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1 エコアクション 2 1 環境活動レポート 平成 22 年 4 月 ~ 平成 23 年 3 月 東洋航空電子株式会社 平成 23 年 10 月 28 日 改訂 1 代表者変更による 1

2 目 次 ヘ ーシ 1. 環境方針 環境理念 行動指針 3 2. 事業活動の概要 事業所名 代表者氏名 所在地 環境管理責任者 連絡先 ( 事務局 ) 事業内容 事業規模 事業年度 4 3. 認証 登録の対象組織 活動 登録組織名 活動 エコアクション21 推進組織 役割 責任及び権限一覧 6 4. 環境目標 対象期間中の目標 中期目標 8 5. 環境活動計画の内容 9 6. 環境目標に対する実績 環境活動計画の取組結果とその評価 次年度の取組内容 環境活動計画の取組結果とその評価 次年度の取組内容 環境関連法規等の遵守状況確認及び評価の結果 13 並びに違反 訴訟等の有無 9. 代表者による全体評価と見直しの結果 14 2

3 東洋航空電子株式会社代表取締役社長丹羽和秋 1. 環境方針 1.1 環境理念東洋航空電子株式会社は 地球規模での環境保全が人類共通の最重要課題の1つであることを認識し 事業活動のあらゆる分野において 自然や資源を守り環境に配慮した循環型社会の構築に貢献致します 1.2 行動指針 1. 環境マネージメントシステムを構築し 企業活動が環境に与える影響を的確にとらえ 技術的 経済的に可能な範囲で目標を定め 定期的に見直しを行い継続的改善を図ります 2. 環境関連の法律 規制及び当社の同意するその他の要求事項を遵守して 一層の環境保全に取り組みます 3. 電気使用量及び運搬 輸送燃料使用量を削減し 二酸化炭素排出量を削減します 4. 事業活動に伴う廃棄に関しては 分別を積極的に実施し リサイクルを推進し 廃棄物を削減します 5. 敷地から排水する水の汚染 汚濁を防止し 節水に努め 水の使用量を削減します 6. 循環型社会への取組を促進し グリーン購入拡大を推進します 7. 地球温暖化や有害となる環境負荷物質は 可能な限り代替物質への転換を行い 環境に配慮した製品の設計 生産 販売を推進し サービスの提供を推進します 8. 環境活動の社会貢献を推進します 制定日平成 23 年 6 月 20 日 3

4 2. 事業活動の概要 2.1 事業所名 東洋航空電子株式会社 2.2 代表者氏名 丹羽和秋 2.3 所在地 本 社 愛知県犬山市字柿畑 63 番地の1 TEL , FAX 横浜営業所 神奈川県横浜市港北区新横浜 TEL , FAX 環境管理責任者木下隆幸 2.5 連絡先 ( 事務局 ) 総務部木村和史 k-kimura@tokoden.co.jp TEL: FAX: 事業内容 航空機用ワイヤーハーネスケーブル 航空機用板金部品及び 各種試験装置の設計 開発製造 修理及び販売並びに 航空機の電装艤装組立 航空機関連への派遣業務 2.7 事業規模 売上高 1 194,394 千円 ( 平成 22 年度 ) 本 社 横浜営業所 従業員数 122 名 2 名 ( 平成 23 年 3 月末 ) 延床面積 4,490m2 32m2 2.8 事業年度 4 月 ~3 月 民間機のワイヤーハーネス組立 本社工場 4

5 3. 認証 登録の対象組織 活動 3.1 登録組織名東洋航空電子株式会社本社東洋航空電子株式会社横浜営業所 3.2 活動電装用ワイヤーハーネスケーブル 航空機用板金部品及び各種試験装置の設計 開発製造 修理及び販売 3.3 エコアクション21 推進組織 社長 環境推進評議会 役員 & 部長クラス 環境管理責任者 総務部長 事務局 総務課 エコ 21 推進会議 課長クラス : 部門推進責任者 営業部 技術部 品質保証部 総務部 製造部 横浜営業所 生産管理課生産技術課 工作一課 工作二課 5

