( 事 務 局 ) 答 申 の 時 期 の 考 え 方 についてだが まず 委 員 の 皆 さんに 現 状 の 課 題 について 理 解 を 深 めて 頂 いた 後 意 見 交 換 等 審 議 を 重 ね 概 ね6 月 位 に 答 申 を 頂 ければと 考 えている 民 営 化 にも 色 々な 手
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- そよ かみこ
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1 様 式 2 第 9 回 安 曇 野 市 行 政 改 革 推 進 委 員 会 会 議 概 要 1 審 議 会 名 第 9 回 安 曇 野 市 行 政 改 革 推 進 委 員 会 2 日 時 平 成 28 年 1 月 28 日 午 後 3 時 から 午 後 5 時 40 分 まで 3 会 場 安 曇 野 市 本 庁 舎 3 階 共 用 会 議 室 出 席 者 降 旗 会 長 伊 藤 副 会 長 保 尊 委 員 那 須 委 員 望 月 委 員 丸 山 恭 弘 委 員 丸 山 庄 一 委 員 降 旗 幸 子 委 員 中 山 委 員 山 﨑 委 員 藤 原 委 員 5 市 側 出 席 者 藤 松 総 務 部 長 花 村 福 祉 部 長 鎌 崎 行 政 管 理 課 長 望 月 行 政 管 理 課 長 補 佐 丸 山 行 政 担 当 係 長 等 々 力 子 ども 支 援 課 長 水 谷 子 ども 支 援 課 長 補 佐 黒 岩 保 育 担 当 係 長 内 川 主 任 西 村 職 員 課 長 金 井 財 政 課 長 6 公 開 非 公 開 の 別 公 開 7 傍 聴 人 10 人 記 者 2 人 8 会 議 概 要 作 成 年 月 日 平 成 28 年 2 月 8 日 協 議 事 項 等 1 会 議 の 概 要 (1) 開 会 ( 伊 藤 副 会 長 ) (2) あいさつ ( 降 旗 会 長 ) (3) 会 議 事 項 1 前 回 委 員 会 における 質 問 要 望 について( 保 育 園 関 係 以 外 ) 2 前 回 委 員 会 における 質 問 要 望 について( 保 育 園 関 係 ) 3 保 育 園 の 運 営 のあり 方 に 関 する 答 申 へ 向 けた 進 め 方 について (4) その 他 (5) 閉 会 ( 伊 藤 副 会 長 ) 2 審 議 概 要 (1) 前 回 委 員 会 における 質 問 要 望 について( 保 育 園 関 係 以 外 )( 事 務 局 より 説 明 ) 自 治 基 本 条 例 のアンケート 結 果 について 個 人 の 名 前 が 入 った 地 図 を 市 から 提 供 してほしいという 要 望 について 説 明 (2) 前 回 委 員 会 における 質 問 要 望 について( 保 育 園 関 係 ) ( 事 務 局 ) 前 回 の 議 論 の 中 で 民 営 化 ありき の 議 論 をすればいいのか 今 後 どのような 形 で 内 容 を 議 論 し ていくか また 子 ども 子 育 て 支 援 計 画 との 関 係 はどうなっているか それから 答 申 の 時 期 についてどの ように 考 えるのか という 点 についてご 質 問 があった 最 初 に 説 明 をさせていただいて ご 意 見 をいただ きたい ( 事 務 局 ) 職 員 の 発 言 の 訂 正 をお 願 いしたい 混 乱 を 招 くような 発 言 をいたしまして 誠 に 申 し 訳 ない 会 長 と 副 会 長 には 訂 正 をさせて 頂 いたが 本 日 改 めて 委 員 の 皆 様 に 諮 問 に 当 たっての 市 の 考 え 方 は 民 営 化 あり きでお 伺 いしている ただし 保 護 者 や 関 係 者 の 皆 様 の 理 解 を 得 るにはかなり 時 間 がかかると 思 われるの で この 先 答 申 を 基 に 市 の 考 え 方 をまとめていくつもりでいる 私 も 含 めて 担 当 者 レベルでは 民 営 化 に ついての 検 討 が 始 まったという 考 えは 変 わりないが やはり 将 来 的 には 民 営 化 も 考 えて 行 きたいという 事 で 諮 問 させて 頂 いた 2 点 目 だが 公 立 保 育 園 のあり 方 についても 答 申 が 出 た 後 に 今 後 どうするのかまとめなければいけないと 思 っている 現 時 点 においてははっきりしたビジョンを 持 ってないので それも 報 告 させて 頂 く もう1 点 子 ども 子 育 て 支 援 事 業 計 画 の 中 に 一 切 触 れていないというご 指 摘 を 頂 いた この 計 画 については 法 律 が 変 わっており それぞれのサービスについての 量 の 確 保 どの 位 のサービスを 提 供 したら 良 いかという 物 で 民 営 化 なのか 公 立 なのかという 事 は 最 初 から 検 討 もしてないし 盛 り 込 んでいない もし 具 体 的 に 進 め ることになれば 改 めて 民 営 化 についての 何 らかの 目 標 あるいは 考 え 方 をまとめていきたいと 思 っている 会 議 概 要 は 原 則 として 公 開 します 会 議 終 了 後 2 週 間 以 内 に 作 成 しホームページへ 掲 載 す ると 共 に 閲 覧 に 供 してください 会 議 を 非 公 開 又 は 一 部 非 公 開 とした 場 合 は その 理 由 を 記 載 してください 1
2 ( 事 務 局 ) 答 申 の 時 期 の 考 え 方 についてだが まず 委 員 の 皆 さんに 現 状 の 課 題 について 理 解 を 深 めて 頂 いた 後 意 見 交 換 等 審 議 を 重 ね 概 ね6 月 位 に 答 申 を 頂 ければと 考 えている 民 営 化 にも 色 々な 手 法 があると 思 うが 幅 広 い 意 味 での 民 営 化 という 諮 問 で 良 いのか 民 営 化 の 方 法 については 公 設 民 営 又 は 民 設 民 営 という 方 法 もあると 思 うので 幅 広 い 方 式 で 考 えて 頂 きた い 実 際 に 安 曇 野 という 地 域 にあった 民 営 化 とはどういうものかという 事 で 答 申 を 頂 ければ 大 変 ありがた いと 思 う 議 論 に 入 っていくにあたって 民 営 化 という 事 について 安 曇 野 市 として 議 題 を 上 げた 事 自 体 は 評 価 して 良 いと 思 う 厳 しい 財 政 が 続 いている 状 況 下 で 民 営 化 に 進 んでいかざるを 得 ないだろうが 民 営 化 イコール 財 政 負 担 が 減 るという 事 も 必 ずしも 言 えないのではないかと 思 う 市 民 の 皆 さんの 声 を 聞 いたり 他 県 の 民 営 化 の 進 んでいる 所 の 状 況 等 の 情 報 を 得 て 本 当 に 出 来 るかどうか 様 々な 角 度 からの 情 報 をテーブルの 上 に 乗 せて 良 い 点 悪 い 点 等 の 中 から 方 向 性 を 探 っていく 事 がベターではないか 事 業 をできるだけアウトソーシングしている 事 は 評 価 できる しかし アウトソーシングの 中 で 一 般 的 な 物 に 民 間 の 活 力 を 導 入 することは 非 常 に 良 い 事 だと 思 うが 保 育 園 に 導 入 することがはたして 本 当 に 良 いのかどうかという 事 はこれからの 大 きな 課 題 になると 思 う 民 営 化 した 場 合 それぞれの 企 業 は 赤 字 で 経 営 する 事 は 不 可 能 なので 市 の 助 成 も 含 めながら 収 支 がプラスにならないとおそらくやっていけない 引 き 受 けた 企 業 は 赤 字 にならないために 職 員 の 待 遇 面 でカットする 部 分 もでるし 施 設 面 においてもマイナ スになる 面 があるのではないか 財 政 や 職 員 数 等 の 数 字 以 外 の 点 で 例 えば 各 保 育 園 の 園 長 クラスを 呼 ん で 意 見 を 聴 取 等 しながら 教 育 という 見 えない 部 分 の 効 果 を 深 く 考 えていかなければならないと 思 う < 資 料 説 明 > < 休 憩 > これから5 年 間 の 将 来 予 測 がどうなるのかという 点 が 重 要 だと 思 う 将 来 予 測 に 応 じて 話 を 持 っていった ら 良 いのではないか また 安 曇 野 市 は 待 機 児 童 がいるのかいないのか その2 点 について 聞 きたい 待 機 児 童 については 基 本 的 にはいない ただし 国 が 示 している 待 機 児 童 というのは 市 全 体 の 保 育 園 で 収 容 できる 人 数 に 対 してということになるが 希 望 した 園 に 入 れないという 状 況 はある 5 年 後 の 予 測 について 昨 年 秋 に 市 が 出 した 総 合 計 画 の 人 口 ビジョンでは 0 歳 から4 歳 の 人 口 について 今 後 何 も 対 策 しなければ 現 在 3,661 人 の 人 口 が2020 年 には3,185 人 と500 人 くらい 減 る 見 込 である ただ し 子 どもを 授 からない 方 等 に 対 する 補 助 や 出 生 率 の 改 善 に 努 めれば 2020 年 には 3,594 人 になると 見 込 んでいる 今 の 状 態 で 持 っていければ 良 いが 人 口 減 少 時 代 に 入 っているので 仮 に5 年 後 を 作 っても 正 直 言 って 参 考 程 度 に 留 まるというところである 市 の 人 口 ビジョンによると 2040 年 には 何 にも 手 を 加 え なければ 0 歳 から4 歳 が3,661 人 が2,527 人 とかなり 減 少 する 移 住 定 住 の 政 策 を 実 施 したり 子 どもを 産 む 数 を 増 やすというアクションを 市 がしっかりすれば 逆 に3,898 人 と 増 えるという 見 込 みも 出 ている 今 5 年 後 についてしっかり 回 答 ができないので 先 に 民 間 に 委 託 した 場 合 はいくらかかるのかというとこ ろをお 示 ししたいと 思 う 今 自 治 体 は 人 口 減 少 社 会 でいろいろとプランを 作 る 時 に 苦 慮 していると 思 う 予 測 の 数 字 で 構 築 できる ものと 現 状 の 様 子 で 作 っていかなければならないというものがあると 思 う 最 悪 のシナリオ 中 間 のシナリオ かなり 期 待 を 持 ったシナリオと3つくらいを 作 るべきではないかと 思 う 人 口 の 問 題 については 当 面 減 少 動 態 ということを 承 知 しておいていただきたい 平 成 27 年 の 国 勢 調 査 の 速 報 値 が 出 ており 19 市 の 中 で 安 曇 野 市 は 減 少 率 の 低 い 方 から6 番 目 である しかしこの5 年 間 で1,182 人 減 っており 4 年 連 続 で 歯 止 めがかからない 人 口 減 少 が 続 いている 特 に 問 題 なのが 0 歳 から14 歳 児 の 年 少 人 口 を 見 ると 19 市 中 14 位 である 保 育 の 体 制 をどうするかというのは 人 口 動 態 は 避 けて 通 れないと 思 う 保 育 園 はみんな 待 機 児 童 がいて 大 変 だと 言 われるが 地 方 と 都 市 圏 では 状 況 が 全 く 違 う 一 番 違 う 点 は 社 会 福 祉 法 人 だけでなく 株 式 会 社 まで 間 口 が 広 がり 参 入 した 一 部 の 会 社 が 途 中 でリタイアしてし まい そこに 預 けていた 子 どもたちはどうなるのか ということが 社 会 問 題 となっている そうなると 民 間 に 任 せておくと 大 変 だという 話 になるかもしれないが 公 立 から 転 園 してきた 子 どもを 民 間 の 保 育 園 等 が 引 き 受 けているところもある 必 ずしも 民 間 保 育 園 がだめだということにもならないように 判 断 しても らわないと この 問 題 の 本 筋 が 見 えてこないと 思 う 2
