 大 学 評 価 委 員 会
スライド 1
公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 について 厚 生 労 働 省 年 金 局 公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 25 年 法 律 第 63 号 )の 概 要
国立研究開発法人土木研究所の役職員の報酬・給与等について
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 国 立 研 究 開 発 法 人 土 木 研 究 所 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について 別 添 Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 研 究 所 は 土 木 技 術 に 関 する 研 究 開 発 技 術
<4D6963726F736F667420576F7264202D20925093C689D789B582B581698AAE90AC92CA926D816A2E646F63>
消 防 危 第 245 号 平 成 1 7 年 1 0 月 2 6 日 各 都 道 府 県 消 防 防 災 主 管 部 長 東 京 消 防 庁 各 指 定 都 市 消 防 長 殿 消 防 庁 危 険 物 保 安 室 長 給 油 取 扱 所 等 における 単 独 荷 卸 しに 係 る 運 用 について 危 険 物 取 扱 者 の 立 会 いなしに 移 動 タンク 貯 蔵 所 に 乗 務 する 危 険
Ⅴ Ⅵ 目 予 算 編 成 のフローチャートと 決 算 書 類 19 図 表 6 予 算 編 成 のフローチャート 20 図 表 7 収 支 報 告 書 貸 借 対 照 表 財 産 目 録 備 品 台 帳 モデル 21 滞 納 金 回 収 に 関 する 管 理 会 社 の 業 務 と 役 割 25
目 マンションの 滞 納 管 理 費 等 回 収 実 務 ハンドブック 目 第 1 章 総 論 管 理 費 修 繕 積 立 金 の 重 要 性 と 徴 収 の 論 理 Ⅰ マンション 管 理 組 合 管 理 費 等 2 1 マンションとは 2 2 管 理 組 合 とは 2 3 管 理 費 等 とは 3 Ⅱ 管 理 費 修 繕 積 立 金 徴 収 の 論 理 とその 重 要 性 4 図 表 1 管 理
Microsoft PowerPoint - 税制上の特例.pptx
(1) 被 災 地 の 雇 用 機 会 の 確 保 のための 税 制 上 の 特 例 措 置 (~28 年 3 月 末 ) 復 興 産 業 集 積 区 域 内 において 雇 用 に 大 きな 被 害 が 生 じた 地 域 の 雇 用 機 会 の 確 保 に 寄 与 する 事 業 を 行 う 個 人 事 業 者 又 は 法 人 ( 新 規 立 地 促 進 税 制 は 法 人 のみ)を 対 象 として
添 付 資 料 の 目 次 1. 当 四 半 期 決 算 に 関 する 定 性 的 情 報 2 (1) 経 営 成 績 に 関 する 説 明 2 (2) 財 政 状 態 に 関 する 説 明 2 (3) 連 結 業 績 予 想 などの 将 来 予 測 情 報 に 関 する 説 明 2 2.サマリー 情 報 ( 注 記 事 項 )に 関 する 事 項 3 (1) 当 四 半 期 連 結 累 計 期 間
1 総 合 設 計 一 定 規 模 以 上 の 敷 地 面 積 及 び 一 定 割 合 以 上 の 空 地 を 有 する 建 築 計 画 について 特 定 行 政 庁 の 許 可 により 容 積 率 斜 線 制 限 などの 制 限 を 緩 和 する 制 度 である 建 築 敷 地 の 共 同 化 や
