2021 年 3 月 No.697 マルカニュース Maruka News 年度 MARUKA キャンペーン UNIQUE SOLUTIONS 21 変革と創世新たな時代の先駆者へ Reform & Create Let's Pioneer the New Era! II P2-3
|
|
|
- まさとし いそみ
- 2 years ago
- Views:
Transcription
1 2021 年 3 月 No.697 マルカニュース Maruka News 年度 MARUKA キャンペーン UNIQUE SOLUTIONS 21 変革と創世新たな時代の先駆者へ Reform & Create Let's Pioneer the New Era! II P2-3 社長就任にあたり 2021 年度第 2Q キャンペーンの展開にあたって P4 第 74 回定時株主総会開催 P5 インドネシアにおけるエンジニアリング会社 ( 子会社 ) 設立に関する件 P 年度新規開拓賞 新人賞受賞者のご紹介 P8 Maruka s successfully active employees Vol.14 国内グループ会社編ソノルカエンジニアリング株式会社 P9 マルカ事務所のぶらり探訪 Vol.5 島根営業所 P10 海外赴任への決意家族に乾杯 Vol.1 P11 マルカの動き P12 取扱商品ソノルカエンジニアリング株式会社カセット式レベラー スーパーハイデン用レベラーフィーダーラインファインブランキング専用レベラーフィーダーライン ホットプレス冷却システム 編集 発行 大阪市中央区南新町二丁目 2 番 5 号電話 06(6450) 後藤篤之
2 社長就任にあたり 社長に就任するにあたり 一言申し上げます 10 年間社長を務められた竹下社長に代わり社長に就任をいたしましたが この 10 年間は単なる時間の経過の10 年ではなく 我々が経験をしたことのない世界を目の当たりにすることになりました コロナが世界を変えた と言われます 望むと望まざるにかかわらず 目の前にあるリアルの世界は変わりました 変わった世界にどのように対応すればよいのか 一人ひとりが真剣に考えなければ新しい世界を生きてはいけません 変革と創世 まさにこの 4 文字がマルカに試されています 現状を変え 新しいものを創る 私たちに求められているものです 一方 マルカは70 有余年の歴史も築いてきました この輝かしい歴史はこれからの時代にも誇りをもつべきものです つまりマルカの長い歴史で培われた 誠心 ( まごころ ) は不変のもので変えてはならない魂です 愚直に誠心をもって お客様第一を貫いてきたマルカの精神は不滅です 不確実な世界で 変えるべきものと変えてはいけないものを改めて考え これから変えていくものは何か 一緒に考えましょう しかし時間はそんなに待ってはくれません 具体的には何をすれば良いでしょう マルカグループの社員は全世界で700 名を数えるまでになりました 社員一人ひとりが守るべき家族や大切な人がいます その人たちを合わせると2000 人 5000 人 いやそれ以上かもしれません 今 何をすればその大切な人たちを守っていけるのか マルカという企業体のなかで 各々が当事者の意識をもって 自己の責任を果たせば叶うはずです 個人の幸福と 会社の繁栄と 社会への貢献が一致することが大切だと我々の先輩は教えてくれています これはゴールのない永遠のテーマです その時代にあった答えを今の我々が出さなくてはいけません マルカグループの一員であるという誇りを大切に 新しいマルカグループを創るというパワーを融合させましょう 皆さんのポテンシャルは計り知れないものであると信じています 2021 年度第 2Q キャンペーンの展開にあたって 新型コロナウイルス感染で 全世界で VUCA が 深まり 一層予測不可能な時代になりました 激動する 時代の中で事業を持続させていくために パーパス の 重要性が注目されています パーパス は通常 存在意義 と訳されます これまでも 存在意義 はミッションや経営理念として示されてきま したが 自社はこうしたい こうありたい と主に方向性 や状態を示すものでした これに対して パーパス では 自社が社会にどのように働きかけ どのような社会の 実現を目指すのか と行動面に焦点をあてることで顧客 従業員 取引先 株主 地域社会など全てのステークホルダー に受け入れられる企業を目指す 社会の利益を犠牲に しないで 持続的に利益を上げるビジネスモデルをつくる ことに主眼があります 自社の利益を追求するのみならず 社会や環境にも 目配りする必要があるということでは SDGs や ESG に 繋がる考え方です さて 最近話題の人に渋沢栄一がいます 先日スタート した NHK 大河ドラマの主人公であり 2024 年からは 新一万円札の顔です 彼は 近代日本資本主義の父 と 呼ばれており 明治初期の激動の時代の中で約 500 社 もの企業の設立や運営に参画した人物です その中には 現在の みずほ銀行 日本郵船 川崎重工業 大日本印 刷 富士通 清水建設 キリン サッポロ などの名だたる 企業が連なります 彼の理念として 企業の目的が利潤の追求にあると しても その根底には道徳が欠かせないとする 道徳 経済合一主義 を著書 論語と算盤 の中で打ち出しまし たが これは パーパス に通じるものだと思います 2
3 時代のうねりに翻弄されないためには 自らが絶えず変化に追従する柔軟さに加えて 決して変えてはならない基軸を守り通すことです しっかりとした パーパス が基軸の組織は 時代のうねりへのレジリエンスが高く 長きに亘って事業を持続させることに結び付いていると思います マルカに於いては社訓の 人生是誠也 と経営基本目標に謳う 個人の幸福 会社の繁栄 社会への貢献 の三つが一致する経営を追求する は パーパス に繋がるものです 新常態の時代は 企業の社会性が 従来以上に問われます 社員の皆さんには常に変化へのトレースと パーパス を意識した行動を期待します 新体制が始動しました 人間は有限ですけど 組織は無限です 原動力は人から人へと襷を繋げていくことです マルカの原点にある教え 人生是誠也 変ぜざるものの上に立ってつねに変化せよ の襷を繋げて100 年企業を目指しましょう 飯田社長 3
4 第 74 回 定時株主総会開催 当社第 74 回定時株主総会が 2021 年 2 月 25 日 ( 木 ) 午前 10 時よりシティプラザ大阪において開催されました 当社事業の概要説明及び2020 年 11 月期の事業報告がなされた後に議案の審議が行われ 原案通り承認可決されました 記 連結業績 (2020 年 11 月期 ) 売上高 53,216 百万円 ( 前期比 23.1% 減 ) 経常利益 1,591 百万円 ( 前期比 41.9% 減 ) 当期純利益 891 百万円 ( 前期比 66.9% 減 ) 決議事項 第 1 号議案第 2 号議案第 3 号議案第 4 号議案 剰余金の処分の件取締役 5 名選任の件監査役 2 名選任の件補欠監査役 1 名選任の件 以上 役員人事 (2021 年 2 月 25 日現在 ) 代表取締役会長竹下敏章 常勤監査役加納敬司 ( 新任 ) 代表取締役社長兼最高経営責任者 (CEO) 取締役兼常務執行役員 飯田邦彦 ( 昇格 ) 難波 経久 監 査 役 牛島 慶太 監 査 役 疋田 鏡子 ( 新任 ) 執 行 役 員 髙岡 幸一郎 執 行 役 員 嶋林 直人 取締役小谷和朗 取締役長﨑伸郎 執行役員栗栖俊彦 執行役員福屋謙二 執行役員野田雅彦 執行役員渡辺貴久 執行役員碇宏一朗 ( 新任 ) 執行役員新谷英明 ( 新任 ) 4
5 インドネシアにおけるエンジニアリング会社 ( 子会社 ) 設立に関する件 マルカは 将来の安定的な収益基盤を確固たるものにするため 成長分野への進出 新規事業の推進を経営方針に掲げ Unique Solutions を新たにモットーに加え お客様の問題解決のお役に立つ高付加価値創造型企業を目指しております この度インドネシアにおいて お客様の自動化設備の需要にお応えするため 自社で専用機 自動機等の設計 製作 販売 修理 サービスができるエンジニアリング会社を設立いたしました 1 社名 PT. UNIQUE SOLUTIONS INDONESIA (USI 社 ) 住所 Jl. Pinang Blok F23 No.15F Delta Silicon 3 Lippo Cikarang Desa Cicau Kecamatan Cikarang Pusat, Kab Bekasi, Jawa Barat 17530, Indonesia TEL 所在地概略 デルタシリコン 3 工業団地ジャカルタより車で 1 時間スカルノハッタ国際空港より車で 1.5 時間国内線ハリム空港より 30 分日本人が多く居住するチカラン近郊 3 業務内容 各種専用機械製造 生産ライン構築及びアフターサービス 機械メンテナンス 4 主要顧客分野 食品 輸送機械 日用品 電機製品 エネルギー等の各種メーカー様 ( 日系企業 現地企業問わず ) 5 工場規模 全長 60m 幅 25m 敷地面積 2000m2 10tonクレーン有 ( 揚程 6m) 工場扉 6m 4m 6 製造人員 ( 契約メンバー含む )27 名 ( 多数の現地企業と提携しております ) 技術営業 配線工事 機械設計 電機設計 機械設計製作 電機配線工事ブログラム 製造組立 ロボット 各種部品製作 ( ステンレス板金から大型部品まで ) 7 主要製作品 7-1 工場内省人化設備 マテハン 梱包 溶接 研磨 塗装等の各分野 7-2 工場内各種専用機械設計製作 仕様を元に設計製作 インドネシア国内における設備保証 8 USI 社の特色 納品後の現地迅速対応 日本人及びインドネシア人双方でのやり取り 日本品質インドネシア製作 5
