0078 有限会社ひろせ川交通仙台市太白区 社内アルコールチェックをしている 喫煙の影響に関するポスターを掲示している 車内禁煙をしている 社内検診を自己負担ではなく会社負担でしている 2017 年 2 月 1 日 0082 同事建設株式会社仙台市太白区 栄養 食生活等に関する研修を外部講師を招き実

Size: px
Start display at page:

Download "0078 有限会社ひろせ川交通仙台市太白区 社内アルコールチェックをしている 喫煙の影響に関するポスターを掲示している 車内禁煙をしている 社内検診を自己負担ではなく会社負担でしている 2017 年 2 月 1 日 0082 同事建設株式会社仙台市太白区 栄養 食生活等に関する研修を外部講師を招き実"

Transcription

1 0023 有限会社鴻巣仙台市太白区 仕事の中に運動を取り入れます 建物内禁煙を実施します 2016 年 12 月 21 日 0027 宮春工業株式会社仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内で感染予防対策をします 2016 年 12 月 21 日 0047 株式会社キタック東北販売仙台市太白区 毎朝の朝礼時にストレッチ体操を行う 建物内を完全分煙にする 精密検査の受診費用 時間共に会社負担 ( 勤務時間 ) とする 健診費用 時間共に会社負担 ( 勤務時間 ) とする 2017 年 1 月 11 日 0048 KM 仙台タクシ 株式会社仙台市太白区 会社員が健診受診出来るよう 実施者と連携を取り 受診率 100% を目指す 社内に禁煙ポスター等を掲示する 担当者を設ける事により より細かな意思疎通を図り 社員の健康をサポートする 現在同様積極的に取り組む 高年齢化が進み 受診者の 3 分の 1 が高血圧の為 働く前の血圧チェックを導入 2017 年 1 月 11 日 1 / 28

2 0078 有限会社ひろせ川交通仙台市太白区 社内アルコールチェックをしている 喫煙の影響に関するポスターを掲示している 車内禁煙をしている 社内検診を自己負担ではなく会社負担でしている 2017 年 2 月 1 日 0082 同事建設株式会社仙台市太白区 栄養 食生活等に関する研修を外部講師を招き実施する 当社 健康保持増進月間計画 に基づき 自身の健康を認識させ 教育や指導を実施する 定期健康診断結果の有所見者の所見率を下げる ストレスチェックを実施し 結果に応じて保健指導を行う 2017 年 2 月 6 日 0116 社会福祉法人太白ありのまま舎 仙台市太白区 朝礼時に短時間運動を行う 建物内禁煙 喫煙場所を設置する ホールに血圧計を設置する 2017 年 2 月 16 日 0159 株式会社ホテル佐勘仙台市太白区 従業員食堂でヘルシーメニューを提供する 階段利用と歩行の推奨をする 受動喫煙防止のための環境整備をする 検診等で要精密検査となった方への受診勧奨をする 定期的な血圧測定を従業員へ勧奨する 2017 年 2 月 21 日 2 / 28

3 0209 東和プロネッツ株式会社仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示をする 定期健診受診率 100% を達成する 2017 年 2 月 28 日 0220 社会福祉法人ロザリオの聖母会仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 敷地内禁煙を実施する 2017 年 2 月 28 日 0236 株式会社スクリーン仙台仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 社用車を禁煙にする 建物内を完全禁煙にする うがい手洗いを励行する 40 歳以上 70 歳未満の労働安全衛生法に基づく 定期健康診断結果を協会けんぽの求めに応じて提供する 2017 年 3 月 6 日 0288 永楽交通株式会社 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る インフルエンザワクチンなど予防接種の勧奨を行う 協会けんぽのメールマガジンに登録し 社内で情報を周知する 2017 年 3 月 13 日 3 / 28

4 0299 北都ハウス工業株式会社 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導などの食生活の改善を図る機会を作る 定期健診受診率 100% を達成します 社内で喫煙の影響に関するポスターを掲示する 2017 年 3 月 13 日 0300 稲荷タクシー有限会社仙台市太白区 車の運転前日は飲酒を控える 社内で喫煙に関するポスターを掲示する 運転前にアルコールチェックと血圧測定をする 2017 年 3 月 13 日 0301 社会福祉法人宮城ろうふく会仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 妊婦や未成年の喫煙防止 禁煙支援 受動喫煙防止を呼び掛ける 社用車を禁煙にする 建物内を全室禁煙にする 職場で生活習慣病予防健診を積極的に活用しがん検診の受診状況を把握する 就業継続につき職場復帰支援プログラム等を本人とともに考える 上司が各部署の会議に必ず出席し 必要に応じて迅速に相談等に対応する 職場復帰支援プログラムを策定し 支援体制を関係部署の職員に周知する インフルエンザ ノロウイルス等 感染症予防に関する研修会を実施する インフルエンザの予防接種を法人負担にて職員 ( 契約 パート含 ) に実施 全館の至る所にアルコール消毒機器を設置する 感染症マニュアルを作成する 年に 3 回感染症の内部研修を実施する 健診時間の出勤認定を実施する 各部署に体温計 血圧計を設置し体調管理に努める 2017 年 3 月 13 日 0304 株式会社群建築設計事務所 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 上司 部下 同僚とのコミュニケーションの取り方をみんなで考える 2017 年 3 月 13 日 4 / 28

5 0307 株式会社栄和稲荷交通仙台市太白区 車を運転する日の前日は飲酒を控える 社内に喫煙に関するポスターを掲示する 2017 年 3 月 13 日 0328 株式会社赤井沢仙台市太白区 社内外でエレベータを使わず 階段の利用を徹底する 加湿器を活用して 室内除菌を徹底する 2017 年 3 月 21 日 0336 株式会社光仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導などの食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 社員が自由に使える運動器具 施設の導入やスポーツジムと契約をする 社内にアルコール消毒を設置 健診時間の出勤認定や特別休暇認定を実施する 社員が健康状態を自己申告し その日の自分の健康状態を表示する 2017 年 3 月 21 日 0364 株式会社ユニパル 仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 仕事の中に運動を取り入れます 社内で感染予防対策を徹底します 2017 年 4 月 3 日 5 / 28

6 0368 公益社団法人仙台南法人会仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 2017 年 4 月 10 日 0378 株式会社仙台日建サービスセンター仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 2017 年 4 月 17 日 0385 株式会社鈴孝建機仙台市太白区 通勤など自転車を利用する 事業所を禁煙にする 禁煙に関するポスターを掲示する 2017 年 4 月 17 日 0387 株式会社アンテック仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内で積極的に運動する機会を作ります 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内でがん検診 ( 肺 胃 大腸 乳 子宮 ) 受診を促進します 2017 年 4 月 17 日 6 / 28

7 0396 長町遊楽庵びすた ~ り仙台市太白区 始業時のラジオ体操の実施 建物内禁煙の実施 健康診断後の精密検査の受診勧奨 感染予防対策の徹底 ( うがい 手洗い アルコール消毒 ) 定期健診受診率 100% 達成のため 健診時間の確保をする 2017 年 4 月 25 日 0398 杜南自動車商事株式会社 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う 2017 年 4 月 25 日 0400 有限会社みどりの風 仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 建物内禁煙を実施します 社内で感染予防対策を実施します 2017 年 4 月 25 日 0405 社会福祉法人ふれあいの森 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 始業時にラジオ体操を行う 建物内禁煙を実施する 2017 年 4 月 25 日 7 / 28

8 0407 OGATA トラストトレーディング株式会社仙台市太白区 車を運転する人は前日の飲酒を控えるよう呼びかけ 社員に対する禁煙支援を行う 社内での分煙など禁煙環境を広げます 建物内禁煙を実施する 2017 年 5 月 8 日 0408 有限会社朋悠生活研究舎仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターを掲示します 歩く 自転車の利用を推奨します 建物内 敷地内の禁煙を実施します 協会けんぽの委託カウンセリング事業を社員に周知します うがい手洗いを励行します 2017 年 5 月 8 日 0433 株式会社宮城通信機仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受けている 栄養 食生活に関するポスターを掲示する 建物内分煙を実施している 建物内禁煙を実施している 2017 年 5 月 15 日 0450 株式会社仙台燃料社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 定期健康診断受診率 100% を達成する 2017 年 5 月 22 日 8 / 28

9 0458 有限会社まるしげ漁亭浜や仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内に体重計設置をし 常に体調管理に努める 2017 年 5 月 22 日 0459 株式会社星和建工仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 2017 年 5 月 30 日 0463 社会福祉法人銀杏の会バンビの森保育園仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 始業時や休憩時間などでラジオ体操やストレッチ 短時間運動を行う インフルエンザ 風疹 結核 ジカ熱 O157 など感染症予防に関するポスターを掲示する 2017 年 5 月 30 日 0480 有限会社かざま仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 受動喫煙防止宣言施設登録をする 社用車を全て禁煙にする 2017 年 5 月 30 日 9 / 28

10 0483 東北映画制作株式会社仙台市太白区 社内食堂メニューにカロリー表示 食生活に関するポスターの掲示 敷地内に完全分煙室を設置 社用車を禁煙にする 協会けんぽの委託カウンセリング事業を社員に周知 ストレスチェックの実施 迅速な応急処置 拡大防止策を取る 感染者の職場復帰管理 定期健診受診率 100% 達成 場所 日程などを社員の要望に対応する 健康保険委員委嘱 メールマガジン登録 社内で情報周知 2017 年 5 月 30 日 0490 社会福祉法人銀杏の会バンビのおうち保育園仙台市太白区 始業時 休憩時間などでラジオ体操やストレッチ 短時間運動を行う うがい手洗いを励行する 2017 年 5 月 30 日 0509 株式会社オリジンケア仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示をする 喫煙場所を社外 1 か所にする 独自の特別休暇の制度などを勤務体制を整える 2017 年 6 月 5 日 0510 佐々木悦子産科婦人科クリニック仙台市太白区 車を運転する人は前日の飲酒を控える 敷地内禁煙を周知徹底する 2017 年 6 月 5 日 10 / 28

11 0514 有限会社ライフプロジェクト仙台市太白区 車を運転する人は前日の飲酒を控える 敷地内禁煙を周知徹底する 2017 年 6 月 5 日 0545 株式会社杜の都交通仙台市太白区 社内で健康づくりポスターの掲示を行う 社用車を禁煙にする 2017 年 6 月 12 日 0552 有限会社ドゥ プランニング仙台市太白区 塩エコの推進をする 建物内禁煙の実施 社内でがん検診の促進 感染予防対策の徹底 2017 年 6 月 12 日 0592 株式会社アイコー工業仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内で喫煙の影響に関するポスターを掲示する 会社として生活習慣病予防健診を積極的に活用し がん検診の受診状を把握する インフルエンザワクチンなど予防接種の勧奨を行う 2017 年 6 月 20 日 11 / 28

12 0624 株式会社ミヤツー仙台市太白区 自動放送装置を導入して 定時にラジオ体操の実施を目指します 受動喫煙防止宣言施設登録制度の申し込み済 取り組んでいます 2017 年 6 月 26 日 0626 幸大建設株式会社仙台市太白区 特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 定期健診受診率 100% を達成する 2017 年 6 月 26 日 0666 株式会社 ST トラスト仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 定期健診時間の出勤認定や特別休暇認定を実施する 2017 年 7 月 4 日 0691 有限会社東北ピットイン仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導などの食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う 2017 年 7 月 4 日 12 / 28

13 0713 株式会社石橋組仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善の実施 定期健診受診率 100% の達成 2017 年 7 月 11 日 0725 株式会社サンテック仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内での分煙の実施 2017 年 7 月 11 日 0750 東北機装販売株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙 及び社用車の禁煙 2017 年 7 月 19 日 0795 株式会社ケンセイ仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 定期健診受診率 100% を達成する 2017 年 7 月 24 日 13 / 28

14 0800 日本郵便オフィスサポート株式会社東北支社仙台市太白区 午後 3 時に各々ストレッチをする時間を設ける 建物内完全分煙 及び社用車禁煙 健診結果に基づいて運動不足や体重増加が目立つ社員を指導 2017 年 8 月 3 日 0832 株式会社伝統建築研究所仙台市太白区 休肝日を週 2 回作る社内キャンペーンを行う 社員に対する禁煙支援を行います 社内でがん検診を受診を促進します 社内のコミュニケーションの取り組みを考えます 社員が通院しやすい環境を整える 2017 年 8 月 3 日 0834 株式会社エルニード東北仙台市太白区 ヘルシーな仕出し弁当に切り替える 建物内の禁煙を実施します ストレスチェック制度の流れを周知する インフルエンザワクチンの予防接種の勧奨する 2017 年 8 月 3 日 0839 協榮工業仙台株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導などの食生活の改善を図る機会を作る 定期健康診断受診率 100% を達成する 2017 年 8 月 7 日 14 / 28

15 0853 株式会社渡辺建材仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 建物内を完全分煙にしている 健診で所見ありの場合 病院受診を推奨している 社員全員で健康診断を受診している 2017 年 8 月 7 日 0854 日本バイメックス株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う うがい 手洗いを励行する 2017 年 8 月 7 日 0855 有限会社クラスタ ( グループホームやぎあん ) 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 始業時や休憩時間などでラジオ体操やストレッチ 短時間運動を行う 建物内を完全分煙にする 歯磨きのできる場所を整備する インフルエンザワクチンなど予防接種の勧奨を行う 2017 年 8 月 7 日 0859 医療法人社団静実会 ないとうクリニック複合サービスセンター仙台市太白区 管理栄養士によるカロリー計算された利用者様と同じ昼食を希望する従業員に提供している 敷地内全面禁煙を実施している 感染予防対策委員会を定期的に開催している 事業所内各部署にアルコール消毒を設置している 希望する従業員にインフルエンザワクチンを無料で接種している 協会けんぽの健康保険委員を委嘱し 健康情報の周知に努める 協会けんぽのメールマガジンに登録し 事業所内で情報を周知する 定期健康診断結果データを協会けんぽの求めに応じて提供する 2017 年 8 月 7 日 15 / 28

