「ろうむinOne　Ｑ＆Ａマニュアル(仮)」

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かおりこけい
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1 2-6 給与計算基本知識給与賞与データと賃金データについてろうむ inone には給与関係のデータとして給与賞与データと賃金データがあります金額に関連性はありますが同じデータではありません給与賞与データは給与賞与勤怠の詳細な金額を管理しています賃金データは総支給額交通費固定賃金社会保険などの合計された金額を管理していますろうむ inone の給与計算は主に給与賞与データの金額を計算することを指しますまた給与計算を行なうと給与賞与データを元に賃金データを自動生成します逆に賃金データから給与賞与データを作る事はできません印刷などの多くは賃金データに保存された金額が使われます料率データについて料率データはバージョンアップ時に自動更新されますが条件により自動追加されず更新が遅れる可能性があります計算前に料率を確認して下さい社会保険料率事業所マスタの社保設定から確認して下さい料率を追加編集削除することができます雇用保険料率給与個別計算賞与個別計算入力画面上のマスタ登録の雇用保険料率又は年度更新入力画面上の雇用料率から確認してください料率の追加編集削除はできません労災保険料率給与個別計算賞与個別計算入力画面上のマスタ登録の雇用保険料率又は年度更新入力画面上の労災料率から確認してください料率は編集のみ可能です - 1 -

2 サンプル設定給与計算の流れを確認していただくため給与計算専用の給与サンプル事業所を作り基本給と社会保険関係と所得税が給与計算に表示されるまでの流れを説明します最初はこの説明の通りに作業して計算結果が同じになるようにして下さいろうむ inone の給与設定は独特なため操作手順を知る前に実データを入力されると設定を間違われる可能性があります説明は混乱しないように給与計算をするための最低限の入力となっています給与計算以外に必要な入力などは省略していますのでご注意下さい 1 給与計算に必要なデータの入力を確認するため給与計算タブの画面を開きます 2 事業所マスタを開きます - 2 -

3 3 事業所マスタが開きましたら追加ボタンを押します 4 事業所名を給与サンプルと入力して登録ボタンを押して閉じます - 3 -

4 5 事業所マスタに戻ったら左のリストから給与サンプルの事業所名を選択し画面下の社保設定を開きます 6 管掌を協会けんぽに協会けんぽ ( 管轄 ) を東京都にして管轄更新ボタンを押します 7 更新しましたという確認ウィンドウが開いたら OK を押します - 4 -

5 8 摘要年月の追加を押します 9 計算年月日を H23 年 03 月とし最新の協会けんぽ料率を読み込むボタンを押します 10 料率が読み込まれたら登録ボタンを押します - 5 -

6 11 健康保険にチェックを付け加入日に平成 20 年 04 月 01 日保険料天引は翌月とし登録ボタンを押します 12 事業所マスタに戻ったら画面下の労保設定を開きます - 6 -

13 労働保険番号の追加で入力画面を開きます労働保険番号を 12345678901234 主たる番号にチェックを付け労災成立年月日を平成 20 年 04 月 01 日雇用成立年月日を平成 20 年 04 月 01 日

7 13 労働保険番号の追加で入力画面を開きます労働保険番号を主たる番号にチェックを付け労災成立年月日を平成 20 年 04 月 01 日雇用成立年月日を平成 20 年 04 月 01 日委託年月日を平成 20 年 04 月 01 日保険関係を両保業種登録の主たる業種にチェックを付け選択ボタンを押し 37: その他の建設事業を選択し特掲区分を 3: 建設の事業とし登録ボタンを押します - 7 -

8 14 労働保険関係画面に戻りましたら閉じるボタンを押します 15 事業所マスタ画面に戻りましたら給与支払日ボタンを押します - 8 -

9 16 追加ボタンを押し給与支払日を設定します賃金締日は 20 賃金支払日は当月の 25 勤怠締日は当月の 20 既定値( 択一 ) にチェックを付け登録ボタンを押します 17 事業所マスタ画面下の給与割増等設定ボタンを押します - 9 -

18 給与割増等設定の各種手当基準を開きます早出 1(11) に 1.250 普通 1(12) に 1.

550 時間少数以下区分に 1 (60 進数 ) を設定します 19 給与割増等設定画面上の所定労働

10 18 給与割増等設定の各種手当基準を開きます早出 1(11) に普通 1(12) に深夜 1(13) に休日 1(14) に時間少数以下区分に 1 (60 進数 ) を設定します 19 給与割増等設定画面上の所定労働タブに切り替えます 1 行目の日数に時/ 日に時/ 月に控除率にと設定し登録ボタンを押します

11 20 事業所マスタに戻りましたら給与項目設定ボタンを押します 21 初めて給与項目設定を開いたときは支給項目データがありませんマスタから自動的に追加しますか? と聞かれますのではいを選択します控除項目も同様に聞かれますこちらもはいを選択します給与項目設定の画面が開きますこの画面で計算を設定するのですがマスタから自動的に読み込んだ場合一般的と思われる設定が最初から登録されています

