勤務時間 原則 8 時 15 分から 17 時 15 分 ( 左記の勤務時間内で 1 時間の休憩時間を含みます ただし 1 日の労働時間が 6 時間以下の場合は休憩時間がない場合があります ) 上記以外の勤務時間をご希望の場合はご相談ください 業務内容等により始業 終業時間が異なります 1 か月単位

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8. 採用条件 1) 雇用形態正職員 2) 給与待遇月給 179,200 円 ( 平成 30 年 4 月実績 ) 昇給年 1 回賞与年 2 回 (H29 年度実績合計 ヵ月分 ) 手当通勤手当 住宅手当 扶養手当 寒冷地手当 時間外勤務手当など日本赤十字社給与要綱に基づき支給 人事院勧告

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制度名 No. 1 ( 働 1) フレックスタイム制度 対象者: 営業職の正社員 労働時間の清算期間: 毎月 1 日から末日までの1か月 1 日の所定労働時間は 8 時間 清算期間内の総労働時間: 1 日あたり8 時間として 清算期間中の労働日数を乗じて得られた時間数 ただし 清算期間内を平均し1

労 働 条 賃金形態給基本給皆勤手当家族手当住宅手当与手当昇給 賞与 通勤手当 形態 月給 賃金締切日 15 日賃金支払日翌 5 日 円年回ヶ月分 9 時 00 分 ~ 17 時 30 分 時分 ~ 時分勤務時間 130,000 円 ~ 時分 ~ 時分 10,000 円 全額上限 ( 25,000

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募集区分 CHUBU-B-1: アシスタント (3 号 ) CHUBU-B-2: アシスタント (3 号 ) CHUBU-B-3: アシスタント (3 号 ) CHUBU-B-4: アシスタント (3 号 ) CHUBU-B-5: アシスタント (3 号 ) CHUBU-B-6: アシスタント (3

基発第 号

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筑紫野市学童保育連絡協議会学童クラブ指導員就業規則

看護助手 正職員 応募職種 看護助手 ( 正職員 ) 募集人員 5 名 応募資格 なし ( 未経験者歓迎 有資格者優遇 ) 業務内容 入院患者様の配膳 入浴介助 シーツ交換 オムツ交換等看護補助夜勤 : 月 4~8 回程度 ( シフトによる ) 勤務時間 8:45~17:15( 日勤 ) 7:00~

(Microsoft Word - \215\304\214\331\227p\220E\210\365\213K\221\245.doc)

渋谷区広尾 JR 山手線 恵比寿 徒歩 7 分 年齢 67 歳仕事 2 点検業務 ( 施設 設備の見回り 点検 ) * 資格 経験 ( 入社時 入社後研修充実してます ) 時間額 ( a + b ) 1,200 円 ~1,200 円 締切日月末 支払い日翌月 25 日 形態 ( )

公益社団法人松戸市シルバー人材センター臨時職員就業規程 ( 目的 ) 第 1 条この規程は 公益社団法人松戸市シルバー人材センター ( 以下 センター という ) の臨時に雇用する者 ( 以下 臨時職員 という ) の就業に関して必要な事項を定めるものとする ( 定義 ) 第 2 条この規程において

社員給与規程

東京都渋谷区恵比寿南 山手線恵比寿駅徒歩 4 分 3 清掃業務 ( 日常清掃実施 定期清掃の立合い等 ) 雇用 雇用期間の定めあり ( 1 年契約 1 年更新 ) 4 館内見回り期間 契約更新の可能性あり な資格 *50 歳 60 歳代の方が活躍しています 等 ) 時間額 ( a +

題名

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Microsoft PowerPoint - ★291212訂正版【P.4~P.7】求人申込書記入例(更新)_ (更新)_

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調査等 何らかの形でその者が雇用期間の更新を希望する旨を確認することに代えることができる ( 雇用期間の末日 ) 第 6 条第 4 条及び第 5 条の雇用期間の末日は 再雇用された者が満 65 歳に達する日以後における最初の3 月 31 日以前でなければならない 2 削除 3 削除 ( 人事異動通知

