はじめに 金 融 交 通 など 多 くの 社 会 インフラを 情 報 システムが 支 える 今 般 おおきなシス テム 障 害 の 発 生 は 企 業 の 社 会 的 信 頼 すら 揺 るがしかねない その 一 方 で 多 くの 企 業 では 守 りのコスト の 典 型 である 運 用 コストの 削
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- せぴあ たかにし
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1 ITサービスマネジメント 研 究 会 活 動 報 告 2014 年 4 月 24 日 ( 社 ) 日 本 情 報 システム ユーザー 協 会 ITサービスマネジメント 研 究 会
2 はじめに 金 融 交 通 など 多 くの 社 会 インフラを 情 報 システムが 支 える 今 般 おおきなシス テム 障 害 の 発 生 は 企 業 の 社 会 的 信 頼 すら 揺 るがしかねない その 一 方 で 多 くの 企 業 では 守 りのコスト の 典 型 である 運 用 コストの 削 減 が 求 め られ 背 反 する 品 質 確 保 との 両 立 に 苦 慮 しているようである このようなシステム 運 用 に 係 るテーマにいかに 対 応 すべきか 当 研 究 会 では 品 質 の 維 持 向 上 や 運 用 プロセスの 整 備 など 参 加 各 社 が 喫 緊 の 課 題 とする テーマを 取 り 上 げ 各 社 の 中 核 的 な 実 務 者 が 有 する 貴 重 な 経 験 や 情 報 を 交 換 した ここでは1 年 間 に 渡 って 活 動 した 当 研 究 会 の 活 動 の 経 過 について 共 有 したい 品 質 コストチーム : 品 質 チーム : 運 用 プロセスチーム : コストチーム : 2
3 年 度 JUAS ITサービスマネジメント 研 究 会 品 質 コストチーム 活 動 報 告 2014 年 4 月 24 日 ( 木 )
4 4 1. 品 質 コストチーム メンバー 一 覧 (7 名 ) NO 会 社 名 氏 名 チームリーダー
5 5 2.メンバーの 立 ち 位 置 JUASのIT 部 門 組 織 形 態 定 義 グループのIT 機 能 会 社 としての 立 ち 位 置 が 多 い
6 6 3. 活 動 方 針 各 社 IT 機 能 子 会 社 として システム 運 用 コスト 削 減 が 重 要 課 題 となっているが 現 状 の 品 質 を 維 持 しつつコスト 削 減 を 行 うことに 四 苦 八 苦 している チーム 内 の 各 社 が 実 施 した 削 減 施 策 と その 結 果 得 られ た 削 減 効 果 について 事 例 共 有 ITサービスマネジメント 研 究 会 参 加 各 社 に 対 象 を 拡 大 より 多 くの 事 例 共 有
7 7 4. 活 動 実 績 JUASの 公 式 全 体 会 以 外 にも 積 極 的 に 個 別 会 を 開 催 し メンバーの 親 交 を 深 めました!! 回 開 催 日 会 場 区 分 テーマ 第 1 回 5 月 17 日 JUAS 全 体 会 顔 合 せ チーム 決 め 第 2 回 6 月 15 日 軽 井 沢 プリンス ホテル 全 体 会 チームのキックオフ 活 動 方 針 テーマ 決 め 第 3 回 8 月 2 日 岡 村 製 作 所 個 別 会 課 題 認 識 合 わせ コスト 削 減 の 苦 労 話 ショールーム 見 学 岡 村 製 作 所 ショールーム
8 8 回 開 催 日 会 場 区 分 テーマ 第 4 回 8 月 27 日 JUAS 全 体 会 スコープの 認 識 合 わせ( 運 用 コスト SLAなど) 第 5 回 10 月 4 日 帝 人 松 山 事 業 所 個 別 会 ( 愛 媛 ) コスト 削 減 施 策 事 例 の 共 有 ショールーム 見 学 メンバーが 釣 った 魚 で 宴 会! 第 6 回 10 月 29 日 JUAS 全 体 会 全 体 会 ご 講 演 :ITIL 概 要 ITSMの 実 践 第 7 回 12 月 6 日 JUAS +WEB-EX 個 別 会 コスト 削 減 施 策 による 効 果 の 共 有 第 8 回 12 月 17 日 ANAシステムズ 全 体 会 全 体 会 ご 講 演 :システム 障 害 防 止 の 取 り 組 み ANA 機 体 メンテナンスセンター 見 学
9 9 回 開 催 日 会 場 区 分 テーマ 第 9 回 1 月 31 日 コベルコ システム 個 別 会 ( 兵 庫 ) ITサービスマネジメント 研 究 会 参 加 各 社 の 事 例 を 共 有 するためアンケートを 作 成 名 物 神 戸 牛 で 宴 会! 第 10 回 2 月 18 日 JUAS 全 体 会 活 動 報 告 まとめ 研 究 会 内 部 報 告 会 第 11 回 3 月 24 日 JUAS 個 別 会 アンケート 集 計 活 動 報 告 まとめ(つづき) 研 究 会 の 皆 様 アンケートのご 協 力 ありがとうございました!
10 10 5. コスト 削 減 施 策 と 効 果 の 事 例 共 有 運 用 コストの 高 いホストコンピュータの 廃 止 製 造 業 :コスト 削 減 優 先 しWindowsやLinuxにダウンサイジング ( 既 存 資 産 は OpenCOBOLなどでマイグレーション) 金 融 業 :ホストコンピューターの 信 頼 性 を 重 視 し 利 用 を 継 続 プラットフォームの 統 一 化 Windows+SQL Serverに 統 一 し ライセンスや 保 守 費 を 低 減 特 定 ベンダーの 製 品 に 統 一 するケースもあり 物 理 サーバーの 仮 想 化 プライベート 仮 想 基 盤 を 構 築 近 年 ではパブリッククラウド(AWSなど) のノンコア 業 務 への 部 分 的 な 活 用 も 見 られる 運 用 業 務 のムダ 排 除 ムダ 排 除 方 法 論 による 運 用 業 務 の 全 面 見 直 し サービスデスクはコールマネジメントシステムを 導 入 し 着 信 数 に 応 じた 適 正 要 員 数 を 配 置
11 11 運 用 業 務 のオフショア 化 ヘルプデスク 業 務 などの 海 外 ベンダーへアウトソース 但 し 品 質 悪 く 対 策 のために 費 用 が 嵩 張 り 当 初 予 定 していた 効 果 は 発 現 せず クラウドの 活 用 メールシステム 自 動 FAXなどの 共 通 機 能 についてはSaaSを 利 用 ( 利 用 者 から 見 て 利 便 性 が 落 ちるケースがあり サービスレベルの 維 持 は 難 しいか?) データセンタの 見 直 し データセンタの 集 約 化 と 変 更 で ファシリティー 費 を 削 減 サービスレベルを 維 持 したままでのコスト 削 減 実 現 に 涙 ぐましい 努 力 が 見 られました
12 12 6. 研 究 会 内 アンケート 結 果 考 察 運 用 コストのスコープがバラバラ 研 究 会 参 加 者 の 立 ち 位 置 ( 組 織 形 態 担 当 範 囲 )が 異 なっており 運 用 コストのベンチマークを 行 おうとしても 土 俵 が 合 わない ホストコンピュータを 保 有 している 会 社 が 多 い コスト 高 の 要 因 だが 顧 客 同 意 の 下 あえてシステムの 信 頼 性 を 重 視 し ているか 既 存 資 産 が 大 規 模 過 ぎて 移 行 に 踏 み 切 れない? SLAを 締 結 している 会 社 が 少 ない 厳 密 な 品 質 指 標 がないため 品 質 レベルは 顧 客 の 感 性 に 左 右 される のでは? 一 方 では システム 毎 に 障 害 時 復 旧 目 標 が 内 々で 決 められており 厳 しい 対 応 が 求 められている コスト 削 減 事 例 チーム 内 で 共 有 した 内 容 と 大 きな 差 異 はなかった
13 13 END 一 年 間 お 疲 れ 様 でした!!
