笠岡第一病院 平成27年度報

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広報誌みなと No.37

訪問審査当日の進行表 審査体制区分 1: 主機能のみ < 訪問 2 日目 > 時間 内容 8:50~9:00 10 分程度休憩を入れる可能性があります 9:00~10:30 薬剤部門 臨床検査部門 画像診断部門 地域医療連携室 相談室 リハビリテーション部門 医療機器管理部門 中央滅菌材料部門 =

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3 電子情報処理組織の使用による請求又は光ディスク等を用いた請求により療養の給付費等の請求を行うこと ( 以下 レセプト電子請求 という ) が義務付けられた保険医療機関 ( 正当な理由を有する400 床未満の病院及び診療所を除く なお 400 床未満の病院にあっては 平成 27 年度末までに限る

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27 年度調査結果 ( 入院部門 ) 表 1 入院されている診療科についてお教えください 度数パーセント有効パーセント累積パーセント 有効 内科 循環器内科 神経内科 緩和ケア内科

医療職俸給表 ( 二 ) 指導監の職務 困難な業務を行う所長の職務困難な業務を行う栄養士長 歯科衛生士長 検査技師.% 長 理学療法士長 作業療法士長 視能訓練士長の職務 適用 : 栄養士等 栄養士 歯科衛生士 検査技師 理学療法士 作業療法士 視能訓練士の職務困難な業務を行う栄養士 歯科衛生士 検

スライド 1

別表第 17( 第 21 条関係 ) 種類支給される職員の範囲支給額 1 放射線業務手当 2 病棟指導手当 3 死後処置手当 4 夜間看護等手当 循環器 呼吸器病センター及びがんセンターに所属する職員 ( 放月額 7,000 円射線科医師及び診療放射線技術者を除く ) がエックス線の照射補助作業に従

職務の級及び職制上の段階ごとの職員数 ( 平成 29 年 4 月 1 日現在 ) 行政職俸給表 1 級 2 級 3 級 職務の級 級別基準職務表に規定する基準となる職務 主事補 技師補の職務保育士の職務 主事 技師の職務困難な業務を行う保育士の職務 主任主事 主任技師の職務主任保育士の職務 係長の職

職務の級及び職制上の段階ごとの職員数(平成29年4月1日現在)

認知症医療従事者等向け研修事業要領

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02 入職 (1 年目 ) 2 写真 ( 脇さん ) No.1 就活している学生の皆さんへ! 私の場合は 条件がかなり限定的だったため 決めやすかったのですが 病院の特徴と薬剤科がどのような仕事内容なのかをしっかり説明して頂ける病院にしました それは 入職後に望んだ条件ではないのが分かったとしても

ポートフォリオ分析レポート 2018/1/12 調査名 患者満足度調査 ( 病院 - 入院 ) KPI 7. 家族や知人に当院を紹介したいと思いますか 対象集団 施設名大阪みなと中央病院 分析対象 入院環境について (1) 人数 77 名男性 37 名女性 30 名 A B C D E F G H

高齢化率が上昇する中 認定看護師は患者への直接的な看護だけでなく看護職への指導 看護体制づくりなどのさまざまな場面におけるキーパーソンとして 今後もさらなる活躍が期待されます 高齢者の生活を支える主な分野と所属状況は 以下の通りです 脳卒中リハビリテーション看護認定看護師 脳卒中発症直後から 患者の

3 医療安全管理委員会病院長のもと 国府台病院における医療事故防止対策 発生した医療事故について速やかに適切な対応を図るための審議は 医療安全管理委員会において行うものとする リスクの把握 分析 改善 評価にあたっては 個人ではなく システムの問題としてとらえ 医療安全管理委員会を中心として 国府台

賀茂精神医療センターにおける精神科臨床研修プログラム 1. 研修の理念当院の理念である 共に生きる 社会の実現を目指す に則り 本来あるべき精神医療とは何かを 共に考えて実践していくことを最大の目標とする 将来いずれの診療科に進むことになっても リエゾン精神医学が普及した今日においては 精神疾患 症

正誤表 正誤箇所 誤 正 医科 - 基本診療料 -35/47 注 3 診療に係る費用 ( 注 2 及び注 4に規定する加算 注 3 診療に係る費用 ( 注 2 及び注 4に規定する加算 注の見直し 当該患者に対して行った第 2 章第 1 部医学管理等の 当該患者に対して行った第 2 章第 1 部医学

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目次 Ⅰ 外来 1 アンケート様式 1 2 アンケート集計結果 2 Ⅱ 入院 1 アンケート様式 17 2 アンケート集計結果 18 Ⅲ 分析 31

