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第5回法人課税ディスカッショングループ 法D5-4

1 予 算 の 姿 ( 平 成 25 当 初 予 算 ) 長 野 県 財 政 の 状 況 H 現 在 長 野 県 の 予 算 を 歳 入 面 から 見 ると 自 主 財 源 の 根 幹 である 県 税 が 全 体 の5 分 の1 程 度 しかなく 地 方 交 付 税 や 国 庫 支

減 少 率 ) と 平 均 余 命 の 伸 びを 勘 案 した 一 定 率 (0.3%) の 合 計 である スライド 調 整 率 を 差 し 引 いて 年 金 額 の 改 定 が 行 われる( 図 表 ) ただし マクロ 経 済 スライドが 完 全 に 実 施 されるのは 賃 金 や 物 価 があ

平成25年度 独立行政法人日本学生支援機構の役職員の報酬・給与等について

社 会 保 障 税 一 体 改 革 ( 年 金 分 野 )の 経 緯 社 会 保 障 税 一 体 改 革 大 綱 (2 月 17 日 閣 議 決 定 ) 国 年 法 等 改 正 法 案 (2 月 10 日 提 出 ) 法 案 を 提 出 する または 法 案 提 出 を 検 討 する と された 事

スライド 1

2 役 員 の 報 酬 等 の 支 給 状 況 役 名 法 人 の 長 理 事 理 事 ( 非 常 勤 ) 平 成 25 年 度 年 間 報 酬 等 の 総 額 就 任 退 任 の 状 況 報 酬 ( 給 与 ) 賞 与 その 他 ( 内 容 ) 就 任 退 任 16,936 10,654 4,36

財政再計算結果_色変更.indd

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2016年夏のボーナス見通し

1. 決 算 の 概 要 法 人 全 体 として 2,459 億 円 の 当 期 総 利 益 を 計 上 し 末 をもって 繰 越 欠 損 金 を 解 消 しています ( : 当 期 総 利 益 2,092 億 円 ) 中 期 計 画 における 収 支 改 善 項 目 に 関 して ( : 繰 越

平成24年度 業務概況書

公表資料02【案1】0806印刷用<厚生年金・国民年金の平成26年度収支決算の概要>

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国 家 公 務 員 の 年 金 払 い 退 職 給 付 の 創 設 について 検 討 を 進 めるものとする 平 成 19 年 法 案 をベースに 一 元 化 の 具 体 的 内 容 について 検 討 する 関 係 省 庁 間 で 調 整 の 上 平 成 24 年 通 常 国 会 への 法 案 提

(4) 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しの 実 施 状 況 について 概 要 国 の 給 与 制 度 の 総 合 的 見 直 しにおいては 俸 給 表 の 水 準 の 平 均 2の 引 下 げ 及 び 地 域 手 当 の 支 給 割 合 の 見 直 し 等 に 取 り 組 むとされている.


第25回税制調査会 総25-1

公 的 年 金 制 度 について 制 度 の 持 続 可 能 性 を 高 め 将 来 の 世 代 の 給 付 水 準 の 確 保 等 を 図 るため 持 続 可 能 な 社 会 保 障 制 度 の 確 立 を 図 るための 改 革 の 推 進 に 関 する 法 律 に 基 づく 社 会 経 済 情

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厚 生 年 金 は 退 職 後 の 所 得 保 障 を 行 う 制 度 であり 制 度 発 足 時 は 在 職 中 は 年 金 を 支 給 しないこととされていた しかしながら 高 齢 者 は 低 賃 金 の 場 合 が 多 いと いう 実 態 に 鑑 み 在 職 者 にも 支 給 される 特 別

片岡氏提出資料


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連結計算書

職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 () 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 ( 年 月 日 現 在 ) 一 般 行 政 職 平 均 給 与 月 額 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 平 均 給 与 月 額

タイトル

Microsoft Word - H25年度の概要

別紙3

ニュースリリース

職 員 の 平 均 給 与 月 額 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び 平 均 給 与 月 額 の 状 況 (5 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 区 類 団 府 分 似 体 平 均 年 齢