14 年 度 チーム 活 動 報 告 2014 年 4 月 24 日 ( 木 ) JUAS ITサービスマネジメント 研 究 会 品 質 チーム to improve the quality
15 15 1. 活 動 メンバー(12 名 ) ( 名 簿 順 敬 称 略 )
16 16 2. 活 動 方 針 各 社 における 品 質 の 考 え 方 や 品 質 向 上 への 取 り 組 み 事 例 を お 話 しいただき メンバー 間 での 情 報 の 共 有 化 を 図 り 他 社 で 効 果 のあった 取 り 組 みを 持 ち 帰 り 有 効 活 用 する (or 試 してみる) を 方 針 としました 結 果 以 下 2 点 を1 年 間 の 主 テーマに 活 動 開 始 テーマ1: 品 質 とは( 品 質 の 定 義 指 標 等 ) テーマ2: 品 質 向 上 に 向 けた 取 り 組 み 事 例
17 17 3. 活 動 スケジュール 回 日 時 会 場 活 動 内 容 第 1 回 5 月 17 日 ( 金 ) JUAS キックオフ ( 自 己 紹 介 チーム 分 け チームリーダー 決 め) 第 2 回 6 月 14 日 ( 金 ) ~15 日 ( 土 ) 軽 井 沢 ( 合 宿 ) 活 動 方 針 テーマ 候 補 決 め 各 社 の 現 状 の 共 有 化 + 仲 良 くなる ご 講 演 : 品 質 は 組 織 の 力 で 造 り 込 む 第 3 回 8 月 27 日 ( 火 ) JUAS チーム 討 議 1( 品 質 の 定 義 事 例 紹 介 ) 第 4 回 10 月 29 日 ( 火 ) JUAS チーム 討 議 2( 品 質 の 定 義 事 例 紹 介 ) ご 講 演 :ITILについての 事 例 紹 介
18 18 3. 活 動 スケジュール(つづき) 回 日 時 会 場 活 動 内 容 第 5 回 12 月 17 日 ( 火 ) 羽 田 空 港 ご 講 演 :システム 障 害 防 止 への 取 り 組 み 機 体 メンテナンスセンター 見 学 等 第 6 回 1 月 16 日 ( 木 ) 大 阪 チーム 討 議 3( 品 質 の 定 義 事 例 紹 介 ) 第 7 回 2 月 18( 火 ) JUAS チーム 討 議 4( 品 質 の 定 義 事 例 紹 介 ) ご 講 演 : 運 用 コストの 最 適 化 を 目 指 す 取 り 組 み 最 終 4 月 24 日 ( 木 ) JUAS 研 究 活 動 成 果 報 告 会
19 19 4. 活 動 内 容 :テーマ1 A 社 テーマ1: 品 質 とは( 品 質 の 定 義 指 標 等 ) システム 稼 働 率 SLA B 社 障 害 件 数 障 害 発 生 率 ( 前 年 度 比 減 少 なら 品 質 向 上 ) C 社 ソフトウェア 品 質 バグ 発 生 率 F 社 製 品 サービスに 対 する 価 値 を 判 断 する 基 準 ( 顧 客 の 要 求 を 満 たす 度 合 い) G 社 お 客 様 に 満 足 していただく サービスを 提 供 すること (お 客 様 満 足 向 上 品 質 向 上 ) D 社 重 大 障 害 件 数 業 務 影 響 度 合 い E 社 品 質 = 提 供 する 運 用 機 能 ( 運 用 サービス)/コスト H 社 障 害 発 生 時 の 即 時 復 旧 時 間 I 社 品 質 は 集 合 概 念 ( 有 用 性 と 保 証 双 方 に 優 れていれば 高 品 質 )
20 20 4. 活 動 内 容 :テーマ2 各 社 の 品 質 向 上 に 向 けた 取 り 組 み 事 例 (サマリー) 部 門 を 跨 いだ 要 件 定 義 会 議 リリース 判 定 会 議 の 新 設 独 立 した 品 質 管 理 部 隊 の 新 設 案 件 審 査 制 度 の 新 設 運 用 業 務 の 見 える 化 標 準 化 自 動 化 ( 省 力 化 ) 障 害 影 響 度 に 応 じたレベル 設 定 /レベルに 適 したシステム 構 築 社 外 コンサルを 採 用 し ITILに 準 拠 した 運 用 への 見 直 し インシデント 管 理 会 議 トラブル 報 告 会 義 の 充 実 上 位 職 層 も 参 画 する 大 規 模 障 害 を 想 定 した 定 期 訓 練 品 質 向 上 アンケート/ 満 足 度 調 査 の 実 施
21 21 5.メンバーからの 声 ( 感 想 ) 深 く 意 識 せず 使 っていた 品 質 という 単 語 を 定 義 から 考 え 直 す 良 い 機 会 と なりました 日 々の 社 内 業 務 の 参 考 になる 部 分 もあり 有 意 義 でした 失 敗 経 験 から 障 害 訓 練 を 頻 度 高 く 行 っている 会 社 様 の 事 例 をお 聞 きすること ができ 自 社 では 今 は 行 っていないため 必 要 性 を 強 く 感 じました 当 社 とは 違 う 業 界 特 に 金 融 業 界 の 品 質 維 持 活 動 に 触 れ 弊 社 の 足 りない 部 分 を 痛 感 しました また 自 らの 足 りない 部 分 もよくわかりました 運 用 の 品 質 向 上 手 段 や 品 質 の 計 測 基 準 について 多 様 な 事 例 を 見 聞 きできた こと 他 社 のシステム 部 門 の 方 と 品 質 以 外 のテーマでお 話 しできたこと 等 とても 貴 重 な 経 験 をさせていただきました 他 社 の 開 発 や 運 用 の 状 況 品 質 への 取 り 組 みを 聞 いて 自 社 とのレベル 差 を 再 認 識 すると 共 にどのようなことをすれば 良 いか とても 参 考 になりました
22 22 6. 最 後 に 我 々メンバー 内 での 情 報 共 有 の 結 果 品 質 とは 何 かについて 即 答 できる 人 は 少 なく 品 質 の 定 義 や 取 り 組 みも 各 社 マチマチの 状 況 でした 今 回 の1 年 間 の 活 動 を 通 じて 品 質 向 上 とは 美 や 理 想 を 追 い 求 めるのではない 顧 客 が 品 質 をどんなものさしで 測 っているのか どのレベルまで 期 待 しているかを 認 識 あわせした 上 で 納 得 感 のある 最 適 なサービス 提 供 を 維 持 し 続 けること ではないか (=これこそが 真 の 顧 客 満 足 度 向 上 )
23 That's all. Thank you for your attention. 23
24 2014 年 4 月 24 日 ( 木 ) JUAS ITサービスマネジメント 研 究 会 運 用 プロセスチーム 24
25 ( 番 号 順 ) 25
26 当 チームは 各 社 における 運 用 プロセス 整 備 状 況 や 悩 み 課 題 をお 話 しいただき 他 社 の 事 例 を 参 考 としていただくと ともに 他 社 から 事 例 について 情 報 交 換 意 見 交 換 する 形 で 推 進 (ユーザー 企 業 メンバー 間 の 本 音 の 情 報 交 流 を 主 眼 とし 成 果 物 作 成 を 第 一 の 目 的 とはしない ) I. 運 用 プロセス 整 備 レベルの 共 有 II. 自 社 の 課 題 悩 み III. 事 例 の 紹 介 意 見 交 換 情 報 交 換 各 会 社 における 運 用 プロセスの 品 質 向 上 のヒントに 26
27 回 日 時 会 場 テーマ 第 1 回 5 月 17 日 ( 金 ) 16:00~18:00 JUAS チーム 分 け ( 自 己 紹 介 参 加 動 機 期 待 の 共 有 ) 合 宿 を 含 め 計 6 回 の 各 社 品 質 活 動 の 説 明 ( 事 例 紹 介 ) 第 2 回 ( 合 宿 ) 6 月 14 日 ( 金 ) ~15 日 ( 土 ) 第 3 回 7 月 23 日 ( 火 ) 16:00-18:00 第 4 回 8 月 27 日 ( 火 ) 16:00-18:00 軽 井 沢 プリンス 武 田 薬 品 工 業 ( 日 本 橋 ) JUAS 活 動 方 針 テーマ 候 補 決 め 合 宿 の 目 的 (1)チームのメンバーや 研 究 会 のメンバーを 知 り 早 く 仲 良 くなって 本 音 のトークができる 仲 間 をつくること (2)1 年 間 のチーム 活 動 の 方 向 性 をきめること ( 議 論 したいテーマ 知 りたいこと 困 っていること) 本 音 の 情 報 意 見 交 換 を 主 眼 とし 成 果 物 を 作 ることを 第 一 の 目 的 としない ITILベンチマーク 各 社 の 運 用 プロセス 整 備 レベル(ITILの 成 熟 度 )の 共 有 ITILベンチマーク(つづき) 各 社 の 運 用 プロセス 整 備 レベル(ITILの 成 熟 度 )の 共 有 テーマ 策 定 テーマ 絞 れず システム 運 用 ナレッジ201306の 記 事 紹 介 ITILの 精 神 に 学 ぶ インシデント 管 理 27
28 28
29 回 日 時 会 場 テーマ 第 5 回 9 月 24 日 ( 火 ) 14:00~18:00 NEC 情 報 システムズ ( 川 崎 ) 事 例 紹 介 工 数 管 理 なぜなぜ 分 析 インシデント 管 理 ツール (redmine) テーマ 策 定 ( 悩 み 相 談 ) テーマ ITILツール 開 発 と 保 守 の 連 携 全 体 会 ご 講 演 :ITIL 概 要 ITSMの 実 践 合 宿 を 含 め 計 6 回 の 各 社 品 質 活 動 の 説 明 ( 事 例 紹 介 ) 第 6 回 10 月 29 日 ( 火 ) 15:00-18:00 JUAS 開 発 と 運 用 の 連 携 について( 意 見 交 換 質 疑 応 答 ) 第 7 回 11 月 22( 金 ) 13:00-18:00 宝 ネットワーク システム ( 京 都 ) 事 例 紹 介 インシデント 管 理 変 更 管 理 ITILツールの 調 査 結 果 の 紹 介 LMIS redmine IRAの 比 較 事 例 紹 介 ITILV2 V3に 伴 うプロセスの 整 備 要 領 書 の 整 備 29
30 30
31 回 日 時 会 場 テーマ 第 5 回 全 体 会 12/17( 火 )( 火 ) 13:00-15:00 ANA 事 例 紹 介 システムズ システム 障 害 防 止 の 取 り 組 み ( 羽 田 空 港 ) 運 用 の 組 織 ( 統 制 室 運 用 統 括 部 ) 運 用 の 可 視 化 (ITILツールのデータを 基 にした 各 種 運 用 レポート) ANA 機 体 メンテナンスセンター 見 学 忘 年 会 合 宿 を 含 め 計 6 回 の 各 社 品 質 活 動 の 説 明 ( 事 例 紹 介 ) 第 8 回 1 月 31 日 ( 金 ) 16:00-18:00 キリン ビジネス システム 情 報 交 換 ( 年 末 年 始 のシステム 運 用 外 部 サービス 利 用 の 課 題 など) 活 動 の 振 り 返 り 第 9 回 2/18( 火 ) 16:00-18:00 JUAS 活 動 の 振 り 返 り(つづき) まとめ 31
32 他 社 の 取 り 組 みや 生 の 声 が 聞 けて 良 かった 自 社 の 位 置 他 社 の 先 行 事 例 を 知 ることができた 他 社 の 組 織 やツール データの 活 用 などを 知 ることができた ITIL(インシデント 管 理 等 )が 実 際 に 活 用 されている 姿 を 知 る ことができた 自 社 の 運 用 プロセスを 考 える 良 い 機 会 となった ITサービスとSLMについて 改 めて 重 要 と 感 じた 自 分 自 身 への 刺 激 となった ( 特 に 他 社 さんの 視 野 の 広 さ) ITILを 勉 強 するきっかけとなった 自 社 にとって 最 適 な 運 用 プロセスのレベルを 考 える 機 会 と なった いろいろな 企 業 の 方 と 人 脈 形 成 できて 有 意 義 だった 分 科 会 会 議 場 所 の 持 ち 回 りや 他 社 工 場 施 設 の 見 学 など 他 社 訪 問 他 社 見 学 ができ 参 考 になった 32
