2/9 ( 増 額 )ができるようになる 遺 族 厚 生 年 金 の 給 付 受 給 要 件 の 変 更 1 子 ども(18 歳 未 満 )のいない 30 歳 未 満 の 妻 に 対 する 遺 族 年 金 を 5 年 間 で 打 ち 切 る 遺 族 厚 生 年 金 の 受 給 権 の 一 部 変 更

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1 1/ 年 4 月 と 10 月 に 変 更 になった 主 な 事 柄 を 確 認 する ( :2013 年 1 月 23 日 掲 載 ) (1)2007 年 4 月 から 変 更 になった 事 柄 項 目 1 年 金 国 民 年 金 保 険 料 の 引 き 上 げ 厚 生 年 金 保 険 料 率 の 引 き 上 げ 基 礎 年 金 の 国 庫 負 担 金 割 合 の 引 き 上 げ 離 婚 時 の 年 金 分 割 制 度 の 開 始 老 齢 厚 生 年 金 制 度 の 適 用 拡 大 ポイント 月 額 1 万 3860 円 1 万 4100 円 ( 月 額 240 円 増 の 円 < 通 例 は 280 円 増 >) 月 収 の % ( 厚 生 年 金 の 保 険 料 は 事 業 主 と 被 保 険 者 が 折 半,9 月 以 降 ) 基 礎 年 金 の 給 付 に 要 する 費 用 の 額 に 対 する 国 庫 負 担 の 割 合 : 1/3 に 25/1000 を 加 えた 率 を 乗 じて 得 た 額 1/3 に 32/1000 を 加 えた 率 を 乗 じて 得 た 額 厚 生 年 金 や 共 済 組 合 等 の 基 礎 年 金 拠 出 金 の 額 に 対 する 国 庫 負 担 の 割 合 も 同 様 この 引 き 上 げは,2004 年 度 から 2009 年 度 に かけて 国 庫 負 担 を 1/3 から 1/2 へ 段 階 的 に 引 き 上 げる 経 過 にある 2007 年 4 月 1 日 以 降 に 離 婚 した 場 合, 婚 姻 期 間 の 厚 生 年 金 を, 夫 婦 間 の 合 意 などで 最 大 1/2 に 分 割 できる これまでは, 専 業 主 婦 などの 被 扶 養 者 である 第 3 号 被 保 険 者 が 離 婚 した 場 合, 厚 生 年 金 の 対 象 とはならなかった 2007 年 4 月 以 降 に 離 婚 した 場 合, 夫 婦 間 の 同 意 もしくは 裁 判 所 の 決 定 があれば, 第 3 号 被 保 険 者 の 期 間 分 につい て,1/2 を 上 限 に 厚 生 年 金 の 分 割 ができること となる さらに,2008 年 4 月, 扶 養 配 偶 者 が 長 期 不 在 等 の 場 合 でも,1/2 を 上 限 に 厚 生 年 金 の 分 割 が 開 始 される 賃 金 に 応 じて 年 金 受 給 額 が 減 る 在 職 老 齢 年 金 を 70 歳 以 上 にも 適 用 老 齢 厚 生 年 金 の 繰 り 下 げ 受 給 本 人 の 希 望 により,66 歳 以 降 の 繰 り 下 げ 受 給

2 2/9 ( 増 額 )ができるようになる 遺 族 厚 生 年 金 の 給 付 受 給 要 件 の 変 更 1 子 ども(18 歳 未 満 )のいない 30 歳 未 満 の 妻 に 対 する 遺 族 年 金 を 5 年 間 で 打 ち 切 る 遺 族 厚 生 年 金 の 受 給 権 の 一 部 変 更 であり,30 歳 未 満 で 子 のない 妻 は,5 年 間 で 遺 族 厚 生 年 金 の 受 給 権 がなくなる 2 遺 族 年 金 の 中 高 齢 寡 婦 加 算 を 夫 死 亡 時 40 歳 以 上 の 妻 に 限 定 する 遺 族 厚 生 