3 確 かに 民 間 に 委 ねていいのかというのは 疑 問 だと 思 う お 金 のことだけでなく 子 どもを 育 てるという 運 営 の 方 法 というのは 大 変 重 要 なソフト 面 である 園 長 どうしでも 良 いと 思 うが 先 進 地 の 保 育 園 等 にい ろいろな 交 流 を 持 つと 様 々な 長 所 短 所 がわかると 思 う 運 営 や 収 支 も 大 切 だとは 思 うが やはり 一 番 大 事 な 幼 少 期 に 良 い 教 育 をするのが 最 優 先 だと 思 う また それに 携 わる 人 たちのやる 気 が 一 番 だと 思 う そのような 交 流 面 のあり 方 委 員 会 や 検 討 委 員 会 も 必 要 ではないかと 思 う 現 地 の 視 察 について 委 託 移 設 が9 園 ある 長 野 市 へ 照 会 し 適 切 な 園 へ 視 察 させていただくのはどうか みなさんのご 希 望 があればあたらせていただく 資 料 3の 保 育 の 人 件 費 が 上 がっているが なぜ 上 がっているのかという 分 析 その 理 由 が 何 なのかという のを 教 えていただきたい 先 ほど5 年 後 の 予 測 という 話 があったが それで 言 うと 保 育 園 に 関 る 経 費 はど んどん 減 っていくのではないか そう 思 えば そんなにも 民 間 委 託 を 急 にやらなくても 良 いのではないか と 思 う 第 1 回 目 の 資 料 1 児 童 数 の 推 移 にあるとおり 未 満 時 の 増 加 というのが 非 常 に 大 きい 例 えば1 歳 児 に ついての 設 置 基 準 では 配 置 数 が1:3なので3 人 入 れば 保 育 士 も1 人 入 る 人 件 費 で 言 うと 年 間 で250 万 円 程 度 のものが 増 えていく ということである また 障 害 があって 何 らかの 支 援 が 必 要 な 子 どもも 若 干 増 えてきていることもあり そういう 方 々への 加 配 対 応 が 必 要 になっていることもある もう 一 点 付 け くわえれば ある 程 度 配 置 基 準 というものが 決 まっていて 1クラス30:1にしなければならないという 基 準 がある 例 えばそのクラスが 30 人 から20 人 に 減 ったとしても 保 育 士 は1 人 付 けておかなくてはいけ ないので 人 口 の 減 少 が 即 経 費 の 方 に 反 映 してくるとは 考 えていない 今 後 一 番 難 しいところは 未 満 児 は 人 口 としては 減 少 しているが 入 所 率 は 非 常 に 上 がっている 入 所 率 がどこまで 上 がっていくのかとい う 見 極 めが 必 要 になるが それも 含 めて 分 析 し 予 測 をたてていきたいと 考 えている 子 どもは 友 達 が 保 育 園 に 行 くとなると 自 分 も 行 くというようになる 友 達 が 行 くから 行 きたい となっ た 時 その 器 をどうするか 民 間 の 活 力 を 使 ってうまくいくのか それとも 公 共 でやっていくのか 議 論 す るのが 一 番 大 事 じゃないかと 思 う 良 い 法 人 がない 場 合 民 営 化 ありきで 議 論 していくと 子 どもの 命 に 関 る 問 題 が 発 生 してしまうのではないかと 懸 念 している 資 料 3で 未 満 児 は280 人 が395 人 ということで 増 加 しているが 逆 に 正 規 職 員 と 非 常 勤 職 員 の 比 率 は 逆 転 している 資 料 9の 正 規 職 員 と 非 常 勤 職 員 の 給 与 には 激 しく 差 があるが この5~6 年 の 間 に 非 常 勤 職 員 が 非 常 に 増 えて 未 満 児 は100 人 くらい 増 えている 1 億 7 千 5 百 万 円 ちかいものが 変 わってくるというこ とがこの 表 を 見 ただけでは 非 常 に 疑 問 である これも 今 回 諮 問 されたことの 一 要 因 だと 思 うので 説 明 を お 願 いしたい 合 併 当 時 も 非 常 勤 職 員 はいたが 地 方 公 務 員 は 中 曽 根 総 理 大 臣 の 頃 から 行 政 改 革 ということで 職 員 数 の 削 減 を 求 められてきた 行 政 職 員 をはじめ 全 体 の 人 数 の 中 で 考 えていくので 保 育 園 についてもどうし ても 非 常 勤 化 をせざるを 得 なかったという 事 実 はある 合 併 をしたことでシャッフルされ 早 期 に 退 職 す る 職 員 が 想 定 以 上 に 大 勢 出 た 定 員 適 正 化 計 画 も 予 想 を 上 回 るペースで 達 成 できた 採 用 については あらかじめ 定 年 や 勧 奨 等 でわかっている 職 員 の 分 については それに 見 合 う 人 数 を 採 用 する ただし 年 度 途 中 の 退 職 や 年 度 の 後 半 で 退 職 の 申 し 出 があるとその 職 員 の 分 の 補 充 ができないということになり 不 足 する 分 を 非 常 勤 職 員 で 充 当 する その 繰 り 返 しが 現 在 まで 比 較 的 続 いているという 状 況 である 19 園 の 収 支 で 例 えば 給 食 賄 いの 部 分 は 専 門 業 者 がいるから そこの 部 分 だけでも 民 営 化 するのも 一 つの 方 法 だと 思 う 子 どもは 宝 だと 思 う 惜 しんではいけない ただ 競 争 がない 事 によって 会 社 のように 必 死 にやっていく 感 覚 があるのかというのが 一 番 問 題 である 結 局 なぜ 公 では 出 来 ないのかを 探 求 し 皆 が 一 致 しない 限 り 我 々として 答 えが 出 ない きっかけとして 給 食 部 門 はプロに 任 せて 一 食 10 円 でも 安 く できる あるいは 安 心 安 全 を 追 求 できるといったところから 動 いていく 事 も 民 営 化 の 一 つである 給 食 部 門 から 入 ってその 他 にもできる 事 本 当 にやる 事 を 答 申 しなければいけないと 思 う 本 当 にできる 事 を 答 申 しないといけないと 思 う 民 営 化 でいい だけではいけないと 思 う 公 でどうしてできないのか どこを 目 指 そうとするのか 市 の 補 填 はここまでが 限 界 であり そのために どうしたらいいのかという 話 になっていない もう 一 点 は 競 争 の 良 い 結 果 は 子 供 や 保 護 者 のところに 行 かなければならない この 考 え 方 では 絶 対 一 致 しよう この 事 は 絶 対 やろうという 答 申 が 出 せれば 市 の 皆 さんも 真 剣 に 思 ってくれる これからも 安 心 して 預 けられる 良 い 子 供 を 育 てるには 民 も 官 もない そ の 辺 で 一 致 出 来 てこないと この 委 員 会 の 意 義 がなくなってしまう 3
4 給 食 は 直 営 か 18 園 全 園 と 今 年 度 から 幼 稚 園 も 福 祉 部 の 担 当 になったので 28 年 度 から 幼 稚 園 も 含 めて 全 園 委 託 になる 保 育 園 の 関 係 は 平 成 22 年 度 から 委 託 に 出 している 園 を3つのグループに 分 けて 一 つずつ 会 社 に 持 って 頂 いている 園 長 が 出 た 内 容 等 をチェックした 後 に 委 託 料 をお 支 払 いする 仕 組 みになっている それぞれ 衛 生 管 理 に 努 めて 頂 いており 委 託 に 出 したことで 問 題 があった 事 は 一 つも 聞 いていない 3 点 お 願 いしたい 1 点 目 は 民 営 化 した 場 合 に 一 般 財 源 ベースでどの 程 度 負 担 軽 減 が 図 られるのか あ るいは 図 られないのか 前 提 として 子 どもの 人 数 や 職 員 数 を 明 らかにした 資 料 の 作 成 をお 願 いしたい 職 員 課 長 から 非 常 勤 職 員 の 話 があったが 保 育 所 を 担 当 している 部 署 として 非 常 勤 職 員 で 良 いのか 悪 いの か 疑 問 に 思 うので その 辺 の 考 え 方 をどうするのかを 前 提 に 財 政 効 果 を 組 み 立 てていただきたい 2 点 目 は 民 営 化 といっても 相 手 がある 事 なので どんな 業 者 でも 良 いという 訳 にはいかない かなり 格 差 があ ると 理 解 しているので 県 外 でも 良 いからあまり 好 ましくなかった 民 間 の 事 例 について 情 報 が 分 かる 資 料 をお 願 いしたい 3 点 目 は この 計 画 ではこども 園 を 中 心 にするとしているので これからはこども 園 を 中 心 に 財 政 的 な 組 み 立 てがどうなるのかを 踏 まえた 資 料 にして 頂 きたい 3 点 目 のこども 園 についての 資 料 は 出 来 る 1 点 目 は 延 長 保 育 を8 時 までやったり 日 曜 日 もやると 費 用 が 掛 かるので 委 託 料 が 増 える 現 状 において 民 間 に 委 託 した 場 合 で 試 算 したものをまずお 示 ししたい と 思 うので またご 指 示 いただければその 後 で 次 の 資 料 については 考 えて 行 きたい 検 討 していく 中 で 例 えば 運 営 委 託 も 全 部 委 託 もあるだろうし 部 分 委 託 という 話 も 出 るだろうし ある いは 指 定 管 理 とした 場 合 に 財 政 面 ではどうなるのか 民 間 になれば 市 町 村 の 負 担 が 減 る 様 な 事 が 書 かれて いる 減 った 場 合 にその 分 を 別 の 部 分 で 子 どものために 使 えばいいけれど 本 当 に 負 担 が 減 るのか 懸 念 が ある 現 状 が 半 分 以 上 が 非 常 勤 で 民 営 化 した 場 合 に 非 常 勤 のまま 働 かせる 様 に 委 託 は 出 来 ないと 思 う そうするとかえって 経 費 が 掛 かってしまうのではという 疑 問 があるので 先 程 お 願 いしたケース 毎 に 一 般 財 源 ベースでの 持 ち 出 しがどうなっていくのかが 知 りたいので そういう 視 点 で 資 料 を 作 って 頂 きたい 検 討 させて 頂 き 作 ってみるので またご 指 示 を 頂 きたいと 思 う なぜ 民 営 化 という 根 っこの 部 分 をもっとしっかり 議 論 すべきだろうと 思 う まず 保 護 者 との 話 し 合 いにつ いてはこれからやるのか 民 営 化 が 決 まってからやるのか 民 営 化 ありきではなく 保 護 者 の 意 向 を 反 映 で きるように 意 見 を 聞 いていかなければならないと 思 う 公 立 私 立 全 体 の 保 育 環 境 サービスについて 調 整 が 図 っていけるかどうか さらにすべて 民 間 委 託 ではなくて 公 立 保 育 所 の 果 たすべき 役 割 についても 踏 まえられるかどうか それから 運 営 コストについて 財 政 視 点 のみで 判 断 すべきではないと 思 う それには 先 ほど 意 見 があったが あり 方 検 討 委 員 会 等 の 研 究 をするべきではないかと 思 う 正 規 職 員 の 方 が 急 に 辞 めるから 非 常 勤 職 員 が 増 えていると 説 明 があったが 例 えば 結 婚 してフルタイムで 働 けないからなのか 難 しい 子 どもさんが 増 えてきている 事 に 耐 えられなくなって 辞 めていかれるのか 安 曇 野 市 として 資 料 のようなものはとられているのか 保 育 士 の 離 職 に 歯 止 めをかけなければいけない 保 育 士 は 毎 年 約 3 万 5 千 人 が 離 職 する 業 務 日 誌 の 作 成 など 事 務 負 担 が 重 いのが 一 因 で 業 