6 3.4 役割 責任及び権限一覧 担当 内 容 1 環境経営システムに関する全ての責任と運用についての権限を持つ 2 環境経営システムの構築 運用 管理に必要な資源を用意する 代表取締役社長 ( 資源には 人材 設備 費用 時間 専門的な技能 技術を含む ) 3 環境管理責任者及び環境推進評議会メンハ ーを任命する 4 環境方針の策定 見直し及び従業員への周知を行なう 5 代表者による全体の評価と見直しを実施する 1 環境経営システムを構築し 実施し 管理する 2 作成された環境への負荷及び取組の自己チェックを確認し承認する 3 法規制等の遵守状況をチェックする 4 環境方針及び自己チェック等に基づき環境目標を設定し 作成された環境活動計画を確認し承認する 環境管理責任者 5 環境活動の取組状況を確認し 環境目標の達成状況を評価する 6 問題点の是正 予防処置に対する指示と改善や見直しに必要な処置を行なう 7 環境活動の取組結果を代表者へ報告する 8EA21 に関する運用管理の体制を構築し 各部門推進者を任命する 9 環境内部監査計画を行い EA21 ガイドライン要求事項への合致状況を評価する 各部門長 1 責任範囲の環境目標及び環境活動計画の実施と EA21 事務局への達成状況の報告 2 責任範囲の問題点の発見 是正 予防処置 1 環境経営システム運営のすべての事務を行なう 2 環境への負荷及び取組の自己チェックを作成し 環境管理責任者へ報告する 3 環境関連法規等の取りまとめ及び遵守状況チェックリスト を作成し 環境管理責任者へ報告する EA21 事務局 4 環境活動計画並びに運用手順書を作成し 実施達成状況を集計し 環境管理責任者へ報告する 5 文書及び記録の管理保管 6 外部コミュニケーションの窓口 7 内部コミュニケーションの運営管理 8 従業員に対する教育訓練の実施 9 特定された緊急事態に対する項目の手順書作成 テスト 訓練 記録 従業員 1 環境方針に従い 環境目標を達成するため環境活動を実施する 2 環境経営システムを理解して 定められた環境取組を実施し 運用する 6

7 4. 環境目標 4.1 対象期間中の目標 (1) 平成 22 年度投入量及び排出量を平成 19 年度を基準に以下の目標を設定 1 温室効果ガス排出量を 6% 削減する H22 年度は kg-co2/h 以下時間当たり排出量 0.843kg-co2/h 以下 H19 年度実績温室効果ガス排出量 237,692kg-co2 稼動時間 264,971h 時間当たり排出量 0.897kg-co2/h 2 水資源の総排水量 ( 総投入量 ) を 6% 削減する H22 年度は 1,811m3以下一人当たり排水量 1.104m3 / 人以下 H19 年度実績排水量 1,927m3延べ在籍人員 1,641 人一人当たり排水量 1.174m3 / 人 3 廃棄物等総排出量 ( 一般廃棄物 ) を 6% 削減する H22 年度は 2.063t 以下 H19 年度実績 2.195t 4 循環資源量 ( リサイクル ) を 6% 増大する H22 年度は 86.6% 以上 H19 年度実績 81.7% リサイクル量 9.807t 5 環境物品 ( エコ商品 ) の購入を 6% 増大する H22 年度は 8% 以上 H19 年度実績 7,6% 7

8 4.2 中期目標目標値はH19 年度を基準としてH24 年度までの5 年間とする (1) 総稼働時間当たりの温室効果カ ス排出量を5 年間で10% 削減する H23 年度 92%(0,825kg-co2/h 以下 ) に削減する H24 年度 90%(0,807kg-co2/h 以下 ) に削減する (2) 延べ人員当たりの総排水量を 5 年間で 10% 削減する H23 年度 92%(1.080 m3 /1 人以下 ) に削減する H24 年度 90%(1.057 m3 /1 人以下 ) に削減する (3) 廃棄物等総排出量 ( 可燃ごみ ) を 5 年間で 10% 削減する H23 年度は 92%(2.019t 以下 ) に削減する H24 年度は 90%(1.976t 以下 ) に削減する (4) 循環資源 ( リサイクル ) の推進を 5 年間で 10% 増大する H23 年度リサイクル比率を 88.2% 以上に増大する H24 年度リサイクル比率を 89.8% 以上に増大する (5) 環境物品の購入を5 年間で10% 増大する 環境物品購入比率を3 年間で6% 増大する H23 年度 108%( 事務用品の環境物品購入比率を 8.2%) に増大する H24 年度 110%( 事務用品の環境物品購入比率を 8.3%) に増大する 8

