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- たつや くまじ
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1 5 5STEPS BOOK
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5 STEP STEP 4 CSRへの取組み 企業の社会的責任 CSR を果たすため 環境への配慮や 社会貢献にも積極的に取り組んでいます MITと最先端の環境技術を開発 ヒューリックは 世界最高峰の米国の理系大学であるマサチューセッツ工科大学 MIT と共同研究を行い 不動産業 界における最先端の環境技術開発に取り組んでいます 機械空調に頼らない 自然換気システム や やさしい自然 光を室内に取り込む 自然採光ルーバー などの新技術は本社ビルに導入され 優れた省エネ効果を発揮しています これらを含めたさまざまな環境への取組みが評価され 日本経済新聞社の 環境経営度調査 では 2010 年から 6 年連続で 倉庫 不動産 その他 部門首位をいただいています 時刻や季節により 太陽高度 方位は変化します 自然換気 バランス型 自然換気窓 消音チャンバー 自然換気有効時は自動停止 自然換気 吹出口 天井反射面 空調機運転の場合は 吹き出し温度を制限 採光ルーバー ユニット 木製ブラインド 屋外 自然換気システムイメージ図 7 太陽高度が 変わっても 天井面に 採光します オフィス 地震対策も徹底 優れたビルとして 高評価を獲得 ヒューリックは 環境性能などに優れた ビルを評 価する DBJ Green Building 認証制度 において 最高ランクの プラ チナ を獲得しています 高レベルで省 CO2 を実現した ヒューリック本社ビル は中規模ビルとして初 壁面緑化や雨水 利用など多くの環境技術の導入や地域 貢献を叶えた ヒューリック浅草橋ビル では PPP 事業として初のプラチナ認証 を獲得しました お客さまにお届けした い 快適 安心 をかたちにしてきたこと が 客観的にも評価されています ヒューリック本社ビル 1 2 3 4 5 お客さまに安全 安心をお届けするために ヒューリックは 新築ビルにおける免震構造の採用や 既存ビルにおける耐震補強の徹底など 地震対策には 特に力を入れています 主要物件では大地震に見舞われても主要機能を維持 できる耐震グレードを確保しており 全物件が新耐震基 準を満たしています ヒューリック浅草橋ビル DBJ Green Building 認証制度とは 日本政策投資銀行が優れた不動産を認証する制度であ り ビルの環境性能に加え 防犯 防災 使用者の快適 性 利便性 ステークホルダーとの協働などさまざまな項 目が総合評価されます 仙台ファーストタワー 免震構造 社会との 繋がりを 大切に ヒューリックは さまざまな社会問題意識 をもち 自発的に社会貢献活動に取り組 む従業員の育成を目指し さまざまなボラ ンティア活動を行っています また 2014 年10月に事業所内保育所 大 伝馬ふれあい保育園 を開設し 地域貢 献の一環として社員だけでなく地域の方 にもご利用いただいている他 夏には本社 スペースを利用した ヒューリック大伝馬 夏祭り を開催するなど 社員と社会の繋 がりを大切にしています 自然採光ルーバーイメージ図 8
6 STEP STEP 5 株主優待は 株主 投資家へ向けた取組み 配当や優待制度などをご紹介いたします 毎期増配中 ヒューリックは東証一部に上場以来 毎期増配を 続けています 長期的かつ安定的な事業基盤の強 化のために必要な内部留保の充実をはかるととも に 株主さまへの利益還元を狙いとして 安定した 配当を継続することを基本方針としています 2012 年 7 月1日付で旧ヒューリック株 1 株に対し旧昭栄株 3 株を割り当てる 株式交換による合併が行われたことを考慮し 旧ヒューリックベースの金額を3 で除した数値を新ヒューリックベースでの換算金額として記載したもの 09/12 期および 10/12 期の配当性向は 特殊要因を除いた当初予想純利益 配当推移 年間 円 % /12 09/12 10/12 11/12 12/12 13/12 14/12 15/12 16/12 予想 をもとに計算 新ヒューリックベース 9 1 2 3 4 5 配当性向 0 12月31日時点の株主名簿に記載された300株以上保有 の株主さまには 3,000 円相当のグルメカタログギフトを差 し上げています 格式高い料亭のギフトセットや海産物 精 肉 和洋菓子 フルーツなどの中から お好きな商品を1点 お選びいただけます また 3年以上継続して300株以上 保有の株主さまは同カタログより2点お選びいただけます 6,000 円相当 最新ニュースを メールで配信中 ヒューリックでは 株主さまや投資家の皆さま向けのメー ル配信サービスをご提供しています 最新のニュースリリースやホームページの更新情報など さまざまなIR情報をメールでタイムリーにお届けしていま すので ぜひご登録ください 詳しくは当社HP 10