6 マルカ社内の栄誉である 2020 年度の新規 各賞受賞者をメッセージ 銅 大阪産業機械第一部迫太陽 銅賞 12 ポイント昨年 金賞 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてください 何といっても今年はコロナ禍の影響で営業活動が中々できない時期があったり お客様の購買意欲が上がらなかったりと ウイルスに振り回された一年でした そんな中 担当者様と協力し合いどうすれば社長決裁をいただけるのかを考えることにとても苦労しました 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてくださいコロナ感染が拡大した時点で ほとんどの案件が見直しや一時中断などの状態に陥りました そんな中 案件が止まった時間を利用して 違った角度からの提案を模索し ご購入までの話を進められたことがやり遂げて良かったと思える点です また 前年度は金賞を受賞しているので 何とか銅賞の受賞までポイントを獲得できたことも良かったと思います 若い社員へのアドバイスをお願いします 今年度は更に引合案件が減る不安があると思いますが そんな時だからこそ普段自分が出来ていない提案に取り組み マルカの実績の少ない業界にアプローチしてみたり 色々な事に挑戦して下さい 若手全員でたくさん経験を積み もっと成長して コロナのせいで充満している悪い空気を吹き飛ばすくらい明るく元気に頑張りましょう 努力 大阪産業機械第一部部長代理浅田拓哉 努力賞 11 ポイント昨年 銅賞 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてください既に実績のある商品やリピート受注以上に 先ずは改善点の早期発見に注力いたしました お客様と同じ目線で問題点を見つけ 一緒に悩み 改善策を提案する中 密になりたくても避けなければならぬ状況下に 限られた面談回数と時間の中で 自分自身 マルカ 設備を如何に説明し 信頼評価をいただくか 毎日が自問自答の繰り返しでした 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてください導入設備が効果を発揮し 生産性向上 利益アップに繋がったと伺った時は 心から嬉しい気持ちと同時に 更に新しい面白い提案を心掛けたいと思う瞬間です 若い社員へのアドバイスをお願いします 工場にお招きし ご提案をご支持いただいたお客様への感謝 品質 価格 納期 その他ご協力いただいた仕入先様への感謝 提案内容を共に考えアドバイスいただいた上司や同僚 関係者への感謝 多くの方々にご理解いただき 支えていただけたからこそ 良い結果に繋がったと思います 努力 福岡支店部長豊島弘之 努力賞 10 ポイント 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてくださいコロナ禍のために 中古案件は実機確認を実施するまでに時間を要しました 尚且 接触の機会を少なくするために 整備内容や塗装等の確認事項はSNS などを活用しながら進めたことが 通常と違った難しさがありました 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてください納車した機械が現場で順調に稼働し 次の商談に繋がりリピート案件を受注した時には やり遂げた感 がありました 若い社員へのアドバイスをお願いします 三方よし の精神で仕入先様と一緒に お客様の要望に誠心誠意取り組むことが大切と思います 不幸にしてトラブルが発生した時はお客様と信頼関係を築く契機ととらえ 事態に取り組むと先は見えてきます 6
7 開拓賞 新人賞の受賞者が決まりました とともにご紹介します 努力 東京産業機械第一部第二課松崎友樹 努力賞 10 ポイント昨年 銅賞 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてください 受注金額が大きい取引なので お客様との信頼関係を繋いでいくことが大切ですが 今年はコロナ禍で 一時はお客様への訪問もままならなかった為 お客様との良好な関係を維持するのに苦労しました 特に新規取引様へは ご挨拶のアポイントも中々受け入れて貰えない時期がありました 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてください自粛期間中に プレゼン資料作成や ユーザー情報整理等 今できること を進めていたことが良かった点です 訪問ができるようになってからは 作成した資料を活かして PRすることができました 若い社員へのアドバイスをお願いします 厳しい環境の中 不安になることも多いかと思います 先のことを考えると悩みが増えてしまいますが 目の前のことに集中し 一生懸命仕事に取り組んで行きましょう! 自分にも言い聞かせていることです 新人 名古屋産業機械第一部堀尾僚 新人賞 8 ポイント 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてください新規取引のお客様の中で いかにマルカ / 自分を知っていただくかということに苦労しました 当初は 機械の話をするのに精一杯でしたが 徐々に機械の話に加えて雑談もできる回数が増えてきました 雑談の中で マルカ / 自分のことを知ってもらえたことが 機械の受注に繋がったと思います 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてくださいあるお客様に 機械納入後に褒めていただけたことです お客様に褒めていただくのは その時が初めてだったのでとても嬉しかったです そのお客様からご注文をいただくまでに メーカー同行を何度も繰り返しましたのでその分喜びも倍増でした 今後の目標や身につけたいスキルなどを教えてください来年も表彰いただけるように 営業活動に注力します 苦手な語学の勉強も少しずつ始めたいと思います 新人 名古屋産業機械第二部山﨑千裕 新人賞 8 ポイント 営業活動で苦労したエピソードなどを教えてくださいどのお客様にどの製品を紹介すれば興味を持っていただけるかを見極めることに 非常に苦労しました お客様の工場内を見せていただく メーカー様から情報を得る 展示会に参加する 新聞を読む等 常にアンテナを張り巡らせることが大切だと実感しています 受賞の喜びや決め手になったポイントを教えてください新規開拓先のお客様から 再び同じ製品をご購入いただけたことです 良い機械なので 2 台目が欲しい と仰っていただいた時は嬉しかったです 初めて機械のデモを行った際に見たお客様のキラキラした顔は この先ずっと忘れません 今後の目標や身につけたいスキルなどを教えてください機械の図面や仕様に関して お客様と深くお話をできるように知識をつけることに注力します 上司と同行する際にいつも感じることですが 機械の知識の豊富さはお客様からの信頼度に直結すると思います いつか 山﨑から機械を買いたい とおっしゃっていただくことを目標に 3 年目も頑張ります 7
8 Maruka's successfully active employees VOL.14 国内グループ会社編 世界中で活躍している社員の紹介記事から マルカグループをもっと詳しく知って貰いたいと願っています 8 ソノルカエンジニアリング株式会社営業部 三浦聖司 勤務地大阪府摂津市 はじめまして 2014 年に入社しましたソノルカエンジニアリング株式会社 ( 以下 ソノルカ ) の三浦です ソノルカは コイルラインおよび冷温システム ( チラー ) の設計 製作をしております 私はコイルライン事業部の営業部に所属し カーメーカー カーボディーメーカーといったお客様への営業を担当しております 今でこそ営業としてお客様にも分かってもらえるようになりましたが 元々は全く違う業界で仕事をしており 恥ずかしながら入社面接時には コイルラインとはなんですか? と根本的な質問をするような状態でした 世間一般では馴染みの少ない装置ですが コイルラインとは コイル状になった鉄板の反りをとり 平らな一枚板としてプレス機へ送り込む付帯装置です ただコイルラインと一口に言っても 様々なユニットの組合せがあり それらのユニットを一同に動作させる必要があります 各ユニットや 各部位の名前 制御方法等 覚えることは山程あり 単純な小物部品も知らない私が本当にやっていけるのか? という不安を抱えつつも この 6 年間でたくさんの指導をいただき 営業の一端となることができました ここまで成長することができたのも ひとえに一から丁寧に教えて頂いた諸先輩方 社風のおかげと感謝しております そんな社内の雰囲気は オープンで一体感ある職場 の一言に尽きます 上から下まで分け隔てなく 他部署との連携 協力を得ることができ 会社の集まりに大勢が出席するところは ソノルカ独特のありがたい社風と感じています 入社した頃は私が最年少でしたが 6 年経過した今では後輩たちも増え より活気のある会社になりました 指導する側の立場になることも増え 指導することでまだまだ勉強が必要と痛感させられております また 昨今の自動車燃費向上ニーズにより 軽くて硬いハイテン材や軽くて柔らかいアルミ材と言った従来の鉄とは異なる材料を製品に使用されることが増えてきています 多品種の材料を一つのコイルラインで生産するために お客様からのコイルラインへの要求ニーズも多種多様になってきています お客様のニーズや 瞬く間に変わる世界情勢に置いてきぼりにされないように営業職としてソノルカを盛り上げて行き 3 年後に迎える 50 周年の頃にはもちろん その先の 60 周年 70 周年に向けてさらなる成長を遂げ 会社の中心人物となれるよう邁進してまいります コロナの影響で なかなか外にでることが出来ない状況が続いておりますが どこかでお会いした際は どうぞお気軽にお声掛けください
9 マルカ事務所のぶらり探訪 Vol.5 島根営業所編 当社島根営業所はJR 山陰本線荒島駅から車で西へ5 分程走った国道 9 号線沿いに 事務所と倉庫を構えています マルカの中でも歴史のある営業所で 汽水湖の宍道湖 (*1) 中海へは徒歩数分の距離にあります 営業所から2.7Km 程西へ走った国道 9 号線を挟んだ北側には揖夜神社 ( いやじんじゃ ) (*2) があり そこから南に 20 分程歩けば黄泉比良坂 ( よもつひらさか ) 伝説の地があります 古事記 日本書紀では 神産みの男神 伊邪那岐命 ( イザナギノミコト ) と女神 伊邪那美命 ( イザナミノミコト ) との人間の生死を巡った地だと書かれているそうです ( 揖夜神社神殿 ) 揖夜神社の創建の詳細は不明ですが 死を司る伊邪那岐命が祀られ 出雲国造直轄の神社 意宇六社 ( おうろくしゃ ) のひとつです 御本殿は大社造で 御神座は出雲大社と反対向き ( 左から右に向かって ) にご鎮座されています 黄泉比良坂は 現世とあの世 ( 黄泉の国 ) との境目とされ 2 本の石柱には細い注連縄が結ばれ結界を示しています 石柱の先には石組みの台座の上に石碑が鎮座しており 縁結び 安産 再生などのご利益があったと伝えられています 石碑の奥の茂みの陰には2つの千曳の岩 ( ちびきのいわ ) (*3) が置かれ 神話では伊邪那岐命が岩で道を塞いで 伊邪那美命が黄泉の国から追いかけて来られない様にしたものだと言われています 黄泉の入り口には 亡くなられた方に伝えたい思いや感謝の気持ちを伝える天国 ( 黄泉の国 ) への手紙のポストが設置されており 年に一度この場で奉納お焚きあげがなされています 東出雲は日本最古の国史 出雲風土記 にある地勢 風土を受継いだ見所が沢山残っています 奥出雲には古代の先端技術であった鉄が作られており たたら の名を冠した遺構が残っています 古代日本の成立には 青銅から製鉄技術への歴史的変遷が背景に見てとれます 当時の世界情勢からすると日本海側が日本の表玄関であり 大陸経由や海路から多数の人の往来があり人種の坩堝であったと考えられています 当地に住む人々は 神話が伝承される土地で 今なお豊かな自然と共生しています お読みいただいて だんだん (*4) T.T 記 (*1) 汽水湖の宍道湖 中海 : それぞれ日本で7 番目 5 番目の広さの湖で この 2つの湖によって形成される 汽水域 の広さは日本で最大規模 (*2) 揖夜神社 : 地名は 揖屋 ですが神社名は 揖夜 (*3) 千曳の岩 : 千人の力でようやく動かせるという大岩 (*4) だんだん : 島根県出雲地方の方言で ありがとうございました の意味で使われる ( 黄泉比良坂結界 ) ( 黄泉比良坂千曳の岩 ) ( 天国 ( 黄泉の国 ) へのポスト ) 9
