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さなえかいて
7 years ago
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1 株式会社タカラトミーアニュアルレポート年 3 月期

2 目次ハイライト夢の実現に向けていざ出航企業理念ビジネスモデルステークホルダーとの価値共創新中期経営計画とその進競争優位性メッセージ会長からのメッセージ社長からのメッセージ新たな経営体制の推進 23 市場動向と業績概況特集タカラトミーグループの企業価値創造企画開発生産製造品質管理販売プロモーションアフターサービス当社のアニュアルレポートは米国における２大アニュアルレポートコンペティションである LACP Vision Award と International ARC Awards において数々の賞を受賞しており内容面表現面ともに海外において高い評価を得ております今後もステークホルダーとの対話をあらゆる企業活動の基盤と位置づけるとともに株主や投資家の皆様に向けて企業情報をわかりやすくお伝えできるように努めてまいります 2014 International ARC Awards 事業内容 Summary Annual Review 部門ゴールド賞 1位 LACP 2013/14 Vision Awards 世界ランキング 6位 / コンシューマー部門プラチナ賞 1位 42 価値創造を担う人材の確保育成商品と歴史 47 時代の変化を見据えた新たなおもちゃへの挑戦変革の歴史 52 企業価値向上を支える経営体制 53 事業を通じた社会への貢献 56 コーポレートガバナンス 58 取締役監査役 62 財務非財務サマリー 64 会社情報株式情報 LACP 2012/13 Vision Awards 世界ランキング 19位 / コンシューマー部門プラチナ賞 1位

4 >P.04 >P.10 >P

5 >P.08 >P.12 3

6 2015 4

7 5

8 OUTPUT

9 PROCESS INPUT 7

10 2015 8

11 9

12 INPUT >P.20 PROCESS >P

13 OUTPUT >P.20 11

15 13

17 MESSAGE FROM THE CHAIRMAN , EBITDA: % (%) (%) 200, ,000 8 EBITDA 20, , , ,000 11, , , ,000 2, ,000 50, , , %

19 17

20 CEO H G

21 MESSAGE FROM THE PRESIDENT & CEO , % , % 19

22 INPUT PROCESS OUTPUT $

23 , % 111 1, % 126 1, % , % 135 1, % 149 1, %

24 TOWARD THE FUTURE

25 ,000 7,000 6,000 5,000 4,000 3,000 2,000 1, ,476 1,416 1,249 1,221 1, % 7% 6% 6% 3% 2% 2% 1% 1% ,367 17% 15% 11% 11% 6,758 7,367

26 , % 10% 6% 6% 5% 2% % 17% 2014 Euromonitor International Ltd

27 , ,938 4, , ,808 4,969 42,127 41, ,500 53,850 4,349 44,601 48,563 3,961 3,335 2, ,355 6, ,063 1,537 3,822 5,387 1,565 25

28 26

29 TOMY T-ARTS / sys Sophia / /PP2 Disney LRIG / Project Selector 2014 Pokémon Nintendo / Creatures Inc. / GAME FREAK inc. TM,,and character names are trademarks of Nintendo. Manufactured by TOMY. 27

31 29

32 #

33 31 TOMIX TOMY Q1 Q2 Q3 Q4

34 #

35 Q1 Q3 Q2 Q4 33

36 #

37 Q1 Q2 Q3 Q4 35

38 #

39 37 Q1 Q2 Q3 Q4

40 #

41 2 Q1 Q2 Q2 Q4 T-ARTS / syn Sophia / / PP2 39

42 #

43 Q1 Q2 Q4 Q3 41

45 WLB 43

47 45

49 HISTORY OF INNOVATION 1 st 2 nd 3 rd 4 th TOMY s Focus TOMY s Focus TOMY s Focus TOMY s Focus Industry Trend Industry Trend Industry Trend Industry Trend 47

50 1 st nd AERO PLANE BREGUET 1930 LOOPING PLANE 1935 AIR MAN 1937 TANK 1946 JOHN DEERE 1951 B No AERO PLANE BREGUET ZOIDS JOHN DEERE B

