Similar documents
独立行政法人総合病院国保旭中央病院職員の育児

第 11 条育児休業を終了して復帰する教職員の年次有給休暇については 理事長が別に定める ( 育児短時間勤務 ) 第 12 条小学校就学の始期に達するまでの子と同居し 当該子を養育する教職員が申し出た場合には 当該子がその始期に達するまで 当該教職員の所定勤務時間を 6 時間とすること ( 以下 育

必要とする家族 1 人につき のべ 93 日間までの範囲内で 3 回を上限として介護休業をすることができる ただし 有期契約従業員にあっては 申出時点において 次のいずれにも該当する者に限り 介護休業をすることができる 一入社 1 年以上であること二介護休業開始予定日から 93 日を経過する日から

育児 介護休業規程 第 1 章 目的 第 1 条 ( 目的 ) 本規程は社員の育児 介護休業 育児 介護のための時間外労働および深夜業の制限並びに育児 介護短 時間勤務等に関する取り扱いについて定めるものである 第 2 章 育児休業制度 第 2 条 ( 育児休業の対象者 ) 1. 育児のために休業す

申出が遅れた場合は 会社は育児 介護休業法に基づき 休業開始日の指定ができる 第 2 条 ( 介護休業 ) 1 要介護状態にある対象家族を介護する従業員 ( 日雇従業員を除く ) 及び法定要件を全て満たした有期契約従業員は 申出により 介護を必要とする家族 1 人につき のべ 93 日間までの範囲で

目 次 第 1 条 目的及び内容 1 第 2 条 育児休業 2 第 3 条 パパ ママ育休プラス 2 第 4 条 1 歳 6 か月までの育児休業 2 第 5 条 育児休業の申出の手続等 3 第 6 条 パパ休暇の特例 3 第 7 条 介護休業 3 第 8 条 介護休業の申出の手続等 4 第 9 条

ただし 日雇従業員 期間契約従業員 ( 法に定める一定の範囲の期間契約従業員を除く ) 労使協定で除外された次のいずれかに該当する従業員についてはこの限りではない (2) 週の所定労働日数が2 日以下の従業員 (3) 申出の日から93 日以内に雇用関係が終了することが明らかな従業員 2 要介護状態に

( イ ) 従業員の配偶者であって育児休業の対象となる子の親であり 1 歳 6か月以降育児に当たる予定であった者が死亡 負傷 疾病等の事情により子を養育することが困難になった場合 6 育児休業をすることを希望する従業員は 原則として 育児休業を開始しようとする日の1か月前 (4 及び5に基づく1 歳

Microsoft Word - 22育児・介護休業等規程

社内様式 2 育児 介護 休業取扱通知書 あなたが平成年月日にされた 育児 介護 休業の申出について 育児 介護休業等に関する規則 第 3 条 第 7 条 に基づき その取扱いを下のとおり通知します ( ただし 期間の変更の申出があった場合には下の事項の若干の変更があり得ます ) 1 休業の期間等

就業規則への記載はもうお済みですか

育児・介護休業規程

1 介護休暇 概要 職員が次に掲げる者で負傷 疾病又は老齢により日常生活を営むのに支障があるものの介護をするため勤務しない場合 介護を必要とする一の継続する状態ごとに 連続する6 月間に おいて必要と認められる期間 ア 配偶者 ( 届出をしないが事実上婚姻関係と同様の事情にある 者を含む 以下同じ

社団法人今治地方国立公園協会

規定例 ( 育児 介護休業制度 ) 株式会社 と 労働組合は 育児 介護休業制度に関し 次 のとおり協定する ( 対象者 ) 育児休業の対象者は 生後満 歳に達しない子を養育するすべての従業員とする 2 介護休業の対象者は 介護を必要とする家族を持つすべての従業員とする 介護の対象となる家族の範囲は


( 休憩時間 ) 第 3 条 任命権者は 1 日の勤務時間が 6 時間を超える場合においては 少な くとも45 分 8 時間を超える場合においては 少なくとも1 時間の休憩時間を それぞれ所定の勤務時間の途中に置かなければならない 2 前項の休憩時間は 職務の特殊性又は当該公署の特殊の必要がある場合

<4D F736F F D2088E78E9989EE8CEC8B788BC68B4B92F62E646F6378>

【全文】就業規則(今井保育園H29.1.1)

第 1 章育児休業 第 1 条 ( 対象者 ) 生後 1 年未満 ( 第 5 条による育児休業の場合は 1 歳 6 ヶ月 ) の子と同居し養育する従業員であって 休業後も引き続き勤務する意思のある者は 育児のための休業をすることができる ただし 日々雇用者 期間雇用者 ( 申出時点において雇用期間が

場合には 当該育児休業の承認を取り消するものとする ( 育児休業職員の期末手当等の支給 ) 第 7 条職員の給与に関する規程 ( 以下 給与規程 という ) 第 21 条第 1 項に規定するそれぞれの基準日に育児休業している職員のうち 基準日以前 6 月以内の期間において在職した期間がある職員には

<4D F736F F D2088EA94CA8E968BC68EE58D7393AE8C7689E E646F6378>

家族の介護に係る制度について はじめに 我が国では 急速な少子高齢化やそれに伴う人口減少が進み 今後 家族の介護を行う職員の数は さらに増加していくことが予想されます このような状況の下で 男女を問わず一人ひとりがその能力を十分に発揮して生き生きと意欲的に職務に取り組み 介護を行う職員が職業生活と家

( 育児又は介護を行う職員の深夜勤務及び時間外勤務の制限 ) 第 9 条略 4 前 3 項の規定は, 第 16 条第 1 項に規定する日常生活を営むのに支障がある者を介護する職員について準用する この場合において, 第 1 項中 小学校就学の始期に達するまでの子のある職員 ( 職員の配偶者で当該子の

ときは 繰り上げて支給することができる 2 月の中途における採用又は給与額に異動を生じた場合は 発令の日から 退職又は死亡した場合はその日までその月の現日数により日割計算により給料を支給する 3 日給者については 当月末までを締め切り期間とし翌月 1 日に支給する 第 5 条次の各号に該当するときは

パートタイマー就業規則

題名

第2号議案 平成12年度事業計画と収支予算について

(Microsoft Word - \215\304\214\331\227p\220E\210\365\213K\221\245.doc)

