No.12-32

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No.10-29

No.14-14

No.12-71

インフォコム株式会社 プレスリリース

No.08-15

組織変更・人事異動について_損保ジャパン日本興亜ホールディングス、損保ジャパン日本興亜

取締役専務執行役員マシナリー事業統括マシナリー事業 マシナリー事業戦略技術部 マシナリー事業 マシナリー事業 マシナリー事業 QM 推進部 マシナリー事業工業ミシン営業部 マシナリー事業産業機器営業部 マシナリー事業産業機器 CS 推進部担当 取締役常務執行役員マシナリー事業統括マシナリー事業 マシ

No.18-27

第98回定時株主総会招集ご通知

(2) 株式会社 1 企画開発本部 の新設中期経営計画の推進にあたり 戦略の一貫性を図るべく 戦略 企画 開発機能を集約した 企画開発本部 を新設し 経営企画部 新規事業部 店舗開発戦略部 を設置する 2 営業本部 の新設 直営営業本部 FC 営業本部 開発本部 を廃止し 営業戦略を的確且つ迅速に推

各位 平成 30 年 11 月 27 日 株式会社池田泉州ホールディングス 当社及び当社子会社における本部組織の一部変更について 株式会社池田泉州ホールディングス ( 社長鵜川淳 ) 及び株式会社池田泉州銀行 ( 頭取鵜川淳 ) は 第 4 次中期経営計画で掲げた 地域への弛まぬ貢献 と パラダイム

平成21年4月1日

/ 竹内弘平 財務 管理担当 ( 経理 財務 人事 コーポレートガバナンス IT) 野中俊彦 常務執行役員 常務執行役員 ホンダエンジニアリング 代表取締役社長社長執行役員 ホンダエンジニアリング 代表取締役社長社長執行役員 関口孝 取締役 常務執行役員 取締役 常務執行役員 滝澤惣一郎藤野道格松井

2017年1月1日人事・組織

2. 人事異動 (1) サクサホールディングス株式会社主要人事 ( 平成 21 年 4 月 1 日付 ) 新職 旧職 継続職 氏名 監査室長 ( サクサフ ロアシスト株式会社シェアート 経理部長 ) 益田辰行 企画部経営戦略担当部長 ( サクサ株式会社技術管理部技術管理担当部長 ) 真鍋由朗 企画部

2019 年 2 28 ブラザー 業株式会社 組織変更および取締役 執 役員 部 級以上の 事異動について ブラザー 業株式会社 ( 社 : 佐々 郎 ) は 下記の通り組織変更および取締役 執 役員 部 級以上の 事異動を決定いたしましたので お知らせいたします 1. 組織変更について (4 1

天知秀介 藤井一彦 塗靖明 Nutrition Solutions Unit 担当兼新規事業開発部 OLED 事業開発プロジェクト BDP 事業開発プロジェクト 物流 Strategic Unit 担当 Kaneka Americas Holding, Inc.( 取締役社長 ) 総務部 秘書室担当

№ 46-55

かみぐち上口 かいほう海宝 ( 現執行役員最高リスク管理責任者 (CRO) 内部監査部 法務部 総務 人事部 購買 SCM 部管掌兼安全保障輸出管理委員会委員長 ) 執行役員最高リスク管理責任者 (CRO) 内部監査部 法務部 CSR 総務部 人事部 購買 SCM 部管掌兼安全保障輸出管理委員会委員

2009 年 3 月 5 日 Ⅰ.2009 年度役員人事の件 伊藤忠商事株式会社 1. 取締役の退任 1 名 (3 月 31 日付 ) 新 (4 月 1 日付 ) 現 田中茂治 理事 常務取締役 3 月 31 日付で代表取締役を退任 2. の退任 3 名 (3 月 31 日付 ) 新 (4 月 1

form

(2) 一般人事 有川由美子 齋藤潤 安西勝之 店舗営業本部店舗販売部部長店舗営業本部店舗管理部部長店舗営業本部店舗企画開発部部長 店舗チャネル合同チーム店舗販売部部長グループサポートセンター総務部総務グループ課長店舗チャネル合同チーム店舗企画開発部部長 中山淳一 村岡健吾 店舗営業本部店舗販売企画

