柔道の手引き（表紙）【完成版②】
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- のぶあき めいこ
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1 柔 道 の 安 全 な 指 導 のために 平 成 24 年 9 月 秋 田 市 教 育 委 員 会
2 目 次 Ⅰ はじめに 1 Ⅱ 柔 道 の 取 扱 いについて 3 1 授 業 を 始 める 前 の 安 全 対 策 3 2 授 業 開 始 時 の 安 全 対 策 4 3 授 業 時 の 安 全 対 策 5 (1) 受 け 身 の 指 導 6 (2) 技 能 の 習 得 と 安 全 対 策 8 1 投 げ 技 と 受 け 身 8 2 固 め 技 の 留 意 点 14 (3) 指 導 方 法 等 の 工 夫 留 意 点 16 (4) 女 子 の 指 導 における 留 意 点 17 Ⅲ 緊 急 時 の 対 応 について 18 Ⅳ 指 導 計 画 ( 例 ) 19
3 Ⅰ はじめに 学 習 指 導 要 領 の 改 訂 により, 平 成 24 年 度 から 中 学 校 において, 武 道 が 必 修 化 され ました 武 道 の 学 習 では, 相 手 の 動 きや 技 に 対 して, 自 ら 工 夫 して 攻 防 する 技 を 習 得 する 喜 びや, 勝 敗 を 競 い 合 う 楽 しさを 味 わうことができるようにするとともに, 武 道 に 対 する 伝 統 的 な 考 え 方 を 理 解 し,それに 基 づく 礼 法 や 行 動 の 仕 方 を 身 に 付 ける ことができるようにすることがねらいとなります 本 市 では, これまで, すべての 中 学 校 ( 千 秋 分 校 含 む) が, 柔 道 を 取 り 扱 っており, 武 道 必 修 化 となる 平 成 24 年 度 も 引 き 続 き 柔 道 を 選 択 することが 予 想 されます 各 種 調 査 によりますと, 柔 道 の 授 業 中 におけるけがの 割 合 が, 部 活 動 中 のけがを 上 回 ることが 報 告 されています 本 市 においても,これまで 柔 道 の 学 習 において, 捻 挫 や 打 撲, 骨 折 などのけがが 生 じており, このような 状 況 を 踏 まえ, より 安 全 面 に 配 慮 した 指 導 が 必 要 であると 考 え, このたび, 本 冊 子 を 作 成 いたしました 各 校 におかれましては, 安 全 面 により 一 層 配 慮 した 柔 道 の 指 導 資 料 として, 本 冊 子 を 活 用 してくださるようお 願 いします < 武 道 の 取 扱 いについて> 第 1 学 年 および 第 2 学 年 においては,すべての 生 徒 に 武 道 を 履 修 させるとと もに, 第 3 学 年 においては, 球 技 および 武 道 から1 領 域 以 上 を 選 択 することと しています ( 別 表 1 参 照 ) 武 道 の 運 動 種 目 については, 柔 道, 剣 道 または 相 撲 のうちから1 種 目 を 選 択 することになっています なお, 地 域 や 学 校 の 実 態 に 応 じて,なぎなたなどの その 他 の 武 道 につ いても 履 修 できますが, その 他 の 武 道 は, 柔 道, 剣 道 または 相 撲 に 加 えて 履 修 させることが 原 則 となっています その 他 の 武 道 弓 道, 空 手 道, 合 気 道, 少 林 寺 拳 法,なぎなた, 銃 剣 道 - 1 -
4 別 表 1 保 健 体 育 科 における 領 域 および 内 容 の 取 扱 い 領 域 学 年 1 年 2 年 3 年 A: 体 つくり 運 動 ア 体 ほぐしの 運 動 アイ 必 修 アイ 必 修 アイ 必 修 イ 体 力 を 高 める 運 動 7 時 間 以 上 7 時 間 以 上 7 時 間 以 上 B: 器 械 運 動 ア マット アを 含 む2 種 目 選 択 ア~エから 選 択 イ 鉄 棒 ウ 平 均 台 エ 跳 び 箱 C: 陸 上 競 技 BCDGから ア 短 リレー 長 また ア 及 びイのそれぞれから 選 択 1 領 域 以 上 選 択 ア 及 びイのそれ はハードル ぞれから 選 択 イ 走 り 幅 跳 びまたは 走 り 高 跳 び D: 水 泳 ア クロール ア 又 はイを 含 む2 種 目 選 択 ア~オから 選 択 イ 平 泳 ぎ ウ 背 泳 ぎ エ バタフライ オ 複 数 の 泳 法 または リレー E: 球 技 ア ゴール 型 ア~ウのすべてを 選 択 ア~ウから2 種 イ ネット 型 目 選 択 ウ ベースボール 型 EFから 1 領 域 以 上 選 択 F: 武 道 ア 柔 道 ア~ウから1 種 目 選 択 ア~ウから1 種 イ 剣 道 目 選 択 ウ 相 撲 G:ダンス BCDGから ア 創 作 ダンス 2 年 間 でア~ウから 選 択 1 領 域 以 上 選 択 ア~ウから 選 択 イ フォークダンス ウ 現 代 的 なリズムの ダンス H: 体 育 理 論 (1) 運 動 の 多 様 性 (1) 必 修 (2) 必 修 (3) 必 修 (2) 効 果 と 安 全 3 時 間 以 上 3 時 間 以 上 3 時 間 以 上 (3) 文 化 としてのス ポーツの 意 義 保 健 3 学 年 で48 時 間 程 度 - 2 -
5 Ⅱ 柔 道 の 取 扱 いについて 1 授 業 を 始 める 前 の 安 全 対 策 授 業 を 始 める 前 に,けがや 事 故 の 防 止 のためには, 施 設 設 備 服 装 などの 安 全 点 検 を 必 ず 行 うことが 大 切 です 道 場 全 体 を 見 回 し, 危 険 物 の 排 除 や 畳 のズレなどに 適 切 に 対 処 しましょう また, 服 装 等 の 点 検 を 行 うとともに 生 徒 の 健 康 状 態 を 把 握 して おきましょう 柔 道 場 の 安 全 点 検 ( 活 動 前 ) 道 場 内 の 危 険 物 を 排 除 する 畳 やマットのズレを 直 す 柔 道 場 のない 学 校 については, 活 動 場 所 に 安 全 に 畳 を 運 搬 することに 十 分 配 慮 する 技 を 習 得 する 際 に 衝 撃 を 和 らげるためのマット 等 を 準 備 することが 望 ましい むき 出 しの 柱, 壁 の 角 などに 防 護 マットを 巻 くなどの 防 止 策 を 徹 底 する 畳 等 からの 感 染 症 予 防 のために, 除 菌 に 心 がける 服 装 などの 点 検 柔 道 衣 の 破 れやほころびがないか 確 認 する 帯 を 正 しく 巻 くなど, 柔 道 衣 をしっかり 着 用 しているか 確 認 し, 指 導 する 腕 時 計 など,けがにつながるものを 身 に 付 けていないか 確 認 し, 指 導 する 眼 鏡 については, 運 動 時 には 外 し, 所 定 の 場 所 に 置 かせるように 指 示 する 手 足 の 爪 が 切 りそろえられているか 確 認 し, 指 導 する 女 子 の 髪 留 めについて 危 険 がないか 確 認 し, 指 導 する 健 康 観 察 健 康 観 察 において, 体 調 がすぐれない 場 合 には 活 動 を 控 えさせる 体 調 に 異 常 を 感 じたら 運 動 を 中 止 することを 徹 底 する - 3 -
6 2 授 業 開 始 時 の 安 全 対 策 授 業 開 始 時 には, 準 備 運 動 等 で 体 を 十 分 にほぐし, 心 も 体 も 万 全 な 状 態 で 学 習 に 臨 むことが 重 要 です 禁 止 事 項 を 確 認 したり, 本 時 の 学 習 について 見 通 しをもたせたり することもけがや 事 故 を 防 止 するうえで 大 切 です 柔 軟 ストレッチ 体 操, 補 強 運 動 柔 軟 ストレッチ 体 操 を 十 分 に 行 う 寒 冷 期 には, 体 を 温 めることに 配 慮 する 関 節 部 分 については, 特 に 入 念 にほぐすように 指 示 する 補 強 運 動 では, 個 の 能 力 に 応 じた 回 数 の 実 施 などに 配 慮 する 禁 止 事 項 の 確 認 相 手 のそで 口 やすそ 口 に 指 を 入 れて 握 るなどの 禁 じ 手 を 確 認 する 中 学 校 段 階 では 用 いない 絞 め 技 や 関 節 技 ( 蟹 鋏, 河 津 掛, 足 緘, 胴 絞 など) の 禁 じ 技 を 確 認 する 既 習 技 以 外 の 技 をかけることのないように 指 導 する かにばさみ かわ づ がけ あしがらみ どうじめ 体 調 管 理 や 態 度 面 の 注 意 活 動 中 に 体 調 が 悪 くなったときには,すぐに 知 らせることを 確 認 する 相 手 の 技 能 の 程 度 や 体 力 に 応 じて 力 を 加 減 をするなど, 相 手 を 尊 重 する 態 度 に ついて 指 導 する 学 習 活 動 の 見 通 し 単 元 全 体 の 計 画 とともに, 本 時 の 学 習 過 程 について 確 認 する 本 時 の 学 習 過 程 において, 安 全 面 で 特 に 配 慮 すべき 点 について 確 認 する 本 時 に 学 習 する 技 について, 資 料 や 模 範 を 示 し,イメージをもたせる - 4 -
7 3 授 業 時 の 安 全 対 策 けがや 事 故 の 未 然 防 止 のためには, 常 に 生 徒 の 安 全 を 確 認 しながら 授 業 を 進 めるこ とが 重 要 です 環 境 面 での 点 検 配 慮 常 に 畳 やマットのズレがないか 確 認 しながら 授 業 を 進 める 資 料 や 学 習 カード, 眼 鏡 等 が 所 定 の 場 所 に 置 かれているか 確 認 する 近 くで 練 習 している 生 徒 との 衝 突 を 防 ぐために, 十 分 なスペースが 確 保 されて いるか 確 認 し, 指 導 する 技 能 面 での 配 慮 指 導 準 備 運 動 や 受 け 身 を 毎 時 間 必 ず 行 う 受 け 身 が 十 分 に 習 得 できていない 生 徒 には, 個 別 指 導 をする 受 け 身 ができていない 場 合 には, 投 げ 技 は 取 り 扱 わない 模 範 等 により 取 り 組 む 技 を 例 示 するとともに, 技 に 対 応 した 受 け 身 について 指 導 する 投 げ 技, 固 め 技 については, 段 階 的 に 取 り 扱 う ( P.16ワンポイント 参 照 ) 禁 じ 技 や 禁 じ 手 をせずに, 約 束 (ルール)を 守 って 活 動 しているか 確 認 する 技 能 差 や 体 格 差 のある 生 徒 同 士 がペアを 組 むことのないよう 配 慮 する 健 康 面 での 配 慮 万 が 一, けが 等 が 生 じた 場 合 には, 直 ちに 応 急 処 置 を 施 す ( P. 18 参 照 ) 授 業 終 了 時 には,けが 等 がないか 健 康 状 態 を 確 認 する - 5 -
8 (1) 受 け 身 の 指 導 安 全 上, 最 も 重 要 視 すべきは 受 け 身 の 指 導 です 受 け 身 が 身 に 付 いていなけれ ば, 頭 部 打 撲 や 頚 椎 の 損 傷 など 重 大 な 事 故 に 繋 がります また, 正 しい 受 け 身 が 身 に 付 いていなければ, 投 げた 際 に 相 手 にしがみつくことに より, 相 手 にもけがを 負 わせてしまうこともあります したがって, 受 け 身 は, 事 故 防 止 のための 基 本 であり, 繰 り 返 し 何 度 も 練 習 し て, 正 しい 動 作 を 身 に 付 けさせることが 重 要 です さらに, 上 達 するにともなって, 強 くスピードのある 技, 予 測 できない 連 絡 や 変 化 する 技 をかけられることが 多 くなることから, 崩 し, 体 さばきとの 関 連 を 身 に 付 けさ せるとともに, 投 げ 技 と 結 びつけて 多 様 な 場 面 に 即 した 受 け 身 を 練 習 させることが 大 切 です ( 投 げ 技 と 関 連 した 受 け 身 については,P.9~13 参 照 ) なお, 次 のことについては, 特 に 徹 底 することが 大 切 です 受 け 身 は 毎 時 間 必 ず 行 う 恐 怖 心 が 強 かったりする 生 徒 には, 特 に 受 け 身 の 指 導 を 十 分 に 行 う 受 け 身 が 十 分 に 習 得 できていない 場 合 には, 約 束 練 習 や 乱 取 り( 試 合 )はさ せない - 6 -
9 受 け 身 の 種 類 前 回 り 受 け 身 左 ( 右 ) 膝 をつき, 右 ( 左 ) 脚 を 立 てた 姿 勢 から 両 手 を 畳 に 着 き, 右 ( 左 ) 肘 を 前 方 に 軽 く 曲 げて 右 ( 左 ) 斜 め 前 方 へ 体 重 をかけ, 腰 を 上 げるようにしながら 右 ( 左 ) 前 方 へ 身 体 を 回 転 させ, 左 背 中 側 面 が 着 く 瞬 間 に 左 ( 右 ) 手 と 両 足 で 畳 をたたきながら 受 け 身 をする 両 脚 は 横 受 け 身 の 時 と 同 じような 形 になる 横 受 け 身 あおむけ( 長 座 )の 姿 勢 から,あごを 引 き 頭 を 上 げ, 両 脚 と 一 方 の 腕 全 体 で 畳 を 同 時 に 強 くたたく このとき 両 脚 は, 下 側 の 脚 が 前 方 に, 上 側 の 脚 が 後 方 になるようにする 両 脚 の 膝 を 軽 く 曲 げ, 両 足 は 一 足 長 程 度 開 く 受 け 身 をしたとき, 身 体 は 横 向 きであり, 背 部 全 体 が 畳 に 接 していないようにする 受 け 身 をした 腕 の 他 方 は, 横 帯 の 付 近 にもってくるようにする 後 ろ 受 け 身 あおむけの 姿 勢 から,あごを 引 き 頭 を 上 げ, 両 腕 を 胸 の 前 にあげて 交 差 し, 次 いで 手 のひ らを 下 向 きにして 両 方 の 腕 全 体 で 同 時 に 畳 をたたく 両 腕 は 体 側 から30~40 開 く 後 頭 部 を 畳 に 着 けない 瞬 間 的 に 腕 をはずませる - 7 -