参 考 資 料 1-17 民 間 都 市 整 備 事 業 建 築 計 画 に 関 わる 関 連 制 度 の 整 理 都 市 開 発 諸 制 度 には 公 開 空 地 の 確 保 など 公 共 的 な 貢 献 を 行 う 建 築 計 画 に 対 して 容 積 率 や 斜 線 制 限 などの 建 築 基 準 法 に 定 める 形 態 規 制 を 緩 和 することにより 市 街 地 環 境 の 向 上 に
添 付 資 料 の 目 次 1. 当 四 半 期 決 算 に 関 する 定 性 的 情 報 2 (1) 経 営 成 績 に 関 する 説 明 2 (2) 財 政 状 態 に 関 する 説 明 2 (3) 連 結 業 績 予 想 などの 将 来 予 測 情 報 に 関 する 説 明 2 2.サマリー 情 報 ( 注 記 事 項 )に 関 する 事 項 3 (1) 当 四 半 期 連 結 累 計 期 間
入 札 参 加 者 は 入 札 の 執 行 完 了 に 至 るまではいつでも 入 札 を 辞 退 することができ これを 理 由 として 以 降 の 指 名 等 において 不 利 益 な 取 扱 いを 受 けることはない 12 入 札 保 証 金 免 除 13 契 約 保 証 金 免 除 14 入
入 札 公 告 次 のとおり 一 般 競 争 入 札 に 付 します なお 本 業 務 の 契 約 締 結 は 当 該 業 務 に 係 る 平 成 27 年 度 予 算 の 執 行 が 可 能 となってい ることを 条 件 とします 平 成 27 年 2 月 17 日 独 立 行 政 法 人 鉄 道 建 設 運 輸 施 設 整 備 支 援 機 構 契 約 担 当 役 鉄 道 建 設 本 部 九 州
<5461726F2D8179835A8362836794C5817A313230333039817988C495B6817A>
- 1 - 省 百 七 旅 客 部 改 省 令 平 成 省 令 伴 並 平 成 省 令 並 ま づ 並 令 づ く 領 平 成 月 大 臣 前 田 武 志 づ く 領 語 お 使 語 監 督 針 平 成 省 千 百 お 使 語 - 2 - 務 名 簿 款 寄 附 為 登 記 証 明 組 織 図 保 制 証 機 器 機 器 設 設 備 記 載 決 算 報 足 経 的 礎 証 績 分 証 程 七 イ 概
第２回 制度設計専門会合 事務局提出資料
第 3 回 制 度 設 計 専 門 会 合 事 務 局 提 出 資 料 ~ 電 力 の 小 売 営 業 に 関 する 指 針 ( 案 )の 概 要 について~ 平 成 27 年 12 月 4 日 ( 金 ) 電 力 の 小 売 営 業 に 関 する 指 針 ( 案 )で 整 備 する の 目 次 1. 需 要 家 への 適 切 な 情 報 提 供 (1) 一 般 的 な 情 報 提 供 (2) 契
https://www.takara-dic-net.jp/xeditor_ne/xeditor_web/html_gene.
平 成 23 年 3 月 期 第 1 四 半 期 決 算 短 信 日 本 基 準 ( 連 結 ) 平 成 22 年 8 月 11 日 上 場 会 社 名 松 井 建 設 株 式 会 社 上 場 取 引 所 東 コ ー ド 番 号 1810 URL http://www.matsui-ken.co.jp/ 代 表 者 ( 役 職 名 ) 取 締 役 社 長 ( 氏 名 ) 松 井 隆 弘 ( 役 職
大田市固定資産台帳整備業務（プロポーザル審査要項）
大 田 市 整 備 業 務 プロポーザル 審 査 要 項 大 田 市 業 務 プロポーザルの 審 査 は 提 案 書 等 を 下 記 のとおり 審 査 評 価 するものとす る. 審 査 の 対 象 事 業 者 審 査 の 対 象 事 業 者 は 次 の()から()に 掲 げる 条 件 をすべて 満 たし 一 つでも 満 たない 場 合 は 審 査 の 対 象 事 業 者 に 該 当 しないものとする
自衛官俸給表の１等陸佐、１等海佐及び１等空佐の（一）欄又は（二）欄に定める額の俸給の支給を受ける職員の占める官職を定める訓令