2018 年 3 月 9 日 組織改革と人事異動 マツダ株式会社は 2018 年 4 月 1 日付で下記の通り組織改革と人事異動を行います 記 1. 組織改革 (1) コーポレート業務領域 < 目的 > 関連性が高い業務を統合 集約することにより コーポレートガバナンス コンプライアンスおよびリスク

Publication embargo – 10:00 am 2nd October 2007

Microsoft Word - 東証開示文書_ _02.docx

平成25年●月●日

川崎汽船 代表取締役及び執行役員の異動について

役員人事の件

表1

社是 経営理念 長期ビジョン Ⅱ. 新中期経営計画 innovate on 2019 just move on! の概要 社是 人の和と創意で社会に貢献 経営理念 1. 最高の品質創りを重点に社業の発展を図り社会に奉仕する 2. 全員の創意を発揮し顧客のニーズに対応した特色ある技術を開発する 3.

2016 年 10 月 31 日 各位 社名 代表者名 問合せ先 株式会社村田製作所代表取締役社長村田恒夫 ( コード :6981 東証第 1 部 ) 広報室長生嶌匠 (TEL ) ソニー株式会社からの電池事業の取得に関するお知らせ 株式会社村田製作所 ( 以下 当社 といい

リコージャパン 4月1日付 組織変更および人事異動のお知らせ

機構改革および人事異動に関するお知らせ

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- 2-4 第 3 アカウントユニット関西支社 関西営業局 西日本ネットワーク室 の 2 部門で構成する (ⅲ) コミュニケーションデザイン統括 コミュニケーションデザイン統括局 関西コミュニケーションデザイン室 コミュニケーションデザインセンター 統合ソリューション局 クリエイティブ局 都市生活研

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スライド 1

代表取締役および役員の異動に関するお知らせ

平成13年3月16日

 

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News Release 東京都豊島区東池袋 広報 TEL: FAX: 年 2 月 25 日 組織改正と人事異動のお知らせ 本日開催いたしました取締役会におきまして 下記の通り 2019 年 3 月 1 日付

役員(執行役)の担当変更について

2019 年 3 月 12 日 株式会社三菱 UFJ 銀行 役員の異動について 下記のとおり役員の異動を決定しましたので お知らせします 記 1. 役員の異動 (2019 年 4 月 1 日付 ) 新 旧 福本秀和 取締役副頭取執行役員 取締役副頭取執行役員 西日本駐在 吉川英一 取締役副頭取執行役

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% 15.8% 14.8% 15.0% 16.0% 16.5% 0.5% 16.1% 15.2% 16.9% 15.7% 17.1% 18.6% 0.4% 21.4% 15.8% 14.8

01プレスリリース(表紙)

CONTENTS

3. 新任代表の略歴 氏名 生年月日 略歴 所有する当社の株式数 岸和博 (1958 年 12 月 25 日生 ) 1984 年 4 月 2011 年 6 月 2014 年 4 月 2016 年 4 月 2017 年 4 月 三菱鉱業セメント 入社当社セメント事業カンパニー生産部長執行役員 九州工場

新職旧職氏名 執行役員ニューヨーク支店長兼ケイマン支店長 執行役員横浜駅西口支店長兼横浜支店長 ニューヨーク支店長兼ケイマン支店長 横浜駅西口支店長兼横浜支店長 上野誠 鈴木久美 執行役員債券運用部長債券運用部長加田信也 執行役員システム統合推進部長システム統合推進部長林徹 執行役員ロンドン支店長ロ

2. 本資産運用会社の役員の異動本日開催の取締役会において 新たな取締役 1 名 監査役 1 名の選任について 会社法第 319 条第 1 項に基づき 書面による臨時株主総会を行うことを提案する旨決議いたしました (1) 新任取締役 ( 1 日付就任予定 ) 取締役 ( 常勤 ) 佐藤一志 ( 注

各位 平成 25 年 7 月 17 日 東京都港区六本木六丁目 8 番 10 号会社名株式会社モブキャスト代表者名代表取締役社長藪考樹 ( コード番号 :3664 ) 問合せ先取締役管理本部長清田卓生 (TEL ) 組織変更及び人事異動のお知らせ 当社は 平成 25 年