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( イ ) 従業員の配偶者であって育児休業の対象となる子の親であり 1 歳 6か月以降育児に当たる予定であった者が死亡 負傷 疾病等の事情により子を養育することが困難になった場合 6 育児休業をすることを希望する従業員は 原則として 育児休業を開始しようとする日の1か月前 (4 及び5に基づく1 歳

国立大学法人上越教育大学特任教員規程

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本社所在地 業種小売 サービス業採用担当福澤あかね部署人材事業部 取引銀行みずほ銀行大森支店 / 三井住友銀行蒲田支店 / 商工中金大森支店連絡先 ( 内線 ) フードビジネス プロデューサー として飲食店経営者に中古厨房販売業界では日本一のシェアを誇り全国展開す向けて情報

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はじめに この規程は クルーと株式会社クラッソーネ ( 以下 会社 といいます ) の信頼関係を保ちながら 良い就業環境を築いていくことを目的として 賃金を制定したものです 第 1 章基本となるきまり 第 2 章賃金の計算および支払 第 3 章基本給の更改 第 4 章諸手当 ( 改訂中 ) 第 5

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その他のチェックポイント 次ページ ➊~➎ のチェックポイントについて ご説明します 受付年月日 紹介期限日 受付年月日は 求人の申込書を安定所が受理した日です 紹介期限日は応募の締切日のことではなく 最大限公開可能な期限であり 採用者が決定した場合 や 求人者から募集打ち切りの連絡を受けた場合 な

( 超過勤務手当 休日給 ) 第 7 条超過勤務手当 休日給は 本条第 2 項に従い 就業規則第 19 条に定めるところにより法定勤務時間 (1 日実働 8 時間又は1 週実働 40 時間 ) を超えて労働すること 法定休日に労働すること 又は午後 10 時から午前 5 時までの深夜時間帯に労働する

内容 正職員 生活相談員 募集中!! 働きやすい職場です フリガナトクベツヨウゴロウジンホームナダサキソウ事業所 ( 施設等 ) の概要 規模など お問合先ご応募先 職種 生活相談員 電話番号 担当施設長 特別養護老ホーム灘崎荘 数 1 給与 手当基本給 たかとりまさし鷹取

社内様式 2 育児 介護 休業取扱通知書 あなたが平成年月日にされた 育児 介護 休業の申出について 育児 介護休業等に関する規則 第 3 条 第 7 条 に基づき その取扱いを下のとおり通知します ( ただし 期間の変更の申出があった場合には下の事項の若干の変更があり得ます ) 1 休業の期間等

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短時間 有期雇用労働者及び派遣労働者に対する不合理な待遇の禁止等に関する指針 について ( 同一労働同一賃金ガイドライン ) 厚生労働省雇用環境 均等局有期 短時間労働課職業安定局需給調整事業課

役務契約における労働社会保険諸法令遵守状況確認実施方針

( 様式第 1 号 ( 共通 )) 共通事項 1 キャリアアップ管理者 情報 ( 氏名 ): 役職 ( 配置日 ): 年月日 2 キャリアアップ管理者 の業務内容 ( 事業所情報欄 ) 3 事業主名 印 4 事業所住所 ( - ) 5 電話番号 ( ) - 6 担当者 7 企業全体で常時雇用する労働

就業規則への記載はもうお済みですか

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必要とする家族 1 人につき のべ 93 日間までの範囲内で 3 回を上限として介護休業をすることができる ただし 有期契約従業員にあっては 申出時点において 次のいずれにも該当する者に限り 介護休業をすることができる 一入社 1 年以上であること二介護休業開始予定日から 93 日を経過する日から

( 職場及び職種 ) 第 7 条再雇用する職場及び職種は原則としてそれまで在籍していた施設並びに職種とする 但し 業務上の必要がある時は 職場及び職種を変更することがある ( 役職解任 ) 第 8 条再雇用に際し 定年時に役職のある者については役職を解任しての再雇用とする 但し 法人が必要と認めた者