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ご挨拶 連結財務ハイライト 未曾有の経済危機の中 19期連続 で増収 営業増益を達成 個別ベース 連結ベースでは 連結決算開始以来13期連続 売 上 高 D O N 株主 投資家の皆さまへ 4,89億円 前期比18.8 増 億円 営業利益/経常利益 172億円 前期比7.5 増 /16億円 前期比7
第29期 株主通信 28年7月1日 29年6月3日 9 9 株主 投資家の皆さまへ DON QUIJOTE REPORT 29 29年12月25日まで 株主メモ 事業年度 毎年7月1日から翌年6月3日まで 定時株主総会 毎年9月 定時株主総会基準日 6月3日 その他必要があるときは あらかじめ公告して定めます 剰余金の配当の基準日 6月3日及び中間配当金の支払を行う場合は 12月31日といたします
社是 経営理念 長期ビジョン Ⅱ. 新中期経営計画 innovate on 2019 just move on! の概要 社是 人の和と創意で社会に貢献 経営理念 1. 最高の品質創りを重点に社業の発展を図り社会に奉仕する 2. 全員の創意を発揮し顧客のニーズに対応した特色ある技術を開発する 3.
高砂熱学グループ中期経営計画 innovate on 2019 just move on! 2018 年 5 月 11 日改訂 社是 経営理念 長期ビジョン Ⅱ. 新中期経営計画 innovate on 2019 just move on! の概要 社是 人の和と創意で社会に貢献 経営理念 1. 最高の品質創りを重点に社業の発展を図り社会に奉仕する 2. 全員の創意を発揮し顧客のニーズに対応した特色ある技術を開発する
2017年度 決算説明会資料
217 年度 決算説明会 218 年 5 月 15 日 目次 Ⅰ 217 年度決算実績 P.2~P.151 Ⅱ 218 年度業績予想 P.16~P.281 Copyright (C) 218 KAJIMA CORPORATION All Rights Reserved. 1 Ⅰ 217 年度 決算実績 1 事業環境等の振り返り 2 業績ハイライト 3 事業別の概況 4 財政状態 5 配当金 Copyright
<4D F736F F F696E74202D2091E682588AFA91E C888E5A90E096BE8E9197BF5F E B93C782DD8EE682E890EA97705D>
M&A キャピタルパートナーズ株式会社 2014 年 9 月期第 3 四半期決算説明資料 クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め 世界最高峰の投資銀行を目指す 2014 年 7 月 30 日 目次 Ⅰ 会社概要と当社の強み 2 Ⅱ 実績と見通し 8 Ⅲ 成長戦略 15 Copyright M&A Capital Partners Co.,Ltd. All rights reserved. 1
2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~ 年度 ) の成果 - Vision E における 11 中計の位置づけと成果 - 1
2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 Vision-2020 3E 3rd STAGE 時代の変化への適応と事業成長の加速 2015 年 5 月日本信号株式会社 2015 年度 ~2017 年度中期経営経営計画 14 中計 1. 当社が目指すもの企業理念と Vision-2020 3E 2.11 中計 中計 (2nd STAGE / 2012~2014 2014 年度 ) の成果
ANNUAL REPORT
ANNUAL REPORT 218 218 3 31 1 1 2 3 5 9 11 13 13 15 16 17 18 19 21 23 25 26 27 28 28 29 31 32 33 34 35 37 39 4 41 42 43 44 2 214 215 216 217 218 218 483,112 54,153 49,314 451,627 438,26 $ 4,132,32 27,196
ロードショー資料
日本 BS 放送株式会社 2015 年 8 月期決算概要 2015 年 10 月 7 日 ( 東証一部 9414) Copyright Nippon BS Broadcasting Corporation. All rights reserved. Ⅰ 決算概況 Copyright Nippon BS Broadcasting Corporation. All rights reserved. 1
大京グループレポート(CSR抜粋版)