務 管 理 ソフト を 導 入 し 効 率 化 を 図 っていかなければと 日 経 新 聞 に 記 事 があるが 安 曇 野 市 ではこういった 事 が 実 際 にあ るのか また 職 員 が 辞 めた 場 合 に 安 曇 野 エリア 内 に 保 育 士 の 資 格 を 持 った 方 がどの 位 いるのか 捉 えて いてお 願 いできるようになっているのか 保 育 士 の 退 職 理 由 について だいたいの 保 育 士 は 結 婚 出 産 及 び 定 年 退 職 等 である もちろん 業 務 は 毎 日 大 変 な 思 いでやっているが それを 理 由 に 退 職 したという 例 は 聞 いていない 配 置 基 準 の 話 がありましたが 全 体 の 職 員 数 は 足 りているのか 今 は 非 常 勤 の 先 生 方 を 入 れて 頂 いて 足 りている やめた 場 合 に 補 充 ができるかという 事 だが マーケットとして 把 握 している 分 は 各 保 育 士 が 自 分 の 友 達 でフリーでいる 方 くらいしかない 急 に 辞 められると 中 々 補 充 できないため 代 替 の 保 育 士 にお 願 いして 入 って 頂 く 事 もある 一 度 穴 が 開 いてしまうとそこを 補 充 する 事 はなかなか 大 変 な 事 である 昔 は 一 人 の 保 育 士 の 採 用 に5~6 人 の 応 募 があったが 今 は 探 さないといけない これには2つ 理 由 があ り 1つは 待 機 児 童 が 多 い 首 都 圏 で 園 舎 を 作 っても 保 育 士 がいないと 保 育 ができないので こちらにいる 保 育 士 を 好 待 遇 で 勧 誘 するため 相 場 がどんどん 上 がり 弱 小 な 保 育 園 ではとてもそんな 給 料 は 出 せないと いう 状 況 になる もう1つ 民 営 化 とか 関 係 なく 一 般 論 として 保 育 士 の 給 料 は 安 すぎる 月 に 約 10 万 円 違 うと 言 われ 公 立 はまだ 良 いが 私 立 はもの 凄 く 厳 しい 日 本 保 育 協 会 のデータもあるが さすがに 今 の 4
5 政 権 も 保 育 士 が 確 保 できないので 給 料 を 上 げなければいけないとなったが 上 げて3%である 10 万 円 という 額 からいうとほとんど 上 がっていない 大 変 厳 しいタイトな 労 働 市 場 である 保 育 士 は 責 任 もある し 朝 早 く 行 ったり 夜 遅 くまでだったり 大 変 である この 給 料 ではやりたくないと 思 っても 無 理 はないと 思 うので 保 育 の 質 を 高 めていかなければならない 将 来 を 支 えてくれる 子 供 たちのために 良 い 保 育 をし ていくには 保 育 士 の 給 料 を 上 げなければならないと 思 っている 先 ほどの 計 画 の 冊 子 を 作 ったという 話 だが 市 も 色 々な 冊 子 を 作 って 各 戸 に 配 布 する 先 ほどの 自 治 基 本 条 例 のアンケートで 協 働 のまちづくりに 関 して 知 らない 人 が 半 分 以 上 いる 結 果 になっているが これも 協 働 のまちづくりという 冊 子 を 作 って 各 戸 に 配 っている そうなると 各 家 庭 に 配 ってそれで 終 わりだという 認 識 はそろそろやめて 頂 かないとまずいのではと 思 う 今 回 の 民 営 化 に 関 して 一 般 市 民 に 対 してどういう 広 報 をして 周 知 徹 底 をしていくのかについて 市 として 基 本 的 な 所 から 検 討 して 頂 きたいと 思 う 民 営 化 した 場 合 の 保 育 士 の 雇 用 はどの 様 に 考 えているのか 新 たに 正 規 の 職 員 を 雇 うのか 非 常 勤 しか 雇 わないのかについてはどうするのかお 聞 きしたい 正 規 職 員 は 市 役 所 の 事 務 をやればいいとして 非 常 勤 職 員 全 員 を 市 役 所 で 吸 収 できるのか 新 しい 会 社 に 雇 ってもらうのか 雇 用 問 題 も 大 きな 課 題 になると 思 う 現 時 点 では 現 場 に 入 っている 正 規 職 員 が92 人 8 時 間 雇 用 の 非 常 勤 職 員 が200 人 位 の 先 生 に 担 って 頂 いて いる 給 食 調 理 もそうだったが 民 営 化 する 場 合 はそちらの 会 社 に 採 用 して 頂 き しかも 正 規 職 員 になっ て 頂 きたい そうすれば 今 の200 人 の 方 たちは 保 育 は 一 生 懸 命 やっているけれど 園 の 経 営 立 案 には 携 わ れていないが 新 しい 園 に 行 けば 自 分 たちでやって 頂 けるということもあると 思 うので やる 気 が 向 上 す る 面 も 出 てくると 思 っている ただ 金 額 的 には 委 託 や 指 定 管 理 なのか 決 まっていないので 仮 に 委 託 と した 場 合 委 託 料 の 中 で7 時 を8 時 までとするならそれを 含 めていかないとならない 10 年 間 位 は 全 部 費 用 を 負 担 し 実 績 や 今 後 の 見 込 を 見 て 先 の 事 を 考 えて 行 きたいと 思 っている 全 園 を 民 営 化 することは 今 の 段 階 では 考 えていないので 1~2 園 を 民 営 化 した 場 合 そこの 正 規 職 員 には 他 の 園 に 入 って 頂 く 3 割 位 しかいない 正 規 職 員 の 割 合 を 上 げていかないと 今 でも 正 規 職 員 の 負 担 は 大 きいし 質 の 高 い 保 育 を 目 指 す 中 ではやはり 責 任 を 持 った 職 員 にやって 頂 かないといけないと 行 政 では 思 っているので 職 がなくなっ てしまう 事 ではないとご 理 解 いただきたい < 次 回 会 議 の 予 定 説 明 > まずは 園 長 先 生 か 主 任 保 育 士 に 話 を 聞 くということで 良 いか 18 園 の 園 長 クラスを 集 めて 頂 いて 現 場 の 声 をお 聞 きしたい 18 園 全 ての 園 長 との 事 だが 少 ない 正 規 職 員 の 中 で 保 育 園 を 運 営 しているので 代 表 者 等 にして 頂 ければ と 思 う また 松 本 等 の 私 立 保 育 園 からこちらの 公 立 保 育 園 に 移 った 先 生 も 居 る 様 なので もし 必 要 なら そういう 方 からもお 話 を 聞 くことができるかと 思 う 長 野 市 の 私 立 保 育 園 の 話 もというお 話 もあったが 園 舎 を 見 に 行 く 訳 ではないと 思 うので 実 際 に 携 わっている 先 生 方 の 話 が 聞 けるか 確 認 をさせて 頂 いて もし 無 理 なら 事 務 局 が 話 を 伺 った 上 で 報 告 させていただく 事 にもなるかと 思 う 話 を 聞 く 際 に 非 常 勤 の 職 員 もメンバーに 入 れていただきたい 事 務 局 で 次 回 は 現 場 の 声 を 聞 く 方 向 で 調 整 させて 頂 く 事 でいかがか 今 回 の 意 見 は 多 種 多 様 なので これをまず 整 理 して 頂 きたい さもないと 論 点 を 絞 って 深 めていくことが できないので その 点 を 事 務 局 にお 願 いしたい その 後 に 園 長 先 生 方 あるいは 長 野 市 のお 話 をお 聞 きす る 長 野 市 にもご 都 合 があるし 3 月 定 例 会 や 人 事 異 動 もあるので 非 常 にタイトな 日 程 になり 兼 ねない と 思 う 長 野 市 の 保 育 園 だが 私 たちが 見 に 行 くものではないと 思 う 事 務 方 に 尋 ねて 頂 いて 話 を 伝 えてもらえ ば 良 い やはり 自 分 の 所 がどうなっているのか 先 に 見 た 方 が 良 い 職 員 や 非 常 勤 職 員 をここに 呼 んで 話 を 聞 く 様 なやり 方 では 中 々しゃべれない 例 えば 会 長 や 副 会 長 が 事 務 方 と 一 緒 に 個 別 にお 話 を 聞 く 方 が 良 いと 思 う 市 がどうして 民 営 化 をこんなに 推 進 したいのかという 所 は 財 政 が 厳 しいからこういう 事 も 考 えてほしい ということではないかと 受 け 取 っているが 民 営 化 のメリット デメリットが 提 示 されないと 委 員 会 でも 5
6 民 営 化 への 疑 問 しか 出 てこないので それに 対 して 良 いところはどういう 所 なのかをぜひ 出 して 頂 きた い 次 回 の 日 程 2 月 下 旬 を 予 定 6
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第 1 章 計 画 策 定 にあたり 1. 計 画 策 定 の 趣 旨 (1) 本 格 的 な 少 子 化 時 代 の 到 来 近 年 合 計 特 殊 出 生 率 の 急 速 な 低 下 とともに 総 人 口 が 減 少 傾 向 にあるなど 我 が 国 は 本 格 的 な 少 子 化 時 代 を 迎 えようとしています 少 子 化 の 進 行 は 家 族 生 活 や 地 域 社 会 の 変 容 のほか
●幼児教育振興法案
第 一 九 〇 回 衆 第 五 〇 号 幼 児 教 育 振 興 法 案 目 次 前 文 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 八 条 ) 第 二 章 幼 児 教 育 振 興 基 本 方 針 等 ( 第 九 条 第 十 条 ) 第 三 章 基 本 的 施 策 ( 第 十 一 条 - 第 十 七 条 ) 附 則 幼 児 期 において 人 は その 保 護 者 や 周 囲 の 大 人 との 愛 情
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恵 庭 市 教 員 住 宅 のあり 方 基 本 方 針 平 成 25 年 2 月 恵 庭 市 教 育 委 員 会 目 次 1. 教 員 住 宅 の 現 状 (1) 教 員 住 宅 の 役 割 1 (2) 教 員 住 宅 の 実 態 1 (3) 環 境 の 変 化 1 (4) 教 員 の 住 宅 事 情 1 2 2. 基 本 方 針 の 目 的 2 3.あり 方 検 討 会 議 の 答 申 内 容
公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可 能 な 社 会 保 障 制 度 の 確 立 を 図 るための 改 革 の 推 進 に 関 する 法 律 に 基 づく 社 会 経 済 情
資 料 2-1 公 的 年 金 制 度 の 持 続 可 能 性 の 向 上 を 図 るための 国 民 年 金 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 案 の 概 要 厚 生 労 働 省 年 金 局 平 成 28 年 4 月 21 日 公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可
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国 立 大 学 法 人 茨 城 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 24 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 役 員 に 支 給 される 給 与 のうち 期 末 特 別 手 当 については 国 立 大 学 評 価 委 員 会
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市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 論 点 と 意 見 について ( 概 要 ) 神 奈 川 県 市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 検 討 会 議 について 1 テーマ 地 方 公 務 員 制 度 改 革 ( 総 務 省 地 方 公 務 員 の 労 使 関 係 制 度 に 係 る 基 本 的 な 考 え 方 )の 課 題 の 整
