176号校字[2014]附件.doc



Similar documents
组 成 部 分 和 在 各 职 能 单 位 的 具 体 分 解 细 化 ; 下 属 公 司 ( 或 业 务 单 元 ) 战 略 为 第 三 层 次, 是 总 战 略 在 执 行 单 位 或 业 务 单 元 的 具 体 规 划 与 落 实 措 施 第 八 条 公 司 总 战 略 全 面 规 划 公 司

提 高 医 疗 服 务 质 量 和 加 强 过 程 监 管 的 医 院 管 理 目 标 具 体 管 理 要 求 参 照 卫 生 部 和 有 关 部 门 制 定 的 相 关 文 件, 不 列 入 本 规 范 内 容 第 六 条 各 地 可 在 本 规 范 基 础 上 结 合 当 地 实 际 情 况 制

力, 并 根 据 培 养 方 案 的 要 求 学 位 论 文 工 作 需 要 以 及 个 人 特 点 适 当 安 排 学 习 若 干 课 程, 在 拓 宽 基 础 加 深 专 业 知 识 了 解 学 科 前 沿 的 基 础 上 掌 握 开 拓 性 创 造 性 科 学 研 究 工 作 方 法, 培 养

<433A5C446F63756D656E E E67735C41646D696E F725CD7C0C3E65CCAB5BCF9BBF9B5D85CCFEEC4BFBDA8C9E8D7DCBDE1B1A8B8E628BDA8C8DACAB5BCF9BDCCD1A7BBF9B5D8292E646F6378>

邀 请 函

副 教 授 4 人, 讲 师 1 人 本 专 业 开 设 的 主 要 课 程 包 括 国 际 与 比 较 政 治 经 济 学 研 究 国 际 关 系 的 制 度 分 析 发 展 政 治 经 济 学 国 际 贸 易 的 政 治 经 济 学 对 外 直 接 投 资 的 政 治 经 济 学 货 币 与 金

中华人民共和国中医药条例

3 内 部 控 制 应 保 证 机 构 设 置 权 责 分 配 的 合 理 性, 不 相 容 岗 位 设 置 严 格 分 离, 确 保 不 同 机 构 岗 位 之 间 权 责 分 明 相 互 制 约 相 互 监 督 4 内 部 控 制 遵 循 成 本 效 益 原 则, 以 合 理 的 控 制 成 本

Microsoft Word - 安全生产培训管理办法.doc

<4D F736F F D20D6D0B9FAD7A2B2E1BBE1BCC6CAA6C9F3BCC6D7BCD4F2B5DA BAC5A1AAA1AAC0FACAB7B2C6CEF1D0C5CFA2C9F3BCC6B5C4D6CAC1BFA1AD>

“十一五”期间,在兵团党委、兵团的高度重视下,在兵团“自主创新,重点跨越,支撑发展、引领未来”科技发展方针的指导下,兵团科技工作紧紧围绕兵团党委的中心工作,实施兵团中长期科学技术发展规划纲要确定的目标和重点任务,大力实施科教兴兵团和人才强兵团战略,积极推进科技进步和创新,兵团中长期及“十一五”科技发展规划目标得以全面实现,科技综合实力和创新能力明显提升,科技事业快速发展,全面推进创新型兵团建设,显著加快了农业现代化、新型工业化和全面建设小康社会进程,有力支撑了经济社会发展

《博士、硕士学位基本要求》编写提纲

山东省国家税务局办公室关于

单 位 与 个 人 无 权 提 前 和 延 后 考 试 时 间, 更 不 能 违 反 试 卷 保 密 的 有 关 规 定, 确 保 初 赛 的 公 平 公 正 2. 命 题 : 初 赛 由 省 化 学 竞 委 会 组 织 有 关 专 家 命 题, 考 试 范 围 为 中 学 化 学 内 容, 考 试

教学管理类---政策法规篇1-74.doc

上海市浦东新区教育局文件

农产品质量安全监测管理办法

称 评 价 指 引 ) 的 要 求, 结 合 企 业 内 部 控 制 制 度 和 评 价 办 法, 在 内 部 控 制 日 常 监 督 和 专 项 监 督 的 基 础 上, 对 公 司 截 至 2012 年 12 月 31 日 内 部 控 制 的 设 计 与 运 行 的 有 效 性 进 行 评 价

序 号 院 系 名 称 专 业 代 码 及 名 称 初 试 成 绩 基 本 要 求 1 政 法 学 院 2 马 克 思 主 义 教 育 学 院 中 国 哲 学 思 想 政 治 教 育 思 想 政 治 教 育 3 教 育 学 院 学 前 教 育

7-隆平高科内部控制自我评价报告.doc

<4D F736F F D20D6D0D0C5D6A4C8AFB9C9B7DDD3D0CFDEB9ABCBBEB9D8D3DAC9EEDBDACAD0BDA8C9FDBFC6BCBCB9C9B7DDD3D0CFDEB9ABCBBED6AEB8A8B5BCB9A4D7F7BDF8D5B9B1A8B8E6>

浙江省农产品质量安全学会章程

状 况 专 利 资 产 的 基 本 状 况 通 常 包 括 : ( 一 ) 专 利 名 称 ;( 二 ) 专 利 类 别 ;( 三 ) 专 利 申 请 的 国 别 或 者 地 区 ;( 四 ) 专 利 申 请 号 或 者 专 利 号 ;( 五 ) 专 利 的 法 律 状 态 ;( 六 ) 专 利 申

