明治大学経営学部は, 高度経済成長を目前に控えた1953 年に, 経営教育の必要性という時代の要請に応え, 私学最初の経営学部として創設されました以来, 常に社会を牽引する経営人材を輩出してきました現在の教育理念は, グローバル経営人材と価値創造人材の育成です複眼的視点をもって, ローカ

明治大学経営学部は, 高度経済成長を目前に控えた1953 年に, 経営教育の必要性という時代の要請に応え, 私学最初の経営学部として創設されました以来, 常に社会を牽引する経営人材を輩出してきました現在の教育理念は, グローバル経営人材と価値創造人材の育成です複眼的視点をもって, ローカルからグローバル, 営利から非営利にわたる幅広い経営課題を発見解決し, 新しいビジネス環境の開拓から, 日常業務の価値を見いだすことに至るまで, 組織体をリードできる個の強い人材を養成していきます経営学科は, 予測が難しい環境のなかでも革新と創造により企業価値の向上を探求できる人材を育成します会計学科は, 会計というグローバルビジネス言語を用いて組織体の価値を評価創造することができる人材を育成します公共経営学科は, 行政組織や公共サービスを担う組織を通して, 社会課題を発見解決できる人材を育成します経営学部では国内から国際社会まで幅広く活躍できる人材育成のため, 以下の能力の獲得を目標にします高い倫理観とリーダーシップ歴史的文化的背景や多様な人間の特性を理解して協働する能力英語会計 ICTスキル経営に関する理論知識を理解し, 実践する能力多様な環境において課題を発見し, 解決する能力 3 学科とも, 教養科目, 外国語科目, 学部必修科目, 学科必修科目, 学科専門科目, 基礎専門科目, 外国語専門科目, 体育実技科目などを履修し, 本学学則に定める期間内に在学し, かつ卒業要件単位数を満たした者に学士 ( 経営学 ) の学位を授与します編成経営学部ではグローバル経営人材と価値創造人材の育成という教育目標を実現するために, 知識と体験を有機的に組み合わせることで, 多様なビジネス環境に対応できる人材や豊かな人間性を育む教育課程を編成します教育課程は, 教養科目, 外国語科目, 学部必修科目, 学科必修科目, 学科専門科目, 基礎専門科目, 外国語専門科目, 体育実技科目などにより構成しています

1 2 年次には広い視野とアカデミックリテラシーを育成するために, 教養分野とリテラシー教育を充実させています学科には2 年次より所属し, 専門分野を学びますとくに1 年次には, 学部必修科目の経営学を配置して学部教育の全体像を理解します同時にグローバル経営人材の育成のために英語スキルと英語による専門科目を組み合わせたGREAT(Global Resources English Applied Track), 価値創造人材育成のために課題発見解決能力を高めるフューチャースキル講座 ( アクティブラーニング ), 公認会計士や税理士資格の取得を目指すトラック ( 会計学科関連 ) など, 主体的能動的に学べる科目やトラックを配置し, インパクトの高い初年次教育を行いますまた, フィールドスタディやグローバルサービスラーニング等による体験学習も4 年間を通して履修できるようにして, 多様な価値観と実践力を養います学部教育の中心的な役割を果たす演習は2 年次秋学期からの2 年半タイプと3 年次からの2 年タイプを設置しています授業で学修したことを活用して, 調査研究, プレゼンテーションや論文作成など, 総合的な能力を養います経営学科は, 企業論や経営管理論といった学科必修科目を履修することで, 企業経営の全体構造を学びますさらに, 学生の問題意識や興味に合わせて, 経営理論, 経営管理, 企業論, 経営科学, 人事労務, 経営史に関する科目群を設置しています会計学科は, 環境社会ガバナンスの視点から世界に通用する経営会計スキルを修得できる科目群に加えて, 会計専門職資格獲得を目指す学生に対してはスタートアップから合格までフォローできるトラックを設置しています公共経営学科は, 行政経営や, 国際協力スポーツ健康福祉などの公共サービスのマネジメントを修得できる科目群を設置しています 1.1 年次に学部学科教育の内容を理解して,2 年次から学科に所属します 2. 学科間の垣根は低く, 他学科の講義や演習を履修できるなど, ゆるやかな学科制を採用することで, 複眼的思考に優れた人材の育成を図ります 3. 教養教育から各学科の専門教育まで, 多様な演習教育を実践しています 4.GREAT や学部独自の段階的留学海外体験プログラムを用意して, 国際化を推進しています 5. 机上における知識だけでなく, 体験から学ぶことを重視し, フィールドスタディやフューチャースキル講座, グローバルサービスラーニングなどの科目を設置しています 6. 公認会計士や税理士資格の取得を目指す学生をサポートするトラックを設置しています 7.TOEIC や TOEFL の学内実施や日商簿記検定の団体受験など, 資格取得を推進しています 8. 短期留学プログラム IBP(International Business Program, アメリカ ) 及び ISIBM(International Summer Institute of Business Management, カナダ ) を実施しています 9. カナダのビクトリア大学とのデュアルディグリープログラムを行っています

新入生の皆さん, 在校生の皆さん, 入学進級を果たされ, それぞれの新しい生活に向け決意を新たにしていることでしょうさて皆さんは明治大学の建学の精神を知っていますか権利自由, 独立自治ですこれらは大学の基本姿勢を表現したものです本学で学び, 本学で働いているすべての人々がお互いに人格を認め合い, 個人として尊重されることは建学の精神の神髄です言い換えれば, 相手の人格を傷つける行為, 蔑む行為, すなわちハラスメント行為は, 学ぶ権利を奪うことになり, 建学の精神を蝕むことですこうした観点から, 明治大学ではあらゆる形の人権侵害とハラスメント行為とは無縁なキャンパスをめざしていますしかしこの実現は, 言うは易く行うは難しの言葉通り, 簡単ではありません学生と教員, 職員と教員, 学生同士, 教員同士, 職員同士, 多様で複雑な人間関係のなかで知らず知らずのうちに相手を傷つけてしまうことがあるのですとても残念なことですが, 経営学部もハラスメントと無縁ではありませんでした教授会はその度に, 目を覆うことなく, 正面から受け止め, 真剣に議論し, 必要な対応をするなど毅然たる姿勢をとってきました特にこの数年間は多くの時間を割いて議論を重ねてきましたし, 研修会ももちましたもちろんまだ万全ではありませんしかし, われわれはあらゆる種類のハラスメントを許さないこと, 被害者の立場にたって議論を重ねること, そして被害者の救済のために必要な措置をとること, これまで重視してきたこのような三つの態度を, 今後とも, いやこれまで以上に堅持していきたいと考えています経営学部の学生の皆さん, 皆さんは自分の能力を高めるために日々勉学に励んでいることでしょうしかし同時に, 自立した人間として, 社会のルールを守り, 互いの人権を尊重し, ハラスメントをしない, させない,

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牛丸元, 歌代豊, 黒田兼一, 清水一之, 近藤光, 宮田憲一牛丸元, 歌代豊, 黒田兼一, 近藤光, 宮田憲一

( 未開講 )

BRADFORD Annette, MIYATA Rinako, MOREAU Robert, YAMASHITA Yoshie BRADFORD Annette, KIERNAN Patrick, MIYATA Rinako MOREAU Robert, YAMASHITA Yoshie

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