33 同 じシステムの 運 用 を 支 える 仲 間 と 出 会 い 企 業 の 垣 根 を 越 えて 意 見 交 換 情 報 交 換 できた 事 は 有 意 義 でした 非 機 能 要 件 や 運 用 設 計 の 重 要 性 は 益 々 高 まっていく と 考 えられ 運 用 プロセスの 整 備 や 可 視 化 を 進 め システム 運 用 品 質 の 維 持 向 上 につなげていきましょう 1 年 間 ありがとうございました 33
34 2014 年 4 月 24 日 2013 年 度 ITサービスマネジメント 研 究 会 コストチーム
35 2013 年 度 コストチーム メンバー 一 覧 : 総 勢 15 名 1 No. 会 社 名 氏 名
36 2013 年 度 ITMS 研 究 部 会 コストチームの テーマと 達 成 度 2 1. 各 社 コスト 削 減 策 の 事 例 研 究 メンバーからの 事 例 を 元 に いろんなパターンを 研 究 2. コストKPI 作 成 ( 現 状 の 相 関 図 の 精 緻 化 ) ソフトウェアメトリックス 調 査 と 協 力 体 制 But 道 半 ば 3. システムごとの 費 用 対 効 果 指 標 の 検 討 ガートナーの 資 料 をベースに 少 し 議 論 年 後 のIT 組 織 の 役 割 の 変 化 を 予 測 する アンケート 調 査 と 政 井 技 術 事 務 所 のプレゼンベースに 議 論
37 最 適 なIT 投 資 管 理 をするために 考 慮 すべきポイント 3
38 1. 各 社 コスト 削 減 策 の 事 例 研 究 1: IT 投 資 最 適 化 には 投 資 全 体 最 適 化 への 指 針 が 必 要 4 毎 年 の 総 予 算 額 の 増 加 はさせず( 漸 減 かフラット) 新 規 案 件 は 運 用 費 の 削 減 額 から 引 き 当 てする 10 年 以 上 使 えそうなデファクトテクノロジを 選 んで システムの 寿 命 を 延 ばす Java Oracle DB アーキテクチャー( 組 み 合 わせ) 等 できる 限 り 外 部 ベンダ-に 依 存 しない OSSの 積 極 活 用 ミドルウェアや 開 発 言 語 の 一 本 化 作 業 の 平 準 化 アプリも 極 力 内 製 投 資 対 象 の 明 確 化 承 認 プロセスの 厳 格 化 投 資 上 限 額 を 設 定 小 額 投 資 においても 費 用 対 効 果 の 事 前 と 事 後 評 価 を 実 施
39 1. 各 社 コスト 削 減 策 の 事 例 研 究 2: 個 別 策 5 大 胆 な 削 減 目 標 設 定 - 10% 削 減 ではなく( 改 善 ではなく) 目 標 を50% 削 減 と 置 くことで( 改 革 を 目 指 すことで) 通 常 では 出 てこない 効 率 化 ができてくる 勇 気 割 り 切 り チームワーク(トップの 巻 き 込 み)が 不 可 欠 不 要 保 守 料 の 削 減 - 本 番 機 のライセンス 保 守 の 削 減 利 用 頻 度 の 少 ないPCソフトライセンス の 削 減 保 守 ベンダーの 集 約 5 年 間 のコスト 試 算 による 入 札 方 式 NW 機 器 の 種 別 や 保 守 時 間 見 直 しなど - Rimini Streetの 日 本 市 場 への 参 入 :SAPとOracleすべて の 製 品 を 対 象 にライセンス 保 守 料 半 額 サポートの 提 案 をす るサードパーティの 紹 介 外 国 人 スタッフ 投 入 - コスト 削 減 もでき 社 員 のグローバル 化 効 果 も 期 待 できる ただし 品 質 面 の 見 極 めが 難 しい
40 1. 各 社 コスト 削 減 策 の 事 例 研 究 3: 個 別 策 企 業 間 データ 連 携 のクラウドサービス(GXS)の 利 用 - 海 外 ビジネス 展 開 において 個 々のビジネスパートナー 向 けの 新 たな サーバや 回 線 設 置 を 不 要 にし 一 元 化 で 運 用 保 守 コスト 削 減 (75% 削 減 ) 導 入 期 間 短 縮 耐 障 害 性 セキュリティも 向 上 プロセスを 見 直 して( 無 駄 を 見 つけて) 人 件 費 削 減 - 作 業 実 績 の 収 集 / 分 析 の 結 果 アプリの 保 守 作 業 は 収 束 していると 判 断 し 来 年 度 は2 名 を 削 減 ( 異 動 ) 予 定 - ITILの 活 用 と1 年 以 上 かけた 独 自 の 改 良 により 監 視 のプロセス 変 更 で ビジネスパートナー 数 名 を 削 減 グループ 会 社 の 類 似 システムの 共 有 化 (シェアード) - Gmail 人 事 経 理 プライベートクラウド 外 資 系 ベンダー 製 品 を 海 外 から 調 達 - MS Officeなど 安 価 となる 場 合 がある( 為 替 のタイミングもあり) 6
41 2.コストKPI 作 成 ( 現 状 の 相 関 図 の 精 緻 化 )1 9 ソフトウェアメトリックス 運 用 調 査 との 協 業 運 用 コストの 定 義 の 調 整 - 運 用 外 部 委 託 費 運 用 社 内 人 件 費 製 品 (ハード ソフト) 保 守 サポート 費 通 信 回 線 費 サーバ 台 数 等 内 訳 設 問 の 追 加 - メインフレーム サーバ クライアント
42 2.コストKPI 作 成 ( 現 状 の 相 関 図 の 精 緻 化 )2 ソフトウェアメトリックス 調 査 データで 相 関 分 析 10
43 3.システムごとの 費 用 対 効 果 指 標 の 検 討 測 定 方 法 を 見 つけたいが 簡 単 ではない! 11 インテルIT 部 門 による 費 用 対 効 果 測 定 レポート ents/reports/ intel-it-performance-report.pdf マルウェア 感 染 率 1% 未 満 ( 機 会 損 失 削 減 ) チップ 設 計 の 検 証 時 間 を25% 削 減 ( 製 品 投 入 日 数 削 減 顧 客 満 足 度 向 上 ) 適 切 なKPIを 見 つける: ITサービスをビジネスの 言 葉 に 換 え P/Lに 結 びつける 販 売 管 理 システムのインシデント 解 決 時 間 40% 短 縮 営 業 の 平 均 稼 働 時 間 20% 増 外 回 り 時 間 15% 増 年 間 訪 問 件 数 10% 増 受 注 件 数 5% 増 売 り 上 げ5% 増 ビジネス 効 果 とKPIのツリー 分 析 : 例
44 4.10 年 後 のIT 組 織 の 役 割 を 予 測 する1 ベンダー 依 存 は 強 くなるが IT 組 織 は 健 在 利 用 部 門 との 距 離 は 縮 まる 12 よりベンダーへの 依 存 度 (クラウド 含 む)が 大 きくなる IT 組 織 と 利 用 部 門 を 橋 渡 しする 新 たな 組 織 人 材 が 出 てくる 社 内 のIT 組 織 はテクノロジーに 特 化 したより 高 度 な 専 門 家 部 隊 となる 開 発 部 隊 と 運 用 部 隊 の 垣 根 がなくなる 今 のIT 組 織 の 要 員 の 多 くは 利 用 部 門 内 に 異 動 する IT 組 織 はアーキテクチャー 標 準 化 を 主 な 任 とし 開 発 は 利 用 部 門 で 行 う 利 用 部 門 が 管 理 するIT 予 算 が 大 きく 増 える 0 7 回 答 者 :ITMS コストチームの7 名 同 意 どちらでもない 同 意 しない
45 4.10 年 後 のIT 組 織 の 役 割 を 予 測 する2 ITに 関 連 する 組 織 外 部 企 業 と 人 材 配 置 経 営 層 注 : 大 手 企 業 のケース 中 堅 中 小 企 業 は 簡 素 化 製 品 中 立 パートナー 13 取 引 先 企 業 B2B A 事 業 部 門 B 事 業 部 門 C 事 業 部 門 IT 部 門 ITパートナー 企 業 クラウドベンダー システム インテグレータ : 新 たな 役 職 CXO (Chief XXX Officer) :CIO :ITプロデューサー B2C コンシューマー BTB SaaS 事 業 者 ハード ソフト ベンダー : 高 度 IT 技 術 者 (プロジェクト データ セキュリティ サービスマネジメント) 出 典 : 政 井 技 術 士 事 務 所 の 図 を 元 にITMS コストチームで 加 筆
預 金 を 確 保 しつつ 資 金 調 達 手 段 も 確 保 する 収 益 性 を 示 す 指 標 として 営 業 利 益 率 を 採 用 し 営 業 利 益 率 の 目 安 となる 数 値 を 公 表 する 株 主 の 皆 様 への 還 元 については 持 続 的 な 成 長 による 配 当 可
ミスミグループ コーポレートガバナンス 基 本 方 針 本 基 本 方 針 は ミスミグループ( 以 下 当 社 グループ という)のコーポレートガバナン スに 関 する 基 本 的 な 考 え 方 を 定 めるものである 1. コーポレートガバナンスの 原 則 (1) 当 社 グループのコーポレートガバナンスは 当 社 グループの 持 続 的 な 成 長 と 中 長 期 的 な 企 業 価 値 の
<4D6963726F736F667420576F7264202D203032208E598BC68A8897CD82CC8DC490B68B7982D18E598BC68A8893AE82CC8A76905682C98AD682B782E993C195CA915B9275964082C98AEE82C382AD936F985E96C68B9690C582CC93C197E1915B927582CC898492B75F8E96914F955D89BF8F915F2E646F6
様 式 租 税 特 別 措 置 等 に 係 る 政 策 の 事 前 評 価 書 1 政 策 評 価 の 対 象 とした 産 業 活 力 の 再 生 及 び 産 業 活 動 の 革 新 に 関 する 特 別 措 置 法 に 基 づく 登 録 免 租 税 特 別 措 置 等 の 名 称 許 税 の 特 例 措 置 の 延 長 ( 国 税 32)( 登 録 免 許 税 : 外 ) 2 要 望 の 内 容
検 討 検 討 の 進 め 方 検 討 状 況 簡 易 収 支 の 世 帯 からサンプリング 世 帯 名 作 成 事 務 の 廃 止 4 5 必 要 な 世 帯 数 の 確 保 が 可 能 か 簡 易 収 支 を 実 施 している 民 間 事 業 者 との 連 絡 等 に 伴 う 事 務 の 複 雑
等 の 当 初 見 直 し 案 の 検 討 状 況 について 資 料 1-1 項 目 名 検 討 検 討 の 進 め 方 検 討 状 況 都 道 府 県 担 当 者 との 意 見 交 換 では 結 果 精 度 の 低 下 に 伴 い 結 果 が 活 用 されなくなった 場 合 の 員 のモチベーション 低 下 の 可 能 性 や 員 の 配 置 換 え 等 についての 考 慮 が 必 要 との 意
文化政策情報システムの運用等
名 開 始 終 了 ( 予 定 ) 年 度 番 号 0406 平 成 25 年 行 政 レビューシート ( 文 部 科 学 省 ) 文 化 政 策 情 報 システム 運 用 等 担 当 部 局 庁 文 化 庁 作 成 責 任 者 平 成 8 年 度 なし 担 当 課 室 長 官 官 房 政 策 課 政 策 課 長 清 水 明 会 計 区 分 一 般 会 計 政 策 施 策 名 根 拠 法 令 ( 具
<819A955D89BF92B28F91816989638BC690ED97AA8EBA81418FA48BC682CC8A8890AB89BB816A32322E786C7378>