年 金 の 中 高 齢 寡 婦 加 算 の 支 給 要 件 の 一 部 変 更 であり, 夫 の 死 亡 当 時,35 歳 以 上 で 子 のない 妻 の 場 合 40 歳 から 中 高 齢 寡 婦 加 算 が 支 給 されていたが,20074 月 からは, 夫 の 死 亡 当 時 の 年 齢 が 40 歳 以 上 に 引 き 上 げら れる 3 遺 族 厚 生 年 金 受 給 者 の 老 後 は 老 齢 年 金 を 優 先 受 給 する 遺 族 厚 生 年 金 を 受 給 している 遺 族 が 65 歳 に 達 し, 自 らの 老 齢 厚 生 年 金 が 受 けられるようにな ったときは, 老 齢 厚 生 年 金 が 優 先 受 給 とな る 2 医 療 保 険 傷 病 手 当 金 の 引 き 上 げ 標 準 報 酬 日 額 の 60% 標 準 報 酬 日 額 の 2/3 に 相 当 する 額 任 意 継 続 被 保 険 者 は, 支 給 対 象 者 から 外 さ れる 産 休 中 の 出 産 手 当 金 を 変 更 標 準 報 酬 日 額 の 60% 標 準 報 酬 日 額 の 2/3 に 相 当 する 額 任 意 継 続 被 保 険 者 は, 支 給 対 象 者 から 外 さ れる また,1 年 以 上 加 入 していた 者 が 退 職 後 6 か 月 以 内 に 出 産 した 場 合 も, 同 様 に 支 給 され ていたが,この 規 定 が 廃 止 となる 標 準 報 酬 等 級 標 準 賞 与 額 の 改 定 標 準 報 酬 月 額 の 上 限 と 下 限 に,それぞれ 4 等 級 が 追 加 され,ボーナスの 年 度 合 計 額 は,540 万 円 が 上 限 額 となる

3 3/9 国 民 保 険 料 ( 所 得 割 均 等 割 )の 上 限 額 の 拡 大 53 万 円 / 年 56 万 円 / 年 市 町 村 によっては, 条 例 を 制 定 し, 従 来 の 53 万 円 を 1 年 間 据 え 置 くなどの 措 置 がとられるこ とも 想 定 されている 70 歳 未 満 の 者 の 入 院 に 係 る 高 額 療 養 費 の 現 物 給 付 化 70 歳 以 上 へは 既 に 適 用 されているが,2007 年 4 月 から 70 歳 未 満 にも 一 医 療 機 関 の 入 院 高 額 療 養 費 を 現 物 給 付 化 する 3 障 害 者 自 立 支 援 法 関 係 利 用 者 負 担 の 軽 減 1 通 所 在 宅 サービス 利 用 者 ( 含 む 障 害 児 ) の 1 割 負 担 の 上 限 額 が 引 き 下 げられる 従 来 の 1/2 1/4 2 社 会 福 祉 法 人 だけではなく,NPOの 利 用 者 などすべての 利 用 者 が 負 担 能 力 に 応 じて 軽 減 措 置 を 受 けられるようになる 軽 減 措 置 の 対 象 世 帯 の 拡 大 対 象 世 帯 は, 市 町 村 民 税 の 所 得 割 が 10 万 円 未 満 で, 資 産 要 件 は 1000 万 円 まで, 施 設 入 所 も 軽 減 措 置 の 対 象 となる 1 軽 減 措 置 の 対 象 となる 世 帯 市 町 村 民 税 の 所 得 割 10 万 円 未 満 ( 収 入 ベ ースでおおよそ 600 万 円 ) までとなる 2 資 産 要 件 1 単 身 の 場 合 : 従 来 の 350 万 円 が 500 万 円 と なる 2 家 族 がいる 場 合 :1000 万 円 までとなる 3 障 害 児 世 帯 : 通 所 在 宅 サービス 利 用 に 加 えて, 施 設 入 所 も 軽 減 措 置 の 対 象 となる 施 設 入 所 者 の 資 産 要 件 350 万 円 500 万 円 の 個 別 減 免 の 拡 大 施 設 利 用 者 の 工 賃 の 控 除 入 所 施 設 において, 工 賃 が 28.8 万 円 / 年 (こ れを 超 えた 部 分 の 30%を 含 む)までは, 定 率 負 担 と 食 費 等 の 負 担 がかからないように, 工 賃 控 除 が 徹 底 される グループホームについても, 年 間 28.8 万 円 ま での 工 賃 控 除 が 導 入 される (2007 年 7 月 施 行 分 ) 課 税 世 帯 の 所 得 区 分 :