平 成 23 年 度 における 子 ども 手 当 の 支 給 等 に 関 する 特 別 措 置 法 の 概 要 配 付 資 料 趣 旨 現 下 の 子 ども 及 び 子 育 て 家 庭 をめぐる 状 況 に 鑑 み 平 成 24 年 度 からの 恒 久 的 な 子 どものための 金 銭 の 給 付 の 制 度 に 円 滑 に 移 行 できるよう 平 成 23 年 度 における 子 ども 手 当 の
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 役 名 法 人 の 長 理 事 理 事 ( 非 常 勤 ) 平 成 25 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 16,936 10,654 4,36
独 立 行 政 法 人 駐 留 軍 等 労 働 者 労 務 管 理 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 検 証 結 果 理 事 長 は 今 中 期 計 画 に 掲 げた 新 たな 要
社会保険加入促進計画に盛込むべき内容
一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 社 会 保 険 等 加 入 促 進 計 画 平 成 24 年 10 月 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 1 計 画 策 定 の 趣 旨 目 的 この 計 画 は 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 ( 以 下 日 造 協 という ) 及 び 日 造 協 の 正 会 員 ( 以 下 会 員
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私 たちの 共 済 年 金 財 政 再 計 算 結 果 と 新 保 険 料 率 について 組 合 員 の 皆 さまに これまでリーフレットなどでお 知 らせしてきましたように 本 年 は 組 合 員 の 皆 さまが 加 入 している 共 済 年 金 で5 年 に 一 度 の 財 政 再 計 算 を 行 う 年 になっています 去 る5 月 27 日 に 財 務 省 から 財 政 再 計 算 に 関
預 金 を 確 保 しつつ 資 金 調 達 手 段 も 確 保 する 収 益 性 を 示 す 指 標 として 営 業 利 益 率 を 採 用 し 営 業 利 益 率 の 目 安 となる 数 値 を 公 表 する 株 主 の 皆 様 への 還 元 については 持 続 的 な 成 長 による 配 当 可
ミスミグループ コーポレートガバナンス 基 本 方 針 本 基 本 方 針 は ミスミグループ( 以 下 当 社 グループ という)のコーポレートガバナン スに 関 する 基 本 的 な 考 え 方 を 定 めるものである 1. コーポレートガバナンスの 原 則 (1) 当 社 グループのコーポレートガバナンスは 当 社 グループの 持 続 的 な 成 長 と 中 長 期 的 な 企 業 価 値 の
国立研究開発法人土木研究所の役職員の報酬・給与等について
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 国 立 研 究 開 発 法 人 土 木 研 究 所 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について 別 添 Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 研 究 所 は 土 木 技 術 に 関 する 研 究 開 発 技 術
2. ど の 様 な 経 緯 で 発 覚 し た の か ま た 遡 っ た の を 昨 年 4 月 ま で と し た の は 何 故 か 明 ら か に す る こ と 回 答 3 月 17 日 に 実 施 し た ダ イ ヤ 改 正 で 静 岡 車 両 区 の 構 内 運 転 が 静 岡 運
地 本 業 務 ニ ュ ー ス J R 東 海 労 静 岡 地 方 本 部 NO.1 8 2 0 1 2 年 6 月 1 9 日 発 行 者 : JR 東 海 労 静 岡 地 方 本 部 山 本 繁 明 申 6 号 に 関 する 幹 事 間 折 衝 を 開 催!! 6 月 15 日 地 本 は 静 岡 車 両 区 に お け る 構 内 運 転 士 に 対 す る 誤 支 給 及 び 戻 入 に つ
スライド 1
835.0 840.0 810.0 900.0 800.0 700.0 706.4 751.5 722.2 739.8 771.2 766.8 784.3 774.3 754.8 739.5 731.3 732.8 736.3 653.7 600.0 556.0 602.2 500.0 400.0 H1 H2 H3 H4 H5 H6 H7 H8 H9 H10 H11 H12 H13 H14 H15
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 平 成 27 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 役 名 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 2,142 ( 地 域 手 当 ) 17,205 11,580 3,311 4 月 1
独 立 行 政 法 人 統 計 センター( 法 人 番 号 7011105002089)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 独 立 行 政 法 人 通 則 法 第 52 条 第 3 項 の 規 定 に 基 づき
平成21年9月29日
新 潟 県 介 護 職 員 処 遇 改 善 補 助 金 Q&A 平 成 22 年 4 月 新 潟 県 高 齢 福 祉 保 健 課 ( 問 1) 国 の 介 護 職 員 処 遇 改 善 交 付 金 事 業 実 施 要 領 では 交 付 金 とされているが 新 潟 県 介 護 職 員 処 遇 改 善 補 助 金 では 補 助 金 と 名 称 が 異 なる 理 由 はなにか また 承 認 申 請 書 等
(3) 調 査 の 進 め 方 2 月 28 日 2 月 28 日 ~6 月 30 日 平 成 25 年 9 月 サウンディング 型 市 場 調 査 について 公 表 松 戸 市 から 基 本 的 な 土 地 情 報 サウンディングの 実 施 活 用 意 向 アイデアのある 民 間 事 業 者 と
公 民 連 携 によるサウンディング 型 市 場 調 査 の 実 施 要 領 1 調 査 の 名 称 公 民 連 携 によるサウンディング 型 市 場 調 査 ( ) 2 調 査 の 対 象 松 戸 市 東 松 戸 二 丁 目 5 番 地 1 および 14 番 地 4 他 6 筆 ( 以 下 ( 旧 ) 紙 敷 土 地 区 画 整 理 66 65 街 区 と 言 う)の 土 地 約 13,876 m2
(5) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 について 概 要 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 き 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている
清 瀬 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (25 年 度 末 ) 25 年 度 千 74,247 27,195,534 A 768,602 千 4,616,550 B 千 17.0 B/A 昨 年 度 の 件 費 率 17.3
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国 立 大 学 法 人 新 潟 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 18 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 本 学 が 定 める 役 員 に 支 給 する 期 末 特 別 手 当 (ボーナス)において, 役 員 の 本 給
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社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 平 成 27 年 6 月 18 日 一 般 社 団 法 人 日 本 電 設 工 業 協 会 社 会 保 険 加 入 状 況 等 の 実 態 調 査 結 果 について 1. 調 査 の 目 的 社 会 保 険 加 入 促 進 計 画 の 計 画 期 間 (H24 年 度 ~H28 年 度 までの5 年 間 )の 中 間 時 点 として 1
Microsoft Word - 19年度（行個）答申第94号.doc
諮 問 庁 : 国 税 庁 長 官 諮 問 日 : 平 成 19 年 9 月 6 日 ( 平 成 19 年 ( 行 個 ) 諮 問 第 86 号 ) 答 申 日 : 平 成 20 年 1 月 30 日 ( 平 成 19 年 度 ( 行 個 ) 答 申 第 94 号 ) 事 件 名 : 本 人 に 係 る 公 的 年 金 等 の 源 泉 徴 収 票 の 不 開 示 決 定 ( 存 否 応 答 拒 否
●電力自由化推進法案
第 一 八 五 回 参 第 二 号 電 力 自 由 化 推 進 法 案 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 三 条 ) 第 二 章 電 力 自 由 化 の 基 本 方 針 ( 第 四 条 - 第 九 条 ) 第 三 章 電 力 自 由 化 推 進 本 部 ( 第 十 条 - 第 十 九 条 ) 附 則 第 一 章 総 則 ( 目 的 ) 第 一 条 この 法 律 は 平 成 二 十
子 ども 手 当 の 支 給 対 象 や 支 給 額 等 の 仕 組 みはどのようになっていますか 平 成 22 年 度 の 子 ども 手 当 は 中 学 校 修 了 までの 子 ども 一 人 に つき 月 額 1 万 3 千 円 を 父 母 等 に 支 給 します 支 給 要 件 は 子 どもを
子 ども 手 当 は 所 得 制 限 を 設 けない 理 由 は 何 ですか 高 所 得 者 優 遇 となっていませんか 年 少 扶 養 控 除 (15 歳 以 下 に 適 用 )が 廃 止 されることとなり 子 ども 手 当 が 支 給 された 場 合 高 額 所 得 者 ほどその 手 取 りは 減 少 し 相 対 的 に 支 援 の 必 要 な 人 に 有 利 となる 仕 組 みです 子 ども
PowerPoint プレゼンテーション
株 式 会 社 化 に 伴 う から 特 定 の 員 への 株 式 譲 渡 に 係 る 課 税 関 係 と 手 続 きについて 平 成 20 年 2 月 商 工 中 金 当 資 料 は 貴 において 本 件 取 引 に 関 する 検 討 をされるに 際 して ご 参 考 のための 情 報 提 供 のみを 目 的 として 国 税 庁 の 確 認 を 受 けた 内 容 に 基 づき 商 工 中 金 が