●04教職員の勤務時間、休暇等に関する細則29.1.1

( 育児休業することができない職員 ) 第 4 条前条の規定にかかわらず 次の各号のいずれかに該当する職員は 育児休業をすることができない (1) 期間を定めて雇用される職員 ただし 申出時点において 次に該当する職員を除く ア子が1 歳 6 月に達する日までに 契約期間 ( 労働契約が更新される場

制度名 No. 1 ( 働 1) フレックスタイム制度 対象者: 営業職の正社員 労働時間の清算期間: 毎月 1 日から末日までの1か月 1 日の所定労働時間は 8 時間 清算期間内の総労働時間: 1 日あたり8 時間として 清算期間中の労働日数を乗じて得られた時間数 ただし 清算期間内を平均し1

社員退職手当支給規程

育児休業及び育児短時間勤務に関する規則

4-1 育児関連 育児休業の対象者 ( 第 5 条 第 6 条第 1 項 ) 育児休業は 男女労働者とも事業主に申し出ることにより取得することができます 対象となる労働者から育児休業の申し出があったときには 事業主は これを拒むことはできません ただし 日々雇用される労働者 は対象から除外されます

会計年度任用職員の勤務時間 休暇等に関する条例 ( 案 ) ( 趣旨 ) 第一条この条例は 会計年度任用職員 ( 以下 職員 という ) の勤務時間 休暇等に関し必要な事項を定めるものとする ( 勤務日数及び勤務時間 ) 第二条職員の勤務日数ならびに勤務日の割振りは職務の性質に応じて任命権者が定める

○職員の勤務時間、休暇等に関する条例

深夜勤務の制限 5 妊産婦の時間外 休日 妊娠中の女性が 母体または胎児の健康保持のため 深夜勤務や時間外勤務等の制限を所属長に請求できます 病院助手専攻医臨床研修医 6 妊娠中の休息 妊娠中の女性は 勤務時間規程に規定する 職務に専念する義務の免除 を利用して 母体または胎児の健康保持のため 勤務

4-1 育児関連 休業期間を有給にするか 無給にするかは 就業規則等の定めに従います また 雇用保険に加入している労働者には 国から給付金が支給されます (P106 参照 ) 産前産後休業期間中及び育児休業期間中は 労働者 使用者とも申請により社会保険料が免除になります 育児休業の対象者 ( 第 5

第 4 条育児短時間勤務をしている職員の産業医手当の額は 給与規程第 12 条に定める手当の月額に育児短時間換算率を乗じて得た額 (50 円未満の端数がある場合はこれを切り捨て 50 円以上 100 円未満の端数がある場合はこれを 100 円に切り上げる ) とする ( 扶養手当 ) 第 5 条育児

第 1に掲げる日数 (2) 斉一型育児短時間勤務職員等 ( 育児休業法第 10 条第 3 項の規定により同条第 1 項に規定する育児短時間勤務の承認を受けた職員又は同法第 17 条の規定による短時間勤務をすることとなった職員 ( 以下 育児短時間勤務職員等 という ) のうち 1 週間ごとの勤務日の

<4D F736F F D C192E895AA96EC90EA96E F58B8B975E8B4B92F A792E8817A>

制度名 No. 1 ( 働 1) フレックスタイム制度 システム開発部署を対象にフレックスタイム制度を導入 制度概要 コアタイムを設定 :11 時 ~15 時 週単位 ( 月曜日 ~ 日曜日 ) の総就業時間数が 所定就業時間を満たしていること 所定就業時間 / 週 :8 時間 営業日 始業時間 /

育児・介護休業規程

社内様式 2 育児 介護 休業取扱通知書 平成年月日 会社名 あなたから平成年月日に 育児 介護 休業の 申出 期間変更の申出 申出の撤回 がありました 育児 介護休業等に関する規則 ( 第 3 条 第 4 条 第 5 条 第 7 条 第 8 条及び第 9 条 ) に基づき その取扱いを下のとおり通

育児休業申出書式例

公益社団法人松戸市シルバー人材センター臨時職員就業規程 ( 目的 ) 第 1 条この規程は 公益社団法人松戸市シルバー人材センター ( 以下 センター という ) の臨時に雇用する者 ( 以下 臨時職員 という ) の就業に関して必要な事項を定めるものとする ( 定義 ) 第 2 条この規程において

育児・介護休業等に関する規程

育児 介護休業規程 第 1 章 目的 第 1 条 ( 目的 ) 本規程は 従業員の育児 介護休業 子の看護休暇 介護休暇 育児のための所定外労働の免除 育児 介護のための時間外労働および深夜業の制限並びに育児 介護短時間勤務等に関する取扱いについて定めるものである 第 2 章 育児休業制度 第 2

( 退職一時金の調整額 ) 第 6 条退職一時金の調整額は 各月 ( 会社都合以外の事由による休職又は育児休業若しくは介護休業によりすべて勤務しなかった月を除く ) にその者が属していた次の各号に掲げる職員の等級に応じて定める調整月額のうち その額が最も多いものから順次その順位を付し その第 1 順


カツデンアーキテック株式会社退職金規程 退職金規程 ( 目的 ) 第 1 条この規程は 就業規則第 47 条に基づき 社員の退職金に関して 定めたものである 但し パートタイマー アルバイトおよび 契約社員 嘱託社員その他臨時に採用された者については適用しない ( 摘用 ) 第 2 条社員が勤務年数

期間雇用社員の勤務時間 休暇に関する協約及び付属覚書 の要約抜粋 ( 非正規社員の名称等が変更されていますが 協約内容はほぼ現行通り 参考までに変更以外も主な項目を掲載 ) 協約付属覚書及び備考等 年 8 月各会社提示 ゆうメイト全国交流会 ( 要約 抜粋 ) ( 郵便事業会社 郵

社員給与規程

筑紫野市学童保育連絡協議会学童クラブ指導員就業規則

しい支障が生じることとなったこととする 3 前条の規定は 育児休業の期間の延長の請求について準用する ( 育児休業の期間中の休暇等の取扱い ) 第 5 条育児休業をしている職員に対しては 職員就業規程第 37 条の規定による年次有給休暇並びに就業規程第 39 条の規定による公民権行使等休暇 事故休暇

飛驒市職員の勤務時間 休暇等に関する条例及び飛驒市 職員の育児休業等に関する条例の一部を改正する条例 ( 飛驒市職員の勤務時間 休暇等に関する条例の一部改正 ) 第 1 条飛驒市職員の勤務時間 休暇等に関する条例 ( 平成 16 年飛驒市条例第 47 号 ) の一部を次のように改正する 第 8 条の