Ⅰ 人 口 の 現 状 分 析 Ⅰ 人 口 の 現 状 分 析 1 人

Microsoft Word - 目次.doc

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Microsoft Word - H25普通会計決算状況 .docx

検 討 検 討 の 進 め 方 検 討 状 況 簡 易 収 支 の 世 帯 からサンプリング 世 帯 名 作 成 事 務 の 廃 止 4 5 必 要 な 世 帯 数 の 確 保 が 可 能 か 簡 易 収 支 を 実 施 している 民 間 事 業 者 との 連 絡 等 に 伴 う 事 務 の 複 雑

平 成 27 年 度 第 3 四 半 期 運 用 状 況 の 概 要 第 3 四 半 期 の 運 用 資 産 額 は 2 兆 4,339 億 円 となりました 第 3 四 半 期 の 修 正 総 合 収 益 率 ( 期 間 率 )は +2.05%となりました 実 現 収 益 率 は +1.19%です

m07 北見工業大学 様式①

Taro-H19退職金(修正版).jtd

Microsoft Word - 奨学金相談Q&A.rtf

Microsoft Word - ☆f.doc

年 金 払 い 退 職 給 付 制 度 における 年 金 財 政 のイメージ 積 立 時 給 付 時 給 付 定 基 (1/2) で 年 金 を 基 準 利 率 で 付 利 給 付 定 基 ( 付 与 利 の ) 有 期 年 金 終 身 年 金 退 職 1 年 2 年 1 月 2 月 ( 終 了 )

申 請 免 除 申 請 免 除 ( 学 生 以 外 ) 学 生 納 付 特 例 制 度 若 年 者 納 付 猶 予 制 度 法 定 免 除 世 帯 構 成 図 表 1 国 民 年 金 保 険 料 の 免 除 の 種 類 と 所 得 基 準 本 人 世 帯 主 配 偶 者 の 所 得 に 応 じて 免

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市 町 村 税 の 概 況 市 町 村 税 の 概 況 は 平 成 25 年 度 地 方 財 政 状 況 調 査 平 成 26 年 度 市 町 村 税 の 課 税 状 況 等 の 調 及 び 平 成 26 年 度 固 定 資 産 の 価 格 等 の 概 要 調 書 等 報 告 書 等 の 資 料 に

(Microsoft Word - H24\213\213\227^\201E\222\350\210\365\212\307\227\235.doc)

資料2 年金制度等について(山下委員提出資料)

セルフメディケーション推進のための一般用医薬品等に関する所得控除制度の創設(個別要望事項:HP掲載用)

Microsoft Word - 公表資料(H22).doc

ほかに パート 従 業 員 らの 厚 生 年 金 加 入 の 拡 大 を 促 す 従 業 員 五 百 人 以 下 の 企 業 を 対 象 に 労 使 が 合 意 すれば 今 年 十 月 から 短 時 間 で 働 く 人 も 加 入 できる 対 象 は 約 五 十 万 人 五 百 人 超 の 企 業

(4) ラスパイレス 指 数 の 状 況 H H H5.4.1 ( 参 考 値 ) 97.1 H H H H5.4.1 H H5.4.1 ( 参 考

ニュースリリース

新 市 建 設 計 画 の 変 更 に 係 る 新 旧 対 照 表 ページ 変 更 後 変 更 前 表 紙 安 中 市 松 井 田 町 合 併 協 議 会 安 中 市 松 井 田 町 合 併 協 議 会 平 成 27 年 3 月 変 更 安 中 市 6 2. 計 画 策 定 の 方 針 (3) 計

Microsoft PowerPoint - 報告書(概要).ppt

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平成16年年金制度改正 ~年金の昔・今・未来を考える~

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経 常 収 支 差 引 額 等 の 状 況 平 成 26 年 度 予 算 早 期 集 計 平 成 25 年 度 予 算 対 前 年 度 比 較 経 常 収 支 差 引 額 3,689 億 円 4,597 億 円 908 億 円 減 少 赤 字 組 合 数 1,114 組 合 1,180 組 合 66