10 (2) 技 の 習 得 と 安 全 対 策 学 習 指 導 要 領 では, 技 の 難 易 度 や 生 徒 の 発 達 段 階 を 考 慮 したうえで, 投 げ 技 や 固 め 技, 技 の 連 絡 について 別 表 2のとおり 例 示 しています 生 徒 の 実 態 を 踏 まえ, 取 り 扱 う 技 を 決 めることが 重 要 です 活 動 中 は 常 に 近 くの 生 徒 と 衝 突 することのない 十 分 なスペースを 確 保 しながら 練 習 す るよう 指 導 することが 大 切 です 別 表 2 技 能 の 学 習 段 階 ( 例 ) 中 学 校 1 2 年 中 学 校 3 年 膝 車 支 え 釣 り 込 み 足 膝 車 支 え 釣 り 込 み 足 大 外 刈 り 小 内 刈 り 大 内 刈 り 投 げ 技 体 落 とし 大 腰 体 落 とし 大 腰 釣 り 込 み 腰 背 負 い 投 げ 払 い 腰 けさ 固 め けさ 固 め 固 め 技 横 四 方 固 め 横 四 方 固 め 上 四 方 固 め 上 四 方 固 め 技 の 連 絡 投 げ 技 投 げ 技 投 げ 技 固 め 技 固 め 技 固 め 技 1 投 げ 技 と 受 け 身 投 げ 技 を 指 導 するにあたり,けがや 事 故 を 防 止 するためには, 崩 しや 体 さばきをは じめ 技 の 構 造 を 理 解 させるとともに,その 技 に 適 した 受 け 身 をとらせることを 指 導 す る 必 要 があります ( 別 表 3 参 照 ) また, 投 げ 技 の 練 習 や 試 合 では, 相 手 が 受 け 身 をしやすいように 引 き 手 を 離 さずに 投 げることを 指 導 します 別 表 3 投 げ 技 と 対 応 した 受 け 身 体 落 とし 横 受 け 身 第 3 学 年 は 既 習 技 に 加 えて 大 腰 前 回 り 受 け 身 大 内 刈 り 後 ろ 受 け 身 膝 車 横 受 け 身 釣 り 込 み 腰 前 回 り 受 け 身 大 外 刈 り 後 ろ 受 け 身 背 負 い 投 げ 前 回 り 受 け 身 支 え 釣 り 込 み 足 横 受 け 身 払 い 腰 前 回 り 受 け 身 小 内 刈 り 後 ろ 受 け 身 投 げ 技 の 連 絡 - 8 -
11 ここでは, 投 げ 技 と 対 応 する 受 け 身 について, 取 と 受 が 互 いに 右 自 然 体 で 組 み, 移 動 しないで 技 をかける 練 習 方 法 を 取 り 上 げます 体 落 とし 横 受 け 身 互 いに 右 自 然 体 で 右 組 みになり, 取 は, 受 の 右 足 内 側 の 前 方 一 足 長 手 前 に 右 足 を 踏 み 出 す その 際, 引 き 手 と 釣 り 手 の 作 用 で 右 前 隅 に 崩 す 受 は 右 足 のつま 先 に 全 体 重 が 乗 り,かかとが 上 がり, 右 膝 が 伸 び 前 方 に 崩 れた 状 態 になる 次 いで, 右 足 前 回 りさばきの 要 領 で 受 の 前 に 重 なるように 回 り 込 み( 重 なった 足 幅 は 受 よりも 狭 い ), 右 手 を 釣 り 上 げるようにしながら 受 の 左 脇 の 中 に 右 肘 が 入 るよう にする 崩 れた 受 をもとにもどさないように 両 膝 を 曲 げ, 受 の 正 面 に 重 なるように 引 きつけ,さらに 右 足 を 一 歩 受 の 右 足 首 の 外 側 に 踏 み 出 す その 際, 右 足 は,かかとの 部 分 が 外 側 に 向 き,つま 先 立 ちする( 取 の 両 足 の 体 重 配 分 は 均 等 の 状 態 ) 両 膝 を 伸 ばすと 同 時 に, 引 き 手 と 釣 り 手 を 作 用 させ, 右 下 腿 裏 部 を 受 の 右 足 首 に 当 て 跳 ね 上 げるようにして, 前 方 に 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 腰 が 低 くなりすぎ, 同 体 で 倒 れると 受 は 受 け 身 を 取 れずに 背 中 や 頭 を 打 つ 腰 を 適 度 に 下 げ, 相 手 を 引 きつける 大 腰 前 回 り 受 け 身 互 いに 自 然 本 体 で 右 組 みになり, 取 は, 受 の 右 足 内 側 の 前 方 一 足 長 手 前 に 右 足 を 踏 み 出 す その 際, 引 き 手 と 釣 り 手 の 作 用 で 受 を 前 方 に 崩 す 受 は 両 足 のつま 先 に 全 体 重 が 乗 り, 両 かかとが 上 がり, 両 膝 が 伸 び 前 方 に 崩 れた 状 態 になる 次 いで, 右 足 前 回 りさばきの 要 領 で 受 の 前 に 重 なるように 回 り 込 み( 重 なった 足 幅 は 受 よりも 狭 い ), 右 手 を 離 し, 受 の 腰 部 に 後 ろ 帯 に 沿 って 深 くあてがい, 崩 れた 受 をもとにもどさないように 両 膝 を 曲 げ, 体 を 抱 きかかえて 引 きつける 両 膝 を 伸 ばすと 同 時 に, 腰 の 捻 り, 引 き 手 を 作 用 させ, 腰 に 乗 せて 前 方 に 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 上 体 が 受 に 密 着 せず, 前 傾 しすぎると 畳 に 頭 を 突 っ 込 み 頚 椎 を 痛 める 背 中 を 相 手 の 胸 に 密 着 させる 引 き 手 が 下 がらないように 注 意 し, 技 に 入 る 時 に 目 線 を 正 面 に 向 ける 膝 を 十 分 に 曲 げる - 9 -
12 膝 車 横 受 け 身 互 いに 右 自 然 体 で 右 組 みになり, 取 は 右 足 を 受 の 左 足 外 側 に 踏 み 出 し 体 をさばく ( 前 方 に 崩 れる 受 の 重 さをさける ) その 際, 釣 り 手 と 引 き 手 の 作 用 で 受 を 右 前 隅 に 崩 す( 受 の 右 足 つま 先 に 全 体 重 が 乗 った 状 態 ) 次 いで, 崩 しの 手 を 緩 めないように, 左 足 の 土 踏 まずの 部 分 を, 受 の 右 膝 の 部 分 に 正 面 から 当 てる さらに, 引 き 手 を 強 く 利 かせ 前 方 に 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 取 が 引 き 手 を 離 すと, 受 が 右 手 を 付 いて 手 首 や 肘 を 痛 める 相 手 が 受 け 身 を 取 るまで, 引 き 手 を 離 さない 大 外 刈 り 後 ろ 受 け 身 互 いに 右 自 然 体 で 右 組 みになり, 取 は, 受 の 右 足 外 側 に 左 足 つま 先 から 一 歩 踏 み 出 す その 際, 右 手 で 受 の 右 胸 部 と 自 分 の 右 胸 部 が 密 着 するように 釣 り 上 げ, 左 手 は 腹 部 へ 引 き 下 げて, 受 の 体 重 が 右 かかとに 集 中 するように 崩 す 次 いで, 右 脚 を 前 方 へ 大 きく 振 り 上 げ, 右 膝 を 曲 げ,その 膝 裏 で 受 の 右 膝 裏 を 後 方 か ら 刈 り 上 げて 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 投 げた 後, 受 の 上 にのって 同 体 で 倒 れたり, 釣 り 手 で 受 を 押 しすぎたり ると, 受 が 受 け 身 を 取 れずに 頭 を 打 つ 軸 足 ( 左 足 )の 膝 を 曲 げ,しっかりと 自 分 の 体 重 をかけてバランスを 保 つ
13 支 え 釣 り 込 み 足 横 受 け 身 互 いに 右 自 然 体 で 右 組 みになり, 取 は 右 足 を 受 の 左 足 前 ( 足 首 に 当 てる 分 だけ 膝 車 よりも 間 合 いは 狭 くなる) に 踏 み 出 し 体 をさばく ( 前 方 に 崩 れる 受 の 重 さをさける) その 際, 釣 り 手 と 引 き 手 の 作 用 で 受 を 右 前 隅 に 崩 す( 受 の 右 足 つま 先 に 全 体 重 が 乗 った 状 態 ) 次 いで, 崩 しの 手 を 緩 めないように, 左 足 の 土 踏 まずの 部 分 を, 受 の 右 足 首 の 部 分 に 正 面 から 当 てる さらに, 引 き 手 を 強 く 利 かせ, 腰 を 中 心 に 回 転 させ 受 を 前 方 に 投 げる ( 引 き 手, 釣 り 手, 腰 の 回 転 は 同 時 に 行 う ) 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 投 げた 後, 受 と 同 体 で 倒 れると, 受 は 受 け 身 を 取 れずに 頭 を 打 つ 軸 足 ( 右 足 )の 膝 を 曲 げ,しっかりと 自 分 の 体 重 をかけてバランスを 保 ち, 引 き 手 を 離 さない 小 内 刈 り 後 ろ 受 け 身 互 いに 自 然 本 体 で 右 組 みになり( 受 は, 通 常 の 自 然 本 体 よりもやや 広 めにした 方 がや りやすい ), 取 は 右 足 を 受 の 右 足 の 内 側 に, 膝 を 曲 げた 状 態 で 踏 み 出 す 引 き 手 と 釣 り 手 は, 自 分 の 体 側 に 両 方 とも 肘 を 絞 るようにし, 後 方 に 押 す( 受 は 両 足 かかと 部 分 に 体 重 が 乗 り, 両 足 のつま 先 が 浮 き, 右 後 ろ 隅 に 崩 れた 状 態 ) 次 いで, 左 足 を 右 足 のかかと 部 分 に 踏 み 出 す さらに 左 足 を 軸 に 右 足 の 土 踏 まずの 部 分 を, 受 の 右 足 のかかと 部 分 に 当 て, 刈 り 倒 す その 際, 受 け 身 をとりやすくするために, 体 側 に 絞 られた 引 き 手, 釣 り 手 を 同 時 に 突 き 放 すようにする 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 投 げた 後, 受 の 上 にのって 同 体 で 倒 れたり, 釣 り 手 で 受 を 押 しすぎたりす ると, 受 は 受 け 身 を 取 れずに 頭 を 打 つ 軸 足 ( 右 足 )に 重 心 を 置 き,タイミングよく 釣 り 手 を 離 す
14 大 内 刈 り 後 ろ 受 け 身 互 いに 自 然 本 体 で 右 組 みになり( 受 は, 通 常 の 自 然 本 体 よりもやや 広 めにした 方 がや りやすい ), 取 は 右 足 を, 受 の 両 足 の 中 ほどに 膝 を 曲 げた 状 態 で, 踏 み 出 す 引 き 手 は, 自 分 の 体 側 に 絞 るように 前 方 に 押 す 釣 り 手 は, 受 の 左 鎖 骨 部 分 に 左 横 襟 を 握 った 状 態 で 手 のひら 部 分 を 当 て, 釣 り 手 側 に 重 さをかけながら 左 後 ろ 隅 に 崩 す( 受 は 両 足 か かと 部 分 に 体 重 が 乗 り 左 足 よりに 崩 れた 状 態 ) 次 いで, 左 足 を 右 足 のかかと 近 くに 踏 み 出 す さらに 左 足 を 軸 に 右 脚 の 膝 を 曲 げた 状 態 の まま, 深 く 受 の 左 膝 の 裏 部 分 に 右 膝 裏 部 分 を 当 て, 右 足 親 指 で 畳 に 半 円 を 描 くように 刈 る 受 の 受 け 身 は 左 後 ろ 隅 になる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 受 が 投 げられまいとして 畳 に 手 をつくと, 肘 や 手 首 を 痛 める どんなスピードで 投 げられても,ゆっくりと 転 がるように 尻 を 付 いてから 受 け 身 を 取 る 釣 り 込 み 腰 前 回 り 受 け 身 互 いに 自 然 本 体 で 右 組 みになり, 取 は, 受 の 右 足 内 側 の 前 方 一 足 長 手 前 に 右 足 を 踏 み 出 す その 際, 引 き 手 と 釣 り 手 の 作 用 で 受 を 前 方 に 崩 す 受 は 両 足 のつま 先 に 全 体 重 が 乗 り, 両 かかとが 上 がり, 両 膝 が 伸 び 前 方 に 崩 れた 状 態 になる 次 いで, 右 足 前 回 りさばきの 要 領 で 受 の 前 に 重 なるように 回 り 込 み( 重 なった 足 幅 は 受 よりも 狭 い ), 右 手 を 釣 り 上 げるようにしながら 受 の 左 脇 の 中 に 右 肘 が 入 るよう にする 崩 れた 受 をもとにもどさないように 両 膝 を 曲 げ, 受 の 正 面 に 重 なるように 引 きつける 両 膝 を 伸 ばすと 同 時 に, 腰 の 捻 り, 引 き 手 と 釣 り 手 を 作 用 させ, 受 を 腰 に 乗 せて 前 方 に 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 腰 が 低 くなりすぎ, 同 体 で 倒 れると 受 は 受 け 身 を 取 れずに 背 中 や 頭 を 打 つ 腰 を 適 度 に 下 げ, 相 手 を 引 きつけ, 両 膝 を 伸 ばすタイミングをつかむ