防 衛 省 訓 令 第 2 9 号 自 衛 隊 法 ( 昭 和 2 9 年 法 律 第 1 6 5 号 ) 第 3 0 条 の 2 第 1 項 第 5 号 の 規 定 に 基 づ き 自 衛 官 以 外 の 隊 員 の 標 準 職 務 遂 行 能 力 を 定 め る 訓 令 を 次 の よ う に 定 め る 平 成 2 6 年 5 月 3 0 日 防 衛 大 臣 小 野 寺 五 典 自 衛 官 以
提案書タイトルサブタイトルなし（32ポイント）
事 例 で 検 証! 基 幹 システムと 情 報 システムの 融 合 による 業 務 改 善! 目 次 企 業 紹 介 システム 化 要 件 とその 対 応 企 業 の 抱 える 課 題 と 具 体 的 解 決 内 容 1 ご 紹 介 企 業 企 業 概 要 企 業 名 A 社 所 在 地 東 京 都 設 立 1999 年 資 本 金 約 21.6 億 従 業 員 約 400 名 企 業 沿 革 1999
共 通 認 識 1 官 民 較 差 調 整 後 は 退 職 給 付 全 体 でみて 民 間 企 業 の 事 業 主 負 担 と 均 衡 する 水 準 で あれば 最 終 的 な 税 負 担 は 変 わらず 公 務 員 を 優 遇 するものとはならないものであ ること 2 民 間 の 実 態 を 考
共 済 年 金 職 域 部 分 と 退 職 給 付 に 関 する 有 識 者 会 議 報 告 書 概 要 1. 民 間 の 企 業 年 金 及 び 退 職 金 に 関 する 人 事 院 調 査 結 果 結 果 民 間 :2547.7 万 円 公 務 2950.3 万 円 ( 差 額 402.6 万 円 ) 人 事 院 の 見 解 官 民 均 衡 の 観 点 から 民 間 との 較 差 を 埋 める
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リスクマネジメントおよび コンプライアンス 規 程 株 式 会 社 不 二 ビルサービス リスクマネジメントおよびコンプライアンス 規 程 1 リスクマネジメントおよびコンプライアンス 規 程 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 本 規 程 は 当 社 におけるリスクマネジメントに 関 して 必 要 な 事 項 を 定 め もってリスクの 防 止 および 会 社 損 失 の 最 小 化
01.活性化計画（上大久保）
別 記 様 式 第 1 号 ( 第 四 関 係 ) か み お お く ぼ 上 大 久 保 ち く 地 区 か っ せ い か 活 性 化 け い か く 計 画 栃 木 県 鹿 沼 市 平 成 26 年 2 月 1 活 性 化 計 画 の 目 標 及 び 計 画 期 間 計 画 の 名 称 上 大 久 保 地 区 活 性 化 計 画 都 道 府 県 名 栃 木 県 市 町 村 名 鹿 沼 市 地
PowerPoint プレゼンテーション
北 の 防 人 大 湊 地 区 都 市 再 生 整 備 計 画 事 業 事 後 評 価 原 案 の 概 要 平 成 27 年 12 月 1 事 業 計 画 概 要 地 区 名 : 北 の 防 人 大 湊 地 区 面 積 :510 ha 交 付 期 間 : 平 成 23 年 度 ~ 平 成 27 年 度 事 業 費 :1,316 百 万 円 ( 交 付 対 象 額 ) 国 費 率 :0.4 計 画 段
Microsoft Word - ★ＨＰ版平成２７年度検査の結果
平 成 7 年 度 検 査 結 果 について () 検 査 体 制 等 農 政 部 農 地 整 備 課 の 検 査 員 名 以 上 により 土 地 改 良 区 等 あたり 日 間 から 日 間 実 施 しました 農 業 振 興 事 務 所 の 土 地 改 良 区 指 導 担 当 職 員 及 び 関 係 市 町 職 員 が 立 会 いました () 検 査 件 数 定 期 検 査 8( 土 地 改 良