平 成 27 年 度 施 策 評 価 調 書 施 策 の 名 称 等 整 理 番 号 22 評 価 担 当 課 営 業 戦 略 課 職 氏 名 施 策 名 ( 基 本 事 業 ) 商 業 の 活 性 化 総 合 計 画 の 位 置 づけ 基 本 目 主 要 施 策 4 想 像 力 と 活 力 にあふれたまちづくり 商 業 の 振 興 2 施 策 の 現 状 分 析 と 意 図 施 策 の 対 象 意
Microsoft PowerPoint - 報告書(概要).ppt
市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 論 点 と 意 見 について ( 概 要 ) 神 奈 川 県 市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 検 討 会 議 について 1 テーマ 地 方 公 務 員 制 度 改 革 ( 総 務 省 地 方 公 務 員 の 労 使 関 係 制 度 に 係 る 基 本 的 な 考 え 方 )の 課 題 の 整
公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可 能 な 社 会 保 障 制 度 の 確 立 を 図 るための 改 革 の 推 進 に 関 する 法 律 に 基 づく 社 会 経 済 情
資 料 2-1 公 的 年 金 制 度 の 持 続 可 能 性 の 向 上 を 図 るための 国 民 年 金 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 案 の 概 要 厚 生 労 働 省 年 金 局 平 成 28 年 4 月 21 日 公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 平 成 27 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 役 名 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 2,142 ( 地 域 手 当 ) 17,205 11,580 3,311 4 月 1
独 立 行 政 法 人 統 計 センター( 法 人 番 号 7011105002089)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 独 立 行 政 法 人 通 則 法 第 52 条 第 3 項 の 規 定 に 基 づき
平成25年度 独立行政法人日本学生支援機構の役職員の報酬・給与等について
平 成 25 年 度 独 立 行 政 法 日 本 学 生 支 援 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 日 本 学 生 支 援 機 構 は 奨 学 金 貸 与 事 業 留 学 生 支 援
Microsoft Word - 佐野市生活排水処理構想（案）.doc
佐 野 市 生 活 排 水 処 理 構 想 ( 案 ) 平 成 27 年 12 月 佐 野 市 目 次 1. 生 活 排 水 処 理 構 想 について 1.1 生 活 排 水 処 理 構 想 とは P.1 1.2 生 活 排 水 処 理 施 設 の 種 類 P.1 2. 佐 野 市 の 現 状 と 課 題 2.1 整 備 状 況 P.2 2.2 主 な 汚 水 処 理 施 設 P.2 2.3 生 活
添 付 資 料 の 目 次 1. 当 四 半 期 決 算 に 関 する 定 性 的 情 報 2 (1) 経 営 成 績 に 関 する 説 明 2 (2) 財 政 状 態 に 関 する 説 明 2 (3) 連 結 業 績 予 想 などの 将 来 予 測 情 報 に 関 する 説 明 2 2.サマリー 情 報 ( 注 記 事 項 )に 関 する 事 項 3 (1) 当 四 半 期 連 結 累 計 期 間
●電力自由化推進法案
第 一 八 五 回 参 第 二 号 電 力 自 由 化 推 進 法 案 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 三 条 ) 第 二 章 電 力 自 由 化 の 基 本 方 針 ( 第 四 条 - 第 九 条 ) 第 三 章 電 力 自 由 化 推 進 本 部 ( 第 十 条 - 第 十 九 条 ) 附 則 第 一 章 総 則 ( 目 的 ) 第 一 条 この 法 律 は 平 成 二 十
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平 成 22 年 11 月 9 日 高 校 等 の 授 業 料 無 償 化 の 拡 大 検 討 案 以 下 は 大 阪 府 の 検 討 案 の 概 要 であり 最 終 的 には 平 成 23 年 2 月 議 会 での 予 算 の 議 決 を 経 て 方 針 を 確 定 する 予 定 です Ⅰ. 検 討 案 の 骨 子 平 成 23 年 度 から 大 阪 の 子 どもたちが 中 学 校 卒 業 時 の
その 他 事 業 推 進 体 制 平 成 20 年 3 月 26 日 に 石 垣 島 国 営 土 地 改 良 事 業 推 進 協 議 会 を 設 立 し 事 業 を 推 進 ( 構 成 : 石 垣 市 石 垣 市 議 会 石 垣 島 土 地 改 良 区 石 垣 市 農 業 委 員 会 沖 縄 県 農
国 営 かんがい 排 水 事 業 石 垣 島 地 区 事 業 の 概 要 本 事 業 は 沖 縄 本 島 から 南 西 約 400kmにある 石 垣 島 に 位 置 する 石 垣 市 の4,338haの 農 業 地 帯 において 農 業 用 水 の 安 定 供 給 を 図 るため 農 業 水 利 施 設 の 改 修 整 備 を 行 うものである 事 業 の 目 的 必 要 性 本 地 区 は さとうきびを
PowerPoint プレゼンテーション
株 式 会 社 化 に 伴 う から 特 定 の 員 への 株 式 譲 渡 に 係 る 課 税 関 係 と 手 続 きについて 平 成 20 年 2 月 商 工 中 金 当 資 料 は 貴 において 本 件 取 引 に 関 する 検 討 をされるに 際 して ご 参 考 のための 情 報 提 供 のみを 目 的 として 国 税 庁 の 確 認 を 受 けた 内 容 に 基 づき 商 工 中 金 が
スライド 1
公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 について 厚 生 労 働 省 年 金 局 公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 25 年 法 律 第 63 号 )の 概 要
https://www.takara-dic-net.jp/xeditor_ne/xeditor_web/html_gene.
平 成 23 年 3 月 期 第 1 四 半 期 決 算 短 信 日 本 基 準 ( 連 結 ) 平 成 22 年 8 月 11 日 上 場 会 社 名 松 井 建 設 株 式 会 社 上 場 取 引 所 東 コ ー ド 番 号 1810 URL http://www.matsui-ken.co.jp/ 代 表 者 ( 役 職 名 ) 取 締 役 社 長 ( 氏 名 ) 松 井 隆 弘 ( 役 職
6 構 造 等 コンクリートブロック 造 平 屋 建 て4 戸 長 屋 16 棟 64 戸 建 築 年 1 戸 当 床 面 積 棟 数 住 戸 改 善 後 床 面 積 昭 和 42 年 36.00m2 4 50.40m2 昭 和 43 年 36.50m2 3 50.90m2 昭 和 44 年 36.
市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 仕 様 書 1. 適 用 範 囲 本 仕 様 書 は 十 和 田 市 ( 以 下 発 注 者 という )が 実 施 する 市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 ( 以 下 本 業 務 委 託 という )に 適 用 するものとする 2. 業 務 目 的 十 和 田 市 営 住
小 売 電 気 の 登 録 数 の 推 移 昨 年 8 月 の 前 登 録 申 請 の 受 付 開 始 以 降 小 売 電 気 の 登 録 申 請 は 着 実 に 増 加 しており これまでに310 件 を 登 録 (6 月 30 日 時 点 ) 本 年 4 月 の 全 面 自 由 化 以 降 申
資 料 3-1 小 売 全 面 自 由 化 に 関 する 進 捗 状 況 平 成 28 年 7 月 1 日 資 源 エネルギー 庁 小 売 電 気 の 登 録 数 の 推 移 昨 年 8 月 の 前 登 録 申 請 の 受 付 開 始 以 降 小 売 電 気 の 登 録 申 請 は 着 実 に 増 加 しており これまでに310 件 を 登 録 (6 月 30 日 時 点 ) 本 年 4 月 の 全
添 付 資 料 の 目 次 1. 当 四 半 期 決 算 に 関 する 定 性 的 情 報 2 (1) 経 営 成 績 に 関 する 説 明 2 (2) 財 政 状 態 に 関 する 説 明 2 (3) 連 結 業 績 予 想 などの 将 来 予 測 情 報 に 関 する 説 明 2 2.サマリー 情 報 ( 注 記 事 項 )に 関 する 事 項 3 (1) 当 四 半 期 連 結 累 計 期 間
4 参 加 資 格 要 件 本 提 案 への 参 加 予 定 者 は 以 下 の 条 件 を 全 て 満 たすこと 1 地 方 自 治 法 施 行 令 ( 昭 和 22 年 政 令 第 16 号 ) 第 167 条 の4 第 1 項 各 号 の 規 定 に 該 当 しない 者 であること 2 会 社
北 秋 田 市 クリーンリサイクルセンターエネルギー 回 収 推 進 施 設 等 長 期 包 括 的 運 転 維 持 管 理 業 務 委 託 に 係 る 発 注 支 援 業 務 公 募 型 プロポ-ザル 実 施 要 領 1 プロポーザルの 目 的 この 要 領 は 平 成 30 年 4 月 から 運 転 を 予 定 している 北 秋 田 市 クリーンリサイクルセンター エネルギー 回 収 推 進 施
18 国立高等専門学校機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 国 立 高 等 専 門 学 校 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 当 機 構 役 員 給 与 規 則 で 文 部 科
<4D F736F F D208ED089EF95DB8CAF89C193FC8FF38BB CC8EC091D492B28DB88C8B89CA82C982C282A282C42E646F63>
社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 平 成 27 年 6 月 18 日 一 般 社 団 法 人 日 本 電 設 工 業 協 会 社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 について 1. 調 査 の 目 的 社 会 保 険 加 入 促 進 計 画 の 計 画 期 間 (H24 年 度 ~H28 年 度 までの5 年 間 )の 中 間 時 点 として 1
入 札 参 加 者 は 入 札 の 執 行 完 了 に 至 るまではいつでも 入 札 を 辞 退 することができ これを 理 由 として 以 降 の 指 名 等 において 不 利 益 な 取 扱 いを 受 けることはない 12 入 札 保 証 金 免 除 13 契 約 保 証 金 免 除 14 入