16 0861 株式会社井上建築工房 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対す費用補助を行う 2017 年 8 月 10 日 0874 マスヤ スチール工業株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健を活用する 建物内を完全分煙する 会社として生活習慣病予防健診を積極的に活用し がん検診の受診状況を把握する 2017 年 8 月 10 日 0885 株式会社大盛設備工業仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受けている 会社 建物内を完全分煙にしている インフルエンザワクチン予防接種費用を会社負担 社内に体重計 血圧計を設置し健康状態を確認できるようにしている 2017 年 8 月 10 日 0886 有限会社ナガヤ工業 仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内分煙など禁煙環境を広げます 定期健診受診率 100% を達成します 2017 年 8 月 10 日 16 / 28

17 0890 社会福祉法人うえるかむ仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスター掲示を行う 感染症予防のポスター掲示を行う インフルエンザワクチン予防接種の勧奨 全施設内アルコールマスクの設置 応急処置や感染拡大防止策を周知し感染者の職場復帰基準などを明確にします 常勤 非常勤 全職員の健康診断受診を実施 2017 年 8 月 22 日 0904 有限会社ライフ空調システム仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内で喫煙の影響に関するポスターを掲示する 2017 年 8 月 29 日 0906 社会福祉法人宮城県福祉事業協会仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内で感染予防対策を徹底します 2017 年 8 月 29 日 0912 南仙台第一交通株式会社仙台市太白区 飲酒と体内アルコール残量の時間経過表を掲示 ゴルフコンペ ボウリング大会などを開催 うがい薬 アルコール消毒液の設置 乗務員控室に血圧計を設置 協会けんぽへの健診データの提供 2017 年 8 月 29 日 17 / 28

18 0937 仙台中央生コン株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内完全分煙 ( 建物内禁煙ステッカー貼 ) 2017 年 9 月 5 日 0940 株式会社エヌピー仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内でがん検診 ( 肺 胃 大腸 乳 子宮 ) 受診を促進します 社内で感染予防対策を徹底します 2017 年 9 月 5 日 建設株式会社仙台市太白区 社内で体操を行う ( 朝礼時 ) 禁煙を徹底する 定期健診受診率 100% の達成 協会けんぽの求めに応じて健診データを提供する 2017 年 9 月 5 日 0944 株式会社磯野電気工事仙台市太白区 翌日 出勤の場合はアルコール摂取をほどほどにする ( 声掛け ) 年に 1 度 社内レクリエーションを行う ( ゴルフ ) 朝のあいさつを元気に行う 手洗い石けんなどを常に備えておく 年に 1 度 社員全員の健康診断を行う 2017 年 9 月 5 日 18 / 28

19 0954 有限会社シバデン仙台市太白区 休肝日を週 1 日作る 建物内の禁煙を実施 社内のコミュニケーションをスキルアップします 社内で感染予防対策をします 定期健康診断を 100% 達成します 2017 年 9 月 12 日 0956 株式会社東邦施工仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内でがん検診 ( 肺 胃 大腸 乳 子宮 ) 受診を促進します 2017 年 9 月 12 日 0966 株式会社山田興業仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受ける 建物内の分煙をする 2017 年 9 月 12 日 0968 株式会社興栄仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受ける 建物内の分煙をする 2017 年 9 月 12 日 19 / 28

20 0981 株式会社やまさん仙台市太白区 車を運転する人は前日の飲酒を控えるようにする 建物内を完全分煙にする 年間を通して 体重管理を行い 血圧計など設置し健康状態を表示する 2017 年 9 月 19 日 0994 株式会社アイエスプランニング仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社内での分煙など禁煙環境を作る 定期健診受診率 100% を達成する 2017 年 9 月 19 日 1006 有限会社ワイド美容商事仙台市太白区 社内で使用するしょうゆやソースなどを減塩商品に切り替える 建物内禁煙を実施する 2017 年 9 月 26 日 1014 マツダ商事株式会社 仙台市太白区 社内で使用するしょうゆやソースなどを減塩商品に切り替える 建物内を完全禁煙にする 早期の歯科治療を奨励する 2017 年 10 月 3 日 20 / 28

21 1015 株式会社玉川製作所仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 2017 年 10 月 3 日 1016 モリタ印刷株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う うがい手洗いを励行する 社内にアルコール消毒を設置する 2017 年 10 月 3 日 1092 株式会社東北三恵仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 冬季 空間除菌加湿器の設置を行い ウイルス感染予防に努める 社内にアルコール消毒を設置する 定期健診受診率 100% を達成します 事務所内に血圧計を設置し 健康管理を促す 2017 年 11 月 7 日 1097 株式会社若松建設仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 社内でインフルエンザワクチンの予防接種の勧奨を行う 健診時間の出勤認定や特別休暇認定を実施する 2017 年 11 月 7 日 21 / 28

22 1107 株式会社キクテック仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内で感染予防対策を徹底します 社内に体重計 血圧計などを設置して 健康状態がわかるような取り組みをします 2017 年 11 月 13 日 1116 増田電気株式会社仙台市太白区 毎朝 アルコール量の検査をチェックし 基準値を超えた場合 運転はさせない たばこの分煙を進め 受動喫煙防止に努めている 定期健診の結果で再検査がある場合と 才に達するものは付加検査を実施 病気や精神疾患のある場合 症状に合わせて働き方 ( 時間と配置転換 ) を考慮し 復職させる 定期健診受診率 100% の実施 2017 年 11 月 13 日 1122 株式会社ホンダテクニカルショップ仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受けている 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う 定期健診受診率 100% を達成する 2017 年 11 月 20 日 1126 宗教法人生長の家宮城県教化部仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導対象者 3 名全員受けた 建物内を完全分煙にしている 2017 年 11 月 20 日 22 / 28

23 1169 高野建設株式会社仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 協会けんぽの求めに応じて 40 歳以上の従業員の健診データを提供します 2017 年 12 月 26 日 1242 株式会社アーキテクス仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導を受ける 社内にアルコール消毒を設置する 2018 年 2 月 27 日 1246 株式会社リング仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 社用車を禁煙にする 2018 年 2 月 27 日 1255 株式会社写真企画 仙台市太白区 建物内禁煙 歯磨きを奨励 社内で適正な飲酒量について情報提供を行います 2018 年 3 月 6 日 23 / 28

24 1266 有限会社渡源 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う 2018 年 3 月 19 日 1284 有限会社リーフトゥワン仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全に分煙する 会社としてが検診受診に対する費用補助を行う 2018 年 4 月 9 日 1288 株式会社バウ建築設計室仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社用車を禁煙にする 2018 年 4 月 17 日 1297 株式会社アイム商会仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスター掲示を行う 社内にアルコール消毒を設置する 定期健診受診率 100% の継続 健診日を特定出勤扱いにする 精密検査の受診を勧奨します 2018 年 4 月 17 日 24 / 28

25 1310 株式会社アイコー仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 2018 年 5 月 10 日 1317 フジテクノシステム株式会社仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 建物内を完全分煙にする 2018 年 5 月 15 日 1331 株式会社東洋技研 仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診( 肺 胃 大腸 乳 子宮 ) 受診に対する費用補助を行う 2018 年 6 月 5 日 1362 株式会社丸秀加工青果仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作ります 車を運転する人は前日の飲酒を控えるようにします 社内にアルコール消毒を設置します 定期健診受診率 100% を達成します 運転前にアルコールチェックを測定します 社内に血圧計を設置し 日々の健康状態が分かるように取組みます 2018 年 7 月 3 日 25 / 28

26 1387 青葉計測テクノ株式会社仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 建物内完全禁煙にする 社内にアルコール消毒を設置する 2018 年 7 月 24 日 1422 株式会社秋元技術コンサルタンツ 仙台市太白区 インフルエンザワクチン予防接種率 100% 達成します 定期健診受診率 100% 達成します 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 2018 年 9 月 3 日 1430 株式会社東北電送設備仙台市太白区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 始業時 ラジオ体操やストレッチ 短時間運動を行う 建物内を完全分煙にする 会社としてがん検診受診に対する費用補助を行う 社内にアルコール消毒を設置する 2018 年 9 月 10 日 1433 株式会社情通仙台市太白区 朝礼でストレッチ スクワットを行う 社員全員に万歩計を配布し 目標歩数を決め記録を付けてもらう 一般検診に腫瘍マーカーの項目を追加し 会社負担とする インフルエンザの予防接種を会社負担で勧奨する 健診時間を出勤扱いとする 協会けんぽの健康保険委員の委嘱を受け 健康情報の周知に努める 2018 年 9 月 10 日 26 / 28

27 1434 ケ ブルメディア株式会社仙台市太白区 社内で塩エコを推進します 建物内禁煙を実施します 社内でがん予防やがん相談窓口などの情報を提供します 社内で感染予防対策を徹底します 定期健康受診率 100% を達成します 2018 年 9 月 19 日 1437 通信道路株式会社仙台市太白区 建物内完全分煙 会社として受診費用補助 社内にアルコール消毒設置 継続的に保健指導を受ける 2018 年 9 月 19 日 1439 有限会社 BRUCE ΙNTERFACE 仙台市太白区 定期健診受診率 100% 達成 健診時間の出勤認定を実施 社内に体重計 体脂肪計を設置 健康状態の把握につとめる 社内にストレッチ用品を設置 運動を取り入れています 社員に対する禁煙支援を行います 2018 年 9 月 19 日 1458 社会福祉法人ありのまま舎仙台市太白区 朝礼時に体操 ( ストレッチ ) を取り入れている 事業所として検診費用 ( 胃カメラ ) の負担をしている 事業所内でインフルエンザ等の感染症対策を行っている ( インフルエンザ予防接種 うがい 手洗いの励行 ) 2018 年 10 月 9 日 27 / 28

28 1460 株式会社 MOA 電工仙台市太白区 協会けんぽのヘルスアップ事業を活用したり 社員へ運動を奨励 定期健診 100% 受診 2018 年 10 月 9 日 1463 有限会社ひより仙台市太白区 社内で栄養 食生活 食品等に関する情報提供と改善に取り組みます 社内での分煙など禁煙環境を広げます 社内でがん検診 ( 肺 胃 大腸 乳 子宮 ) 受診を促進します 社内で感染予防対策を徹底します 2018 年 10 月 16 日 1464 べストライフ株式会社仙台市太白区 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 建物内を完全禁煙にする 社内でがん検診 受診を促進します 費用補助を行う 健診時間の出勤確認を実施する 2018 年 10 月 16 日 28 / 28

評価項目 A Bともすべての項目に を入れてください 評価項目 A 宣言内容 ( 共通項目 ) チェック項目 取り組み結果 出来た概ね出来た出来なかった 1 経営者が率先し 健康づくりに取り組みます 健康宣言証の社内掲示など 健康づくりに関する企業方針について 従業員へ周知していますか? 経営者自身

評価項目 A Bともすべての項目に を入れてください 評価項目 A 宣言内容 ( 共通項目 ) チェック項目 取り組み結果 出来た概ね出来た出来なかった 1 経営者が率先し 健康づくりに取り組みます 健康宣言証の社内掲示など 健康づくりに関する企業方針について 従業員へ周知していますか? 経営者自身 認定 報告いただいた内容を健康保険組合で審査します 審査は項目別に実施結果を点数化して評価し 一定の点数を超えた企業様を 健康優良企業 として認定します 認定証 認定企業様に 認定証を送付します 認定期間 認定された月より 1 年間 報告にあたっての注意点 宣言以降の貴社の取り組みについてご報告をお願いします 評価項目 A B ともすべての項目に を入れてください チェック項目以外の具体的な取り組み内容や健康保険組合へのご意見等ございましたら

More information

振り返り評価シート

振り返り評価シート 参考 やまぐち 健康経営 企業認定制度 振り返り評価シート & 健康づくり取組事例集 平成 30 年 9 月 目次 P3~P4 振り返り評価シート 取り組み実施後に記入するシートを掲載しています P5~P10 取り組み事例集 上記評価シートの取り組み事例を分野別に掲載しています < 取り組み事例集の内容詳細 > P6 P7 P8 P9 P10 健康づくりのための職場環境健康行動の提起運動 食事対策たばこ対策心の健康

More information

0045 社会福祉法人ウエル千寿会仙台市若林区 各ユニットの職員 利用者用の献立にカロリーを表示する 建物内禁煙受動喫煙防止のため敷地内の喫煙所のみとする 2017 年 1 月 11 日 0050 株式会社仙台鉾田モ - タ - 商会仙台市若林区 朝礼時にラジオ体操を取り入れる 会社主催のスポーツ教

0045 社会福祉法人ウエル千寿会仙台市若林区 各ユニットの職員 利用者用の献立にカロリーを表示する 建物内禁煙受動喫煙防止のため敷地内の喫煙所のみとする 2017 年 1 月 11 日 0050 株式会社仙台鉾田モ - タ - 商会仙台市若林区 朝礼時にラジオ体操を取り入れる 会社主催のスポーツ教 0006 株式会社イデアル仙台市若林区 社内 ( 社員同士 ) で運動する機会を設け 脱メタボとコミュニケーションの向上を図る 社員の相談窓口を設置し 社員の心の健康を保つ 2016 年 11 月 9 日 0019 弘進ゴム株式会社仙台市若林区 協会けんぽの特定保健指導など食生活の改善を図る機会を作る 社用車を禁煙にする 社内で喫煙の影響に関するポスター掲示 2016 年 12 月 7 日 0029

