開催結果報告書
I N D E X 出展社一覧 3 開催概要 来場者数 来場者プロフィール 4 5 来場者アンケート集計結果 出展社アンケート集計結果 6 7
出展社一覧 出展社数 103 社 出展小間数 281 小間 ア カ IHI エスキューブアイエヌエー インターナショナルアイ キュー IWNC ITCS アイテックスアクトアドベントあすなろアスペックスアマノビジネスソリューションズアリエル ネットワークアルク教育社 e- マネジメントイコアインキュベーションイマジナイントループインフォテクノスコンサルティングウィルソン ラーニングワールドワイドエス エス ジェイエスピック NOC 日本アウトソーシング NTT アイティ NTT アドバンステクノロジ NTT データ経営研究所 NTT データシステムズ NTT データ JINKYU NTT データセキスイシステムズエフエムエム アイ アソシエイツオービックオービックビジネスコンサルタント沖ヒューマンネットワークオリーブ情報処理サービスオリエスシェアードサービス科学技術振興機構カシオ計算機グロービス構造計画研究所コクヨビジネスサービスコミュニケーション デザインコミュニケーション プランニング タナハマ タグジャパンテンダ東急リバブル東芝ソリューションとみんコンピューターシステムトライアンフトランストラクチャ日経 BP 社日経 BPマーケティングニッセイコム日本エルシーエー日本経済新聞社ネクストエデュケーションシンクバイトルヒクマパシフィックシステム Hara & Company ビーコン IT ビジネスアプリケーションビジネスコンサルタントビジネスネットコーポレーションビジャストビズソフト日立エイチ ビー エム日立システムアンドサービス日立製作所日立中国ソリューションズ日立ハイテクソリューションズヒューマンテクノロジーズヒューマンリンク富士ソフトディーアイエスフリー Web カレッジブレイニーワークスベイグループ インターナショナルベクトルベストソリューションベリタス コンサルティングマクニカネットワークス三菱電機ビジネスシステム無限 サ SCIVAX サイエンティア札幌市役所サバ ソフトウェアサンライズ アカウンティング インターナショナルシーエーシージィ ディー エル JFE システムズ JMAM 人材教育ジェネックスパートナーズシステム テクノロジー アイ人事情報システムセレブリックス ホールディングスソフトブレーンソリューション アンド テクノロジーソルクシーズ ヤ ラ ワ 山櫻ライトワークスライブウェアラクラスランゲージ キャリア サポートリンクアンドモチベーションワークスアプリケーションズ (50 音順 ) 3
開催概要 企業の経営マネジメント層や人事 総務担当者へ人材力 組織力を向上させる人事マネジメントを提案 名称 : ヒューマンキャピタル 2007 会期 : 7 月 18 日 ( 水 ) 20 日 ( 金 ) 会場 : 東京国際フォーラム出展対象 : 人材 / 組織戦略コンサルティング 情報システム (ERP 人事管理 ナレッジマネジメント EIP など ) 人材開発 / 教育研修 /eラーニング/ 各種診断サービス / 採用 紹介人事 福利厚生 アウトソーシング BPO 主催 : 日経 BP 社後援 : 経済産業省協賛 : 日本人材マネジメント協会 全国産業人能力開発団体連合会協力 : 日本経済新聞社 テレビ東京入場料 : 1,000 円 ( 消費税込 ) 来場者数 7 月 18 日 ( 水 ) 7 月 19 日 ( 木 ) 7 月 20 日 ( 金 ) 合計 展示会来場者 5,030 人 5,785 人 6,595 人 17,410 人 セミナー受講者 3,367 人 4,011 人 4,121 人 11,499 人 合計 8,397 人 9,796 人 10,716 人 28,909 人 4
来場者プロフィール 来場者の立場は 66.0% が人材関連サービスを利用するユーザーであり その約半数の 54.0% が導入に関わっている また ユーザー職種の 43.3% が 人事 / 総務 人材関連サービスに関わる立場 ユーザー業種 印刷 / 出版 / 放送 / 広告 3.0% 病院 / 医療機関 1.6% 運輸 1.3% 学校 / 教育機関 2.2% 建設 / 不動産 6.1% 金融 / 証券 / 保険 5.7% 情報 通信 14.8% 官公庁 / 公共機関 / 団体 2.4% その他 4.2% 製造業 29.7% 商社 / 卸 / 小売業 11.6% サービス業 17.6% 人材関連サービスを販売 / 提供するベンダーとして 34.0% 人材関連サービスを利用するユーザーとして 66.0% ユーザー職種 生産 / 製造 1.1% 研究 / 開発 / 設計 5.3% その他 6.6% 経営 / 社業全般 13.7% 営業 / 販売 9.9% ベンダー事業内容 その他 8.8% 人材関連メディア 0.9% 教育 / 研修 10.1% e ラーニング 5.2% 人材紹介 / 採用支援 / アウトブレースメント 3.4% 人材派遣 6.7% アウトソーシング 11.0% 人事 組織戦略コンサルティング 8.2% 情報システム 45.7% 企画 / 調査 8.2% 情報システム 10.5% 経理 / 財務 1.4% 人事 / 総務とお答えの方の業務 その他 3.3% オフィス関連 0.7% 採用 4.7% 給与計算 支払い 3.6% 福利厚生 5.8% 無回答 4.3% 人事 / 総務 43.3% 人事全般 47.5% 人材開発 人材教育 研修 25.4% 人事評価 報酬制度関連 4.7% 人材関連サービスを導入する際の立場 その他 9.9% 導入検討するための情報を収集する立場 29.4% 意志決定後の計画を実行する立場 6.8% 意志決定をする立場 14.8% 意志決定のための計画を立案する立場 39.2% 役職 勤務先の従業員数 その他 5.1% 一般社員 / 職員 28.3% 係長 / 主任クラス 13.7% 無回答 0.7% 経営者 / 役員クラス 13.3% 部長クラス 16.3% 課長クラス 22.7% 非会社組織 0.8% 無回答 0.3% 1 万人以上 8.8% 5000 9999 人 6.1% 3000 4999 人 5.3% 1000 2999 人 12.5% 500 999 人 18.3% 50 人未満 15.8% 50 99 人 7.2% 100 499 人 24.9% 5