体 系, 对 重 点 区 域 和 重 要 领 域 实 施 监 测 评 价, 牵 头 综 合 整 理 和 提 供 资 源 房 屋 旅 游 教 育 卫 生 邮 电 交 通 运 输 社 会 保 障 公 用 事 业 对 外 贸 易 对 外 经 济 等 全 市 基 本 统 计 资 料 4. 组 织 实 施 人

<4D F736F F D20BAA3CDE2CAC2D2B5B2BFD3AACFFAC8CBD4B1B9ABBFAAD5D0C6B8CDA8D6AA2E646F6378>

求, 并 逐 步 形 成 具 有 较 强 研 发 和 生 产 能 力 的 齐 全 完 善 的 装 备 制 造 基 地 科 技 研 发 基 地 物 流 配 送 基 地 和 技 术 培 训 基 地 ( 三 ) 建 筑 产 业 现 代 化 标 准 体 系 建 设 根 据 国 家 和 行 业 标 准, 结

国家税务总局令第14号

<4D F736F F D20D6A4C8AFC6DABBF5CAD0B3A1B3CFD0C5BCE0B6BDB9DCC0EDD4DDD0D0B0ECB7A8>

( 二 ) 发 行 人 上 市 公 司 及 其 董 事 监 事 高 级 管 理 人 员 主 要 股 东 和 实 际 控 制 人 ; ( 三 ) 证 券 公 司 基 金 管 理 公 司 期 货 公 司 及 其 董 事 监 事 高 级 管 理 人 员 主 要 股 东 和 实 际 控 制 人 ; ( 四

中共江苏大学委员会发展党员工作暂行规定

人 事 管 理 基 本 制 度 上 海 洋 泾 社 区 公 益 基 金 会 第 一 条 为 加 强 基 金 会 人 事 管 理, 合 理 开 发 利 用 人 力 资 源, 激 发 进 取 精 神, 增 强 内 部 活 力, 提 高 队 伍 整 体 素 质, 根 据 本 基 金 会 章 程 制 定 此

第 七 条 登 记 管 理 机 关 业 务 主 管 单 位 与 其 管 辖 的 民 办 非 企 业 单 位 的 住 所 不 在 一 地 的, 可 以 委 托 民 办 非 企 业 单 位 住 所 地 的 登 记 管 理 机 关 业 务 主 管 单 位 负 责 委 托 范 围 内 的 监 督 管 理 工

领 域 具 体 的 技 术 方 向 和 目 标 任 务 分 别 组 织 全 省 科 技 经 济 技 术 等 领 域 的 专 家 全 省 各 地 市 科 技 管 理 部 门 以 及 省 直 机 关 单 位 对 各 领 域 战 略 规 划 进 行 了 征 求 意 见, 科 技 战 略 规 划 报 告 得

党 员 的 先 锋 模 范 作 用 结 合 起 来 二 学 习 教 育 的 主 要 目 标 引 导 全 体 学 生 党 员 紧 密 围 绕 学 校 教 育 改 革 发 展 稳 定 中 心 工 作 和 个 人 成 长 成 才, 尊 崇 党 章 遵 守 党 规, 以 习 近 平 总 书 记 系 列 重

南开大学2009届毕业生就业工作实施意见

三 内 部 控 制 评 价 范 围 公 司 按 照 风 险 导 向 原 则 确 定 纳 入 评 价 范 围 的 主 要 单 位 包 括 公 司 本 部 12 个 部 门 1 家 全 资 子 公 司 1 家 控 股 公 司, 详 情 如 下 : 纳 入 评 价 范 围 的 主 要 业 务 和 事 项

中国传媒大学 学年度信息公开工作年度报告

<4D F736F F D EC4DAB2BFBFD8D6C6D7D4CED2C6C0BCDBB1A8B8E65B315D2E646F63>

附 件 : 峨 眉 山 市 文 轩 教 育 杯 走 复 兴 路 圆 中 国 梦 读 书 教 育 活 动 方 案 为 认 真 学 习 贯 彻 党 的 十 八 大 精 神 和 习 近 平 总 书 记 重 要 讲 话 精 神, 深 入 开 展 中 国 特 色 社 会 主 义 宣 传 教 育, 引 导 广

场 外 证 券 业 务 备 案 备 案 机 构 新 设 全 资 子 公 司 从 事 本 办 法 第 二 条 规 定 的 场 外 证 券 业 务 的, 应 当 作 为 变 更 事 项 报 送 相 关 信 息, 信 息 报 送 责 任 主 体 相 应 转 移 第 四 条 协 会 根 据 公 平 公 正

佛山市中小学德育体育卫生与艺术教育2014年工作思路

证券代码: 证券简称:东方日升公告编号:

他 们, 积 极 地 向 他 们 宣 传 党 的 主 张, 努 力 扩 大 党 的 影 响, 启 发 并 逐 步 提 高 他 们 对 党 的 认 识, 使 他 们 在 政 治 上 逐 渐 成 熟 起 来, 自 愿 地 主 动 地 向 党 组 织 表 达 自 己 的 入 党 愿 望 2. 凡 要 求