More information

問 3 問 2 で と回答した方は 上記対策で何を見て知ったか ( 複数回答可 ) % 問 4 問 2で と回答した方は 下記対策で利用したいまたは既に利用しているものは 問 4 何か ( 複数回答可 ) 特定健診 特定保健指導対策 10 (41.9%) がん ( 婦人

問 3 問 2 で と回答した方は 上記対策で何を見て知ったか ( 複数回答可 ) % 問 4 問 2で と回答した方は 下記対策で利用したいまたは既に利用しているものは 問 4 何か ( 複数回答可 ) 特定健診 特定保健指導対策 10 (41.9%) がん ( 婦人 データヘルス計画に関するアンケート集計結果 Ⅰ 調査の概要 1. 調査目的 2. 調査期間 3. 回収結果 データヘルス計画の推進に向け 事業所 ( 事業主 ) のみなさまと当組合が協力して加入者の健康づくりに取り組む コラボヘルス ( 協働 ) の一環として 各事業所における データヘルス計画の認知度 や 健康づくりに関する取り組み などを把握させていただくこと また 今年度より実施いたします事業所訪問の参考とさせていただくために実施いたしました

More information

0052 社会福祉法人みやぎ会名取市 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 建物内禁煙を実施します 社内で感染予防対策を徹底します 2017 年 1 月 17 日 0056 旭興産株式会社多賀城市 始業前にラジオ体操を行う 社内でがん検診 ( 女性社員は子宮がん 乳がん検診の受診 ) 社内で予防

0052 社会福祉法人みやぎ会名取市 栄養 食生活に関するポスターの掲示を行う 建物内禁煙を実施します 社内で感染予防対策を徹底します 2017 年 1 月 17 日 0056 旭興産株式会社多賀城市 始業前にラジオ体操を行う 社内でがん検診 ( 女性社員は子宮がん 乳がん検診の受診 ) 社内で予防 0021 有限会社平間砕石岩沼市 仕事の中に運動を取り入れる 社内のコミュニケーションのスキルアップ 正しい知識の普及と従業員の健康状態の把握 2016 年 12 月 21 日 0022 株式会社オイルプラントナトリ名取市 栄養 食生活に関するポスター等の掲示 協会けんぽのメールマガジン情報を社内に周知する 2016 年 12 月 21 日 0046 株式会社 REPRO 岩沼市 社内で塩エコを推進します

More information

健康企業宣言実施結果レポート Step1(Q&A) 質問 実施方法 添付資料 日頃の食生活に乱れがないか声掛けをしていますか? 始業前などに体操やストレッチを取り入れていますか? 朝礼等での声掛けの他 TJK ホームページに掲載されている 野菜は 1 日 350g 食べましょう のパンフ

健康企業宣言実施結果レポート Step1(Q&A) 質問 実施方法 添付資料 日頃の食生活に乱れがないか声掛けをしていますか? 始業前などに体操やストレッチを取り入れていますか? 朝礼等での声掛けの他 TJK ホームページに掲載されている 野菜は 1 日 350g 食べましょう のパンフ 健康企業宣言実施結果レポート Step1(Q&A) 質問 実施方法 添付資料 1 従業員の皆様は健診を 100% 受診していますか? 健康企業宣言実施結果レポート Step1( 別紙回答用 ) にご回答ください 添付資料は必要ありません 2 40 歳以上の従業員の健診結果を 健保組合へ提供していますか 健康企業宣言実施結果レポート Step1( 別紙回答用 ) にご回答ください 添付資料は必要ありません

More information

このシートは 下記のから9のカテゴリーをチェック () することで 御社の健康づくりの現状と その先の取り組みを設定するための参考とすることができます 各カテゴリーの設問については できている 5 点 もう一歩 2 点 できていない 0 点で採点することで それぞれの項目における現状を点数で把握する

このシートは 下記のから9のカテゴリーをチェック () することで 御社の健康づくりの現状と その先の取り組みを設定するための参考とすることができます 各カテゴリーの設問については できている 5 点 もう一歩 2 点 できていない 0 点で採点することで それぞれの項目における現状を点数で把握する 平成 28 年 6 月 このシートは 下記のから9のカテゴリーをチェック () することで 御社の健康づくりの現状と その先の取り組みを設定するための参考とすることができます 各カテゴリーの設問については できている 5 点 もう一歩 2 点 できていない 0 点で採点することで それぞれの項目における現状を点数で把握することができます. 心の健康やストレスについて 知識や情報を提供している ( パンフレット等の利用

More information

PowerPoint プレゼンテーション

PowerPoint プレゼンテーション 御社の課題を宣言 ( 公約 ) することで社内で共有 協会けんぽが 御社の 健康経営 の推進に全面協力! 事業所健康度 UP 大作戦! わが社の健康宣言 について 健康経営 を推進すると 企業にこんなにもメリット! 事業主が社員の健康状況 ( リスク ) を把握し 健康づくりを積極的にサポートすると 社員が心身ともに元気に働ける企業に変革 生活習慣病の予防 改善メンタルヘルス不調者の予防 改善 健康経営

More information

調書のの見方 新規 新規事業の実施 現行どおり 事業をする 充実 事業の充実 強化を図る 改善 事業の見直し 改善を図る 縮小 事業規模を縮小する 廃止 事業を廃止する 2

調書のの見方 新規 新規事業の実施 現行どおり 事業をする 充実 事業の充実 強化を図る 改善 事業の見直し 改善を図る 縮小 事業規模を縮小する 廃止 事業を廃止する 2 資料 2 第 2 回地域福祉推進協議会平成 29 年 3 月 23 日 平成 29 年度健康増進計画事業概要 健康福祉部健康推進課 1 調書のの見方 新規 新規事業の実施 現行どおり 事業をする 充実 事業の充実 強化を図る 改善 事業の見直し 改善を図る 縮小 事業規模を縮小する 廃止 事業を廃止する 2 計画の体系 基本目標 基本施策 基本目標 子どもから高齢者まで健康でこころ豊かにすごせるまち

More information

( 図表 10-2) 具体的には (ⅰ) シニア正社員( スペードコース ) : フルタイムの正社員 (ⅱ) シニア嘱託社員( クローバーコース ) : 非常勤のフルタイム勤務 (ⅲ) シニア契約社員 ( ダイヤコース ) : 非常勤職員であるが 社会保険の適用があり 所定労働時間はフルタイムの 3

( 図表 10-2) 具体的には (ⅰ) シニア正社員( スペードコース ) : フルタイムの正社員 (ⅱ) シニア嘱託社員( クローバーコース ) : 非常勤のフルタイム勤務 (ⅲ) シニア契約社員 ( ダイヤコース ) : 非常勤職員であるが 社会保険の適用があり 所定労働時間はフルタイムの 3 事例 10 ティーペック株式会社 健康経営 顧客の健康を預かるためには まず社員が健康であるべきである との考え方に基づき 社員健康宣言 を行い ティーペック社員健康促進制度 として 顧客に対して提供するサービスを社員も利用できるようにするなどの各種の支援を実施している また 喫煙対策として 喫煙者で禁煙に成功した者に対しては 健康促進祝金 (1 万円 ) を支給するとともに 非喫煙者に対しては

More information

NEW版下_健診べんり2016_01-12

NEW版下_健診べんり2016_01-12 75歳以上の方の健診 12 受けられる健診 ①健康診査 問診 診察 身体計測 血圧測定 尿検査 尿糖 尿蛋白 血液検査 貧血 赤血球 血色素 ヘマトクリット 脂質 中性脂肪 HDLコレステロール LDLコレステロール 空腹時血糖 肝機能 AST GOT ALT GPT γgtp 心電図検査 眼底検査 介護老人福祉施設 介護老人保健施設等に入所している方は 健診の対象外となります 高血圧や糖尿病等の生活習慣病で通院している方は

More information

PowerPoint プレゼンテーション

PowerPoint プレゼンテーション 職場における健康づくり取り組みアンケート健康づくりチャレンジ運動取り組みレポート 集計結果 ( 平成 30 年 5 月 15 日集計分 ) 健康わかやま 企画総務グループ和歌山市六番丁 5 和歌山第一生命ビル 3 階 073 421-3100 職場における健康づくり取り組みアンケート実施内容 実施月 : 平成 30 年 2 月対象 : 健康づくりチャレンジ運動未登録且つ被保険者数 20 人以上の事業所送付件数

More information

愛知県アルコール健康障害対策推進計画 の概要 Ⅰ はじめに 1 計画策定の趣旨酒類は私たちの生活に豊かさと潤いを与える一方で 多量の飲酒 未成年者や妊婦の飲酒等の不適切な飲酒は アルコール健康障害の原因となる アルコール健康障害は 本人の健康問題だけでなく 家族への深刻な影響や飲酒運転 自殺等の重大

愛知県アルコール健康障害対策推進計画 の概要 Ⅰ はじめに 1 計画策定の趣旨酒類は私たちの生活に豊かさと潤いを与える一方で 多量の飲酒 未成年者や妊婦の飲酒等の不適切な飲酒は アルコール健康障害の原因となる アルコール健康障害は 本人の健康問題だけでなく 家族への深刻な影響や飲酒運転 自殺等の重大 愛知県アルコール健康障害対策推進計画 の概要 Ⅰ はじめに 1 計画策定の趣旨酒類は私たちの生活に豊かさと潤いを与える一方で 多量の飲酒 未成年者や妊婦の飲酒の不適切な飲酒は アルコール健康障害の原因となる アルコール健康障害は 本人の健康問題だけでなく 家族への深刻な影響や飲酒運転 自殺の重大な社会問題を生じさせる危険性が高く その対策は極めて重要な課題である 平成 26 年 6 月に施行されたアルコール健康障害対策基本法において

More information

<8C928D4E8AE98BC690E98CBE D89BF8AEE8F802E786C7378>

<8C928D4E8AE98BC690E98CBE D89BF8AEE8F802E786C7378> 1 / 5 健康企業宣言 STEP2( 金の認定 ) 評価基準 [ 概ね の基準のみ記載 これに該当しない場合は全て できていない として ] 事業主健診 ( 定期健診 ) または生活習慣病予防健診のいずれかを受診した人数 / 従業員数 ( 事業者健診対象者数 - 受診不可者数 ) %( 健診受診 率 ) 受診不可者数 : 妊娠中 産休 育休中 病気休職中 海外赴任中のいずれかに該当する者 実施結果レポート提出日から過去

More information

資料1-1 HTLV-1母子感染対策事業における妊婦健康診査とフォローアップ等の状況について

資料1-1 HTLV-1母子感染対策事業における妊婦健康診査とフォローアップ等の状況について HTLV-1 母子感染対策事業における妊婦健康診査とフォローアップ等の状況について 現在 HTLV-1 総合対策に基づいて 都道府県に HTLV-1 母子感染 対策協議会を設置し HTLV-1 母子感染予防対策について検討 いただいくよう通知しているところ HTLV-1 総合対策の取組から 3 年経過し 都道府県の取組の好 事例も出てきており 今後の体制整備 特に連携体制整備の 参考となると思われる項目や事例について調査した

More information

NEC CSR レポート 2017 CSR 経営ガバナンス社会環境 人権の尊重 ダイバーシティ & インクルージョン 多様な働き方への環境づくり 人材開発 育成 安全と健康 CS( 顧客満足 ) 品質 安

NEC CSR レポート 2017 CSR 経営ガバナンス社会環境 人権の尊重 ダイバーシティ & インクルージョン 多様な働き方への環境づくり 人材開発 育成 安全と健康 CS( 顧客満足 ) 品質 安 安全と健康 NEC では 働く人の安全と健康を確保し 快適で働きやすい職場の維持 向上に取り組みます という基本理念を掲げて います この基本理念のもとで 安全衛生を統括する総務部と健康管理センター 事業場ごとの安全衛生管理組織が中心とな って 予防管理に重点を置いたさまざまな活動に取り組んでいます 方針 当社では 全社安全衛生活動方針 のもと 従業員 ( 派遣社員も含む ) の安全と健康を確保し

More information

平成 27 年 10 月 6 日第 2 回健康増進 予防サービス プラットフォーム資料 協会けんぽ広島支部の取り組み ~ ヘルスケア通信簿について ~ 平成 27 年 10 月全国健康保険協会広島支部 協会けんぽ 支部長向井一誠

平成 27 年 10 月 6 日第 2 回健康増進 予防サービス プラットフォーム資料 協会けんぽ広島支部の取り組み ~ ヘルスケア通信簿について ~ 平成 27 年 10 月全国健康保険協会広島支部 協会けんぽ 支部長向井一誠 平成 27 年 10 月 6 日第 2 回健康増進 予防サービス プラットフォーム資料 協会けんぽ広島支部の取り組み ~ ヘルスケア通信簿について ~ 平成 27 年 10 月全国健康保険協会広島支部 協会けんぽ 支部長向井一誠 170 3,600 1,040,796 597,197 443,599 44.57 45.29 43.42 46,063 1,682 1 9 10 299 300 0. 43.0%

More information

平成13年度税制改正(租税特別措置)要望事項(新設・拡充・延長)

平成13年度税制改正(租税特別措置)要望事項(新設・拡充・延長) 平成 2 6 年度税制改正 ( 租税特別措置 ) 要望事項 ( 新設 拡充 延長 ) ( 厚生労働省 保険局総務課医療費適正化対策推進室 健康局がん対策 健康増進課結核感染症課 ) 制 度 名 特定健診 保健指導等における医療費控除の対象の拡大 税 目 所得税 要 望 の 高齢者の医療の確保に関する法律に基づき医療保険者が実施する特定健診 保健指導について 医療費控除の範囲を拡大し 現在 対象とされていない特定健診や特定保健指導の動機付け支援等の自己負担額について