2016 (CSR 抜粋版 ) 3. 1. 4. 2. 2016/3 2015/3 827 1,236 2014/3 1,056 1. 防災意識の啓蒙 バケーションレンタル ( 空室の有効活用 ) 大京グループでは 40 年以上住まいを提供してきた企業として大規模災害時には これまでの経験を活かし グループ全体で復旧支援に努めました その経験から お住まいの方々が安心して暮らせる環境をサポートするために
各 位 平成 29 年 11 月 28 日フィンテックグローバル株式会社代表取締役社長玉井信光 ( コード番号 :8789 東証マザーズ ) 問合せ先 : 上席執行役員千田高電話番号 : ( 03) 航空機アセットマネジメント会社の株式取得に伴う子会社の異動に関するお知らせ 当社
各 位 平成 29 年 11 月 2 日フィンテックグローバル株式会社代表取締役社長玉井信光 ( コード番号 :79 東証マザーズ ) 問合せ先 : 上席執行役員千田高電話番号 : ( 03) 5733-2121 航空機アセットマネジメント会社の株式取得に伴う子会社の異動に関するお知らせ 当社は 平成 29 年 11 月 27 日の取締役会において 当社の連結子会社であるフィンテックグローバルトレーディング株式会社
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1 3 5 7 9 11 1 13 15 17 0 1 3 6 7 9 30 31 3 33 35 36 37 38 39 41 45 1 CSR014 CSR014 トップメッセージ ダイヘングループは 1919 年の創業以来 変 できました また 溶接ロボットや搬送ロボットで培ってまい 圧器や溶接機 産業用ロボット 半導体 FPD製造 また 製品開発面においても全事業で環境配慮 りました当 社
個人投資家向け会社説明会_リコー_190309
株式会社リコー 会社説明会 2019 年 3 月 9 日株式会社リコー IR 室 本田雅久 本資料に関する注意事項 本資料に記載されている リコー ( 以下 当社 ) 現在の計画 見通し 戦略などのうち 歴史的事実でないものは 将来の業績に関する見通しであり これらは 現在入手可能な情報から得られた当社の経営者の判断に基づいております 従って 実際の業績はこれらと異なる結果となる場合がありますので
日本郵政株式会社とアフラック・インコーポレーテッド及びアフラック生命保険株式会社による「資本関係に基づく戦略提携」について
2018 年 12 月 19 日 日本郵政株式会社アフラック インコーポレーテッドアフラック生命保険株式会社 日本郵政株式会社とアフラック インコーポレーテッド及びアフラック生命保険株式会社による 資本関係に基づく戦略提携 について 日本郵政株式会社 ( 取締役兼代表執行役社長 : 長門正貢以下 日本郵政 ) とアフラック インコーポレーテッド ( 会長兼最高経営責任者 : ダニエル P. エイモス
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3 STEP0 STEP1 STEP2 STEP3 STEP4 072 3STEP4 STEP3 STEP2 STEP1 STEP0 073 3 STEP0 STEP1 STEP2 STEP3 STEP4 074 3STEP4 STEP3 STEP2 STEP1 STEP0 075 3 STEP0 STEP1 STEP2 STEP3 STEP4 076 3STEP4 STEP3 STEP2 STEP1
XXXX年 1月 6日お取引後のNISA非課税ご利用可 能額 XXXX年分 は 0円です P5 注3 参照 P19 P19 参照 P5 注3 P5 注3 参照 P5 注3 参照 NISA は NISA つみたてNISA ジュニアNISAの総称です 基準価額等の数値は 実際のファンドのものとは一切関係ありません 内容等は変更になる場合があります NISA は NISA つみたてNISA ジュニアNISAの総称です
モロゾフCSR2010_H1H4_0712_出ol
編集方針 モロゾフでは すべてのステークホルダーに対して行って いるCSRに関する取り組みをわかりやすく紹介するために CSR報告書 を発行しています 第2号となる本報告書は チョコレートのモロゾフ としての品質へのこだわりや環境に 配慮した取り組みを中心とした特集的な内容としています なお CSR基本方針などは当社のWebサイトに掲載し ています http://www.morozoff.co.jp/company/csr/index.html
Q1 1
Q1 1 2 Top Interview Q2 3 Q3 Top Interview Q4 4 Report 5 Exhibition Info. 6 CSR活動 ニッタグループのCSR活動への取り組み 当社は 2004年1月にリスク管理委員会を設置 2005年6月に CSR推進 リスク管理委員会 に改称 し 災害 事故への対応から 環境 安全 衛生 ISO14001 OHSAS18001認証取得