10 海外赴任への決意 2020年8月1日付でマルカに入社し この度マルカ インドネシア社に赴任しま した嶋田と申します ご存じない方もいらっしゃると思いますので自己紹介させてい ただきます 私は2020年5月末まで 前職でインドネシアに6年7ヶ月駐在しておりました 赴任から約4年間は 日本人は私一人でしたが マシニングのセットアップを現地で行い 母機の改造から治具の設計 製作 加工プログラムの作成 試削り 測定までを一貫して 実施しておりました 単独企業の立上げということもあり 仕事もスタッフもゼロからの スタートでした 営業活動しながらスタッフ探し そして受注した仕事を自分でもこなし ながら指導 教育など大変でしたが 振り返れば良い経験だったと思います 自己紹介は以上とし 上記の経緯 そしてこれまでの経験や知識 技術等を評価 頂いた事 またコロナ禍でありながら採用して頂いた事に感謝いたします さて本題の海外赴任への決意ですが メインユーザーであるカーメーカーグループ の対応を軸に 現地で何が対応できればユーザー様に喜ばれるか これを常に念頭に マルカ インドネシア社 サービス エンジニアリング部 嶋田 部長 置き 活動していきたいと思います ① 現地にサービス拠点のないメーカーの設備の保守等を行い ユーザー様の負担減 諭 かつマルカ インドネシア社の業績向上に貢献する ②現地でのサービスを行うことにより 買い控えされていた設備の販売に繋げる ③ユーザー様のメリットになる治工具やシステムの提案をし 設備等の販売に繋げる ④現地スタッフの指導 教育を実施し サービス エンジニアリング部の底上げをする ⑤USI社( ①)と協力しモノづくりを推進 上記項目を主に推進し 新しい道を敷くことを目標に尽力致します また プライベートでは日本人にあまり馴染みがありませんが うんちコーヒーで 奥 ZERO 3歳 手前 HIME 1歳7か月 有名なジャコウネコ２匹と暮らしております 愛玩動物ではなく野生種ですが 生まれ て間もない手のひらサイズの頃から育てていますので懐いており癒されてます 写真の 大きい黒い方がZERO３歳 小さい茶色の方がHIME１歳７ヵ月 遊ぶ時は作業用革手袋をしないとこちらの手が傷だらけになります 笑 が 楽しいインドネシア生活を送ってます これからも 仕事にプライベートに全力で行きますのでよろしくお願いいたします ( ①)USI社 P T. UNIQUE SOLUTIONS INDONESIA社 弊社が２０２０年11月末にインドネシアに設立した各種専用機械製造 生産ライン構築およびアフター サービス 機械メンテナンスを業務内容とした会社 Vol.1 今回は 私の息子の話をしたいと思います 昨年小学校に入学した息子は 無類の恐竜好きです 好きが高じて部屋の一角は無数の恐竜フィギュア 恐竜図鑑で占められています ほぼ毎日 図鑑を見て 自身の恐竜知識をアップデートする他 録画したNHKの恐竜特番 映画の ジュラシックワールド シリーズを何回も見て 人類が出現する遥か昔に地球に存在していた未知の生物に思いを馳せています 今では 私が 適当に図鑑から選んで描いた恐竜の絵を見ただけでピタリと恐竜名を言い当てます 恐竜が活躍した時代は 三畳紀 ジュラ紀 白亜紀とあるのですが たまにテレビ番組で三畳紀に生きた恐竜とジュラ紀に生きた恐竜が一緒に写っている 映像を見るとその映像の作り手に対して不満を感じるのか これはあり得ない とダメ出しをします これだけ拘りを持ち 熱中できるものがあることについては 私として大変羨ましくもあり これから も続くであろう息子の 恐竜道 を微力ながらサポートして行こうと思っています 10 内部監査室 荒井 隆 記
11 マルカの動き 動き 12 月 1 日 : 新キャンペーンオープニング 上期役割表 12 月 3 日 : 経営会議 営業会議 12 月 16 日 : 創立記念日 12 月 18 日 : 期末賞与支給日 12 月 21 日 : 経営会議 取締役会 監査役会 12 月 26 日 ~1 月 3 日 : 年末年始休暇 1 月 15 日 : 経営会議 監査役会 取締役会 決算発表 1 月 21 日 : 決算説明会於 : 東京 2 月 3 日 : 経営会議 2 月 25 日 : 定時株主総会 監査役会 取締役会 経営会議 2 月 26 日 : 四極会議 表彰 殊勲賞 大阪産業機械第一部 3 件 大阪産業機械第二部 1 件 マルカ タイ社 1 件 一般表彰 ビジネス会計検定 2 級 中村 魁冴 経理部 立木 沙菜子経理部 簿記検定 3 級 山口 慶子 総務部 新規開拓賞 銅 賞 迫 太陽 大阪産業機械第一部 努力賞 浅田 拓哉 大阪産業機械第一部 豊島 弘之 福岡支店 松崎 友樹 東京産業機械第一部 新人賞 山﨑 千裕 名古屋産業機械第二部 堀尾 僚 名古屋産業機械第一部 丸山 侑里子 名古屋産業機械第二部 下桐 拳太郎 東京産業機械第一部 UNIQUE SOLUTIONS 賞 宇都 茂樹 フードシステムソリューション部 Chan Kok leong マルカ マレーシア社 喜多村 久 マルカ マレーシア社 迫 太陽 大阪産業機械第一部 段 春峰 FA 営業部 万 金林 マルカ 上海社 堀尾 僚 名古屋産業機械第一部 山﨑 千裕 名古屋産業機械第二部 時 Jijiphoto 事 (1 月 21 日 WEB 決算説明会 ) (2 月 25 日第 74 回定時株主総会開催 ) 11
12 取扱商品 ソノルカエンジニアリング株式会社 最適 への追求から生まれる卓越した機能美徹底したシステム思想が生み出す理想の FA ライン ソノルカエンジニアリングはプレス周辺装置 コイルライン シャーライン および各種冷却システムの設計製作を行っています 注目の商品 カセット式レベラー スーパーハイテン用レベラーフィーダーライン 特許取得 コイル仕様に合わせて交換が可能な画期的なレベラーです 上下ワークロールユニットの交換が迅速に可能 また ワークロールの分解清掃が容易にできます 様々な仕様のカセットを保有すれば 多様な材質の鋼板や板厚レンジのレベリングをする事も可能です 特許取得 超高張力鋼板 (1180Mpa) のアンコイラーでのコイルばらけに対応するため ルーバーピンチを上流側に搭載したレベラーフィーダーラインです 鋼板の矯正反力に対応した撓み量の設計による高剛性フレームを採用 コイルの通板においてローディング ピーリング スレーディング工程の全自動運転を実現しました ファインブランキング専用レベラーフィーダーライン ホットプレス冷却システム スリッターにより発生したバリ方向を同一にする為 アンコイラーからの繰り出しを上出し 下出しを実現 ベンダーロールをワークロール入側に配置し 従来困難であった C 方向のそりを軽減しました 高温加熱した鋼板を 成形するホットプレス工法に 必要な冷却水を冷却循環させるシステムです 顧客のニ - ズに合わせて エンンジニアリングを行います お問い合わせは 産業機械本部 TEL.06(6450)6825 静岡支店 TEL.054(281)6531 東京産業機械部 TEL.03(6811)7312 岡山支店 TEL.086(231)0305 名古屋産業機械部 TEL.052(211)3681 福岡支店 TEL.092(503)5871
cover_a
C O N T E N T S 1 3 5 9 11 1. 15 16 17 4 35 2. http://www.ricoh.co.jp/dc/photostyle/ 1.7 3. A+ AA- AA- 2,771 2,896 2,94 2,573 2,411 2,456 2,485 2,349 2,326 2,263 82 83 77 61 61 2 26.3 27.3 28.3 29.3 21.3
PowerPoint プレゼンテーション
平成 28 年度スマート工場実証事業成果報告会 スマート工場実証事業 実施報告 2017 年 5 月 30 日 ( 火 ) 株式会社今野製作所代表取締役今野浩好 目的 背景 実施事項 目的 実施事項 背景 自社単独ではできない加工技術を企業連携で対応 連携に内在する非効率性 コミュニケーション負荷の克服 顧客サービス向上につなげて新市場 新規顧客を開拓 以下の 3 つのシステムを構築し有効性を実証する
品質マニュアル（サンプル）｜株式会社ハピネックス
文書番号 QM-01 制定日 2015.12.01 改訂日 改訂版数 1 株式会社ハピネックス (TEL:03-5614-4311 平日 9:00~18:00) 移行支援 改訂コンサルティングはお任せください 品質マニュアル 承認 作成 品質マニュアル 文書番号 QM-01 改訂版数 1 目次 1. 適用範囲... 1 2. 引用規格... 2 3. 用語の定義... 2 4. 組織の状況... 3
お客様への約束 1. 安全の確保を最優先とします - 安全確保を最優先に 全てにおいて万全のコンディションでお客様をお迎えします 2. お客様の時間を大切にします - 欠航 遅延は最小限にします - やむを得ない場合は代替の移動手段の確保に努め お客様にご迷惑をおかけしないよう全力を尽くします -
新生スカイマークの方針および 2016~2018 年度中期経営計画を策定 2016 年 3 月 28 日 スカイマーク株式会社は 新生スカイマークの方針 および 2016~2018 年度中期経営計画 を策定いたしましたので お知らせいたします 新生スカイマーク は社会から評価されお客様に愛される航空会社となるべく また社員一人一人が新生スカイマークの一員として共通の目標を持ち日々の業務にあたることができるよう
2
4 2014 No.240 http://ja.midorinet.or.jp/ 2 3 2014 No.240 4 4 News & Topics 5 6 7 8 9 14 はじめまして JA1年生です 名が新たに仲間入りしました ①遊佐支店 共済課 ②遊佐町吹浦 ③地元を離れたことで 地元の良さを再認識 し 広い分野で地域貢献ができるＪＡに関心 を持ったからです ④地 ⑤ＪＡ職員としての地盤を固めるとともに
<4D F736F F F696E74202D B408AD6938A8E9189C68CFC82AF495294AD955C8E9197BF A5F8DC58F49>
New Harmony >> New Solutions TM 新東グループ決算説明会 ( 概要 ) 2011 年 -2010 年 4 月 ~2011 年 3 月 - 2011 年 5 月 20 日新東工業株式会社 Ⅰ. 2011 年 の実績 Ⅱ. 今後の展開 2 売上高 営業利益の推移 売上高 [ 億円 ] 644 782 886 960 1,073 971 682 700 744 780 2004