四川省财政厅2011年部门预算编制说明

项 执 法 工 作 纳 入 重 要 议 事 日 程, 作 为 今 后 非 煤 矿 山 安 全 生 产 行 政 执 法 重 点 工 作, 加 强 领 导, 精 心 组 织, 全 面 动 员 和 安 排 部 署, 结 合 术 地 实 际 情 况, 扎 实 开 展 五 项 执 法 工 作 强 化 执 法,

证券代码: 股票简称:航天动力 编号:

关于使用暂时闲置的募集资金进行现金管理的公告

除 本 协 议 外, 公 司 与 遵 义 市 红 花 岗 区 园 林 绿 化 局 签 订 了 以 下 合 同 : 于 2014 年 6 月 6 日 签 署 了 遵 义 市 红 花 岗 区 湘 江 河 生 态 景 观 整 治 工 程 ( 三 期 一 标 段 ) 施 工 合 同, 合 同 金 额 为 2

四川省财政厅2011年部门预算编制说明

县 级 以 上 人 民 政 府 其 他 有 关 部 门 和 组 织, 依 照 有 关 法 律 法 规 的 规 定, 依 据 各 自 职 责, 做 好 与 农 民 专 业 合 作 社 建 设 和 发 展 有 关 的 指 导 扶 持 服 务 工 作 乡 镇 人 民 政 府 街 道 办 事 处 及 村 (

15_P _山本賢二.indd

证券代码:600099      证券简称:林海股份     公告编号:临

西安电子科技大学

<4D F736F F D20B6C0C1A2B6ADCAC2CCE1C3FBC8CBC9F9C3F7BCB0B6C0C1A2B6ADCAC2BAF2D1A1C8CBC9F9C3F72E646F63>

中 做 出 突 出 贡 献 的 执 业 兽 医, 按 照 国 家 有 关 规 定 给 予 表 彰 和 奖 励 第 六 条 执 业 兽 医 应 当 具 备 良 好 的 职 业 道 德, 按 照 有 关 动 物 防 疫 动 物 诊 疗 和 兽 药 管 理 等 法 律 行 政 法 规 和 技 术 规 范

证券市场资信评级业务管理暂行办法

证券简称:中珠控股 证券代码: 编号:2011-0**号

第 六 条 证 券 公 司 从 事 上 市 公 司 并 购 重 组 财 务 顾 问 业 务, 应 当 具 备 下 列 条 件 : ( 一 ) 公 司 净 资 本 符 合 中 国 证 监 会 的 规 定 ; ( 二 ) 具 有 健 全 且 运 行 良 好 的 内 部 控 制 机 制 和 管 理 制 度

青海警官职业学院

<4D F736F F D20D7CAB2FABCF5D6B5D7BCB1B8BCC6CCE1BCB0BACBCFFAB9DCC0EDD6C6B6C82E646F63>

证 券 经 营 机 构 期 货 经 纪 机 构 及 其 工 作 人 员 从 事 超 出 本 机 构 范 围 的 证 券 期 货 投 资 咨 询 业 务, 应 当 遵 守 本 办 法 的 规 定 第 四 条 从 事 证 券 期 货 投 资 咨 询 业 务, 必 须 遵 守 有 关 法 律 法 规 规

省 商 务 主 管 部 门 应 当 会 同 畜 牧 兽 医 环 境 保 护 以 及 其 他 有 关 部 门, 根 据 全 省 城 乡 规 划 和 土 地 利 用 总 体 规 划, 编 制 全 省 生 猪 定 点 屠 宰 厂 ( 场 ) 和 小 型 生 猪 屠 宰 场 点 的 设 置 规 划 ( 以

东 莞 市 中 小 学 德 育 工 作

当 订 立 出 版 合 同, 并 可 以 到 省 著 作 权 行 政 管 理 部 门 办 理 合 同 登 记 备 案 手 续 第 八 条 出 版 或 者 复 制 境 外 作 品, 应 当 取 得 境 外 著 作 权 人 的 授 权, 订 立 出 版 或 者 复 制 合 同, 按 照 国 家 有 关

港 区 控 制 性 详 细 规 划 指 具 体 港 区 依 据 港 口 总 体 规 划 编 制 的 在 一 定 时 期 的 实 施 性 规 划, 是 对 港 口 总 体 规 划 的 细 化 和 深 化 第 七 条 全 省 港 口 布 局 规 划 国 务 院 交 通 主 管 部 门 确 定 的 主 要

实 准 确 完 整 履 行 相 关 信 息 披 露 工 作, 不 存 在 违 规 使 用 募 集 资 金 的 情 形 公 司 3 名 独 立 董 事 对 此 议 案 发 表 了 独 立 董 事 意 见 有 限 公 司 2015 年 上 半 年 募 集 资 金 存 放 与 使 用 情 况 专 项 报

重庆三峡水利电力(集团)股份有限公司

根 据 全 国 中 小 企 业 股 份 转 让 系 统 有 限 责 任 公 司 ( 以 下 简 称 全 国 中 小 企 业 股 份 转 让 系 统 ) 下 发 的 全 国 中 小 企 业 股 份 转 让 系 统 业 务 规 则 ( 试 行 ) ( 以 下 简 称 业 务 规 则 ), 四 川 升 拓