More information

有限会社エム エス ディ松本市女鳥羽 全社員が無料で利用できる健康相談 メンタルヘルス相談サービスを導入します 禁煙成功者に禁煙手当を支給します 株式会社大原建設松本市沢村 定期健診を社員全員が受診します ストレスチェックの実施 ( 年に一度 ) インフルエンザ予防接種

有限会社エム エス ディ松本市女鳥羽 全社員が無料で利用できる健康相談 メンタルヘルス相談サービスを導入します 禁煙成功者に禁煙手当を支給します 株式会社大原建設松本市沢村 定期健診を社員全員が受診します ストレスチェックの実施 ( 年に一度 ) インフルエンザ予防接種 ( 五十音順 ) 健康づくりチャレンジ宣言取り組み内容一覧 松本地域 事業所名住所取り組み内容 愛品物流株式会社東筑摩郡朝日村西洗馬 1535 各自 誕生日月に病院での健康診断を実施します 安全フォーラム時に運動の機会を設けます 点呼時に安全を呼び掛けます 株式会社アクセス塩尻市広丘吉田 785-5 全社員が健康診断を受けます 月に一度健康情報を社内に掲示し 健康意識を高めます 株式会社あづさ総合保険松本市両島

More information

<8E9197BF31817C32208E6292E892BC8BDF8EC090D1926C2E786C73>

<8E9197BF31817C32208E6292E892BC8BDF8EC090D1926C2E786C73> 健康日本 21 におけるに対する 分野 児童 生徒の肥満児 10.7% 7% 以下 10.8% 1.1 適正体重を維持している人の増加 20 歳代女性のやせの者 23.3% 15% 以下 23.4% 20~60 歳代男性の肥満者 24.3% 15% 以下 29.5% 40~60 歳代女性の肥満者 25.2% 20% 以下 25.0% 1.2 脂肪エネルギー比率の減少 20~40 歳代 27.1%/

More information

4 子育てしやすいようにするための制度の導入 仕事内容への配慮子育て中の社員のため以下のような配慮がありますか? 短時間勤務ができる フレックスタイムによる勤務ができる 勤務時間等 始業 終業時刻の繰上げ 繰下げによる勤務ができる 残業などの所定外労働を制限することができる 育児サービスを受けるため

4 子育てしやすいようにするための制度の導入 仕事内容への配慮子育て中の社員のため以下のような配慮がありますか? 短時間勤務ができる フレックスタイムによる勤務ができる 勤務時間等 始業 終業時刻の繰上げ 繰下げによる勤務ができる 残業などの所定外労働を制限することができる 育児サービスを受けるため 第 2 号様式 ( 第 3 条関係 ) ワーク ライフ バランス ( 仕事と生活の調和 ) レベル診断チェックシート あなたの会社でのワーク ライフ バランス ( 仕事と子育て 介護 地域活動の両立 働きやすい職場環境 ) の推進状況がわかります 該当する項目に をご記入ください 子育て支援 1 安心して子どもを産むことができる環境の整備妊娠中の女性のために以下のような配慮をしていますか? 職場の雰囲気づくり

More information

<4D F736F F D2088EA94CA8E968BC68EE58D7393AE8C7689E E646F6378>

<4D F736F F D2088EA94CA8E968BC68EE58D7393AE8C7689E E646F6378> 一般事業主行動計画 平成 30 年 11 月 22 日 ~ 平成 33 年 11 月 21 日 さいとう製菓株式会社 一般事業主行動計画 当社は 社員の仕事と家庭生活との両立を支援し 社員全員が働きやすい環境を作ることによって すべての社員がその能力を充分に発揮できるようにするため 次のように一般事業主行動計画を策定する 1. 計画期間平成 30 年 11 月 22 日から平成 33 年 11 月

More information

1 基本健康診査基本健康診査は 青年期 壮年期から受診者自身が自分の健康に関心を持ち 健康づくりに取り組むきっかけとなることを目的に実施しています 心臓病や脳卒中等の生活習慣病を予防するために糖尿病 高血圧 高脂血症 高尿酸血症 内臓脂肪症候群などの基礎疾患の早期発見 生活習慣改善指導 受診指導を実

1 基本健康診査基本健康診査は 青年期 壮年期から受診者自身が自分の健康に関心を持ち 健康づくりに取り組むきっかけとなることを目的に実施しています 心臓病や脳卒中等の生活習慣病を予防するために糖尿病 高血圧 高脂血症 高尿酸血症 内臓脂肪症候群などの基礎疾患の早期発見 生活習慣改善指導 受診指導を実 6 健康づくり 生きがいづくりの推進 (1) 健康づくり 老人保健事業の推進 住民が罹患している疾病全体に占めるがん 脳卒中 心臓病 糖尿病等の生活習慣病の割合が増加しており 生活習慣病を予防することが重要です また 高齢化と共に寝たきりなどの介護を要する高齢者が増加しています 介護を要する状態になることや その状態の悪化を予防することは大きな課題です 健康増進 介護予防で早世を予防し 生きがいある生活ができる

More information

Microsoft Word - 資料の表紙.doc

Microsoft Word - 資料の表紙.doc 健康日本 21 における目標値に対する暫定直近実績値 分野 目標 策定時の現状値又は参考値 ベースライン調査等 目標値 暫定直近実績値 調査年 児童 生徒の肥満児 10.7% 7% 以下 10.6% 1.1 適正体重を維持している人の増加 20 歳代女性のやせ 23.3% 15% 以下 26.9% 20~60 歳代男性肥満 24.3% 15% 以下 29.4% 40~60 歳代女性肥満 25.2%

More information

背景及び趣旨我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に

背景及び趣旨我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に 第 3 期特定健康診査等実施計画 全国印刷工業健康保険組合 平成 30 年 2 月 背景及び趣旨我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に基づいて 保険者は被保険者及び被扶養者に対し

More information

JAしまね[01-36].indd

JAしまね[01-36].indd 10 17 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 16 17 17 18 18 19 19 20 21 22 wai-wai IZUMO IZUMO 健 康ライフかわら版 がんって予防できるの 現代は2人に1人が がんになる時代であり がんは誰もがかかる可能性のある身近な病気です 一方 多くの研究成果により がんは生活習慣の見直しにより予防できることがわかってきました

More information

ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)  レベル診断チェックシート

ワーク・ライフ・バランス(仕事と生活の調和)  レベル診断チェックシート 別紙 ワーク ライフ バランス ( 仕事と生活の調和 ) レベル診断チェックシート あなたの会社でのワーク ライフ バランス (1 子育て支援 2 地域活動支援 3 介護支援 4 働きやすい職場環境づくり ) の推進状況がわかります 主な取組内容につき 該当する項目に をご記入ください 1 子育て支援 1 安心して子どもを産むことができる環境の整備妊娠中の女性のために以下のような配慮をしていますか?

More information

I 健康を保持または増進するためには 自分自身が食生活に気を配ったり 定期的に運動したり 時にはリフレッシュし心を休めることが必要です 働く人にとって 労働時間は一日の中で大きなウエイトを占めており まさに職場は健康づくりに取り組むための絶好のフィールドと言えます そのため 企業が社員の健康づくりを

I 健康を保持または増進するためには 自分自身が食生活に気を配ったり 定期的に運動したり 時にはリフレッシュし心を休めることが必要です 働く人にとって 労働時間は一日の中で大きなウエイトを占めており まさに職場は健康づくりに取り組むための絶好のフィールドと言えます そのため 企業が社員の健康づくりを I 健康を保持または増進するためには 自分自身が食生活に気を配ったり 定期的に運動したり 時にはリフレッシュし心を休めることが必要です 働く人にとって 労働時間は一日の中で大きなウエイトを占めており まさに職場は健康づくりに取り組むための絶好のフィールドと言えます そのため 企業が社員の健康づくりを積極的にサポートすることで 健康増進に関する効果がより期待できるようになります 全国の労働人口の約 7

More information

<4D F736F F D2082AF82F182B182A491D18D4C32318E77906A8F4390B381698DC58F49816A2E646F63>

<4D F736F F D2082AF82F182B182A491D18D4C32318E77906A8F4390B381698DC58F49816A2E646F63> けんこう帯広 21 中間 平成 20 年 2 月 帯広市 目 次 1 けんこう帯広 21 策定趣旨とその動向...2 2 中間の目的等...2 3 けんこう帯広 21 分野別中間実績値 ( ベースライン値は策定時の現状値 )...2 1) 栄養 食生活... 2 2) 身体活動 運動... 3 3) 歯の健康... 3 4) 休養 睡眠 ストレス うつ病... 4 5) アルコール... 4 6)

More information

所属する保険者が取り組んでいる健康宣言の名称 ( 都道府県名 ) ( ) 直近の定期健診受診率 % 担当者連絡先 部署 : 氏名 : メールアドレス : 電話 : FAX : ( 申請にあたっての留意事項 ) 1. 主な業種 は業務内容から選んでください 2. 従業員数は 中小企業基本法 ( 昭和

所属する保険者が取り組んでいる健康宣言の名称 ( 都道府県名 ) ( ) 直近の定期健診受診率 % 担当者連絡先 部署 : 氏名 : メールアドレス : 電話 : FAX : ( 申請にあたっての留意事項 ) 1. 主な業種 は業務内容から選んでください 2. 従業員数は 中小企業基本法 ( 昭和 受取保険者記入欄 ( 申請書 ) 申請先 : 日本健康会議健康経営優良法人認定委員会宛て 受取保険者名 : 受取日 : 平成 年 月 日 整理番号 : 番 健康宣言実施主体の名称と実施確認印 : 印 1 健康宣言の社内外への発信 4 健康診断データの提供 5 特定健康診査 保健指導の実施 平成年月日 申請者 : 法人名 代表者名 印 健康経営優良法人 2018( 中小規模法人部門 ) 認定申請書 (

More information

ストレスチェック制度は 従業員 50 名以上の事業所が対象となっているため 中小企業の多くが適用外となっている そのような中小企業のメンタルヘルス対策の現状はいかがか 現在 宮城支部ではメンタルヘルス関連事業として セミナー 出前講座 カウンセリング事業を実施しているところであるが 申し込み状況等か

ストレスチェック制度は 従業員 50 名以上の事業所が対象となっているため 中小企業の多くが適用外となっている そのような中小企業のメンタルヘルス対策の現状はいかがか 現在 宮城支部ではメンタルヘルス関連事業として セミナー 出前講座 カウンセリング事業を実施しているところであるが 申し込み状況等か 宮城支部平成 29 年度第 1 回健康づくり推進協議会議事概要 開催日平成 29 年 7 月 20 日 ( 木 )14:00~16:00 開催場所 TKP ガーデンシティ仙台勾当台 3 階 カンファレンス 2 出席委員遠藤委員 岡本委員 小林委員 佐々木委員 西井委員 村上委員 茂泉委員 山田委員欠席 : 太田委員 鈴木委員 ( 五十音順 ) 事務局髙橋支部長 後藤企画総務部長 本田企画総務 G 長

More information

第2次「健康くるめ21」計画

第2次「健康くるめ21」計画 第 4 章 健康づくりに向けた取り組みと目標 12 1 第 4 章健康づくりに向けた取り組みと目標 ここでは 前章で示した 4 つの基本方針に沿って より具体的に 現状と課題 基本的な考え方 評価指標 主な取り組み 市民の取り組み として整理しています 主な取り組み では 主に行政が実施主体となって取り組んでいくことについて提示し 市民の取り組み は 市民の皆さんに日常生活の中で取り組んでいただきたいことを示しています

More information

< 富江地区 > 問い合わせ先 富江支所窓口班 電話 歳児健康相談 四種混合 12 月 3 日 ( 月曜日 ) 11 時 ~11 時 30 分富江老人福祉センター健康相談室 12 月 13 日 ( 木曜日 ) 9 時 ~9 時 15 分福江総合福祉保健センター 3 階対象者 :

< 富江地区 > 問い合わせ先 富江支所窓口班 電話 歳児健康相談 四種混合 12 月 3 日 ( 月曜日 ) 11 時 ~11 時 30 分富江老人福祉センター健康相談室 12 月 13 日 ( 木曜日 ) 9 時 ~9 時 15 分福江総合福祉保健センター 3 階対象者 : < 福江地区 > 問い合わせ先 国保健康政策課電話 74-5831 実 施 日 受 付 時 間 場 所 備 考 12 月 3 日 ( 月曜日 ) 母親教室 13 時 45 分 ~14 時 福江総合福祉保健センター 3 階 母親教室終了後にを実施しております 12 月 17 日 ( 月曜日 ) 離乳食教室 2 歳児健康相談 4 か月児健診 10 か月児健診 1 歳 6 か月児健診 3 歳児健診 5 歳児健診

More information

寄居町

寄居町 健康長寿に係る先進的な取組事例 寄居町 ~ 健康づくりチャレンジポイント事業 ~ (1) 取組の概要当町では 平成 23 年に 寄居町介護 医療 福祉連携プロジェクトチーム を立ち上げ 国保の赤字削減 医療費適正化のために 町民一人ひとりが健康的な生活習慣を身に付け 健康づくりに対する意識高揚を図り 自ら取り組むきっかけづくりを目的とした 健康づくり大作戦! を実施している 主な取り組みとして 医療費適正化

More information

4 研修について考慮する事項 1. 研修の対象者 a. 職種横断的な研修か 限定した職種への研修か b. 部署 部門を横断する研修か 部署及び部門別か c. 職種別の研修か 2. 研修内容とプログラム a. 研修の企画においては 対象者や研修内容に応じて開催時刻を考慮する b. 全員への周知が必要な