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平 成 27 年 度 施 策 評 価 調 書 施 策 の 名 称 等 整 理 番 号 22 評 価 担 当 課 営 業 戦 略 課 職 氏 名 施 策 名 ( 基 本 事 業 ) 商 業 の 活 性 化 総 合 計 画 の 位 置 づけ 基 本 目 主 要 施 策 4 想 像 力 と 活 力 にあふれたまちづくり 商 業 の 振 興 2 施 策 の 現 状 分 析 と 意 図 施 策 の 対 象 意
頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 のために 講 ずる 具 体 的 な 施 策 等 について 定 めることにより 子 宮 頸 がんの 確 実 な 予 防 を 図 ることを 目 的 とする ( 定 義 ) 第 二 条 この 法 律 において 子 宮 頸 がん 予 防 措 置 とは 子 宮
子 宮 頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 に 関 する 法 律 ( 案 ) 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 第 二 条 ) 第 二 章 子 宮 頸 がん 予 防 方 針 等 ( 第 三 条 第 六 条 ) 第 三 章 子 宮 頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 に 関 する 具 体 的 な 施 策 第 一 節 子 宮 頸 がん 及 び 子 宮 頸 がんの 予
<4D F736F F D F8D828D5A939982CC8EF68BC697BF96B38F9E89BB82CC8A6791E52E646F63>
平 成 22 年 11 月 9 日 高 校 等 の 授 業 料 無 償 化 の 拡 大 検 討 案 以 下 は 大 阪 府 の 検 討 案 の 概 要 であり 最 終 的 には 平 成 23 年 2 月 議 会 での 予 算 の 議 決 を 経 て 方 針 を 確 定 する 予 定 です Ⅰ. 検 討 案 の 骨 子 平 成 23 年 度 から 大 阪 の 子 どもたちが 中 学 校 卒 業 時 の
事 業 概 要 利 用 時 間 休 館 日 使 用 方 法 使 用 料 施 設 を 取 り 巻 く 状 況 や 課 題 < 松 山 駅 前 駐 輪 場 > JR 松 山 駅 を 利 用 する 人 の 自 転 車 原 付 を 収 容 する 施 設 として 設 置 され 有 料 駐 輪 場 の 利 用
駐 輪 場 ( 都 市 整 備 部 総 合 交 通 課 所 管 ) 市 が 設 置 している 有 料 駐 輪 場 は 市 内 に 2か 所 あります 松 山 駅 前 駐 輪 場 基 本 情 報 施 設 名 所 在 地 敷 地 面 積 構 造 階 層 延 べ 面 積 建 築 年 管 理 形 態 敷 地 の 状 態 松 山 駅 前 駐 輪 場 三 番 町 八 丁 目 364-6 681.25 m2 軽
延長保育料について
資 料 3 子 ども 子 育 て 支 援 新 制 度 事 業 及 び 一 時 預 かり 事 業 について 平 成 27 年 1 月 桐 生 市 保 健 福 祉 部 子 育 て 支 援 課 教 育 委 員 会 教 育 部 学 校 教 育 課 1 1. 事 業 について (1) 概 要 就 労 形 態 の 多 様 化 等 に 伴 う の 需 要 に 対 応 するための 事 業 につい ては 平 成 27
1 支 給 認 定 新 制 度 では 幼 稚 園 ( 新 制 度 に 移 行 する 幼 稚 園 のことで 以 下 同 じ) を 利 用 する 場 合 には お 住 まいの 市 町 村 から 支 給 認 定 証 の 交 付 を 受 ける 必 要 があります 認 定 の 区 分 は 年 齢 や 保 育
ここに 掲 載 されている 内 容 は 平 成 26 年 9 月 時 点 での 予 定 です 今 後 変 更 となる 可 能 性 があります 平 成 27 年 度 から 幼 稚 園 等 の 利 用 手 続 きが 変 わります! 幼 児 期 の 学 校 教 育 や 保 育 地 域 の 子 育 て 支 援 の 量 の 拡 充 や 質 の 向 上 を 進 めていく 子 ども 子 育 て 支 援 新 制 度
Taro-01 議案概要.jtd
資 料 1 平 成 28 年 第 1 回 志 木 市 議 会 定 例 会 市 長 提 出 議 案 等 概 要 1 2 第 1 号 議 案 企 画 部 政 策 推 進 課 志 木 市 将 来 ビジョン( 第 五 次 志 木 市 総 合 振 興 計 画 将 来 構 想 )の 策 定 について ( 政 策 推 進 課 ) 1 将 来 ビジョンとは? 2 志 木 市 がおかれている 状 況 3 まちづくりの
学校教育法等の一部を改正する法律の施行に伴う文部科学省関係省令の整備に関する省令等について（通知）
27 文 科 初 第 1593 号 平 成 28 年 3 月 22 日 各 都 道 府 県 知 事 各 都 道 府 県 教 育 委 員 会 各 指 定 都 市 教 育 委 員 会 殿 附 属 学 校 を 置 く 各 国 立 大 学 法 人 学 長 構 造 改 革 特 別 区 域 法 第 12 条 第 1 項 の 認 定 を 受 けた 地 方 公 共 団 体 の 長 文 部 科 学 省 初 等 中 等
(2) 地 域 の 実 情 に 応 じた 子 ども 子 育 て 支 援 の 充 実 保 育 の 必 要 な 子 どものいる 家 庭 だけでなく 地 域 の 実 情 に 応 じた 子 ども 子 育 て 支 援 の 充 実 のために 利 用 者 支 援 事 業 や 地 域 子 育 て 支 援 事 業 な
子 ども 子 育 て 支 援 新 制 度 に 係 る 基 準 ( 案 )の 概 要 1. 子 ども 子 育 て 新 制 度 について 平 成 24 年 8 月 幼 児 期 の 学 校 教 育 保 育 の 総 合 的 な 提 供 保 育 の 量 的 拡 大 確 保 地 域 の 子 ども 子 育 て 支 援 の 充 実 などを 目 的 に 子 ども 子 育 て3 法 (1 子 ども 子 育 て 支 援
平成25年度 独立行政法人日本学生支援機構の役職員の報酬・給与等について
平 成 25 年 度 独 立 行 政 法 日 本 学 生 支 援 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 日 本 学 生 支 援 機 構 は 奨 学 金 貸 与 事 業 留 学 生 支 援
就 学 前 教 育 保 育 の 実 施 状 況 ( 平 成 23 年 度 ) 3 歳 以 上 児 の 多 く(4 歳 以 上 児 はほとんど)が 保 育 所 又 は 幼 稚 園 に 入 所 3 歳 未 満 児 (0~2 歳 児 )で 保 育 所 に 入 所 している 割 合 は 約 2 割 就 学
幼 児 教 育 の 無 償 化 について 資 料 3-1 就 学 前 教 育 保 育 の 実 施 状 況 ( 平 成 23 年 度 ) 3 歳 以 上 児 の 多 く(4 歳 以 上 児 はほとんど)が 保 育 所 又 は 幼 稚 園 に 入 所 3 歳 未 満 児 (0~2 歳 児 )で 保 育 所 に 入 所 している 割 合 は 約 2 割 就 学 前 教 育 保 育 の 実 施 状 況 (
文化政策情報システムの運用等
名 開 始 終 了 ( 予 定 ) 年 度 番 号 0406 平 成 25 年 行 政 レビューシート ( 文 部 科 学 省 ) 文 化 政 策 情 報 システム 運 用 等 担 当 部 局 庁 文 化 庁 作 成 責 任 者 平 成 8 年 度 なし 担 当 課 室 長 官 官 房 政 策 課 政 策 課 長 清 水 明 会 計 区 分 一 般 会 計 政 策 施 策 名 根 拠 法 令 ( 具
公表表紙
国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 の 役 の 報 酬 給 与 等 について 国 立 大 学 法 人 等 の 役 員 の 報 酬 等 及 び の 給 与 の 水 準 の 公 表 方 法 等 について(ガイドライン) ( 平 成 17 年 2 月 7 日, 総 務 大 臣 策 定 )に 基 づく 公 表 平 成 26 年 9 月 国 立 大 学 法 人 山 梨 大 学 国 立 大 学 法 人 山
定款
地 方 公 務 員 共 済 組 合 連 合 会 定 款 ( 昭 和 59 年 4 月 1 日 ) 変 更 昭 和 59 年 12 月 1 日 平 成 11 年 4 月 1 日 平 成 21 年 3 月 31 日 昭 和 60 年 3 月 31 日 平 成 12 年 5 月 12 日 平 成 21 年 8 月 7 日 昭 和 61 年 4 月 1 日 平 成 13 年 5 月 8 日 平 成 24 年
●労働基準法等の一部を改正する法律案
第 一 八 九 回 参 第 六 号 労 働 基 準 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 案 ( 労 働 基 準 法 の 一 部 改 正 ) 第 一 条 労 働 基 準 法 ( 昭 和 二 十 二 年 法 律 第 四 十 九 号 )の 一 部 を 次 のように 改 正 する 第 三 十 五 条 第 一 項 中 少 くとも を 少 なくとも に 改 め 休 日 を の 下 に 直 前 の 休
別 紙 第 号 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 議 案 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 を 次 のように 定 める 平 成 26 年 2 月 日 提 出 高 知 県 知 事 尾
付 議 第 3 号 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 議 案 に 係 る 意 見 聴 取 に 関 する 議 案 平 成 26 年 2 月 高 知 県 議 会 定 例 会 提 出 予 定 の 条 例 議 案 に 係 る 地 方 教 育 行 政 の 組 織 及 び 運 営 に 関 する 法 律 ( 昭 和 31 年 法 律 第 162 号 )
入 札 参 加 者 は 入 札 の 執 行 完 了 に 至 るまではいつでも 入 札 を 辞 退 することができ これを 理 由 として 以 降 の 指 名 等 において 不 利 益 な 取 扱 いを 受 けることはない 12 入 札 保 証 金 免 除 13 契 約 保 証 金 免 除 14 入
入 札 公 告 次 のとおり 一 般 競 争 入 札 に 付 します なお 本 業 務 の 契 約 締 結 は 当 該 業 務 に 係 る 平 成 27 年 度 予 算 の 執 行 が 可 能 となってい ることを 条 件 とします 平 成 27 年 2 月 17 日 独 立 行 政 法 人 鉄 道 建 設 運 輸 施 設 整 備 支 援 機 構 契 約 担 当 役 鉄 道 建 設 本 部 九 州
1. 本 市 の 保 育 所 運 営 費 と 保 育 料 の 現 状 2 (1) 前 回 (5/29 5/29) 児 童 福 祉 専 門 分 科 会 資 料 国 基 準 に 対 する 本 市 の 保 育 料 階 層 区 分 別 軽 減 率 国 基 準 に 対 する 本 市 の 保 育 料 階 層 区
資 料 4-1 第 2 回 長 野 市 社 会 福 祉 審 議 会 児 童 福 祉 専 門 分 科 会 平 成 26 年 7 月 15 日 保 育 課 作 成 1 新 制 度 における 利 用 者 負 担 ( 保 育 料 )の 設 定 について( 案 ) ~ 保 育 所 等 (2 号 3 号 ) 保 育 料 ~ 平 成 26 年 7 月 こども 未 来 部 保 育 課 1. 本 市 の 保 育 所
(4) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 について 概 要 国 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている.