Ⅱ. 執行役員人事 1. 執行役員の退任 ( 平成 23 年 5 月 31 日退任予定 ) 専務執行役員クレジット事業本部長吉原和夫平成 23 年 6 月 1 日顧問に就任予定執行役員監査室長井上清 2. 執行役員の担当変更 ( 平成 23 年 6 月 1 日付 ) ( 新 ) ( 現 ) 副社長執

直しも行う これらの事務については 稟議規程 文書管理規程 契約書取扱規程は管理本部長が所管 情報管理規程 情報セキュリティ管理規程はコンプライアンス推進部長が所管し 運用状況の検証 見直しの経過等 適宜取締役会に報告する なお 業務を効率的に推進するために 業務システムの合理化や IT 化をさらに

_連結子会社の人事異動および機構改革のお知らせ

執行役員人事及び組織変更について

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3. 開発 企画本部 (1) 固形剤開発グループを2グループに分割固形剤開発グループを錠剤 カプセル剤 顆粒剤の固形剤グループ OD 錠 ゼリー剤 吸入剤の機能製剤グループに分割し 新規製剤技術の蓄積と着実な開発遂行を図る 併せて注射剤開発グループを注射剤グループに改称する (2) 製剤技術一グルー

1. 組織改正概要 主な組織改正につきましては 以下のとおりです (1) 開発事業本部 の改正 1 商品企画力強化 加速を目的として 商品企画室 を新設する 2 物件毎の営業体制に加え お客様の多様なウォンツに応えることのできる横断的な体制を強化するため お客様営業部 を新設する (2) 営業マネジ

グループガバナンス体制の変更等に関する検討の開始および人事異動等に関するお知らせ_SOMPOホールディングス

 

< 目的 > 専ら被保険者の利益 にはそぐわない目的で運用が行われるとの懸念を払拭し 運用に対する国民の信頼を高める 運用の多様化 高度化が進む中で 適切にリスクを管理しつつ 機動的な対応を可能に GPIF ガバナンス強化のイメージ ( 案 ) < 方向性 > 1 独任制から合議制への転換基本ポート

ニッスイ環境報告書2005

預金を確保しつつ 資金調達手段も確保する 収益性を示す指標として 営業利益率を採用し 営業利益率の目安となる数値を公表する 株主の皆様への還元については 持続的な成長による配当可能利益の増加により株主還元を増大することを基本とする 具体的な株主還元方針は 持続的な成長と企業価値向上を実現するための投

第 2 章職階および等級 ( 職 階 ) 第 7 条 職階は 職務遂行に要求される能力の範囲と程度に基づき 一般職 監督職 管理職およ ( 等級 ) 第 8 条等級は 各々の職階における職務遂行能力の成熟度の差に応じ 次の9 等級に区分するものとする 2. 前項の職階および等級の職能資格基準は 別表

<4D F736F F F696E74202D A F95BD90AC E31308C8E8AFA5F8C888E5A90E096BE89EF81408DC58F4994C530362E70707

EDINET 提出書類 株式会社三栄建築設計 (E0405 訂正有価証券報告書 表紙 提出書類 有価証券報告書の訂正報告書 根拠条文 金融商品取引法第 24 条の 2 第 1 項 提出先 関東財務局長 提出日 2019 年 1 月 16 日 事業年度 第 25 期 ( 自 2017 年 9 月 1

九州大学学術情報リポジトリ Kyushu University Institutional Repository 九州大学百年史第 7 巻 : 部局史編 Ⅳ 九州大学百年史編集委員会 出版情報 : 九州大学百年史. 7, 2017

Microsoft PowerPoint - Exp Mid-T Mgmt Plan_ pptx

ガバナンス戦略 IT

職制改正および人事異動について

2014 中期経営計画総括 (2012 年度 ~2014 年度 )

[ 部長級 ] 監査部長 エイムクリエイツ商業 広告事業本部副本部長鈴木康介 アニメ事業部長 丸井中野マルイ店長田口由香子 機構改革 グループデザインセンターを新設する 発令日 6 月下旬 [ 監査役 ] 役職名で社名の記載がないものは 丸井グループ の役職名です 監査役 布施成章 エポスカード常勤

日本ユニシスグループ機構改革・人事異動(社長交代および代表取締役の異動を含む)

平成23年8月24日

品質マニュアル(サンプル)|株式会社ハピネックス

様式第一六(第12条関係)