める手当の月額に育児短時間換算率を乗じて得た額 (50 円未満の端数がある場合はこれを切り捨て 50 円以上 100 円未満の端数がある場合はこれを 100 円に切り上げる ) とする ( 初任給調整手当 ) 第 5 条育児短時間勤務をしている教職員の初任給調整手当の額は 給与規程第 13 条第 3

⑴ 子の死亡 離縁 養子縁組の解消等の理由により 子を養育しなくなった場合 ⑵ 休業申し出をした教職員が傷病又は心身の障害のため 子を養育できない状態になった場合 ⑶ 次の子の産前産後休暇 介護休業又は新たな育児休業が始まった場合 2 下記のいずれにも該当する教職員については 子が1 歳 6 箇月に

(3) 時差出勤 (1) 及び (2) の勤務時間のほか 次のとおり時差出勤を実施しています ( 警察本部については 平成 26 年度における実施内容を記載しています ) 知事部局等 教育庁 (H 現在 ) 区分勤務時間休憩時間 A 勤務午前 8 時 30 分から午後 5 時 15 分ま

休暇

息時間を置くものとする 2 理事長は 前項の規定により勤務時間及び休憩時間の割り振りを定める場合には 4 週間ごとの期間につき8 日の週休日 ( 育児短時間勤務職員にあっては 8 日以上で当該育児短時間勤務の内容に従った週休日 ) とし 勤務日が引き続き12 日を超えないようにし かつ 1 回の勤務

就業規則への記載はもうお済みですか

目 次 第 1 章目的 第 1 条 目的 第 2 章育児休業制度 第 2 条 育児休業の対象者 第 3 条 育児休業の申出の手続等 第 4 条 育児休業の申出の撤回等 第 5 条 育児休業の回数 第 6 条 育児休業の期間等 第 3 章介護休業 第 7 条 介護休業の対象者 第 8 条 介護休業の申

育児休業等が取得できる有期契約労働者の範囲変更等 育児 介護休業法情報 いよいよ改正育児 介護休業法の施行が来年 1 月に迫ってきました 今回の改正では 介護休業の分割取得や 子の看護休暇および介護休暇の半日単位での取得等が注目を集めていますが その他にも育児休業や介護休業 ( 以下 育児休業等 と

はじめに この規程は クルーと株式会社クラッソーネ ( 以下 会社 といいます ) の信頼関係を保ちながら 良い就業環境を築いていくことを目的として 賃金を制定したものです 第 1 章基本となるきまり 第 2 章賃金の計算および支払 第 3 章基本給の更改 第 4 章諸手当 ( 改訂中 ) 第 5

Microsoft Word - 非常勤職員の勤務時間、休暇等に関する規程(30.12改正)【機2可1完1】

第 10 条特任教員が勤務予定がない日については学校法人盛岡大学就業規則 ( 以下 就業規則 という ) 第 14 条第 1 項第 6 号を適用し 職務に専念する義務を免除する 2 前項により 職務に専念する義務の免除を受けようとする特任教員は 毎月の勤務日以外の免除予定を別紙様式によりあらかじめ学

育児休業等に関する規程280401施行

育児・介護休業等に関する規則

3 法人は 職務の特殊性等により前各項に規定する勤務時間を超えて勤務することを 必要とする教職員の勤務時間について 別に定めることができる ( 始業及び終業の時刻 ) 第 4 条教職員の始業及び終業の時刻は 次の各号のいずれかとする (1) 始業午前 8 時 45 分終業午後 5 時 30 分 (2

社会福祉法人 宇和島市社会福祉協議会

CONTENTS

沖縄県職員の勤務時間、休日及び休暇等に関する条例

<4D F736F F D E682518E9F94C5817A904588F588B688C493E05F8BB388F589C196A181A88DEC8BC A>

<4D F736F F D2094F18FED8BCE904588F582CC88E78E998B788BC C98AD682B782E98B4B92F62E646F63>

仕事と家庭の両立支援宣言 子育て応援宣言 仕事と家庭の両立支援宣言 職場風土改革促進事業実施事業主 として 21 世紀職業財団より 指定を受けました * 職場風土改革促進事業 の 2 年目取り組みについて * 財団法人小倉地区医療協会三萩野病院 理事長安部 隆二 当院は 平成 22 年 6 月から財

( 休暇の種類 ) 第 7 条休暇の種類は 次のとおりとする ⑴ 年次休暇 ⑵ 療養休暇 ⑶ 生理休暇 ⑷ 出産休暇 ⑸ 育児休暇 ⑹ 忌引休暇 ⑺ 慶弔休暇 ⑻ ボランティア休暇 ⑼ 夏季休暇 ⑽ 子の看護休暇 ⑾ 育児参加休暇 ⑿ 短期介護休暇 ⒀ 特別休暇 ⒁ 介護休暇 ⒂ 介護時間 2 前項

( 超過勤務手当 休日給 ) 第 7 条超過勤務手当 休日給は 本条第 2 項に従い 就業規則第 19 条に定めるところにより法定勤務時間 (1 日実働 8 時間又は1 週実働 40 時間 ) を超えて労働すること 法定休日に労働すること 又は午後 10 時から午前 5 時までの深夜時間帯に労働する

( 育児休業の期間 ) 第 5 条育児休業の期間は 原則として 子が 1 歳に達するまでを限度として育児休業申出書 ( 様式 1) に記載された期間とする 2 前項にかかわらず 会社は 育児休業 介護休業等育児または家族介護を行う労働者の福祉に関する法律 ( 以下 育児 介護休業法 という ) の定

4 子育てしやすいようにするための制度の導入 仕事内容への配慮子育て中の社員のため以下のような配慮がありますか? 短時間勤務ができる フレックスタイムによる勤務ができる 勤務時間等 始業 終業時刻の繰上げ 繰下げによる勤務ができる 残業などの所定外労働を制限することができる 育児サービスを受けるため

賃金規程1

在外職員給与支給要領

( 職場及び職種 ) 第 7 条再雇用する職場及び職種は原則としてそれまで在籍していた施設並びに職種とする 但し 業務上の必要がある時は 職場及び職種を変更することがある ( 役職解任 ) 第 8 条再雇用に際し 定年時に役職のある者については役職を解任しての再雇用とする 但し 法人が必要と認めた者