経 常 収 支 差 引 額 の 状 況 平 成 22 年 度 平 成 21 年 度 対 前 年 度 比 較 経 常 収 支 差 引 額 4,154 億 円 5,234 億 円 1,080 億 円 改 善 赤 字 組 合 の 赤 字 総 額 4,836 億 円 5,636 億 円 800 億 円 減

Microsoft PowerPoint - 総合型DB資料_県版基金説明用.pptx

Microsoft Word - 様式(H22)[1].rtf

国立研究開発法人土木研究所の役職員の報酬・給与等について

1 特 別 会 計 財 務 書 類 の 検 査 特 別 会 計 に 関 する 法 律 ( 平 成 19 年 法 律 第 23 号 以 下 法 という ) 第 19 条 第 1 項 の 規 定 に 基 づき 所 管 大 臣 は 毎 会 計 年 度 その 管 理 する 特 別 会 計 について 資 産

総論

Microsoft PowerPoint - 390

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2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 ( 平 成 2 年 月 1 日 現 在 ) 1 号 給 の 給 料 月 額 最 高 号 給 の 給 料 月 額 ( 注 ) 給 料 月 額 は 給 与 抑 制 措 置 を 行 う 前 のものです ( 単 位 : ) 3 職 員 の 平 均 給 与 月

p1.eps

は 固 定 流 動 及 び 繰 延 に 区 分 することとし 減 価 償 却 を 行 うべき 固 定 の 取 得 又 は 改 良 に 充 てるための 補 助 金 等 の 交 付 を 受 けた 場 合 にお いては その 交 付 を 受 けた 金 額 に 相 当 する 額 を 長 期 前 受 金 とし

損 益 計 算 書 自. 平 成 26 年 4 月 1 日 至. 平 成 27 年 3 月 31 日 科 目 内 訳 金 額 千 円 千 円 営 業 収 益 6,167,402 委 託 者 報 酬 4,328,295 運 用 受 託 報 酬 1,839,106 営 業 費 用 3,911,389 一

(5) 給 与 改 定 の 状 況 事 委 員 会 が 無 い た め 記 載 し て お り ま せ ん 1 月 例 給 事 委 員 会 の 勧 告 ( 参 考 ) 区 分 民 間 給 与 A 公 務 員 給 与 B 較 差 A - B 勧 告 ( 改 定 率 ) 給 与 改 定 率 国 の 改

Microsoft Word - 佐野市生活排水処理構想(案).doc

Microsoft Word - 2章.doc

目 次 高 山 市 連 結 財 務 諸 表 について 1 連 結 貸 借 対 照 表 2 連 結 行 政 コスト 計 算 書 4 連 結 純 資 産 変 動 計 算 書 6 連 結 資 金 収 支 計 算 書 7

災害時の賃貸住宅居住者の居住の安定確保について

スライド 1

も く じ 1 税 源 移 譲 1 2 何 が 変 わったのか 改 正 の 3 つ の ポイント ポイント1 国 から 地 方 へ 3 兆 円 規 模 の 税 源 が 移 譲 される 2 ポイント2 個 人 住 民 税 の 税 率 構 造 が 一 律 10%に 変 わる 3 ポイント3 個 々の 納

3 職 員 の 初 任 給 等 の 状 況 (1) 職 員 の 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 及 び の 状 況 (24 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 一 般 行 政 職 平 均 年 齢 平 均 給 料 月 額 ( ベース) 43.7 歳 32, , ,321

2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 (24 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 号 級 の 給 料 月 額 最 高 号 級 の 給 料 月 額 1 級 ( 単 位 : ) 2 級 3 級 4 級 5 級 6 級 7 級 8 級 9 級 1 級 135,6 185,8 222,9 261,