総務室総務部部長兼法務チームチームリーダー兼総務チームチームリーダー 虫明聡美 総務室広報部部長 内田智善 取締役執行役員兼事業統括本部担当補佐兼事業企画室室長兼海外事業推進室室長兼中国推 進部部長 佐藤雄三 事業企画室事業企画部部長兼メディアビジネス統括チームチームリーダー ( 事業企画室メディア

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ニュースリリース | 役員人事 2019年1月18日 - 三井物産株式会社

2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~ 年度 ) の成果 - Vision E における 11 中計の位置づけと成果 - 1

Transcription:

No.12-32 エーザイ株式会社人事異動ならびに組織改編 2012 年 5 月 31 日エーザイ株式会社 <2012 年 6 月 1 日付役員人事異動 > 社長補佐 ( 代表執行役副社長 ) グローバルバリュークリエーションコミッティチェアマン ( 兼 ) イースト アジア リージョンプレジデント ( 専務執行役 ) 社長補佐 チーフコンプライアンスオフィサー ( 代表執行役副社長 ) イースト アジア リージョンプレジデント ( 専務執行役 ) 出口 本多 宣夫 英司 チーフフィナンシャルオフィサー ( 兼 ) 国内ネットワーク企業担当 ( 専務執行役 ) エーザイプロダクトクリエーションシステムズチーフプロダクトクリエーションオフィサー ( 兼 ) グローバル事業開発担当 ( 兼 )IR 担当 ( 専務執行役 ) 総括製造販売責任者 ( 兼 ) 信頼性保証 PR GR 担当 ( 兼 ) 信頼性保証本部長 ( 専務執行役 ) インド パシフィック リージョンプレジデント ( 専務執行役 ) エーザイプロダクトクリエーションシステムズチーフプロダクトクリエーションオフィサー ( 兼 )IR 担当 ( 専務執行役 ) 信頼性保証 パブリックアフェアーズ担当 ( 兼 ) 信頼性保証本部長 ( 専務執行役 ) エーザイデマンドチェーンシステムズプレジエーザイデマンドチェーンシステムズデント ( 兼 )DCサポートセンター長( 常務執デント ( 常務執行役 ) 行役 ) プレジ 清水初林秀樹 土屋 裕 浅野 隆文 チーフタレントオフィサー ( 兼 ) 人財開発本部長 ( 執行役 ) チーフタレントオフィサー ( 兼 ) 人財開発本部長 ( 兼 ) 国内ネットワーク企業担当 ( 執行役 ) 岡田 安史 チーフコンプライアンスオフィサー ( 兼 ) 内部統制担当 ( 執行役 ) 内部統制担当 ( 執行役 ) 植田英人 インド パシフィック リージョンント ( 執行役 ) 人財開発本部タレントマネジメント部長プレジデ ( 兼 ) アメリカス EMEA コーポレートファンクションズ統轄部長 ( 執行役 ) 人財開発本部 副本部長 ( 兼 ) タレントマネジ メント部長 ( 兼 ) アメリカス EMEA コーポレートファンクションズ統轄部長 ( 執行役 ) 戦略 財務 経理担当 ( 執行役 ) アイヴァン チャン エーザイプロダクトクリエーションシステムズチーフイノベーションオフィサー ( 執行役 ) <2012 年 6 月 1 日付人事異動 > (1) は部長 部長職以上の異動 * 付きはライン部長職以上 (2) は課長職の異動 エーザイプロダクトクリエーションシステムズチーフサイエンティフィックオフィサー ( 執行役 ) 松江 大和 裕二 隆志 執行役員 コーポレートストラテジー部長 エーザイプロダクトクリエーションシステムズプロダクトクリエーション本部ポートフォリオ戦略 予算管理部長 井池 輝繁 経理部長 ( 兼 ) グローバル予算グループ統轄部長 経理部長 ( 兼 ) 国内ネットワーク経理センター長 金井 広一 エーザイ ジャパン事業戦略部長イースト アジア リージョン事業戦略部長清水眞彦 エーザイプロダクトクリエーションシステムズプロダクトクリエーション本部予算管理 人財開発部長 エーザイプロダクトクリエーションシステムズプロダクトクリエーション本部アンドーバーサイト研究推進担当統轄部長 川村 高紀

