66 181-191 2016 学 術 情 報 特 集 1 * Revision of Labor Contract Act and its effects on actual practice affairs Nobutaka Shinohara* College of Foreign Studies, Kansai Gaidai University 24 19 18 5 19 24 5 5 25 4 5 5 5 2014 3 15 *e-mail: nshino@kansaigaidai.ac.jp 181
1 18 2 * 5 10 ** 6 19 20 * **TA RA 24 18 20 18 5 19 20 5 一 民 法 上 の 雇 用 契 約 2 627 628 2 182
629 2 5 626 二 労 働 法 による 修 正 1 無 期 労 働 契 約 2013 30 16 2 52.1.31 268 17 16 2 1 2 1 2 6 3 627 2 3 628 17 1 2006 183
2014 2013a 2 有 期 労 働 契 約 ア 契 約 期 間 3 14 3 1 2003 3 1 137 1 1 1 18 5 イ 雇 止 め 制 限 法 理 ( 判 例 法 理 ) 4 3 60 5 5 16 19 1 49.7.22 28 5 927 1 61.12.4 486 6 4 3 2.6.5 44 4 668 2014 17 2 184
3 3.1.16 581 36 2010 2014 19 1 2 1 2 2 1 2 1 1 2 2012 20141 1 2 1 2 19 一 労 働 契 約 法 19 条 1 労 働 契 約 法 19 条 の 法 的 構 造 19 1 2 1 2 1 2 2 労 働 者 による 更 新 申 込 み 5 19 185
24.8.10 0810 2 19 19 2012 二 労 働 契 約 法 18 条 1 労 働 契 約 法 18 条 の 法 的 構 造 18 19 1 2 5 5 1990 0810 2 2014 2 同 一 の 使 用 者 0810 2 2014 3 通 算 契 約 期 間 2 5 5 5 5 186
18 2 18 2 6 6 1 2 1 1 6 1 6 1 4 1 5 5 5 6 25 4 1 30 4 4 5 年 ルールの 特 例 5 18 5 10 TA RA 6 1075 10 18 5 適 用 範 囲 18 19 5 10 5 19 18 5 5 5 19 18 19 16 6 労 働 条 件 18 6 http://www.mext.go.jp/b_menu/hakusho/nc/1344854.htm 187
18 12 1 9.3.27 713 27 7 10 7 10 7 10 10 2014 三 労 働 契 約 法 20 条 20 20 188
一 労 働 契 約 法 18 条 の 影 響 24 19 18 20 18 25 4 1 30 3 25 3 2 3 1 2 5 19 5 3 4 19 5 19 1 2 二 不 更 新 条 項 ( 更 新 回 数 の 上 限 設 定 ) 4 2013b 2013b 19 1 2 19 2013b 19 189
19 19 19 1 2 19 1 2 19 18 20 19 20 7 18 7 2014 2014 2014 2014b 2014 19 5 2013 2014a1.1 19 5 5 6 2 2 6 1 190
5 5,, (2014) ( 2 )., (2013). ( ), 163-189., (2014) 18. ( ), 51-68., (2014) 19. ( ), 69-99., (2010).,,, http://www.mhlw. go.jp/stf/houdou/2r98520000025zr0.html (2014). ( ), 74-90., (2014a) EU. ( ), 104-125., (2014b) 20. ( ), 100-118., (2006)., 212:143-169 (2012),, 238:117-130 (2013a)., 636:26-36 (2013b)., 242:32-44 (2014). ( ), 24-63., (2013) ( 10 ), 84,, (2012) ( ), 423-429., (2014). ( ), 64-73.,, (2014)., (http://www.jil.go.jp/) (1990)., 157:93-108 191