入 札 公 告 次 のとおり 一 般 競 争 入 札 に 付 します なお 本 業 務 の 契 約 締 結 は 当 該 業 務 に 係 る 平 成 27 年 度 予 算 の 執 行 が 可 能 となってい ることを 条 件 とします 平 成 27 年 2 月 17 日 独 立 行 政 法 人 鉄 道 建 設 運 輸 施 設 整 備 支 援 機 構 契 約 担 当 役 鉄 道 建 設 本 部 九 州
私立大学等研究設備整備費等補助金（私立大学等
私 立 大 学 等 研 究 設 備 整 備 費 等 補 助 金 ( 私 立 大 学 等 研 究 設 備 等 整 備 費 ) 交 付 要 綱 目 次 第 1 章 通 則 ( 第 1 条 - 第 4 条 ) 第 2 章 私 立 大 学 等 ( 第 5 条 - 第 15 条 ) 第 3 章 専 修 学 校 ( 第 16 条 - 第 25 条 ) 第 4 章 補 助 金 の 返 還 ( 第 26 条 ) 第
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国 立 大 学 法 人 茨 城 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 24 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 役 員 に 支 給 される 給 与 のうち 期 末 特 別 手 当 については 国 立 大 学 評 価 委 員 会
<4D6963726F736F667420506F776572506F696E74202D203034308350815B83588358835E8366834228926E88E68C9A90DD8BC65F928695944832362E332983418343835683938DC58F4994C52E70707478>
CI-NET 導 入 事 例 ( 地 域 総 合 建 設 企 業 中 部 ) 一 般 財 団 法 人 建 設 業 振 興 基 金 情 報 化 評 議 会 平 成 26 年 3 月 Copyright 1997.6-,CI-NET All rights reserved. 0 本 事 例 の 特 徴 コンプライアンスの 向 上 を 目 的 とした 電 子 化 への 取 り 組 み CI-NETの 導
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株 式 会 社 国 際 協 力 銀 行 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 国 会 で 認 められた 予 算 に 従 い 国 家 公 務 員 指 定 職 に 準 じた 水 準 としている なお 役 員
リング 不 能 な 将 来 減 算 一 時 差 異 に 係 る 繰 延 税 金 資 産 について 回 収 可 能 性 がないも のとする 原 則 的 な 取 扱 いに 対 して スケジューリング 不 能 な 将 来 減 算 一 時 差 異 を 回 収 できることを 反 証 できる 場 合 に 原 則
第 323 回 企 業 会 計 基 準 委 員 会 資 料 番 号 日 付 審 議 事 項 (5)-4 2015 年 11 月 6 日 プロジェクト 項 目 税 効 果 会 計 公 開 草 案 に 対 するコメントへの 対 応 - 合 理 的 な 説 明 に 関 する 取 扱 い 本 資 料 の 目 的 1. 本 資 料 は 企 業 会 計 基 準 適 用 指 針 公 開 草 案 第 54 号 繰
質 問 票 ( 様 式 3) 質 問 番 号 62-1 質 問 内 容 鑑 定 評 価 依 頼 先 は 千 葉 県 などは 入 札 制 度 にしているが 神 奈 川 県 は 入 札 なのか?または 随 契 なのか?その 理 由 は? 地 価 調 査 業 務 は 単 にそれぞれの 地 点 の 鑑 定
62 (Q&A) 目 次 1 鑑 定 評 価 の 委 託 は 入 札 か 随 意 契 約 か またその 理 由 は 何 か 2 委 託 料 は 他 県 と 比 べて 妥 当 性 のある 金 額 か 3 地 価 公 示 ( 国 の 調 査 )との 違 いは 何 か また 国 の 調 査 結 果 はどう 活 用 しているか 4 路 線 価 を 利 用 しない 理 由 は 何 か 5 委 託 料 の 算
Microsoft Word - 140611行革PF法案-0概要
行 政 改 革 に 関 する 野 党 実 務 者 協 議 共 同 立 法 行 革 プラットフォーム 法 案 について ( 総 合 的 な 行 財 政 改 革 を 推 進 するための 基 盤 の 整 備 に 関 する 法 律 案 ) 1. 行 政 改 革 に 関 する 野 党 実 務 者 協 議 について (1) 構 成 ( 共 同 代 表 ) 前 原 誠 司 衆 議 院 議 員 ( 民 主 党 )
<4D6963726F736F667420576F7264202D208E52979C8CA78E598BC68F5790CF91A390698F9590AC8BE08CF0957497768D6A2E646F6378>
山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 交 付 要 綱 ( 通 則 ) 第 1 条 山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 ( 以 下 助 成 金 という )の 交 付 については 山 梨 県 補 助 金 等 交 付 規 則 ( 昭 和 36 年 山 梨 県 規 則 第 25 号 以 下 規 則 という )に 定 め るところによるほか この 要 綱 に 定 めるところによる ( 目
(Microsoft Word - \212\356\226{\225\373\220j2014220_\217C\220\263\201j.doc)
平 成 26 年 2 月 20 日 日 本 医 師 従 業 員 国 民 年 金 基 金 年 金 資 産 運 用 の 基 本 方 針 日 本 医 師 従 業 員 国 民 年 金 基 金 ( 以 下 当 基 金 という)は 年 金 給 付 等 積 立 金 ( 以 下 年 金 資 産 という)の 運 用 にあたり 以 下 の 基 本 方 針 を 定 める 当 基 金 から 年 金 資 産 の 管 理 又
001-00 セルフメディケーション推進のための一般用医薬品等に関する所得控除制度の創設（個別要望事項：ＨＰ掲載用）
平 成 28 年 度 地 方 税 制 改 正 ( 税 負 担 軽 減 措 置 等 ) 要 望 事 項 ( 新 設 拡 充 延 長 その 他 ) No 1 府 省 庁 名 厚 生 労 働 省 対 象 税 目 個 人 住 民 税 法 人 住 民 税 事 業 税 不 動 産 取 得 税 固 定 資 産 税 事 業 所 税 その 他 ( ) 要 望 項 目 名 要 望 内 容 ( 概 要 ) セルフメディケーション
は 固 定 流 動 及 び 繰 延 に 区 分 することとし 減 価 償 却 を 行 うべき 固 定 の 取 得 又 は 改 良 に 充 てるための 補 助 金 等 の 交 付 を 受 けた 場 合 にお いては その 交 付 を 受 けた 金 額 に 相 当 する 額 を 長 期 前 受 金 とし
3 会 計 基 準 の 見 直 しの 主 な 内 容 (1) 借 入 金 借 入 金 制 度 を 廃 止 し 建 設 又 は 改 良 に 要 する 資 金 に 充 てるための 企 業 債 及 び 一 般 会 計 又 は 他 の 特 別 会 計 からの 長 期 借 入 金 は に 計 上 することとなりまし た に 計 上 するに 当 たり 建 設 又 は 改 良 等 に 充 てられた 企 業 債 及
ていることから それに 先 行 する 形 で 下 請 業 者 についても 対 策 を 講 じることとしまし た 本 県 としましては それまでの 間 に 未 加 入 の 建 設 業 者 に 加 入 していただきますよう 28 年 4 月 から 実 施 することとしました 問 6 公 共 工 事 の
3 月 1 日 ( 火 )HP 公 表 基 本 関 係 社 会 保 険 等 未 加 入 対 策 に 関 する 想 定 問 答 問 1 社 会 保 険 等 とは 何 か 社 会 保 険 ( 健 康 保 険 及 び 厚 生 年 金 保 険 )と 労 働 保 険 ( 雇 用 保 険 )を 指 します 問 2 どのような 場 合 でも 元 請 と 未 加 入 業 者 との 一 次 下 請 契 約 が 禁 止
平 成 27 年 11 月 ~ 平 成 28 年 4 月 に 公 開 の 対 象 となった 専 門 協 議 等 における 各 専 門 委 員 等 の 寄 附 金 契 約 金 等 の 受 取 状 況 審 査 ( 別 紙 ) 専 門 協 議 等 の 件 数 専 門 委 員 数 500 万 円 超 の 受
資 料 5-1 平 成 28 年 6 月 16 日 専 門 協 議 等 の 実 施 に 関 する 各 専 門 委 員 における 寄 附 金 契 約 金 等 の 受 取 状 況 承 認 審 査 及 び 安 全 対 策 に 係 る 専 門 協 議 等 を 依 頼 した 専 門 委 員 の 寄 附 金 契 約 金 等 の 受 取 状 況 については 医 薬 品 医 療 機 器 総 合 機 構 における 専
平成24年度税制改正要望 公募結果 153. 不動産取得税
項 目 : 153. 不 動 産 取 得 税 岩 手 県 ( 商 工 労 働 観 光 部 企 業 立 地 推 進 課 ) 被 災 地 域 の 企 業 が 投 資 する 再 生 可 能 エネルギー 設 備 に 対 する 課 税 免 除 大 震 災 津 波 において 被 災 地 域 では 電 気 水 道 ガスなどのインフラ 機 能 が 喪 失 し 工 場 では 稼 働 再 開 まで 長 期 間 を 要
損 益 計 算 書 自. 平 成 26 年 4 月 1 日 至. 平 成 27 年 3 月 31 日 科 目 内 訳 金 額 千 円 千 円 営 業 収 益 6,167,402 委 託 者 報 酬 4,328,295 運 用 受 託 報 酬 1,839,106 営 業 費 用 3,911,389 一
貸 借 対 照 表 平 成 27 年 3 月 31 日 現 在 資 産 の 部 負 債 の 部 科 目 内 訳 金 額 科 目 内 訳 金 額 流 動 資 産 千 円 千 円 流 動 負 債 千 円 千 円 預 金 5,145,515 預 り 金 240, 有 価 証 券 2,000,000 未 払 金 274, 前 払 費 用 61,184 未 払 収 益 分 配 金 789 未 収 入 金 未
16 日本学生支援機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 日 本 学 生 支 援 機 構 ( 法 人 番 号 7020005004962)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 日 本 学 生 支 援 機
1 リーダーシップと 意 思 決 定 1-1 事 業 所 が 目 指 していることの 実 現 に 向 けて 一 丸 となっている 評 価 項 目 事 業 所 が 目 指 していること( 理 念 基 本 方 針 )を 明 確 化 周 知 している 1. 事 業 所 が 目 指 していること
第 三 者 の 道 具 箱 訪 問 調 査 表 ( 組 織 マネジメント) 訪 問 調 査 日 訪 問 先 評 価 者 1 リーダーシップと 意 思 決 定 1-1 事 業 所 が 目 指 していることの 実 現 に 向 けて 一 丸 となっている 評 価 項 目 1-1-1 事 業 所 が 目 指 していること( 理 念 基 本 方 針 )を 明 確 化 周 知 している 1. 事 業 所 が 目