CONTENTS
Annual Report 2017 CONTENTS Santen Pharmaceutical Co., Ltd. Annual Report 2017 1 Value Creation 2 Santen Pharmaceutical Co., Ltd. Annual Report 2017 Santen Pharmaceutical Co., Ltd. Annual Report 2017 3
【大同】「ご家族登録制度」を創設します!~大同生命「ベストシニアサービス」~
各 位 平成 27 年 2 月 9 日 大同生命保険株式会社代表取締役社長喜田哲弘 T&D 保険グループの大同生命保険株式会社 ( 社長喜田哲弘 ) は ベストシニアサービス の取組みとして ご契約者に代わってご家族からのお問い合わせにお応えできるよう ご家族登録制度 を3 月 16 日から開始します 1. ご家族登録制度 の概要 事前にご登録いただいたご家族からのお問い合わせに ご契約者本人と同等の範囲で契約内容をご案内します
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平成 15 年 3 月期決算短信 ( 連結 ) 平成 15 年 5 月 16 日 上場会社名 千代田化工建設株式会社 上場取引所 東 コード番号 6366 本社所在都道府県 神奈川県 (URL http://www.chiyoda-corp.com/ ) 代表者役職名代表取締役社長氏名関誠夫問合せ先責任者役職名主計部長氏名徳永一夫 TEL( 045 506-9410 ) 決算取締役会開催日平成 15
PowerPoint プレゼンテーション
証券コード 6175 株式会社ネットマーケティング 中期経営計画 2019 年 6 月期 - 2021 年 6 月期 企業価値の最大化に向けた中期の取り組みについて 中期経営計画 策定に至った背景 当社は The New Value Provider Internet の経営ビジョンの基 日本を代表するインターネットグループ企業になる という大目標を持っております これは当社創業時から今日に至るまで役職員が大切に繋げてきた思いであり
<4D F736F F F696E74202D A4A8EA A F AFA96968C888E5A90E096BE89EF C835B83938E9197BF5F5A5A35>
目 次 ミスミグループ 218 年 3 月期決算報告 1.17 年度決算の概要 2 2.18 年度通期連結業績見通し 9 218 年 月 11 日代表取締役社長 CEO 大野龍隆 1 17 年度決算の概要 為替レート ( 対円 ) USドル 19. 円 11.9 円 ユーロ 119.4 円 129.4 円 人民元 16.2 円 16.7 円 17 年度決算概要 売上 利益ともに 7 期連続で過去最高を更新売上は堅調な自動化需要を取り込みほぼ計画通り営業利益は持続成長に向けた先行投資増により若干未達
預金を確保しつつ 資金調達手段も確保する 収益性を示す指標として 営業利益率を採用し 営業利益率の目安となる数値を公表する 株主の皆様への還元については 持続的な成長による配当可能利益の増加により株主還元を増大することを基本とする 具体的な株主還元方針は 持続的な成長と企業価値向上を実現するための投
ミスミグループコーポレートガバナンス基本方針 本基本方針は ミスミグループ ( 以下 当社グループ という ) のコーポレートガバナンスに関する基本的な考え方を定めるものである 1. コーポレートガバナンスの原則 (1) 当社グループのコーポレートガバナンスは 当社グループの持続的な成長と中長期的な企業価値の向上に資することを目的とする (2) 当社グループは 戦略的経営の追求 経営者人材の育成及びグローバルの事業成長を通じて中長期的な企業価値の向上を図る
店舗・オフィス用パッケージエアコン「省エネの達人プレミアム」新シリーズを発売
2013 年 3 月 27 日 日立アプライアンス株式会社 新型多機能リモコンの採用により 簡単 便利に節電できる店舗 オフィス用パッケージエアコン 省エネの達人プレミアム 新シリーズを発売 室外ユニット RAS-AP140GH1 多機能リモコン PC-ARF2 PC-ARFV1 日立アプライアンス株式会社 ( 取締役社長 : 山本晴樹 ) は 新型多機能リモコンの採用により 簡単 便利に節電できるようになった店舗
2014 中期経営計画総括 (2012 年度 ~2014 年度 )
グローリー株式会社 2017 中期経営計画 (2015 年度 ~2017 年度 ) 2015 年 5 月 18 日 代表取締役社長尾上広和 2014 中期経営計画総括 (2012 年度 ~2014 年度 ) 2014 中期経営計画概要 基本方針 長期ビジョン達成に向けた成長戦略推進と収益力強化 営業利益率 10% 以上 (2014 年度 ) セグメント別売上高 ( 億円 ) 1,469 140 248