4 4/9 自 己 負 担 上 限 額 の 区 分 基 準 額 の 変 更 12 万 円 3 万 3000 円 220 万 円 23 万 5000 円 ( 自 己 負 担 上 限 額 そのものには 変 更 はない) 所 得 区 分 に 応 じた 課 税 世 帯 の 自 己 負 担 上 限 額 の 基 準 となる 市 町 村 民 税 ( 所 得 割 )の 基 準 額 の 変 更 で,2007 年 度 から 国 ( 所 得 税 )から 地 方 ( 住 民 税 )へ 税 源 移 乗 等 がされ, 一 定 以 上 の 所 得 者 は 個 人 住 民 税 が 増 額 となっている この 増 額 に 対 し, 自 己 負 担 上 限 額 の 所 得 区 分 の 対 象 範 囲 がこれまでと 変 わらないよう, 市 町 村 民 税 ( 所 得 割 )の 基 準 額 の 引 き 上 げを 行 うもので ある 4 雇 用 保 険 雇 用 保 険 料 の 引 き 下 げ 1 雇 用 保 険 の 全 体 の 保 険 料 率 : 19.5/ / 失 業 給 付 費 に 対 する 保 険 料 率 : 8/1000 6/1000 教 育 訓 練 給 付 の 改 正 返 還 命 令 等 の 対 象 の 追 加 偽 りその 他 不 正 の 行 為 により 失 業 等 給 付 の 支 給 を 受 けた 者 と 連 帯 して 不 正 受 給 額 の 返 還 ま たは 納 付 額 の 納 付 を 命 じられる 対 象 として, 偽 りの 証 明 等 をした 指 定 教 育 訓 練 実 施 者 が 加 え られる 報 告 徴 収 の 対 象 の 追 加 報 告 徴 収 の 対 象 に, 指 定 教 育 訓 練 実 施 者 が 加 えられる 雇 用 安 定 事 業 法 等 の 改 正 1 雇 用 安 定 事 業 等 の 対 象 の 明 確 化 雇 用 安 定 事 業 および 能 力 開 発 事 業 の 対 象 とし て, 被 保 険 者 になろうとする 者 を 規 定 すること とされる 2 雇 用 福 祉 事 業 の 廃 止 被 保 険 者 の 職 業 生 活 上 の 環 境 の 整 備 改 善 や, 就 職 の 援 助 等 を 行 う 雇 用 福 祉 事 業 が 廃 止 となる 国 庫 負 担 の 改 正 1 高 年 齢 雇 用 継 続 給 付 にかかわる 国 庫 負 担 の 廃 止

5 5/9 5 児 童 女 性 関 係 6 そ の 他 3 歳 未 満 の 児 童 手 当 の 拡 充 放 課 後 子 どもプラン の 創 設 生 活 保 護 の 母 子 加 算 の 縮 小 改 正 男 女 雇 用 機 会 均 等 法 の 施 行 バリアフリー 改 修 促 進 税 制 の 創 設 裁 判 外 紛 争 解 決 手 続 き の 利 用 の 促 進 に 関 する 法 高 年 齢 雇 用 継 続 基 本 給 付 金 および 高 年 齢 再 就 職 給 付 金 に 要 する 費 用 にかかわる 国 庫 負 担 は,2007 年 度 から 廃 止 となる 2 国 庫 負 担 に 関 する 暫 定 措 置 失 業 等 給 付 に 要 する 費 用 にかかわる 国 庫 負 担 額 について,2007 