基本情報 () 非常勤職員の総数 調査対象に該当する非常勤職員の総数は 期間業務職員が 30,429 人 (54%) 期間業務職員以外の非常勤職員が 25,590 人 (46%) 合計で 56,09 人 ( うち女性 42,456 人 76%) だった (2) 非常勤職員が所属する機関 非常勤職員が

申出が遅れた場合は 会社は育児 介護休業法に基づき 休業開始日の指定ができる 第 2 条 ( 介護休業 ) 1 要介護状態にある対象家族を介護する従業員 ( 日雇従業員を除く ) 及び法定要件を全て満たした有期契約従業員は 申出により 介護を必要とする家族 1 人につき のべ 93 日間までの範囲で

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無期契約職員就業規則

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Ⅰ 個人情報等保護方針 一般財団法人医薬品医療機器レギュラトリーサイエンス財団は 下記の方針に基づき個人情報及び特 定個人情報等の保護に努めます 1. 法令 ガイドライン等の遵守 当財団は 個人情報及び特定個人情報等の適正な取扱いを確保するため 個人情報の保護に関す る法律 行政手続における特定の個

平成 30 年度選考案内地方独立行政法人大阪府立病院機構職員 看護師 助産師 採用選考 大阪急性期 総合医療センター 大阪はびきの医療センター 大阪国際がんセンター 平成 30 年 9 月 地方独立行政法人大阪府立病院機構 赤字部分を追記いたしました 1. 概要職種 採用予定日 採用予定人数 勤務先

無期転換嘱託職員の報酬 退職等に関する規程平成 30 年 4 月 1 日制定 ( 趣旨 ) 第 1 条この規程は 別に定めるもののほか 公益社団法人全国市有物件災害共済会職員就業規則 ( 以下 規則 という ) 第 2 条第 2 号に定める嘱託職員のうち 労働契約法 ( 平成 19 年法律第 128

社内様式 2 育児 介護 休業取扱通知書 平成年月日 会社名 あなたから平成年月日に 育児 介護 休業の 申出 期間変更の申出 申出の撤回 がありました 育児 介護休業等に関する規則 ( 第 3 条 第 4 条 第 5 条 第 7 条 第 8 条及び第 9 条 ) に基づき その取扱いを下のとおり通

Microsoft Word - 22育児・介護休業等規程


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ただし 日雇従業員 期間契約従業員 ( 法に定める一定の範囲の期間契約従業員を除く ) 労使協定で除外された次のいずれかに該当する従業員についてはこの限りではない (2) 週の所定労働日数が2 日以下の従業員 (3) 申出の日から93 日以内に雇用関係が終了することが明らかな従業員 2 要介護状態に

平均賃金を支払わなければならない この予告日数は平均賃金を支払った日数分短縮される ( 労基法 20 条 ) 3 試用期間中の労働者であっても 14 日を超えて雇用された場合は 上記 2の予告の手続きが必要である ( 労基法 21 条 ) 4 例外として 天災事変その他やむを得ない事由のために事業の

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Ⅰ 目的 定年を迎えた職員が定年後も再雇用され働き甲斐をもって生き生きと働き 法人に貢献し つつ自らの生活をも充実したものとされることを目的として 再雇用制度を具体的に構築し その運用や取扱いについて本実施要綱に定めることとする Ⅱ 再雇用職員職員コースの区分 再雇用職員コースの区分は以下の 3 種

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第 10 条特任教員が勤務予定がない日については学校法人盛岡大学就業規則 ( 以下 就業規則 という ) 第 14 条第 1 項第 6 号を適用し 職務に専念する義務を免除する 2 前項により 職務に専念する義務の免除を受けようとする特任教員は 毎月の勤務日以外の免除予定を別紙様式によりあらかじめ学

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別紙様式 3( 付表 1) 平成 年度介護職員処遇改善加算実績報告書積算資料 薄い黄色のセルに必要事項を入力してください 1. 加算受給額 ( 現行の加算 Ⅰと 現行の加算 Ⅱの比較額について ) 別紙様式 3の56を記載する場合のみ記載 別紙様式 3の34により報告した場合は記載不要です 単位 :