15 背 負 い 投 げ 前 回 り 受 け 身 互 いに 自 然 本 体 で 右 組 みになり, 取 は 受 の 右 足 内 側 の 前 方 一 足 長 手 前 に 右 足 を 踏 み 出 す その 際, 引 き 手 と 釣 り 手 の 作 用 で 受 を 前 方 に 崩 す 受 は 両 足 のつま 先 に 全 体 重 が 乗 り, 両 かかとが 上 がり, 両 膝 が 伸 び 前 方 に 崩 れた 状 態 になる 次 いで, 右 足 前 回 りさばきの 要 領 で 受 の 前 に 重 なるように 回 り 込 み( 重 なった 足 幅 は 受 よりも 狭 い ),その 際 受 の 右 脇 を 十 分 にあけ, 右 肘 を 曲 げて 受 の 右 脇 下 に 入 れる しっかりと 上 体 を 固 定 し, 崩 れた 受 をもとにもどさないように 両 膝 を 曲 げ, 両 膝 を 伸 ばすと 同 時 に 上 体 を 前 にあおり, 引 き 手 を 作 用 させ, 右 肩 越 しに 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 相 手 を 支 えきれずに, 同 体 で 倒 れると 受 は 受 け 身 を 取 れずに 背 中 や 頭 を 打 つ 引 き 手 をタイミングよく 引 く 両 膝 をタイミングよく 伸 ばす 払 い 腰 前 回 り 受 け 身 互 いに 右 自 然 体 で 右 組 みになり, 取 は 受 の 右 足 内 側 の 前 方 1 足 長 手 前 に 右 足 を 踏 み 出 す その 際, 引 き 手 と 釣 り 手 の 作 用 で 受 を 右 前 隅 に 崩 す 受 は 右 足 のつま 先 に 全 体 重 が 乗 り, 両 かかとが 上 がり, 右 膝 が 伸 び 前 方 に 崩 れた 状 態 になる 次 いで, 右 足 前 回 りさばきの 要 領 で 受 の 前 に 重 なるように 回 り 込 み( 回 り 込 んだ 左 足 は 受 の 両 足 の 幅 の 中 央 よりに 置 く ), 次 いで, 左 足 を 軸 に, 右 脚 を 前 方 に 振 り 上 げ, 左 膝 を 伸 ばすと 同 時 に, 右 脚 の 後 部 で 受 の 右 脚 前 部 を 一 気 に 払 い 上 げ, 腰 の 捻 りと 両 手 の 引 きを 利 かせて 前 方 に 投 げる 安 全 上, 最 も 留 意 すべき 点 相 手 を 支 えきれずに, 同 体 で 倒 れると 受 は 受 け 身 を 取 れずに 背 中 や 頭 を 打 つ 軸 足 ( 左 足 )に 重 心 を 置 く 下 を 向 かずに 目 線 を 正 面 に 向 ける
16 2 固 め 技 の 留 意 点 固 め 技 には, 抑 え 技, 絞 め 技, 関 節 技 がありますが, 生 徒 の 心 身 の 発 達 の 段 階 から 中 学 校 では 抑 え 技 のみを 扱 うことし, 絞 め 技 や 関 節 技 は 取 り 扱 わないこととして います また, 固 め 技 では, 抑 え 込 みの 条 件 を 満 たして 相 手 を 抑 えることを 指 導 し, けさ 固 め, 横 四 方 固 め, 上 四 方 固 めなどの 基 本 となる 技 で 相 手 を 抑 え, 試 合 をするこ とができるように, 技 能 の 上 達 の 程 度 に 応 じて 指 導 を 工 夫 する 必 要 があります 安 全 上 の 留 意 点 としては, 顔 を 圧 迫 しないことや 首 を 押 しすぎたりしないことなど を 指 導 します 抑 え 込 みの 条 件 1 相 手 が 仰 向 けになっている 2 自 分 は 相 手 の 上 で 概 ね 向 かい 合 った 形 になっている 3 相 手 から 束 縛 を 受 けていない( 胴 や 脚 を 相 手 の 脚 で 絡 まれていない ) けさ 固 め 取 は 受 の 右 体 側 に 腰 を 着 け, 左 脇 下 に 受 の 右 腕 を 挟 み 右 袖 を 握 る 右 手 で 受 の 首 を 抱 え 右 後 ろ 襟 を 握 る 取 は 両 脚 を 大 きく 前 後 に 開 い て 安 定 を 保 ち, 右 側 の 胸 で 受 の 胸 を 圧 して 抑 える 横 四 方 固 め1 取 は 受 の 右 体 側 につき, 右 腕 を 受 の 股 の 間 から 入 れて, その 下 穿 又 は 帯 を 握 る 左 腕 を 受 の 首 の 下 から 入 れて,その 左 横 襟 を 深 く 握 る 取 は 右 膝 を 曲 げて 受 の 右 腰 に 当 て, 左 足 はつま 先 を 立 てて 左 側 方 に 伸 ばす 胸 を 張 るようにして 受 の 胸 腹 部 を 圧 して 抑 える
17 横 四 方 固 め2 取 は 受 の 右 体 側 につき, 左 腕 を 受 の 左 肩 口 から 入 れて, その 左 横 帯 を 握 る 右 腕 は 受 の 股 の 間 から 入 れて,その 下 穿 の 臀 部 を 握 る 右 足 は 膝 を 曲 げて 受 の 右 腰 に 当 て, 左 足 はつま 先 を 立 てて 左 側 方 に 伸 ばす 胸, 腹 を 張 るようにして 受 の 胸 腹 部 を 圧 して 抑 える 上 四 方 固 め 取 は 受 の 頭 の 方 に 位 置 し, 受 の 上 体 の 上 にふせて 身 体 を 乗 せる 両 腕 を 受 の 肩 先 外 側 より 入 れて 両 横 帯 を 握 り 腕 を 制 し, 両 脚 を 大 きく 開 き 胸 で 受 の 頭, 胸 を 圧 し て 抑 える
18 (3) 練 習 方 法 等 の 工 夫 留 意 点 投 げ 技 や 固 め 技 を 指 導 する 際 には, 次 の 点 について 留 意 することが 大 切 です かかり 練 習 では 取 と 受 が 正 しい 姿 勢 で 組 む また, 正 しく 技 がか 1, かるように 受 は 協 力 する 2 約 束 練 習 では, 技 能 レベルに 応 じた 多 様 な 練 習 パターンを 例 示 するととも に, 動 く 方 向 や 歩 数 などを 約 束 することにより, 無 理 のない 動 きから 技 に 入 り 投 げさせるようにする 投 げ 技 固 め 技 の 連 絡 技 では, 投 げた 際 に 同 時 に 倒 れ 込 むことが 予 想 され ることから, 投 げた 後 に 一 旦 膝 つきの 姿 勢 になってから 抑 え 技 に 移 るなどの 指 導 が 必 要 である 連 絡 技 については, 生 徒 の 実 態 に 応 じて 形 のみの 学 習 ( 知 識 ) に 留 めることも 有 り 得 る 3 乱 取 りや 試 合 では,ルール( 約 束 事 )を 守 り, 勝 敗 にこだわらずに, 投 げ られたら 相 手 にしがみついたり 手 をついたりせずに 受 け 身 を 取 るように 指 導 す る また, 明 らかに 技 能 差 のある 生 徒 同 士 を 組 ませない 配 慮 が 必 要 である 投 げ 技 の 試 合 時 間 としては,1 2 年 生 では1 分 程 度,また,3 年 生 では,1 分 ~2 分 程 度 で 行 うことが 望 ましい 固 め 技 の 試 合 時 間 としては,1 2 年 生 が10 秒 ~20 秒 程 度,3 年 生 が15 秒 ~25 秒 程 度 が 望 ましい ワンポイント ~ 練 習 の 進 め 方 の 原 則 ~ 易 難, 低 高, 遅 速, 弱 強 固 定 移 動, 単 独 相 対, 基 本 応 用, 単 純 複 雑 用 語 解 説 1 かかり 練 習 取 と 受 を 決 め, 技 に 入 るタイミングや 技 の 形 を 習 得 する 練 習 法 2 約 束 練 習 あらかじめかける 技 を 決 めて 行 い, 投 げる 感 覚 や 技 に 入 るタ イミング,また 受 け 身 の 取 り 方 など 技 術 を 高 める 練 習 法 3 乱 取 り 互 いに 自 由 に 動 きながら 習 得 した 技 をかけ 合 う 総 合 的 な 練 習 法 ( 自 由 練 習 ともいう )
19 (4) 女 子 の 指 導 における 留 意 点 女 子 の 指 導 にあたっては,その 発 育 発 達 的 特 性 を 踏 まえて, 身 体 面 や 心 理 面, 技 能 面 において 十 分 に 配 慮 しながら, 柔 道 の 楽 しさを 味 わうことができるような 学 習 指 導 を 工 夫 していくことが 大 切 です 身 体 面 心 理 面 への 配 慮 事 項 通 常 男 子 では, 体 格 や 体 重 別 に 班 を 編 制 し 練 習 させるが, 女 子 の 班 編 制 に 関 しては 心 理 面 で 配 慮 が 必 要 な 場 合 もある 長 い 髪 を 安 全 な 髪 留 めで 束 ねたり, 爪 を 切 りそろえたりするなどの 安 全 面 に ついても 指 導 することが 大 切 である 柔 道 衣 の 下 に 半 袖 シャツや 体 育 着 を 着 用 させるなどの 配 慮 をする 技 能 面 での 配 慮 事 項 男 子 以 上 に 段 階 的 な 指 導 が 必 要 である ( 別 表 4 参 照 )( P.16ワンポ イント 参 照 ) 受 け 身 の 指 導 については, 十 分 に 時 間 を 確 保 する 投 げ 技 においては, 形 の 指 導 に 時 間 をかけるなどの 配 慮 が 必 要 である 生 徒 の 実 態 に 応 じて, 投 げ 技 の 試 合 を 行 わないなどの 配 慮 が 考 えられる 別 表 4 段 階 的 な 投 げ 技 の 指 導 動 作 が 小 さく, 相 手 の 体 重 を 支 えることの 少 ない 技 ( 膝 車, 支 え 釣 り 込 み 足 など) 体 さばきが 大 きく, 両 足 支 持 の 技 ( 体 落 とし, 大 腰 など) 片 足 支 持 の 技 ( 小 内 刈 り, 大 外 刈 りなど)
20 Ⅲ 緊 急 時 の 対 応 について けがや 事 故 が 起 きた 場 合 は, 直 ちに 応 急 処 置 を 行 うとともに, 状 況 に 応 じて 病 院 へ 搬 送 するなど, 迅 速 な 対 応 が 肝 要 です 1 指 導 者 は, 養 護 教 諭 等 とともに, 適 切 な 応 急 処 置 をするとともに, 管 理 職 に 報 告 する 2 管 理 職 は, 指 導 者 からの 事 故 の 説 明 や 養 護 教 諭 の 助 言, 生 徒 の 状 態 を 勘 案 し, 医 師 の 診 察 を 受 けさせるか 保 護 者 に 相 談 する また, 急 を 要 し, 医 師 の 診 断 を 受 ける 場 合 には,その 旨 を 保 護 者 に 伝 える 3 指 導 者, 学 級 担 任, 養 護 教 諭 は 保 護 者 に, 事 故 の 状 況,けがの 程 度, 医 師 の 診 察 に 係 る 学 校 の 判 断 を 伝 える 医 師 の 診 断 を 受 ける 場 合 には, 養 護 教 諭 等 が 必 ず 病 院 に 付 きそう 特 に, 直 ちに 処 置 が 必 要 であると 考 えられる 場 合 には, 速 やかに 救 急 車 の 出 動 を 要 請 する 4 けがをした 生 徒 の 手 当 てを 最 優 先 とする 指 導 者 がやむを 得 ずその 場 を 離 れ なければならない 場 合 には, 他 の 生 徒 への 指 導 は, 校 内 で 協 力 し, 組 織 的 に 対 応 する 特 に,AEDに 関 しては, 設 置 場 所 および 使 用 方 法 等 について 事 前 に 全 職 員 で 共 通 理 解 を 図 る 医 師 の 診 断 を 受 けない 場 合 であっても, 事 故 の 状 況,けがの 程 度, 応 急 処 置 の 概 要 等 について 保 護 者 に 連 絡 する
21 Ⅳ 指 導 計 画 ( 例 ) 1 第 1 学 年 の 指 導 計 画 (1) 年 間 12 時 間 程 度 を 目 安 として 取 り 扱 うものとする (2) 受 け 身 については 単 元 の 導 入 段 階 で 丁 寧 に 指 導 するとともに その 後 の 授 業 にお いても 毎 時 間 取 り 扱 うものとする (3) 女 子 の 指 導 にあたっては 形 の 指 導 に 時 間 をかけるなどの 配 慮 が 必 要 である 時 数 ね ら い 指 導 内 容 柔 道 の 特 性 や 歴 史 について <オリエンテーション1( 教 室 : 座 学 )> 興 味 関 心 をもつ 柔 道 の 特 性 や 歴 史 1 単 元 の 学 習 に 見 通 しをもつ 単 元 全 体 の 学 習 計 画 禁 止 事 項 や 留 意 点 について 理 事 故 防 止 のための 禁 止 事 項 や 留 意 点 解 する 受 け 身 の 大 切 さ 礼 法 組 み 方 進 退 動 作 等 を <オリエンテーション2( 道 場 : 実 技 )> 2 知 る 柔 道 着 の 着 方 礼 法 組 み 方 進 退 動 作 受 け 身 の 基 本 動 作 を 知 る 受 け 身 柔 道 における 礼 法 を 身 に 付 け < 準 備 運 動 補 強 運 動 > 3 る 体 つくり 運 動 基 本 的 な 組 み 方 や 進 退 動 作 の 柔 道 の 特 性 を 踏 まえた 補 強 運 動 基 本 動 作 を 知 る 受 け 身 4 基 本 的 な 組 み 方 や 進 退 動 作 [ 後 ろ 受 け 身 横 受 け 身 前 回 り 受 け 身 ] 受 け 身 の 基 本 動 作 ができる ( 受 け 身 は 毎 時 間 取 り 扱 う) 固 め 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 固 め 技 5 固 め 技 の 攻 め 方 や 守 り 方 を 理 [けさ 固 め 横 四 方 固 め 上 四 方 固 め] 解 する 固 め 技 による 攻 め 方 固 め 技 を 習 得 するとともに 固 め 技 の 守 り 方 返 し 方 6 攻 防 を 楽 しむことができる 固 め 技 による 自 由 練 習 ( 試 合 時 間 は10 秒 ~20 秒 程 度 ) 投 げ 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 投 げ 技 7 [ 膝 車 体 落 とし 支 え 釣 り 込 み 足 ] かかり 練 習 や 約 束 練 習 をとお 崩 し 体 さばき し 崩 しや 体 さばきを 身 に 付 かかり 練 習 約 束 練 習 8 け 相 手 を 投 げることができ る 投 げ 技 と 対 応 した 受 け 身 [ 膝 車 に 対 する 横 受 け 身 など] 9 投 げ 技 に 対 応 し 適 切 に 受 け 自 由 練 習 ( 投 げ 技 による 攻 防 ) 身 をとることができる 10 投 げ 技 を 習 得 するとともに 攻 防 を 楽 しむことができる 11 ( 試 合 時 間 は1 分 程 度 とするが 生 徒 の 実 態 に 応 じて 取 り 扱 うものとする) 身 に 付 けた 技 や 受 け 身 を 発 表 < 学 習 のまとめ> 12 することにより 自 己 の 変 容 固 め 技 投 げ 技 受 け 身 の 発 表 等 に 気 付 く 学 習 の 振 り 返 り