年 度 以 後 当 分 の 間, 国 庫 が 負 担 すべきとされている 額 の 55/100 に 相 当 する 額 となる 第 1 子 第 2 子 の 3 歳 未 満 : 月 額 5000 円 円 (ただし,3 歳 の 誕 生 日 から 小 学 校 終 了 前 まで は 従 来 通 り 月 額 5000 円 である) 放 課 後 等 の 子 どもたちの 安 全 で 健 やかな 活 動 場 所 の 確 保 を 図 るため, 文 部 科 学 省 と 厚 生 労 働 省 は 連 携 し,2007 年 度 から, 原 則 としてす べての 小 学 校 区 において, 総 合 的 な 放 課 後 対 策 として 実 施 する 放 課 後 子 どもプラン を 創 設 する 放 課 後 対 策 事 業 は, 市 町 村 が 実 施 する 放 課 後 子 ども 教 室 および 放 課 後 児 童 クラブ で 構 成 される 15 歳 以 下 の 子 ども 1 人 の 一 人 親 家 庭 の 場 合 : 最 大 2 万 3260 円 1 万 5510 円 一 人 親 家 庭 に 対 して 給 付 していた 母 子 加 算 を 3 年 間 かけて 段 階 的 に 廃 止 (2009 年 度 )する< この 時 点 の 方 針 > 1 男 性 に 対 する 差 別 の 禁 止,2 体 力 や 転 勤 条 件 などで 女 性 を 差 別 する 間 接 差 別 の 禁 止, 3 妊 娠 出 産 等 を 理 由 とした 不 利 益 取 扱 の 禁 止,4 男 性 に 対 するセクシュアルハラスメントも 含 めた 対 策 の 義 務 化 など バリアフリーを 含 む 増 改 築 を 行 った 場 合, 年 末 残 高 の 一 定 割 合 を 所 得 税 から 控 除 する 適 用 は 5 年 間 である ADR は Alternative Dispute Resolution の 略 である

6 6/9 律 (ADR 法 )の 施 行 消 費 生 活 のトラブルなど 民 事 上 の 紛 争 を 迅 速, 柔 軟 に 解 決 するため, 第 三 者 機 関 の 民 間 事 業 者 が 仲 裁 に 入 るなどして 解 決 を 図 る 仕 組 みである ( 新 法 ) がん 対 策 基 本 法 の 施 行 国 にがん 対 策 を 推 進 する 基 本 計 画 の 策 定 の 義 務 付 けなどを 柱 とする (2)2007 年 10 月 から 変 更 になった 事 柄 改 正 雇 用 対 策 法 の 施 行 国 と 都 道 府 県 に がん 対 策 推 進 基 本 計 画 を 策 定 するよう 規 定 し, がん 対 策 推 進 協 議 会 (がん 患 者 やその 家 族, 医 療 関 係 者 らで 作 る) を 厚 生 労 働 省 に 設 置 し, 協 議 会 の 意 見 を 基 本 計 画 に 反 映 させるしくみも 盛 り 込 まれた 基 本 理 念 に がん 研 究 の 推 進 居 住 地 域 に かかわらず 適 切 な 医 療 が 受 けられる 体 制 の 整 備 患 者 本 人 の 意 向 を 尊 重 した 医 療 提 供 な どを 明 記 した 具 体 的 な 施 策 として, 国 と 自 治 体 に,1がん 予 防 に 関 する 啓 発 活 動,2がん 検 診 にかかわ る 医 療 関 係 者 の 研 修 などによる 検 診 の 質 の 向 上,3がん 専 門 医 の 育 成,4 緩 和 ケアなどが ん 患 者 の 療 養 生 活 の 質 の 向 上,5 患 者, 家 族 への 相 談 支 援,などを 義 務 付 けている 残 された 課 題 の 一 つには, 個 人 情 報 保 護 の 観 点 から, 制 度 化 が 見 送 