12 22 左上の支給控除勤怠タブをそれぞれ開き画面を確認したら詳細は考えずに登録で閉じます

13 23 事業所マスタに戻りましたら閉じるボタンを押します 24 個人マスタボタンを押します

14 25 個人マスタを開いたら事業所給与サンプルを選択し入社ボタンを押します

26 入社用の登録画面が開きます 27 サンプルの個人として氏名に給与太郎性別を男生年月日に平成 02 年 05 月 05 日社員区分に一般社員入社年月日に平成 20 年 04 月 01 日労災保険の取得年月日に平成 20 年 04 月 01 日雇用保険の取得年月日に平成 20 年 04 月 01

15 26 入社用の登録画面が開きます 27 サンプルの個人として氏名に給与太郎性別を男生年月日に平成 02 年 05 月 05 日社員区分に一般社員入社年月日に平成 20 年 04 月 01 日労災保険の取得年月日に平成 20 年 04 月 01 日雇用保険の取得年月日に平成 20 年 04 月 01 日健康保険の取得年月日に平成 20 年 04 月 01 日健保番号に 1 厚生年金の取得年月日に平成 20 年 04 月 01 日厚年番号に 1 初回賃金の初回報酬年月に平成 20 年 04 月金銭に 200,000 種別を 1 種坑内員以外の男子給与計算にチェックを入れ登録ボタンを押します

16 28 個人マスタ画面下の給与支払日を開きます

17 29 事業所マスタの給与支払日で支払日を 25 日と設定したため 25 日にチェックが付けられるようになっています給与支払日社保引落日の両方にチェックを付け登録ボタンを押します 30 個人マスタ画面下の労働保険番号ボタンを押します

18 31 事業所マスタで設定とた労働保険番号が左上に出るので追加ボタンで個人に割り当てます主と労雇にもチェックを入れ閉じるボタンを押します表示された時点で既に設定されていた場合は閉じるボタンのみ押してください 32 個人マスタ ( 個人の選択 ) 画面に戻りましたら画面下の扶養ボタンを押します

19 33 今回扶養者は無しとしますので画面を確認したら登録ボタンで閉じます 34 個人マスタ ( 個人の選択 ) 画面下の口座ボタンを押します

20 35 ここも今回は設定しませんので画面を確認したら登録ボタンで閉じます 36 個人マスタ ( 個人の選択 ) 画面下の給与設定ボタンを押します

21 37 支給区分に月給者所定労働区分は区分ボタンを押し 1 行目を選択し選択ボタンを押します右の支給タブの基本給には単価で 200,000 と入力し登録ボタンを押します 38 個人マスタ ( 個人の選択 ) を閉じます

22 39 給与計算タブの画面に戻りましたら個別給与計算画面を開きます 40 事業所に給与サンプルを指定し支給区分を平成 23 年 4 月 25 日として表示ボタンを押します左に給与太郎の名前が出てきます

23 41 計算ボタンを押すと基本給社会保険関係所得税が表示されます基本給には個人マスタの給与設定で設定した金額が表示され健康保険厚生年金雇用保険所得税には基本給から計算された金額が表示され画面左下には計算済と表示されます保存ボタンを押すと保存しましたと表示されますので OK を押します

24 42 普通残業時間 1 に 20 と入力し計算ボタンを押すと支給の普通残業手当が計算されます選択されている計算式によって基本給所定労働日数普通残業の割増率普通残業時間 1 の 31,250 が計算されます 43 保存ボタンを押し閉じるボタンを押します以上が給与計算までの流れです今回は画面を紹介するために設定を省略した箇所もありますが実際には個人や事業所によって詳細に設定し内容を変更して計算していきます

25 給与項目設定画面の解説事業所マスタの給与項目設定の説明です支給画面ろうむ inone の給与計算は全社員の一括計算時にエラー等で計算が終了したりできるだけ無理な計算をさせないように自由に計算式を作れない仕様になっていますその為この画面での既に用意されている計算式を選択する事により給与計算を設定します

26 給与項目設定 - 支給の列の大まかな分類と説明は以下のようになります A: 項目番号項目の管理番号です自動的に割り当てられる為変更できません B: 並び順項目を表示印刷するときの並び順です C: 項目名称項目の名称です D: 項目種別 1: 固定単価に入っている金額を給与計算時に反映します 2: 入力画面 ( 給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力 ) から金額を入力する場合に選択します 3: 計算基本給計算以降の各計算区分における設定条件で給与を自動計算します E: 残業 ~ 全選択した計算式の中で区分合計額となっている場合はこの列の休 ( 課税は含チェックの入っている項目の合計となりますめない ) F: 課税 0: 全額非課税 1: 課税 2: 課税 ( 非課税限度額あり ) 必ず非課税限度額を入力してください G: 単価項目種別に 1: 固定を選択した場合は給与計算時に入力した単価が反映されます項目種別に 3: 計算を選択した場合は計算区分の基本となる単価金額を入力します個人マスタ / 給与マスタに単価が登録されていない場合はこの単価が適用されます H: 勤怠番号 I: で勤怠の項目番号を使った計算式が使われている場合に登録します I: 基本給計算その項目の計算式を数字で選択します ~ 通勤交通費計 1:0 円表示 : 給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力画面で該当する項目算 2: 入力 : 計算なし給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力画面で該当する金額を入力します 3: 固定計算 : 単価に入っている金額を給与計算時に反映します上記 1~3 は全ての計算に共通です 4 以降はそれぞれの項目専用の計算式となります J: 通勤課税区分 I: で通勤交通費計算が設定された項目のみ使われます非課税限度額 ~ 非課税限度額は F: で 2: 課税 ( 非課税限度額あり ) が選択された場合に使われますがこの機能自体は通勤交通費計算の為に有りますのでそれ以外で使われる事はあまり無いと思われます K: 合計除外給与計算時総支給額に含めない項目にチェックします表示だけに使いたい項目用です