22 2 第 2 学 年 の 指 導 計 画 (1) 年 間 12 時 間 程 度 を 目 安 として 取 り 扱 うものとする (2) 受 け 身 については 単 元 の 導 入 段 階 で 丁 寧 に 指 導 するとともに その 後 の 授 業 にお いても 毎 時 間 取 り 扱 うものとする (3) 女 子 の 指 導 にあたっては 形 の 指 導 に 時 間 をかけるなどの 配 慮 が 必 要 である (4) 2 年 生 で 初 めて 履 修 する 生 徒 もいることから 十 分 にオリエンテーションに 時 間 を かけるなど 第 1 学 年 の 指 導 計 画 を 参 考 にするなどの 配 慮 が 必 要 である (5) 投 げ 技 の 取 扱 いについては 生 徒 の 実 態 に 十 分 に 配 慮 する 時 数 ね ら い 指 導 内 容 柔 道 の 特 性 や 歴 史 について <オリエンテーション( 道 場 : 実 技 )> 興 味 関 心 をもつ 柔 道 の 特 性 や 歴 史 単 元 の 学 習 に 見 通 しをもつ 単 元 全 体 の 学 習 計 画 1 禁 止 事 項 や 留 意 点 について 理 事 故 防 止 のための 禁 止 事 項 や 留 意 点 解 する 礼 法 組 み 方 進 退 動 作 の 確 認 柔 道 における 礼 法 を 身 に 付 け < 準 備 運 動 補 強 運 動 > 基 本 的 な 組 み 方 や 進 退 動 作 体 つくり 運 動 ができる 柔 道 の 特 性 を 踏 まえた 補 強 運 動 受 け 身 の 基 本 動 作 を 知 る 受 け 身 2 受 け 身 の 基 本 動 作 ができる [ 後 ろ 受 け 身 横 受 け 身 前 回 り 受 け 身 ] ( 受 け 身 は 毎 時 間 取 り 扱 う) 固 め 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 固 め 技 3 固 め 技 の 攻 め 方 や 守 り 方 を 理 [けさ 固 め 横 四 方 固 め 上 四 方 固 め] 解 する 固 め 技 による 攻 め 方 固 め 技 を 習 得 するとともに 固 め 技 の 守 り 方 返 し 方 4 攻 防 を 楽 しむことができる 固 め 技 による 自 由 練 習 ( 試 合 時 間 は10 秒 ~20 秒 程 度 ) 投 げ 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 投 げ 技 5 既 習 技 の 確 認 かかり 練 習 や 約 束 練 習 をとお [ 膝 車 体 落 とし 支 え 釣 り 込 み 足 ] し 崩 しや 体 さばきを 身 に 付 新 しい 技 への 挑 戦 6 け 相 手 を 投 げることができ [ 小 内 刈 り 大 腰 大 外 刈 り] る 崩 し 体 さばき かかり 練 習 約 束 練 習 7 投 げ 技 に 対 応 し 適 切 に 受 け 身 をとることができる 投 げ 技 と 対 応 した 受 け 身 [ 小 内 刈 りに 対 する 後 ろ 受 け 身 など] 8 投 げ 技 を 習 得 するとともに 自 由 練 習 ( 投 げ 技 による 攻 防 ) 9 攻 防 を 楽 しむことができる ( 試 合 時 間 は1 分 程 度 とするが 生 徒 の 実 態 に 応 じて 取 り 扱 うものとする) 身 に 付 けた 技 や 受 け 身 を 発 表 < 学 習 のまとめ> 12 することにより 自 己 の 変 容 固 め 技 投 げ 技 受 け 身 の 発 表 等 に 気 付 く 学 習 の 振 り 返 り
23 3 第 3 学 年 の 指 導 計 画 (1) 年 間 12 時 間 程 度 を 目 安 として 取 り 扱 うものとする (2) 受 け 身 については 単 元 の 導 入 段 階 で 丁 寧 に 指 導 するとともに その 後 の 授 業 にお いても 毎 時 間 取 り 扱 うものとする (3) 女 子 の 指 導 にあたっては 形 の 指 導 に 時 間 をかけるなどの 配 慮 が 必 要 である (4) 2 年 目 の 履 修 となる 生 徒 もいることから 投 げ 技 の 取 扱 い 等 については 第 2 学 年 の 指 導 計 画 を 参 考 にするなどの 配 慮 が 必 要 である (5) 投 げ 技 の 取 扱 いについては 生 徒 の 実 態 に 十 分 に 配 慮 する 時 数 ね ら い 指 導 内 容 柔 道 の 特 性 や 歴 史 について <オリエンテーション( 道 場 : 実 技 )> 興 味 関 心 をもつ 柔 道 の 特 性 や 歴 史 単 元 の 学 習 に 見 通 しをもつ 単 元 全 体 の 学 習 計 画 1 禁 止 事 項 や 留 意 点 について 理 事 故 防 止 のための 禁 止 事 項 や 留 意 点 解 する 受 け 身 の 大 切 さ 柔 道 における 礼 法 を 身 に 付 け 礼 法 組 み 方 進 退 動 作 の 確 認 基 本 的 な 組 み 方 や 進 退 動 作 < 準 備 運 動 補 強 運 動 > ができる 体 つくり 運 動 柔 道 の 特 性 を 踏 まえた 補 強 運 動 受 け 身 の 基 本 動 作 を 知 る 受 け 身 2 受 け 身 の 基 本 動 作 ができる [ 後 ろ 受 け 身 横 受 け 身 前 回 り 受 け 身 ] ( 受 け 身 は 毎 時 間 取 り 扱 う) 固 め 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 固 め 技 3 固 め 技 の 攻 め 方 や 守 り 方 を 理 [けさ 固 め 横 四 方 固 め 上 四 方 固 め] 解 する 固 め 技 による 攻 め 方 固 め 技 を 習 得 するとともに 固 め 技 の 守 り 方 返 し 方 4 攻 防 を 楽 しむことができる 固 め 技 による 自 由 練 習 ( 試 合 時 間 は15 秒 ~25 秒 程 度 ) 投 げ 技 の 基 本 姿 勢 を 知 る 投 げ 技 5 既 習 技 の 確 認 かかり 練 習 や 約 束 練 習 をとお し 崩 しや 体 さばきを 身 に 付 刈 り 大 腰 大 外 刈 り] 6 け 相 手 を 投 げることができ 新 しい 技 への 挑 戦 る [ 大 内 刈 り 払 い 腰 ] 投 げ 技 による 連 絡 7 連 絡 技 の 基 本 動 作 を 知 る [ 大 内 刈 り 体 落 とし など] [ 膝 車 体 落 とし 支 え 釣 り 込 み 足 小 内 かかり 練 習 や 約 束 練 習 をとお 崩 し 体 さばき し 得 意 技 を 生 かした 連 絡 技 かかり 練 習 約 束 練 習 8 をかけることができる 投 げ 技 と 対 応 した 受 け 身 投 げ 技 に 対 応 し 適 切 に 受 け [ 小 内 刈 りに 対 する 後 ろ 受 け 身 など] 9 身 をとることができる 自 由 練 習 ( 投 げ 技 による 攻 防 ) ( 試 合 時 間 は1 分 ~2 分 程 度 とするが 生 投 げ 技 を 習 得 するとともに 徒 の 実 態 に 応 じて 取 り 扱 うものとする) 10 攻 防 を 楽 しむことができる 11 身 に 付 けた 技 や 受 け 身 を 発 表 < 学 習 のまとめ> 12 することにより 自 己 の 変 容 固 め 技 投 げ 技 受 け 身 の 発 表 等 に 気 付 く 学 習 の 振 り 返 り
24 参 考, 引 用 文 献 中 学 校 学 習 指 導 要 領 平 成 20 年 3 月 告 示 文 部 科 学 省 中 学 校 学 習 指 導 要 領 解 説 保 健 体 育 編 平 成 20 年 9 月 文 部 科 学 省 柔 道 指 導 の 手 引 き 平 成 19 年 3 月 文 部 科 学 省 中 央 教 育 審 議 会 答 申 平 成 20 年 1 月 17 日 柔 道 ~ 授 業 づくり 教 本 平 成 22 年 8 月 ( 財 ) 全 日 本 柔 道 連 盟 柔 道 の 安 全 指 導 平 成 23 年 6 月 ( 財 ) 全 日 本 柔 道 連 盟
学校安全の推進に関する計画の取組事例
学 校 安 全 の 推 進 に 関 する 計 画 と Ⅱ 学 校 安 全 を 推 進 するための 方 策 項 目 1. 安 全 に 関 する 教 育 の 充 実 方 策 (1) 安 全 教 育 にお ける 主 体 的 に 行 動 する 態 度 や 共 助 公 助 の 視 点 (2) 教 育 手 法 の 改 善 被 災 地 へのボランティア 活 動 を 行 う 学 校 等 の 生 きる 力 をはぐくむ
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27 文 科 初 第 1593 号 平 成 28 年 3 月 22 日 各 都 道 府 県 知 事 各 都 道 府 県 教 育 委 員 会 各 指 定 都 市 教 育 委 員 会 殿 附 属 学 校 を 置 く 各 国 立 大 学 法 人 学 長 構 造 改 革 特 別 区 域 法 第 12 条 第 1 項 の 認 定 を 受 けた 地 方 公 共 団 体 の 長 文 部 科 学 省 初 等 中 等
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Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果 課 題 を 検 証 し その 改 善 を 図 るもに 学 校 におけ
Ⅰ 調 査 の 概 要 Ⅱ 札 幌 の 子 どもの 学 力 学 習 意 欲 等 について Ⅲ 学 力 調 査 の 結 果 概 要 及 び 改 善 の 方 向 等 について Ⅰ 調 査 の 概 要 1 目 的 義 務 教 育 の 機 会 均 等 その 水 準 の 維 持 向 上 の 観 点 から 的 な 児 童 生 徒 の 学 力 や 学 習 状 況 を 把 握 分 析 し 教 育 施 策 の 成 果
(4) 武 力 攻 撃 原 子 力 災 害 合 同 対 策 協 議 会 との 連 携 1 市 は 国 の 現 地 対 策 本 部 長 が 運 営 する 武 力 攻 撃 原 子 力 災 害 合 同 対 策 協 議 会 に 職 員 を 派 遣 するなど 同 協 議 会 と 必 要 な 連 携 を 図 る
第 4 武 力 攻 撃 原 子 力 災 害 及 びNBC 攻 撃 による 災 害 への 対 処 等 市 は 武 力 攻 撃 原 子 力 災 害 への 対 処 等 については 原 則 として 県 地 域 防 災 計 画 ( 原 子 力 等 防 災 計 画 ) 等 に 定 められた 措 置 に 準 じた 措 置 を 講 ずるものとし また NBC 攻 撃 による 災 害 への 対 処 については 国 の
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市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 論 点 と 意 見 について ( 概 要 ) 神 奈 川 県 市 町 村 における 地 方 公 務 員 制 度 改 革 に 係 る 検 討 会 議 について 1 テーマ 地 方 公 務 員 制 度 改 革 ( 総 務 省 地 方 公 務 員 の 労 使 関 係 制 度 に 係 る 基 本 的 な 考 え 方 )の 課 題 の 整
社会保険加入促進計画に盛込むべき内容
一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 社 会 保 険 等 加 入 促 進 計 画 平 成 24 年 10 月 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 1 計 画 策 定 の 趣 旨 目 的 この 計 画 は 一 般 社 団 法 人 日 本 造 園 建 設 業 協 会 ( 以 下 日 造 協 という ) 及 び 日 造 協 の 正 会 員 ( 以 下 会 員
(4) 運 転 する 学 校 職 員 が 交 通 事 故 を 起 こし 若 しくは 交 通 法 規 に 違 反 したことにより 刑 法 ( 明 治 40 年 法 律 第 45 号 ) 若 しくは 道 路 交 通 法 に 基 づく 刑 罰 を 科 せられてから1 年 を 経 過 していない 場 合 同
半 田 市 立 学 校 職 員 に 係 る 自 家 用 自 動 車 の 公 務 使 用 に 関 する 取 扱 要 領 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 領 は 公 務 の 円 滑 な 執 行 に 資 するため 半 田 市 立 学 校 に 勤 務 する 県 費 負 担 教 職 員 ( 以 下 学 校 職 員 という )が 出 張 に 際 し 職 員 等 の 旅 費 に 関 する 条 例 ( 昭 和
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事 務 連 絡 平 成 23 年 3 月 3 日 地 方 厚 生 ( 支 ) 局 医 療 課 都 道 府 県 民 生 主 管 部 ( 局 ) 国 民 健 康 保 険 主 管 課 ( 部 ) 都 道 府 県 後 期 高 齢 者 医 療 主 管 部 ( 局 ) 後 期 高 齢 者 医 療 主 管 課 ( 部 ) 御 中 厚 生 労 働 省 保 険 局 医 療 課 柔 道 整 復 施 術 療 養 費 に
(4) ラスパイレス 指 数 の 状 況 ( 各 年 4 月 1 日 現 在 ) 110 105 (H25.4.1) 104.1 (H25.4.1) (H25.7.1) 105.2 104.1 (H25.7.1) 103.1 (H25.4.1) 106.9 (H25.7.1) 104.0 100 9