9 5. 環境活動計画の内容平成 22 年度の各項目の活動計画は以下のとおり (1) 総エネルギー投入量及び温室効果ガス排出量について当社の総エネルギー投入量は 購入電力量が約 90% と大きなウエイトを占めているため デマンド管理の徹底により 夏場及び冬場の電力量を下げる活動を実施した また 電力を多く使う設備類の管理徹底を図った 具体的活動は次の通り 1 空調機の運転温度は 夏 27 以上 冬 20 以下の室温に基準設定 2 空調機フィルターの定期清掃の実施 3 デマンドコントロールにより 最高電力量を抑制することにより使用量を削減 4 シーズンオフ時の空調機の待機電力の削減のため 基電源ブレーカ遮断 5 事務部門のクールビズ ウォームビズの実施 6 事務所 会議室の蛍光灯の間引き 7 節電表示で離席等 必要以外の電灯の消灯 又 休憩時間の消灯 8 設備 ( 乾燥炉等 ) の使用管理を徹底し 使用時間の効率化を図る 9 社有車のエコ運転 ( 急加速 急発進防止 ) 励行及びアイト リンク ストッフ 実施 10 社有車の空気圧 オイル等の定期点検の実施 (2) 水資源の総排水量 ( 総投入量 ) の削減 1トイレ用水の流出量の削減 ( 水槽内の溜水量を減らし1 回の流す量を削減 ) 2 手洗い場にて節水の励行 ( 各箇所に張り紙し励行を呼びかけ ) 3 漏水対策として 毎週月曜日に使用量の点検を実施 (3) 廃棄物等総排出量 ( 一般廃棄物 ) の削減 1ごみの分別廃棄の徹底及び再生利用の増大紙類 ダンボール プラスチック類 金属類 2 各職場に3R 活動のポスターを掲示 ごみ減量の呼びかけ 3 社内文書は可能な限り裏紙を利用 合わせコピー及び両面コピーの実施 4 郵便封筒等は社内メール用封筒に再利用 5プリンタートナーの再生品利用 6 記録類 ( 週報等 ) の電子化 (4) その他 環境物品購入推進等 1 事務用品 消耗品の環境物品購入推進 2 本社工場周辺の草取り 清掃作業による 社会貢献の実施 9

10 6. 環境目標に対する実績 平成 22 年度の環境目標に対する実績は以下のとおり 項 目 H22 年度目標 H22 年度実績 達成状況 温室効果ガス排出量の削減 kg-co kg-co2/h kg-co kg-co2/h 微減 - 17% 増加未達成 水資源総排水量の削減 1,811 m3以下 2,012 m m3 / 人以下 m3 / 人 11% 増加 - 26% 増加未達成 一般廃棄物排出量の削減 2.063t 以下 0.840t 60% 削減達成 循環資源 ( リサイクル ) 率の増大 86.6% 以上 90.0% 4% 増加達成 環境物品の購入の増大 8.0% 以上 7.0% 13% 減少未達成 1 温室効果ガス排出量の実績は 電力による排出量が208,611kg-co2に対し 204,560kg-co2と減少したが 化石燃料による排出量は14,819kg-co2に対し16,988kg-co2と増加し 全体での温室効果ガス排出量は kg-co2 に対し221,548kg-co2と僅かではあるが削減された しかしながら 稼働時間が15% 程減少し 結果時間当たりの排出量が0.843kg-co2/hに対し0.987 kg-co2/hと17% 増加した 2 水資源の総排水量の実績は 1.104m3 / 人に対し1.396m3 / 人で 26% の増加となり目標を達成出来なかった 3 一般廃棄物 ( 可燃ごみ ) の実績は 2,063 以下に対し0.84tと大幅な削減となり目標を達成した 4 循環資源量率 ( リサイクル ) の実績は 7.569tと減少したが 廃棄物等総排出量全体が削減された為 86.6% に対し90.0% の増加となり目標を達成した 5 環境物品の購入率は 8.0% に対し7.0% となり目標を達成出来なかった 10