理事 グローバルバリュークリエーションコミッティ事務局チーフセクレタリー ( 出向 ) 衛材 ( 中国 ) 薬業有限公司鈴木聡 グローバル計画推進部長経営戦略部長鈴木雅人 エーザイプロダクトクリエーションシステムズプロダクトクリエーション本部ポートフォリオ戦略 推進部長 エーザイプロダクトクリエーションシステムズプロダクトクリエーション本部推進部長 エーザイプロダクトクリエーションシステムズエーザイプロダクトクリエーションシステムズファーマシューティカル サイエンス & テクノプロダクトクリエーション本部アンドーバー瀬戸山ロジー機能ユニットグローバル製剤研究担当サイト研究推進担当統轄部長統轄部長 エーザイプロダクトクリエーションシステムズバイオマーカー パーソナライズド メディスン ( 出向 ) エーディア ( 株 ) 渡辺 啓祐 機能ユニット 診断薬開発部長 加藤 弘之 敦 ( 出向 ) サンノーバ ( 株 ) エーザイデマンドチェーンシステムズポートセンター長 DC サ 竹川 徹 グローバル管理 経理部国内経理グループ統轄課長経理部個別経理グループ統轄課長橋本勉 エーザイ ジャパン オンコロジー領域部ウィメンズ オンコロジーネットワーク推進グループ統轄課長 コミュニティ ネットワーク支援室ズ オンコロジーグループ統轄課長 ウィメン 村田 尚美 医薬マーケティング部推進室長北海道エリア企画部長今木茂 医薬販路政策部一次販路室長医薬販路政策部担当部長小島正博 医薬販路政策部中国流通推進部長医薬販路政策部担当課長市川和人 北海道エリア企画部長 イースト アジア リージョン計画室担当課長 事業戦略部 荒井 浩明 東北エリア統轄 四国エリア統轄 ( 兼 ) 医薬販路政策部通推進部長 四国流 上田 倫之 関信越エリア茨城医薬一部長コミュニティ ネットワーク支援室長森本正治 中国エリア島根医薬部長千葉埼玉エリア千葉医薬一部担当課長三浦正充 四国エリア統轄 ( 兼 ) 医薬販路政策部通推進部長 四国流 医薬販路政策部担当部長荒牧哲郎 エーザイプロダクトクリエーションシステムズ 新任務 旧任務 氏名 ファーマシューティカル サイエンス & テクノロジー機能ユニットグローバル製剤研究担当統轄課長 ( 兼 ) 製剤研究部長 ファーマシューティカル サイエンス & テクノロジー機能ユニット製剤研究部長 加藤 晃良 2

エーザイデマンドチェーンシステムズ 新任務 旧任務 氏名 美里工場製剤部注射剤室長 ( 兼 ) 第一グループ統轄課長 美里工場 製剤部 注射剤室 第一グループ統 轄課長 吉満 優信 鹿島事業所 原薬製造部 第一グループ統轄課 長 購買戦略担当課長小澤大輔 出向 ( 出向 ) エーザイ インク エーザイデマンドチェーンシステムズ略部担当課長 企画戦 海老原 進 ( 出向 ) 衛材 ( 中国 ) 薬業有限公司 エーザイジャパン 医薬マーケティング部 推 進室長 大瀬 善之 ( 出向 ) エーディア ( 株 ) エーザイジャパン東北エリア統轄斉藤篤 ( 出向 ) エーザイ マニュファクチャリング リミテッド エーザイデマンドチェーンシステムズティクス戦略担当課長 ロジス 岡田 英二 ( 出向 ) エーザイ ファーマテクノロジー アンド マニュファクチャリング プライベート リミテッド エーザイデマンドチェーンシステムズ場製剤部注射剤室長 美里工 田村 和彦 <2012 年 6 月 1 日付主な組織改編 > 中期戦略計画 はやぶさ で目指すグローバルトップティアのハイパフォーマンスの実現に向けて 事業計画立案から Global 実績の確保までの精度を高め 確実な成果へと繋げることを企図し 責任の明確化 と 密接なる連携 を主眼とする組織改革を実行する 経営の柱石を成す以下の3つの機能に関する責任体制を明確化し それぞれが先鋭的に取り組む体制を構築する グローバルの売上 原価 プロモーション関連費用については新たに設置するグローバルバリュークリエーションコミッティ (Global Value Creation Committee:GVCC) が 連結ベースのG&A 利益およびキャッシュインカムについては新たに設置するチーフフィナンシャルオフィサー (CFO) が また プロダクトクリエーションに関わる予算編成 配分 進行管理についてはチーフプロダクトクリエーションオフィサーがその責を負う これら3 機能が個々に責任を果たしつつ 密接なる連携 により コーポレートレベルでの全体最適を確保する グローバルバリュークリエーションコミッティ (GVCC) の設置グローバル4リージョンとエーザイデマンドチェーンシステムズ (EDCS) エーザイバリューマキシマイゼーションシステムズ (EVMS) をメンバーとするグローバルバリュークリエーションコミッティ (GV CC) を設立する GVCCチェアマンの下にはGVCC 事務局 ならびにグローバル計画推進部を配し これまで経営戦略部にあった売上 原価 販管費計画等の起案 編成ならびに事業計画の進行管理および実績管理機能を担う 3