茅 野 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 人 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 人 口 歳 出 額 実 質 収 支 人 件 費 人 件 費 率 ( 参 考 ) ( 24 年 度 末 ) A B B/A 23 年 度 の 人 件 費 率 24 年 度 人 % % 55,760 22,775,329 804,761 3,955,168
別 紙 第 号 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 議 案 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 を 次 のように 定 める 平 成 26 年 2 月 日 提 出 高 知 県 知 事 尾
付 議 第 3 号 高 知 県 立 学 校 授 業 料 等 徴 収 条 例 の 一 部 を 改 正 する 条 例 議 案 に 係 る 意 見 聴 取 に 関 する 議 案 平 成 26 年 2 月 高 知 県 議 会 定 例 会 提 出 予 定 の 条 例 議 案 に 係 る 地 方 教 育 行 政 の 組 織 及 び 運 営 に 関 する 法 律 ( 昭 和 31 年 法 律 第 162 号 )
自衛官俸給表の１等陸佐、１等海佐及び１等空佐の（一）欄又は（二）欄に定める額の俸給の支給を受ける職員の占める官職を定める訓令
防 衛 省 訓 令 第 2 9 号 自 衛 隊 法 ( 昭 和 2 9 年 法 律 第 1 6 5 号 ) 第 3 0 条 の 2 第 1 項 第 5 号 の 規 定 に 基 づ き 自 衛 官 以 外 の 隊 員 の 標 準 職 務 遂 行 能 力 を 定 め る 訓 令 を 次 の よ う に 定 め る 平 成 2 6 年 5 月 3 0 日 防 衛 大 臣 小 野 寺 五 典 自 衛 官 以
(5) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 概 要 国 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている 総 合 的
矢 掛 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について 総 括 () 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (25 年 度 末 ) A B B/A 24 年 度 の 件 費 率 25 年 度 5,055 千 7,78,45 千 48,9 千 877,259.3 2.8 (2) 職 員 給
2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 役 名 法 人 の 長 理 事 理 事 ( 非 常 勤 ) 平 成 25 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 16,936 10,654 4,36
独 立 行 政 法 人 駐 留 軍 等 労 働 者 労 務 管 理 機 構 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 平 成 25 年 度 における 役 員 報 酬 についての 業 績 反 映 のさせ 方 検 証 結 果 理 事 長 は 今 中 期 計 画 に 掲 げた 新 たな 要
Taro-08国立大学法人宮崎大学授業
国 立 大 学 法 人 宮 崎 大 学 授 業 料 その 他 の 費 用 に 関 する 規 程 平 成 19 年 3 月 30 日 制 定 改 正 平 成 19 年 9 月 10 日 平 成 20 年 3 月 25 日 平 成 21 年 1 月 29 日 平 成 21 年 9 月 3 日 平 成 21 年 11 月 27 日 平 成 23 年 3 月 30 日 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 規
Microsoft Word - 佐野市生活排水処理構想（案）.doc
佐 野 市 生 活 排 水 処 理 構 想 ( 案 ) 平 成 27 年 12 月 佐 野 市 目 次 1. 生 活 排 水 処 理 構 想 について 1.1 生 活 排 水 処 理 構 想 とは P.1 1.2 生 活 排 水 処 理 施 設 の 種 類 P.1 2. 佐 野 市 の 現 状 と 課 題 2.1 整 備 状 況 P.2 2.2 主 な 汚 水 処 理 施 設 P.2 2.3 生 活
している 5. これに 対 して 親 会 社 の 持 分 変 動 による 差 額 を 資 本 剰 余 金 として 処 理 した 結 果 資 本 剰 余 金 残 高 が 負 の 値 となるような 場 合 の 取 扱 いの 明 確 化 を 求 めるコメントが 複 数 寄 せられた 6. コメントでは 親
第 265 回 企 業 会 計 基 準 委 員 会 資 料 番 号 日 付 審 議 事 項 (3) 2013 年 5 月 29 日 プロジェクト 項 目 企 業 結 合 (ステップ2) 公 開 草 案 に 対 するコメントへの 対 応 I. 検 討 の 経 緯 1. 平 成 25 年 1 月 に 企 業 会 計 基 準 公 開 草 案 第 49 号 企 業 結 合 に 関 する 会 計 基 準 (
定款
地 方 公 務 員 共 済 組 合 連 合 会 定 款 ( 昭 和 59 年 4 月 1 日 ) 変 更 昭 和 59 年 12 月 1 日 平 成 11 年 4 月 1 日 平 成 21 年 3 月 31 日 昭 和 60 年 3 月 31 日 平 成 12 年 5 月 12 日 平 成 21 年 8 月 7 日 昭 和 61 年 4 月 1 日 平 成 13 年 5 月 8 日 平 成 24 年
主要生活道路について
議 題 2 資 料 1. 本 日 の 検 討 テーマ 主 要 生 活 道 路 について 基 本 構 想 ( 平 成 23 年 3 月 の 中 間 報 告 資 料 )では 主 要 生 活 道 路 A~C 主 要 生 活 道 路 D~G の2 種 類 の 主 要 生 活 道 路 整 備 を 提 言 しています 各 路 線 の 具 体 的 な 整 備 手 法 については 地 区 計 画 制 度 の 適 用
PowerPoint プレゼンテーション
株 式 会 社 化 に 伴 う から 特 定 の 員 への 株 式 譲 渡 に 係 る 課 税 関 係 と 手 続 きについて 平 成 20 年 2 月 商 工 中 金 当 資 料 は 貴 において 本 件 取 引 に 関 する 検 討 をされるに 際 して ご 参 考 のための 情 報 提 供 のみを 目 的 として 国 税 庁 の 確 認 を 受 けた 内 容 に 基 づき 商 工 中 金 が
国立研究開発法人土木研究所の役職員の報酬・給与等について
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 国 立 研 究 開 発 法 人 土 木 研 究 所 の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について 別 添 Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 研 究 所 は 土 木 技 術 に 関 する 研 究 開 発 技 術
( 別 紙 ) 以 下 法 とあるのは 改 正 法 第 5 条 の 規 定 による 改 正 後 の 健 康 保 険 法 を 指 す ( 施 行 期 日 は 平 成 28 年 4 月 1 日 ) 1. 標 準 報 酬 月 額 の 等 級 区 分 の 追 加 について 問 1 法 改 正 により 追 加
別 添 事 務 連 絡 平 成 27 年 12 月 18 日 日 本 年 金 機 構 厚 生 年 金 保 険 部 長 殿 厚 生 労 働 省 年 金 局 事 業 管 理 課 長 持 続 可 能 な 医 療 保 険 制 度 を 構 築 するための 国 民 健 康 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 による 健 康 保 険 法 及 び 船 員 保 険 法 改 正 内 容 の 一 部 に
は 固 定 流 動 及 び 繰 延 に 区 分 することとし 減 価 償 却 を 行 うべき 固 定 の 取 得 又 は 改 良 に 充 てるための 補 助 金 等 の 交 付 を 受 けた 場 合 にお いては その 交 付 を 受 けた 金 額 に 相 当 する 額 を 長 期 前 受 金 とし
3 会 計 基 準 の 見 直 しの 主 な 内 容 (1) 借 入 金 借 入 金 制 度 を 廃 止 し 建 設 又 は 改 良 に 要 する 資 金 に 充 てるための 企 業 債 及 び 一 般 会 計 又 は 他 の 特 別 会 計 からの 長 期 借 入 金 は に 計 上 することとなりまし た に 計 上 するに 当 たり 建 設 又 は 改 良 等 に 充 てられた 企 業 債 及
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 23 年 4 月 1 日 現 在 ) ( 単 位 : ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 6 級 7 級 8 級 1 号 給 の 給 料 月 額 135,6 161,7 222,9 261,9 289,2 32,6 366,2 41
の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (22 年 度 末 ) A B B/A 21 年 度 の 件 費 率 22 年 度 158,172 44,66,25 1,13,136 7,281,69 16.3 16.7 (2) 職 員 給 与
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 現 況 ( 平 成 22 1 号 給 の 給 料 月 額 137,9 188,9 226,7 266,4 294,3 最 高 号 給 の 給 料 月 額 247,9 314,9 362,8 399,9 415,1 ( 注 ) 給 料 月 額 は 給 与 抑 制
の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (21 年 度 末 ) A B B/A 2 年 度 の 件 費 率 21 年 度 61,319 27,554,966 1,5,665 4,594,2 % 16.7 % 19.6 (2) 職 員 給
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 22 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 号 給 の 給 料 月 額 ( 単 位 : ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 6 級 7 級 135,600 185,800 222,900 261,900 289,200 320,600
本 巣 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 21 年 度 住 民 基 本 台 帳 口 (21 年 度 末 ) (A) (B) 35,523 歳 出 額 14,360,892 実 質 収 支 件 費 999,985 2,521,801 件 費 率 ( 参 考 ) B/A 17.6 20 年 度 の 件 費 率 18.8
国 立 研 究 開 発 法 人 日 本 原 子 力 研 究 開 発 機 構 防 災 業 務 計 画 平 成 17 年 10 月 1 日 制 定 平 成 25 年 3 月 8 日 修 正 平 成 26 年 6 月 19 日 修 正 平 成 27 年 12 月 1 日 修 正 国 立 研 究 開 発 法 人 日 本 原 子 力 研 究 開 発 機 構 国 立 研 究 開 発 法 人 日 本 原 子 力
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の 給 与 定 員 管 理 等 について ( 平 成 23 年 4 月 1 日 ) 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 (21 年 度 末 ) A 21 年 度 3,455 19,33,478 実 質 収 支 472,685 件 費 B 3,364,471 件 費 率 ( 参 考 ) B/A 2 年 度 の 件 費 率 17.7
Taro-事務処理要綱250820
大 分 県 沿 岸 漁 業 改 善 資 金 事 務 処 理 要 綱 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 知 事 は 沿 岸 漁 業 改 善 資 金 の 貸 付 事 務 を 円 滑 に 処 理 するため 沿 岸 漁 業 改 善 資 金 助 成 法 ( 昭 和 54 年 法 律 第 25 号 ) 沿 岸 漁 業 改 善 資 金 助 成 法 施 行 令 ( 昭 和 54 年 政 令 第 124
<4D6963726F736F667420576F7264202D208E52979C8CA78E598BC68F5790CF91A390698F9590AC8BE08CF0957497768D6A2E646F6378>
山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 交 付 要 綱 ( 通 則 ) 第 1 条 山 梨 県 産 業 集 積 促 進 助 成 金 ( 以 下 助 成 金 という )の 交 付 については 山 梨 県 補 助 金 等 交 付 規 則 ( 昭 和 36 年 山 梨 県 規 則 第 25 号 以 下 規 則 という )に 定 め るところによるほか この 要 綱 に 定 めるところによる ( 目