別 紙 高 山 村 の 給 与 定 員 管 理 等 について 総 括 () 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (26 年 月 日 ) A B B/A 24 年 度 の 件 費 率 年 度 千 千 千 2,9 2,64,628 6,8 467,928 8. 2.4 (2) 職 員 給 与 費
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第
代 議 員 会 決 議 内 容 についてお 知 らせします さる3 月 4 日 当 基 金 の 代 議 員 会 を 開 催 し 次 の 議 案 が 審 議 され 可 決 承 認 されました 第 1 号 議 案 : 財 政 再 計 算 について ( 概 要 ) 確 定 給 付 企 業 年 金 法 第 58 条 第 1 項 に 定 める 財 政 再 計 算 の 実 施 第 2 号 議 案 : 基 金 規
った 場 合 など 監 事 の 任 務 懈 怠 の 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 減 算 する (8) 役 員 の 法 人 に 対 する 特 段 の 貢 献 が 認 められる 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 加 算 することができる
独 立 行 政 法 人 の 役 員 の 退 職 金 に 係 る 業 績 勘 案 率 の 算 定 ルールについて 平 成 27 年 5 月 25 日 総 務 大 臣 決 定 独 立 行 政 法 人 特 殊 法 人 及 び 認 可 法 人 の 役 員 の 退 職 金 について ( 平 成 27 年 3 月 24 日 閣 議 決 定 以 下 閣 議 決 定 という )に 基 づき 独 立 行 政 法 人
2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁 定 請 求 など 健 康 保 険 の 資 格 喪 失 国 民 健 康 保 険 の 加 入 健 康 保 険
1 参 考 資 料 6 退 職 関 連 手 続 の 現 行 業 務 分 析 1. ヒアリング 対 象 2. ワンストップ 化 に 向 けて 検 討 すべき 課 題 ( 参 考 )ヒアリング 結 果 分 析 2 1.ヒアリング 対 象 (1) 対 象 範 囲 分 類 年 金 医 療 保 険 雇 用 保 険 税 備 考 厚 生 年 金 の 資 格 喪 失 国 民 年 金 の 加 入 老 齢 給 付 裁
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 24 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 ( 単 位 : ) 6 級 7 級 8 級 1 号 給 の 給 料 月 額 135,6 185,8 222,9 261,9 289,2 32,6 366,2 41
の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (23 年 度 末 ) A B B/A 22 年 度 の 件 費 率 23 年 度 93,8 33,985,381 9,329 5,769,881 17. 17.8 (2) 職 員 給 与 費 の
（２）大学・学部・研究科等の理念・目的が、大学構成員（教職員および学生）に周知され、社会に公表されているか
平 成 23 年 度 自 己 報 告 書 1 理 念 目 的 (1) 大 学 学 部 研 究 科 等 の 理 念 目 的 は 適 切 に 設 定 されているか 平 成 19 年 6 月 に の 目 標 として 大 学 の 発 展 に 貢 献 する 力 のある 組 織 とい う 共 通 の 目 標 を 掲 げ この 目 標 を 常 に 念 頭 に 置 きながら 日 々の 業 務 に 当 たっている さらに
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 検 討 を 進 めるものとする 平 成 19 年 法 案 をベースに 一 元 化 の 具 体 的 内 容 について 検 討 する 関 係 省 庁 間 で 調 整 の 上 平 成 24 年 通 常 国 会 への 法 案 提
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 財 務 省 主 計 局 給 与 共 済 課 長 調 査 主 任 土 谷 晃 浩 加 塩 雄 斗 1.はじめに ( 以 下 19 年 一 元 化 法 案 という )において 厚 退 職 給 付 ( 退 職 金 + 年 金 ( 事 業 主 分 ))の 官 民 均 衡 を 図 る 観 点 から 国 家 公 務 員 の 退 職 手
(3) 職 員 の 初 任 給 の 状 況 ( 平 成 5 年 月 日 現 在 ) 決 定 初 任 給 採 用 年 経 過 後 給 料 月 額 大 学 卒 7, 8, 一 般 行 政 職 短 大 卒 9,8 6, 高 校 卒, 8,5 () 職 員 の 経 験 年 数 別 学 歴 別 平 均 給 料
総 括 平 成 5 年 度 標 津 町 の 事 行 政 の 運 営 状 況 について () 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 総 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) ( 年 度 末 ) A B B/A 3 年 度 の 件 費 率 年 度 5,587 6,5,9 % % 8,5 87,75 3..6 () 職 員 給 与 費 の 状
Taro-Ｈ１９退職金（修正版）.jtd
調 査 結 果 の 概 要 1 退 職 金 制 度 (1) 採 用 状 況 ( 表 1) 集 計 第 1 表 第 2 表 退 職 金 制 度 の 採 用 状 況 をみると 退 職 一 時 金 制 度 のみ 14 社 ( 退 職 金 制 度 採 用 企 業 246 社 の5.7 %) 退 職 年 金 制 度 のみ 27 社 ( 同 11.0%) 退 職 一 時 金 制 度 と 退 職 年 金 制 度
国立大学法人 東京医科歯科大学教職員就業規則
国 立 大 学 法 人 東 京 医 科 歯 科 大 学 育 児 休 業 等 規 則 平 成 16 年 4 月 1 日 規 則 第 3 3 号 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 規 則 は 国 立 大 学 法 人 東 京 医 科 歯 科 大 学 職 員 就 業 規 則 ( 平 成 16 年 規 程 第 2 号 以 下 就 業 規 則 という ) 第 37 条 第 2 項 の 規 定 に 基 づき 国
1 リーダーシップと 意 思 決 定 1-1 事 業 所 が 目 指 していることの 実 現 に 向 けて 一 丸 となっている 評 価 項 目 事 業 所 が 目 指 していること( 理 念 基 本 方 針 )を 明 確 化 周 知 している 1. 事 業 所 が 目 指 していること
第 三 者 の 道 具 箱 訪 問 調 査 表 ( 組 織 マネジメント) 訪 問 調 査 日 訪 問 先 評 価 者 1 リーダーシップと 意 思 決 定 1-1 事 業 所 が 目 指 していることの 実 現 に 向 けて 一 丸 となっている 評 価 項 目 1-1-1 事 業 所 が 目 指 していること( 理 念 基 本 方 針 )を 明 確 化 周 知 している 1. 事 業 所 が 目
工 事 名 渟 城 西 小 学 校 体 育 館 非 構 造 部 材 耐 震 改 修 工 事 ( 建 築 主 体 工 事 ) 入 札 スケジュール 手 続 等 期 間 期 日 期 限 等 手 続 きの 方 法 等 1 設 計 図 書 等 の 閲 覧 貸 出 平 成 28 年 2 月 23 日 ( 火
能 代 市 建 設 工 事 応 募 型 指 名 競 争 入 札 の 参 加 者 の 募 集 について 次 のとおり 入 札 を 執 行 するので 下 記 により 入 札 参 加 者 を 公 募 する 1 公 募 日 平 成 28 年 2 月 23 日 2 契 約 担 当 者 能 代 市 長 齊 藤 滋 宣 3 工 事 名 渟 城 西 小 学 校 体 育 館 非 構 造 部 材 耐 震 改 修 工 事
Microsoft Word - nagekomi栃木県特定医療費（指定難病）支給認定申請手続きのご案内 - コピー
栃 木 県 特 定 医 療 費 ( 指 定 難 病 ) 支 給 認 定 申 請 手 続 きのご 案 内 はじめに 発 病 の 機 構 が 明 らかでなく かつ 治 療 方 法 が 確 立 していない 希 少 な 疾 病 であって 当 該 疾 病 にかか ることにより 長 期 にわたり 療 養 を 必 要 とすることとなるもののうち 厚 生 労 働 大 臣 が 定 める 疾 病 を 指 定 難 病 といいます
スライド 1
社 会 保 障 税 一 体 改 革 における 年 金 関 連 法 案 について 年 金 機 能 強 化 法 案 (3 月 30 日 提 出 ) 国 会 提 出 時 の 法 案 の 内 容 1 基 礎 年 金 国 庫 負 担 2 分 の1の 恒 久 化 2 受 給 資 格 期 間 の 短 縮 (25 年 10 年 ) 3 産 休 期 間 中 の 社 会 保 険 料 免 除 4 遺 族 基 礎 年 金
別紙３
別 紙 3 1 総 括 平 成 26 年 度 栃 木 市 の 給 与 定 員 管 理 等 に つ い て (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (26 年 1 月 1 日 ) A B B / A 24 年 度 の 件 費 率 % % 25 年 度 146,544 56,331,297
社 会 保 障 税 一 体 改 革 ( 年 金 分 野 )の 経 緯 社 会 保 障 税 一 体 改 革 大 綱 (2 月 17 日 閣 議 決 定 ) 国 年 法 等 改 正 法 案 (2 月 10 日 提 出 ) 法 案 を 提 出 する または 法 案 提 出 を 検 討 する と された 事
資 料 5 これまでの 取 組 状 況 と 今 後 の 課 題 ( 年 金 分 野 ) 平 成 24 年 12 月 7 日 神 野 委 員 提 出 資 料 社 会 保 障 税 一 体 改 革 ( 年 金 分 野 )の 経 緯 社 会 保 障 税 一 体 改 革 大 綱 (2 月 17 日 閣 議 決 定 ) 国 年 法 等 改 正 法 案 (2 月 10 日 提 出 ) 法 案 を 提 出 する または
1 農 地 中 間 管 理 機 構 のねらい (1)24 年 度 から 開 始 した 各 市 町 村 における 人 農 地 プラン ( 地 域 の 農 業 者 の 徹 底 した 話 合 いにより 人 農 地 問 題 の 解 決 方 向 や 地 域 農 業 の 将 来 のあり 方 を 明 確 にしてい
( 資 料 3-2) 農 地 中 間 管 理 機 構 に 関 する Q&A 1 農 地 中 間 管 理 機 構 のねらい 1 2 機 構 の 借 受 け 貸 付 けの 手 順 3 3 機 構 に 関 する 市 町 村 の 役 割 4 4 機 構 に 関 する 農 業 委 員 会 の 役 割 4 5 機 構 に 関 する 農 協 の 役 割 4 6 農 地 中 間 管 理 機 構 と 従 来 の 農