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( 様式第 1 号 ( 共通 )) 共通事項 ( 事業所情報欄 ) 1 事業主名 ( - ) 2 事業所住所 3 電話番号 ( ) 5 雇用保険適用 - 事業所番号 4 事業所の 担当者 - 都道府県所掌管轄基幹番号枝番号 6 労働保険番号 - ( 代理人 社会保険労務士による提出代行者または事務代

労働基準関係法令に違反するおそれがある事項 労働時間 15 タイムカード等の客観的な記録から確認するなどにより 実際に働いた時間を適正に把握していますか 16 準備や片付けの時間 ( 学習塾等の場合 授業以外に行う質問対応 報告書の作成等に要した時間 ) を労働時間としていますか 賃金 17 賃金を

目次 問 1 労使合意による適用拡大とはどのようなものか 問 2 労使合意に必要となる働いている方々の 2 分の 1 以上の同意とは具体的にどのようなものか 問 3 事業主の合意は必要か 問 4 短時間労働者が 1 名でも社会保険の加入を希望した場合 合意に向けての労使の協議は必ず行う必要があるのか

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農林水産統計調査専門調査員の募集について この度 農林水産省が実施している各種農林水産統計調査に関し 専門調査員を募集しています ( 別添資料参照 ) 任命期間中は非常勤の一般職の国家公務員となるため シルバー人材センターがその業務を受託することはできませんが 高齢者の経験及び能力等の活用に資するも

介護職員処遇改善加算実績報告チェックリスト 提出前に 次の書類が揃っているか最終の確認をお願いします このチェックリストは 提出する実績報告書類に同封してください チェック 介護職員処遇改善実績報告書 ( 別紙様式 3) 事業所一覧表 ( 別紙様式 3 添付書類 1) 必要に応じて 別紙様式 3 添

条第一項の通算契約期間に関する基準を定める省令 ( 平成 24 年 10 月 26 日厚生労働省令第百四十八号 ) に定める期間 ) 以上であるときは 当該空白期間前に満了した労働契約の期間は含まないものとする 5 第 1 項から第 3 項の労働契約の期間を定める場合において 労働契約の期間の終期は

2/8 ページ 8 H :00 ~ 14:45 多治見税務署内会 議 多治見税務署長外 3 人 名古屋国税職員労働組合多治見税務署支部 委員長 副委員長 書記長外 3 人 9 H :00 ~ 17:00 多治見税務署内会 議 多治見税務署長外 3 人 全国税労働組

ときは 繰り上げて支給することができる 2 月の中途における採用又は給与額に異動を生じた場合は 発令の日から 退職又は死亡した場合はその日までその月の現日数により日割計算により給料を支給する 3 日給者については 当月末までを締め切り期間とし翌月 1 日に支給する 第 5 条次の各号に該当するときは

深夜勤務の制限 5 妊産婦の時間外 休日 妊娠中の女性が 母体または胎児の健康保持のため 深夜勤務や時間外勤務等の制限を所属長に請求できます 病院助手専攻医臨床研修医 6 妊娠中の休息 妊娠中の女性は 勤務時間規程に規定する 職務に専念する義務の免除 を利用して 母体または胎児の健康保持のため 勤務

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第六条 契約期間 雇用期間は原則として1 年以内とし 嘱託雇用契約書に定める 二. 前項の規定にかかわらず 本人が雇用契約を更新し継続して勤務することを望む場合に於いては 定年後の継続雇用に関する労使協定の定めるところにより 次の基準のいずれにも該当した従業員については満 65 歳に達するまでを限度

琉球エアーコミュータ - 株式会社 2017 年度客室乗務員職募集要項 会社概要 会社名 琉球エアーコミューター株式会社 (RYUKYU AIR COMMUTER CO.,LTD.) 代表者代表取締役社長伊礼恭 ( いれいたかし ) 所在地沖縄県那覇市山下町 3 番 24 号 事業内容 航空運送事業