大きくは ば た け 小山の新成人 １月10日 市内11中学校を会場に 約1,230人の新成人を祝う式典が開催されました 新たな門出を祝うとともに 大人としての 誇りと責任 を持って歩んで行くことを誓 い合いました 新成人が生まれたころの出来事 小山市では 人口が15万人となる 平成8年1月1日現在
大きくは ば た け 小山の新成人 １月10日 市内11中学校を会場に 約1,230人の新成人を祝う式典が開催されました 新たな門出を祝うとともに 大人としての 誇りと責任 を持って歩んで行くことを誓 い合いました 新成人が生まれたころの出来事 小山市では 人口が15万人となる 平成8年1月1日現在150,416人 寺野東遺跡が国指定史跡に 墓園やすらぎの森が開園 国道50号線 市内部分 が全線4車線化
日新火災は お客さまの視点で考えます 日新火災は お客さまから選ばれ成長するリテール損害保険会社 を目指し 商品 サービス 代理店業務のあり方全般をお客さまの視点で変革することに取り組んでいます お客さまにとって シンプル で わかりやすい 商品をお届けするために お客さまに最も近い代理店とともに お客さまの期待にお応えするために お客さまにより一層 ご安心いただけるように 損害保険は 内容が複雑でわかりづらいと言われています
<4D F736F F D F CB38A948EAE909482CC95CF8D C98AD682B782E982A8926D82E782B92E646F63>
各位 平成 29 年 5 月 12 日会社名株式会社リード代表者名取締役社長岩崎元治 ( コード番号 6982 東証第 2 部 ) 問合せ先総務部長田口英美 (TEL 048-588-1121) 単元株式数の変更 株式併合及び定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 平成 29 年 6 月 29 日開催予定の第 84 回定時株主総会 ( 以下 本定時株主総会 といいます )
光学部品の生産技術の強化に向けた国内拠点の再編について
各位 上場会社名 代表者 株式会社ニコン 取締役社長牛田一雄 平成 28 年 11 月 8 日 ( コード番号 7731 東証第一部 ) 問合せ先 経営戦略本部広報 IR 部長豊田陽介 (TEL 03-6433-3741) 光学部品の生産技術の強化に向けた国内拠点の再編について ( 連結子会社との簡易吸収分割 連結子会社間の合併および吸収分割 ) 当社は本日発表いたしました構造改革の方針の下 本日開催の取締役会決議を経て
Greeting ごあいさつ Top Interview 社長インタビュー 株式上場を契機に モノづくり企業としての発展と社会 業界への貢献をより一層追求してまいります オリジナル製品を持たない企業に飛躍はない というモットーのもと モノづくりにおける 極限への挑戦 を通じて 業務用厨房機器業界を
Corporate Information 会社情報 会社概要 商 所 役員 号 在 代表者 設立日 上 場 資本金 事業内容 決 算 従業員数 連結子会社 HOSHIZAKI ELECTRIC CO.,LTD. 70-119 3-16 0562-97-2111 221972 2012 777 1231,298 1,292 取締役社長 専務取締役 専務取締役 専務取締役 常務取締役 常勤監査役 監
証券コード :6744 第 72 回定時株主総会招集ご通知 開催日時 開催場所 平成 28 年 6 月 24 日 ( 金曜日 ) 午前 10 時 東京都千代田区九段南 4 丁目 7 番 3 号能美防災ビル別館 6 階大会議室 決議事項 第 1 号議案第 2 号議案第 3 号議案第 4 号議案第 5 号議案 剰余金の処分の件定款一部変更の件取締役 20 名選任の件監査役 1 名選任の件退任取締役および退任監査役に対し退職慰労金贈呈の件
スライド 1
八戸 IT テレマーケティング未来創造協議会御中 社員資質向上研修 アンケート集計結果 平成 27 年 4 月 23 日 実施概要 (1) 一般社員向け研修 楽しい職場 を目指すためのマナー向上研修 対象者 主に新社会人 ~3 年以内の一般社員 合計 9 社 42 名 開催日時 1H27.1.14( 水 )9:00~12:00 2H27.1.15( 木 )14:00~17:00 参加人数 15 名
年 9 月 24 日 / 浪宏友ビジネス縁起観塾 / 法華経の現代的実践シリーズ 部下を育てない 事例甲課乙係のF 係長が年次有給休暇を 三日間連続でとった F 係長が三日も連続で休暇をとるのは珍しいことであった この三日の間 乙係からN 課長のところへ 決裁文書はあがらなかった N
-- 05 年 9 月 4 日 / 浪宏友ビジネス縁起観塾 / 法華経の現代的実践シリーズ 部下を育てない 事例甲課乙係のF 係長が年次有給休暇を 三日間連続でとった F 係長が三日も連続で休暇をとるのは珍しいことであった この三日の間 乙係からN 課長のところへ 決裁文書はあがらなかった N 課長は どうしたのだろうかと思ったが 忙しさにまぎれ催促はしなかった さらにF 係長の休暇中に 係長会議が開かれ
3. 異動する子会社の概要 1 株式会社フィスコデジタルアセットグループ (1) 名称 株式会社フィスコデジタルアセットグループ (2) 所在地 大阪府岸和田市荒木町二丁目 18 番 15 号 (3) 代表取締役田代昌之 仮想通貨関連ビジネスを営む会社の株式又は持分を所有する (4) 事業の内容 こ
平成 30 年 2 月 23 日 各位 株式会社フィスコ代表取締役社長狩野仁志 (JASDAQ コード3807) 問い合わせ先 : 取締役管理本部長松崎祐之電話番号 0 3 ( 6 7 5 7 ) 8 5 7 0 連結子会社の異動を伴う子会社による第三者割当増資に関するお知らせ 当社連結子会社である株式会社フィスコデジタルアセットグループ ( 以下 フィスコデジタルアセットグループ といいます )
株式併合、単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ
各位 会社名代表者名 問合せ先 平成 28 年 5 月 24 日日本無線株式会社代表取締役社長土田隆平 ( コード :6751 東証第一部) 執行役員総務本部長高橋亨 (TEL.03-6832-0455) 株式併合 単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 28 年 5 月 24 日開催の取締役会において 平成 28 年 6 月 24 日開催予定の第 92 回定時株主総会に株式併合
社員の要望から実施と継続が決定 CSR 委員会発足初の活動 社内献血 社員 30 名が参加 2019 年 1 月 17 日 株式会社 DYM WEB 事業や人材事業 海外医療事業等を行う株式会社 DYM( 読み : ディーワイエム 本社 : 東京都品川区 代表取締役社長 : 水谷佑毅 ) は 社会貢
社員の要望から実施と継続が決定 CSR 委員会発足初の活動 社内献血 社員 30 名が参加 2019 年 1 月 17 日 株式会社 DYM WEB 事業や人材事業 海外医療事業等を行う株式会社 DYM( 読み : ディーワイエム 本社 : 東京都品川区 代表取締役社長 : 水谷佑毅 ) は 社会貢献を目的として 2018 年 12 月 28 日 ( 金 ) に DYM 本社にて献血を実施 致しました
2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~ 年度 ) の成果 - Vision E における 11 中計の位置づけと成果 - 1
2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 Vision-2020 3E 3rd STAGE 時代の変化への適応と事業成長の加速 2015 年 5 月日本信号株式会社 2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision-2020 3E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~2014 2014 年度 ) の成果
法人を活用してガッポリ貯めるシリーズ c 給与でガッポリ貯める 給与でガッポリ貯める 銭儲け節税の大平経営会計事務所 と組んで 徹底的な節税と蓄財を図りましょう!!
法人を活用してガッポリ貯めるシリーズ c- 125 1 給与でガッポリ貯める 給与でガッポリ貯める 銭儲け節税の大平経営会計事務所 と組んで 徹底的な節税と蓄財を図りましょう!! 法人を活用してガッポリ貯めるシリーズ 1 c- 125 1 給与でガッポリ貯める 1. 目的 1 法人企業は より多くの蓄財を実現する 2 個人企業は 法人企業になることを積極的に検討する 2. 実践の要点 同族関係者が全員給与を取る
表紙案８
新しい 働き方 応援フォーラム 報告書 主催広島市男女共同参画推進センター ( ゆいぽーと ) 会社は目標を持って一緒にやっていくもの 女性が働き続けられずに仕事に穴ができると 会社にとってもその人にとっても損失女性の活躍は必要だが 女性を甘やかすことになってはよくない 女性の視点も男性の視点も必要であり 同じ給料をもらっている以上 女性もできることをしないと男性が育児休暇を取得するのは周囲の理解がなければ難しいと思う
OAG Vol.149_1p-8p_c_06
元気な企業をつくる! the Heartful ＯＡＧ税理士法人 名古屋を開設しました 太田孝昭が語る ＯＡＧ税理士法人は 新拠点として 名古屋支店 を開設し 8月1日から業務を開始致しました 東海エリアにすでに事務所を置かれ ている または今後進出を検討されているお客様には 今回の開設を機にお気軽にご相談をしていただければ幸いです 名古屋支店を合わせた全国6拠点体制で対応してまいりますので 今後ともご指導ご鞭撻の程
はじめに は 日本中の中小企業が今よりもっと容易に海外進出を果たす為の仕組みづくりとして 海外進出コンソーシアムを結成します このコンソーシアムは 当社と大手貿易支援企業のパートナー関係を中核とし 貿易に関して得意分野を持つ企業とのコラボレーションにより構成されます Copyright(C) 201
Stevie Awards 国際ビジネス大賞 革新的企業部門 ライバル から パートナー へ とパートナー企業による海外進出コンソーシアム Copyright(C) 2011 IFNet, Inc. All Rights Reserved. はじめに は 日本中の中小企業が今よりもっと容易に海外進出を果たす為の仕組みづくりとして 海外進出コンソーシアムを結成します このコンソーシアムは 当社と大手貿易支援企業のパートナー関係を中核とし
社是 経営理念 長期ビジョン Ⅱ. 新中期経営計画 innovate on 2019 just move on! の概要 社是 人の和と創意で社会に貢献 経営理念 1. 最高の品質創りを重点に社業の発展を図り社会に奉仕する 2. 全員の創意を発揮し顧客のニーズに対応した特色ある技術を開発する 3.