(2) 支 状 況 保 育 所 ( 定 員 60 人 以 上 ) 支 状 況 は 次 とおりです 1 総 入 構 成 比 は 割 合 が88.1% 活 動 外 入 が2.1% 特 別 入 が9.8%でした 2 構 成 比 は 運 営 費 入 が80.1% 経 常 経 費 補 助 金 入 が17.8%
認 可 保 育 所 経 営 析 参 考 指 標 ( 平 成 22 年 度 決 算 ) 1. 保 育 所 ( 定 員 60 人 以 上 ) (1) 機 能 性 状 況 保 育 所 ( 定 員 60 人 以 上 ) 有 効 集 対 象 3,086 施 設 機 能 性 状 況 は 次 とおりです 1 平 均 認 可 定 員 数 は108.5 人 で 利 用 率 は110.0%でした 2 在 所 児 1 人
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マイナンバー 制 度 直 前 の 対 応 状 況 について はじめに 今 年 10 月 より 国 内 に 住 民 票 を 有 する 全 国 民 にマイナンバーが 順 次 通 知 されることを 受 け 事 業 者 で は 様 々な 対 応 が 必 要 となる そこで マイナンバー 通 知 直 前 の 対 応 状 況 について 当 金 庫 主 催 の マイナ ンバー 制 度 直 前 対 策 セミナー 参
<4831398CF6955C976C8EAE8140816982DE82C28E73816A2E786C73>
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (18 年 度 末 ) むつ 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について A B B/A 17 年 度 の 件 費 率 18 年 度 65,960 32,435,254 2,134,451 5,440,498 16.77 18.00 (2)
( 別 紙 ) 以 下 法 とあるのは 改 正 法 第 5 条 の 規 定 による 改 正 後 の 健 康 保 険 法 を 指 す ( 施 行 期 日 は 平 成 28 年 4 月 1 日 ) 1. 標 準 報 酬 月 額 の 等 級 区 分 の 追 加 について 問 1 法 改 正 により 追 加
別 添 事 務 連 絡 平 成 27 年 12 月 18 日 日 本 年 金 機 構 厚 生 年 金 保 険 部 長 殿 厚 生 労 働 省 年 金 局 事 業 管 理 課 長 持 続 可 能 な 医 療 保 険 制 度 を 構 築 するための 国 民 健 康 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 による 健 康 保 険 法 及 び 船 員 保 険 法 改 正 内 容 の 一 部 に
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様 式 1 公 表 されるべき 事 項 国 立 大 学 法 人 愛 媛 大 学 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 22 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 役 員 の 期 末 特 別 手 当 の 額 は 国 立 大 学 法 人 愛
資料2 利用者負担（保育費用）
新 制 度 の 保 育 料 ( 利 用 者 負 担 額 )について 資 料 2 新 制 度 における 保 育 料 については 子 ども 子 育 て 支 援 法 に 基 づき 現 行 の 保 育 制 度 と 同 様 世 帯 の 所 得 の 状 況 その 他 の 事 情 を 勘 案 し 国 が 定 める 水 準 を 上 限 として 市 町 村 が 定 めることになりま す 国 が 定 める 水 準 については
技 能 労 務 職 公 務 員 民 間 参 考 区 分 平 均 年 齢 職 員 数 平 均 給 与 月 額 平 均 給 与 月 額 平 均 給 料 月 額 (A) ( 国 ベース) 平 均 年 齢 平 均 給 与 月 額 対 応 する 民 間 の 類 似 職 種 東 庄 町 51.3 歳 18 77
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 東 庄 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) 分 ( 年 度 末 ) A B B/A 1 年 度 の 件 費 率 千 千 千 年 度 15,408 5,093,505 1,033,984 517,441 0.3 0.8 ()
ていることから それに 先 行 する 形 で 下 請 業 者 についても 対 策 を 講 じることとしまし た 本 県 としましては それまでの 間 に 未 加 入 の 建 設 業 者 に 加 入 していただきますよう 28 年 4 月 から 実 施 することとしました 問 6 公 共 工 事 の
3 月 1 日 ( 火 )HP 公 表 基 本 関 係 社 会 保 険 等 未 加 入 対 策 に 関 する 想 定 問 答 問 1 社 会 保 険 等 とは 何 か 社 会 保 険 ( 健 康 保 険 及 び 厚 生 年 金 保 険 )と 労 働 保 険 ( 雇 用 保 険 )を 指 します 問 2 どのような 場 合 でも 元 請 と 未 加 入 業 者 との 一 次 下 請 契 約 が 禁 止
スライド 1
公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 について 厚 生 労 働 省 年 金 局 公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 25 年 法 律 第 63 号 )の 概 要
工 事 名 能 代 南 中 学 校 体 育 館 非 構 造 部 材 耐 震 改 修 工 事 ( 建 築 主 体 工 事 ) 入 札 スケジュール 手 続 等 期 間 期 日 期 限 等 手 続 きの 方 法 等 1 設 計 図 書 等 の 閲 覧 貸 出 平 成 28 年 5 月 24 日 ( 火
能 代 市 建 設 工 事 応 募 型 指 名 競 争 入 札 の 参 加 者 の 募 集 について 次 のとおり 入 札 を 執 行 するので 下 記 により 入 札 参 加 者 を 公 募 する 1 公 募 日 平 成 28 年 5 月 24 日 2 契 約 担 当 者 能 代 市 長 齊 藤 滋 宣 3 工 事 名 4 施 工 場 所 能 代 南 中 学 校 体 育 館 非 構 造 部 材 耐
資料1：勧告の仕組みとポイント26.10.17改【完成】
給与勧告の仕組みと報告のポイント 平成 26 年 10 月 静岡県人事委員会 目 次 1 給 与 勧 告 の 仕 組 み ページ 1 給 与 勧 告 の 対 象 職 員 1 2 給 与 勧 告 の 手 順 2 3 民 間 給 与 との 比 較 方 法 (ラスパイレス 比 較 ) 3 4 民 間 給 与 と 職 員 給 与 との 比 較 4 2 本 年 の 給 与 改 定 1 本 年 の 給 与 改
平成１１年度余市町私立幼稚園就園奨励費補助金交付要綱
余 市 町 私 立 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 1 この 要 綱 は 私 立 幼 稚 園 の 設 置 者 が 保 育 料 等 の 減 免 をする 場 合 に 余 市 町 が 行 う 私 立 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 の 交 付 について 必 要 な 事 項 を 定 めるものとする 2 この 要 綱 でいう ひとり 親 世 帯 等 とは 保 護 者 又
https://www.takara-dic-net.jp/xeditor_ne/xeditor_web/html_gene.
平 成 23 年 3 月 期 第 1 四 半 期 決 算 短 信 日 本 基 準 ( 連 結 ) 平 成 22 年 8 月 11 日 上 場 会 社 名 松 井 建 設 株 式 会 社 上 場 取 引 所 東 コ ー ド 番 号 1810 URL http://www.matsui-ken.co.jp/ 代 表 者 ( 役 職 名 ) 取 締 役 社 長 ( 氏 名 ) 松 井 隆 弘 ( 役 職
16 日本学生支援機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 日 本 学 生 支 援 機 構 ( 法 人 番 号 7020005004962)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 日 本 学 生 支 援 機
02【発出】280328福島県警察職員男女共同参画推進行動計画(公表版)
福 島 県 警 察 職 員 男 女 共 同 参 画 推 進 行 動 計 画 ( 平 成 28 年 4 月 改 定 ) 福 島 県 警 察 目 次 第 1 総 論 1 計 画 改 定 の 趣 旨 2 計 画 期 間 第 2 具 体 的 取 組 Ⅰ 意 識 改 革 幹 部 を 始 めとした 全 職 員 の 意 識 改 革 の 徹 底 Ⅱ 女 性 警 察 官 の 採 用 拡 大 1 女 性 警 察 官 の
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様 式 租 税 特 別 措 置 等 に 係 る 政 策 の 事 前 評 価 書 1 政 策 評 価 の 対 象 とした 産 業 活 力 の 再 生 及 び 産 業 活 動 の 革 新 に 関 する 特 別 措 置 法 に 基 づく 登 録 免 租 税 特 別 措 置 等 の 名 称 許 税 の 特 例 措 置 の 延 長 ( 国 税 32)( 登 録 免 許 税 : 外 ) 2 要 望 の 内 容
通 知 カード と 個 人 番 号 カード の 違 い 2 通 知 カード ( 紙 )/H27.10 個 人 番 号 カード (ICカード)/H28.1 様 式 (おもて) (うら) 作 成 交 付 主 な 記 載 事 項 全 国 ( 外 国 人 含 む)に 郵 送 で 配 布 希 望 者 に 交
1 マイナンバー 制 度 の 導 について( 案 ) 平 成 27 年 7 22 日 部 会 議 資 料 総 務 部 ( 政 管 理 課 情 報 政 策 課 庶 務 課 ) 市 活 部 ( 市 窓 課 籍 住 記 録 課 ) 通 知 カード と 個 人 番 号 カード の 違 い 2 通 知 カード ( 紙 )/H27.10 個 人 番 号 カード (ICカード)/H28.1 様 式 (おもて) (うら)
Microsoft Word - 02第3期計画（元データ）.doc
第 3 期 長 岡 市 教 育 委 員 会 特 定 事 業 主 行 動 計 画 ( 市 職 員 ) 平 成 23 年 4 月 長 岡 市 教 育 委 員 会 Ⅰ 総 論 1 目 的 急 速 な 少 子 化 の 進 行 家 庭 地 域 を 取 巻 く 環 境 の 変 化 により 次 代 の 社 会 を 担 う 子 どもが 健 やかに 生 まれ かつ 育 成 される 社 会 の 形 成 に 資 するため
6 構 造 等 コンクリートブロック 造 平 屋 建 て4 戸 長 屋 16 棟 64 戸 建 築 年 1 戸 当 床 面 積 棟 数 住 戸 改 善 後 床 面 積 昭 和 42 年 36.00m2 4 50.40m2 昭 和 43 年 36.50m2 3 50.90m2 昭 和 44 年 36.