51 rd GI TOMIX Q 1981 UNO 1982 TV / 1983 ZOIDS Dear LAMAZE Q LAMAZE TOMIX JR 49

52 3 rd e-kara 2001 G DREAM FORCE Qi Q THE FIRST YEARS 2005 NARUTO Omnibot 17μ i-sobot Omnibot 17μ i-sobot THE FIRST YEARS

53 4 th We will create new value from play WIXOSS 2015 OHaNAS LiccA Stylish Doll collections OHaNAS WIXOSS LiccA Stylish Doll collections TOMY LRIG/Project Selector T-ARTS / syn Sophia PP Nintendo/Creatures Inc./GAME FREAK inc. Developed by T-ARTS and MARV TM & Wizards of the Coast/Shogakukan/Mitsui-Kids T-ARTS Panda s ana 2014 Pokemon. TM & Wizards of the Coast / Shogakukan / Mitsui-kids 2015 Hasbro. All Rights Reserved C BB2 51

55 1 53

56 PLA-PLUS 2015

57 55

58 コーポレートガバナンス基本的な考え方当社グループはステークホルダーの皆様の信頼に応えるため持続的な企業価値の向上と透明性の高い健全な経営の実践を重要な経営目標としておりますそのためには経営効率化を図りつつ経営チェック機能の充実リスク管理 / コンプライアンス体制を強化することが大切と考えコーポレートガバナンスの充実に向けた取り組みを推進しております経営監視の仕組み 1. 取締役監査役等の選任方法取締役会の諮問機関として社外取締役社外監査役などで構成される取締役指名委員会を設置し各取締役の評価選任について提言助言を求めることとしております 2. 社外取締役独立社外取締役として 2 名全取締役 (6 名 ) の3 分の1 以上を選任しております 3. 取締役の職務執行の体制 1_ 毎月 1 回の定例取締役会および適宜臨時取締役会を開催しグループ全体の基本方針戦略の策定重要業務の執行に関する決定および業務執行の監督等を行っています 2_ グループの業務運営管理を円滑かつ効率的に行うため各統括本部ごとに統括本部会議を原則毎月 1 回以上開催し経営の全般的執行に関する意思決定を機動的に行っています各統括本部会議の重要決定事項は取締役会に必要に応じて報告されます 3_ 代表取締役の諮問機関として社外取締役監査役などで構成されるアドバイザリーコミッティーを設け業務執行の有効性財務の信頼性等に関する幅広い助言を求めています 4_ 代表取締役の諮問機関として社外取締役社外監査役などで構成される報酬委員会を設置して報酬額等の内容に係る方針につき提言助言を求めています 4. 監査機能 1_ 当社は監査役会設置会社にあたり 4 名の監査役 ( 内 3 名が独立社外監査役 ) が法令に従い監査業務を実行するとともに各種の会議等を通じて経営の状態事業遂行の状況財務の状況内部監査の実施状況リスク管理およびコンプライアンスの状況等の報告を受けています 2_ 監査役は重要な意思決定および業務の執行状況を把握するために取締役会など重要な会議に出席するとともに議事録稟議書その他重要な業務執行に関する文書を閲覧し必要に応じて取締役または使用人にその説明を求めることができる体制をとっております 3_ 監査役および監査役会は会計監査人内部統制監査部ならびにグループ会社の管理部門と監査上の重要課題等について意見情報交換をし互いに連携してグループ内部統制状況を監視しておりますコーポレートガバナンスの実践 1. 執行役員制当社は執行役員制を導入し権限委譲と執行責任を明確化することにより取締役会の方針戦略監督のもと各担当部門における業務執行の迅速化効率化を図っています現在 7 名の執行役員が業務執行にあたっております 2. 内部統制 1 _ コンプライアンス体制タカラトミーグループ行動基準を制定し全役職員が法令遵守はもとより誠実かつ公正な企業行動を通じて社会的な責任を果たしていくことを明確にするとともにコンプライアンス研修等を通じて役職員に周知徹底を図っておりますコンプライアンス体制ならびにリスク管理体制の充実徹底を図るため代表取締役を委員長とし社外取締役 / 社外監査役などを構成員とするリスク / コンプライアンス委員会を設置してリスクおよびコンプライアンス上の重要な問題を審議しその結果を取締役会に報告する体制をとっています経営直轄組織であ株式会社タカラトミーアニュアルレポート