高砂熱学グループ中期経営計画 innovate on 2019 just move on! 2018 年 5 月 11 日改訂 社是 経営理念 長期ビジョン Ⅱ. 新中期経営計画 innovate on 2019 just move on! の概要 社是 人の和と創意で社会に貢献 経営理念 1. 最高の品質創りを重点に社業の発展を図り社会に奉仕する 2. 全員の創意を発揮し顧客のニーズに対応した特色ある技術を開発する
<835A E E A B83678F578C768C8B89CA E786C7378>
2017 年年会 ( 日本大学 ) ランチョンセミナー セラミックスカフェ アンケート集計 1. セラミックスカフェはお役にたちましたか? 1 2) まあまあ 5% 1 1) 良かった 95% 1. セラミックスカフェはお役にたちましたか? 1-1) 良かった 1-2) まあまあ 1-3) あまりよくなかった 54 3 57 95% 5% 0% 自由意見渡利先生のご講演の中で 強みを活かす 伸ばす
鯉城同窓会会報59号0611
年 卒 組 に 囲 ま れ て 田 村 会 長 福 間 副会長もご満悦 国 泰 寺 高 校 の 新 校 長 教 頭 な ど 三 役 揃い踏み 昨年度の当番幹事 今年はお客さん いかがですか もう十分いただいた いいですねえ よ もう歳だからねえ ありがとう 平成 年度の当番幹事は私たち昭和 年の卒業生が務め ています 今年度 当番幹事は つながり と言うテーマ を掲げ活動してまいりました つながり
臨時報告書（吸収分割契約）
臨時報告書 本書は臨時報告書を金融商品取引法第 27 条の 30 の 2 に規定する開示用電子情報処理組織 (EDINET) を使用し 平成 25 年 5 月 8 日に提出したデータを出力 印刷したものであります ハウス食品株式会社 表紙 提出書類 提出先 提出日 会社名 英訳名 臨時報告書関東財務局長平成 25 年 5 月 8 日ハウス食品株式会社 HOUSE FOODS CORPORATION
Press Release 仕事に対しては総じて前向きな結果に 仕事への期待 が過去最高で 仕事に対する夢 の有無も昨年より上昇 売り手市場や手厚い内定フォローの影響か調査開始以来減少傾向にあった 仕事への期待 と 仕事に対する夢 の有無について 今年は一転上昇に転じた 仕事への期待がある ( どち
Press Release 4 月 26 日株式会社マイナビ マイナビ新入社員意識調査 を発表 ~ 今年の新入社員は 仕事より プライベートを優先したい が過去最高の 63.2% 一方で 売り手市場や手厚い内定フォローの影響か 仕事に対しては総じて前向きな結果に ~ 株式会社マイナビ ( 本社 : 東京都千代田区 代表取締役社長 : 中川信行 ) は 4 月入社の新入社員を対象とした マイナビ新入社員意識調査
プレスリリース
各 位 平成 30 年 5 月 16 日 会社名 東芝機械株式会社 代表者名取 締 役 社 長 三上高弘 ( コード番号 6104 東証第 1 部 ) 問合せ先執行役員総務部長 小川和也 (TEL 055-926-5141) 単元株式数の変更 株式併合および定款の一部変更 ならびに配当予想の修正に関するお知らせ 当社は 平成 30 年 5 月 16 日開催の取締役会において 会社法第 195 条第
Microsoft Word - isonet_植村組.docx
2017.06.01 ISO で進化する組織紹介 株式会社植村組 グループ企業と連携することで様々な課題を解決し 総合建設業を展開する 南九州地域を中心に 鹿児島県内に本社と 3 支店 福岡県に 1 支店を構える株式会社植村組は 土木 港湾工事 建築工事を 手がけ 総合建設業として事業を展開している2000 年の ISO9001 認証取得に続き 2005 年に ISO14001 2013 年 に OHSAS18001
3. 平成 31 年 3 月期の連結業績予想 ( 平成 304 年月 1 日 ~ 平成 313 年月 31 日 ) 売上高営業利益経常利益 (% 表示は 通期は対前期 四半期は対前年同四半期増減率 ) 親会社株主に帰属する当期純利益 1 株当たり当期純利益 百万円 % 百万円 % 百万円 % 百万円
平成 30 年 3 月期決算短信 日本基準 ( 連結 ) 平成 30 年 5 月 15 日 上場会社名 中越パルプ工業株式会社 上場取引所 東 コード番号 3877 URLhttp://www.chuetsu-pulp.co.jp 代表者 ( 役職名 ) 代表取締役社長 ( 氏名 ) 加藤 明美 取締役経営管理本部副本部長兼管理問合せ先責任者 ( 役職名 ) 部長 ( 氏名 ) 大島 忠司 TEL0766-26-2404
Microsoft Word - 組織紹介_嶋屋様_05011.docx
2018.05.01 ISO で進化する組織紹介 株式会社嶋屋 上質な環境を創出 を経営理念として 時代やお客様の環境に合わせた進化によって 常に最適な商品 サービスを提供する 東京の銀座にある 文具店 嶋屋 100 年以上の歴史を持ち 創業以来 変わらぬ同じ場所であり続けながら事業内容において常に進化を遂げ 現在では文具類販売とオフィス用品の販売を手がけられている 2007 年の ISO14001
34 24年度 例会 夜景を観ながら 談笑するメンバー ライオンレディ 納涼例会 富山地鉄ホテルエスタ 24年7月25日 ウィ サーブ 例会 24年10月10日 ZC高瀬クラブ訪問 24年9月12日 月見例会 24年10月24日 Ｔ Ｔアワード Ｌ 能瀬 浜松東ＬＣと一緒に 福岡県フォーラム 24年11月9日 CN33 Ｌ 嶋ご家族 24年11月28日 Ｌ 能瀬のお孫様 クリスマス例会 24年12月19日
預金を確保しつつ 資金調達手段も確保する 収益性を示す指標として 営業利益率を採用し 営業利益率の目安となる数値を公表する 株主の皆様への還元については 持続的な成長による配当可能利益の増加により株主還元を増大することを基本とする 具体的な株主還元方針は 持続的な成長と企業価値向上を実現するための投
ミスミグループコーポレートガバナンス基本方針 本基本方針は ミスミグループ ( 以下 当社グループ という ) のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方を定めるものである 1. コーポレートガバナンスの原則 (1) 当社グループのコーポレートガバナンスは 当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資することを目的とする (2) 当社グループは 戦略的経営の追求 経営者人材の育成及びグローバルの事業成長を通じて中長期的な企業価値の向上を図る
XBRL導入範囲の拡大
資料 3 XBRL 導入範囲の拡大 金融庁総務企画局企業開示課 2007 年 2 月 15 日 対象書類の拡大1.. 今後の XBRL 導入範囲の拡大検討 今次開発では 有価証券報告書等ののみに XBRL を導入する計画である 将来的には 情報へのニーズ 技術仕様等の醸成状況等を踏まえ XBRL 化が効果的な情報を対象に導入範囲の拡大を検討することが適当である 対象範囲の拡大 有価証券報告書 半期報告書
夢と希望に満ちた 輝かしい明日の イノベーション実現へ Innovation for 明日 with 夢と希望 YK Inoas Co.Ltd. 株式会社YKイノアスは 総合化学メーカーである電気化学工業株式会 社 東証第一部上場 グループの中核商社として 2016年 平成28年 に は創業100年
CORPORATE PROFILE 夢と希望に満ちた 輝かしい明日の イノベーション実現へ Innovation for 明日 with 夢と希望 YK Inoas Co.Ltd. 株式会社YKイノアスは 総合化学メーカーである電気化学工業株式会 社 東証第一部上場 グループの中核商社として 2016年 平成28年 に は創業100年を迎える歴史ある会社です 2012年 平成24年 10月 デンカグループ会社同士である
注記事項 (1) 期中における重要な子会社の異動 ( 連結範囲の変更を伴う特定子会社の異動 ) : 無 新規 社 ( 社名 ) 除外 社 ( 社名 ) (2) 会計方針の変更 会計上の見積りの変更 修正再表示 1 会計基準等の改正に伴う会計方針の変更 : 無 2 1 以外の会計方針の変更 : 無 3
2018 年 3 月期決算短信 日本基準 ( 連結 ) 2018 年 5 月 1 日 上場会社名 ヤマトホールディングス株式会社 上場取引所 東 コード番号 9064 URL http://www.yamato-hd.co.jp/ 代表者 ( 役職名 ) 取締役社長 ( 氏名 ) 山内雅喜 問合せ先責任者 ( 役職名 ) 専務執行役員財務戦略担当 ( 氏名 ) 芝﨑健一 TEL 03-3541-4141
各 位 平成 29 年 11 月 28 日フィンテックグローバル株式会社代表取締役社長玉井信光 ( コード番号 :8789 東証マザーズ ) 問合せ先 : 上席執行役員千田高電話番号 : ( 03) 航空機アセットマネジメント会社の株式取得に伴う子会社の異動に関するお知らせ 当社
各 位 平成 29 年 11 月 2 日フィンテックグローバル株式会社代表取締役社長玉井信光 ( コード番号 :79 東証マザーズ ) 問合せ先 : 上席執行役員千田高電話番号 : ( 03) 5733-2121 航空機アセットマネジメント会社の株式取得に伴う子会社の異動に関するお知らせ 当社は 平成 29 年 11 月 27 日の取締役会において 当社の連結子会社であるフィンテックグローバルトレーディング株式会社
各位 平成 20 年 2 月 18 日 会社名株式会社松屋代表者代表取締役社長秋田正紀 ( コード番号 8237 東証第一部 ) 問合せ先コーホ レートコミュニケーション部担当部長武藤勝 (TEL. 代表 ) 連結子会社である株式会社スキャンデックスにおける 会社分割 ( 新
各位 平成 20 年 2 月 18 日 会社名株式会社松屋代表者代表取締役社長秋田正紀 ( コード番号 8237 東証第一部 ) 問合せ先コーホ レートコミュニケーション部担当部長武藤勝 (TEL. 代表 03-3567-1211) 連結子会社である株式会社スキャンデックスにおける 会社分割 ( 新設分割 ) によるストッケ事業部門の分社化に関するお知らせ 当社は 平成 20 年 2 月 18 日開催の取締役会において
株式併合、単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ
各位 平成 28 年 5 月 10 日 会 社 名株式会社 SCREEN ホールディングス 代表者名取締役社長 垣内永次 ( コード番号 7735 東証第 1 部 ) 問合せ先総務 人事室長 中尾光一 TEL (075) 414-7116 株式併合 単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 28 年 5 月 10 日開催の取締役会において 平成 28 年 6 月 28 日開催予定の第
クローズアップ企業 株式会社 樋口製作所 岐阜県金属工業団地協同組合 組合員 企業概要 岐阜県各務原市金属団地44番地 株式会社樋口製作所 代表取締役 樋口徳室 各務原市にある 岐阜県金属工業団地 は 約29万 の敷地面積を誇る県内屈指のモノづくり集積地
Vol.624 2013 4 5 クローズアップ企業 株式会社 樋口製作所 岐阜県金属工業団地協同組合 組合員 企業概要 岐阜県各務原市金属団地44番地 株式会社樋口製作所 代表取締役 http://www.hig-jp.net/ 樋口徳室 各務原市にある 岐阜県金属工業団地 は 約29万 の敷地面積を誇る県内屈指のモノづくり集積地で す 国の中小企業工場集団化事業が施工された昭和36年にその指定第1号として
NEWS RELEASE 報道関係者各位 ( 送付枚数 : 計 5 枚 ) 2019 年 1 月 4 日 株式会社 oricon ME 年オリコン顧客満足度調査 実際の利用者が選んだ 満足度が高い 転職関連 5 ランキング発表! 見えない満足を可視化する をコンセプトに 実際に利用した
NEWS RELEASE 報道関係者各位 ( 送付枚数 : 計 5 枚 ) 2019 年 1 月 4 日 株式会社 oricon ME 3 2019 年オリコン顧客満足度調査 実際の利用者が選んだ 満足度が高い 転職関連 5 ランキング発表! 見えない満足を可視化する をコンセプトに 実際に利用したユーザーの満足度調査を行う オリコン顧客満足度 R (https://life.oricon.co.jp/)
前連結会計年度
各 位 平成 29 年 4 月 21 日会社名松竹株式会社代表者名代表取締役社長迫本淳一 ( コード番号 :9601 東証 札証 福証 ) 問合せ先取締役関根康 (TEL 03-5550-1534) 単元株式数の変更 株式併合及び定款一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 29 年 4 月 21 日開催の取締役会において 単元株式数の変更及び平成 29 年 5 月 23 日開催予定の第 151 回定時株主総会に株式併合について付議することを決議いたしましたので
