民 間 退 職 金 の 実 態

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5 1 5,000 1,000 4, () 計 ,000 人 以 上 ,000~4,999 人 ~999 人 ~299 人 退 職 一 時 金 制 度 のみ 両 制 度 の 併 用 企 業 年 金 制 度 のみ 別 テーブル 方 式 9.0% 定 額 制 9.8% 3 その 他 5.2% ポイント 制 12.5% 最 終 の 基 本 給 等 算 定 基 礎 額 支 給 率 62.8% 3

6 増 30 加 幅 年 10 年 15 年 20 年 25 年 30 年 35 年 40 年 45 年 定 年 自 己 都 合 6 計 ,000 人 以 上 ,000~4,999 人 ~999 人 ~299 人 ,000 1,000 4, () 4

7 8 計 ,000 人 以 上 ,000~4,999 人 ~999 人 ~299 人 計 ,000 人 以 上 ,000~4,999 人 ~999 人 ~299 人 ,000 1,000 4, () 100 5

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26 総 務 省 承 認 No 承 認 期 限 平 成 13 年 12 月 31 日 まで 平 成 13 年 民 間 企 業 退 職 金 実 態 調 査 退 職 金 制 度 調 査 票 秘 総 務 省 ( 貴 社 名 ) 担 当 連 絡 部 課 名 ( 所 在 地 ) 担 当 者 先 氏 名 電 話 ( ) 企 業 の 概 要 主 な 事 業 内 容 企 業 全 体 の 常 勤 従 業 員 数 人 うち 事 務 技 術 関 係 職 種 従 業 員 数 人 退 職 一 時 金 制 度 問 1 退 職 一 時 金 制 度 がありますか ( 印 はひとつ) 1. あ る 2. な い 問 2 退 職 一 時 金 の 算 定 方 法 ( 計 算 式 )は 次 のどれを 基 本 としていますか ( 印 はひとつ) 1. 最 終 の 基 本 給 等 算 定 基 礎 額 支 給 率 2.ポイント 制 3. 定 額 制 4. 別 テーブル 方 式 5.その 他 ( ) 問 3 勤 続 年 数 別 の 支 給 率 を 用 いている 場 合 支 給 率 の 決 め 方 に 応 じて 次 の 表 に 支 給 率 を 記 入 してください ( 具 体 的 な 数 値 を 記 入 ) 項 目 勤 続 年 数 5 年 10 年 15 年 20 年 25 年 30 年 35 年 40 年 45 年 退 職 事 由 により 異 なる 場 合 定 年 会 社 都 合 自 己 都 合 退 職 事 由 に 関 係 なく 一 律 の 場 合 ( 注 ) 同 一 事 由 で 複 数 の 支 給 率 がある 場 合 は 代 表 的 なものについて 記 入 してください 全 員 の 方 へ: 裏 面 もお 答 えください 24

27 問 4 定 年 より 早 期 に 退 職 する 者 に 対 する 優 遇 制 度 はありますか ( 印 はひとつ) 1. あ る 2. な い 問 5 加 算 金 功 労 金 等 名 目 を 問 わず 退 職 時 に 一 時 金 を 増 額 して 支 給 する 制 度 がありますか ( 印 はひとつ) 1. あ る 2. な い 加 算 金 功 労 金 等 にはどのような 種 類 がありますか ( 印 は 該 当 するもの 全 て) 1. 功 労 加 算 2. 役 付 加 算 3. 定 年 加 算 4.その 他 ( ) 企 業 年 金 制 度 問 6 企 業 年 金 制 度 がありますか ( 印 はひとつ) 1. あ る 2. な い 退 職 金 制 度 調 査 は 終 了 です 問 7 貴 社 では 就 業 規 則 において 退 職 金 の 一 定 割 合 を 年 金 とする 仕 組 みをとっていますか ( 印 はひとつ) 1. とっている 2. とっていない 年 金 とする 割 合 をお 答 えください % 問 8 貴 社 の 主 たる 企 業 年 金 の 支 給 期 間 はどの 位 ですか ( 印 はひとつ) 1. 終 身 2. 有 期 ( 年 ) 問 9 企 業 年 金 を 一 時 金 として 受 給 を 選 択 できる 制 度 がありますか ( 印 はひとつ) 1. あ る 2. な い 問 10 貴 社 の 主 たる 企 業 年 金 を 一 時 金 に 換 算 する 際 の 現 価 率 はいくらですか % ~ 引 き 続 き 従 業 員 退 職 金 支 給 額 調 査 ( 青 色 票 )をお 答 えください ~ 25