共 通 認 識 1 官 民 較 差 調 整 後 は 退 職 給 付 全 体 でみて 民 間 企 業 の 事 業 主 負 担 と 均 衡 する 水 準 で あれば 最 終 的 な 税 負 担 は 変 わらず 公 務 員 を 優 遇 するものとはならないものであ ること 2 民 間 の 実 態 を 考

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平 成 24 年 4 月 1 日 から 平 成 25 年 3 月 31 日 まで 公 益 目 的 事 業 科 目 公 1 公 2 公 3 公 4 法 人 会 計 合 計 共 通 小 計 苦 情 相 談 解 決 研 修 情 報 提 供 保 証 宅 建 取 引 健 全 育 成 Ⅰ. 一 般 正 味 財

目 次 1. 社 会 保 障 分 野 でできること 1 1 高 額 医 療 高 額 介 護 合 算 制 度 の 改 善 2 保 険 証 機 能 の 一 元 化 3 自 己 診 療 情 報 の 活 用 4 給 付 可 能 サービスの 行 政 側 からの 通 知 2. 年 金 分 野 でできること 5

官報掲載【セット版】

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った 場 合 など 監 事 の 任 務 懈 怠 の 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 減 算 する (8) 役 員 の 法 人 に 対 する 特 段 の 貢 献 が 認 められる 場 合 は その 程 度 に 応 じて 業 績 勘 案 率 を 加 算 することができる

2 一 般 行 政 職 給 料 表 の 状 況 (24 年 4 月 1 日 現 在 ) 1 級 2 級 3 級 4 級 5 級 6 級 ( 単 位 : ) 7 級 1 号 給 の 給 料 月 額 135, , , , , , ,

16 日本学生支援機構

18 国立高等専門学校機構

4. その 他 (1) 期 中 における 重 要 な 子 会 社 の 異 動 ( 連 結 範 囲 の 変 更 を 伴 う 特 定 子 会 社 の 異 動 ) 無 新 規 社 ( 社 名 ) 除 外 社 ( 社 名 ) (2) 簡 便 な 会 計 処 理 及 び 四 半 期 連 結 財 務 諸 表 の

別 添 1 女 性 国 家 公 務 員 の 登 用 状 況 資 料 1 指 定 職 に 占 める 女 性 の 割 合 は3.0%( 平 成 27 年 11 月 1 日 現 在 ) ( 前 年 9 月 1 日 現 在 から0.2ポイント 増 ) 本 省 課 室 長 相 当 職 以 上 に 占 める 女

( 注 )1 ラスパイレス 指 数 とは 全 地 方 公 共 団 体 の 一 般 行 政 職 の 給 料 月 額 を 一 の 基 準 で 比 較 するため の 職 員 数 ( 構 成 )を 用 いて 学 歴 や 経 験 年 数 の 差 による 影 響 を 補 正 し の 行 政 職 俸 給 表 (

Transcription:

三 井 住 友 信 託 銀 行 調 査 月 報 215 年 7 月 号 高 齢 化 財 政 悪 化 が 変 える 個 人 消 費 構 造 < 要 旨 > 日 本 では 年 金 受 給 者 数 が 給 与 所 得 者 数 の 約 7 割 に 達 し 高 齢 者 が 消 費 全 体 に 与 え る 影 響 は 年 々 増 してきている 214 年 は 給 与 所 得 環 境 が 改 善 したにもかかわらず 消 費 税 増 税 による 駆 け 込 み 需 要 の 反 動 減 に 加 えて 公 的 年 金 給 付 額 の 減 少 によって 個 人 消 費 が 大 きく 落 ち 込 んだ 一 方 勤 労 者 世 帯 では 高 齢 化 に 伴 う 財 政 悪 化 を 背 景 とし た 社 会 保 険 料 率 の 上 昇 によって 2 年 代 後 半 以 降 から 消 費 は 軟 調 に 推 移 していた 今 後 公 的 年 金 給 付 額 は マクロ 経 済 スライド が 適 用 されることで 物 価 賃 金 の 上 昇 率 よりも 抑 制 されるため の 個 人 消 費 は 下 押 しされよう また 日 本 の 財 政 状 況 は これまでの 経 済 成 長 率 を 前 提 とすれば さらなる 歳 出 削 減 と 歳 入 増 加 が 必 要 であ るため 中 長 期 的 にみると 国 民 の 租 税 負 担 や 社 会 保 障 負 担 の 更 なる 増 加 によって 勤 労 者 世 帯 においても 消 費 が 抑 制 される 可 能 性 が 高 い 1. 重 要 性 が 増 す 高 齢 者 の 消 費 動 向 214 年 4 月 の 消 費 税 率 引 き 上 げ 後 に 個 人 消 費 は 大 きく 落 ち 込 み 現 在 も 回 復 ペースは 緩 慢 なままである 事 前 の 予 想 としては 大 企 業 のベースアップやボーナスの 増 加 によって 消 費 は 夏 以 降 に 持 ち 直 すとの 見 方 が 大 勢 であり 予 想 を 裏 切 る 結 果 であった 214 年 度 の 消 費 の 落 ち 込 みが 予 想 以 上 であったことは 賃 金 を 受 け 取 っておらず 年 金 で 生 活 している 高 齢 者 の 影 響 が 見 落 とされていたことが 原 因 の1つであったと 考 えられる 個 人 消 費 の 動 きを 勤 労 者 世 帯 と 高 齢 者 無 職 世 帯 で 分 けてみると 賃 金 改 善 の 恩 恵 を 受 けた 勤 労 者 の 消 費 の 減 少 率 は 前 年 比.1% 程 度 に 留 まった( 図 表 1) 一 方 で 賃 金 改 善 の 恩 恵 を 受 けない 高 齢 者 無 職 世 帯 は 同.9%と 勤 労 者 世 帯 と 比 べて 下 落 率 が 大 きかった 全 人 口 における 65 歳 以 上 の 割 合 を 示 す 高 齢 化 率 は 213 年 時 点 で 25%に 達 し 高 齢 者 が 消 費 に 与 える 影 響 は 年 々 増 している( 図 表 2) そこで 本 稿 では 214 年 に 高 齢 者 の 消 費 が 減 少 した 要 因 の 分 析 を 起 点 として 今 後 の 個 人 消 費 の 見 通 しを 考 察 する 図 表 1 214 年 消 費 支 出 ( 前 年 比 ) 図 表 2 高 齢 化 率 ( 前 年 比 %) 勤 労 者 世 帯. 3 -.2 25 -.4 -.6 2 15 1 -.8 5-1. ( 注 ) 高 齢 者 は 6 歳 以 上 無 職 世 帯 のデータ 195 196 197 198 199 2 21 ( 注 )213 年 までのデータ ( 資 料 ) 総 務 省 国 勢 調 査 1