Microsoft PowerPoint 年3月期決算発表0510用（最終版）.pptx
各位 平成 28 年 5 月 1 日会社名株式会社 TOKAIホールディングス代表者名代表取締役社長鴇田勝彦 ( コード番号 3167 東証第 1 部 ) 問合せ先理事広報 IR 室担当谷口芳浩 (TEL. 54-273-4878) 216 年 3 月期決算と 217 年 3 月期業績予想について ~ 全ての利益項目最高値更新と大幅増配を予定する今期の業績予想について ~ 株式会社 TOKAI ホールディングス
14福岡高校同窓会P.1-6-4
集 18回生 合写真 今回 学年幹事ということで約1年前より同窓会の役員や幹事の方々と連絡をとらせて頂き ながら 無事に同窓会を終えることができました 私事ですが ４月に職場が変わりオロオロ と戸惑っている間に だんだんと8月の同窓会が迫ってきて 不安でいつも胸の辺りがモヤ モヤとしていました 本当にみんな来てくれるのかがとにかく不安でしたが 同窓会当 日の同級生の顔を見ているとそんな気持ちも吹っ飛びました
新規上場申請のための有価証券報告書 (Ⅰ の部 ) の訂正報告書 株式会社ジーニー 表紙 提出書類 新規上場申請のための有価証券報告書 (Ⅰ の部 ) の訂正報告書 提出先 株式会社東京証券取引所代表取締役社長宮原幸一郎殿 提出日 会社名 英訳名 平成 29 年 11 月 29 日 株式会社ジーニー Geniee, Inc. 代表者の役職氏名 代表取締役社長工藤智昭 本店の所在の場所 東京都新宿区西新宿七丁目
IR用小冊子200611流し込み
ALL ABOUT AVALDATA ALL ABOUT AVALDATA ALL ABOUT AVALDATA ALL ABOUT AVALDATA ALL ABOUT AVALDATA 基板洗浄機 厚木事業所の生産ライン ちには 回路を設計する パターンを 画像検査装置 ができるのだと私たちは考えています 設計する モノを実際につくる という すべての 技 術に 精 通しています その
注記事項 (1) 期中における重要な子会社の異動 ( 連結範囲の変更を伴う特定子会社の異動 ) : 無 新規 社 ( 社名 ) 除外 社 ( 社名 ) (2) 会計方針の変更 会計上の見積りの変更 修正再表示 1 会計基準等の改正に伴う会計方針の変更 : 有 2 1 以外の会計方針の変更 : 無 3
平成 29 年 3 月期決算短信 日本基準 ( 連結 ) 平成 29 年 4 月 28 日 上場会社名 ヤマトホールディングス株式会社 上場取引所 東 コード番号 9064 URL http://www.yamato-hd.co.jp/ 代表者 ( 役職名 ) 取締役社長 ( 氏名 ) 山内雅喜 問合せ先責任者 ( 役職名 ) 専務執行役員財務戦略担当 ( 氏名 ) 芝﨑健一 TEL 03-3541-4141
魅力発見紹介レポート（ミニミニ岐阜）
魅力発見紹介レポート 報告者 : 経済学部経済学科氏名浅山孝平 (3 年生 ) 経済学部経済学科氏名大西菜南子 (2 年生 ) 企業 団体の名称 株式会社ミニミニ岐阜 業種 サービス業 期間 2018 年 8 月 17 日 ( 金 )~8 月 21 日 ( 火 ) 5 日間 会社概要 事業内容 仲介事業物件紹介 案内 契約 鍵渡しなどの業務 管理事業入居者管理 建物管理などの業務 設立 1999 年
第174期 中間株主通信
1 2 3 1 28. 25. 23. 23. 21. 12.5 11.5 11.5 14. 27. 27. 13.5 13.5 7. 11.5 11.5 12.5 13.5 8 9 1 11 13.5 12 2 1 3 6.9 4.5.7 36.3 51.7 8 6 4 2 79.4% 63.5% 62.7% 55.5% 53.1%? 4 2 5 参 加 者 ゲストコーチ から チャレンジ精神を忘れず
PJ America_子会社の異動ドラフト_daiwa(明朝)_180911_sent（会長名記入）ver.2
各位 2018 年 9 月 14 日 会 社 名株式会社 U K C ホールディングス 代 表 者代表取締役社長 栗田 伸樹 ( コード : 3156 東証第一部 ) 問合せ先常務執行役員 I R 部長 大澤 剛 ( T E L. 0 3-3 4 9 1-6 5 7 5 ) 株式会社バイテックホールディングスとの経営統合に伴う 子会社の異動に関するお知らせ 当社は 2018 年 9 月 14 日付
2. 合併の要旨 (1) 合併の日程合併方針決定の取締役会平成 25 年 7 月 29 日合併決議取締役会平成 25 年 10 月下旬 ( 予定 ) 合併契約書締結平成 25 年 10 月下旬 ( 予定 ) 合併承認臨時株主総会平成 26 年 1 月下旬 ( 予定 ) 上場廃止日平成 26 年 3
各位 平成 25 年 7 月 29 日会社名株式会社マルハニチロホールディングス代表者名代表取締役社長久代敏男 ( コード :1334 東証第一部 ) 問合せ先広報 IR 部長坂本透 (TEL 03-6833-0826) 当社と子会社 5 社の合併に関するお知らせ 株式会社マルハニチロホールディングス ( 以下 当社 ) は 本日開催の当社取締役会において 平成 26 年 4 月 1 日 ( 予定
Microsoft Word - 招集通知訂正
株主各位 平成 27 年 6 月 12 日 会 社 名 株式会社今仙電機製作所 代 表 者 代表取締役社長藤掛治 ( コード番号 :7266 東証 名証第一部 ) 問合せ先 取締役 大野真澄 T E L 0568-67-1211 第 78 期定時株主総会招集ご通知 の一部修正について 平成 27 年 6 月 1 日付で株主の皆様にご送付いたしました 第 78 期定時株主総会招集ご通知 の記載内容に誤りがございましたので
各位 平成 25 年 11 月 28 日会社名相鉄ホールディングス株式会社代表者代表取締役社長林英一 ( コード番号 9003 東証第一部 ) 問合せ先取締役執行役員経営戦略室部長滝澤秀之 (TEL ) 子会社の会社分割 ( 新設分割 ) 及び新設会社の株式譲渡に関するお知ら
各位 平成 25 年 11 月 28 日会社名相鉄ホールディングス株式会社代表者代表取締役社長林英一 ( コード番号 9003 東証第一部 ) 問合せ先取締役執行役員経営戦略室部長滝澤秀之 (TEL.045-319-2342) 子会社の会社分割 ( 新設分割 ) 及び新設会社の株式譲渡に関するお知らせ 当社は 本日 ( 平成 25 年 11 月 28 日 ) 開催の取締役会において 平成 26 年
10 th Anniversary ブログマーケティング ~ 本当に効果はあるのか?~ 2008/1/16 株式会社パソナテック事業企画部堀川貴満 2007 Pasona Tech,inc. All Rights Reserved 10 th Anniversary No.1/48
ブログマーケティング ~ 本当に効果はあるのか?~ 2008/1/16 株式会社パソナテック事業企画部堀川貴満 No.1/48 自己紹介 氏名 : 堀川貴満 所属 : 株式会社パソナテック事業企画部 職種 : メディアプロデューサー パソナテックサイト あすなろBLOG 新規事業企画担当 略歴 : 大学卒業後 営業 新規事業企画などを行い 2005 年パソナテック入社現在に至る ブログ http://blog.pasonatech.co.jp/counselor/horikawa/
り, 変更後においても当社株式の売買単位あたりの価格水準を維持するとともに, 議決権数に変更が生じないことを目的として併合を行なうものです (2) 株式併合の内容 1 併合する株式の種類普通株式 2 併合の割合 2017 年 10 月 1 日をもって, 同年 9 月 30 日の最終の株主名簿に記録さ
各 位 2017 年 5 月 19 日 株式会社 I H I 東京都江東区豊洲三丁目 1 番 1 号代表取締役社長満岡次郎 ( コード番号 7013) 問合せ先広報 IR 部長馬場正 T E L 0 3-6 2 0 4-7 0 3 0 単元株式数の変更, 株式併合および定款の一部変更ならびに配当予想の修正に関するお知らせ 当社は, 本日開催された取締役会において, 会社法第 195 条第 1 項の規定に基づき,
(2) 併合の内容 1 併合する株式の種類普通株式 2 併合の割合平成 30 年 10 月 1 日をもって 同年 9 月 30 日 ( 実質上 9 月 28 日 ) の最終の株主名簿に記載された株主さまの所有株式 5 株につき 1 株の割合で併合いたします 3 併合により減少する株式数併合前の発行済
各位 平成 30 年 1 月 31 日会社名北海道瓦斯株式会社代表者名代表取締役社長大槻博 ( コード :9534 東証第一部 札証 ) 問合せ先取締役常務執行役員総務人事部長末長守人 (TEL. 011-207-2102) 単元株式数の変更 株式併合および定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 単元株式数の変更および定款の一部変更について決議するとともに 平成 30 年
決算短信
平成 12 年 3 月期決算短信 ( 連結 ) 平成 12 年 4 月 21 日 上場会社名花王株式会社上場取引所東大コード番号 4452 本社所在都道府県 問合せ先 管理部長東京都 TEL (03) 3660-7080 決算取締役会開催日平成 12 年 4 月 21 日親会社名 ( コード番号 : ) 親会社における当社の株式保有比率 : % 1. 12 年 3 月期の連結業績 ( 平成 11 年
様式第一六（第12条関係）
様式第十八 ( 第 13 条関係 ) 認定事業再編計画の内容の公表 1. 認定をした年月日平成 29 年 3 月 17 日 2. 認定事業者名 NTJ ホールディングス 1 株式会社 3. 認定事業再編計画の目標 (1) 事業再編に係る事業の目標日本産業パートナーズ株式会社 ( 以下 JIP という ) が管理 運営するファンドが出資するNTJホールディングス1 株式会社 ( 以下 NTJHLD1
Microsoft Word - 単純集計_センター職員.docx
認知症高齢者を支える地域づくり に向けた業務環境改善に関する調査 _ 単純集計結果 ( センター職員用調査 ) 回答者 ( センター職員 ) の属性 問 1 性別 度数 パーセント 男性 277 23.2 女性 917 76.8 1194 100.0 無回答 1 問 2 年齢 度数 パーセント 20 歳代 73 6.1 30 歳代 295 24.7 40 歳代 428 35.8 50 歳代 316
Microsoft Word - 作成中.doc
平成 2 5 年 3 月 2 8 日 担当地域経済課長隅田誠 TEL(082)224-5684 ヤンマー農機製造株式会社及びセイレイ工業株式会社の 産業活力の再生及び産業活動の革新に関する特別措置法に基づく 事業再構築計画を認定しました [ 本件は 経済産業本省において同時発表しています ] 中国経済産業局は ヤンマー農機製造株式会社及びセイレイ工業株式会社から提出された 事業再構築計画 について
株式併合、単元株式数の変更及び定款の一部変更に関するお知らせ
各 位 会社名 代表者名 問合せ先 平成 29 年 2 月 10 日株式会社不二家代表取締役社長櫻井康文 ( コード番号 2211 東証第一部 ) 常務執行役員総務人事本部長中島清隆 (TEL. 03-5978-8100) 株式併合 単元株式数の変更及び定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 29 年 2 月 10 日開催の取締役会において 平成 29 年 3 月 24 日開催予定の第 122
目次 1. 会社紹介 2. 小規模ソフトウェア開発のプロセス改善 3. 改善後の開発現場に現れてきた気になる傾向 4. 小集団改善活動 5. 当社が考える小規模開発 1/20
車載ソフトウェア開発におけるプロセス改善 ( 株 ) 東海理化エレクトロニクス技術部中田武志, 日高建二 共同執筆 : 日本電気 ( 株 ) コンサルティング事業部福原綾介 目次 1. 会社紹介 2. 小規模ソフトウェア開発のプロセス改善 3. 改善後の開発現場に現れてきた気になる傾向 4. 小集団改善活動 5. 当社が考える小規模開発 1/20 目次 1. 会社紹介 2. 小規模ソフトウェア開発のプロセス改善
Microsoft Word _臨時報告書_最終_.doc
表紙 提出書類 提出先 提出日 会社名 英訳名 臨時報告書関東財務局長平成 23 年 12 月 20 日生化学工業株式会社 SEIKAGAKU CORPORATION 代表者の役職氏名 代表取締役社長水谷建 本店の所在の場所 東京都千代田区丸の内一丁目 6 番 1 号 電話番号 03(5220)8950( 代表 ) 事務連絡者氏名 総務部長鳥居美香子 最寄りの連絡場所 東京都千代田区丸の内一丁目 6