られた がん 登 録 制 度 がある 2007 年 8 月 4 日 から, 改 正 雇 用 対 策 法, 地 域 雇 用 開 発 促 進 法 が 施 行 されたが, 青 少 年 の 応 募 機 会 の 拡 大, 募 集 採 用 に 係 る 年 齢 制 限 の 禁 止 の 義 務 化, 外 国 人 の 適 正 な 雇 用 管 理 につ いては,2007 年 10 月 1 日 より 施 行 される 1 募 集 採 用 時 の 年 齢 制 限 の 禁 止 募 集 採 用 に 係 る 年 齢 制 限 の 禁 止 の 義 務 化 は, 従 来, 努 力 義 務 であった 募 集 採 用 におけ る 年 齢 制 限 は,2007 年 10 月 1 日 から 原 則 禁 止 として 義 務 化 されるが, 合 理 的 な 理 由 があっ て 例 外 的 に 年 齢 制 限 が 認 められる 場 合 ( 例 外 事 由 )を 厚 生 労 働 省 令 で 定 めている なお, 従

7 7/9 来 認 められてきた 体 力 等 が 不 可 欠 な 業 務 であ る 等 の 理 由 での 年 齢 制 限 はできなくなる ま た, 再 チャレンジ 支 援 策 の 一 環 で, 高 齢 者 ら の 雇 用 増 につながることが 期 待 されている 2 外 国 人 の 雇 用 状 況 の 届 出 外 国 人 の 雇 入 れや 離 職 の 際 に,その 氏 名 年 齢 在 留 資 格 等 を 公 共 職 業 安 定 所 へ 届 け 出 る ことが 義 務 づけられる 改 正 雇 用 保 険 法 の 施 行 (2007 年 3 月 改 正 ) (1) 基 本 手 当 の 受 給 資 格 要 件 等 の 改 正 1 短 時 間 労 働 被 保 険 者 の 区 分 の 廃 止 一 般 被 保 険 者 および 高 年 齢 継 続 被 保 険 者 に かかわる 短 時 間 労 働 被 保 険 者 の 区 分 が 廃 止 される ( 従 来 は, 基 本 手 当 の 受 給 にあたって, 短 時 間 労 働 被 保 険 者 としての 期 間 も 基 本 手 当 を 算 定 する 期 間 に 含 まれていたが, 短 時 間 労 働 の 区 分 がなった) また, 短 期 雇 用 特 例 求 職 者 給 付 や 育 児 介 護 休 業 給 付 における 短 時 間 労 働 被 保 険 者 の 規 定 も 廃 止 される 2 基 本 手 当 の 受 給 資 格 の 延 長 基 本 手 当 の 受 給 資 格 要 件 について, 離 職 日 以 前 2 年 間 に 被 保 険 者 期 間 が 通 算 して 12 か 月 以 上 で, 受 給 資 格 の 取 得 となる( 従 来 は, 離 職 日 以 前 1 年 間 に 被 保 険 者 期 間 が 通 算 して 6 か 月 以 上 となっていた) なお, 離 職 が 倒 産 等 に 伴 うものである 者 として 厚 生 労 働 省 令 で 定 めるもの,または 解 雇 その 他 の 厚 生 労 働 省 令 で 定 める 理 由 により 離 職 し た 者 ( 特 定 受 給 資 格 者 )については, 離 職 日 以 前 1 年 間 に 被 保 険 者 期 間 が 通 算 して 6 か 月 以 上 あれば 受 給 資 格 の 取 得 となる また,7 月 の 関 係 省 令 の 改 正 で, 正 当 な 理 由 のある 自 己 都 合 による 離 職 者 および 期 間 雇 用 者 で 契 約 の 更 新 がされずに 離 職 した 者 も 特 定 受 給 資 格 者 として 扱 われ, 離 職 日 前 1 年 間 に