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平 成 18 年 7 月 独 立 行 政 法 人 国 立 大 学 財 務 経 営 センター 国 立 大 学 法 人 等 による 国 立 大 学 財 務 経 営 センターへの 土 地 譲 渡 収 入 の 一 部 納 付 の 仕 組 みについて 国 立 大 学 法 人 等 が 国 から 出 資 された 土 地 を 譲 渡 した 場 合 文 部 科 学 大 臣 が 定 める 基 準 に より 算 定 した
新 行 財 政 改 革 推 進 大 綱 実 施 計 画 個 票 2051102 87 取 組 施 策 国 や 研 究 機 関 への 派 遣 研 修 による 資 質 向 上 の 推 進 鳥 インフルエンザ 等 新 たな 感 染 症 等 に 対 する 検 査 技 術 の 習 得 など 職 員 の 専 門
新 行 財 政 改 革 推 進 大 綱 実 施 計 画 個 票 2051101 86 取 組 施 策 地 方 政 府 を 担 う 職 員 像 の 策 定 と 人 材 育 成 ( 新 人 材 育 成 ビジョンの 策 定 ) 平 成 17 年 度 静 岡 市 人 材 育 成 ビジョン を 策 定 平 成 20 年 度 進 捗 管 理 に 伴 う 一 部 改 訂 職 員 セッションの 試 行 を 行 った
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 役 名 法 人 の 長 理 事 理 事 ( 非 常 勤 ) 平 成 25 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 16,936 10,654 4,36
独 立 行 政 法 人 駐 留 軍 等 労 働 者 労 務 管 理 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 検 証 結 果 理 事 長 は 今 中 期 計 画 に 掲 げた 新 たな 要
<6D33335F976C8EAE825081698CF6955C9770816A2E786C73>
国 立 大 学 法 人 新 潟 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 18 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 本 学 が 定 める 役 員 に 支 給 する 期 末 特 別 手 当 (ボーナス)において, 役 員 の 本 給
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飛 鳥 交 通 株 式 会 社 安 全 管 理 規 程 平 成 23 年 11 月 10 日 改 定 目 次 第 一 章 総 則 第 二 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 運 営 の 方 針 等 第 三 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 実 施 及 びその 管 理 の 体 制 第 四 章 輸 送 の 安 全 を 確 保 するための 事 業 の 実
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長 寿 医 療 制 度 と 国 民 健 康 保 険 一 体 化 に 関 する 舛 添 大 臣 私 案 イメージ < 現 行 > < 見 直 し 後 > 75 歳 長 寿 医 療 制 度 ( 県 単 位 広 域 連 合 ) 長 寿 医 療 ( 都 道 府 県 ) 1 両 者 を 一 体 化 し 都 道 府 県 が 運 営 75 歳 65 歳 被 用 者 保 険 から 財 政 調 整 国 保 国 保 被
学校安全の推進に関する計画の取組事例
学 校 安 全 の 推 進 に 関 する 計 画 と Ⅱ 学 校 安 全 を 推 進 するための 方 策 項 目 1. 安 全 に 関 する 教 育 の 充 実 方 策 (1) 安 全 教 育 にお ける 主 体 的 に 行 動 する 態 度 や 共 助 公 助 の 視 点 (2) 教 育 手 法 の 改 善 被 災 地 へのボランティア 活 動 を 行 う 学 校 等 の 生 きる 力 をはぐくむ
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リスクマネジメントおよび コンプライアンス 規 程 株 式 会 社 不 二 ビルサービス リスクマネジメントおよびコンプライアンス 規 程 1 リスクマネジメントおよびコンプライアンス 規 程 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 本 規 程 は 当 社 におけるリスクマネジメントに 関 して 必 要 な 事 項 を 定 め もってリスクの 防 止 および 会 社 損 失 の 最 小 化
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恵 庭 市 教 員 住 宅 のあり 方 基 本 方 針 平 成 25 年 2 月 恵 庭 市 教 育 委 員 会 目 次 1. 教 員 住 宅 の 現 状 (1) 教 員 住 宅 の 役 割 1 (2) 教 員 住 宅 の 実 態 1 (3) 環 境 の 変 化 1 (4) 教 員 の 住 宅 事 情 1 2 2. 基 本 方 針 の 目 的 2 3.あり 方 検 討 会 議 の 答 申 内 容
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第 58 条 第 1 項 に 定 める 財 政 再 計 算 の 実 施 第 2 号 議 案 : 基 金 規
スライド 1
835.0 840.0 810.0 900.0 800.0 700.0 706.4 751.5 722.2 739.8 771.2 766.8 784.3 774.3 754.8 739.5 731.3 732.8 736.3 653.7 600.0 556.0 602.2 500.0 400.0 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H8 H9 H10 H11 H12 H13 H14 H15
Microsoft PowerPoint - 経営事項審査.ppt
経 営 事 項 審 査 建 設 業 を 取 り 巻 く 環 境 工 事 不 足 は 深 刻 化 しており 建 設 業 者 の 統 廃 合 も 活 発 化 している 中 選 ばれる 企 業 となる 事 が 生 き 残 りをかけた 最 重 要 課 題 といえる 選 ばれる 企 業 の 指 標 となるものが 経 営 事 項 審 査 であり この 評 点 はインターネット 等 にて 公 開 されている 事
独立行政法人国立病院機構
独 立 行 政 法 人 国 立 病 院 機 構 仙 台 医 療 センターにおける 医 薬 品 等 の 使 用 成 績 調 査 特 定 使 用 成 績 調 査 及 び 副 作 用 感 染 症 報 告 その 他 の 受 託 研 究 の 実 施 に 関 する 標 準 業 務 手 順 書 平 成 27 年 8 月 3 日 第 8 版 第 1 章 総 則 1. 目 的 と 適 用 範 囲 この 標 準 業 務
弁護士報酬規定（抜粋）
はなみずき 法 律 事 務 所 弁 護 士 報 酬 規 定 ( 抜 粋 ) 2008 年 10 月 改 訂 2014 年 4 月 * 以 下 の 弁 護 士 報 酬 は いずれも 税 込 です ただし D E L の2の 表 に 基 づき 算 出 さ れた 金 額 については 消 費 税 を 上 乗 せした 額 を 弁 護 士 報 酬 とします 目 次 A 法 律 相 談 料 B 顧 問 料 C 手
m07 北見工業大学 様式①
国 立 大 学 法 人 北 見 工 業 大 学 ( 法 人 番 号 6460305000387)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 該 法 人 の 主 要 事 業 は 教 育 研 究 事 業 である 役
職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 ( 平 成 年 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 福 岡 県 技 能 労 務 職 歳 1,19,98 9,9 歳 8,
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 の 給 与 定 員 管 理 等 について 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) ( 年 度 末 ) A B B/A 年 度 の 件 費 率 年 度,,1,9 1, 9,9 1.1 1. 件 費 には 村 長 副 村 長 教 育 長 の 給 与 議 会 議 員 各 種 委 員
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- 1 - 省 百 七 旅 客 部 改 省 令 平 成 省 令 伴 並 平 成 省 令 並 ま づ 並 令 づ く 領 平 成 月 大 臣 前 田 武 志 づ く 領 語 お 使 語 監 督 針 平 成 省 千 百 お 使 語 - 2 - 務 名 簿 款 寄 附 為 登 記 証 明 組 織 図 保 制 証 機 器 機 器 設 設 備 記 載 決 算 報 足 経 的 礎 証 績 分 証 程 七 イ 概
03 平成28年度文部科学省税制改正要望事項
平 成 28 年 度 文 部 科 学 省 税 制 改 正 要 望 事 項 平 成 27 年 8 月 28 日 H27 税 制 改 正 要 望 事 項 1. 寄 附 税 制 の 拡 充 (1) 国 立 大 学 法 人 等 への 個 人 寄 附 に 係 る 税 額 控 除 の 導 入 等 所 得 税 等 新 設 (2) 学 校 法 人 への 個 人 寄 附 に 係 る 所 得 控 除 上 限 額 の 引
55
54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 コンプライアンス コンプライアンスに 対 する 基 本 的 な 考 え 方 企 業 は 単 に 利 益 を 上 げるだけではなく 社 会 のルール に 則 り 自 らを 律 して 社 業 の 発 展 を 図 るとともに 社 会 に 貢 献 することが 強 く 求 められており 当 社 グループでは
財政再計算結果_色変更.indd
私 たちの 共 済 年 金 財 政 再 計 算 結 果 と 新 保 険 料 率 について 組 合 員 の 皆 さまに これまでリーフレットなどでお 知 らせしてきましたように 本 年 は 組 合 員 の 皆 さまが 加 入 している 共 済 年 金 で5 年 に 一 度 の 財 政 再 計 算 を 行 う 年 になっています 去 る5 月 27 日 に 財 務 省 から 財 政 再 計 算 に 関
第4回税制調査会 総4-1
平 成 25 年 12 月 国 際 課 税 原 則 の 総 合 主 義 から 帰 属 主 義 への 見 直 し 税 制 調 査 会 国 際 課 税 ディスカッショングループ 国 際 課 税 原 則 の 総 合 主 義 から 帰 属 主 義 への 見 直 し 1. 見 直 しの 背 景 意 義 外 国 法 人 及 び 非 居 住 者 ( 以 下 外 国 法 人 等 という )に 対 する 課 税 原
通 知 カード と 個 人 番 号 カード の 違 い 2 通 知 カード ( 紙 )/H27.10 個 人 番 号 カード (ICカード)/H28.1 様 式 (おもて) (うら) 作 成 交 付 主 な 記 載 事 項 全 国 ( 外 国 人 含 む)に 郵 送 で 配 布 希 望 者 に 交