Taro-非常勤職員の勤務時間、休暇等に関する規程(29.7改正)HP版

kentei_kakomon_2kyu_

川崎市教育委員会臨時的任用職員取扱要綱

独立行政法人勤労者退職金共済機構役員退職金規程

第1章  目的

下この章において 申出者 という ) に対し 育児休業取扱通知書 ( 社内様式 2) を交付する 5 申出の日後に申出に係る子が出生したときは 申出者は 出生後 2 週間以内に人事部労務課に育児休業対象児出生届 ( 社内様式 3) を提出しなければならない ( 育児休業の申出の撤回等 ) 第 4 条

内閣府令本文

< F2D8BCE96B18E9E8AD481438B7889C993998B4B92F F3132>

< F2D E78E9989EE8CEC8B4B92F62E6A7464>

職員退職手当支給規程

育児 介護休業法の 改正について 平成 28 年 10 月 12 日 厚生労働省雇用均等 児童家庭局 職業家庭両立課

第 1 項に規定する要介護状態にある対象家族 ( 以下 要介護者 という ) を介護する職員 4 前項の始業及び終業の時刻の変更については 別に定める ( 休憩時間 ) 第 5 条職員の休憩時間は 午後 0 時から午後 1 時までとする 2 業務の都合上必要があると認められる場合においては 前項の規

2 扶養親族の収入見込については 給与所得者の扶養控除等 ( 異動 ) 申告書 扶養親族 ( 異動 ) 届に載のとおりです 3 私の配偶者若しくは親族等が受ける扶養手当又は民間その他のこれに相当する手当の支給の基礎とはなっておりません 4 ( 子を扶養親族とする場合 ) 私の費用負担は配偶者の費用負

制度詳細 1 妊娠中の職員の通勤緩和職免妊娠中であり かつ通勤に利用する交通機関の混雑の程度が母体及び胎児の健康保持に影響対象者があると認められる職員 承認期間 母体及び胎児の健康保持に影響があると認められる場合 給与の取扱い 母子健康手帳の交付後 産前休暇までの間で必要と認められる期間において 所

2 育児短時間勤務の申出は 育児短時間勤務をしようとする期間 (1 月以上 1 年以下の期間に限る ) の初日及び末日並びにその勤務の形態における勤務の日及び時間帯を明らかにして 当該育児短時間勤務開始予定日の前日から起算して 1 月前の日までに 育児短時間勤務申出書により行うものとする 3 第 5

時間勤務職員及び任期付短時間勤務職員については, 日曜日及び土曜日に加えて月曜日から金曜日までの5 日間において週休日を設けることができる 2 市町村又は法第 2 条の市町村の組合に置かれる教育委員会 ( 以下 市町村教育委員会 という ) は, 月曜日から金曜日までの5 日間において,1 日につき

Transcription:

部署 始業時刻 終業時刻 休憩時間 管理部 財務部 ( その他 本社勤務の従業員 ) 9:00 17:30 1 時間 営業部 各開発部 9:00 17:30 1 時間 10:00 18:30 1 時間 11:00 19:30 1 時間 12:00 20:30 1 時間 13:00 21:30 1 時間 14:00 22:30 1 時間 15:00 23:30 1 時間 16:00 24:30 1 時間 17:00 25:30 1 時間 18:00 26:30 1 時間 水産 仕入事業部 6:00 14:30 1 時間 8:30 17:00 1 時間

等級表 ( 一般社員 ) 等級 基本給 固定時間外手当固定深夜手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ) ( 深夜勤務 140 時間分 ) 総支給額 1 219,000 100,375 45,625 365,000 2 218,400 100,100 45,500 364,000 3 217,800 99,825 45,375 363,000 4 217,200 99,550 45,250 362,000 5 216,600 99,275 45,125 361,000 6 216,000 99,000 45,000 360,000 7 215,400 98,725 44,875 359,000 8 214,800 98,450 44,750 358,000 9 214,200 98,175 44,625 357,000 10 213,600 97,900 44,500 356,000 11 213,000 97,625 44,375 355,000 12 212,400 97,350 44,250 354,000 13 211,800 97,075 44,125 353,000 14 211,200 96,800 44,000 352,000 15 210,600 96,525 43,875 351,000 16 210,000 96,250 43,750 350,000 17 209,400 95,975 43,625 349,000 18 208,800 95,700 43,500 348,000 19 208,200 95,425 43,375 347,000 20 207,600 95,150 43,250 346,000 21 207,000 94,875 43,125 345,000 22 206,400 94,600 43,000 344,000 23 205,800 94,325 42,875 343,000 24 205,200 94,050 42,750 342,000 25 204,600 93,775 42,625 341,000 26 204,000 93,500 42,500 340,000 27 203,400 93,225 42,375 339,000 28 202,800 92,950 42,250 338,000 29 202,200 92,675 42,125 337,000 30 201,600 92,400 42,000 336,000 31 201,000 92,125 41,875 335,000 32 200,400 91,850 41,750 334,000 33 199,800 91,575 41,625 333,000 34 199,200 91,300 41,500 332,000 35 198,600 91,025 41,375 331,000 36 198,000 90,750 41,250 330,000 37 197,400 90,475 41,125 329,000 38 196,800 90,200 41,000 328,000 39 196,200 89,925 40,875 327,000 40 195,600 89,650 40,750 326,000 41 195,000 89,375 40,625 325,000 42 194,400 89,100 40,500 324,000 1

等級表 ( 一般社員 ) 等級 基本給 固定時間外手当固定深夜手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ) ( 深夜勤務 140 時間分 ) 総支給額 43 193,800 88,825 40,375 323,000 44 193,200 88,550 40,250 322,000 45 192,600 88,275 40,125 321,000 46 192,000 88,000 40,000 320,000 47 191,400 87,725 39,875 319,000 48 190,800 87,450 39,750 318,000 49 190,200 87,175 39,625 317,000 50 189,600 86,900 39,500 316,000 51 189,000 86,625 39,375 315,000 52 188,400 86,350 39,250 314,000 53 187,800 86,075 39,125 313,000 54 187,200 85,800 39,000 312,000 55 186,600 85,525 38,875 311,000 56 186,000 85,250 38,750 310,000 57 185,400 84,975 38,625 309,000 58 184,800 84,700 38,500 308,000 59 184,200 84,425 38,375 307,000 60 183,600 84,150 38,250 306,000 61 183,000 83,875 38,125 305,000 62 182,400 83,600 38,000 304,000 63 181,800 83,325 37,875 303,000 64 181,200 83,050 37,750 302,000 65 180,600 82,775 37,625 301,000 66 180,000 82,500 37,500 300,000 67 179,400 82,225 37,375 299,000 68 178,800 81,950 37,250 298,000 69 178,200 81,675 37,125 297,000 70 177,600 81,400 37,000 296,000 71 177,000 81,125 36,875 295,000 72 176,400 80,850 36,750 294,000 73 175,800 80,575 36,625 293,000 74 175,200 80,300 36,500 292,000 75 174,600 80,025 36,375 291,000 76 174,000 79,750 36,250 290,000 77 173,400 79,475 36,125 289,000 78 172,800 79,200 36,000 288,000 79 172,200 78,925 35,875 287,000 80 171,600 78,650 35,750 286,000 81 171,000 78,375 35,625 285,000 82 170,400 78,100 35,500 284,000 83 169,800 77,825 35,375 283,000 2