统 称 为 公 路 水 运 工 程 安 全 生 产 监 督 管 理 部 门 第 六 条 公 路 水 运 工 程 安 全 生 产 监 督 管 理 部 门 的 主 要 职 责 : ( 一 ) 宣 传 贯 彻 执 行 有 关 安 全 生 产 的 法 律 法 规, 按 照 法 定 权 限 制 定 公 路 水

至 20%; 该 假 设 并 不 代 表 公 司 对 2015 年 及 2016 年 的 盈 利 预 测, 能 否 实 现 取 决 于 国 家 宏 观 政 策 市 场 状 况 的 变 化 等 多 重 因 素, 存 在 不 确 定 性, 敬 请 投 资 者 特 别 注 意, 投 资 者 不 应 据 此

その他の新法令(5月17日ー7月15日)

程 序 一 关 联 交 易 基 本 情 况 ( 一 ) 关 联 交 易 履 行 的 审 议 程 序 1 本 次 关 联 交 易 事 项 已 经 公 司 2015 年 4 月 28 日 召 开 的 第 六 届 董 事 会 第 二 十 一 次 会 议 审 议 通 过 公 司 关 联 董 事 童 国 华

化学与材料学科博士学位标准修订

3 重 视 实 践 环 节 强 调 翻 译 实 践 能 力 的 培 养 和 翻 译 案 例 的 分 析, 翻 译 实 践 贯 穿 教 全 过 程 4 成 立 导 师 组, 发 挥 集 体 培 养 的 作 用 导 师 组 应 以 具 有 指 导 硕 士 研 究 生 资 格 的 正 副 教 授 为 主,

中华人民共和国劳动合同法

第 五 条 董 事 会 秘 书 是 公 司 与 证 券 交 易 所 证 券 监 管 部 门 之 间 指 定 的 联 络 人 董 事 会 秘 书 对 公 司 负 有 诚 信 和 勤 勉 义 务, 应 当 遵 守 公 司 章 程, 忠 实 履 行 职 责, 维 护 公 司 利 益, 不 得 利 用 在

法 律 系 学 生 的 踏 实 肯 干 的 一 贯 作 风 福 州 鼓 楼 和 福 州 台 江 法 院 的 实 习 同 学 表 现 尚 可, 法 院 评 价 基 本 满 意 泉 州 中 院 小 组 同 学 在 前 段 实 习 中 也 能 做 到 克 服 各 种 困 难, 坚 持 进 行 实 习 工

案 公 司 董 事 会 逐 项 审 议 通 过 了 公 司 本 次 非 公 开 发 行 股 票 的 具 体 方 案, 公 司 本 次 非 公 开 发 行 股 票 的 方 案 及 表 决 情 况 如 下 : 1. 发 行 股 票 的 种 类 和 面 值 ; 本 次 非 公 开 发 行 的 股 票 为

证券代码: 证券简称:中联电气 公告编号:

要 举 措, 是 加 强 党 的 思 想 政 治 建 设 的 重 要 部 署 ( 一 ) 明 确 学 习 目 标 开 展 两 学 一 做 学 习 教 育, 基 础 在 学, 关 键 在 做 要 把 党 的 思 想 建 设 放 在 首 位, 以 尊 崇 党 章 遵 守 党 规 为 基 本 要 求, 以

第 五 条 国 家 统 一 领 导 三 峡 枢 纽 安 全 保 卫 工 作 国 务 院 公 安 交 通 运 输 水 行 政 等 部 门 和 三 峡 枢 纽 运 行 管 理 单 位 依 照 法 律 行 政 法 规 和 国 务 院 确 定 的 职 责 分 工 负 责 三 峡 枢 纽 安 全 保 卫 有

远程电缆股份有限公司2015年年度报告摘要

综 合 行 业 环 境 市 场 价 格 同 行 业 毛 利 率 比 较 分 析, 公 司 上 半 年 业 绩 大 幅 下 滑 主 要 受 盐 化 行 业 整 体 低 迷 市 场 价 格 持 续 走 低 主 要 产 品 结 构 特 点 等 三 重 因 素 叠 加 造 成 2 关 于 影 响 公 司 主

证券代码: 证券简称:星马汽车 编号:临2003—003

广东省珠江三角洲大气污染防治办法

股 权 ( 以 下 简 称 标 的 资 产 或 标 的 股 权, 该 等 交 易 以 下 简 称 本 次 发 行 股 份 及 支 付 现 金 购 买 资 产 ); 同 时, 向 卧 龙 控 股 集 团 有 限 公 司 新 余 市 君 冠 投 资 中 心 ( 有 限 合 伙 ) 新 余 市 君 拓 投

关 于 BJT 商 务 日 语 能 力 考 试 POINT 1 在 商 务 工 作 中, 要 求 员 工 不 仅 需 要 向 专 业 领 域 和 相 关 背 景 不 同 的 工 作 伙 伴 进 行 言 简 意 赅 的 解 释 说 明, 同 时 还 要 求 其 具 备 就 不 明 之 处 与 对 方

untitled

股票代码: 股票简称:浙江医药 编号:临2006—017

证券代码:600585

针灸推拿专业(中医美容方向)教学方案设计

<4D F736F F D20B6D4CDE2CDB6D7CAB9ABB8E62E646F63>

进 银 行 的 理 念 和 经 验, 进 一 步 强 化 国 有 银 行 的 经 营 约 束 机 制, 有 助 于 更 加 敏 锐 的 发 现 金 融 服 务 需 求, 推 动 产 品 和 业 务 创 新, 并 且, 境 外 战 略 投 资 者 的 加 盟, 直 接 提 升 了 资 本 市 场 对