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山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 交 付 要 綱 ( 通 則 ) 第 1 条 山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 ( 以 下 助 成 金 という )の 交 付 については 山 梨 県 補 助 金 等 交 付 規 則 ( 昭 和 36 年 山 梨 県 規 則 第 25 号 以 下 規 則 という )に 定 め るところによるほか この 要 綱 に 定 めるところによる ( 目
1. 中 小 企 業 等 経 営 強 化 法 の 目 的 (1) 生 産 性 向 上 の 必 要 性 (3) 業 種 別 の 経 営 課 題 への 対 応 少 子 高 齢 化 人 手 不 足 等 の 状 況 において 効 果 的 に 付 加 価 値 を 生 み 出 せるよう 製 造 業 はもとより
資 料 5 中 小 企 業 等 経 営 強 化 法 について 平 成 28 年 6 月 1. 中 小 企 業 等 経 営 強 化 法 の 目 的 (1) 生 産 性 向 上 の 必 要 性 (3) 業 種 別 の 経 営 課 題 への 対 応 少 子 高 齢 化 人 手 不 足 等 の 状 況 において 効 果 的 に 付 加 価 値 を 生 み 出 せるよう 製 造 業 はもとより 相 対 的 により
(6) 事 務 局 職 場 積 立 NISAの 運 営 に 係 る 以 下 の 事 務 等 を 担 当 する 事 業 主 等 の 組 織 ( 当 該 事 務 を 代 行 する 組 織 を 含 む )をいう イ 利 用 者 からの 諸 届 出 受 付 事 務 ロ 利 用 者 への 諸 連 絡 事 務
職 場 積 立 NISAに 関 するガイドライン 第 1 章 総 則 1. 制 定 の 趣 旨 NISA 推 進 連 絡 協 議 会 は NISA 推 進 連 絡 協 議 会 に 参 加 する 業 界 団 体 等 に 属 する 金 融 商 品 取 引 業 者 及 び 金 融 機 関 等 ( 以 下 NISA 取 扱 業 者 という )が 取 り 扱 う 職 場 積 立 NISAについて 適 正 かつ
1_2013BS(0414)
貸 借 対 照 表 ( 平 成 26 年 3 月 31 日 現 在 ) 三 井 住 友 金 属 鉱 山 伸 銅 株 式 会 社 科 目 金 額 科 目 金 額 ( 資 産 の 部 ) ( 負 債 の 部 ) 流 動 資 産 25,869,002 流 動 負 債 9,707,274 現 金 及 び 預 金 987,167 買 掛 金 3,612,919 受 取 手 形 1,225,710 短 期 借
Microsoft Word - 02第3期計画（元データ）.doc
第 3 期 長 岡 市 教 育 委 員 会 特 定 事 業 主 行 動 計 画 ( 市 職 員 ) 平 成 23 年 4 月 長 岡 市 教 育 委 員 会 Ⅰ 総 論 1 目 的 急 速 な 少 子 化 の 進 行 家 庭 地 域 を 取 巻 く 環 境 の 変 化 により 次 代 の 社 会 を 担 う 子 どもが 健 やかに 生 まれ かつ 育 成 される 社 会 の 形 成 に 資 するため
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精 華 町 個 人 情 報 保 護 条 例 改 正 に 向 けての 考 え 方 ( 案 ) 平 成 27 年 4 月 精 華 町 0 1 目 次 1 個 人 情 報 保 護 に 関 する 法 体 系 と 番 号 法 における 特 定 個 人 情 報 の 保 護 措 置... 1 2 番 号 法 と 精 華 町 個 人 情 報 保 護 条 例 における 個 人 情 報 の 定 義 上 の 差 異...