等級表 ( 一般社員 ) 等級 基本給 固定時間外手当固定深夜手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ) ( 深夜勤務 140 時間分 ) 総支給額 84 169,200 77,550 35,250 282,000 85 168,600 77,275 35,125 281,000 86 168,000 77,000 35,000 280,000 87 167,400 76,725 34,875 279,000 88 166,800 76,450 34,750 278,000 89 166,200 76,175 34,625 277,000 90 165,600 75,900 34,500 276,000 91 165,000 75,625 34,375 275,000 92 164,400 75,350 34,250 274,000 93 163,800 75,075 34,125 273,000 94 163,200 74,800 34,000 272,000 95 162,600 74,525 33,875 271,000 96 162,000 74,250 33,750 270,000 97 161,400 73,975 33,625 269,000 98 160,800 73,700 33,500 268,000 99 160,200 73,425 33,375 267,000 100 159,600 73,150 33,250 266,000 101 159,000 72,875 33,125 265,000 102 158,400 72,600 33,000 264,000 103 157,800 72,325 32,875 263,000 104 157,200 72,050 32,750 262,000 105 156,600 71,775 32,625 261,000 106 156,000 71,500 32,500 260,000 107 155,400 71,225 32,375 259,000 108 154,800 70,950 32,250 258,000 109 154,200 70,675 32,125 257,000 110 153,600 70,400 32,000 256,000 111 153,000 70,125 31,875 255,000 112 152,400 69,850 31,750 254,000 113 151,800 69,575 31,625 253,000 114 151,200 69,300 31,500 252,000 115 150,600 69,025 31,375 251,000 116 150,000 68,750 31,250 250,000 117 149,400 68,475 31,125 249,000 118 148,800 68,200 31,000 248,000 119 148,200 67,925 30,875 247,000 120 147,600 67,650 30,750 246,000 121 147,000 67,375 30,625 245,000 3

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 1 360,000 165,000 75,000 600,000 2 359,400 164,725 74,875 599,000 3 358,800 164,450 74,750 598,000 4 358,200 164,175 74,625 597,000 5 357,600 163,900 74,500 596,000 6 357,000 163,625 74,375 595,000 7 356,400 163,350 74,250 594,000 8 355,800 163,075 74,125 593,000 9 355,200 162,800 74,000 592,000 10 354,600 162,525 73,875 591,000 11 354,000 162,250 73,750 590,000 12 353,400 161,975 73,625 589,000 13 352,800 161,700 73,500 588,000 14 352,200 161,425 73,375 587,000 15 351,600 161,150 73,250 586,000 16 351,000 160,875 73,125 585,000 17 350,400 160,600 73,000 584,000 18 349,800 160,325 72,875 583,000 19 349,200 160,050 72,750 582,000 20 348,600 159,775 72,625 581,000 21 348,000 159,500 72,500 580,000 22 347,400 159,225 72,375 579,000 23 346,800 158,950 72,250 578,000 24 346,200 158,675 72,125 577,000 25 345,600 158,400 72,000 576,000 26 345,000 158,125 71,875 575,000 27 344,400 157,850 71,750 574,000 28 343,800 157,575 71,625 573,000 29 343,200 157,300 71,500 572,000 30 342,600 157,025 71,375 571,000 31 342,000 156,750 71,250 570,000 32 341,400 156,475 71,125 569,000 33 340,800 156,200 71,000 568,000 34 340,200 155,925 70,875 567,000 35 339,600 155,650 70,750 566,000 36 339,000 155,375 70,625 565,000 37 338,400 155,100 70,500 564,000 38 337,800 154,825 70,375 563,000 39 337,200 154,550 70,250 562,000 40 336,600 154,275 70,125 561,000 4

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 41 336,000 154,000 70,000 560,000 42 335,400 153,725 69,875 559,000 43 334,800 153,450 69,750 558,000 44 334,200 153,175 69,625 557,000 45 333,600 152,900 69,500 556,000 46 333,000 152,625 69,375 555,000 47 332,400 152,350 69,250 554,000 48 331,800 152,075 69,125 553,000 49 331,200 151,800 69,000 552,000 50 330,600 151,525 68,875 551,000 51 330,000 151,250 68,750 550,000 52 329,400 150,975 68,625 549,000 53 328,800 150,700 68,500 548,000 54 328,200 150,425 68,375 547,000 55 327,600 150,150 68,250 546,000 56 327,000 149,875 68,125 545,000 57 326,400 149,600 68,000 544,000 58 325,800 149,325 67,875 543,000 59 325,200 149,050 67,750 542,000 60 324,600 148,775 67,625 541,000 61 324,000 148,500 67,500 540,000 62 323,400 148,225 67,375 539,000 63 322,800 147,950 67,250 538,000 64 322,200 147,675 67,125 537,000 65 321,600 147,400 67,000 536,000 66 321,000 147,125 66,875 535,000 67 320,400 146,850 66,750 534,000 68 319,800 146,575 66,625 533,000 69 319,200 146,300 66,500 532,000 70 318,600 146,025 66,375 531,000 71 318,000 145,750 66,250 530,000 72 317,400 145,475 66,125 529,000 73 316,800 145,200 66,000 528,000 74 316,200 144,925 65,875 527,000 75 315,600 144,650 65,750 526,000 76 315,000 144,375 65,625 525,000 77 314,400 144,100 65,500 524,000 78 313,800 143,825 65,375 523,000 79 313,200 143,550 65,250 522,000 80 312,600 143,275 65,125 521,000 5