2 2

2 医療職給料表合計内訳職制上の段階ごとの職員数等級等級別基準職務表に規定する基準となる職務職制上の段階 1 級 医師及び歯科医師の職務主幹 級 次長及び公衆衛生総括主幹の職務保健所次長 2 計 保健所長及び公衆衛生監の職務保健所長



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160号1P表紙

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等級・職制別職員数公表_xlsx

表紙


リハビリテーションを受けること 以下 リハビリ 理想 病院でも自宅でも 自分が納得できる 期間や時間のリハビリを受けたい 現実: 現実: リ ビリが受けられる期間や時間は制度で リハビリが受けられる期間や時間は制度で 決 決められています いつ どこで どのように いつ どこで どのように リハビリ

国立研究開発法人国立国際医療研究センター病院医療に係る安全管理のための指針 第 1 趣旨本指針は 医療法第 6 条の10の規定に基づく医療法施行規則第 1 条の11 の規定を踏まえ 国立研究開発法人国立国際医療研究センター病院 ( 以下 センター病院 という ) における医療事故防止について組織的に

6 級 1 課長 担当課長及び消防司令長の職務 2 困難な業務を処理する課長補佐の職務 3 特に困難な業務を処理する担当課長補佐及び消防司令の職務 内訳 職制上の段階 課長 30 交流拠点都市推進室長 1 金沢美術工芸大学建設準備室長 1 ICT 推進室長 1 交流戦略推進室長 1 庁舎等周辺整備室

6 級 7 級 8 級 1 課長の職務 2 室長の職務 3 困難な業務を所掌する所長の職務 4 総括主幹の職務 5 消防副署長の職務 1 部長の職務 2 区長の職務 3 次長の職務 4 委員会等の事務局長の職務 5 特に困難な業務を所掌する所長の職務 6 参事又は技監の職務 7 消防署長の職務 1

広報誌43号

第28回介護福祉士国家試験 試験問題「社会の理解」

平成 28 年 10 月 17 日 平成 28 年度の認定看護師教育基準カリキュラムから排尿自立指導料の所定の研修として認めら れることとなりました 平成 28 年度研修生から 排泄自立指導料 算定要件 施設基準を満たすことができます 下部尿路機能障害を有する患者に対して 病棟でのケアや多職種チーム

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脳卒中の医療連携体制を担う医療機関等における実績調査 調査内容 平成 28 年度の実績 ( 調査内容は別紙様式のとおり ) 別紙 1: 急性期の医療機能を有する医療機関用別紙 2: 急性期及び回復期の医療機能を有する医療機関用別紙 3: 回復期の医療機能を有する医療機関用別紙 4: 維持期の医療機能

認定PT取得までの流れ


2 院内処方 ( 入院外 投薬 ) 及び院外処方 ( 薬局調剤 ) における薬剤点数薬剤点数階級別件数の構成割合を入院外の投薬 ( 以下 院内処方 という ) 薬局調剤( 以下 院外処方 という ) 別にみると ともに 500 点未満 が最も多く それぞれ 67.0% 59.4% となっている また

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佐久総合病院 H24年度在宅医療連携拠点事業 活動報告

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当院人工透析室における看護必要度調査 佐藤幸子 木村房子 大館市立総合病院人工透析室 The Evaluation of the Grade of Nursing Requirement in Hemodialysis Patients in Odate Municipal Hospital < 諸

2011 年 11 月 2 日放送 NHCAP の概念 長崎大学病院院長 河野茂 はじめに NHCAP という言葉を 初めて聴いたかたもいらっしゃると思いますが これは Nursing and HealthCare Associated Pneumonia の略で 日本語では 医療 介護関連肺炎 と

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しぶや高齢者のしおり

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Transcription:

6 医 事 課 副課長 副課長 医事課は 外来医事18名 病棟クラーク 5 名 附属 診療所医事 2 名 内パート 1 名含む で診療報酬請求 事務 コーディング業務 受付業務 一般的な事務処 理全般等を行っています 平成27年度は 診療報酬請求業務の際に役立つ知識 を習得する為 医事課職員だけではなく看護師を交え て実際の処置 手術の手技に対する講習会を開催し専 門的な知識習得に取り組みました また 受付業務に 関しても改善を図るために サービス向上委員会 接 遇部会の協力を得て研修を行いました 写真 接遇 部員が模擬患者となり 実際にロールプレイングを行 うことで 基本の接遇方法や 相手に寄り添った対応 を行えるように接遇力の向上に努めました 厚生労働省より平成28年 4 月 1 日以降は400床未満 の病院においても 個別の診療報酬の算定項目が分か る明細書 の無償交付が義務付けられることとなり 接遇ロールプレイングの様子 新規作成掲示物 62 田中 藤井 千穂 攝雄 当院でも平成28年 1 月から無償交付を開始していま す 会計時は 自動精算機を利用してお支払いを行っ ていただいておりますが その際に領収書と明細書が 各 1 枚印刷されるようにシステム改修を行いました また 業務の円滑化に伴い職員の異動を行い 外来 医事 病棟クラークが入れ替わるなど担当の変更があ りました スタッフ一同 連携を図りながら滞りなく 業務が遂行できるよう調整していきたいと思います 新入職員には 分かりやすい掲示物 への改善にも取 り組んでもらいました 患者さんへ分かりやすく一目 で伝えたいことを理解して頂けるような掲示物を作成 しました 今後も部署内での業務改善に取り組み 医事課とし て積極的にセミナーへ参加するなど新しい知識を習得 し 各部門及び患者の皆様に情報を発信できるよう努 力していきます

第 3 章委員会報告 平成 27 年度医療ガス購入実績 病 院 年 / 月 液体酸素 ( kg ) 酸素ボンベ 7,000L ( 本 ) 酸素ボンベ 500L ( 本 ) 二酸化炭素 2.2 kg ( 本 ) 笑気ガス 30 kg ( 本 ) 液体チッソ L ( リットル ) 窒素ボンベ 7,000L ( 本 ) 平成 27 年 4 月 2,537 24 15 5 月 1,093 6 28 2 10 6 月 4,001 12 15 20 7 月 2,312 26 2 20 8 月 1,140 3 23 2 20 9 月 1,216 6 18 2 30 10 月 3,469 6 18 2 10 11 月 1,835 12 22 2 10 12 月 1,312 12 17 2 10 平成 28 年 1 月 2,841 6 15 10 2 月 1,530 32 2 10 3 月 3,022 20 2 15 合 計 26,308 63 258 18 0 180 0 病院附属診療所タカヤクリニック瀬戸いこい苑 年 / 月 液体ヘリウム L ( リットル ) 液体ヘリウム L ( リットル ) 酸素ボンベ 7,000L ( 本 ) 酸素ボンベ 500L ( 本 ) 酸素ボンベ 7,000L ( 本 ) 酸素ボンベ 500L ( 本 ) 酸素ボンベ 500L ( 本 ) 平成 27 年 4 月 1 5 月 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 6 11 月 12 月平成 28 年 1 月 2 月 3 月 4 合計 0 0 4 0 6 0 1 93

1 28218 18:001845 Critical path of KasaokaDaiichi-Hospital Excel

0% 4% 0% 3% 1% 42% 54% 51% 45%

山陽新聞 平成28年 2 月 1 日掲載 山陽新聞社提供 120

第4章 院内トピックス 第 7 回 こども健康教室 アレルギーとうまくつきあおう 日時 8 月26日 午後 1 時30分 参加者 111名 第 1 部 食物アレルギー 正しい知識が治療の第一歩 小児科 林 知子医師 症例からみた食物アレルギーの経過について 小児科看護師 第 2 部 実践学習 健康な肌を保つためのスキンケア 管理栄養士による食事療法のコツ 135

10 院内行事 4月1日 新入職員入社 18名 医師 4 名 看護師 4 名 臨床検査技師 3 名 臨床工学 技士 3 名 理学療法士 3 名 作業療法士 1 名 4 月18日 健やかライフ メンバーズ 健康教室 超高齢社会でイキイキ生活 アクティブ シニアを 目指しましょう 健康寿命を延ばすには 健康運動指導士 石田 沙子 自分のからだをチェック 健康運動指導士 石部 豪 患者の皆様62名参加 4 月 1 日 5 月31日 医師初期研修 地域医療研修 渡辺 雅仁医師 岡山大学病院 4 月 4 日 11日 新人研修会 中途採用含む35名参加 4 月22日 院内研修 サービス向上委員会 接遇部会 自分磨き 身だしなみ 態度 言葉づかい マナー で全員集合 職員182名参加 5 月 1 日 5 月31日 医師初期研修 地域医療研修 横川 愛医師 倉敷中央病院 4月9日 胃がん撲滅研究会 胃がん検診と H. pylori 除菌治療による胃がん撲滅 計画 川崎医科大学 総合臨床医学 准教授 井上 和彦先生 院内 院外63名参加 4 月16日 瀬戸いこい苑 142 新築移転 Ⅰ期工事完成 5 月10日 青空エコ活動 人工透析センター 透析患者の皆様とご家族 職員22名参加