4 研修について考慮する事項 1. 研修の対象者 a. 職種横断的な研修か 限定した職種への研修か b. 部署 部門を横断する研修か 部署及び部門別か c. 職種別の研修か 2. 研修内容とプログラム a. 研修の企画においては 対象者や研修内容に応じて開催時刻を考慮する b. 全員への周知が必要な 新井病院 医療安全管理者の業務指針 新井病院医療安全管理者業務指針 1. はじめに医療機関の管理者は 自ら安全管理体制を確保するとともに 医療安全管理者を配置するにあたっては 必要な権限を委譲し また 必要な資源を付与して その活動を推進することで医療機関内の安全管理につとめなければならない 2. 医療安全管理者の位置づけ医療安全管理者とは 病院管理者 ( 病院長 ) の任命を受け 安全管理のために必要な権限の委譲と

More information

制度名 No. 1 ( 働 1) フレックスタイム制度 システム開発部署を対象にフレックスタイム制度を導入 制度概要 コアタイムを設定 :11 時 ~15 時 週単位 ( 月曜日 ~ 日曜日 ) の総就業時間数が 所定就業時間を満たしていること 所定就業時間 / 週 :8 時間 営業日 始業時間 /

制度名 No. 1 ( 働 1) フレックスタイム制度 システム開発部署を対象にフレックスタイム制度を導入 制度概要 コアタイムを設定 :11 時 ~15 時 週単位 ( 月曜日 ~ 日曜日 ) の総就業時間数が 所定就業時間を満たしていること 所定就業時間 / 週 :8 時間 営業日 始業時間 / 様式第 1 号 ( 第 9 条関係 ) 厳守 書類提出日を記入してください 厳守 書類は申請期限までに提出してください 公益財団法東京しごと財団理事長 個事業主の場合 企業の所在地 の上に 個の住所地 と記入し 住民票どおりに個住所を記載 企業等の所在地 : 個事務所の住所を記載 企業等の名称 : 個事務所名を記載 代表者職 氏名 : 個事務所の代表者の個名のみを記載 印 : 印鑑登録された印を押印

More information

PowerPoint プレゼンテーション

PowerPoint プレゼンテーション 協会けんぽ大阪支部の 平成 30 年度重点施策について ~ 保健事業の取組みについて ~ 第 2 期保健事業計画 ( データヘルス計画 ) 平成 30 年 5 月 7 日 大阪支部の課題 1 大阪支部の健診 保健指導 特定健診受診率 33.4% ( 全国 47 位 ) 全国平均 44.9% 特定保健指導実施率 5.3% ( 全国 45 位 ) 全国平均 12.5% 平成 27 年度実績 2 大阪府のがん検診受診率

More information

第 1 章 ヘルスプランぎふ 21 の基本的な考え方 1 計画策定の趣旨 ヘルスプランぎふ 21 は 岐阜県健康増進計画として平成 14 年 3 月に策定し その後平成 20 年度には 国が策定した 健康日本 21 と連動しながら メタボリックシンドロームに着目した生活習慣病の一次予防に重点をおいた

第 1 章 ヘルスプランぎふ 21 の基本的な考え方 1 計画策定の趣旨 ヘルスプランぎふ 21 は 岐阜県健康増進計画として平成 14 年 3 月に策定し その後平成 20 年度には 国が策定した 健康日本 21 と連動しながら メタボリックシンドロームに着目した生活習慣病の一次予防に重点をおいた 第 1 章 ヘルスプランぎふ 21 の基本的な考え方 1 第 1 章 ヘルスプランぎふ 21 の基本的な考え方 1 計画策定の趣旨 ヘルスプランぎふ 21 は 岐阜県健康増進計画として平成 14 年 3 月に策定し その後平成 20 年度には 国が策定した 健康日本 21 と連動しながら メタボリックシンドロームに着目した生活習慣病の一次予防に重点をおいた内容に改定を行い 平成 24 年度末までを計画期間として健康づくりを推進してきました

More information

< F2D8BC68A4582A082C42E6A7464>

< F2D8BC68A4582A082C42E6A7464> 国自安第 294 号平成 26 年 3 月 6 日 公益社団法人日本バス協会会長 殿 国土交通省自動車局長 事業用自動車の運転者の過労運転の防止 健康状態の確認等更なる安全確保の徹底について 旅客自動車運送事業運輸規則 ( 昭和 31 年運輸省令第 44 号 ) では 旅客自動車運送事業者は 過労の防止を十分考慮して 事業用自動車の運転者の勤務時間及び乗務時間に係る基準 ( 平成 13 年国土交通省告示第

More information

10075 口頭発表 身体活動 8 月 31 日 ( 金 ) 8:30~9:20 第 8 会場 朱鷺メッセ 3F 小会議室 口頭発表 診断 -その他 8 月 30 日 ( 木 ) 11:00~12:20 第 5 会場 朱鷺メッセ 3F 中会議室

10075 口頭発表 身体活動 8 月 31 日 ( 金 ) 8:30~9:20 第 8 会場 朱鷺メッセ 3F 小会議室 口頭発表 診断 -その他 8 月 30 日 ( 木 ) 11:00~12:20 第 5 会場 朱鷺メッセ 3F 中会議室 登録番号 発表形式 演題番号 カテゴリー 発表日 時間 会場 部屋名 10000 口頭発表 2-8-12 検査法 ( 遺伝子 新技術 ほか ) 8 月 31 日 ( 金 ) 14:00~15:10 第 8 会場 朱鷺メッセ 3F 小会議室 306+307 10001 口頭発表 1-2-10 プレナリーセッション 8 月 30 日 ( 木 ) 16:00~17:30 第 2 会場 朱鷺メッセ 2F 中会議室

More information

<4D F736F F D208FAC93638CB48E7382CC8C928D4E919D90698C7689E696DA C82CC8D6C82A695FB2E646F63>

<4D F736F F D208FAC93638CB48E7382CC8C928D4E919D90698C7689E696DA C82CC8D6C82A695FB2E646F63> 小田原市の健康増進計画目標項目の考え方 平成 24 年 8 月 小田原市健康づくり課 健康寿命の延伸と健康格差の縮小の実現に関する目標 国の目標 現状項目内容年健康寿命の延伸 ( 日常生活に制限の男性 70.42 年 22 年ない期間の平均の延伸女性 73.62 年 平均寿命の増加分上回 る健康寿命であること 小田原の 項目健康寿命の延伸 ( 日常生活動作が自立している期間の延伸 ) 65 歳 男性

More information

計画改訂の趣旨 社会構造が大きく変化し 少子高齢化が進む中 生活環境の改善や医療の進歩などにより 平均寿命が延びている一方で 肥満や糖尿病などの生活習慣病が増加しており 健康づくりや疾病予防の重要性はますます高まっています 子どもから高齢者まで すべての県民が 健やかな生活をおくるために ヘルスプロ

計画改訂の趣旨 社会構造が大きく変化し 少子高齢化が進む中 生活環境の改善や医療の進歩などにより 平均寿命が延びている一方で 肥満や糖尿病などの生活習慣病が増加しており 健康づくりや疾病予防の重要性はますます高まっています 子どもから高齢者まで すべての県民が 健やかな生活をおくるために ヘルスプロ 第 2 次 健康おかやま 21 セカンドステージ 概要版 平成 30(2018) 年 3 月 岡山県 計画改訂の趣旨 社会構造が大きく変化し 少子高齢化が進む中 生活環境の改善や医療の進歩などにより 平均寿命が延びている一方で 肥満や糖尿病などの生活習慣病が増加しており 健康づくりや疾病予防の重要性はますます高まっています 子どもから高齢者まで すべての県民が 健やかな生活をおくるために ヘルスプロモーションの概念に基づいた

More information

AandA 株式会社松本市高宮東 4-23 毎月第 2 水曜日を ノー残業デーとします 朝礼時 モーニングストレッチを実施します エア ウォーター マッハ株式会社松本市梓川倭 健康増進を目的とするプログラムに参加し 健康意識を高めます 有限会社エム エス ディ松本市女鳥羽

AandA 株式会社松本市高宮東 4-23 毎月第 2 水曜日を ノー残業デーとします 朝礼時 モーニングストレッチを実施します エア ウォーター マッハ株式会社松本市梓川倭 健康増進を目的とするプログラムに参加し 健康意識を高めます 有限会社エム エス ディ松本市女鳥羽 ( 五十音順 ) 健康づくりチャレンジ宣言取り組み内容一覧 松本地域 事業所名住所取り組み内容 愛品物流株式会社東筑摩郡朝日村西洗馬 1535 各自 誕生日月に病院での健康診断を実施します 安全フォーラム時に運動の機会を設けます 点呼時に安全を呼び掛けます あきコーポレーション株式会社松本市野溝東 1-14-3 朝 夕 ( 出勤時 退社時 ) のあいさつを笑顔でハツラツと言います カラオケ機械により

More information

伊東産業株式会社松本市新橋 6-10 健康に関するポスターを掲示し意識付けにつなげます 社内の分煙化を実施します 保健指導を活用します 健康に関する書籍を社内に配備します エア ウォーター マッハ株式会社松本市梓川倭 健康増進を目的とするプログラムに参加し 健康意識を高めます Aand

伊東産業株式会社松本市新橋 6-10 健康に関するポスターを掲示し意識付けにつなげます 社内の分煙化を実施します 保健指導を活用します 健康に関する書籍を社内に配備します エア ウォーター マッハ株式会社松本市梓川倭 健康増進を目的とするプログラムに参加し 健康意識を高めます Aand ( 五十音順 ) 健康づくりチャレンジ宣言取り組み内容一覧 松本地域 事業所名住所取り組み内容 愛品物流株式会社東筑摩郡朝日村西洗馬 1535 各自 誕生日月に病院での健康診断を実施します 安全フォーラム時に運動の機会を設けます 点呼時に安全を呼び掛けます 青柳重機有限会社塩尻市大字広丘高出 1773-3 定期健診を社員全員が受診します 節度ある食習慣を呼び掛けます ポスター等で健康情報を掲示し 意識向上を目指します

More information

Uモニ  アンケート集計結果

Uモニ  アンケート集計結果 U モニ アンケート集計結果 第 66 回のテーマは 浦安市健幸ポイントプロジェクト事業に関するアンケート でした 登録者数 699 人 実施期間 平成 28 年 7 月 15 日 ( 金 )~7 月 21 日 ( 木 ) 回答者数 ( 回答率 ) 401 人 (57.4%) 問 1 あなたは 健幸ポイント事業 について知っていますか 問 1 あなたは 健幸ポイント事業 について知っていますか 1.

More information

2/10 企業 事業所 07 情報通信業株式会社スキット 企業 事業所 09 卸売 小売業サニーマート宇都宮店 企業 事業所 09 卸売 小売業トヨタカローラ栃木株式会社 従業員が毎朝ラジオ体操を実施社員全員に歩数計を貸与し 歩数計コンテストの実施ランニング部 マラソン大会参加 毎週水曜日活動中社員

2/10 企業 事業所 07 情報通信業株式会社スキット 企業 事業所 09 卸売 小売業サニーマート宇都宮店 企業 事業所 09 卸売 小売業トヨタカローラ栃木株式会社 従業員が毎朝ラジオ体操を実施社員全員に歩数計を貸与し 歩数計コンテストの実施ランニング部 マラソン大会参加 毎週水曜日活動中社員 1/10 企業 事業所 04 建設業 アド宣通 企業 事業所 04 建設業 光洋建設株式会社 小山市 企業 事業所 04 建設業 藤管工株式会社 足利市 企業 事業所 05 製造業 大古精機株式会社 さくら市 企業 事業所 05 製造業 株式会社バンテック 佐野市 毎月第 1 第 3 水曜日の No 残業デーのうち第三水曜日をスポーツする日に設定毎月 20 日 朝礼時にラジオ体操社員へ身体活動促進の声かけと提案毎年

More information

00.xdw

00.xdw 地域及び職場における 食生活改善のための取組の推進 スーハ ーマーケット 飲食店における普及啓発活動 1 地域保健福祉センター, 医療福祉施設, スーハ ーマーケット, 飲食店, 職場の食堂等における普及啓発 食育 健康づくり推進課 にいがた子ども食事バランスガイド の普及啓発 2 新潟市版食事バランスガイド の作成, 活用促進 保健所健康衛生課 にいがた地域版食事バランスガイド の 作成 活用の促進

More information

C O N T E N T 3 健康経営に取り組む企業様にお話をうかがいました 三幸土木株式会社 / 蘇水エンヂニヤリング有限会社 好事例を紹介します 4 1 奥様にも健診プロジェクトへの参加 (40 歳以上のご家族の健診受診の促進 ) 4 3 ストレスチェックの実施 株式会社ホニック 5 2 受診

C O N T E N T 3 健康経営に取り組む企業様にお話をうかがいました 三幸土木株式会社 / 蘇水エンヂニヤリング有限会社 好事例を紹介します 4 1 奥様にも健診プロジェクトへの参加 (40 歳以上のご家族の健診受診の促進 ) 4 3 ストレスチェックの実施 株式会社ホニック 5 2 受診 健康宣言 好事例集 ~ 職場の健康づくりハンドブック ~ 社員の健康を重要な経営資源と捉え 積極的に社員の健康づくりを行う 健康経営 R に取り組む企業が増え 広がりを見せています この好事例集では すでに健康宣言に参加し 健康経営 R に取り組んでいる企業様の事例を紹介しています 紹介させていただいた事例を参考に 貴社にあった職場の健康づくりを 健康宣言 してください 健康経営 は NPO 法人健康経営研究会の登録商標です