市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 仕 様 書 1. 適 用 範 囲 本 仕 様 書 は 十 和 田 市 ( 以 下 発 注 者 という )が 実 施 する 市 営 住 宅 建 替 えPFI 等 導 入 可 能 性 調 査 業 務 委 託 ( 以 下 本 業 務 委 託 という )に 適 用 するものとする 2. 業 務 目 的 十 和 田 市 営 住
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平 成 24 年 度 薩 摩 川 内 市 事 務 事 業 評 価 表 1 事 務 事 業 の 位 置 付 け(Plan) 事 務 事 業 名 薩 摩 川 内 市 敬 老 金 支 給 事 業 担 当 者 齊 藤 夏 美 所 管 部 課 名 事 業 の 種 類 市 民 福 祉 部 高 齢 介 護 福 祉 課 事 業 の 根 拠 ( 根 拠 法 令 ) ソフト 事 業 建 設 整 備 事 業 施 設 管
私立大学等研究設備整備費等補助金（私立大学等
私 立 大 学 等 研 究 設 備 整 備 費 等 補 助 金 ( 私 立 大 学 等 研 究 設 備 等 整 備 費 ) 交 付 要 綱 目 次 第 1 章 通 則 ( 第 1 条 - 第 4 条 ) 第 2 章 私 立 大 学 等 ( 第 5 条 - 第 15 条 ) 第 3 章 専 修 学 校 ( 第 16 条 - 第 25 条 ) 第 4 章 補 助 金 の 返 還 ( 第 26 条 ) 第
している 5. これに 対 して 親 会 社 の 持 分 変 動 による 差 額 を 資 本 剰 余 金 として 処 理 した 結 果 資 本 剰 余 金 残 高 が 負 の 値 となるような 場 合 の 取 扱 いの 明 確 化 を 求 めるコメントが 複 数 寄 せられた 6. コメントでは 親
第 265 回 企 業 会 計 基 準 委 員 会 資 料 番 号 日 付 審 議 事 項 (3) 2013 年 5 月 29 日 プロジェクト 項 目 企 業 結 合 (ステップ2) 公 開 草 案 に 対 するコメントへの 対 応 I. 検 討 の 経 緯 1. 平 成 25 年 1 月 に 企 業 会 計 基 準 公 開 草 案 第 49 号 企 業 結 合 に 関 する 会 計 基 準 (
平成１６年年金制度改正 ～年金の昔・今・未来を考える～
第 2 回 社 会 保 険 料 労 働 保 険 料 の 賦 課 対 象 となる 報 酬 等 の 範 囲 に 関 する 検 討 会 平 成 24 年 9 月 20 日 資 料 1 通 勤 手 当 について 1 これまでの 通 勤 に 要 する 費 用 に 関 する 考 え 方 では 通 勤 手 当 の 金 額 が 実 費 弁 償 的 に 算 定 される 場 合 でも それは 通 常 使 用 者 が 負
1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )の 構 成 構 成 記 載 内 容 第 1 章 はじめに 本 マニュアルの 目 的 記 載 内 容 について 説 明 しています 第 2 章 第 3 章 第 4 章 第 5 章 第 6 章 林 地
( 資 料 3) 林 地 台 帳 及 び 地 図 整 備 マニュアル( 案 ) 概 要 本 資 料 は 現 時 点 での 検 討 状 況 を 基 に 作 成 したものであり 今 後 事 務 レベルの 検 討 会 等 を 経 て 成 案 を 得 ることとしてい ます 平 成 28 年 7 月 林 野 庁 計 画 課 1 林 地 台 帳 整 備 マニュアル( 案 )について 林 地 台 帳 整 備 マニュアル(
(3) 育 児 休 業 (この 号 の 規 定 に 該 当 したことにより 当 該 育 児 休 業 に 係 る 子 について 既 にし たものを 除 く )の 終 了 後 3 月 以 上 の 期 間 を 経 過 した 場 合 ( 当 該 育 児 休 業 をした 教 職 員 が 当 該 育 児 休 業
公 立 大 学 法 人 首 都 大 学 東 京 平 成 17 年 度 法 人 規 則 第 38 号 制 定 平 成 17 年 4 月 1 日 第 1 章 目 的 ( 目 的 ) 第 1 条 この 規 則 は 公 立 大 学 法 人 首 都 大 学 東 京 教 職 員 の 勤 務 時 間 休 日 休 暇 等 に 関 す る 規 則 ( 以 下 教 職 員 勤 務 時 間 等 規 則 という ) 第 36
Microsoft Word - 佐野市生活排水処理構想（案）.doc
佐 野 市 生 活 排 水 処 理 構 想 ( 案 ) 平 成 27 年 12 月 佐 野 市 目 次 1. 生 活 排 水 処 理 構 想 について 1.1 生 活 排 水 処 理 構 想 とは P.1 1.2 生 活 排 水 処 理 施 設 の 種 類 P.1 2. 佐 野 市 の 現 状 と 課 題 2.1 整 備 状 況 P.2 2.2 主 な 汚 水 処 理 施 設 P.2 2.3 生 活
18 国立高等専門学校機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 国 立 高 等 専 門 学 校 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 当 機 構 役 員 給 与 規 則 で 文 部 科
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外 国 人 建 設 就 労 者 受 入 事 業 に 関 する 下 請 指 導 ガイドライン 第 1 趣 旨 復 興 事 業 の 更 なる 加 速 を 図 りつつ 2020 年 オリンピック パラリンピック 東 京 大 会 の 関 連 施 設 整 備 等 による 一 時 的 な 建 設 需 要 の 増 大 に 対 応 するため 2020 年 度 までの 緊 急 かつ 時 限 的 な 措 置 として 国
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6 同 行 援 護 について 同 行 援 護 とは 視 覚 障 害 により 移 動 に 著 しい 困 難 を 有 する 障 害 者 等 につき 外 出 時 において 当 該 障 害 者 等 に 同 行 し 移 動 に 必 要 な 情 報 を 提 供 する とともに 移 動 の 援 護 その 他 の 厚 生 労 働 省 令 で 定 める 便 宜 を 供 与 することをいう ( 障 害 者 自 立 支
育休代替任期付職員制度について
市 原 市 育 休 代 替 任 期 付 職 員 制 度 の 手 引 き 1 制 度 の 趣 旨 について Q1. 育 休 代 替 任 期 付 職 員 とは どのような 職 員 ですか? A1. 育 休 代 替 任 期 付 職 員 とは 育 児 休 業 を 取 得 する 職 員 にかわって 期 間 限 定 で 勤 務 する 職 員 です もう 少 し 解 説 地 方 公 務 員 の 育 児 休 業 等
Q1 4 月 から 児 童 手 当 の 支 給 額 はどうなるのですか? Q2 児 童 手 当 には 所 得 制 限 が 設 けられるとのことですが 具 体 的 な 基 準 はどのよう になるのですか? Q3 4 月 以 降 児 童 手 当 を 受 け 取 るためには 手 続 きが 必 要 ですか?
児 童 手 当 Q&A ~ 平 成 24 年 4 月 から 新 しい 児 童 手 当 が 始 まります!~ 厚 生 労 働 省 Q1 4 月 から 児 童 手 当 の 支 給 額 はどうなるのですか? Q2 児 童 手 当 には 所 得 制 限 が 設 けられるとのことですが 具 体 的 な 基 準 はどのよう になるのですか? Q3 4 月 以 降 児 童 手 当 を 受 け 取 るためには 手
川越市幼稚園就園奨励費補助金交付要綱
川 越 市 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 川 越 市 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 ( 平 成 21 年 7 月 3 日 決 裁 )の 全 部 を 改 正 する ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 綱 は 保 護 者 の 経 済 的 負 担 の 軽 減 を 図 るため 私 立 幼 稚 園 又 は 無 認 可 幼 稚 園 に 在 園 する
大津市私立幼稚園就園奨励費補助金交付要綱
大 津 市 私 立 幼 稚 園 就 園 奨 励 費 補 助 金 交 付 要 綱 ( 目 的 ) 第 1 条 この 要 綱 は 私 立 幼 稚 園 の 設 置 者 が 保 育 料 等 を 減 免 することに 要 する 経 費 に 対 し 予 算 の 範 囲 内 において 当 該 設 置 者 に 補 助 金 を 交 付 し もって 就 学 前 教 育 の 振 興 を 図 ることを 目 的 とする ( 定
（問）被用者保険の被扶養者に対する２年間の経過措置になる軽減額は、他の被保険者の保険料で補填すると考えてよいのか
賃 金 改 善 の 方 法 等 について ( 問 1) 厚 生 労 働 省 の 説 明 資 料 や 報 道 等 において 15,000 円 という 金 額 が 出 てきているが 15,000 円 を 上 回 る 賃 金 改 善 計 画 を 策 定 しなければ 本 助 成 金 による 助 成 を 受 けられないのか また 実 際 の 賃 金 改 善 額 が 賃 金 改 善 計 画 における 改 善 見
学校法人日本医科大学利益相反マネジメント規程
学 校 法 人 日 本 医 科 大 学 利 益 相 反 マネジメント 規 程 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 この 規 程 は 学 校 法 人 日 本 医 科 大 学 ( 以 下 本 法 人 という )が 本 法 人 利 益 相 反 マネジメントポリシー( 平 成 18 年 12 月 1 日 制 定 )の 精 神 に 則 り 教 職 員 等 の 産 学 官 連 携 活 動 に 伴 い
質 問 票 ( 様 式 3) 質 問 番 号 62-1 質 問 内 容 鑑 定 評 価 依 頼 先 は 千 葉 県 などは 入 札 制 度 にしているが 神 奈 川 県 は 入 札 なのか?または 随 契 なのか?その 理 由 は? 地 価 調 査 業 務 は 単 にそれぞれの 地 点 の 鑑 定
62 (Q&A) 目 次 1 鑑 定 評 価 の 委 託 は 入 札 か 随 意 契 約 か またその 理 由 は 何 か 2 委 託 料 は 他 県 と 比 べて 妥 当 性 のある 金 額 か 3 地 価 公 示 ( 国 の 調 査 )との 違 いは 何 か また 国 の 調 査 結 果 はどう 活 用 しているか 4 路 線 価 を 利 用 しない 理 由 は 何 か 5 委 託 料 の 算
2 前 項 前 段 の 規 定 にかかわらず 年 俸 制 教 職 員 から 申 し 出 があった 場 合 においては 労 使 協 定 に 基 づき その 者 に 対 する 給 与 の 全 額 又 は 一 部 を 年 俸 制 教 職 員 が 希 望 する 金 融 機 関 等 の 本 人 名 義 の 口
国 立 大 学 法 人 横 浜 国 立 大 学 年 俸 制 教 職 員 給 与 規 則 ( 平 成 19 年 3 月 27 日 規 則 第 56 号 ) 改 正 平 成 19 年 11 月 29 日 規 則 第 130 号 平 成 20 年 2 月 28 日 規 則 第 14 号 平 成 20 年 3 月 27 日 規 則 第 56 号 平 成 21 年 5 月 29 日 規 則 第 67 号 平
Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果 課 題 を 検 証 し その 改 善 を 図 るもに 学 校 におけ
Ⅰ 調 査 の 概 要 Ⅱ 札 幌 の 子 どもの 学 力 学 習 意 欲 等 について Ⅲ 学 力 調 査 の 結 果 概 要 及 び 改 善 の 方 向 等 について Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果
次 世 代 育 成 支 援
次 世 代 育 成 支 援 [ 保 育 編 ] 町 では 平 成 17 年 度 ~26 年 度 までの10 年 間 次 世 代 育 成 支 援 対 策 ( 子 育 て 支 援 )を 行 っています 保 護 者 の 皆 さんから 保 育 に 関 して 寄 せられた 疑 問 質 問 をま とめましたので 参 考 にしてください 1. 入 園 について Q1 保 育 園 に 入 れる 場 合 は? 保 育