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 81 312,000 143,000 65,000 520,000 82 311,400 142,725 64,875 519,000 83 310,800 142,450 64,750 518,000 84 310,200 142,175 64,625 517,000 85 309,600 141,900 64,500 516,000 86 309,000 141,625 64,375 515,000 87 308,400 141,350 64,250 514,000 88 307,800 141,075 64,125 513,000 89 307,200 140,800 64,000 512,000 90 306,600 140,525 63,875 511,000 91 306,000 140,250 63,750 510,000 92 305,400 139,975 63,625 509,000 93 304,800 139,700 63,500 508,000 94 304,200 139,425 63,375 507,000 95 303,600 139,150 63,250 506,000 96 303,000 138,875 63,125 505,000 97 302,400 138,600 63,000 504,000 98 301,800 138,325 62,875 503,000 99 301,200 138,050 62,750 502,000 100 300,600 137,775 62,625 501,000 101 300,000 137,500 62,500 500,000 102 299,400 137,225 62,375 499,000 103 298,800 136,950 62,250 498,000 104 298,200 136,675 62,125 497,000 105 297,600 136,400 62,000 496,000 106 297,000 136,125 61,875 495,000 107 296,400 135,850 61,750 494,000 108 295,800 135,575 61,625 493,000 109 295,200 135,300 61,500 492,000 110 294,600 135,025 61,375 491,000 111 294,000 134,750 61,250 490,000 112 293,400 134,475 61,125 489,000 113 292,800 134,200 61,000 488,000 114 292,200 133,925 60,875 487,000 115 291,600 133,650 60,750 486,000 116 291,000 133,375 60,625 485,000 117 290,400 133,100 60,500 484,000 118 289,800 132,825 60,375 483,000 119 289,200 132,550 60,250 482,000 120 288,600 132,275 60,125 481,000 6

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 121 288,000 132,000 60,000 480,000 122 287,400 131,725 59,875 479,000 123 286,800 131,450 59,750 478,000 124 286,200 131,175 59,625 477,000 125 285,600 130,900 59,500 476,000 126 285,000 130,625 59,375 475,000 127 284,400 130,350 59,250 474,000 128 283,800 130,075 59,125 473,000 129 283,200 129,800 59,000 472,000 130 282,600 129,525 58,875 471,000 131 282,000 129,250 58,750 470,000 132 281,400 128,975 58,625 469,000 133 280,800 128,700 58,500 468,000 134 280,200 128,425 58,375 467,000 135 279,600 128,150 58,250 466,000 136 279,000 127,875 58,125 465,000 137 278,400 127,600 58,000 464,000 138 277,800 127,325 57,875 463,000 139 277,200 127,050 57,750 462,000 140 276,600 126,775 57,625 461,000 141 276,000 126,500 57,500 460,000 142 275,400 126,225 57,375 459,000 143 274,800 125,950 57,250 458,000 144 274,200 125,675 57,125 457,000 145 273,600 125,400 57,000 456,000 146 273,000 125,125 56,875 455,000 147 272,400 124,850 56,750 454,000 148 271,800 124,575 56,625 453,000 149 271,200 124,300 56,500 452,000 150 270,600 124,025 56,375 451,000 151 270,000 123,750 56,250 450,000 152 269,400 123,475 56,125 449,000 153 268,800 123,200 56,000 448,000 154 268,200 122,925 55,875 447,000 155 267,600 122,650 55,750 446,000 156 267,000 122,375 55,625 445,000 157 266,400 122,100 55,500 444,000 158 265,800 121,825 55,375 443,000 159 265,200 121,550 55,250 442,000 160 264,600 121,275 55,125 441,000 7

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 161 264,000 121,000 55,000 440,000 162 263,400 120,725 54,875 439,000 163 262,800 120,450 54,750 438,000 164 262,200 120,175 54,625 437,000 165 261,600 119,900 54,500 436,000 166 261,000 119,625 54,375 435,000 167 260,400 119,350 54,250 434,000 168 259,800 119,075 54,125 433,000 169 259,200 118,800 54,000 432,000 170 258,600 118,525 53,875 431,000 171 258,000 118,250 53,750 430,000 172 257,400 117,975 53,625 429,000 173 256,800 117,700 53,500 428,000 174 256,200 117,425 53,375 427,000 175 255,600 117,150 53,250 426,000 176 255,000 116,875 53,125 425,000 177 254,400 116,600 53,000 424,000 178 253,800 116,325 52,875 423,000 179 253,200 116,050 52,750 422,000 180 252,600 115,775 52,625 421,000 181 252,000 115,500 52,500 420,000 182 251,400 115,225 52,375 419,000 183 250,800 114,950 52,250 418,000 184 250,200 114,675 52,125 417,000 185 249,600 114,400 52,000 416,000 186 249,000 114,125 51,875 415,000 187 248,400 113,850 51,750 414,000 188 247,800 113,575 51,625 413,000 189 247,200 113,300 51,500 412,000 190 246,600 113,025 51,375 411,000 191 246,000 112,750 51,250 410,000 192 245,400 112,475 51,125 409,000 193 244,800 112,200 51,000 408,000 194 244,200 111,925 50,875 407,000 195 243,600 111,650 50,750 406,000 196 243,000 111,375 50,625 405,000 197 242,400 111,100 50,500 404,000 198 241,800 110,825 50,375 403,000 199 241,200 110,550 50,250 402,000 200 240,600 110,275 50,125 401,000 8

等級表 ( 管理監督者 ) 等級 基本給 役職手当固定深夜勤務手当 ( 時間外勤務 60 時間分 ( 深夜勤務 140 時間分 ) 相当額 ) 総支給額 201 240,000 110,000 50,000 400,000 202 239,400 109,725 49,875 399,000 203 238,800 109,450 49,750 398,000 204 238,200 109,175 49,625 397,000 205 237,600 108,900 49,500 396,000 206 237,000 108,625 49,375 395,000 207 236,400 108,350 49,250 394,000 208 235,800 108,075 49,125 393,000 209 235,200 107,800 49,000 392,000 210 234,600 107,525 48,875 391,000 211 234,000 107,250 48,750 390,000 212 233,400 106,975 48,625 389,000 213 232,800 106,700 48,500 388,000 214 232,200 106,425 48,375 387,000 215 231,600 106,150 48,250 386,000 216 231,000 105,875 48,125 385,000 217 230,400 105,600 48,000 384,000 218 229,800 105,325 47,875 383,000 219 229,200 105,050 47,750 382,000 220 228,600 104,775 47,625 381,000 221 228,000 104,500 47,500 380,000 222 227,400 104,225 47,375 379,000 223 226,800 103,950 47,250 378,000 224 226,200 103,675 47,125 377,000 225 225,600 103,400 47,000 376,000 226 225,000 103,125 46,875 375,000 227 224,400 102,850 46,750 374,000 228 223,800 102,575 46,625 373,000 229 223,200 102,300 46,500 372,000 230 222,600 102,025 46,375 371,000 231 222,000 101,750 46,250 370,000 232 221,400 101,475 46,125 369,000 233 220,800 101,200 46,000 368,000 234 220,200 100,925 45,875 367,000 235 219,600 100,650 45,750 366,000 9