证券代码: 证券简称:长城信息 公告编号:2012-

证券代码: 股票简称:G南自 编号:临2006—017

股 票 代 码 : 股 票 简 称 : 金 隅 股 份 公 告 编 号 : 临 北 京 金 隅 股 份 有 限 公 司 关 于 报 告 期 内 房 地 产 业 务 是 否 存 在 炒 地 及 闲 置 用 地 捂 盘 惜 售 哄 抬 房 价 等 违 法 违 规 问 题 自

<4D F736F F D20C3BFC8D5BEADBCC3D0C5CFA2BFECB5DDA3A C4EA32D4C23234C8D5A3A9>

【法规标题】建设部关于印发《建筑业企业资质等级标准》的通知

总第5期

刘 儒 德 周 蕾 张 再 青 高 中 生 考 试 焦 虑 的 团 体 辅 导 干 预 研 究 方 法 运 用 沙 拉 松 考 试 焦 虑 量 表 对 武 汉 市 某 中 学 的 高 一 高 二 年 级 个 班 的 名 学 生 志 愿 者 进 行 测 查 从 中 挑 选 出 名 重 度 考 试 焦

Transcription:

附 件 1: 燕 山 大 学 深 化 研 究 生 教 育 改 革 实 施 方 案 为 进 一 步 推 动 研 究 生 教 育 改 革, 健 全 完 善 研 究 生 教 育 的 长 效 保 障 机 制 和 内 在 激 励 机 制, 提 高 研 究 生 培 养 质 量, 根 据 教 育 部 国 家 发 展 改 革 委 财 政 部 关 于 深 化 研 究 生 教 育 改 革 的 意 见 ( 教 研 2013 1 号 ) 以 及 河 北 省 教 育 厅 发 展 改 革 委 财 政 厅 关 于 深 化 研 究 生 教 育 改 革 的 意 见 ( 冀 教 研 [2014]3 号 ) 文 件 精 神, 在 广 泛 调 研 和 充 分 论 证 的 基 础 上, 结 合 我 校 研 究 生 教 育 的 实 际 情 况, 特 制 定 本 方 案 一 指 导 思 想 高 举 中 国 特 色 社 会 主 义 伟 大 旗 帜, 以 邓 小 平 理 论 三 个 代 表 重 要 思 想 科 学 发 展 观 为 指 导, 贯 彻 党 的 教 育 方 针, 把 立 德 树 人 作 为 研 究 生 教 育 的 根 本 任 务 深 入 落 实 国 家 及 河 北 省 关 于 深 化 研 究 生 教 育 改 革 的 总 体 部 署, 进 一 步 弘 扬 我 校 办 学 特 色, 坚 持 走 内 涵 式 发 展 道 路 以 服 务 需 求 提 高 质 量 为 主 线 ; 以 分 类 推 进 培 养 模 式 改 革 统 筹 构 建 质 量 保 障 体 系 为 着 力 点 ; 更 加 突 出 服 务 经 济 社 会 发 展, 更 加 突 出 创 新 精 神 和 实 践 能 力 培 养, 更 加 突 出 科 教 结 合 和 产 学 结 合 ; 通 过 改 革, 实 现 发 展 方 式 类 型 结 构 培 养 模 式 和 评 价 机 制 的 根 本 转 变 不 断 提 升 人 才 培 养 质 量, 更 好 地 满 足 社 会 发 展 对 高 层 次 人 才 的 需 求 二 总 体 要 求 1. 服 务 需 求 优 化 结 构 将 服 务 需 求 作 为 研 究 生 教 育 的 基 本 原 则, 主 动 适 应 区 域 经 济 建 设 和 社 会 发 展 需 求 建 立 学 科 动 态 调 整 机 制, 优 化 研 究 生 教 育 类 型 和 层 次 结 构 1