Microsoft PowerPoint - 経営方針説明資料（抜出）
ベネフィット プログラムについて ー株式報奨制度と福利厚生基金ー 1 ベネフィット プログラムについて ベネフィット プログラムの理念 ロッテ HD の経営陣の刷新後 ロッテ HD がグローバル企業として持続的な成長を続けられるよう グループ戦略の見直し 現場を重視した経営体制の確立 ロッテ HD 株式の上場 の 3 点を基本的な経営方針と位置付け このうち ロッテ HD 株式の上場 については 資金調達手段の多様化と経営の透明性向上を目的として
2016 年 10 月 31 日 各位 社名 代表者名 問合せ先 株式会社村田製作所代表取締役社長村田恒夫 ( コード :6981 東証第 1 部 ) 広報室長生嶌匠 (TEL ) ソニー株式会社からの電池事業の取得に関するお知らせ 株式会社村田製作所 ( 以下 当社 といい
2016 年 10 月 31 日 各位 社名 代表者名 問合せ先 株式会社村田製作所代表取締役社長村田恒夫 ( コード :6981 東証第 1 部 ) 広報室長生嶌匠 (TEL.075-955-6786) ソニー株式会社からの電池事業の取得に関するお知らせ 株式会社村田製作所 ( 以下 当社 といいます ) およびソニー株式会社 ( 以下 ソニー といいます ) は平成 28 年 7 月 28 日付の
<4D F736F F D208E7189EF8ED082CC88D993AE82C98AD682B782E982A8926D82E782B92D >
各位 平成 27 年 2 月 16 日 三重県四日市市日永二丁目 3 番 3 号会社名アップルインターナショナル株式会社代表者名代表取締役会長兼社長久保和喜 ( コード番号 :2788 東証マザーズ ) 問合せ先管理本部長清水茂記 TEL(059)347-3515 子会社の異動に関するお知らせ 当社及び子会社である A.I.HOLDINGS(HONG KONG) LIMITED( 以下 AIH という
単元株式数の変更、株式併合および定款一部変更に関するお知らせ
各位 平成 29 年 5 月 11 日 会社名 宇部興産株式会社 代表者名 代表取締役社長山本謙 ( コード : 4208 東証第 1 部 福証 ) 問合せ先 IR 広報部長 徳光真介 (TEL 03-5419-6110) 単元株式数の変更 株式併合および定款一部変更に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 単元株式数の変更および定款一部変更について決議するとともに 平成 29 年 6
<4D F736F F D2082B182EA8A948EAE95B98D C C65616E94C5816A2E646F63>
各位 平成 30 年 5 月 12 日会社名株式会社フレンドリー代表者名代表取締役社長後藤政利 ( コード 8209 東証第二部 ) 問合せ先経営管理部長中尾武史 (TEL 072-874-2747) 単元株式数の変更 株式併合および定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 30 年 5 月 12 日開催の取締役会において 平成 30 年 6 月 22 日開催予定の第 64 回定時株主総会 (
3. 株式会社 SKIYAKI OFFLINE の概要 (a) 会社名 株式会社 SKIYAKI OFFLINE 東京都渋谷区道玄坂一丁目 14 番 6 号 (c) 代表者の役職 氏名代表取締役戸﨑勝弘 ( 注 1) (d) 事業内容 各種イベント 催事の企画 運営並びにこれらの受託業務等 46,1
平成 30 年 7 月 19 日 各位 会社名 : 株式会社 SKIYAKI 代表者名 : 代表取締役社長宮瀬卓也 ( コード :3995 東証マザーズ ) 問合せ先 : 取締役 呉島孟倉 (TEL.03-5428-8378) 当社持分法適用関連会社が実施する第三者割当増資の引受けと株式取得に伴う連結子会社化 及び事業譲渡等並びに商号変更に関するお知らせ 当社は 平成 30 年 7 月 19 日開催の取締役会において
<4D F736F F D B8E9E8A4A8EA6817A92508CB38A948EAE909482CC95CF8D588B7982D18A948EAE95B98D8795C082D182C992E88ABC88EA959495CF8D5882C98AD682B782E982A8926D82E782B E646F63>
各位 平成 28 年 5 月 12 日 上場会社名 株式会社ノリタケカンパニーリミテド 代表者 代表取締役社長小倉忠 ( コード番号 5331) 問合せ先責任者総務部長松本俊介 (TEL 052-561-7305) 単元株式数の変更及び株式併合 並びに定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 28 年 5 月 12 日開催の取締役会において 単元株式数の変更及び定款の一部変更を行うことを決議いたしました
2. 株式併合 (1) 株式併合の目的上記 1. 単元株式数の変更 に記載のとおり 当社株式の単元株式数を変更するにあたり 中長期的な株価変動を勘案しつつ 投資単位を証券取引所が望ましいとする水準 (5 万円以上 5 0 万円未満 ) に調整することを目的として 株式併合 (2 株を1 株に併合 )
各 位 平成 29 年 5 月 26 日会社名東京急行電鉄株式会社代表者名取締役社長野本弘文 ( コード番号 9005 東証第 1 部 ) 問合せ先財務戦略室主計部主計課長小田克 (TEL 03-3477-6168) 単元株式数の変更 株式併合及び定款一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 29 年 5 月 26 日開催の取締役会において 単元株式数の変更に係る定款の一部変更について決議するとともに
三浦市長 吉 田 英男 新年明けまして おめでとうございます 市民の皆様には 気持ちも新たに 素晴らしい新年をお 迎えになられたこととお喜び申し上げます 昨年は 消えた年金問題 薬害肝炎犠牲者への対応 安倍首相の突然の辞任 ねじれ国会 による審議の停滞など 国政においては 国民に目を向けているとは思
三浦市長 吉 田 英男 新年明けまして おめでとうございます 市民の皆様には 気持ちも新たに 素晴らしい新年をお 迎えになられたこととお喜び申し上げます 昨年は 消えた年金問題 薬害肝炎犠牲者への対応 安倍首相の突然の辞任 ねじれ国会 による審議の停滞など 国政においては 国民に目を向けているとは思えないような事柄が多々あ り 政治はいつの日も 国民の側に立って行われなければならないことを 再認識した年でありました
<4D F736F F D C8FD88A4A8EA68E9197BF2E646F63>
各位 会社名代表者名 問合せ先 平成 24 年 7 月 9 日アサヒグループホールディングス株式会社代表取締役社長泉谷直木 ( コード :2502 東証 大証第 1 部 ) 広報部門ゼネラルマネジャー爲定一智 (TEL.03-5608-5126) PT INDOFOOD CBP SUKSES MAKMUR TBK とのインドネシアにおける清涼飲料の製造及び販売を行う合弁会社の設立合意に関するお知らせ
33, , , ,622 5,572 1, ,501 11,628 5,873 1,275 1, ,916 14,196 12,279 2,634 1,416 1,
平成 17 年 3 月期個別財務諸表の概要 平成 17 年 5 月 20 日 上場会社名株式会社横河ブリッジ上場取引所東 コード番号 5911 本社所在都道府県東京都 (URL http://www.yokogawa-bridge.co.jp/ ) 代表者役職名取締役社長氏名原田康夫問合せ先責任者役職名業務本部経理部長氏名宮本正信 TEL (03) 3453-4116 決算取締役会開催日平成 17
IR Report 96 244125331 CONTENTS 1-2 3-6 7-8 9-10 11-12 13 14 - Focus Focus KIKKOMAN FOODS, INC.KFI40 1,54814 20147 5546 Focus フォーカス 国内事業 成長カテゴリー の生産体制強化 うちのごはん 新工場 好 評 う ち の ご は ん シ リ ー ズ 埼玉キッコーマン キッコーマンソイフーズ
A4-縦-台紙（60号）
湖 都 通 信 差し入れありがとうございました ラグビー部の優勝 ボート部の総合6連覇達成など今年も好成績が生まれました 西医体 西コメ等 応援キャンペーンへの協力をはじめ学生に声援を送ってくださった みなさんありがとうございました 西医体 西コメ等 応援キャンペーン ご声援に応えて良い結果を残したかったのです が ２回戦敗退という形で終わりら非常に残念です 来年は西医体制覇という目標のもと日々邁進してい
転職後の活躍を実現するには まず 転職先企業に馴染む ことが重要です そこで 転職支援 のプロである転職コンサルタントに 転職先企業への馴染み について伺いました ミドルが転職先企業に馴染めない よくある失敗例としてもっとも多く挙げられたのは 前職の仕事のやり を持ち込む (66%) という回答でし
35 歳以上のミドルが転職先で起こしがちな失敗は 前職の仕事のやり方を持ち込むこと 転職先に馴染むために必要なことは? ミドルの転職 コンサルタントアンケート集計結果 人材採用 入社後活躍のエン ジャパン株式会社 ( 本社 : 東京都新宿区 代表取締役社 : 鈴 孝二 ) が運営するミドル世代の転職活動を支援する転職サイト ミドルの転職 ( https://midtenshoku.com/ ) 上で
最初に あなたの働く目的は何ですか? という質問をしたところ 20~50 代のすべての年代において 生活 家族のため と答えた人が最も多かった その割合は 20 代が 63.6% 30 代が 74.0% 40 代が 83.8% 50 代が 82.5% だった また 全年代共通で 第 2 位が 自由に
王権 働く目的 モチベーション に関する実態調査 働く目的 第 1 位は 生活 家族のため 若年層ほど お金 を重視 働くモチベーション 76.8% が 給料がもらえること と回答 一方 出世 昇給 はわずか 8.8% 12 月から就職活動が解禁となる 就活生の多くが 一度は 何のために働くのか という質問を 他人から受けたり 自問したことがあるのではないだろうか しかし現実問題 働いてみないと分からない
p0124_03
16 17 Toyota National College of Technology 2012 18 新任教職員紹介 職員 し ば か わ あこがれの豊田高専 総務課長 よ し の り 柴川 芳範 ３月まで鈴鹿高専で総務課長をしていました 他校から見た豊田高専のイメージですが 街の中に学校が ある ロボコンはいつも全国大会に出場している プロジェクト研究 科研費がよく採択される 寮生がやけに 多い
2019 年 6 月期 2Q 決算説明資料 2019 年 2 月 14 日株式会社ディー エル イー Copyright DLE Inc. All rights reserved. 0
2019 年 6 月期 2Q 決算説明資料 2019 年 2 月 14 日株式会社ディー エル イー 0 目次 1. 決算概況 P2 2.2019 年 6 月期 2Q の取り組み P11 3.Appendix P21 1 1. 決算概況 2 決算ハイライト ( 前年同期比 ) 前年同期比で 1.9 億円 ( 7.6%) の減収 1.0 億円 ( 88.2%) の減益 アプリゲーム関連の売上が一巡し
ブック 1.indb
朝の挨拶 SPACE-21 幹事 鈴木 真吾 茨城県の青年部である青嵐会より SPACE-21 に参加させていた だき その度にいろいろと刺激を受け 勉強させていただいてお ります 今回 巻頭言の執筆を担当することになり 何を書いた らよいのか いろいろと悩むところもありましたが 以前より続 いている自社なりの習慣をご紹介させていただきます 朝礼を日課としている企業にとっては 至極あたりまえのこととは思いますが
2 2
1 NEWS Kawara-Ban http://www.med.nagoya-u.ac.jp/hospital/ 20153 96 CONTENTS 2 1 3 1 2 2 3 NEWS 3 Part 3 NEWS 名 大 病 院 NEWS 退職 退任の挨拶 退職の挨拶 退職の挨拶 大磯 ユタカ 祖父江 元 糖尿病 内分泌内科長 教授 長らくお世話になりま した名大病院を本年３月 末付けで定年退官するこ
日本基準基礎講座 資本会計
日本基準基礎講座 資本会計 のモジュールを始めます 資本会計のモジュールでは 貸借対照表における純資産の主な内容についてパートに分けて解説します パート1では 純資産及び株主資本について解説します パート2では 株主資本以外について また 新株予約権及び非支配株主持分について解説します パート3では 包括利益について解説します 純資産とは 資産にも負債にも該当しないものです 貸借対照表は 資産の部
.