59 4. 買収防衛策の導入当社は平成 25 年 6 月 26 日開催の当社第 62 回定時株主総会において株主の皆様の承認 ( 賛成比率 :79.13%) を受け当社株式の大規模買付行為等への対応方針を継続しました本対応方針は有事の際に新株予約権の無償割当て ( 以下対抗措置といいます ) を行うことができる事前警告型ライツプランです導入の目的当社グループでは今後も新しい遊びの価値の創造や製品品質の向上を図り将来を担う子どもたちのために健全な子ども文化の育成を当社の使命として真摯に受け止めその実現によりタカラトミーブランド価値のさらなる向上を目指しておりますそのため当社株式を大量に買い付ける提案を受けた場合にはその買付者が当社の創業理念や企業理念を尊重し当社および当社グループの企業価値ひいては株主の皆様共同の利益に資するような経営を支援するか否かを慎重に吟味しまた当該買付者の提案する事業計画等の中身とその実現可能性適法性当社のステークホルダーに与える影響当社および当社グループの企業価値におよぼす影響および当社の将来計画への関与等を十分に把握して買付の合理性等を判断することが必要と考えます 3. 取締役の報酬役員報酬については株主総会の決議により取締役報酬額 ( 定額報酬 ) は年額 400 百万円以内監査役報酬額 ( 定額報酬 ) は年額 70 百万円以内と決定されておりますまた株主総会の決議によるストックオプションとしての新株予約権に関する報酬等の額の上限は各事業年度に係る定時株主総会の日から1 年において取締役は年額 200 百万円以内と決定されておりますなお各取締役および各監査役の報酬額等は社外取締役および社外監査役からなる報酬委員会の審議答申に基づき取締役については取締役会決議により監査役については監査役会の協議により決定しておりまする内部統制監査部はコンプライアンスの状況を監査し随時代表取締役および監査役会に報告しています 2_ リスク管理リスク / コンプライアンス委員会ならびに内部統制監査部により内部統制と一体化した全社的なリスク管理体制を構築整備しております不測の事態が発生した場合には速やかに危機管理対策本部を設置し迅速かつ適正な対応を行い損失被害を最小限にとどめるとともに再発防止対策を講じるものとします環境ならびに製品の安全性に関しては専担組織として設置された連結管理本部連結総務人事室総務部環境課ならびに安全品質統括部を中心に環境問題ならびに安心できる優良な商品を提供するプロセスの強化に取り組んでいます 3_ グループ経営管理グループ会社の非常勤取締役または非常勤監査役に原則として当社役員または使用人が 1 名以上就任し各社の業務執行の適正性を監視監督しつつグループ全体でのリスク管理ならびにコンプライアンス体制強化を図るものとしていますグループ管理体制についてはグループ会社管理の担当部署を置き社内規程に基づき各グループ会社特性状況に応じて必要な管理指導を行っています 5. コーポレートガバナンスコードへの対応コーポレートガバナンスコードにつきましてはその趣旨目的に鑑み当社のステークホルダーの皆様に対して説明責任を果たすべく真摯に対応してまいります東証の定めたコーポレートガバナンス報告書の形式で決定事項実施状況等を開示してまいりますので詳しくは当社のホームページまたは東京証券取引所の上場会社情報をご参照ください 57