2. 责 权 明 晰, 形 成 合 力 实 行 学 校 主 导 学 院 主 管 学 科 主 体 导 师 主 责 的 研 究 生 教 育 培 养 和 管 理 模 式 进 一 步 扩 大 学 院 与 导 师 培 养 空 间 与 政 策 权 限, 强 化 导 师 作 用, 健 全 导 师 责 权 机 制 3. 质 量 为 本 督 评 结 合 深 入 开 展 研 究 生 招 生 选 拔 机 制 改 革, 推 进 分 类 培 养 模 式 改 革 ; 以 提 高 质 量 为 根 本, 以 能 力 培 养 为 核 心, 坚 持 内 涵 建 设, 完 善 质 量 评 价 机 制 ; 健 全 外 部 质 量 约 束 与 监 督 体 系 4. 加 大 投 入, 奖 优 助 学 强 化 激 励 机 制, 统 筹 财 政 资 源, 构 建 奖 助 贷 多 元 化 的 研 究 生 奖 励 和 资 助 体 系 加 大 奖 学 金 激 励 力 度, 提 高 助 学 金 资 助 标 准, 畅 通 贫 困 生 入 学 通 道 三 组 织 机 构 设 置 学 校 成 立 以 校 长 为 组 长, 相 关 校 领 导 为 副 组 长, 相 关 职 能 部 门 负 责 人 及 各 学 院 院 长 为 成 员 的 深 化 研 究 生 教 育 改 革 领 导 小 组, 负 责 学 校 改 革 方 案 设 计 与 工 作 部 署, 全 面 了 解 学 校 研 究 生 教 育 改 革 实 施 进 程, 研 究 确 定 改 革 重 要 事 项, 提 出 指 导 意 见 领 导 小 组 下 设 办 公 室, 负 责 改 革 实 施 方 案 的 计 划 安 排 和 推 进 落 实 工 作 ; 协 调 相 关 部 门 与 培 养 单 位, 做 好 各 项 改 革 措 施 的 督 促 检 查 和 跟 踪 指 导, 确 保 改 革 质 量 和 效 果 四 改 革 招 生 选 拔 制 度, 优 化 人 才 培 养 结 构 1. 完 善 招 生 计 划 分 配 办 法 修 订 现 有 硕 士 研 究 生 招 生 计 划 量 化 分 配 办 法, 根 据 年 度 招 生 需 求, 结 合 就 业 情 况 学 科 特 点 师 德 表 现 学 术 水 平 科 研 任 务 和 培 养 质 量, 动 态 调 整 学 院 学 科 招 生 计 划 指 标 和 分 配 导 师 指 导 限 额 2. 健 全 招 生 选 拔 机 制 以 提 高 研 究 生 招 生 选 拔 质 量 为 核 心, 改 革 现 有 研 究 生 复 试 及 录 取 办 法 推 行 学 术 学 位 与 专 业 学 位 硕 士 研 究 生 分 类 选 拔, 优 化 初 试, 强 化 复 试, 逐 步 扩 大 复 试 2

成 绩 在 研 究 生 招 生 综 合 评 定 中 所 占 的 比 重, 加 强 对 学 术 创 新 能 力 和 实 践 创 新 能 力 的 考 察, 进 一 步 加 大 招 生 复 试 中 研 究 生 导 师 的 评 价 选 择 权 探 索 博 士 研 究 生 招 生 申 请 审 核 制 度, 注 重 对 专 业 基 础 综 合 素 质 创 新 能 力 科 研 兴 趣 及 学 术 潜 质 等 方 面 的 考 核 对 具 有 特 殊 学 术 专 长 或 突 出 培 养 潜 质 的 人 才 建 立 特 殊 选 拔 机 制 五 创 新 人 才 培 养 模 式, 提 升 学 术 创 新 和 实 践 应 用 能 力 1. 拓 展 思 想 政 治 教 育 内 容 把 社 会 主 义 核 心 价 值 体 系, 实 现 国 家 富 强 民 族 振 兴 人 民 幸 福 的 中 国 梦 融 入 研 究 生 教 育 全 过 程, 将 成 长 成 才 科 学 道 德 与 学 风 建 设 纳 入 研 究 生 培 养 计 划, 加 强 研 究 生 党 建 工 作 与 研 究 生 心 理 健 康 教 育 咨 询 工 作 2. 深 化 研 究 生 分 类 培 养 模 式 改 革 统 筹 构 建 学 术 学 位 和 专 业 学 位 协 调 发 展 各 具 特 色 的 研 究 生 培 养 体 系 完 善 博 士 研 究 生 培 养 质 量 标 准 与 人 才 培 养 方 案, 创 新 指 导 方 式, 鼓 励 博 士 研 究 生 开 展 原 创 性 科 学 研 究, 统 筹 安 排 硕 士 与 博 士 培 养 阶 段, 促 进 课 程 学 习 和 科 研 训 练 的 有 机 结 合 完 善 以 提 高 学 术 创 新 能 力 为 目 标 的 学 术 学 位 硕 士 研 究 生 培 养 模 式, 构 建 以 提 升 实 践 应 用 能 力 为 导 向 的 专 业 学 位 硕 士 研 究 生 培 养 模 式, 健 全 职 业 特 色 突 出 的 非 全 日 制 专 业 学 位 硕 士 研 究 生 培 养 模 式 3. 推 进 研 究 生 课 程 体 系 建 设 完 善 课 程 体 系 改 进 机 制, 规 范 课 程 设 置 审 查, 优 化 课 程 教 学 内 容 扩 大 优 秀 课 程 及 教 学 团 队 示 范 作 用, 制 定 研 究 生 课 程 建 设 管 理 办 法, 加 强 示 范 性 课 程 建 设 与 优 秀 研 究 生 教 材 建 设 创 新 教 学 方 法, 加 强 案 例 教 学 模 拟 训 练 等 教 学 方 法 的 运 用 4. 完 善 专 业 学 位 研 究 生 培 养 机 制, 强 化 专 业 实 践 能 力 培 养 (1) 修 订 专 业 学 位 硕 士 研 究 生 培 养 方 案 优 化 以 实 际 应 3