MIKI OFFICE REPORT OSAKA 2018
MIKI OFFICE REPORT OSAKA 218 3 7 9 11 13 15 17 19 21 23 25 27 29 31 33 2 1 CONTENTS MIKI OFFICE REPORT OSAKA 218 4 3 6 2 18 6, 16 5, 14 12 4, 1 3, 8 6 2, 4 2 28 9 1 11 12 13 14 15 16 1, 28 9 1 11 12 13
インベスコ オフィス ジェイリート投資法人 (3298) 平成 30 年 1 月 29 日付 投資口分割 規約の一部変更及び平成 30 年 4 月期 ( 第 8 期 ) の 1 口当たり分配金の予想の修正に関するお知らせ 補足資料 インベスコ グローバル リアルエステート アジアパシフィック インク
インベスコ オフィス ジェイリート投資法人 (3298) 平成 30 年 1 月 29 日付 投資口分割 規約の一部変更及び平成 30 年 4 月期 ( 第 8 期 ) の 1 口当たり分配金の予想の修正に関するお知らせ 補足資料 インベスコ グローバル リアルエステート アジアパシフィック インク 平成 30 年 1 月 29 日 http://www.invesco-reit.co.jp/ 投資口価格向上を重視した積極的なマネジメント
Microsoft PowerPoint _FY162Q決算説明会プレゼン資料QQ_final_web
ミスミグループ 17 年 3 月期決算報告 16 年度決算の概要 16 年 11 月 1 日代表取締役社長 CEO 大野龍隆 為替レート ( 対円 ) FY1 USドル 121. 円 16.4 円 ユーロ 4.6 円 119.1 円 人民元 19.4 円 16.1 円 1 16 年度決算概要 売上高 利益ともに決算として過去最高を更新円高影響を吸収し 増収増益で概ね計画線上の着地 FY1 増減率計画対前年対計画
3 86.7% 7.8% 5.5% 役員 平成21年10月31日現在 代表取締役会長... 本庄八郎 専務取締役... 本庄周介 取締役... 安藤 代表取締役社長... 本庄大介 常務取締役... 木村吉久 取締役... 笠原政博 取締役副会長... 荻田 常務取締役... 小林義雄 取締役... 山本善近 取締役副社長... 江島祥仁 常務取締役... 社 常勤監査役... 宮崎晃一 取締役副社長...
ウエダ本社_環境レポート_111007_04
2011 年度 環境レポート 地域に生きる私たちのエコ 株式会社ウエダ本社 株式会社ウエダ本社 4. 具体的な環境活動のご紹介 ①電力使用量の削減策として 下記の取り組みをしています 空調使用量の低減 設定温度を 夏は 28 冬は 20 に設定 また 空調機器の運 転が必要最小限ですむように細かくゾーニングを行い 各エリア毎 に室温を管理 設定温度での一律運転から 各エリア毎に個別運転 に切り替え
株式併合、単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ
各位 会社名代表者名 問合せ先 平成 28 年 5 月 24 日日本無線株式会社代表取締役社長土田隆平 ( コード :6751 東証第一部) 執行役員総務本部長高橋亨 (TEL.03-6832-0455) 株式併合 単元株式数の変更および定款の一部変更に関するお知らせ 当社は 平成 28 年 5 月 24 日開催の取締役会において 平成 28 年 6 月 24 日開催予定の第 92 回定時株主総会に株式併合
Microsoft PowerPoint - ★決算説明資料_0110
2019 年 5 期第 2 四半期 決算説明資料 タマホーム株式会社 < 1419 > 2019 年 1 15 1 1. 発表のポイント 注 住宅事業は受注が好調に推移し 引渡棟数が前年同期で増加 受注 5,525 棟前年同期 +21.0% 引渡 3,561 棟前年同期 +5.7% 2 2. 受注実績 注 住宅事業 地域限定商品を42 都道府県で展開し 好調に推移 注 住宅事業 受注棟数 2018/5
<4D F736F F F696E74202D A F95BD90AC E31308C8E8AFA5F8C888E5A90E096BE89EF81408DC58F4994C530362E70707
目次 1. 2015 年 10 月期連結業績 2. 2016 年 10 月期業績予想 3. 今後の展開 Copyright 2015 Kanamoto Co., Ltd. All Rights Reserved. 22 BULL55 Build UpaLegendaryL d Leading company plan for the 55th 現状把握と課題認識新長期ビジョン数値目標 Copyright