三 井 住 友 信 託 銀 行 調 査 月 報 215 年 7 月 号 2. 年 金 給 付 額 の 変 動 と 高 齢 者 消 費 214 年 度 の 消 費 の 落 ち 込 みが 予 想 以 上 であったことは 給 与 所 得 がなく 年 金 で 生 活 している 高 齢 者 の 影 響 が 見 落 とされていたことがその 一 因 であったと 考 えられる 日 本 の 高 齢 化 が 進 む 中 で 公 的 年 金 給 付 額 の 変 動 が 消 費 に 与 える 影 響 が 増 している 213 年 度 末 の 公 的 年 金 支 給 の 対 象 者 数 は 3,95 万 人 で 給 与 所 得 者 数 の 約 7 割 にあたり 正 規 雇 用 者 数 (213 年 平 均 3,294 万 人 )を 上 回 っている( 図 表 3) 4,5 4, 3,5 3, 2,5 2, 1,5 1, 5 ( 万 人 ) 図 表 3 公 的 年 金 受 給 者 数 と 雇 用 者 数 非 正 規 雇 用 者 数 公 的 年 金 受 給 者 数 正 規 雇 用 者 数 22 24 26 28 21 212 ( 注 ) 公 的 年 金 受 給 者 数 は 年 度 末 の 数 値 雇 用 者 数 は 年 平 均 の 数 値 ( 資 料 ) 厚 生 労 働 省 厚 生 年 金 保 険 国 民 年 金 事 業 の 概 況 総 務 省 労 働 力 調 査 6 歳 以 上 無 職 世 帯 の 公 的 年 金 給 付 額 の 推 移 を 見 ると 2 年 以 降 減 少 基 調 で 推 移 していた が 214 年 は 特 に 減 少 率 が 大 きく 約 6%も 減 少 した( 図 表 4) 年 金 給 付 額 の 減 少 は 消 費 者 マイ ンドにも 影 響 を 与 え 半 年 先 の 消 費 環 境 を 予 想 するアンケート 回 答 を 指 数 化 した 消 費 者 態 度 指 数 は 213 年 後 半 以 降 に 年 金 所 得 層 の 方 が 給 与 所 得 者 よりも 大 きく 落 ち 込 んだ( 図 表 5) 図 表 4 公 的 年 金 給 付 額 図 表 5 消 費 者 態 度 指 数 21,.5 ( 年 金 所 得 者 - 給 与 所 得 者 213 年 1 月 =) 2,. -.5 19, -1. -1.5 18, -2. -2.5 17, 2 22 24 26 28 21 212 214 ( 注 ) 世 帯 主 が6 歳 以 上 の 無 職 世 帯 -3. -3.5 213 214 ( 資 料 ) 内 閣 府 消 費 者 態 度 指 数 2

三 井 住 友 信 託 銀 行 調 査 月 報 215 年 7 月 号 1 人 当 たり 年 金 給 付 額 は 214 年 度 に 減 少 した 後 215 年 6 月 から 物 価 や 賃 金 の 上 昇 を 反 映 し て 前 年 比 +.9% 増 加 する( 図 表 6) 年 金 給 付 額 が 増 加 するのは 1999 年 以 来 16 年 ぶりとなる ただし 過 去 の 物 価 下 落 時 に 据 え 置 かれた 特 例 水 準 からの 段 階 的 な 解 消 (.5%)に 加 えて 今 年 度 から 現 役 人 口 の 減 少 と 平 均 余 命 の 伸 びの 分 だけ 年 金 額 を 抑 制 する マクロ 経 済 スライド (.9%)が 適 応 され 物 価 や 賃 金 の 上 昇 率 から 算 出 される 名 目 手 取 り 賃 金 上 昇 率 (+2.3%)に 比 べて 増 加 率 は 抑 えられる ここで 前 掲 図 表 5の 2 年 以 降 の 年 金 受 取 額 を 改 めてみると 図 表 6の 年 金 額 改 定 率 と 比 べ て 減 少 率 が 大 きくなっている 年 金 額 の 改 定 のみならず 厚 生 共 済 年 金 の 支 給 開 始 年 齢 が 段 階 的 に 引 き 上 げられていることで (6 歳 以 上 の 無 職 世 帯 )の 平 均 的 な 年 金 受 取 額 が 下 押 しされたと 考 えられる( 図 表 7) 図 表 6 年 金 額 改 定 (2 年 を 基 準 とした 変 化 率 ) 図 表 7 厚 生 年 金 支 給 開 始 年 齢. -1. -2. -3. 62-4. 特 例 水 準 -5. 本 来 水 準 61 1999 21 23 25 27 29 211 213 215 ( 年 度 ) 6 ( 注 )1999~21 年 に 物 価 が 下 落 した 際 年 金 受 給 者 の 生 活 2 25 21 215 22 の 状 況 等 をかんがみ 特 例 的 に 年 金 額 が 据 え 置 かれた ( 注 ) 共 済 年 金 は 厚 生 年 金 ( 男 性 )と 同 様 に 引 き 上 げ ( 資 料 ) 財 務 省 ( 資 料 ) 厚 生 労 働 省 ( 開 始 年 度 ) 65 64 63 ( 支 給 開 始 年 齢 ) 男 性 定 額 部 分 女 性 定 額 部 分 男 性 報 酬 比 例 部 分 女 性 報 酬 比 例 部 分 3. 社 会 保 障 負 担 の 変 動 と 勤 務 者 消 費 214 年 は 年 金 給 付 額 の 減 少 を 背 景 に の 消 費 支 出 が 減 少 したが 2 年 以 降 の 基 調 的 な 消 費 支 出 の 動 きをみると 勤 労 者 世 帯 の 方 が 大 きく 減 少 している( 図 表 8) 図 表 8 1カ 月 間 の 平 均 消 費 支 出 実 額 前 年 比 増 減 率 27 26 25 24 ( 千 円 ) ( 千 円 ) 勤 労 者 世 帯 ( 右 軸 ) 35 34 33 32 4. 3. 2. 1.. -1. ( 前 年 比 %) 勤 労 者 世 帯 23 31-2. -3. 22 2 22 24 26 28 21 212 214 3-4. 21 23 25 27 29 211 213 3