11 7. 環境活動計画の取組結果とその評価 次年度の取組内容 7.1 環境活動計画の取組結果とその評価 平成 19 年度を基準年とし 各年度の実績は次のとおり H19 年度 H20 年度 H21 年度 H22 年度項目区分単位実績 ( 基準 ) 実績実績実績時間当り排出量 kg-co2/h 温室効果ガス排出量水資源総排出量廃棄物等総排出量一般廃棄物排出量循環資源排出量 ( リサイクル ) 環境物品の購入量 総排出量 ( 内電力量 ) ( 内化石燃料 ) 稼働時間 1 人当り排出量 総排出量 延べ人数 総排出量 可燃コ ミ量 リサイクル量 リサイクル比率 総ク リーン購入量 事務用品ク リーン購入量事務用品総購入量 ク リーン購入量比率 kg-co2 237, , , ,548 kg-co2 221, , , ,560 kg-co2 15,765 16,814 15,928 16,988 h 264, , , ,543 m3 / 人 m3 1,927 2,164 2,109 2,012 人 1,641 1,954 1,611 1,441 t t t % 千円 3, 千円 千円 1,516 1,500 1,217 1,831 % また 平成 22 年度の電力量使用状況は次のとおり 電力量使用状況 月 5 月 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 11 月 12 月 1 月 2 月 3 月 H19 年度基準 H22 年度実績 kwh 7.2 次年度の取組内容 11

12 平成 22 年度の環境活動計画を継続して活動していき 更に以下の項目について新たに活動していく (1) 温室効果ガス排出量 1 平成 22 年度の温室効果ガス排出量のうち 化石燃料による排出量が増加したため 社有車のエコカーへの切り替え等の改善を図る 2 高効率蛍光灯の省エネルギー型照明器具への切り替え検討 3 建物の断熱効果を向上させるため 屋根に断熱材を採用検討する 4パソコンの省電力設定の徹底を図る 5 温室効果ガス排出量の目標を 時間当たりから総量に見直し検討する (2) 水資源排水量 昼食時の茶湯食器の洗浄をなくし ( 使い捨て紙コップに切り替え ) 昼食時の給 排水量の削減を図る (3) 廃棄物等総排出量 廃棄物等総排出量については かなり削減されてきており 循環資源排出量 と絡めた目標の見直しを検討する (4) 環境物品購入 環境に配慮した物品リストを作成し きめ細かい活動の展開を図る (5) 社会的貢献については 今後も 定期的に工場周辺の草取りや美化活動を 実施していく (6) 化学物質使用量の削減 化学物質の使用量並びに内容調査を行う 12

13 8. 環境関連法規への違反 訴訟の有無環境関連法規の遵守状況は次の通りです 当事業場における 環境関連法規について 自己チェックにより違反がないことを確認しております また関係機関等からの指摘は過去 3 年間特にありませんでした 又訴訟等も同様ありませんでした 法規名 法令違反の有無 No 環境基本法 無し 1 循環型社会形成推進基本法 無し 2 廃棄物の処理及び清掃に関する法律 無し 3 廃棄物の適正な処理の促進に関する条例 無し 4 騒音規制法 無し 5 振動規制法 無し 6 家電リサイクル法 無し 7 自動車リサイクル法 無し 8 フロン類回収破壊法 無し 9 資源の有効利用促進法 ( リサイクル法 ) 無し 10 労働安全衛生法 無し 11 消防法 無し 12 ク リーン購入法 無し 13 工場立地法 無し 14 欧州 RoHS 無し 15 排カ ス抑制法 無し 16 愛知県条例 ( 自動車の使用負荷低減 ) 無し 今後も引き続き 環境関連法規を遵守し 法律違反及び訴訟等発生しないように努めます 13

14 9. 代表者による評価と見直し平成 22 年度は 経営環境上 空調機 照明機器等の省エネタイプへの切り替え及び屋根の断熱工事を自粛せざるをえなかったこともあり 各環境活動項目において管理の徹底を指示したが 結果として 3 項目において 目標を達成できなかった 今年度 (H23 年度 ) は次の活動を実施し 目標達成のための活動を推進すること まず 温室効果ガス排出量削減については 空調機を省エネタイフ に買い替えた時の効果を把握し 買い替えを実施すること また 買い替えだけでなく 管理の徹底を図り 毎月 評価を行い PDCAを入れた具体的な活動を実施すること 水資源については漏水対策で決めた日常の定期点検を確実に実施し 目標達成のための活動を確実に実施すること 循環資源の排出量及び環境物品の購入量については 経営計画を遵守しつつ かつ 適切な環境活動が実施できるように 目標値を見直し 活動すること 各部門とも 環境向上計画に具体的な活動内容を明確にし 月毎に評価し PDCA の回転を早くし 目標を確実に達成する活動を実施すること 14

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