等級表 ( リージョナル社員 ) 等級 基本給 固定時間外手当固定深夜手当 ( 時間外勤務 50 時間分 ) ( 深夜勤務 100 時間分 ) 総支給額 1 158,600 61,000 24,400 244,000 2 157,950 60,750 24,300 243,000 3 157,300 60,500 24,200 242,000 4 156,650 60,250 24,100 241,000 5 156,000 60,000 24,000 240,000 6 155,350 59,750 23,900 239,000 7 154,700 59,500 23,800 238,000 8 154,050 59,250 23,700 237,000 9 153,400 59,000 23,600 236,000 10 152,750 58,750 23,500 235,000 11 152,100 58,500 23,400 234,000 12 151,450 58,250 23,300 233,000 13 150,800 58,000 23,200 232,000 14 150,150 57,750 23,100 231,000 15 149,500 57,500 23,000 230,000 16 148,850 57,250 22,900 229,000 17 148,200 57,000 22,800 228,000 18 147,550 56,750 22,700 227,000 19 146,900 56,500 22,600 226,000 20 146,250 56,250 22,500 225,000 21 145,600 56,000 22,400 224,000 22 144,950 55,750 22,300 223,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 1 376,225 128,775 505,000 2 375,480 128,520 504,000 3 374,735 128,265 503,000 4 373,990 128,010 502,000 5 373,245 127,755 501,000 6 372,500 127,500 500,000 7 371,755 127,245 499,000 8 371,010 126,990 498,000 9 370,265 126,735 497,000 10 369,520 126,480 496,000 11 368,775 126,225 495,000 12 368,030 125,970 494,000 13 367285 125715 493,000 14 366540 125460 492,000 15 365795 125205 491,000 16 365050 124950 490,000 17 364305 124695 489,000 18 363560 124440 488,000 19 362815 124185 487,000 20 362070 123930 486,000 21 361325 123675 485,000 22 360580 123420 484,000 23 359835 123165 483,000 24 359090 122910 482,000 25 358345 122655 481,000 26 357600 122400 480,000 27 356855 122145 479,000 28 356110 121890 478,000 29 355365 121635 477,000 30 354620 121380 476,000 31 353875 121125 475,000 32 353130 120870 474,000 33 352385 120615 473,000 34 351640 120360 472,000 35 350895 120105 471,000 36 350150 119850 470,000 37 349405 119595 469,000 38 348660 119340 468,000 39 347915 119085 467,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 40 347170 118830 466,000 41 346425 118575 465,000 42 345680 118320 464,000 43 344935 118065 463,000 44 344190 117810 462,000 45 343445 117555 461,000 46 342700 117300 460,000 47 341955 117045 459,000 48 341210 116790 458,000 49 340465 116535 457,000 50 339720 116280 456,000 51 338975 116025 455,000 52 338230 115770 454,000 53 337485 115515 453,000 54 336740 115260 452,000 55 335995 115005 451,000 56 335250 114750 450,000 57 334505 114495 449,000 58 333760 114240 448,000 59 333015 113985 447,000 60 332270 113730 446,000 61 331525 113475 445,000 62 330780 113220 444,000 63 330035 112965 443,000 64 329290 112710 442,000 65 328545 112455 441,000 66 327800 112200 440,000 67 327055 111945 439,000 68 326310 111690 438,000 69 325565 111435 437,000 70 324820 111180 436,000 71 324075 110925 435,000 72 323330 110670 434,000 73 322585 110415 433,000 74 321840 110160 432,000 75 321095 109905 431,000 76 320350 109650 430,000 77 319605 109395 429,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 78 318860 109140 428,000 79 318115 108885 427,000 80 317370 108630 426,000 81 316625 108375 425,000 82 315880 108120 424,000 83 315135 107865 423,000 84 314390 107610 422,000 85 313645 107355 421,000 86 312900 107100 420,000 87 312155 106845 419,000 88 311410 106590 418,000 89 310665 106335 417,000 90 309920 106080 416,000 91 309175 105825 415,000 92 308430 105570 414,000 93 307685 105315 413,000 94 306940 105060 412,000 95 306195 104805 411,000 96 305450 104550 410,000 97 304705 104295 409,000 98 303960 104040 408,000 99 303215 103785 407,000 100 302470 103530 406,000 101 301725 103275 405,000 102 300980 103020 404,000 103 300235 102765 403,000 104 299490 102510 402,000 105 298745 102255 401,000 106 298000 102000 400,000 107 297255 101745 399,000 108 296510 101490 398,000 109 295765 101235 397,000 110 295020 100980 396,000 111 294275 100725 395,000 112 293530 100470 394,000 113 292785 100215 393,000 114 292040 99960 392,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 115 291295 99705 391,000 116 290550 99450 390,000 117 289805 99195 389,000 118 289060 98940 388,000 119 288315 98685 387,000 120 287570 98430 386,000 121 286825 98175 385,000 122 286080 97920 384,000 123 285335 97665 383,000 124 284590 97410 382,000 125 283845 97155 381,000 126 283100 96900 380,000 127 282355 96645 379,000 128 281610 96390 378,000 129 280865 96135 377,000 130 280120 95880 376,000 131 279375 95625 375,000 132 278630 95370 374,000 133 277885 95115 373,000 134 277140 94860 372,000 135 276395 94605 371,000 136 275650 94350 370,000 137 274905 94095 369,000 138 274160 93840 368,000 139 273415 93585 367,000 140 272670 93330 366,000 141 271925 93075 365,000 142 271180 92820 364,000 143 270435 92565 363,000 144 269690 92310 362,000 145 268945 92055 361,000 146 268200 91800 360,000 147 267455 91545 359,000 148 266710 91290 358,000 149 265965 91035 357,000 150 265220 90780 356,000 151 264475 90525 355,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 152 263730 90270 354,000 153 262985 90015 353,000 154 262240 89760 352,000 155 261495 89505 351,000 156 260750 89250 350,000 157 260005 88995 349,000 158 259260 88740 348,000 159 258515 88485 347,000 160 257770 88230 346,000 161 257025 87975 345,000 162 256280 87720 344,000 163 255535 87465 343,000 164 254790 87210 342,000 165 254045 86955 341,000 166 253300 86700 340,000 167 252555 86445 339,000 168 251810 86190 338,000 169 251065 85935 337,000 170 250320 85680 336,000 171 249575 85425 335,000 172 248830 85170 334,000 173 248085 84915 333,000 174 247340 84660 332,000 175 246595 84405 331,000 176 245850 84150 330,000 177 245105 83895 329,000 178 244360 83640 328,000 179 243615 83385 327,000 180 242870 83130 326,000 181 242125 82875 325,000 182 241380 82620 324,000 183 240635 82365 323,000 184 239890 82110 322,000 185 239145 81855 321,000 186 238400 81600 320,000 187 237655 81345 319,000 188 236910 81090 318,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 189 236165 80835 317,000 190 235420 80580 316,000 191 234675 80325 315,000 192 233930 80070 314,000 193 233185 79815 313,000 194 232440 79560 312,000 195 231695 79305 311,000 196 230950 79050 310,000 197 230205 78795 309,000 198 229460 78540 308,000 199 228715 78285 307,000 200 227970 78030 306,000 201 227225 77775 305,000 202 226480 77520 304,000 203 225735 77265 303,000 204 224990 77010 302,000 205 224245 76755 301,000 206 223500 76500 300,000 207 222755 76245 299,000 208 222010 75990 298,000 209 221265 75735 297,000 210 220520 75480 296,000 211 219775 75225 295,000 212 219030 74970 294,000 213 218285 74715 293,000 214 217540 74460 292,000 215 216795 74205 291,000 216 216050 73950 290,000 217 215305 73695 289,000 218 214560 73440 288,000 219 213815 73185 287,000 220 213070 72930 286,000 221 212325 72675 285,000 222 211580 72420 284,000 223 210835 72165 283,000 224 210090 71910 282,000 225 209345 71655 281,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 226 208600 71400 280,000 227 207855 71145 279,000 228 207110 70890 278,000 229 206365 70635 277,000 230 205620 70380 276,000 231 204875 70125 275,000 232 204130 69870 274,000 233 203385 69615 273,000 234 202640 69360 272,000 235 201895 69105 271,000 236 201150 68850 270,000 237 200405 68595 269,000 238 199660 68340 268,000 239 198915 68085 267,000 240 198170 67830 266,000 241 197425 67575 265,000 242 196680 67320 264,000 243 195935 67065 263,000 244 195190 66810 262,000 245 194445 66555 261,000 246 193700 66300 260,000 247 192955 66045 259,000 248 192210 65790 258,000 249 191465 65535 257,000 250 190720 65280 256,000 251 189975 65025 255,000 252 189230 64770 254,000 253 188485 64515 253,000 254 187740 64260 252,000 255 186995 64005 251,000 256 186250 63750 250,000 257 185505 63495 249,000 258 184760 63240 248,000 259 184015 62985 247,000 260 183270 62730 246,000 261 182525 62475 245,000 262 181780 62220 244,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 263 181035 61965 243,000 264 180290 61710 242,000 265 179545 61455 241,000 266 178800 61200 240,000 267 178055 60945 239,000 268 177310 60690 238,000 269 176565 60435 237,000 270 175820 60180 236,000 271 175075 59925 235,000 272 174330 59670 234,000 273 173585 59415 233,000 274 172840 59160 232,000 275 172095 58905 231,000 276 171350 58650 230,000 277 170605 58395 229,000 278 169860 58140 228,000 279 169115 57885 227,000 280 168370 57630 226,000 281 167625 57375 225,000 282 166880 57120 224,000 283 166135 56865 223,000 284 165390 56610 222,000 285 164645 56355 221,000 286 163900 56100 220,000 287 163155 55845 219,000 288 162410 55590 218,000 289 161665 55335 217,000 290 160920 55080 216,000 291 160175 54825 215,000 292 159430 54570 214,000 293 158685 54315 213,000 294 157940 54060 212,000 295 157195 53805 211,000 296 156450 53550 210,000 297 155705 53295 209,000 298 154960 53040 208,000 299 154215 52785 207,000