More information

釧路町広報2月号.indd

釧路町広報2月号.indd 22014 February 3年後も5年後も元気なアナタでいるために 今からできることを考えよう 特定健診について メタ王のつぶやき 男性の受診者が少ない 40 代 50 代の受診者が少ない セチリ太地区の受診率が低い 肺がん検診 40 才以上の町民 受診者数 565 人 受診率 9.4 胃がん検診 40 才以上の町民 受診者数 536 人 受診率 特定健診 平成23年度受診状況 40 74 才の町国保加入者

More information

7 8 O KAYAKU spirit I O K T C % E C O M T O K T T M T I O O T C C C O I T O O M O O

7 8 O KAYAKU spirit I O K T C % E C O M T O K T T M T I O O T C C C O I T O O M O O 7 8 O KAYAKU spirit I O K T C % E C O M T O K T T M T I O O T C C C O I T O O M O O t M T C % MI M I M I C I % E ) E c O M % O ) )O% S O M O c V S M ( C T OI T O % EO O )% % % 9 9 % E% ( % % % % )E M s

More information

特定健康診査等実施計画 東京スター銀行健康保険組合 平成 25 年 4 月

特定健康診査等実施計画 東京スター銀行健康保険組合 平成 25 年 4 月 特定健康診査等実施計画 東京スター銀行健康保険組合 平成 25 年 4 月 背景及び趣旨 我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に基づいて 保険者は被保険者及び被扶養者に対し

More information

ダイエットチャレンジャー パソコン上のダイエット ダイアリーで目標値 行動目標 日記をつけてもらい 月末に体重報告 健康相談室や健康保険組合の保健師が励ましのコメントやアドバイスを実施し参加者の半数が減量に成功した 全文 ( 株 ) 沖縄銀行 : 那覇市 銀行業 こころとからだの健康づくりカード 社

ダイエットチャレンジャー パソコン上のダイエット ダイアリーで目標値 行動目標 日記をつけてもらい 月末に体重報告 健康相談室や健康保険組合の保健師が励ましのコメントやアドバイスを実施し参加者の半数が減量に成功した 全文 ( 株 ) 沖縄銀行 : 那覇市 銀行業 こころとからだの健康づくりカード 社 4. 県内の企業における取り組み事例 新着情報の表示 県内の企業に対して取組み事例を募集しています! 現在までのとりまとめは以下のとおりとなりますので 紹介させていただきます 事例をお寄せていただいた皆様に この場をお借りしまして厚く御礼申し上げます また 掲載については 随時受け付けておりますの で沖縄労働局健康安全課 (TEL:098-868-4402) にご連絡いただきますようお願いいたします

More information

<4D F736F F F696E74202D E8BA689EF89EF88F58E968BC68F8A92F188C48E9197BF>

<4D F736F F F696E74202D E8BA689EF89EF88F58E968BC68F8A92F188C48E9197BF> 熊本県トラック協会会員事業所 様 社員のみなさまの健康管理に関するご提案 ~いつまでも元気で安全に働いていただくために~ 健診結果に基づく熊本県トラック協会会員事業所様の現状 生活習慣病とは 食生活や運動習慣 休養 喫煙 飲酒などの生活習慣によって引き起こされる病気の総称です 代表的なものとして 糖尿病 高血圧 脂質異常症 などの病気があげられます 上記は 熊本県トラック協会会員事業所様の平成 25

More information

共済だより.indd

共済だより.indd 新 年 明 けましておめでとうございます 第 1 区 第 2 区 人間ドック 受けっぱなしになっていませんか 共済組合では 組合員の皆様が 健康で充実した生活を過ごしていただくための疾病予防対策とし て 人間ドック受に要した費用の助成事業を行っています 今回 平成21年4月から平成22年3月までの1年間の間に人間ドックを受された組合員の方を 対象として どのような異常を発見されたかなどを調しました

More information

健康くるめ21概要

健康くるめ21概要 1 計画の背景 わが国においては 生活環境の向上や医学の進歩などにより 平均寿命が伸び 世界有数の長寿国となっています その反面 不規則な食生活や運動不足等の生活習慣の変化などによって がんや糖尿病 循環器疾患等の生活習慣病が増加しています これからは 単に平均寿命を延ばすだけではなく 健康上の問題で日常生活が制限されることなく生活できる期間 ( 健康寿命 ) を延ばすことが非常に重要となっています

More information

図 1 職域における喫煙対策の 4 本柱 労働衛生管理作業環境管理 受動喫煙防止対策 健康管理 禁煙支援 啓発 防煙対策 受動喫煙防止対策 漏れない分煙 コストは最小限に 敷地内全面禁煙が最も望ましい 禁煙支援対策 禁煙したい方にしっかりサポート 快適職場形成 健康保持増進 啓発対策 正しい知識の普

図 1 職域における喫煙対策の 4 本柱 労働衛生管理作業環境管理 受動喫煙防止対策 健康管理 禁煙支援 啓発 防煙対策 受動喫煙防止対策 漏れない分煙 コストは最小限に 敷地内全面禁煙が最も望ましい 禁煙支援対策 禁煙したい方にしっかりサポート 快適職場形成 健康保持増進 啓発対策 正しい知識の普 2. 職域における取り組み (1) 古河電気工業株式会社千葉事業所における喫煙対策の取り組み 1. はじめに敷地面積約 65 万 m 2 24 時間操業の当事業所には 関連 協力会社を含めると かつては約 200 カ所の喫煙所があり 2003 年の男性従業員の喫煙率は 53.4% であった そのような中 喫煙室の設置から始まった喫煙対策は 現在では就業時間内禁煙 屋内喫煙所の廃止 ( 建屋内禁煙 )

More information

(2) 様式例の記載例ア勤務情報提供書 労働者 事業者において作成 A さん 人事 上司 産業医とで復職後の働き方について話し合った結果 A さん自身の希望もあり 元の営業職での復帰を長期的な目標にしつつ 復職後しばらくは治療の内容や体調を考慮し 外勤や出張 残業は避け デスクワーク中心の業務とする

(2) 様式例の記載例ア勤務情報提供書 労働者 事業者において作成 A さん 人事 上司 産業医とで復職後の働き方について話し合った結果 A さん自身の希望もあり 元の営業職での復帰を長期的な目標にしつつ 復職後しばらくは治療の内容や体調を考慮し 外勤や出張 残業は避け デスクワーク中心の業務とする 1 大腸がんと診断され 人工肛門の管理を行いながら 通 院による治療と仕事の両立を目指す事例 A さん 治療の状況 企業の状況 がん種治療状況企業規模職種等産業医等 50 代 男性 大腸がん 手術 薬物療法 中小企業 正社員 ( 情報サービス業 営業職 ) 嘱託産業医 保健師 各 1 名 (1) 事例の概要ア基本情報 A さんは 情報サービス業の中小企業において営業課長 ( 正社員 ) として勤務する

More information

第 1 章計画の概要 1 策定の趣旨 ⑴ 札幌市におけるがんの実態 がんは昭和 51 年から死因の第一位 ( 死亡者数 5,783 人 全死亡者数の 32.7%) 75 歳未満がん年齢調整死亡率 は 86.8 と全国の 79.0 と比べ約 1 割高い 75 歳未満年齢調整死亡率 : 年齢構成の異なる

第 1 章計画の概要 1 策定の趣旨 ⑴ 札幌市におけるがんの実態 がんは昭和 51 年から死因の第一位 ( 死亡者数 5,783 人 全死亡者数の 32.7%) 75 歳未満がん年齢調整死亡率 は 86.8 と全国の 79.0 と比べ約 1 割高い 75 歳未満年齢調整死亡率 : 年齢構成の異なる 概要版 募集期間 平成 28 年 12 月 26 日 ( 月 )~ 平成 29 年 1 月 24 日 ( 火 ) 札幌市では 市民の死因の第一位を占める がん による死亡者の減少 がん患者やその家族等が 抱える苦痛の軽減を目的として このたび札幌市のがん対策を推進するための計画である 札幌市が ん対策推進プラン を策定いたします つきましては 計画の策定 実施にあたり参考にさせていただくため 広く市民の皆さまから

More information

特定健康診査等実施計画 ( 第 3 期 ) 三菱製紙健康保険組合 平成 30 年 4 月

特定健康診査等実施計画 ( 第 3 期 ) 三菱製紙健康保険組合 平成 30 年 4 月 特定健康診査等実施計画 ( 第 3 期 ) 三菱製紙健康保険組合 平成 30 年 4 月 背景及び趣旨 我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保険医療水準を達成してきました しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっています このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に基づいて

More information

特定健診の受診率は毎年上昇しており 平成 28 年度は県平均よりも 7% 高い状況 となっていますが 国が示す目標値 60% を達成するには更なる工夫や PR が必要とな っています 長与町国保の医療費は平成 25 年度から上昇していましたが 平成 28 年度は前年度より約 3 億円減少し 1 人当

特定健診の受診率は毎年上昇しており 平成 28 年度は県平均よりも 7% 高い状況 となっていますが 国が示す目標値 60% を達成するには更なる工夫や PR が必要とな っています 長与町国保の医療費は平成 25 年度から上昇していましたが 平成 28 年度は前年度より約 3 億円減少し 1 人当 健康ながよ 21 の計画期間は 平成 25~34 年度の 10 年間です 平成 29 年度に中間評価を行いました 平成 25 年度から 10 年計画で 第 2 次健康ながよ 21 計画に基づき健康づくり事業を進めており 平成 29 年度は中間評価の年となっております 中間評価の指標として 平均自立期間の値 国保医療費の推移 介護認定者数の推移等の客観的値と3 歳児健診の問診票や健康ながよ21アンケート調査の結果等

More information

宗像市国保医療課 御中

宗像市国保医療課 御中 平成 20 年度 特定保健指導 積極的支援 アクアドームプログラム報告書 1 1. はじめに 標準的な健診 保健指導プログラム ( 確 定版 ) ( 平成 19 年 4 月厚生労働省健康 局 ) に 医療制度改革大綱 ( 平成 17 年 12 月 1 日政府 与党医療改革協議会 ) を踏まえ 生活習慣病予防の徹底 を図るため 平成 20 年 4 月から 高齢者の医療の確保に関する法律により 医療保険者に対して

More information

案 参考資料 1 健康長寿笑顔のまち 京都推進プラン ( 計画期間 : 平成 30 年 ~34 年度 ) 身体活動 運動分野抜粋案 1

案 参考資料 1 健康長寿笑顔のまち 京都推進プラン ( 計画期間 : 平成 30 年 ~34 年度 ) 身体活動 運動分野抜粋案 1 案 参考資料 1 健康長寿笑顔のまち 京都推進プラン ( 計画期間 : 平成 30 年 ~34 年度 ) 身体活動 運動分野抜粋案 1 健康を取り巻く現状 健康に関する市民意識調査 の結果に基づく現状健康長寿笑顔のまち 京都推進プランの策定に係る基礎資料とするため平成 29 年 6 月に市民を対象として実施した 健康に関する市民意識調査 の結果に基づき, 市民の健康に関する現状を分析しました (1)

More information

多くの大学においては 新入生のオリエンテーション時やサークルの代表者に 未成年者の飲酒の防止と イッキ飲み 等過剰飲酒の禁止に関する指導や啓発が行われています また 平成 27 年度からは 県保健所 精神保健福祉センター等が中心となり 大学生向けのアルコール健康障害や適正飲酒の知識に関する出前講座を

多くの大学においては 新入生のオリエンテーション時やサークルの代表者に 未成年者の飲酒の防止と イッキ飲み 等過剰飲酒の禁止に関する指導や啓発が行われています また 平成 27 年度からは 県保健所 精神保健福祉センター等が中心となり 大学生向けのアルコール健康障害や適正飲酒の知識に関する出前講座を Ⅴ 具体的な取組 1 発生予防対策 対策の方向性 ( 正しい知識の普及及び不適切な飲酒を防止する社会づくり ) アルコール健康障害の発生を予防するため アルコール関連問題に関する県民の関心と理解を深め 飲酒に伴うリスクやアルコール依存症に対する正しい知識の普及を図るための教育や啓発を推進し 不適切な飲酒を防止する社会づくりを進めます (1) 教育の振興 普及啓発活動等 < 現状 課題 > ( 未成年者

More information

Microsoft Word - 02 H28肝炎対策推進基本指針改訂(溶け込み)

Microsoft Word - 02 H28肝炎対策推進基本指針改訂(溶け込み) 島根県肝炎対策推進基本指針 島根県 平成 29 年 3 月 島根県肝炎対策推進基本指針 指針策定 改訂の趣旨 我が国の肝炎ウイルスの持続感染者 ( ウイルス性肝炎から進行した肝硬変又は肝臓がんの患者を含む 以下 肝炎患者等 という ) は 国の第 13 回肝炎対策推進協議会公表資料 ( 平成 27 年 2 月 26 日開催 ) によると 平成 23 年時点では B 型が 110 万人から 125

More information

Microsoft PowerPoint - 資料3【支部活動報告】健保委員活動 -

Microsoft PowerPoint - 資料3【支部活動報告】健保委員活動 - 資料 3 支部活動報告健康保険委員に係る取組みについて 1. 宮崎支部における健康保険委員について 2. 健康保険委員の役割 3. 宮崎支部の健康保険委員委嘱状況 4. 平成 22 年 11 月以降の取組み状況 5. 健康保険委員アンケート調査結果 協会けんぽ 宮崎支部 平成 23 年 1 月 21 日 1 宮崎支部における健康保険委員について協会けんぽ宮崎支部 協会けんぽ加入の事業所において 健康保険の事務に携わっている方で