60 CFO H.G. CEO

61 59

62 ( NKK TMI

64 EBITDA 3 149, ,938 52,704 50,237 2,466 2, ,817 11,194 2,598 8, , ,325 53,142 49,807 3,335 3,300 2, ,526 2,498 8, ,745 55,160 52,613 2,547 2,622 4,846 7,173 10,086 2,978 7, ,265 61,137 50,951 10,186 9,823 7,976 3,679 16,854 2,722 6, ,490 52,668 42,341 10,327 10,143 7,837 8,929 14,601 2,205 4, ,713 54,994 44,538 10,456 10,382 8,673 8,978 14,512 2,457 4,055 $1,247,717 1,247, , ,055 20,526 16,764 1,716 15,122 93,157 21,620 72,630 6,827 2,428 10,022 12,429 1,015 1,735 6,701 3,414 8,494 16,046 38,048 29,718 8,486 1,169 6,767 16,857 3,033 8,538 56,815 20,210 83, ,638 49,650 75, ,467 50,907 72, ,732 49,692 66, ,654 51,805 68,815 94,597 48,744 21,270 95,880 42,062 25,270 1,328, , , $

65 主要指標営業利益率 (%) 売上総利益率 (%) 海外売上高比率 (%) 自己資本利益率 (ROE) (%) 総資産経常利益率 (ROA) (%) 自己資本比率 (%) 有利子負債比率 (%) 自己資本配当率 (DOE) (%) 配当性向 (%) 株式指標期末株価 ( 円 ) 時価総額 ( 百万円 ) 60,587 44,994 44,996 56,952 59,306 68,534 株価収益率 ( PER)( 倍 ) 株価純資産倍率 (PBR)( 倍 ) 発行済株式総数 ( 千株 ) 7 84,856 94,130 94,134 94,136 94,138 94,140 会社データ連結子会社数従業員数 ( 連結 ) 2,086 2,056 2,171 2,294 2,535 2,572 従業員数 ( 単体 ) 従業員平均年齢 ( 単体 ) 注 : 1 円貨から米ドルへの換算は便宜上 2015 年 3 月 31 日時点の換算レートである 1 米ドル = 円で計算しています 2 トイズユニオン ( 株 ) および ( 株 ) タツノコプロを除いた連結売上高 3 EBITDA= 営業利益 + 減価償却費 4 自己資本利益率 = 親会社株主に帰属する当期純利益 ( 純資産新株予約権非支配株主持分 ) 5 総資産経常利益率 = 経常利益総資産 6 有利子負債比率 = 有利子負債純資産 7 自己株式を除く 63

66 ,953 2, TOMY International, Inc. TOMY (SHANGHAI) LTD. TOMY (HONG KONG) LTD. TOMY (SHENZHEN) LTD. TOMY (THAILAND) LTD ,000,000 96,290, % 38.4% % 86, % % ,271,800 4,808,100 4,619,952 4,102,200 2,945,360 2,746,886 1,483,101 1,285, , , ,434,

68 株式会社タカラトミー東京都飾区立石 TOMY

預金を確保しつつ資金調達手段も確保する収益性を示す指標として営業利益率を採用し営業利益率の目安となる数値を公表する株主の皆様への還元については持続的な成長による配当可能利益の増加により株主還元を増大することを基本とする具体的な株主還元方針は持続的な成長と企業価値向上を実現するための投

預金を確保しつつ資金調達手段も確保する収益性を示す指標として営業利益率を採用し営業利益率の目安となる数値を公表する株主の皆様への還元については持続的な成長による配当可能利益の増加により株主還元を増大することを基本とする具体的な株主還元方針は持続的な成長と企業価値向上を実現するための投ミスミグループコーポレートガバナンス基本方針本基本方針はミスミグループ ( 以下当社グループという ) のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方を定めるものである 1. コーポレートガバナンスの原則 (1) 当社グループのコーポレートガバナンスは当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資することを目的とする (2) 当社グループは戦略的経営の追求経営者人材の育成及びグローバルの事業成長を通じて中長期的な企業価値の向上を図る