今後 この政府のガイドライン案をもとに 法改正の立案作業を進め 本ガイドライン案については 関係者の意見や改正法案についての国会審議を踏まえて 最終的に確定する また 本ガイドライン案は 同一の企業 団体における 正規雇用労働者と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差を是正することを目的としているため

2 就業規則について 労働条件は個別に労働者に説明しているため 就業規則は作成していない 常時雇用している労働者が 10 人未満の場合は除く 就業規則について 使用者が一方的に作成しており 労働者からの意見は聴いていない 就業規則を作っているものの 担当者が管理しており 労働者が自由に見られるように

Transcription:

日本年金機構の特定業務契約職員の募集について 日本年金機構は 厚生労働大臣から委任を受け 公的年金に係る一連の運営業務を担う特殊法人です 公的年金に関する特定分野の業務に従事していただく方を募集します 1. 募集内容 業 務 内 容 社会保険に関する各種届出等の受付 審査 入力等に関する業務 年金機能強化法改正による年金受給資格期間短縮に伴う受付 審査 入力業務及び付随する業務 総務事務等に関する業務等 応募資格 誠実で責任感があり 勤労意欲が高い方 旧社会保険庁での勤務経験がある方のうち 懲戒処分を受けたことがある方は採用いたしません 募集人員別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 勤 務 地 別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 採用後に転居を伴う異動はありません 契 約 期 間 平成 31 年 2 月 1 日 ~ 平成 31 年 3 月 31 日 試用期間はありません 業務上特に必要な場合は 契約を更新することがあります 就業場所の統廃合 担当業務の集約等により 配置換え 就業場所の異動 雇用終了となる可能性があります 給 与 勤務地によって異なりますので 別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 勤務実績が特に優秀な方は 基本給の引き上げを行う場合があります 給与の締切日は当月末日 支払日は翌月 16 日となります 諸手当 通勤手当 ( 規程により支給 上限 55,000 円 / 月 ) 時間外勤務手当 休日出勤手当 昇給なし 賞与あり ( 規程あり ) 退職手当なし 社会保険等 所定労働時間 雇用保険 労災保険 法の定めるところによって適用されます ただし 短時間勤務等の場合は適用されないこともあります 1 フルタイム勤務の場合 1 日 8 時間 2 短時間勤務の場合週 20~35 時間

勤務時間 原則 8 時 15 分から 17 時 15 分 ( 左記の勤務時間内で 1 時間の休憩時間を含みます ただし 1 日の労働時間が 6 時間以下の場合は休憩時間がない場合があります ) 上記以外の勤務時間をご希望の場合はご相談ください 業務内容等により始業 終業時間が異なります 1 か月単位及び 1 年単位の変形労働時間制が適用されることがあります 休 日 土日祝 年末年始 ( 完全週休 2 日制 ) ただし シフト勤務の場合もあります 休 暇 年次有給休暇等 ( 年次有給休暇は採用日から6か月間継続勤務し所定労働日の8 割以上出勤した者に対して10 日を付与 その他は就業規則の定めるところによります ) そ の 他 正規職員登用制度あり 登用後は正規職員として幅広いキャリアが実現できます ( 詳細は規程の定めるところによります ) 2. 応募方法 応募方法 次の書類を別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 の希望する勤務地にご郵送ください 履歴書 職務経歴書 ( 任意様式 ) 履歴書に写真を貼付の上 学歴 職歴 資格 免許等を記入してください 職務経験のある方は 職務経歴書に職務内容について具体的にご記入ください 公的年金や総務事務に関係する仕事に従事した経験がある場合は 業務内容及び従事年数等を記入してください 障害者手帳等をお持ちの方は 差し支えなければ 履歴書にその旨を記載していただくか障害者手帳等のコピーを同封してください 選 考 書類選考の上 面接を実施します 書類選考の結果については 結果にかかわらず 郵送又は電話にてお知 らせします 留 意 事 項 応募書類は当方で責任をもって破棄いたします 返却はいたしませんのでご了承ください 応募書類については 目的外使用は行いません 当機構における複数の就業場所への併願応募はご遠慮ください 3. お問い合わせお問い合わせ先 別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 の希望する勤務地の担当部署あてにお願いいたします