参 考 様 式 再 就 者 から 依 頼 等 を 受 けた 場 合 の 届 出 公 平 委 員 会 委 員 長 様 年 月 日 地 方 公 務 員 法 ( 昭 和 25 年 法 律 第 261 号 ) 第 38 条 の2 第 7 項 規 定 に 基 づき 下 記 のとおり 届 出 を します この
現 員 退 された 元 地 方 公 務 員 の 退 管 理 の 適 正 の 確 保 について 員 のかたは ご 留 意 願 います 地 方 公 務 員 法 及 び 地 方 独 立 行 政 法 人 法 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 26 年 法 律 第 34 号 )が 公 布 され 地 方 公 共 団 体 における 退 管 理 の 確 保 にため 以 下 のことについて 規 定 され
3 職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 (23 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額
白 鷹 町 の 給 与 定 員 管 理 等 について( 平 成 23 年 度 ) 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (22 年 度 末 ) A H22 年 度 15,653 7,495,399 471,366 1,214,22 16.1 B B/A H21 年 度 の 件
001-00 セルフメディケーション推進のための一般用医薬品等に関する所得控除制度の創設（個別要望事項：ＨＰ掲載用）
平 成 28 年 度 地 方 税 制 改 正 ( 税 負 担 軽 減 措 置 等 ) 要 望 事 項 ( 新 設 拡 充 延 長 その 他 ) No 1 府 省 庁 名 厚 生 労 働 省 対 象 税 目 個 人 住 民 税 法 人 住 民 税 事 業 税 不 動 産 取 得 税 固 定 資 産 税 事 業 所 税 その 他 ( ) 要 望 項 目 名 要 望 内 容 ( 概 要 ) セルフメディケーション
(6) 事 務 局 職 場 積 立 NISAの 運 営 に 係 る 以 下 の 事 務 等 を 担 当 する 事 業 主 等 の 組 織 ( 当 該 事 務 を 代 行 する 組 織 を 含 む )をいう イ 利 用 者 からの 諸 届 出 受 付 事 務 ロ 利 用 者 への 諸 連 絡 事 務
職 場 積 立 NISAに 関 するガイドライン 第 1 章 総 則 1. 制 定 の 趣 旨 NISA 推 進 連 絡 協 議 会 は NISA 推 進 連 絡 協 議 会 に 参 加 する 業 界 団 体 等 に 属 する 金 融 商 品 取 引 業 者 及 び 金 融 機 関 等 ( 以 下 NISA 取 扱 業 者 という )が 取 り 扱 う 職 場 積 立 NISAについて 適 正 かつ
( 延 納 ) 第 6 条 前 第 5 条 第 1 項 の 期 日 までに 学 費 の 納 入 ができない 者 は 次 の 期 日 までに 延 納 願 いを 提 出 し 許 可 を 得 なければならない 前 期 分 延 納 願 い 4 月 15 日 後 期 分 延 納 願 い 9 月 10 日 2
人 間 環 境 大 学 学 費 規 程 ( 目 的 ) 第 1 条 この 規 程 は 人 間 環 境 大 学 学 則 第 55 条 から 第 60 条 人 間 環 境 大 学 大 学 院 学 則 第 54 条 か ら 第 59 条 に 基 づき 学 費 及 びその 他 の 納 付 金 について 必 要 な 事 項 を 定 めるものとする ( 学 費 ) 第 2 条 学 費 とは 入 学 金 授 業
入 札 参 加 者 は 入 札 の 執 行 完 了 に 至 るまではいつでも 入 札 を 辞 退 することができ これを 理 由 として 以 降 の 指 名 等 において 不 利 益 な 取 扱 いを 受 けることはない 12 入 札 保 証 金 免 除 13 契 約 保 証 金 免 除 14 入
入 札 公 告 次 のとおり 一 般 競 争 入 札 に 付 します なお 本 業 務 の 契 約 締 結 は 当 該 業 務 に 係 る 平 成 27 年 度 予 算 の 執 行 が 可 能 となってい ることを 条 件 とします 平 成 27 年 2 月 17 日 独 立 行 政 法 人 鉄 道 建 設 運 輸 施 設 整 備 支 援 機 構 契 約 担 当 役 鉄 道 建 設 本 部 九 州
職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 (5 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 区 類 団 府 分 似 体 平 均 年 齢
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 4 年 度 住 民 基 本 台 帳 口 ( 平 成 5 年 3 月 31 日 ) 1, 歳 出 額 5,95,3 A の 給 与 定 員 管 理 等 について 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) B B/A 3 年 度 の 件 費 率 1,4 1,3,9.9 7. () 職 員 給 与 費 の 状 況 ( 普 通
Microsoft Word - Ｈ24様式（那珂市版）.doc
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) (2) 職 員 給 与 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) (3) 特 記 事 項 (4) ラスパイレス 指 数 の 状 況 2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 3 職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 23 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 号 給 の 給 料 月 額 最 高 号 給 の 給 料 月 額 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 ( 単 位 : ) 6 級 7 級 8 級 135,600 185,800 222,900 2
日 田 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 人 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 人 口 歳 出 額 実 質 収 支 人 件 費 人 件 費 率 ( 参 考 ) 年 度 (22 年 度 末 ) A B B/A 21 年 度 の 人 件 費 率 22 71,889 39,061,738 人 % % 1,444,329 6,050,275
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- 1 - 省 百 七 旅 客 部 改 省 令 平 成 省 令 伴 並 平 成 省 令 並 ま づ 並 令 づ く 領 平 成 月 大 臣 前 田 武 志 づ く 領 語 お 使 語 監 督 針 平 成 省 千 百 お 使 語 - 2 - 務 名 簿 款 寄 附 為 登 記 証 明 組 織 図 保 制 証 機 器 機 器 設 設 備 記 載 決 算 報 足 経 的 礎 証 績 分 証 程 七 イ 概
1 総 合 設 計 一 定 規 模 以 上 の 敷 地 面 積 及 び 一 定 割 合 以 上 の 空 地 を 有 する 建 築 計 画 について 特 定 行 政 庁 の 許 可 により 容 積 率 斜 線 制 限 などの 制 限 を 緩 和 する 制 度 である 建 築 敷 地 の 共 同 化 や
参 考 資 料 1-17 民 間 都 市 整 備 事 業 建 築 計 画 に 関 わる 関 連 制 度 の 整 理 都 市 開 発 諸 制 度 には 公 開 空 地 の 確 保 など 公 共 的 な 貢 献 を 行 う 建 築 計 画 に 対 して 容 積 率 や 斜 線 制 限 などの 建 築 基 準 法 に 定 める 形 態 規 制 を 緩 和 することにより 市 街 地 環 境 の 向 上 に
m07 北見工業大学 様式①
国 立 大 学 法 人 北 見 工 業 大 学 ( 法 人 番 号 6460305000387)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 当 該 法 人 の 主 要 事 業 は 教 育 研 究 事 業 である 役
4 調 査 の 対 話 内 容 (1) 調 査 対 象 財 産 の 土 地 建 物 等 を 活 用 して 展 開 できる 事 業 のアイディアをお 聞 かせく ださい 事 業 アイディアには, 次 の 可 能 性 も 含 めて 提 案 をお 願 いします ア 地 域 の 活 性 化 と 様 々な 世
呉 市 有 財 産 事 業 者 提 案 型 (サウンディング 型 ) 市 場 調 査 実 施 要 項 1 調 査 の 名 称 呉 市 有 財 産 事 業 者 提 案 型 (サウンディング 型 ) 市 場 調 査 ( 以 下 市 場 調 査 という ) 2 調 査 の 目 的 等 (1) 背 景 目 的 呉 市 では, 行 政 目 的 のない 財 産 ( 土 地 建 物 )については 売 却 を 原
別紙３
美 濃 加 茂 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 人 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 人 口 (24 年 度 末 ) 歳 出 額 A 実 質 収 支 人 件 費 B 人 件 費 率 B/A ( 参 考 ) 23 年 度 の 人 件 費 率 24 年 度 55,018 人 17,404,089 1,057,991 2,446,300
16 日本学生支援機構
様 式 1 公 表 されるべき 事 項 独 立 行 政 法 人 日 本 学 生 支 援 機 構 ( 法 人 番 号 7020005004962)の 役 職 員 の 報 酬 給 与 等 について Ⅰ 役 員 報 酬 等 について 1 役 員 報 酬 についての 基 本 方 針 に 関 する 事 項 1 役 員 報 酬 の 支 給 水 準 の 設 定 についての 考 え 方 日 本 学 生 支 援 機
スライド 1
公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 について 厚 生 労 働 省 年 金 局 公 的 年 金 制 度 の 健 全 性 及 び 信 頼 性 の 確 保 のための 厚 生 年 金 保 険 法 等 の 一 部 を 改 正 する 法 律 ( 平 成 25 年 法 律 第 63 号 )の 概 要
平成１６年年金制度改正 ～年金の昔・今・未来を考える～
第 2 回 社 会 保 険 料 労 働 保 険 料 の 賦 課 対 象 となる 報 酬 等 の 範 囲 に 関 する 検 討 会 平 成 24 年 9 月 20 日 資 料 1 通 勤 手 当 について 1 これまでの 通 勤 に 要 する 費 用 に 関 する 考 え 方 では 通 勤 手 当 の 金 額 が 実 費 弁 償 的 に 算 定 される 場 合 でも それは 通 常 使 用 者 が 負
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 検 討 を 進 めるものとする 平 成 19 年 法 案 をベースに 一 元 化 の 具 体 的 内 容 について 検 討 する 関 係 省 庁 間 で 調 整 の 上 平 成 24 年 通 常 国 会 への 法 案 提
国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 財 務 省 主 計 局 給 与 共 済 課 長 調 査 主 任 土 谷 晃 浩 加 塩 雄 斗 1.はじめに ( 以 下 19 年 一 元 化 法 案 という )において 厚 退 職 給 付 ( 退 職 金 + 年 金 ( 事 業 主 分 ))の 官 民 均 衡 を 図 る 観 点 から 国 家 公 務 員 の 退 職 手
Microsoft Word - 公表資料（H２２）.doc
総 括 () 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 野 迫 川 村 の 給 与 定 員 管 理 等 について 住 民 基 本 台 帳 口 (2 年 度 末 ) 歳 出 額 A 実 質 収 支 件 費 B 件 費 率 B/A ( 参 考 ) 2 年 度 の 件 費 率 2 年 度 556,96,86 8,9 27,59 2..9 (2) 職 員 給 与 費 の 状 況 ( 普 通 会 計
頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 のために 講 ずる 具 体 的 な 施 策 等 について 定 めることにより 子 宮 頸 がんの 確 実 な 予 防 を 図 ることを 目 的 とする ( 定 義 ) 第 二 条 この 法 律 において 子 宮 頸 がん 予 防 措 置 とは 子 宮
子 宮 頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 に 関 する 法 律 ( 案 ) 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 第 二 条 ) 第 二 章 子 宮 頸 がん 予 防 方 針 等 ( 第 三 条 第 六 条 ) 第 三 章 子 宮 頸 がん 予 防 措 置 の 実 施 の 推 進 に 関 する 具 体 的 な 施 策 第 一 節 子 宮 頸 がん 及 び 子 宮 頸 がんの 予