三 井 住 友 信 託 銀 行 調 査 月 報 215 年 7 月 号 勤 労 者 の 消 費 の 背 景 には まず 勤 務 先 収 入 の 減 少 がある 家 計 調 査 をみると 2 以 上 の 世 帯 の 勤 務 先 収 入 は 2 年 以 降 に 約 1% 減 少 している( 図 表 9) ただし 2 年 からの 勤 務 先 収 入 の 減 少 率 は の 公 的 年 金 額 減 少 率 より 小 さく 2 年 以 降 の 勤 労 者 世 帯 の 消 費 額 が 高 齢 者 世 帯 以 上 に 減 少 したのには 勤 務 先 収 入 以 外 の 要 因 があると 考 えられる そこで 勤 労 者 世 帯 の 収 支 の 内 訳 をみると 26 年 を 底 に 社 会 保 険 料 支 払 額 が 1% 以 上 増 加 し ており 勤 労 者 世 帯 では 収 入 の 減 少 と 社 会 保 険 料 の 増 加 によって 消 費 が 減 少 基 調 で 推 移 したと 考 えられる( 図 表 1) 実 際 に 図 表 8で 勤 労 者 世 帯 の 実 質 消 費 支 出 の 前 年 比 増 減 率 が 高 齢 者 世 帯 を 下 回 った 年 を 確 認 すると 21 年 ~23 年 27~28 年 21~211 年 213 年 で あり 図 表 1 の 社 会 保 険 料 が 増 加 した 期 間 に 大 方 一 致 している 社 会 保 険 料 負 担 の 変 動 を 項 目 別 に 見 ると 26 年 以 降 では 厚 生 年 金 保 険 料 率 や 健 康 保 険 料 率 が 上 昇 している 国 の 高 齢 化 や 財 政 悪 化 が 進 むことで 勤 労 者 1 世 帯 当 たりの 負 担 が 年 々 増 加 し 続 けており この 先 も 負 担 増 の 基 調 は 変 わらないと 考 えられる 図 表 9 1カ 月 間 の 平 均 勤 務 先 収 入 図 表 1 1カ 月 間 の 平 均 社 会 保 険 料 支 払 54, 6, 12 52, 5, 4, 1 8 5, 3, 6 48, 46, 2 22 24 26 28 21 212 214 2, 1, その 他 社 会 保 険 料 4 健 康 保 険 料 公 的 年 金 保 険 料 2 勤 務 先 収 入 に 占 める 割 合 ( 右 軸 ) 2 22 24 26 28 21 212 214 ここで 国 の 財 政 状 況 を 確 認 すると 日 本 政 府 の 債 務 残 高 は 増 加 し 続 けており 名 目 GDP 比 で 2%を 超 える 水 準 は 他 の 先 進 国 と 比 べて 突 出 している( 図 表 11) 政 府 は 22 年 までに 基 礎 的 財 政 収 支 を 黒 字 化 する 目 標 を 立 てた 歳 出 を 削 減 するとこなく 目 標 を 達 成 するには 税 収 を 増 や すために 年 率 3% 以 上 の 経 済 成 長 を 維 持 することが 求 められるが これまでの 成 長 率 インフレ 率 の 実 績 からすると 達 成 は 困 難 である 仮 に 年 率 3% 以 上 の 経 済 成 長 を 達 成 したとしても 歳 出 を 9.4 兆 円 削 減 する 必 要 があるが 高 齢 化 によって 社 会 保 障 関 係 費 が 毎 年 約 1 兆 円 増 加 しており 歳 出 を 削 減 するのは 容 易 ではない 政 府 が6 月 22 日 に 公 表 した 骨 太 方 針 215( 素 案 ) では 社 会 保 障 関 係 費 の 伸 びを 毎 年.5 兆 円 に 抑 える 目 安 が 示 されたが 具 体 策 が 乏 しく 実 現 性 は 低 い ただし 一 方 で 日 本 では 所 得 に 占 める 租 税 社 会 保 障 負 担 の 割 合 は 他 の 先 進 国 と 比 較 して 低 い 水 準 にあり 相 対 的 な 上 昇 余 力 を 考 慮 すると 将 来 消 費 税 率 や 社 会 保 障 の 国 民 負 担 率 が 上 がる 可 能 性 が 高 い したがって 中 長 期 的 にみて 国 民 の 租 税 負 担 や 社 会 保 障 負 担 の 増 加 が 消 費 を 抑 制 するリスクに 注 意 を 要 しよう( 図 表 12) 4