私立大学等研究設備整備費等補助金（私立大学等
私 立 大 学 等 研 究 設 備 整 備 費 等 補 助 金 ( 私 立 大 学 等 研 究 設 備 等 整 備 費 ) 交 付 要 綱 目 次 第 1 章 通 則 ( 第 1 条 - 第 4 条 ) 第 2 章 私 立 大 学 等 ( 第 5 条 - 第 15 条 ) 第 3 章 専 修 学 校 ( 第 16 条 - 第 25 条 ) 第 4 章 補 助 金 の 返 還 ( 第 26 条 ) 第
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(2) 生 活 再 建 支 援 プロジェクト 全 県 民 が 将 来 の 生 活 設 計 を 描 くことができ 生 活 再 建 を 進 めることができるようにするため 早 期 に 帰 還 する 避 難 者 長 期 避 難 者 など 被 災 者 それぞれのおかれた 状 況 に 応 じた よりきめ 細 かな 支 援 を 行 う 取 組 を 進 め 1 県 内 避 難 者 支 援 一 新 1 里 山 いきいき
4 参 加 資 格 要 件 本 提 案 への 参 加 予 定 者 は 以 下 の 条 件 を 全 て 満 たすこと 1 地 方 自 治 法 施 行 令 ( 昭 和 22 年 政 令 第 16 号 ) 第 167 条 の4 第 1 項 各 号 の 規 定 に 該 当 しない 者 であること 2 会 社
北 秋 田 市 クリーンリサイクルセンターエネルギー 回 収 推 進 施 設 等 長 期 包 括 的 運 転 維 持 管 理 業 務 委 託 に 係 る 発 注 支 援 業 務 公 募 型 プロポ-ザル 実 施 要 領 1 プロポーザルの 目 的 この 要 領 は 平 成 30 年 4 月 から 運 転 を 予 定 している 北 秋 田 市 クリーンリサイクルセンター エネルギー 回 収 推 進 施
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 検 討 を 進 めるものとする 平 成 19 年 法 案 をベースに 一 元 化 の 具 体 的 内 容 について 検 討 する 関 係 省 庁 間 で 調 整 の 上 平 成 24 年 通 常 国 会 への 法 案 提
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 財 務 省 主 計 局 給 与 共 済 課 長 調 査 主 任 土 谷 晃 浩 加 塩 雄 斗 1.はじめに ( 以 下 19 年 一 元 化 法 案 という )において 厚 退 職 給 付 ( 退 職 金 + 年 金 ( 事 業 主 分 ))の 官 民 均 衡 を 図 る 観 点 から 国 家 公 務 員 の 退 職 手
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平 成 26 年 度 山 形 大 学 大 学 院 入 学 者 選 抜 概 要 社 会 文 化 システム 研 究 科 地 域 教 育 文 化 研 究 科 理 工 学 研 究 科 ( 理 学 系 工 学 系 ) 農 学 研 究 科 教 育 実 践 研 究 科 平 成 25 年 8 月 社 会 の 高 度 化 複 雑 化 に 応 える5つの 研 究 科 と1つの 専 門 職 大 学 院 社 会 文 化 システム
企業におけるマイナンバーのセキュリティに関する実態調査
企 業 における マイナンバーのセキュリティに 関 する 実 態 調 査 2015 年 9 月 17 日 デジタルアーツ 株 式 会 社 調 査 概 要 調 査 内 容 調 査 目 的 調 査 方 法 エリア 調 査 対 象 回 答 数 実 施 期 間 調 査 企 画 調 査 機 関 企 業 におけるマイナンバーのセキュリティに 関 する 実 態 調 査 2016 年 1 月 より 施 行 されるマイナンバー
資料2－2 定時制課程・通信制課程高等学校の現状
資 料 2-2 定 時 制 課 程 通 信 制 課 程 高 等 学 校 の 現 状 1 学 校 の 設 置 形 態 及 び 規 模 組 織 形 態 等 1-1 高 等 学 校 の 学 校 数 ( 校 ) 6,000 5,000 4,856 4,812 4,960 5,222 5,466 5,518 5,506 5,507 5,476 5,517 5,505 5,488 5,477 5,452 5,383
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参 加 者 の 有 無 を 確 認 する 公 募 手 続 に 係 る 参 加 意 思 確 認 書 の 提 出 を 求 める 公 示 平 成 19 年 4 月 12 日 九 州 地 方 整 備 局 熊 本 河 川 国 道 事 務 所 長 七 條 牧 生 次 のとおり 参 加 意 思 確 認 書 の 提 出 を 招 請 する 1. 業 務 概 要 (1) 業 務 名 用 地 補 償 総 合 技 術 (
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飛 騨 市 立 増 島 保 育 園 調 理 室 改 修 設 計 施 工 プロポーザル( 公 募 型 ) 実 施 要 項 平 成 23 年 8 月 飛 騨 市 -1- 1 目 的 飛 騨 市 立 増 島 保 育 園 は 平 成 24 年 度 より 指 定 管 理 者 制 度 を 導 入 する 予 定 です 給 食 については 現 在 3 歳 未 満 児 ( 以 下 未 満 児 という )を 含 め 外