More information

~ 神奈川県にお住まいの方へ ~ マイ ME-BYO カルテ で毎日の健康記録と いざというときの安心を 神奈川県が運営するアプリ マイME-BYOカルテ を 解説しています 利用料は無料ですので ぜひ 健康管理や災害時の備えとして御利用ください 1 マイME-BYOカルテとは マイME-BYOカル

~ 神奈川県にお住まいの方へ ~ マイ ME-BYO カルテ で毎日の健康記録と いざというときの安心を 神奈川県が運営するアプリ マイME-BYOカルテ を 解説しています 利用料は無料ですので ぜひ 健康管理や災害時の備えとして御利用ください 1 マイME-BYOカルテとは マイME-BYOカル ~ 神奈川県にお住まいの方へ ~ マイ ME-BYO カルテ で毎日の健康記録と いざというときの安心を 神奈川県が運営するアプリ マイME-BYOカルテ を 解説しています 利用料は無料ですので ぜひ 健康管理や災害時の備えとして御利用ください 1 マイME-BYOカルテとは マイME-BYOカルテ は 神奈川県が運営する健康管理に役立つアプリケーションです マイME-BYOカルテ では あなたが普段服用しているお薬の情報や

More information

2) 社内外相談窓口についてまた ストレスチェック制度に基づく医師の面接指導以外にも 社内外に以下のような相談窓口が用意されています 今回のストレスチェックの結果に関わらず どなたでも利用できますので 体調面で何か気になることがあればご相談ください [ 社内相談窓口 ] 会社 部健康管理室保健師 連

2) 社内外相談窓口についてまた ストレスチェック制度に基づく医師の面接指導以外にも 社内外に以下のような相談窓口が用意されています 今回のストレスチェックの結果に関わらず どなたでも利用できますので 体調面で何か気になることがあればご相談ください [ 社内相談窓口 ] 会社 部健康管理室保健師 連 様式例 5 医師の面接指導のための勧奨文書例 ( 実施マニュアル P.56~57 110 抜粋 ) < 具体例 様式例 > 面接指導の勧奨文書例 1 ~ ストレスチェック受検者の皆様へ ~ ストレスチェックの受検結果をお知らせ致します あなたのストレスチェック結果はい かがだったでしょうか? 1) ストレスチェック結果に基づく医師による面接指導について職場でストレスを感じる労働者の割合は年々増加傾向にあり

More information

™ƒ‘é158“ƒ

™ƒ‘é158“ƒ 3 2 Topics 交通死亡事故多発 緊急事態宣言 中城村では 8 までに2件の交通死 亡事故が発生しま した 特に週末の交通 事故が多く 高齢 者の方や飲酒運転 による事故も増加 傾向です これ以上 交通 事故の犠牲者を出 さないよう 村民 の皆さん一人ひと りがあらためて交 通安全の意識を高 めていただき家庭 職場 地域全体で 交通安全に心がけ ていきましょう 一定規模以上の地取引には 届出が必要です

More information

児童発達支援又は放課後等デイサービス事業に係る自己評価結果公表用(あかしゆらんこクラブ)

児童発達支援又は放課後等デイサービス事業に係る自己評価結果公表用(あかしゆらんこクラブ) 児童発達支援又は放課後等デイサービス事業に係る自己評価結果公表用 公表日 :0 年 月 日 事業所名 : あかしゆらんこクラブ 利用定員に応じた指導訓練室等スペースの十分な確保 指定基準に基づき指導訓練室等のスペースを十分に確保している できている 00% 環境 体制整備 職員の適切な配置指定基準に基づき職員の配置をしている 本人にわかりやすい構造 バリアフリー化 情報伝達等に配慮した環境など障害の特性に応じた設備整備

More information

Microsoft Word - 評価票小学校(最終版)3.13.docx

Microsoft Word - 評価票小学校(最終版)3.13.docx 健康的な学校づくりに関する評価票日本版 (0 年度 ) < 小学校用 > この評価票は健康的な学校づくりを推進していくためには どのような点に留意すれば良いかを具体的に示したものです ご記入いただきます方は 管理職 養護教諭 保健主事等の先生方を想定しております 関係する先生方と相談しながらご記入いただきますようにお願い申し上げます 次のページからの選択肢は 下記の 段階です それぞれのチェックポイントごとに該当する選択肢番号欄に

More information

はじめに 目 次 近年 少子高齢化による労働人口の減少や 長時間労働及びストレスフルな職場環境によるメンタルヘルス不調者の増加 また 生活習慣病等の重症化などで一人あたりの労働生産性低下が企業の経営課題となっており 健康経営 の考え方が注目を浴びています 健康経営 とは 企業が従業員の健康に配慮する

はじめに 目 次 近年 少子高齢化による労働人口の減少や 長時間労働及びストレスフルな職場環境によるメンタルヘルス不調者の増加 また 生活習慣病等の重症化などで一人あたりの労働生産性低下が企業の経営課題となっており 健康経営 の考え方が注目を浴びています 健康経営 とは 企業が従業員の健康に配慮する 健康職場づくり アドバイザー派遣 事例集 平成 30 年 3 月 福岡県保健医療介護部健康増進課 はじめに 目 次 近年 少子高齢化による労働人口の減少や 長時間労働及びストレスフルな職場環境によるメンタルヘルス不調者の増加 また 生活習慣病等の重症化などで一人あたりの労働生産性低下が企業の経営課題となっており 健康経営 の考え方が注目を浴びています 健康経営 とは 企業が従業員の健康に配慮することによって

More information

資料 3 第 3 回次期札幌市健康づくり基本計画策定部会 現計画の評価と次期計画への関連について (1) 母子保健 1 思春期の心と身体の健康づくり 10 代の自殺率 ( 人口 10 万対 ) 指 標 現計画計画策定時の値 中間評価時の値 実績値 10~14 歳 ~19

資料 3 第 3 回次期札幌市健康づくり基本計画策定部会 現計画の評価と次期計画への関連について (1) 母子保健 1 思春期の心と身体の健康づくり 10 代の自殺率 ( 人口 10 万対 ) 指 標 現計画計画策定時の値 中間評価時の値 実績値 10~14 歳 ~19 現計画の評価とへの関連について (1) 母子保健 1 思春期の心と身体の健康づくり 10 代の自殺率 ( 人口 10 万対 ) 実績値 10~14 歳 3.3 1.2 3.7 15~19 歳 9.2 5.2 6.9 目 なくす 評価 終了 理由 要素 悩みを相談する人がいる 16~19 歳 80.8% 84.9% 87.3% 増やす ふれあい体験学習実施校 1 校 2 校 - 増やす 毎日朝食をとる小学生

More information

Microsoft Word - 02 ™²“¸„‰›Ê.doc

Microsoft Word - 02 ™²“¸„‰›Ê.doc Ⅱ 調査結果 ~2. 健康づくりや健康状態などについて~ 2. 健康づくりや健康状態などについて (1) 主観的健康観問 7 あなたは ご自分の現在の健康状態をどのように感じていますか (1つだけ ) 図表 2-1 主観的健康観 健康ではない 1.2 5.3 あまり健康ではない 24.1 健康である 69.5 (%) (N=1,983) 自身の健康状態をどのように感じているか ( 主観的健康観 )

More information

特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) ベルシステム 24 健康保険組合 平成 25 年 3 月 1 日

特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) ベルシステム 24 健康保険組合 平成 25 年 3 月 1 日 特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) ベルシステム 24 健康保険組合 平成 25 年 3 月 1 日 < 背景及び趣旨 > 我が国は国民皆保険のもと 誰もが安心して医療を受けることができる医療保険制度を実現し 世界有数の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかしながら 少子高齢化の急速な進展 国民生活や意識の変化を背景に 生活習慣病は国民医療費の約 3 分の 1 死亡原因の約 6 割を占めるに至っている

More information

Microsoft PowerPoint - 2.医療費プロファイル 平成25年度(長野県・・

Microsoft PowerPoint - 2.医療費プロファイル 平成25年度(長野県・・ 都道府県別医療費に関するレーダーチャート等 ( ) 平成 年度 2 ( 平成 年度 ) 医療費に関するレーダーチャート 全傷病 : 医療費 に関するレーダーチャート ( 男性 ) に関するレーダーチャート ( 女性 ) ( 入院 入院外計 ) 1 1 1 5 5 5 入院 入院外 ( 医療費の比率 ) データ : 協会けんぽ月報年次 : 平成 年度注 : 入院外医療費には調剤分が含まれている データ

More information

栃木県 宇都宮市 公益財団法人栃木県保健衛生事業団 指導 人間ドック ( 胃部 X 線 男性 ) 40 歳以上 7, 駒生町 人間ドック ( 胃部 X 線 女性 ) 40 歳以上 7, 人間ドック ( 経口胃内視鏡 男

栃木県 宇都宮市 公益財団法人栃木県保健衛生事業団 指導 人間ドック ( 胃部 X 線 男性 ) 40 歳以上 7, 駒生町 人間ドック ( 胃部 X 線 女性 ) 40 歳以上 7, 人間ドック ( 経口胃内視鏡 男 栃木県宇都宮市医療法人宇都宮健康クリニック 2 次 指導 人間ドック ( 胃部 X 線 男性 ) 40 歳以上 7,000 50902 321-2116 徳次郎町 5-5 人間ドック ( 胃部 X 線 女性 ) 40 歳以上 7,000 028-666-2201 生活習慣病健診 ( 胃部 X 線 施設 ) 35 歳以上 1,500 生活習慣病健診 ( 胃部 X 線 巡回 ) 35 歳以上 1,500

More information

福利厚生基本計画

福利厚生基本計画 国家公務員福利厚生基本計画 平成 3 年 3 月 20 日内閣総理大臣決定 はじめに近年 少子 高齢社会の進行 国際化 情報化の進展 職場環境の急激な変化によるストレス要因の増加等 社会経済情勢が大きく変化する中で 全体の奉仕者として国民の期待に応えうる事務 事業を能率的かつ効率的に遂行していくために福利厚生施策を推進していくことの重要性が一層高まっている 特に 職場環境の変化 国際業務の増大等に伴う職務内容の多様化

More information

平成 29 年 3 月改定 特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) 協和発酵キリン健康保険組合 平成 29 年 3 月

平成 29 年 3 月改定 特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) 協和発酵キリン健康保険組合 平成 29 年 3 月 平成 29 年 3 月改定 特定健康診査等実施計画 ( 第 2 期 ) 協和発酵キリン健康保険組合 平成 29 年 3 月 背景及び趣旨 我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に基づいて

More information

品質マニュアル(サンプル)|株式会社ハピネックス

品質マニュアル(サンプル)|株式会社ハピネックス 文書番号 QM-01 制定日 2015.12.01 改訂日 改訂版数 1 株式会社ハピネックス (TEL:03-5614-4311 平日 9:00~18:00) 移行支援 改訂コンサルティングはお任せください 品質マニュアル 承認 作成 品質マニュアル 文書番号 QM-01 改訂版数 1 目次 1. 適用範囲... 1 2. 引用規格... 2 3. 用語の定義... 2 4. 組織の状況... 3

More information

学校法人琉美学園琉美インターナショナル (10 万円コース ) 元気だったら何でもできる プロジェクト 職員の健康に関して気になること 全教職員が健診結果のなかで 高血圧等と運動不足で腰痛 肩こり 膝関節痛の症状が出ている また 運動の習慣がなく 休憩時には スナック菓子等を食べており メタボリック

学校法人琉美学園琉美インターナショナル (10 万円コース ) 元気だったら何でもできる プロジェクト 職員の健康に関して気になること 全教職員が健診結果のなかで 高血圧等と運動不足で腰痛 肩こり 膝関節痛の症状が出ている また 運動の習慣がなく 休憩時には スナック菓子等を食べており メタボリック 平成 27 年度 頑張る職場の健康チャレンジ助成金 交付事業所決定について 那覇市では 昨年度に引き続き 働き盛り 世代の健康づくりを応援するために 那覇市 内の中小事業所 ( 従業員 5~99 人 ) を対象 として 職場が主体的に取り組む健康づくり の提案に対して 10 万円 6 事業所 20 万円 3 事業所を選定し助成を行う 頑張る職場の 健康チャレンジ 事業所を募集しました その結果 8

More information

02 28結果の概要(3健康)(170622)

02 28結果の概要(3健康)(170622) Ⅲ 世帯員の健康状況 1 自覚症状の状況 病気やけが等で自覚症状のある者 有訴者 ( 熊本県を除く ) は人口千人当たり 35.9( この割合を 有訴者率 という ) となっている 有訴者率 ( 人口千対 ) を性別にみると 27 337.3 でが高くなっている 齢階級別にみると 1~19 歳 の 166.5 が最も低く 齢階級が高くなるにしたがって上昇し 8 歳以上 では 5.2 となっている (

More information

平成 28 年度健康診断について 基本健康診断 ( 一次検査 ) 健康保険組合は疾病予防事業として被保険者 被扶養者の皆様の健康診断を実施しています 健診種類 ( いずれかを選択 ) 生活習慣病健診 人間ドック 被保険者 対象者 対象年齢 ( 該当年度末日 (3 月 31 日 ) 基準 ) 年齢制限

平成 28 年度健康診断について 基本健康診断 ( 一次検査 ) 健康保険組合は疾病予防事業として被保険者 被扶養者の皆様の健康診断を実施しています 健診種類 ( いずれかを選択 ) 生活習慣病健診 人間ドック 被保険者 対象者 対象年齢 ( 該当年度末日 (3 月 31 日 ) 基準 ) 年齢制限 平成 28 年度健康診断の お知らせと実施手順について 新日本有限責任監査法人健康保険組合は健康診断業務を株式会社バリュー HR に委託しています 1 平成 28 年度健康診断について 基本健康診断 ( 一次検査 ) 健康保険組合は疾病予防事業として被保険者 被扶養者の皆様の健康診断を実施しています 健診種類 ( いずれかを選択 ) 生活習慣病健診 人間ドック 被保険者 対象者 対象年齢 ( 該当年度末日