1 マイナンバー 制 度 の 導 について( 案 ) 平 成 27 年 7 22 日 部 会 議 資 料 総 務 部 ( 政 管 理 課 情 報 政 策 課 庶 務 課 ) 市 活 部 ( 市 窓 課 籍 住 記 録 課 ) 通 知 カード と 個 人 番 号 カード の 違 い 2 通 知 カード ( 紙 )/H27.10 個 人 番 号 カード (ICカード)/H28.1 様 式 (おもて) (うら)
1. 決 算 の 概 要 法 人 全 体 として 2,459 億 円 の 当 期 総 利 益 を 計 上 し 末 をもって 繰 越 欠 損 金 を 解 消 しています ( : 当 期 総 利 益 2,092 億 円 ) 中 期 計 画 における 収 支 改 善 項 目 に 関 して ( : 繰 越
平 成 25 事 業 年 度 財 務 諸 表 の 概 要 1. 決 算 の 概 要 法 人 全 体 として 2,459 億 円 の 当 期 総 利 益 を 計 上 し 末 をもって 繰 越 欠 損 金 を 解 消 しています ( : 当 期 総 利 益 2,092 億 円 ) 中 期 計 画 における 収 支 改 善 項 目 に 関 して ( : 繰 越 欠 損 金 792 億 円 : 利 益 剰
(5) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 について 概 要 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 き 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている
清 瀬 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (25 年 度 末 ) 25 年 度 千 74,247 27,195,534 A 768,602 千 4,616,550 B 千 17.0 B/A 昨 年 度 の 件 費 率 17.3
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標 準 報 酬 月 額 等 級 表 ( 厚 生 年 金 ) 標 準 報 酬 報 酬 月 額 厚 生 年 金 保 険 料 厚 生 年 金 保 険 料 率 14.642% ( 平 成 18 年 9 月 ~ 平 成 19 年 8 月 ) 等 級 月 額 全 額 ( 円 ) 折 半 額 ( 円 ) 円 以 上 円 未 満 1 98,000 ~ 101,000 14,349.16 7,174.58 2 104,000
（別紙３）保険会社向けの総合的な監督指針の一部を改正する（案）
監 督 指 針 Ⅱ 保 険 監 督 上 の 評 価 項 目 Ⅱ-2-7 商 品 開 発 に 係 る 内 部 管 理 態 勢 Ⅱ-2-7-2 主 な 着 眼 点 (1)~(4) (5) 関 連 部 門 との 連 携 1~3 4 関 連 部 門 は 販 売 量 拡 大 や 収 益 追 及 を 重 視 する 例 えば 営 業 推 進 部 門 や 収 益 部 門 から 不 当 な 影 響 を 受 けることなく
国立研究開発法人土木研究所の役職員の報酬・給与等について
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 国 立 研 究 開 発 法 人 土 木 研 究 所 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について 別 添 Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 研 究 所 は 土 木 技 術 に 関 する 研 究 開 発 技 術
公表表紙
国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 の 役 の 報 酬 給 与 等 について 国 立 大 学 法 人 等 の 役 員 の 報 酬 等 及 び の 給 与 の 水 準 の 公 表 方 法 等 について(ガイドライン) ( 平 成 17 年 2 月 7 日, 総 務 大 臣 策 定 )に 基 づく 公 表 平 成 26 年 9 月 国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 国 立 大 学 法 人 山
している 5. これに 対 して 親 会 社 の 持 分 変 動 による 差 額 を 資 本 剰 余 金 として 処 理 した 結 果 資 本 剰 余 金 残 高 が 負 の 値 となるような 場 合 の 取 扱 いの 明 確 化 を 求 めるコメントが 複 数 寄 せられた 6. コメントでは 親
第 265 回 企 業 会 計 基 準 委 員 会 資 料 番 号 日 付 審 議 事 項 (3) 2013 年 5 月 29 日 プロジェクト 項 目 企 業 結 合 (ステップ2) 公 開 草 案 に 対 するコメントへの 対 応 I. 検 討 の 経 緯 1. 平 成 25 年 1 月 に 企 業 会 計 基 準 公 開 草 案 第 49 号 企 業 結 合 に 関 する 会 計 基 準 (
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資 料 1 平 成 28 年 第 1 回 志 木 市 議 会 定 例 会 市 長 提 出 議 案 等 概 要 1 2 第 1 号 議 案 企 画 部 政 策 推 進 課 志 木 市 将 来 ビジョン( 第 五 次 志 木 市 総 合 振 興 計 画 将 来 構 想 )の 策 定 について ( 政 策 推 進 課 ) 1 将 来 ビジョンとは? 2 志 木 市 がおかれている 状 況 3 まちづくりの
Microsoft Word - 070219役員選挙規程.doc
役 員 選 挙 規 程 昭 和 55 年 10 月 21 日 制 定 昭 和 57 年 11 月 16 日 改 正 昭 和 61 年 5 月 27 日 改 正 昭 和 62 年 2 月 23 日 改 正 昭 和 63 年 3 月 7 日 改 正 平 成 2 年 5 月 14 日 改 正 平 成 6 年 5 月 24 日 改 正 平 成 8 年 2 月 27 日 改 正 平 成 11 年 2 月 23
当社の法人関係情報の管理態勢およびその強化に向けた今後の対応策について 20120928
2012 年 9 月 28 日 各 位 みずほインベスターズ 証 券 株 式 会 社 当 社 の 法 人 関 係 情 報 の 管 理 態 勢 およびその 強 化 に 向 けた 今 後 の 対 応 策 について 今 般 当 社 は 2012 年 8 月 24 日 付 で 日 本 証 券 業 協 会 東 京 証 券 取 引 所 自 主 規 制 法 人 お よび 大 阪 証 券 取 引 所 より 法 人
2020年の住宅市場 ～人口・世帯数減少のインパクト～
第 157 回 NRIメディアフォーラム 22 年 の 住 宅 市 場 ~ 人 口 世 帯 数 減 少 のインパクト ~ 211 年 8 月 3 日 株 式 会 社 野 村 総 合 研 究 所 インフラ 産 業 コンサルティング 部 上 級 コンサルタント 榊 原 渉 副 主 任 コンサルタント 小 口 敦 司 副 主 任 コンサルタント 平 野 裕 基 コンサルタント 秋 山 優 子 1-5 東
スライド 1
第 11 回 賃 貸 住 宅 市 場 景 況 感 調 査 日 管 協 短 観 年 度 ( 年 10 月 ~2014 年 3 月 ) 公 益 財 団 法 人 日 本 賃 貸 住 宅 管 理 協 会 日 管 協 総 合 研 究 所 目 次 1 Ⅰ 調 査 の 概 要 1. 調 査 の 目 的 2. 調 査 方 法 対 象 期 間 3. 回 答 社 数 4. の 対 象 都 府 県 5. 項 目 の 数
4 承 認 コミュニティ 組 織 は 市 長 若 しくはその 委 任 を 受 けた 者 又 は 監 査 委 員 の 監 査 に 応 じなければ ならない ( 状 況 報 告 ) 第 7 条 承 認 コミュニティ 組 織 は 市 長 が 必 要 と 認 めるときは 交 付 金 事 業 の 遂 行 の
地 域 づくり 一 括 交 付 金 の 交 付 に 関 する 要 綱 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 綱 は 川 西 市 地 域 分 権 の 推 進 に 関 する 条 例 ( 平 成 26 年 川 西 市 条 例 第 10 号 以 下 条 例 という ) 第 14 条 の 規 定 に 基 づく 地 域 づくり 一 括 交 付 金 ( 以 下 交 付 金 という )の 交 付 に 関 し 必 要
Taro-条文.jtd
- 1 - 部 正 昭 和 部 正 目 ん 養 涵 養 ロ ん ロ 護 在 面 積 並 削 共 化 委 託 共 化 病 害 虫 駆 除 予 防 他 護 削 3 域 各 掲 げ ほ 全 努 - 2 - む ね 道 開 設 良 安 設 削 他 護 削 委 託 促 進 削 病 害 虫 駆 除 予 防 火 災 予 防 他 護 削 - 3 - 応 じ 6 案 作 学 識 験 意 聴 3 各 掲 げ ほ 掲 げ
1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )の 構 成 構 成 記 載 内 容 第 1 章 はじめに 本 マニュアルの 目 的 記 載 内 容 について 説 明 しています 第 2 章 第 3 章 第 4 章 第 5 章 第 6 章 林 地
( 資 料 3) 林 地 台 帳 及 び 地 図 整 備 マニュアル( 案 ) 概 要 本 資 料 は 現 時 点 での 検 討 状 況 を 基 に 作 成 したものであり 今 後 事 務 レベルの 検 討 会 等 を 経 て 成 案 を 得 ることとしてい ます 平 成 28 年 7 月 林 野 庁 計 画 課 1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル(
●幼児教育振興法案
第 一 九 〇 回 衆 第 五 〇 号 幼 児 教 育 振 興 法 案 目 次 前 文 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 八 条 ) 第 二 章 幼 児 教 育 振 興 基 本 方 針 等 ( 第 九 条 第 十 条 ) 第 三 章 基 本 的 施 策 ( 第 十 一 条 - 第 十 七 条 ) 附 則 幼 児 期 において 人 は その 保 護 者 や 周 囲 の 大 人 との 愛 情
(5) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 概 要 国 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている 総 合 的
矢 掛 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について 総 括 () 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (25 年 度 末 ) A B B/A 24 年 度 の 件 費 率 25 年 度 5,055 千 7,78,45 千 48,9 千 877,259.3 2.8 (2) 職 員 給
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第 1 回 社 会 保 障 審 議 会 後 期 高 齢 者 医 療 の 在 り 方 に 関 する 特 別 部 会 平 成 1 8 年 1 0 月 5 日 資 料 2-1 後 期 高 齢 者 医 療 制 度 の 概 要 現 行 の 医 療 保 険 制 度 の 基 本 構 造 老 人 保 健 制 度 75 歳 65 歳 国 保 老 人 保 健 制 度 退 職 者 医 療 制 度 75 歳 以 上 の 人