来場者アンケート集計結果 74.1% の来場者が次回への来場意向を示すほか セミナーについても 75.7% が講演に満足したと回答 展示会 セミナーともに 来場者から高い評価 ヒューマンキャピタル 2007 の満足度 ヒューマンキャピタル 2007 への来場目的 (MA) 非常に不満 0.4% どちらかというと不満 3.1% 無回答 7.0% たいへん満足した 10.1% セミナーに参加するため製品 / サービスなど最新動向の情報収集導入 購入計画のための情報収集関心のある製品 / サービスがあるから 21.6% 15.2% 37.4% 35.6% どちらともいえない 28.2% まあ満足した 51.2% 競合他社の情報収集導入 購入するための比較検討興味のある展示パビリオンがあるから出展企業への具体的質問 商談その他 11.1% 7.2% 7.0% 4.7% 4.1% 役に立った 関心の高い展示分野 (MA) 次回来場意向について 人材開発 / 教育研修 /eラーニング / 各種診断サービス / 採用 紹介情報システム ( 人事システム関連 人材 勤怠 給与管理 経費精算システムなど ) 26.4% 34.7% 来場したいとは思わない 0.1% あまり来場したくない 0.8% 無回答 6.9% 是非来場したい 30.4% 人材 組織戦略コンサルティング 人事 福利厚生 アウトソーシング BPO 10.7% 23.7% どちらともいえない 18.0% できれば来場したい 43.7% セミナー受講者の満足度 どちらかというと不満 1.9% たいへん満足した 19.2% どちらともいえない 22.4% まあ満足した 56.5% 来場者アンケート調査 調査方法 : 展示会場内に アンケートコーナー を設置来場者を対象とした記入方式のアンケート調査を回収有効回答数 :965 件調査機関 :2007 年 7 月 18 日 ( 水 ) 20 日 ( 金 ) 調査実施 : 日経 BP コンサルティング 6
出展社アンケート集計結果 出展社の 51.4% が 出展目的に対しての成果を評価 展示会終了時点で 62.9% の出展社が ヒューマンキャピタル 2008 へ継続出展を検討 出展目的 (MA) 出展理由 (MA) 新規顧客 パートナー企業 提携先の開拓製品 サービス ソリューションの PR 企業 PR 見込み客に対するアプローチ新製品 サービスの発表製品 サービス ソリューションの商談既存取引先のフォローグループ企業 提携企業との関係強化 90.0% 62.9% 44.3% 34.3% 24.3% 21.4% 18.6% 8.6% 展示会コンセプト場所 会場告知 広告効果来場者の質来場者数過去の出展効果が高かったから展示会の規模 / 出展社の顔ぶれ日経 BP 社主催の展示会だから開催時期出展する製品 サービスのタイミング 54.3% 38.6% 32.9% 28.6% 22.9% 18.6% 18.6% 17.1% 14.3% 5.7% 出展目的に対しての成果 貴社ブースに対する来場者の関心 あまり成果が上がらなかった 12.9% 無回答 5.7% 十分に成果が上がった 10.0% あまり高くなかった 4.3% 無回答 1.4% かなり高かった 7.1% 普通 30.0% 成果が上がった 41.4% 普通 40.0% 高かった 47.1% 次回出展について 無回答 1.4% 取りやめの方向 4.3% 小間数を増やして出展したい 4.3% 現段階では分からない 31.4% 規模は未定だが出展したい 34.3% 出展を検討する 24.3% 出展社アンケート調査 調査方法 : 展示会最終日に出展社が記入したアンケート調査票を回収回収数 :70 件調査日 :2007 年 7 月 20 日 ( 金 ) 調査実施 : 日経 BP コンサルティング 7
次回開催予定のご案内 開催概要 会 期 :2008 年 7 月 23 日 ( 水 ) 7 月 25 日 ( 金 ) 会 場 : 東京国際フォーラム ( 東京 有楽町 ) 主 催 : 日経 BP 社 後援 ( 申請予定 ): 経済産業省 協賛 ( 申請予定 ): 日本人材マネジメント協会 : 全国産業人能力開発団体連合会 協力 ( 申請予定 ): 日本経済新聞社 テレビ東京 出展料金( 予定 ) パッケージブースプラン A(1 小間タイプ 2m 2m=4m2 ) 38 万円 ( 消費税別 ) パッケージブースプラン B(2 小間タイプ 4m 2m=8m2 ) 74 万円 パッケージブースプラン C(3 小間タイプ 6m 2m=12 m2 ) パッケージブースプランは スペース使用料 + ブース基礎装飾料 108 万円 自社装飾プラン (4 小間以上 )1 小間あたり自社装飾プラン (8 小間以上 )1 小間あたり 自社装飾プランは スペース使用料のみ 30 万円 28 万円 申込締切日 :2008 年 4 月中旬予定 本報告書に関するお問い合わせ先 日経 BP 社 ヒューマンキャピタル事務局 108-8646 東京都港区白金 1-17-3 NBF プラチナタワー Tel:03-6811-8083 Fax:03-5421-9170 E-mail:human@nikkeibp.co.jp http://expo.nikkeibp.co.jp/hc/