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 22 年 4 月 1 日 現 在 ) ( 単 位 : ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 6 級 7 級 1 号 給 の 給 料 月 額 最 高 号 給 の 給 料 月 額 135,6 243,7 185,8 222,9 261,9
木 津 川 市 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) ( 平 成 21 年 度 末 ) A B B/A 2 年 度 の 件 費 率 年 度 21 69,31 26,452,32 316,21 4,13,296 15.5 17.9 (2)
第 8 条 本 協 議 会 における 研 修 は 以 下 のとおりとする (1) 座 学 研 修 農 業 講 座 や 先 進 農 家 視 察 など 農 業 経 営 基 礎 講 座 やその 他 担 い 手 のための 研 修 会 等 への 参 加 など 年 24 回 程 度 とする (2) 実 務 研
南 阿 蘇 村 農 業 研 修 生 受 入 協 議 会 青 年 就 農 給 付 金 ( 準 備 型 ) 農 業 研 修 生 受 入 要 項 平 成 24 年 4 月 27 日 制 定 平 成 24 年 6 月 13 日 一 部 改 正 平 成 24 年 10 月 31 日 一 部 改 正 ( 目 的 ) 第 1 条 本 要 項 は 新 規 就 農 総 合 支 援 事 業 実 施 要 綱 ( 農 林
( 補 助 金 等 交 付 決 定 通 知 に 加 える 条 件 ) 第 7 条 市 長 は 交 付 規 則 第 11 条 に 規 定 するところにより 補 助 金 の 交 付 決 定 に 際 し 次 に 掲 げる 条 件 を 付 するものとする (1) 事 業 完 了 後 に 消 費 税 及 び
戸 田 市 学 童 保 育 室 運 営 等 事 業 費 補 助 事 業 実 施 要 綱 ( 目 的 ) 第 1 条 この 要 綱 は 市 内 で 放 課 後 児 童 健 全 育 成 事 業 ( 児 童 福 祉 法 ( 昭 和 22 年 法 律 第 164 号 ) 第 6 条 の 3 第 2 項 に 規 定 する 放 課 後 児 童 健 全 育 成 事 業 をい う 以 下 同 じ )を 実 施 するものに
4 教 科 に 関 する 調 査 結 果 の 概 況 校 種 学 年 小 学 校 2 年 生 3 年 生 4 年 生 5 年 生 6 年 生 教 科 平 均 到 達 度 目 標 値 差 達 成 率 国 語 77.8% 68.9% 8.9% 79.3% 算 数 92.0% 76.7% 15.3% 94
4 教 科 に 関 する 調 査 結 果 の 概 況 校 種 学 年 小 学 校 2 年 生 3 年 生 4 年 生 5 年 生 6 年 生 教 科 平 均 到 達 度 目 標 値 差 達 成 率 国 語 77.8% 68.9% 8.9% 79.3% 算 数 92.0% 76.7% 15.3% 94.3% 国 語 84.7% 73.9% 10.8% 79.0% 算 数 87.7% 74.3% 13.4%
平成１５・１６年度の建設工事入札参加資格の認定について
測 量 建 設 コンサルタント 等 業 務 入 札 参 加 資 格 審 査 要 領 ( 目 的 ) 第 1 測 量 建 設 コンサルタント 等 業 務 発 注 事 務 処 理 要 綱 第 3 条 に 規 定 する 資 格 審 査 ( 以 下 資 格 審 査 という ) 及 び 業 務 分 野 別 格 付 については,この 要 領 の 定 めるところによる ( 総 合 数 値 ) 第 2 資 格 審
別紙３
別 紙 3 1 総 括 平 成 26 年 度 栃 木 市 の 給 与 定 員 管 理 等 に つ い て (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (26 年 1 月 1 日 ) A B B / A 24 年 度 の 件 費 率 % % 25 年 度 146,544 56,331,297
公 営 企 業 職 員 の 状 況 1 水 道 事 業 1 職 員 給 与 費 の 状 況 ア 決 算 区 分 総 費 用 純 利 益 職 員 給 与 費 総 費 用 に 占 める ( 参 考 ) 職 員 給 与 費 比 率 22 年 度 の 総 費 用 に 占 A B B/A める 職 員 給 与
電 子 版 職 員 給 与 のあらまし < 公 営 企 業 版 > 平 成 24 年 度 目 次 公 営 企 業 職 員 の 状 況 1 水 道 事 業 2 工 業 用 水 道 事 業 3 下 水 道 事 業 4 自 動 車 運 送 事 業 5 高 速 度 鉄 道 事 業 6 病 院 事 業 < 問 い 合 わせ 先 > 上 下 水 道 局 総 務 部 総 務 課 交 通 局 総 務 部 労 務 課
Microsoft Word - （課×県・指定）【頭紙】「精神障害者保健福祉手帳の診断書の記入に当たって留意すべき事項について」等の一部改正について.rtf
障 精 発 0124 第 2 号 平 成 26 年 1 月 24 日 各 都 道 府 県 知 事 指 定 都 市 市 長 殿 厚 生 労 働 省 社 会 援 護 局 障 害 保 健 福 祉 部 精 神 障 害 保 健 課 長 ( 公 印 省 略 ) 精 神 障 害 者 保 健 福 祉 手 帳 の 診 断 書 の 記 入 に 当 たって 留 意 すべき 事 項 について 等 の について 今 般 精
スライド 1
平 成 28 年 度 市 県 民 税 の 計 算 方 法 ( 鳥 取 市 ) まず 計 算 の 全 体 の 流 れを 示 すと 以 下 のようになります 総 所 得 金 - 所 得 控 除 = ( 千 円 未 満 切 り 捨 て ) 課 税 標 準 所 得 割 の 税 率 6% 所 得 割 の 税 率 4% 算 出 調 整 税 控 均 等 割 所 得 割 - - + 控 除 除 = 算 出 調 整
1 狭 あい 道 路 等 整 備 事 業 について 1-1 はじめに 私 たちが 安 心 して 安 全 に 暮 らしていくうえで, 道 は 重 要 な 役 割 を 担 っています しかし, 道 が 狭 いと, 日 照 通 風 等 の 確 保 が 難 しいといった 住 環 境 の 面 だけでなく, 災
京 都 市 狭 あい 道 路 等 整 備 事 業 に 関 する 手 引 目 次 1 狭 あい 道 路 等 整 備 事 業 について 1-1 はじめに 1 1-2 事 業 の 概 要 1 1-3 狭 あい 道 路 とは 3 2 狭 あい 道 路 整 備 申 出 について 2-1 狭 あい 道 路 整 備 申 出 の 手 続 の 流 れ 4 2-2 狭 あい 道 路 整 備 申 出 書 の 記 入 方
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平 成 22 年 11 月 9 日 高 校 等 の 授 業 料 無 償 化 の 拡 大 検 討 案 以 下 は 大 阪 府 の 検 討 案 の 概 要 であり 最 終 的 には 平 成 23 年 2 月 議 会 での 予 算 の 議 決 を 経 て 方 針 を 確 定 する 予 定 です Ⅰ. 検 討 案 の 骨 子 平 成 23 年 度 から 大 阪 の 子 どもたちが 中 学 校 卒 業 時 の
(Microsoft Word - \221\346\202P\202U\201@\214i\212\317.doc)
(1) 1 ア 調 査 すべき の 手 法 情 報 できる 主 要 な 眺 望 地 点 及 び 主 要 で 身 近 な 視 点 の 状 況 な 実 視 施 点 地 ( 区 点 不 域 のうち 特 周 定 辺 の 多 主 数 の 要 な なものをいう 人 々 眺 望 又 地 は 点 周 ( 辺 の 不 以 住 特 下 民 定 が 同 多 じ ) 数 の する 人 及 々が 場 び 所 対 利 で 象
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平 成 23 年 9 月 5 日 国 際 的 な 発 注 契 約 方 式 の 活 用 に 関 する 懇 談 会 資 料 2-1 2. 設 計 施 工 一 括 発 注 方 式 等 における 建 設 コンサルタント 活 用 に 関 する 運 用 ガイドライン( 案 )について Ministry of Land, Infrastructure, Transport and Tourism 0. 本 資 料
<4D6963726F736F667420576F7264202D208D4C93878CA793AE95A888A48CEC835A8393835E815B8CA28143944C8FF7936E977697CC2E646F63>
広 島 県 動 物 愛 護 センター 犬 猫 譲 渡 要 領 第 1 趣 旨 動 物 の 愛 護 及 び 管 理 に 関 する 法 律 ( 昭 和 48 年 法 律 第 105 号 ) 第 35 条 及 び 広 島 県 動 物 愛 護 管 理 条 例 ( 昭 和 55 年 条 例 第 2 号 ) 第 11 条 及 び 犬 及 び 猫 の 引 取 り 並 びに 負 傷 動 物 等 の 収 容 に 関
[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日
![[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日](/thumbs/42/22800091.jpg "[ 組 合 員 期 間 等 の 特 例 ] 組 合 員 期 間 等 については 年 齢 職 種 などにより 過 去 の 制 度 からの 経 過 措 置 が 設 けられ ており 被 用 者 年 制 度 の 加 入 期 間 ( 各 共 済 組 合 の 組 合 員 期 間 など)については 生 年 月 日")
年 1 年 制 度 の 概 要 1 長 期 給 付 の 種 類 ( 共 済 年 と 基 礎 年 の 種 類 ) 長 期 給 付 は 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 が 一 定 の 年 齢 に 達 したとき 病 気 やけがによっ て 障 害 の 状 態 になったとき 死 亡 したときなどに 給 付 され 組 合 員 又 は 組 合 員 であった 方 とそ の 家 族 の 生 活 の 安
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諮 問 庁 : 国 土 交 通 大 臣 諮 問 日 : 平 成 20 年 6 月 16 日 ( 平 成 20 年 ( 行 情 ) 諮 問 第 363 号 ) 答 申 日 : 平 成 21 年 4 月 8 日 ( 平 成 21 年 度 ( 行 情 ) 答 申 第 1 号 ) 事 件 名 : 引 継 書 の 一 部 開 示 決 定 に 関 する 件 答 申 書 第 1 審 査 会 の 結 論 平 成 19
平 成 34 年 4 月 1 日 から 平 成 37 年 3 月 31 日 まで 64 歳 第 2 章 労 働 契 約 ( 再 雇 用 希 望 の 申 出 ) 第 3 条 再 雇 用 職 員 として 継 続 して 雇 用 されることを 希 望 する 者 は 定 年 退 職 日 の3か 月 前 まで
定 年 後 再 雇 用 職 員 就 業 規 則 01- 一 般 -00006 平 成 13 年 4 月 1 日 改 正 03- 一 般 -00030 平 成 15 年 12 月 4 日 改 正 06- 一 般 -00117 平 成 18 年 4 月 1 日 改 正 09- 一 般 -00109 平 成 21 年 4 月 1 日 改 正 10- 一 般 -00258 平 成 22 年 6 月 30 日
する ( 評 定 の 時 期 ) 第 条 成 績 評 定 の 時 期 は 第 3 次 評 定 者 にあっては 完 成 検 査 及 び 部 分 引 渡 しに 伴 う 検 査 の 時 とし 第 次 評 定 者 及 び 第 次 評 定 者 にあっては 工 事 の 完 成 の 時 とする ( 成 績 評 定
射 水 市 建 設 工 事 施 行 に 関 する 工 事 成 績 評 定 要 領 平 成 8 年 3 月 7 告 示 第 44 号 ( 目 的 ) 第 条 この 要 領 は 射 水 市 が 所 掌 する 工 事 の 成 績 評 定 ( 以 下 評 定 という )に 必 要 な 事 項 を 定 め 公 正 かつ 的 確 な 評 定 を 行 うことにより もって 請 負 業 者 の 選 定 及 び 指
平成１６年度
平 成 28 年 度 町 県 民 税 申 告 書 の 書 き 方 ( 説 明 ) ご 自 分 で 申 告 書 を 記 入 される 方 はこの 書 き 方 を 参 考 に 申 告 書 に 記 入 のうえ 申 告 会 場 にお 持 ちくだ さい 申 告 期 限 は3 月 5 日 です 説 明 をよくお 読 みになり それぞれ 記 入 のうえ 申 告 相 談 日 においで ください この 申 告 をされないと
Ⅶ 東 海 地 震 に 関 して 注 意 情 報 発 表 時 及 び 警 戒 宣 言 発 令 時 の 対 応 大 規 模 地 震 対 策 特 別 措 置 法 第 6 条 の 規 定 に 基 づき 本 県 の 東 海 地 震 に 係 る 地 震 防 災 対 策 強 化 地 域 において 東 海 地 震
Ⅶ 東 海 地 震 に 関 して 注 意 情 報 発 表 時 及 び 警 戒 宣 言 発 令 時 の 対 応 東 海 地 震 注 意 情 報 発 表 時 (1) 医 務 課 衛 生 薬 務 課 Ⅶ-1 Ⅶ-1 Ⅶ-2 2 病 院 診 療 所 の 対 応 (1) 院 内 の 安 全 確 保 等 (2) 医 療 救 護 活 動 の 準 備 Ⅶ-3 Ⅶ-4 Ⅶ-4 3 基 幹 災 害 拠 点 病 院 基