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一 般 社 団 法 人 日 本 ジェネリック 医 薬 品 学 会 利 益 相 反 マネジメント 規 程 ( 目 的 ) 第 1 条 一 般 社 団 法 人 日 本 ジェネリック 医 薬 品 学 会 ( 以 下 本 学 会 と 略 す)は その 活 動 におい て 社 会 的 責 任 と 倫 理 性 が 求 められていることに 鑑 み 利 益 相 反 マネジメント 規 程 を 策 定 する その 目
一般競争入札について
( 一 般 競 争 入 札 ) 総 合 評 価 落 札 方 式 ガイドライン 平 成 21 年 4 月 ( 独 ) 工 業 所 有 権 情 報 研 修 館 1.はじめに 現 在 公 共 調 達 の 透 明 性 公 正 性 をより 一 層 めることが 喫 緊 の 課 題 とな っており 独 立 行 政 法 人 も 含 めた 政 府 全 体 で 随 意 契 約 の 見 直 しに 取 り 組 んで おります
別紙３
別 紙 3 1 総 括 平 成 26 年 度 栃 木 市 の 給 与 定 員 管 理 等 に つ い て (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (26 年 1 月 1 日 ) A B B / A 24 年 度 の 件 費 率 % % 25 年 度 146,544 56,331,297
った 場 合 など 監 事 の 任 務 懈 怠 の 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 減 算 する (8) 役 員 の 法 人 に 対 する 特 段 の 貢 献 が 認 められる 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 加 算 することができる
独 立 行 政 法 人 の 役 員 の 退 職 金 に 係 る 業 績 勘 案 率 の 算 定 ルールについて 平 成 27 年 5 月 25 日 総 務 大 臣 決 定 独 立 行 政 法 人 特 殊 法 人 及 び 認 可 法 人 の 役 員 の 退 職 金 について ( 平 成 27 年 3 月 24 日 閣 議 決 定 以 下 閣 議 決 定 という )に 基 づき 独 立 行 政 法 人
Sea-NACCS 利用者研修 【通関編】
第 1 回 更 改 専 門 部 会 資 料 2 更 改 専 門 部 会 における 主 な 検 討 事 項 2012 年 5 月 28 日 輸 出 入 港 湾 関 連 情 報 処 理 センター 1. 次 期 システムのあり 方 における 開 発 コンセプト 官 民 共 同 利 用 の 基 幹 システムとして 安 定 性 信 頼 性 の 高 いシステムの 実 現 システムの 安 定 性 信 頼 性 を
個人住民税徴収対策会議
個 人 住 民 税 徴 収 対 策 会 議 平 成 26 年 8 月 7 日 税 収 に 占 める 個 人 住 民 税 の 割 合 個 人 住 民 税 は 県 市 町 村 いずれも 税 収 の 約 3 割 を 占 めており 重 要 な 財 源 となっている 岡 山 県 現 年 繰 越 合 計 市 町 村 その 他 18.5% 自 動 車 税 13.1% 個 人 県 民 税 29.6% その 他 15.0%
1 書 誌 作 成 機 能 (NACSIS-CAT)の 軽 量 化 合 理 化 電 子 情 報 資 源 への 適 切 な 対 応 のための 資 源 ( 人 的 資 源,システム 資 源, 経 費 を 含 む) の 確 保 のために, 書 誌 作 成 と 書 誌 管 理 作 業 の 軽 量 化 を 図
平 成 2 8 年 3 月 25 日 NACSIS-CAT 検 討 作 業 部 会 NACSIS-CAT/ILL の 軽 量 化 合 理 化 について( 基 本 方 針 )( 案 ) これからの 学 術 情 報 システム 構 築 検 討 委 員 会 ( 以 下, これから 委 員 会 ) は これか らの 学 術 情 報 システムの 在 り 方 について ( 平 成 27 年 5 月 29 日 )
Microsoft Word - ★ＨＰ版平成２７年度検査の結果
平 成 7 年 度 検 査 結 果 について () 検 査 体 制 等 農 政 部 農 地 整 備 課 の 検 査 員 名 以 上 により 土 地 改 良 区 等 あたり 日 間 から 日 間 実 施 しました 農 業 振 興 事 務 所 の 土 地 改 良 区 指 導 担 当 職 員 及 び 関 係 市 町 職 員 が 立 会 いました () 検 査 件 数 定 期 検 査 8( 土 地 改 良
(Microsoft Word - \220\340\226\276\217\221.doc)
南 丹 市 建 設 業 新 分 野 進 出 支 援 事 業 補 助 金 申 請 用 紙 記 入 説 明 書 様 式 第 1 号 ( 第 7 条 関 係 )の 記 入 方 法 南 丹 市 長 様 市 長 名 を 記 入 元 号 年 月 日 を 記 入 平 成 年 月 日 申 請 者 情 報 を 記 入 ( 代 表 企 業 ) ( 申 請 者 ) 所 在 地 南 丹 市 園 部 町 小 桜 町 47 番
1 総 合 設 計 一 定 規 模 以 上 の 敷 地 面 積 及 び 一 定 割 合 以 上 の 空 地 を 有 する 建 築 計 画 について 特 定 行 政 庁 の 許 可 により 容 積 率 斜 線 制 限 などの 制 限 を 緩 和 する 制 度 である 建 築 敷 地 の 共 同 化 や
参 考 資 料 1-17 民 間 都 市 整 備 事 業 建 築 計 画 に 関 わる 関 連 制 度 の 整 理 都 市 開 発 諸 制 度 には 公 開 空 地 の 確 保 など 公 共 的 な 貢 献 を 行 う 建 築 計 画 に 対 して 容 積 率 や 斜 線 制 限 などの 建 築 基 準 法 に 定 める 形 態 規 制 を 緩 和 することにより 市 街 地 環 境 の 向 上 に
3 独 占 禁 止 法 違 反 事 件 の 概 要 (1) 価 格 カルテル 山 形 県 の 庄 内 地 区 に 所 在 する5 農 協 が, 特 定 主 食 用 米 の 販 売 手 数 料 について, 平 成 23 年 1 月 13 日 に 山 形 県 酒 田 市 所 在 の 全 国 農 業 協
平 成 26 年 度 における 東 北 地 区 の 独 占 禁 止 法 の 運 用 状 況 等 について 平 成 27 年 6 月 10 日 公 正 取 引 委 員 会 事 務 総 局 東 北 事 務 所 第 1 独 占 禁 止 法 違 反 事 件 の 処 理 状 況 1 公 正 取 引 委 員 会 は, 迅 速 かつ 実 効 性 のある 事 件 審 査 を 行 うとの 基 本 方 針 の 下, 国
続 に 基 づく 一 般 競 争 ( 指 名 競 争 ) 参 加 資 格 の 再 認 定 を 受 けていること ) c) 会 社 更 生 法 に 基 づき 更 生 手 続 開 始 の 申 立 てがなされている 者 又 は 民 事 再 生 法 に 基 づき 再 生 手 続 開 始 の 申 立 てがなさ
簡 易 公 募 型 競 争 入 札 方 式 ( 総 合 評 価 落 札 方 式 )に 係 る 手 続 開 始 の 公 示 次 のとおり 指 名 競 争 入 札 参 加 者 の 選 定 の 手 続 を 開 始 します 平 成 28 年 9 月 20 日 分 任 支 出 負 担 行 為 担 当 官 東 北 地 方 整 備 局 秋 田 河 川 国 道 事 務 所 長 渡 邊 政 義 1. 業 務 概 要
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土 木 部 建 築 設 計 及 び 工 事 監 理 等 委 託 業 務 成 績 評 定 要 領 の 運 用 ( 建 築 設 計 等 委 託 業 務 編 ) ( 評 定 の 方 法 ) 第 1 評 定 者 は 評 定 を 行 おうとする 業 務 ( 以 下 対 象 業 務 という )について 別 添 の 採 点 表 により 評 定 を 行 うものとし 評 価 項 目 評 価 の 視 点 及 び 評 価
Microsoft Word ）40期決算公開用.doc
貸 借 対 照 表 [ 株 式 会 社 ニラク] ( 平 成 21 年 3 月 31 日 現 在 ) ( 単 位 : 千 円 ) 科 目 金 額 科 目 金 額 ( 資 産 の 部 ) ( 負 債 の 部 ) 流 動 資 産 現 金 及 び 預 金 売 掛 金 有 価 証 券 商 品 貯 蔵 品 前 払 費 用 短 期 貸 付 金 未 収 入 金 繰 延 税 金 資 産 貸 倒 引 当 金 固 定
2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁 定 請 求 など 健 康 保 険 の 資 格 喪 失 国 民 健 康 保 険 の 加 入 健 康 保 険
1 参 考 資 料 6 退 職 関 連 手 続 の 現 行 業 務 分 析 1. ヒアリング 対 象 2. ワンストップ 化 に 向 けて 検 討 すべき 課 題 ( 参 考 )ヒアリング 結 果 分 析 2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁
平成２４年度 業務概況書
平 成 27 年 度 第 3 四 半 期 厚 生 年 金 保 険 給 付 調 整 積 立 金 運 用 状 況 ( 地 方 公 務 員 共 済 組 合 連 合 会 ) 平 成 27 年 度 第 3 四 半 期 運 用 状 況 の 概 要 第 3 四 半 期 末 の 運 用 資 産 額 は 10 兆 1,895 億 円 となりました 第 3 四 半 期 の 修 正 総 合 収 益 率 ( 期 間 率 )は
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マイナンバー 制 度 直 前 の 対 応 状 況 について はじめに 今 年 10 月 より 国 内 に 住 民 票 を 有 する 全 国 民 にマイナンバーが 順 次 通 知 されることを 受 け 事 業 者 で は 様 々な 対 応 が 必 要 となる そこで マイナンバー 通 知 直 前 の 対 応 状 況 について 当 金 庫 主 催 の マイナ ンバー 制 度 直 前 対 策 セミナー 参
も た ら そ う と す る 効 標 標 名 標 設 定 考 え 方 単 位 4 年 度 実 績 5 年 度 見 込 6 年 度 計 画 7 年 度 計 画 8 年 度 計 画 法 規 定 に 基 づく 選 挙 事 務 ため 標 というような は 困 難 である 事 業 実 施 妥 当 性 活 動
No 7 事 務 事 業 評 価 票 所 管 部 長 等 名 総 務 部 長 木 本 博 明 事 務 事 業 名 天 草 不 知 火 海 区 漁 業 調 整 委 員 会 委 員 選 挙 費 所 管 課 係 名 選 挙 管 理 委 員 会 事 務 局 選 挙 係 評 価 対 象 年 度 平 4 年 度 課 長 名 中 川 勝 俊 施 策 体 系 ( 八 代 市 総 合 計 画 に おける 位 置 づけ)
共 通 認 識 1 官 民 較 差 調 整 後 は 退 職 給 付 全 体 でみて 民 間 企 業 の 事 業 主 負 担 と 均 衡 する 水 準 で あれば 最 終 的 な 税 負 担 は 変 わらず 公 務 員 を 優 遇 するものとはならないものであ ること 2 民 間 の 実 態 を 考
共 済 年 金 職 域 部 分 と 退 職 給 付 に 関 する 有 識 者 会 議 報 告 書 概 要 1. 民 間 の 企 業 年 金 及 び 退 職 金 に 関 する 人 事 院 調 査 結 果 結 果 民 間 :2547.7 万 円 公 務 2950.3 万 円 ( 差 額 402.6 万 円 ) 人 事 院 の 見 解 官 民 均 衡 の 観 点 から 民 間 との 較 差 を 埋 める