各位 平成 25 年 10 月 22 日会社名株式会社永谷園代表者名代表取締役社長永谷泰次郎 ( コード番号 2899 東証第 1 部 ) 問合せ先取締役執行役員総務本部長鈴木章平 (TEL 03-3432-2511) 株式会社麦の穂ホールディングスの株式取得 ( 子会社化 ) に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 以下の通り 株式会社麦の穂ホールディングス ( 以下 麦の穂 HD
PowerPoint プレゼンテーション
ユニクログレーターチャイナ CEO の潘と申します どうぞよろしくお願いいたします 本日は貴重なお時間いただき 高成長が続くユニクログレーターチャイナの現状 および課題について お話をさせていただきたいと思います まず 2019 年 8 月期上期の実績ですが 景気のスローダウン そして暖冬の影響を受けまして 経済規模の小さい香港 台湾は 減収減益となりました 一方 中国大陸の業績は好調でして 売上収益
高齢者の健康及び長寿医療制度アンケート調査のご協力のお願い
健康と医療に関する高齢者意識調査 アンケート調査ご協力のお願い 平素は 医療保険行政にご理解 ご協力を賜り 厚くお礼申し上げます さて 平成 20 年 4 月から長寿医療制度 ( 後期高齢者医療制度 ) がはじまり 1 年が経過しました この間 滋賀県後期高齢者医療広域連合と県内各市町では いつまでも元気で活動的に暮らせるよう 高齢者の健康づくりに取り組んでいるところです 本調査は 県内にお住まいの
当社と子会社3 社の統合準備開始に関するお知らせ
平成 23 年 11 月 8 日 各位 会社名三協 立山ホールディングス株式会社代表者名代表取締役社長藤木正和 ( コード番号 3432 東証第一部 ) 問合せ先経営企画部長赤澤直人 (TEL 0766-20-2502) 当社と子会社 3 社の統合準備開始に関するお知らせ 三協 立山ホールディングス株式会社 ( 以下 当社 ) は 本日開催の取締役会において 平成 24 年 12 月 1 日に当社の完全子会社である
中小企業者等に対する金融の円滑化を図るための臨時措置に関する法律第 7 条第 1 項に規定する説明書類 奄美信用組合 奄美信用組合は 奄美地区における金融の円滑化への取り組みをこれまで以上に強化するとともに その取り組み姿勢をお客様にご理解していただき 借入の条件変更等に関する ご要望 ご相談に迅速
中小企業者等に対する金融の円滑化を図るための臨時措置に関する法律第 7 条第 1 項に規定する説明書類 奄美信用組合 奄美信用組合は 奄美地区における金融の円滑化への取り組みをこれまで以上に強化するとともに その取り組み姿勢をお客様にご理解していただき 借入の条件変更等に関する ご要望 ご相談に迅速かつ適切に対応しております 今般 中小企業者等に対する金融の円滑化を図るための臨時措置に関する法律 (
<4D F736F F F696E74202D20658BCE91D38FD089EE8E9197BF81698AAE915394C5816A2E707074>
e 勤怠システムのご提案 株式会社シンメトリクス http://www.symmetrix.co.jp 1 目次 Why e 勤怠 e 勤怠の特徴 e 勤怠の機能一覧お客様の声 e 勤怠のパッケージ価格 2 Why-e 勤怠 - その一ダントツの安さ パッケージ価格なんと 0 円 ダントツの安さ 初期導入費用も 0 円 さらに 3 ヶ月試用無料 労務管理コスト 人件費ダウン 3 Why-e 勤怠 -
SNK13[30-35].indd
![SNK13[30-35].indd](/thumbs/40/21937498.jpg "SNK13[30-35].indd")
財 建設業振興基金 構造改善センター 協力 社 東京電業協会 昨年１月号から リレーレポート建設業で働く女性たちの現状 を連載しています 第16 回目の今号では電気 通信業界の第一線で仕事をしている方々にお集まりいただきお話しを 伺っていきます 今回お集まりいただいた方々は 社 社当初から工事部配属で 現場の施工管理 東京電業協会発行の月刊 電業経営 シリー の業務をしています 現場経験数でいうと
<4D F736F F D2092E88ABC88EA959495CF8D5882C98AD682B782E982A8926D82E782B E646F6378>
各位 平成 28 年 2 月 4 日 会社名ビーピー カストロール株式会社代表者の役職名代表取締役社長小石孝之 ( コード番号 5015 東証第一部 ) 問い合わせ先取締役財務経理部長渡辺克己 T E L 03-5719-7750 定款一部変更に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 定款一部変更の件 についての議案を平成 28 年 3 月 25 日開催予定の当社第 39 回定時株主総会に付議することを決議いたしましたので
7cardパンフebook
http://www.7card.jp/ 簡単に そして確実に 名刺でコスト削減 見えないムダも [7card] がスッキリ解消します 7office セブンオフィス 7office 株式会社 http://www.7office.jp/ 日本全国 47 都道府県 2,000 社様 に選ばれた 法人様向け名刺印刷サービス [7card] お申し込みは今すぐ TEL 055-235-4348 FX 055-235-4313
PowerPoint プレゼンテーション
物流倉庫 5S 実践プログラム ( 荷主企業 物流企業共通 ) 物流倉庫における 5S を定着させるための支援プログラムです 荷主企業の自社物流現場 物流企業の現場 いずれにも有効な 5S 実践プログラムです 船井総研ロジのコンサルタントが貴社の物流現場担当者と一緒になって倉庫内の 5S 実践を支援します 物流現場の 生産性を上げたい や 品質を良くしたい という数多くの企業様からご相談をいただいています
2017年度 決算説明会資料
217 年度 決算説明会 218 年 5 月 15 日 目次 Ⅰ 217 年度決算実績 P.2~P.151 Ⅱ 218 年度業績予想 P.16~P.281 Copyright (C) 218 KAJIMA CORPORATION All Rights Reserved. 1 Ⅰ 217 年度 決算実績 1 事業環境等の振り返り 2 業績ハイライト 3 事業別の概況 4 財政状態 5 配当金 Copyright
しております 2. 株式併合により減少する株式数 は 株式併合前の発行済株式総数に株式の併合割合を乗じた理論値です (3) 株式併合による影響等本株式併合により 発行済株式総数が 2 分の 1 に減少することとなりますが 純資産等は変動しませんので 1 株当たり純資産額は 2 倍となり 株式市況の変
各 位 会社名 代表者名 日本ハム株式会社 平成 29 年 5 月 9 日 代表取締役社長末澤壽一 ( コード番号 2282 東証第一部 ) 問合せ先 執行役員コーポレート本部 広報 IR 部長 片岡雅史 (TEL 06-7525-3031) 株式併合 単元株式数の変更及び定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 本日開催の取締役会において 平成 29 年 6 月 28 日開催の第 72 回定時株主総会
会社説明会資料 2016 年 6 月 20 日株式会社ラクーン 東証第一部 :3031
会社説明会資料 2016 年 6 月 20 日株式会社ラクーン http://www.raccoon.ne.jp/ 東証第一部 :3031 会社概要 会社名 株式会社ラクーン 所在地 東京都中央区日本橋蛎殻町 1-14-14 代表者 代表取締役社長小方功 設立 1995 年 9 月 ( 有限会社設立 ) 決算期 4 月末 社員数 連結 133 名 単体 104 名 (2016 年 4 月 30 日現在
<4D F736F F F696E74202D A F95BD90AC E31308C8E8AFA5F8C888E5A90E096BE89EF81408DC58F4994C530362E70707
目次 1. 2015 年 10 月期連結業績 2. 2016 年 10 月期業績予想 3. 今後の展開 Copyright 2015 Kanamoto Co., Ltd. All Rights Reserved. 22 BULL55 Build UpaLegendaryL d Leading company plan for the 55th 現状把握と課題認識新長期ビジョン数値目標 Copyright
OAG Vol.116_1p-8p_04
OAG 02 03 04 06 07 08 Vol.116 2014 12 簿記 会計セミナー 連結会計 のお知らせ 1977 年に導入された連結財務諸表制度は 数次に渡る見直しを重ねた後 97 年にはグローバル化に対応するための大幅な修正を行っています その間 企業側が積極的に取り組んできた結果 連結財務諸表は外部に対する情報開示だけでなく 内部の経営管理面でも基礎資料として活用するようになってきました
ご挨拶 連結財務ハイライト 未曾有の経済危機の中 19期連続 で増収 営業増益を達成 個別ベース 連結ベースでは 連結決算開始以来13期連続 売 上 高 D O N 株主 投資家の皆さまへ 4,89億円 前期比18.8 増 億円 営業利益/経常利益 172億円 前期比7.5 増 /16億円 前期比7
第29期 株主通信 28年7月1日 29年6月3日 9 9 株主 投資家の皆さまへ DON QUIJOTE REPORT 29 29年12月25日まで 株主メモ 事業年度 毎年７月１日から翌年６月3日まで 定時株主総会 毎年９月 定時株主総会基準日 ６月3日 その他必要があるときは あらかじめ公告して定めます 剰余金の配当の基準日 ６月3日及び中間配当金の支払を行う場合は 12月31日といたします
第１回「若手社員の仕事・会社に対する満足度」調査
第 1 回 若手社員の仕事 会社に対する満足度 調査 2017 年 11 月 http://www.riskmonster.co.jp 1 調査の概要 1. 調査名称 第 1 回 若手社員の仕事 会社に対する満足度 調査 2. 調査方法 インターネット調査 3. 調査エリア 全国 4. 期間 2017 年 10 月 27 日 ( 金 )~10 月 29 日 ( 日 ) 5. 調査対象者 新卒入社 1~3