入札公告 機動装備センター
千 葉 県 一 般 競 争 入 札 公 告 県 警 第 18 号 機 動 装 備 センター 屋 内 舗 装 改 修 工 事 の 一 般 競 争 入 札 ( 事 後 審 査 型 )の 実 施 について 地 方 自 治 法 第 234 条 第 1 項 の 規 定 により 一 般 競 争 入 札 を 次 のとおり 実 施 する なお この 入 札 は ちば 電 子 調 達 システムに 係 る 電 子 入
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私 立 高 校 の 学 費 負 担 を 軽 減 する 制 度 のご 案 内 平 成 26 年 度 の 内 容 です 私 立 高 等 学 校 等 に 通 学 する 生 徒 の 学 費 負 担 を 軽 くする 制 度 をご 紹 介 します 下 記 の3つの 制 度 はあわ せて 受 けることができます また いずれも 保 護 者 の 所 得 による 制 限 があります ⑴ 就 学 支 援 金 : 私 立
西関東書式
No.1 件 名 重 度 心 身 障 害 者 医 療 費 助 成 金 の 誤 支 給 助 成 額 計 算 時 に 象 者 の 加 入 保 険 情 報 を 確 認 し な か っ た た め に 計 算 を 誤 り 過 払 い が 発 生 し た も の < 過 払 い 金 額 76,002 円 > 職 員 の 計 算 時 の 確 認 不 足 象 者 に 経 緯 を 説 明 し お 詫 び し ま し
学校法人日本医科大学利益相反マネジメント規程
学 校 法 人 日 本 医 科 大 学 利 益 相 反 マネジメント 規 程 第 1 章 総 則 ( 目 的 ) 第 1 条 この 規 程 は 学 校 法 人 日 本 医 科 大 学 ( 以 下 本 法 人 という )が 本 法 人 利 益 相 反 マネジメントポリシー( 平 成 18 年 12 月 1 日 制 定 )の 精 神 に 則 り 教 職 員 等 の 産 学 官 連 携 活 動 に 伴 い
ていることから それに 先 行 する 形 で 下 請 業 者 についても 対 策 を 講 じることとしまし た 本 県 としましては それまでの 間 に 未 加 入 の 建 設 業 者 に 加 入 していただきますよう 28 年 4 月 から 実 施 することとしました 問 6 公 共 工 事 の
3 月 1 日 ( 火 )HP 公 表 基 本 関 係 社 会 保 険 等 未 加 入 対 策 に 関 する 想 定 問 答 問 1 社 会 保 険 等 とは 何 か 社 会 保 険 ( 健 康 保 険 及 び 厚 生 年 金 保 険 )と 労 働 保 険 ( 雇 用 保 険 )を 指 します 問 2 どのような 場 合 でも 元 請 と 未 加 入 業 者 との 一 次 下 請 契 約 が 禁 止
( 注 )1 ラスパイレス 指 数 とは 全 地 方 公 共 団 体 の 一 般 行 政 職 の 給 料 月 額 を 一 の 基 準 で 比 較 するため の 職 員 数 ( 構 成 )を 用 いて 学 歴 や 経 験 年 数 の 差 による 影 響 を 補 正 し の 行 政 職 俸 給 表 (
1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 決 算 ) 平 成 5 年 度 の 給 与 定 員 管 理 等 について 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (4 年 度 末 ) A B B/A 3 年 度 の 件 費 率 4 年 度 千 千 千 31,131 15,5,15 311,66,57,939 16.9 17.9 () 職 員
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徳 島 県 警 察 用 航 空 機 の 運 用 等 に 関 する 規 程 ( 平 成 6 年 12 月 27 日 本 部 訓 令 第 31 号 ) 徳 島 県 警 察 用 航 空 機 の 運 用 等 に 関 する 規 程 を 次 のように 定 める 徳 島 県 警 察 用 航 空 機 の 運 用 等 に 関 する 規 程 徳 島 県 警 察 航 空 機 使 用 管 理 規 程 ( 平 成 2 年 徳
総合評価点算定基準（簡易型建築・電気・管工事）
別 記 3 総 合 評 価 点 算 定 基 準 ( 簡 易 型 建 築 電 気 管 工 事 ) 1 総 合 評 価 点 の 算 定 方 法 総 合 評 価 点 は 以 下 すべてを 満 たす 者 について 次 の 算 式 により 算 定 する 1 入 札 書 が 無 効 でない 者 2 予 定 価 格 の 制 限 の 範 囲 内 の 者 ( 失 格 となった 者 を 除 く ) 3 施 工 計 画
(2) 広 島 国 際 学 院 大 学 ( 以 下 大 学 という ) (3) 広 島 国 際 学 院 大 学 自 動 車 短 期 大 学 部 ( 以 下 短 大 という ) (4) 広 島 国 際 学 院 高 等 学 校 ( 以 下 高 校 という ) ( 学 納 金 の 種 類 ) 第 3 条
学 生 生 徒 等 の 納 入 金 に 関 する 規 則 平 成 15 年 12 月 16 日 規 則 第 19 号 沿 革 1 平 成 17 年 5 月 17 日 改 正 2 平 成 17 年 10 月 3 日 改 正 3 平 成 18 年 1 月 25 日 改 正 5 平 成 21 年 9 月 16 日 改 正 7 平 成 22 年 2 月 12 日 改 正 9 平 成 23 年 12 月 6
(4) ラスパイレス 指 数 の 状 況 ( 各 年 4 月 1 日 現 在 ) ( 例 ) 15 15 1 1 95 95 9 9 ( 例 ) 15 (H2) (H2) (H24) (H24) (H25.4.1) (H25.4.1) (H24) 94.4 95. 1. (H24) 12.1 1.2
平 成 25 年 度 の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 決 算 ) 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) ( 平 成 24 年 度 末 ) A B B/A 平 成 2 年 度 の 件 費 率 平 成 24 年 度 千 千 千 5,594,744,222 164,19 62,94
(5) 給 与 改 定 の 状 況 事 委 員 会 が 無 い た め 記 載 し て お り ま せ ん 1 月 例 給 事 委 員 会 の 勧 告 ( 参 考 ) 区 分 民 間 給 与 A 公 務 員 給 与 B 較 差 A - B 勧 告 ( 改 定 率 ) 給 与 改 定 率 国 の 改
別 紙 3 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 芽 室 町 の 給 与 定 員 管 理 等 に つ い て 区 分 住 民 基 本 台 帳 口 (21 年 度 末 ) 歳 出 額 A 21 年 度 1 9, 3 7 6 1 1, 3 4, 9 4 実 質 収 支 件 費 B 件 費 率 B / A 1 6, 3 9 3 9 9 6, 541 8. 8 1 ( 参
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5. 滋 賀 県 建 設 工 事 監 督 要 領 5-1 滋 賀 県 工 事 監 督 要 領 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 領 は 滋 賀 県 建 設 工 事 執 行 規 則 ( 昭 和 58 年 4 月 20 日 滋 賀 県 規 則 第 30 号 以 下 執 行 規 則 という )に 定 めるもののほか 県 が 施 行 する 請 負 工 事 の 監 督 について 必 要 な 事 項 を 定
(2) 協 会 加 入 月 の1カ 月 前 までに 様 式 1が 提 出 された 市 町 村 等 に 対 して 契 約 書 及 び 掛 金 請 求 書 を 送 付 します その 後 返 送 されてきた 様 式 2-2を 保 管 し 掛 金 の 納 入 を 確 認 します 第 2 章 契 約 更 新
事 務 取 扱 要 領 この 事 務 取 扱 要 領 は 防 火 防 災 訓 練 災 害 補 償 等 共 済 契 約 約 款 第 37 条 に 基 づき 防 火 防 災 訓 練 災 害 補 償 等 共 済 に 係 る 市 町 村 特 別 区 及 び 市 町 村 の 一 部 事 務 組 合 ( 以 下 市 町 村 等 という )と 公 益 財 団 法 人 日 本 消 防 協 会 ( 以 下 協 会 という
4 承 認 コミュニティ 組 織 は 市 長 若 しくはその 委 任 を 受 けた 者 又 は 監 査 委 員 の 監 査 に 応 じなければ ならない ( 状 況 報 告 ) 第 7 条 承 認 コミュニティ 組 織 は 市 長 が 必 要 と 認 めるときは 交 付 金 事 業 の 遂 行 の
地 域 づくり 一 括 交 付 金 の 交 付 に 関 する 要 綱 ( 趣 旨 ) 第 1 条 この 要 綱 は 川 西 市 地 域 分 権 の 推 進 に 関 する 条 例 ( 平 成 26 年 川 西 市 条 例 第 10 号 以 下 条 例 という ) 第 14 条 の 規 定 に 基 づく 地 域 づくり 一 括 交 付 金 ( 以 下 交 付 金 という )の 交 付 に 関 し 必 要
(1) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) 目 課 客 体 及 び 納 義 務 者 課 標 準 及 び 率 法 内 に 住 所 を 有 する ( 均 等 割 所 得 割 ) 内 に 事 務 所 事 業 所 又 は 家 屋 敷 を 有 する で 内 に 住 所 を 有 し ないもの( 均 等
8 資 料 ( 1 ) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) ( 2 ) 最 近 の 主 な 制 改 正 一 覧 (1) 率 等 一 覧 ( 平 成 26 年 度 ) 目 課 客 体 及 び 納 義 務 者 課 標 準 及 び 率 法 内 に 住 所 を 有 する ( 均 等 割 所 得 割 ) 内 に 事 務 所 事 業 所 又 は 家 屋 敷 を 有 する で 内 に 住 所 を 有 し
2. ど の 様 な 経 緯 で 発 覚 し た の か ま た 遡 っ た の を 昨 年 4 月 ま で と し た の は 何 故 か 明 ら か に す る こ と 回 答 3 月 17 日 に 実 施 し た ダ イ ヤ 改 正 で 静 岡 車 両 区 の 構 内 運 転 が 静 岡 運
地 本 業 務 ニ ュ ー ス J R 東 海 労 静 岡 地 方 本 部 NO.1 8 2 0 1 2 年 6 月 1 9 日 発 行 者 : JR 東 海 労 静 岡 地 方 本 部 山 本 繁 明 申 6 号 に 関 する 幹 事 間 折 衝 を 開 催!! 6 月 15 日 地 本 は 静 岡 車 両 区 に お け る 構 内 運 転 士 に 対 す る 誤 支 給 及 び 戻 入 に つ
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建 設 省 経 振 発 第 8 号 平 成 11 年 1 月 28 日 改 正 国 総 建 第 199 号 国 総 建 整 第 156 号 平 成 20 年 10 月 17 日 都 道 府 県 知 事 政 令 指 定 都 市 長 あて 建 設 省 建 設 経 済 局 長 公 共 工 事 に 係 る 工 事 請 負 代 金 債 権 の 譲 渡 を 活 用 した 融 資 制 度 について 建 設 投 資
2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 24 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 ( 単 位 : ) 6 級 7 級 8 級 1 号 給 の 給 料 月 額 135,6 185,8 222,9 261,9 289,2 32,6 366,2 41
の 給 与 定 員 管 理 等 について 1 総 括 (1) 件 費 の 状 況 ( 普 通 会 計 決 算 ) 住 民 基 本 台 帳 口 歳 出 額 実 質 収 支 件 費 件 費 率 ( 参 考 ) (23 年 度 末 ) A B B/A 22 年 度 の 件 費 率 23 年 度 93,8 33,985,381 9,329 5,769,881 17. 17.8 (2) 職 員 給 与 費 の
とする ( 減 免 額 の 納 付 ) 第 6 条 市 長 は 減 免 を 受 け た 者 が 偽 り そ の 他 不 正 な 方 法 に よ り 減 免 の 決 定 を 受 け た こ と を 知 っ た と き 前 の 申 告 が あ っ た と き 又 は 同 条 第 2 項 の 規 定 によ
羽 曳 野 市 固 定 資 産 税 減 免 事 務 取 扱 要 綱 制 定 平 成 2 8 年 3 月 2 5 日 ( 趣 旨 ) 第 1 条 こ の 要 綱 は 羽 曳 野 市 税 条 例 ( 昭 和 57 年 羽 曳 野 市 条 例 第 28 号 以 下 条 例 という ) 第 75 条 に 規 定 す る 固 定 資 産 税 の 減 免 ( 以 下 減 免 と い う )の 取 扱 い に つ
●電力自由化推進法案
第 一 八 五 回 参 第 二 号 電 力 自 由 化 推 進 法 案 目 次 第 一 章 総 則 ( 第 一 条 - 第 三 条 ) 第 二 章 電 力 自 由 化 の 基 本 方 針 ( 第 四 条 - 第 九 条 ) 第 三 章 電 力 自 由 化 推 進 本 部 ( 第 十 条 - 第 十 九 条 ) 附 則 第 一 章 総 則 ( 目 的 ) 第 一 条 この 法 律 は 平 成 二 十