More information

<4D F736F F D20288E518D6C8E9197BF AA82F18C9F90668F64935F8EF390668AA98FA791CE8FDB8ED282CC90DD92E882C982C282A282C AD8F6F94C5817A2E646F6378>

<4D F736F F D20288E518D6C8E9197BF AA82F18C9F90668F64935F8EF390668AA98FA791CE8FDB8ED282CC90DD92E882C982C282A282C AD8F6F94C5817A2E646F6378> がん検診重点受診勧奨対象者の設定について 1. がん検診における受診勧奨の背景 国のがん対策推進基本計画の目標である 75 歳未満のがん死亡率減少を達成するためには タバコ対策を柱とした一次予防の推進に加えて 二次予防としてのがん検診の受診率向上が必要である がん検診の受診勧奨として 市町村の広報誌による受診勧奨が広く行われてきた しかしながら 個人を特定しない受診勧奨が受診率向上につながるという科学的根拠はない

More information

基本的な考え方の案

基本的な考え方の案 東京都受動喫煙防止条例 ( 仮称 ) の 基本的な考え方 平成 29 年 9 月 8 日 東京都福祉保健局 はじめに 東京都では 平成 16 年に 東京都受動喫煙防止ガイドライン を策定し 公共の場等における受動喫煙防止対策を促進してきました その後 我が国は たばこの規制に関する世界保健機関枠組条約 を発効し 公共の場所における受動喫煙防止対策の取組を一層進めることとなりました 受動喫煙 ( 他人のたばこの煙にさらされること

More information

ピンクリボンパートナーについて ピンクリボン活動を通じた社会貢献を希望される企業 団体様がピンクリボンかながわと共に活動する 1 年更新のプログラムです ピンクリボンかながわの趣旨及び活動方針を十分にご理解の上 ピンクリボンパートナーに登録していただくと ピンクリボンかながわよりピンクリボンロゴマー

ピンクリボンパートナーについて ピンクリボン活動を通じた社会貢献を希望される企業 団体様がピンクリボンかながわと共に活動する 1 年更新のプログラムです ピンクリボンかながわの趣旨及び活動方針を十分にご理解の上 ピンクリボンパートナーに登録していただくと ピンクリボンかながわよりピンクリボンロゴマー Pink Ribbon Kanagawa ピン クリボンかなが わ ご支 援のお願い ピンクリボンかながわは 県内の乳がん検診受診率の向上と乳がんによる死亡者の減少を目的として 2008年にNPO法人乳房健康研究会と神奈川県予防医学協会で設立しました そして 行政 医師会 民間組織等による支援の輪が年々広がる中で 活発な活動を展開しています ピンクリボンロゴマ クを共通マ クとして 上記の目的達成のために

More information

Ⅳ 第 2 次計画の目標 : 第 2 次計画で新たに設定した項目 府民主体 府民と行政と団体 行政と団体 1 内 容 新 規 栄養バランス等に配慮した食生活を送っている府民の割合 2 朝食欠食率 第 1 次計画策定時 35 現状値 第 2 次計画目標 第 2 次基本計画目標 24% 15% 60%

Ⅳ 第 2 次計画の目標 : 第 2 次計画で新たに設定した項目 府民主体 府民と行政と団体 行政と団体 1 内 容 新 規 栄養バランス等に配慮した食生活を送っている府民の割合 2 朝食欠食率 第 1 次計画策定時 35 現状値 第 2 次計画目標 第 2 次基本計画目標 24% 15% 60% Ⅳ 第 2 次計画の目標 : 第 2 次計画で新たに設定した項目 府民主体 府民と行政と団体 行政と団体 1 内 容 新 規 栄養バランス等に配慮した食生活を送っている府民の割合 2 朝食欠食率 第 1 次計画策定時 35 現状値 第 2 次計画目標 第 2 次基本計画目標 24% 15% 60% 60% 備考 ( 現状値把握調査 ) H22 年度 食育 に関するアンケート ( 大阪府 ) 7~14

More information

PowerPoint プレゼンテーション

PowerPoint プレゼンテーション 一般的衛生管理プログラム コース確認テスト Q1 次のうち正しいものはどれか 1. 毛髪は 1 日に 20~30 本抜けると言われている 2. 家族がノロウイルスに感染していても 本人に症状が出ていなければ職場への報告は不要である 3. 直接食品に触れる作業を担当しているが 指に傷があったので 自分の判断で絆創膏を貼って手袋を着用して作業に入った 4. 健康チェックは 工場で働く従業員だけでなく お客様や取引先にも協力してもらう

More information

07体制届留意事項(就労継続支援A型)

07体制届留意事項(就労継続支援A型) 体制届 ( 一覧表及び別表等 ) の作成に係る留意事項について ( 就労継続支援 A 型 ) 1 概要 ( 主なもの ) 区分 届出 加算等 主なポイント 新設 平均労働時間区分 専ら通常の事業所に雇用されることが困難であって 適切な支援により雇用契約に基づく就労が困難であって 適切な支援により雇用契約に基づく就労が可能である者のうち65 歳未満のもの若しくは65 歳以上のもの (65 歳に達する前

More information

<4D F736F F D20819B947882AA82F190568B8C91CE8FC6955C2E646F63>

<4D F736F F D20819B947882AA82F190568B8C91CE8FC6955C2E646F63> 奈良県肺がん検診実施要領 奈良県肺がん検診実施要領 1. 目的肺がんは 奈良県におけるがん総死亡数の約 2 割を占めており 増加傾向にある 一方 肺がんは 禁煙等の予防に関する知識の普及等を通じて 罹患率や死亡率の減少が期待できる このような状況を鑑み 肺がんに対する正しい知識の普及に努めるとともに 肺がんを早期に発見し 早期に治療に結びつけることで 県民の QOL の向上に資することを目的とし 肺がん検診を実施する

More information

<4D F736F F D208C8B8A6A90DA90478ED28C CC82C482D182AB2E646F63>

<4D F736F F D208C8B8A6A90DA90478ED28C CC82C482D182AB2E646F63> このパンフレットは 保健所の実施する結核接触者健診に対して 施設 企業の窓口担当者の方が 健診までに行なうことや 健診の流れを理解いただけるようまとめたものです 東京都南多摩保健所 保健所では感染症法に基づき 結核患者さんと接触した方の健康診断を行なっています 保健所は いつ どんな接触をしたかなどの情報から 健診の優先度を判断します 窓口担当者の方にはそのためのリスト作成や 健康診断の対象となった方

More information

2

2 2008 No.236 2 4 5 6 7 9 8 11 10 12 [ ESSAY ] MY HOBBY IS RADIO PROGRAMS PRODUCTION 13 85 81 82 83 84 90 85 86 87 88 90 89 91 92 メタボ対策にもってこい 特定健診 特定健診 異常値を早期発見し 早期治療 へ導くための健診でした 異常値になる前にそのリスク対象者を発見して 生活習慣を改善し健康へ導くための健診です

More information

( 基本方針 Ⅰ) ( 施策大目標 9) 全国民に必要な医療を保障できる安定的 効率的な医療保険制度を構築すること ( 施策目標 2) 生活習慣病対策や長期入院是正により中長期的な医療費の適正化を図ること 予防接種 ( 基本目標 Ⅰ) ( 施策大目標 5) 感染症など健康を脅かす疾病を予防 防止する

( 基本方針 Ⅰ) ( 施策大目標 9) 全国民に必要な医療を保障できる安定的 効率的な医療保険制度を構築すること ( 施策目標 2) 生活習慣病対策や長期入院是正により中長期的な医療費の適正化を図ること 予防接種 ( 基本目標 Ⅰ) ( 施策大目標 5) 感染症など健康を脅かす疾病を予防 防止する 税目所得税要望の内容設 拡充又は延長を必今回の要望平成 28 年度税制改正 ( 租税特別措置 ) 要望事項 ( 新設 拡充 延長 ) ( 厚生労働省健康局がん対策 健康増進課 / 結核感染症課 保険局医療介護連携政策課 ) 制度名 個人の健康増進 疾病予防の推進のための所得控除制度の創設 個人が自ら取り組む健康増進 疾病予防のための取組に要する費用に対する所得控除制度を創設する 具体的には がん検診

More information

標準的な健診・保健指導の在り方に関する検討会

標準的な健診・保健指導の在り方に関する検討会 第 3 章保健指導対象者の選定と階層化 (1) 保健指導対象者の選定と階層化の基準 1) 基本的考え方生活習慣病の予防を期待できる内臓脂肪症候群 ( メタボリックシンドローム ) の選定及び階層化や 生活習慣病の有病者 予備群を適切に減少させることができたかを的確に評価するために 保健指導対象者の選定及び階層化の標準的な数値基準が必要となる 2) 具体的な選定 階層化の基準 1 内臓脂肪型肥満を伴う場合の選定内臓脂肪蓄積の程度を判定するため

More information

第三期 特定健康診査等実施計画 ウシオ電機健康保険組合 平成 30 年 4 月

第三期 特定健康診査等実施計画 ウシオ電機健康保険組合 平成 30 年 4 月 第三期 特定健康診査等実施計画 ウシオ電機健康保険組合 平成 30 年 4 月 背景及び趣旨 我が国は国民皆保険のもと 世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を将来にわたり持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 平成 20 年 4 月より 高齢者の医療の確保に関する法律に基づき

More information

(Microsoft Word -

(Microsoft Word - 2) 生活習慣病の予防 がん 目標 目 指標 胃 検診 診率 増加肺 検診 診率 増加大腸 検診 診率 増加子宮 検診 診率 増加乳 検診 診率 増加 対象 目標値 赤字 策定時よ 改善 た指標 対策 発症予防 施策 ウ ス感染予防施策 子宮頸 予防ワ チン接種 中学一 生 高校一 生 相当す 齢 女性 肝炎ウ ス検査 妊娠期 以 T V 抗体検査 妊娠期 他 喫煙 飲酒等 い 次 3. 生活習慣

More information

様式第1号 職場定着支援計画

様式第1号 職場定着支援計画 ( 様式第 1 号 ( 表紙 )) 提出日 : 平成年月日 労働局長殿 障害者雇用安定助成金 ( 障害者職場定着支援コース ) 職場定着支援計画書 事業所名 : 管轄労働局確認欄 受付日 : 平成年月日 確認日 : 平成年月日 受付番号 : 確認印 : ( 様式第 1 号 ( 共通 )) 共通事項 ( 事業所情報欄 ) 1 事業主名 印 2 事業所住所 ( - ) 3 電話番号 5 企業全体で常時雇用する労働者の数

More information

4 父親も育児参画しよう! 父親となる職員に, 配偶者出産休暇や男性の育児参加休暇を取得するよう働き掛けましたか 対象の職員全てに働き掛けは行われている 回答数 76 0 全人数割合 (%) 対象者なし 293 配偶者出産休暇 (3 日 ) 数値目標 31 年度までに配偶者出

4 父親も育児参画しよう! 父親となる職員に, 配偶者出産休暇や男性の育児参加休暇を取得するよう働き掛けましたか 対象の職員全てに働き掛けは行われている 回答数 76 0 全人数割合 (%) 対象者なし 293 配偶者出産休暇 (3 日 ) 数値目標 31 年度までに配偶者出 平成 29 年度 県職員の仕事と子育て両立支援プログラム 実施状況報告書集計結果回答総数 369 当該年度に子どもが生まれた ( 予定を含む ) 職員は何人ですか 男性女性 109 人 88 人 1 仕事と子育てに関する制度を知ろう! 職場研修等を実施するなど, プログラムやハンドブックにより 仕事と子育ての両立支援 についての啓発を実施しましたか 実施しなかった 28.5 実施しなかった主な理由は,

More information

医療法人積善会 蒲郡東部病院 特定健康診査 及び 特定保健指導 運営規定 2019 年 4 月 1 日

医療法人積善会 蒲郡東部病院 特定健康診査 及び 特定保健指導 運営規定 2019 年 4 月 1 日 医療法人積善会 蒲郡東部病院 特定健康診査 及び 特定保健指導 運営規定 2019 年 4 月 1 日 ( 目的及び運営の方針 ) 第一条この規定は 医療制度改革大綱 ( 平成 17 年 12 月 1 日 ) を踏まえ実施される医療保険者に義務付けられた 健康診査 ( 以下 特定健診 という ) 及び特定健診の結果により健康の保持に努める必要がある者に対する保健指導 ( 以下 特定保健指導 という

More information

Ⅰ 目標達成

Ⅰ 目標達成 第二次特定健康診査等実施計画 旅行業健康保険組合 特定健康診査等の実施に関する背景及び趣旨 我が国は国民皆保険のもと世界最長の平均寿命や高い保健医療水準を達成してきた しかし 急速な少子高齢化や国民の意識変化などにより大きな環境変化に直面しており 医療制度を持続可能なものにするために その構造改革が急務となっている このような状況に対応するため 高齢者の医療の確保に関する法律に基づいて 保険者は被保険者及び被扶養者に対し

More information

5 7つの生活習慣 主要な生活習慣病の発症予防と重症化予防を推進するため 7つの生活習慣の改善に取り組みます 1 栄養 食生活 7つの生活習慣 栄養は 不足しても過剰になっても人体に影響を与え 疾患が生じる原因になります 栄養 食生活に関する正しい知識を身につけ 質 量ともにバランスのとれた食事を摂ることが必要です 課 題 男性の4人に1人が肥満です 特に若い男性に増えています 若い女性のやせが増えています

More information