27 控除画面給与項目設定 - 控除の列の大まかな分類と説明は以下のようになります A: 項目番号項目の管理番号です自動的に割り当てられる為変更できません B: 並び順項目を表示印刷するときの並び順です C: 項目名称項目の名称です変更が可能です D: 項目種別 1: 固定単価に入っている金額を給与計算時に反映します 2: 入力画面 ( 給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力 ) から金額を入力する場合に選択します 3: 計算基本給計算以降の各計算区分における設定条件で給与を自動計算します L: 課税課税区分となっていますが実際には法定内控除法定外控除の区別をするための項目です 0: 法定内控除 ( 社会保険料税金等 ) 1: 法定外控除 ( その他の控除 ) の対象とする場合はチェックを付けてください支給の F: 課税とは違いますのでご注意下さい E: 社保社会保険料等に含まれる場合はチェックを付けてください M: 年調過不足年調過不足額を所得税とは別項目として計算する場合にこの項目を過不足項目 ( 控除項目 ) として使用する場合にチェックをつけます G: 単価項目種別に 1: 固定を選択した場合は給与計算時に入力した単価が反映されます項目種別に 3: 計算を選択した場合は計算区分の基本となる単価金額を入力します

28 個人マスタ / 給与マスタに単価が登録されていない場合はこの単価が適用されます H: 勤怠番号 I: で勤怠の項目番号を使った計算式が使われている場合に登録します I: 基本給計算その項目の計算式を数字で選択します ~ 通勤交通費計 1:0 円表示 : 給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力画面で該当する項目算 2: 入力 : 計算なし給与計算 : 明細書入力もしくは連続入力画面で該当する金額を入力します 3: 固定計算 : 単価に入っている金額を給与計算時に反映します上記 1~3 は全ての計算に共通です 4 以降はそれぞれの項目専用の計算式となります K: 合計除外給与計算時控除合計に含めない項目にチェックします表示だけに使いたい項目用です

29 勤怠画面給与項目設定 - 控除の列の大まかな分類と説明は以下のようになります A: 項目番号項目の管理番号です自動的に割り当てられる為変更できません C: 項目名称項目の名称です項目番号 1~19 の項目名称の変更は可能ですがまったく違う項目名をつけないで下さい支給控除で選択した計算式にどの番号の勤怠項目の値を使うのかを決めている為です N: 時間項目印刷一部の印刷様式で時間項目として表示するときにチェック (20 番以降のみ ) 用 O: 印刷用支給項一部の印刷様式で印刷時単価出力時に使用する支給項目の ID をセット目 ( 有償対応の様式でのみ使用されている為通常は使いません ) P: 印刷用控除項一部の印刷様式で印刷時単価出力時に使用する控除項目の ID をセット目 ( 有償対応の様式でのみ使用されている為通常は使いません )

チュートリアル編賃金データ入力してから月変処理を行う手順まず基本情報を入力します 3 事業所マスタ [ 労保設定 ]- 労働保険番号 ( 雇 ) 事業所番号労災雇用成立日保険関係業種登録特掲区分 4 事業所マスタ [ 印刷帳票設定 ]- 月変届帳票選択 1 個人マスタ [

チュートリアル編賃金データ入力してから月変処理を行う手順まず基本情報を入力します 3 事業所マスタ [ 労保設定 ]- 労働保険番号 ( 雇 ) 事業所番号労災雇用成立日保険関係業種登録特掲区分 4 事業所マスタ [ 印刷帳票設定 ]- 月変届帳票選択 1 個人マスタ [ 2-4 月変算定月額変更処理を行う場合保存されているデータの種類によって作業手順が異なります 2-4-1 必要最低限の基本情報入力だけで月変処理を行う手順 3 事業所マスタ [ 印刷帳票設定 ]- 社会保険月額変更届帳票選択 1 個人マスタ [ 入社 ( 又は編集 )]- 氏名性別生年月日入社年月日健保厚年取得日健保厚年番号初回賃金以上のデータを入力後月額変更処理画面にて賃金等各データを入力して計算します

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