用 为 导 向 以 职 业 需 求 为 目 标 的 课 程 体 系 增 加 实 践 环 节, 注 重 职 业 综 合 素 质 培 养 开 展 校 企 联 合 授 课, 引 导 和 鼓 励 行 业 企 业 全 方 位 参 与 人 才 培 养 (2) 加 强 实 践 基 地 建 设 强 化 专 业 学 位 研 究 生 的 实 践 能 力 培 养, 制 定 研 究 生 实 践 基 地 建 设 办 法 合 理 配 置 校 内 资 源, 结 合 学 科 建 设 和 科 研 教 学 的 平 台 基 础 及 资 源, 统 筹 考 虑 人 才 培 养 定 位 社 会 需 求 以 及 专 业 学 位 研 究 生 课 程 体 系, 通 过 打 造 知 识 覆 盖 全 面 系 统 综 合 的 实 践 模 块, 着 力 建 设 一 批 特 色 明 显 共 享 开 放 的 校 内 实 践 基 地 ; 积 极 开 展 校 企 共 建, 深 化 产 学 合 作 以 培 养 专 业 学 位 研 究 生 解 决 实 际 问 题 的 能 力 为 核 心 目 标, 通 过 校 内 与 校 外 相 结 合 集 中 与 分 段 相 结 合 的 实 践 方 式, 构 建 具 有 我 校 特 色 的 校 内 课 程 实 验 校 内 专 业 实 践 和 校 外 工 程 实 践 三 层 次 专 业 学 位 研 究 生 实 践 教 学 体 系 (3) 开 展 专 业 学 位 课 程 案 例 库 建 设 鼓 励 教 师 开 展 案 例 教 学 方 法 改 革, 支 持 教 师 开 发 原 创 案 例, 加 大 优 秀 案 例 引 进 力 度, 建 立 资 源 共 享 机 制 (4) 制 定 专 业 学 位 论 文 标 准 及 规 范 对 于 不 同 类 别 ( 领 域 ) 不 同 形 式 的 学 位 论 文, 分 类 制 定 质 量 标 准 评 价 标 准 及 撰 写 规 范 5. 建 立 研 究 生 考 核 和 淘 汰 机 制 建 立 研 究 生 课 程 学 习 预 警 机 制, 规 范 研 究 生 开 题 报 告, 制 定 全 日 制 研 究 生 中 期 考 核 管 理 办 法, 实 行 严 格 的 中 期 考 核 和 论 文 审 核 制 度, 畅 通 分 流 渠 道, 加 大 淘 汰 力 度 6. 建 立 研 究 生 自 主 创 新 激 励 机 制 鼓 励 研 究 生 自 主 提 出 具 有 创 新 价 值 的 研 究 课 题, 资 助 研 究 生 开 展 自 主 科 研 立 项, 营 造 优 良 创 新 环 境 六 健 全 导 师 责 权 机 制, 完 善 评 聘 和 考 评 体 系 4

1. 改 革 导 师 评 定 制 度 采 取 研 究 生 导 师 选 聘 分 开 的 管 理 办 法, 打 破 导 师 资 格 终 身 制, 强 化 与 招 生 培 养 紧 密 衔 接 的 导 师 岗 位 意 识 完 善 博 士 生 导 师 招 生 申 请 审 核 制 度 规 范 专 业 学 位 硕 士 研 究 生 双 导 师 制, 规 范 校 外 导 师 准 入 标 准, 明 确 校 外 导 师 责 任 义 务 和 权 利 待 遇 促 进 整 体 导 师 队 伍 水 平 及 指 导 能 力 的 提 升 2. 明 确 导 师 责 权 利 导 师 是 研 究 生 培 养 的 第 一 责 任 人, 负 有 对 研 究 生 进 行 学 术 道 德 与 学 术 规 范 教 导 学 科 前 沿 与 科 研 方 法 指 导 和 就 业 方 向 与 创 业 观 念 引 导 的 责 任 完 善 研 究 生 指 导 教 师 工 作 准 则, 提 高 研 究 生 业 务 经 费 标 准, 进 一 步 加 大 导 师 或 导 师 组 在 研 究 生 招 生 管 理 经 费 使 用 论 文 选 题 和 答 辩 环 节 的 权 利 和 责 任 开 展 优 秀 研 究 生 导 师 评 选 工 作 完 善 导 师 评 价 机 制, 加 强 考 核 监 督, 建 立 学 位 论 文 评 价 结 果 追 溯 问 责 制 度 3. 提 升 导 师 指 导 能 力 定 期 开 展 研 究 生 导 师 培 训, 创 新 研 究 生 指 导 形 式, 组 建 由 相 关 学 科 领 域 专 家 和 行 业 企 业 专 家 组 成 的 导 师 团 队, 强 化 学 术 探 讨 和 双 向 交 流 七 改 革 评 价 监 督 机 制, 健 全 质 量 保 障 体 系 1. 健 全 内 外 结 合 的 研 究 生 培 养 全 过 程 质 量 监 督 与 评 价 体 系 完 善 研 究 生 日 常 教 学 管 理 制 度, 推 进 校 院 两 级 管 理 体 制 改 革, 制 定 研 究 生 教 学 质 量 评 价 及 管 理 办 法, 加 强 研 究 生 教 学 质 量 监 控 开 展 研 究 生 学 位 质 量 标 准 研 究, 分 类 别 分 学 科 制 定 研 究 生 论 文 标 准, 细 化 论 文 撰 写 规 范, 加 强 学 位 审 核 管 理, 提 高 学 位 授 予 质 量, 加 大 学 位 论 文 抽 检 力 度, 严 惩 学 术 不 端 行 为 完 善 招 生 培 养 就 业 联 动 评 价 机 制, 畅 通 毕 业 生 就 业 跟 踪 调 查 与 用 人 单 位 评 价 的 反 馈 渠 道 2. 建 立 学 位 授 权 点 评 估 长 效 机 制 构 建 省 级 主 管 部 门 评 估 第 三 方 专 业 机 构 评 估 学 校 自 评 相 结 合 的 质 量 评 估 与 监 控 5