等級基本給 等級表 ( 事務職社員 ) 固定時間外手当 ( 時間外勤務 45 時間分 ) 総支給額 300 153470 52530 206,000 301 152725 52275 205,000 302 151980 52020 204,000 303 151235 51765 203,000 304 150490 51510 202,000 305 149745 51255 201,000 306 149000 51000 200,000 307 148255 50745 199,000 308 147510 50490 198,000 309 146765 50235 197,000 310 146020 49980 196,000 311 145275 49725 195,000 312 144530 49470 194,000

記念日休暇規定 ( 目的 ) 第 1 条この規定は 社員が1 年のうち特定の日 ( 記念日 ) に休暇を取って 経営理念である 身近な人を幸せに できるように休暇取得のルールについて定める ( 対象者 ) 第 2 条入社日より勤続 1 年以上の社員とする ただし 休職期間中の者 育児介護休暇中の者を除く ( 対象となる記念日 ) 第 3 条休暇の対象となる記念日は 以下に掲げる者の誕生日又は結婚記念日をいう 1) 本人 2) 配偶者 3) 父母 4) 子 5) 配偶者の父母 6) 祖父母 兄弟姉妹又は孫であって申請者が同居し かつ 扶養している者 7) 第 1 号から第 5 号以外の家族で会社の認めた者 ( 起算日及び取得日数 ) 第 4 条記念日休暇は 毎年 4 月 1 日から翌年 3 月 31 日までの1 年間とし 取得日数は1 日とする 記念日休暇の時効は1 年間とし 翌年へ繰り越しができないものとする ( 申請方法 ) 第 5 条記念日休暇を取得しようとする者は 記念日休暇の 1 ヶ月以上前に 記念日休暇申請書 に必要事項を記入の上 所属長に提出しなければならない ( 許可 ) 第 6 条会社は原則として 申請のあった日に記念日休暇の取得を認める 2 業務の運営に支障を来すおそれがあるとみとめるときには やむを得ず 記念休暇の日付を変更する場合がある ( 給与 ) 第 7 条記念日休暇中の給与は年次有給休暇を取得した場合と同様とする 付則この規定は 平成 27 年 4 月 1 日から施行する 平成 28 年 4 月 1 日改訂改訂事項第 5 条 記念日休暇の 3 カ月以上前 を 記念日休暇の 1 カ月以上前 に変更 なお 記念日休暇の取得日の1ヶ月前であれば 記念日休暇の日付を変更することができる を削除 )