グローバル管理 1. コーポレートストラテジー部の新設中期戦略計画 はやぶさ で志向するグローバルトップティアのハイパフォーマンス企業への転換を支える成長性の多様化を企図し コーポレートストラテジー部をCEO 直下に設置する コーポレートストラテジー部はM&A 戦略提携等を企画 実施するとともに 中長期戦略計画および事業計画の取り纏めを行う 2. チーフフィナンシャルオフィサー (CFO) の設置と経理部グローバル予算グループの設立 CFOを設置し 経理 財務戦略機能に加えて これまで経営戦略部が担ってきた全社計画 予測 実績の取り纏めを管轄する CFOは プロモーション関連コスト R&D 費を除く一般管理費と営業利益 当期利益およびキャッシュインカムに対する責任を有する また グローバルの計画 予測 実績の取り纏めを行う 経理部グローバル予算グループを新設する 上記に伴い 経営戦略部は発展的に解組する イーストアジア関連 1. エーザイジャパン (EJ) 事業戦略部の新設 EJにより特化した事業推進体制を企図して EJ 事業戦略部を設置し イーストアジア (EA) から統合戦略室 計画室ならびに受注センターをEJに組織異動し 医薬事業 薬粧事業 診断薬事業 ジェネリック事業の事業計画の立案 推進 損益管理等の計画推進機能を徹底するとともに 統合された情報 サービスの発信 物流管理等をおこなう また EA 人事室はEJに機能異動する EAプレジデント直下には 事業推進室 事業開発室を置く これに伴い EA 事業戦略部は発展的に解組する 2.EJ 医薬販路政策部一次販路室の新設市場の急速な環境変化への迅速かつ的確な対応 代理店販路施策のさらなる強化を企図して EJ 医薬販路政策部内に一次販路室を新設する 病院販路室 保険薬局販路室 薬粧流通室と連携を強化し 4 事業一体となった販路戦略を推進する エーザイプロダクトクリエーションシステムズ (EPCS) 1. チーフイノベーションオフィサー (CINO) の設置プロダクトクリエーション (PC) 活動において 真の革新を生み出す人財の創出や組織変革を促すことを企図し チーフサイエンティフィックオフィサー (CSO) をチーフイノベーションオフィサー (CINO) に名称変更する 2. プロダクトクリエーション本部の組織改編ポートフォリオ戦略策定からプロジェクト推進にいたる一連のPC 活動をマネジメントするポートフォリオ戦略 推進部と PC 活動の源泉となる資金と人財とを一元的に管理する予算管理 人財開発部を新設する これに伴い ポートフォリオ戦略 予算管理部は発展的に解組する 4

3. バイオマーカー & パーソナライズド メディスン (BP) 機能ユニットの再編中期戦略計画 はやぶさ での眼目の一つとなる パーソナライズドメディシンのさらなる展開による患者様のベネフィットの最大化 に向けて コンパニオン診断薬を含む体外診断薬の開発を本格化させる バイオマーカー研究を担うBP 機能ユニットと診断薬の製造 販売子会社であるエーディア株式会社の研究開発機能を融合させることで BP 機能ユニット内に体外診断薬開発を企図した組織を新設する BP 機能ユニット筑波グループ アンドーバーグループを発展的に解組し 新たにバイオマーカー研究部と診断薬開発部を設置し 機能重視の組織体制に再編する 以上 5