8 8/9 被 保 険 者 期 間 が 6 か 月 以 上 あれば 受 給 資 格 が 得 られる 3 被 保 険 者 期 間 の 計 算 方 法 の 変 更 被 保 険 者 期 間 について,1 か 月 間 に 賃 金 の 支 払 いの 基 礎 となる 日 が 11 日 以 上 である 期 間 を 1 か 月 として 計 算 されることになる( 従 来 は, 賃 金 支 払 基 礎 日 数 が 14 日 以 上 ある 月 が, 被 保 険 者 期 間 の 1 か 月 間 となっていた) (2) 特 例 一 時 金 の 改 正 1 特 例 一 時 金 の 減 額 雇 用 期 間 が 1 年 未 満 の 短 期 雇 用 特 例 求 職 者 に 対 する 特 例 一 時 金 の 支 給 額 が, 基 本 手 当 日 額 の 30 日 相 当 分 となる ただし, 当 分 の 間 ( 次 回 の 法 改 正 )は, 基 本 手 当 日 額 の 40 日 相 当 分 である( 従 来 は,50 日 相 当 分 となっていた) (3) 教 育 訓 練 給 付 の 改 正 1 支 給 要 件 期 間 の 暫 定 措 置 当 分 の 間, 教 育 訓 練 給 付 金 の 支 給 を 受 けたこ とがない 者 にかぎり, 教 育 訓 練 を 開 始 した 日 ま での 間 に 被 保 険 者 として 雇 用 された 期 間 が 1 年 以 上 あれば, 教 育 訓 練 給 付 金 の 支 給 を 受 け ることができる 教 育 訓 練 給 付 金 は, 受 講 料 の 20% 相 当 額 ( 上 限 10 万 円 )に 統 一 される (4) 育 児 休 業 給 付 の 改 正 1 算 定 基 礎 期 間 の 算 定 調 整 育 児 休 業 基 本 給 付 金 の 支 給 を 受 けた 期 間 に ついて, 基 本 手 当 の 所 定 給 付 日 数 にかかわる 算 定 基 礎 期 間 ( 被 保 険 者 として 雇 用 された 期 間 )の 算 定 から 除 かれる 2 職 場 復 帰 給 付 金 の 額 の 暫 定 措 置 育 児 休 業 給 付 金 を 1 割 アップする

9 9/ 年 3 月 31 日 までに 育 児 休 業 基 本 給 付 金 の 支 給 にかかわる 育 児 休 業 を 開 始 した 被 保 険 者 については, 育 児 休 業 職 場 復 帰 給 付 金 の 額 を, 育 児 休 業 基 本 給 付 金 の 支 給 日 数 に 休 業 開 始 時 賃 金 日 額 の 20%に 相 当 する 額 を 乗 じて 得 た 額 となる( 従 来 は,10% 相 当 額 であった) こ の 改 正 により, 基 本 給 付 金 30%, 職 場 復 帰 給 付 金 20%で, 育 児 休 業 給 付 は 従 来 の 40%か ら 50% 相 当 額 へ 引 き 上 げられる (5) 特 定 求 職 者 雇 用 開 発 助 成 金 の 改 正 7 月 の 関 係 省 令 の 改 正 で, 助 成 金 額 が 雇 用 し た 労 働 者 一 人 当 りの 定 額 制 へ 変 更 となる 養 育 費 相 談 支 援 センター の 創 設 母 子 家 庭 等 の 養 育 費 の 取 得 率 の 向 上 等 を 図 るため,2007 年 度 に, 養 育 費 に 関 する 情 報 提 供, 母 子 家 庭 等 就 業 自 立 支 援 センターで 受 け 付 けた 困 難 事 例 への 支 援 や, 養 育 費 相 談 に 応 じる 人 材 の 養 成 のための 研 修 等 を 行 う 養 育 費 相 談 支 援 センター を 創 設 したが,2007 年 10 月 より,その 相 談 支 援 業 務 をスタートした

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