別紙 1 特定業務契約職員募集内容一覧表 ( 契約更新の可能性あり ) 都道 府県 就業場所 郵便 番号 就業場所 ( 住所 ) 給与単価募集 ( 円 : 日給 ) 人数 応募締切日 担当課電話番号備考 富山高岡年金事務所 933-8585 富山県高岡市中川園町 11-20 7,040 1 1 月 8 日必着総務課 0766-21-4180 岐阜 多治見年金事務所 507-8709 岐阜県多治見市小田町 4-8-3 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0572-22-0255 美濃加茂年金事務所 505-8601 岐阜県美濃加茂市太田町 2910-9 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0574-25-8181 静岡沼津年金事務所 410-0032 静岡県沼津市日の出町 1-40 7,440 1 1 月 8 日必着総務課 055-921-2201 名古屋広域事務センター 460-8565 愛知県名古屋市中区錦 1-18-22 名古屋 AT ビル 5 10 11 12 階 8,080 20 1 月 24 日必着管理グループ 052-222-1221 パートタイム勤務 名古屋広域事務センター 460-8565 愛知県名古屋市中区錦 1-18-22 名古屋 AT ビル 5 10 11 12 階 時間給 1,010 4 1 月 24 日必着管理グループ 052-222-1221 勤務時間 8:15~12:15 13:15~17:15 8:15~15:15 中村年金事務所 453-8653 愛知県名古屋市中村区太閤 1-19-46 8,080 1 1 月 8 日必着総務課 052-453-7200 勤務時間は相談に応じます 熱田年金事務所 456-8567 愛知県名古屋市熱田区伝馬 2-3-19 8,080 1 1 月 8 日必着総務課 052-671-7263 笠寺年金事務所 457-8605 愛知県名古屋市南区柵下町 3-21 8,080 1 1 月 8 日必着総務課 052-822-2513 豊橋年金事務所 441-8603 愛知県豊橋市菰口町 3-96 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0532-33-4114 愛知 豊橋年金事務所 441-8603 愛知県豊橋市菰口町 3-96 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0532-33-4114 岡崎年金事務所 444-8607 愛知県岡崎市朝日町 3-9 7,440 1 1 月 8 日必着総務課 0564-23-2637 瀬戸年金事務所 489-8790 愛知県瀬戸市共栄通 4-6 7,440 1 1 月 8 日必着総務課 0561-83-2412 半田年金事務所 475-8601 愛知県半田市西新町 1-1 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0569-21-2320 半田年金事務所 475-8601 愛知県半田市西新町 1-1 7,200 2 1 月 8 日必着総務課 0569-21-2320 三重 津年金事務所 514-8522 三重県津市桜橋 3-446-33 7,440 2 1 月 8 日必着総務調整課 059-228-2969 四日市年金事務所 510-8543 三重県四日市市十七軒町 17-23 7,760 3 1 月 8 日必着総務課 059-353-5515

日本年金機構の特定業務契約職員の募集について 日本年金機構は 厚生労働大臣から委任を受け 公的年金に係る一連の運営業務を担う特殊法人です 公的年金に関する特定分野の業務に従事していただく方を募集します 1. 募集内容 業 務 内 容 社会保険に関する各種届出等の受付 審査 入力等に関する業務 年金機能強化法改正による年金受給資格期間短縮に伴う受付 審査 入力業務及び付随する業務 総務事務等に関する業務等 応募資格 誠実で責任感があり 勤労意欲が高い方 旧社会保険庁での勤務経験がある方のうち 懲戒処分を受けたことがある方は採用いたしません 募集人員別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 勤 務 地 別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 採用後に転居を伴う異動はありません 契 約 期 間 平成 31 年 2 月 1 日 ~ 契約期間終期は 別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 試用期間はありません 契約は期間満了により終了し 契約の更新はありません 就業場所の統廃合 担当業務の集約等により 配置換え 就業場所の異動 雇用終了となる可能性があります 給 与 勤務地によって異なりますので 別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 をご覧ください 勤務実績が特に優秀な方は 基本給の引き上げを行う場合があります 給与の締切日は当月末日 支払日は翌月 16 日となります 諸手当 通勤手当 ( 規程により支給 上限 55,000 円 / 月 ) 時間外勤務手当 休日出勤手当 昇給なし 賞与なし 退職手当なし 社会保険等 所定労働時間 雇用保険 労災保険 法の定めるところによって適用されます ただし 短時間勤務等の場合は適用されないこともあります 1 フルタイム勤務の場合 1 日 8 時間