三 井 住 友 信 託 銀 行 調 査 月 報 215 年 7 月 号 図 表 11 政 府 債 務 / 名 目 GDP 図 表 12 国 民 負 担 率 25 2 15 1 5 日 本 英 国 フランス 米 国 ドイツ 7% 6% 5% 4% 3% 2% 1% ( 対 国 民 所 得 比 ) 法 人 所 得 税 資 産 課 税 等 消 費 税 個 人 所 得 税 2 22 24 26 28 21 212 214 ( 資 料 ) 財 務 省 % 日 米 英 独 仏 ( 注 ) 日 本 は211 年 度 諸 外 国 は211 年 の 数 値 ( 資 料 ) 財 務 省 社 会 保 障 負 担 率 4.まとめ~ 中 長 期 的 見 通 し 214 年 を 振 り 返 ると 給 与 所 得 環 境 が 改 善 したにもかかわらず 消 費 税 率 引 き 上 げによる 駆 け 込 み 需 要 の 反 動 減 に 加 えて 公 的 年 金 給 付 額 の 減 少 によって 消 費 が 落 ち 込 んだ 一 方 勤 労 者 世 帯 では 高 齢 化 に 伴 う 財 政 悪 化 を 背 景 とした 社 会 保 険 料 率 の 上 昇 によって 2 年 代 後 半 以 降 から 消 費 は 軟 調 に 推 移 していた 今 後 公 的 年 金 給 付 額 は マクロ 経 済 スライド が 適 用 されることで 物 価 賃 金 の 上 昇 率 よりも 抑 制 されるため の 消 費 は 下 押 しされよう また 日 本 の 財 政 状 況 は これまでの 経 済 成 長 率 を 前 提 とすれば さらなる 歳 出 削 減 と 歳 入 増 加 が 必 要 であり 国 民 の 租 税 負 担 や 社 会 保 障 負 担 の 更 なる 増 加 によって 勤 労 者 世 帯 においても 消 費 が 抑 制 される 可 能 性 が 高 い ( 経 済 調 査 チーム 登 地 孝 行 :Toji_Takayuki@smtb.jp) 本 資 料 は 作 成 時 点 で 入 手 可 能 なデータに 基 づき 経 済 金 融 情 報 を 提 供 するものであり 投 資 勧 誘 を 目 的 としたものではありません 5