28 総 務 省 承 認 No 承 認 期 限 平 成 13 年 12 月 31 日 まで 平 成 13 年 民 間 企 業 退 職 金 実 態 調 査 従 業 員 退 職 金 支 給 額 調 査 票 (その1) (その1) 秘 総 務 省 この 調 査 票 の 調 査 対 象 は 企 業 全 体 において 平 成 11 年 度 中 ( 平 成 11 年 4 月 1 日 ~ 平 成 12 年 3 月 31 日 )に 勤 続 20 年 以 上 で 退 職 し 退 職 金 が 支 払 われた 事 務 技 術 関 係 職 種 の 常 勤 従 業 員 ( 大 卒 及 び 高 卒 ) です 上 記 に 該 当 する 退 職 者 について 次 の 方 法 により 個 人 別 の 退 職 金 支 給 額 等 について 記 入 をお 願 いします 該 当 者 がいる 場 合 は 以 下 の 記 入 方 法 aまたはbのどちらかを 選 択 し(a bのいずれかに ) し (a bのいずれかに ) 調 査 票 に 記 入 する 退 職 者 を 確 定 させてください その 上 で 対 象 者 について 調 査 票 (その2)に 記 入 してください a b 調 査 対 象 に 該 当 する 退 職 者 全 員 について 記 入 する 下 記 の< 分 類 表 >に 従 い 退 職 者 を 退 職 事 由 及 び 勤 続 年 数 によって 分 けられた 各 欄 に 分 類 し 各 欄 の 退 職 者 数 に 対 応 したそれぞれの 抽 出 率 を 用 いて 調 査 人 数 を 算 出 する その 後 既 存 の 退 職 者 リスト 等 から 各 欄 の 調 査 人 数 にあわせて 対 象 者 を 無 作 為 に 抽 出 し 調 査 票 (その2)に 記 入 する < 分 類 表 > 分 類 別 に 退 職 人 数 及 び 各 欄 に 対 応 する 抽 出 率 を 記 入 し 調 査 人 数 を 算 出 してください 退 職 事 由 勤 続 年 数 退 職 者 数 抽 出 率 ( 抽 出 率 表 か ら 記 入 ) 調 査 人 数 ( 退 職 者 数 抽 出 率 を 計 算 ) 20 年 以 上 25 年 未 満 人 1/ 人 定 年 退 職 会 社 都 合 退 職 役 員 就 任 早 期 退 職 優 遇 勧 奨 による 自 主 退 職 を 含 む 25 年 以 上 30 年 未 満 人 1/ 人 30 年 以 上 人 1/ 人 20 年 以 上 25 年 未 満 人 1/ 人 25 年 以 上 30 年 未 満 人 1/ 人 30 年 以 上 人 1/ 人 20 年 以 上 25 年 未 満 人 1/ 人 自 己 都 合 退 職 25 年 以 上 30 年 未 満 人 1/ 人 30 年 以 上 人 1/ 人 抽 出 率 表 退 職 者 数 1~5 人 6~20 人 21~50 人 51~100 人 101 人 以 上 抽 出 率 1/1 1/2 1/3 1/4 1/5 26

29 平 成 13 年 民 間 企 業 退 職 金 実 態 調 査 従 業 員 退 職 金 支 給 額 調 査 票 (その2) (その2) 秘 総 務 省 調 査 事 項 が 全 て 含 まれていれば この 調 査 票 以 外 の 様 式 で 回 答 いただいても 構 いません < 選 択 肢 : 退 職 事 由 > 回 答 番 号 定 年 役 員 就 任 会 社 都 合 早 期 退 勧 奨 による 職 優 遇 自 主 退 職 その 他 全 ての 会 社 都 合 自 己 都 合 < 選 択 肢 : 役 職 段 階 > 回 答 番 号 部 長 クラス 部 次 長 クラス 課 長 クラス 課 長 代 理 クラス 係 長 以 下 クラス 記 入 番 号 退 職 事 由 学 歴 1 大 卒 2 高 卒 性 別 1 男 性 2 女 性 退 職 時 の 満 年 齢 勤 続 年 数 役 職 段 階 退 職 金 総 額 ( 企 業 年 金 の 企 業 負 担 分 も 含 む) (A)+(B) 退 職 一 時 金 額 ( 割 増 額 等 も 含 む) (A) うち 割 増 額 等 企 業 年 金 現 価 額 ( 企 業 負 担 分 ) (B) 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 歳 年 千 円 千 円 千 円 千 円 27

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31 . 1 29

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36 34 P0 Q Q0 Pt Q Q P t P Q , (%) 27,908