2 短時間勤務の場合週 20~35 時間 勤務時間 原則 8 時 15 分から 17 時 15 分 ( 左記の勤務時間内で 1 時間の休憩時間を含みます ただし 1 日の労働時間が 6 時間以下の場合は休憩時間がない場合があります ) 上記以外の勤務時間をご希望の場合はご相談ください 業務内容等により始業 終業時間が異なります 1 か月単位及び 1 年単位の変形労働時間制が適用されることがあります 休 日 土日祝 年末年始 ( 完全週休 2 日制 ) ただし シフト勤務の場合もあります 休 暇 年次有給休暇等 ( 年次有給休暇は採用日から6か月間継続勤務し所定労働日の8 割以上出勤した者に対して10 日を付与 その他は就業規則の定めるところによります ) そ の 他 正規職員登用制度あり 登用後は正規職員として幅広いキャリアが実現できます ( 詳細は規程の定めるところによります ) 2. 応募方法 応募方法 次の書類を別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 の希望する勤務地にご郵送ください 履歴書 職務経歴書 ( 任意様式 ) 履歴書に写真を貼付の上 学歴 職歴 資格 免許等を記入してください 職務経験のある方は 職務経歴書に職務内容について具体的にご記入ください 公的年金や総務事務に関係する仕事に従事した経験がある場合は 業務内容及び従事年数等を記入してください 障害者手帳等をお持ちの方は 差し支えなければ 履歴書にその旨を記載していただくか障害者手帳等のコピーを同封してください 選 考 書類選考の上 面接を実施します 書類選考の結果については 結果にかかわらず 郵送又は電話にてお知 らせします 留 意 事 項 応募書類は当方で責任をもって破棄いたします 返却はいたしませんのでご了承ください 応募書類については 目的外使用は行いません 当機構における複数の就業場所への併願応募はご遠慮ください 3. お問い合わせお問い合わせ先 別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 の希望する勤務地の担当部署あてにお願いいたします

別紙 2 特定業務契約職員募集内容一覧表 ( 契約更新なし ) 都道郵便給与単価募集就業場所就業場所 ( 住所 ) 応募締切日府県番号 ( 円 : 日給 ) 人数 担当課電話番号備考 石川金沢広域事務センター 920-8626 石川県金沢市広岡 3-1-1 金沢パークビル 8 階 7,200 3 1 月 8 日必着管理グループ 076-256-0500 雇用期間終期 :H31.3.31 岐阜大垣年金事務所 503-8555 岐阜県大垣市八島町 114-2 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 0584-78-5166 雇用期間終期 :H31.3.31 静岡三島年金事務所 411-8660 静岡県三島市寿町 9-44 7,200 1 1 月 8 日必着総務課 055-973-1166 雇用期間終期 :H31.3.31 愛知名古屋広域事務センター 460-8565 愛知県名古屋市中区錦 1-18-22 名古屋 AT ビル 5 10 11 12 階 8,080 5 1 月 24 日必着管理グループ 052-222-1221 雇用期間終期 :H31.3.31 津年金事務所 514-8522 三重県津市桜橋 3-446-33 7,440 1 1 月 8 日必着総務調整課 059-228-2969 雇用期間終期 :H31.3.31 三重 伊勢年金事務所 516-8522 三重県伊勢市宮後 3-5-33 7,040 1 1 月 8 日必着総務課 0596-27-3601 雇用期間終期 :H31.3.31