机 制 建 立 学 校 学 位 授 权 点 自 评 体 系, 完 善 学 位 授 权 点 动 态 调 整 机 制, 促 进 学 位 授 权 点 层 次 类 别 和 结 构 的 不 断 优 化 3. 规 范 在 职 人 员 攻 读 硕 士 专 业 学 位 和 授 予 同 等 学 力 人 员 硕 士 学 位 工 作 的 管 理 加 强 统 一 管 理, 制 定 在 职 人 员 攻 读 硕 士 专 业 学 位 研 究 生 相 关 管 理 规 定, 将 在 职 人 员 攻 读 硕 士 专 业 学 位 纳 入 研 究 生 学 业 信 息 管 理 系 统 同 等 学 力 人 员 申 请 学 位, 按 要 求 将 学 位 论 文 在 研 究 生 教 育 质 量 信 息 平 台 上 公 示 八 完 善 投 入 机 制, 健 全 奖 助 政 策 体 系 健 全 以 政 府 投 入 为 主 受 教 育 者 合 理 分 担 培 养 成 本 优 化 配 置 科 研 经 费 积 极 吸 引 社 会 捐 助 等 多 渠 道 筹 集 经 费 的 研 究 生 教 育 投 入 机 制 完 善 奖 助 政 策 体 系, 并 及 时 在 招 生 简 章 中 公 开 1. 加 大 研 究 生 教 育 投 入 统 筹 财 政 投 入 科 研 经 费 学 费 收 入 社 会 捐 助 等 各 种 资 源, 加 大 对 研 究 生 教 学 科 研 和 资 助 的 投 入 2. 全 面 实 行 研 究 生 教 育 收 费 制 度 2014 年 秋 季 学 期 起, 向 所 有 纳 入 全 国 研 究 生 招 生 计 划 的 新 入 学 研 究 生 收 取 学 费 3. 完 善 研 究 生 国 家 奖 学 金 评 审 制 度 国 家 从 2012 年 秋 季 学 期 起 设 立 研 究 生 国 家 奖 学 金, 用 于 奖 励 学 业 成 绩 特 别 优 秀 科 学 研 究 成 果 显 著 社 会 公 益 活 动 表 现 突 出 的 研 究 生 根 据 国 家 有 关 文 件, 完 善 我 校 评 审 制 度, 保 证 评 审 工 作 公 开 公 平 公 正 依 规 依 章 开 展, 确 保 评 审 质 量 和 评 审 结 果 的 权 威 性 4. 建 立 研 究 生 学 业 奖 学 金 制 度 设 立 研 究 生 学 业 奖 学 金, 用 于 支 持 研 究 生 更 好 的 完 成 学 业 根 据 国 家 及 河 北 省 政 策 要 求, 结 合 学 校 实 际, 制 定 管 理 办 法, 在 省 财 政 专 项 支 助 基 础 上, 加 大 经 费 投 入, 扩 大 奖 励 覆 盖 面, 提 高 奖 学 金 额 度 5. 建 立 研 究 生 国 家 助 学 金 制 度 将 现 有 的 研 究 生 普 通 奖 学 金 调 整 为 研 究 生 国 家 助 学 金, 用 于 研 究 生 基 本 生 活 支 出, 改 善 6

研 究 生 学 习 科 研 生 活 条 件 学 校 将 在 中 央 财 政 资 助 的 基 础 上, 配 套 专 项 资 金, 提 高 研 究 生 在 学 期 间 助 学 金 资 助 标 准, 并 制 定 助 学 金 管 理 办 法, 规 范 助 学 金 发 放 及 管 理 流 程 6. 加 强 研 究 生 助 教 助 研 和 助 管 工 作 鼓 励 研 究 生 承 担 助 教 工 作, 加 大 助 研 津 贴 资 助 力 度, 重 视 助 管 岗 位 设 置, 充 分 调 动 研 究 生 参 与 科 学 研 究 和 社 会 实 践 的 积 极 性 加 大 基 本 科 研 业 务 费 对 研 究 生 培 养 的 支 持 力 度, 依 据 国 家 有 关 规 定, 结 合 我 市 物 价 水 平 等 因 素 合 理 确 定 津 贴 标 准 7. 完 善 研 究 生 国 家 助 学 贷 款 政 策 开 辟 入 学 绿 色 通 道 确 保 符 合 条 件 的 研 究 生 应 贷 尽 贷 制 定 新 生 入 学 绿 色 通 道 管 理 办 法, 加 大 学 费 减 免 与 资 助 力 度, 保 证 家 庭 经 济 困 难 研 究 生 正 常 就 学 7