第4章 13 院内トピックス 大忘年会 若葉会会長 平成27年11月28日に大忘年会を開催いたしました 今年度は久々の開催となる福山ニューキャッスルホ テルにて300名を超える医療法人社団清和会の職員の 方々にご参加頂き盛大に開催されました 会ではまず 理事長 院長の挨拶に続き副院長の乾杯の音頭により 宴が開始されました 余興では毎年恒例の新入職員 5 チームによるパフォーマンス合戦が繰り広げられまし た 毎年毎年新人職員たちの演技のクオリティの高さ 高橋 正弘 に感心させられます 本当にお疲れさまでした 新人 職員の出し物で盛り上がった後は毎年恒例の大福引き 大会が行われました 今年も例年通り豪華な賞品が用 意され 今年最後の運だめしに職員全員が熱く盛り上 がりながらも程好いお酒の力も加わって終始和やかに 終える事が出来ました 楽しい仲間たちとおいしい料 理とお酒と楽しい企画で今年 1 年を締めくくる事が出 来ました 151

資料 部署別職員構成の現況 ( 平成 28 年 3 月 31 日現在 ) 部署コード 人数 平均年齢 平均勤務年数 笠岡第一病院 288 40.4 9.3 医局 19 51.3 12.2 診療情報管理室 2 39.5 16.5 地域医療連携室 8 41.4 5.5 医事課 ( 医事課クラークを含む ) 23 35.7 8.1 薬剤管理科 6 38.2 11.3 臨床検査科 12 36.3 3.8 放射線科 9 38.3 8.6 栄養管理科 19 43.2 13.9 リハビリテーション科 歯科 23 31.5 5.4 血液透析部 26 38.9 7.6 看護管理室 ( 看護部長期欠勤者を含む ) 4 38.8 4.8 外来 49 40.2 10.4 3 階 23 45.5 13.0 4 階 25 41.5 9.2 5 階 29 42.3 8.9 手術室 11 38.1 7.0 笠岡第一病院附属診療所 15 40.3 9.7 医事課 2 35.0 5.5 健康管理センター 8 40.4 9.8 看護科 5 42.2 11.2 タカヤクリニック 11 36.6 5.7 介護老人保健施設瀬戸いこい苑 45 42.4 11.4 入所 39 42.2 11.1 通所リハビリ 6 44.0 13.2 居宅療養支援センター 10 48.9 11.8 法人事務局 13 47.9 13.9 合計 382 41.0 9.6 年齢構成 ( 平成 28 年 3 月 31 日現在 ) 年齢 男 女 人数 割合 20~24 歳 7 14 21 5.5% 25~29 歳 14 30 44 11.5% 30~34 歳 8 45 53 13.9% 35~39 歳 10 48 58 15.2% 40~44 歳 11 58 69 18.1% 45~49 歳 4 47 51 13.4% 50~54 歳 4 32 36 9.4% 55~59 歳 6 21 27 7.1% 60 歳以上 12 11 23 6.0% 合計 76 306 382 0 10 20 30 40 50 60 70 20~24 歳 25~29 歳 30~34 歳 35~39 歳 40~44 歳 45~49 歳 50~54 歳 55~59 歳 60 歳以上 50~54 歳 9.4% 55~59 歳 7.1% 45~49 歳 13.4% 職員年齢構成グラフ 60 歳以上 6.0% 40~44 歳 18.1% 20~24 歳 5.5% 25~29 歳 11.5% 35~39 歳 15.2% 30~34 歳 13.9% 20~24 歳 25~29 歳 30~34 歳 35~39 歳 40~44 歳 45~49 歳 50~54 歳 55~59 歳 60 歳以上 男 女 161

資料 出張予防接種事業 ( 笠岡第一病院附属診療所 ) 平成 27 年 10 月 平成 27 年 11 月 平成 27 年度合計 ローム ワコー株式会社 0 381 381 井原精機株式会社 172 104 276 ローム ロジステック株式会社 106 0 106 ケアハウスこうのしま 63 0 63 グループホーム泰山木 17 0 17 中電工 37 0 37 総接種者数 395 485 880 ( 掲載了承済み ) 平成 27 年度 平成 26 年度 ローム ワコー株式会社 井原精機株式会社 ローム ロジステック株式会社 ケアハウスこうのしまグループホーム泰山木 中電工 0 200 400 600 800 1,000( 件 ) 169