~ 民 間 企 業 就 職 を 目 指 す 人 のための~ 就 活 直 前 ガイダンス 2013 年 11 月 キャリアセンター 1
第 2 回 進 路 就 職 ガイダンスの 振 り 返 り 10 月 11 月 からの 取 り 組 み 開 始 について 企 業 が 本 格 的 に 採 用 広 報 活 動 を 始 める12 月 以 前 より 業 界 企 業 研 究 / 自 己 分 析 / 筆 記 試 験 といった 各 種 対 策 への 取 り 組 みを 開 始 する 自 分 らしい 志 望 動 機 の 重 要 性 志 望 動 機 には 自 分 の 希 望 する 進 路 の 実 現 に 向 けて 採 用 選 考 において 重 要 なポイントが 詰 まっており 企 業 が 最 も 重 視 するもの 学 生 生 活 充 実 のための 継 続 した 取 り 組 み 就 活 にのみ 集 中 するのではなく 学 生 生 活 ( 授 業 研 究 ゼミ 等 )への 取 り 組 みが 希 望 進 路 の 実 現 につながる いよいよ 就 職 活 動 が 本 格 的 に 始 まります 2
今 回 のガイダンスの 目 的 自 分 の 希 望 する 進 路 の 実 現 に 向 けて 1.12 月 からの 選 考 スケジュールを 理 解 し 計 画 的 に 行 動 できるようにする 2. 選 考 対 策 の 内 容 とポイントを 理 解 する 3
今 回 のガイダンス 内 容 キャリアセンターから 1. 企 業 の 採 用 動 向 と これからの 就 職 活 動 スケジュールについて 2. 各 種 選 考 対 策 とポイントについて 3.キャリアセンターの 今 後 の 支 援 について 4
1. 企 業 の 採 用 動 向 と これからの 就 職 活 動 スケジュールついて 5
12 月 1 日 が 就 職 活 動 における 大 きな 転 換 期 企 業 動 向 HP( 自 社 就 職 情 報 サイト)に 採 用 情 報 の 掲 載 セミナー 説 明 会 の 一 斉 開 始 大 学 の 学 内 研 究 会 ( 学 内 セミナー)への 参 加 OBOGやリクルーター 活 動 の 活 発 化 12/1から 採 用 選 考 活 動 がスタート! 学 生 の 行 動 企 業 エントリー セミナー 予 約 を 着 実 に 行 う 採 用 情 報 を 含 めた 企 業 研 究 を 加 速 化 させる どの 企 業 を 受 験 するか の 意 思 決 定 を 意 識 する 筆 記 試 験 ES 面 接 等 各 種 選 考 対 策 を 行 う 企 業 が 採 用 活 動 に 動 きだす 中 で 皆 さんの 就 職 活 動 を 動 かすのは 皆 さん 自 身 の 意 思 決 定 と 行 動 量 です 6
これから 皆 さんが 認 識 すべきこと 1. 来 春 の 企 業 の 採 用 動 向 2. 何 が いつの 時 期 にあるのか 3. 何 を どのくらいの 量 行 うべきか 4. 何 の 対 策 を いつ 行 うべきか 7
2015 年 3 月 卒 の 採 用 動 向 * 2014 年 卒 マイナビ 企 業 新 卒 内 定 状 況 調 査 調 査 概 要 マイナビ 2013 年 度 就 職 戦 線 総 括 より 企 業 側 は 今 年 度 以 上 に 採 用 競 争 が 激 化 することを 予 想 1. 学 生 の 行 動 量 の 減 少 (エントリー 母 集 団 の 減 少 ) 2. 学 生 の 準 備 状 況 の 二 極 化 ( 特 定 学 生 への 内 定 集 中 ) 8
2015 年 3 月 卒 の 採 用 動 向 企 業 側 は 大 学 へのアプローチを 強 化 する 見 通 し 採 用 スケジュール 前 倒 しに 伴 い 適 性 検 査 にも 注 力 9
2015 年 3 月 卒 の 企 業 の 採 用 選 考 スケジュール 会 社 説 明 会 開 催 やや 前 倒 し 傾 向 2 月 メインから 12 月 1 月 に 前 倒 しで 実 施 する 企 業 の 増 加 10
就 職 活 動 全 体 スケジュール 2014 年 1 月 11
就 職 活 動 選 考 何 が いつの 時 期 にあるのか * 2014 年 卒 マイナビ 企 業 新 卒 内 定 状 況 調 査 より 12 月 から 採 用 選 考 に 関 わる 企 業 の 動 きが 続 々と 開 始 4 月 が 採 用 選 考 内 々 定 出 しのピーク 12
就 職 活 動 選 考 何 が いつの 時 期 にあるのか 採 用 情 報 公 開 ピーク12 月 採 用 に 直 結 しない 説 明 会 開 始 ピーク 12 月 ES 受 付 ピーク 2 月 3 月 面 接 開 始 ピーク 3 月 4 月 13
就 職 活 動 選 考 何 が いつの 時 期 にあるのか 内 々 定 出 し 開 始 ピーク 4 5 月 終 了 時 期 は 人 それぞれ * マイナビ2013 年 度 就 職 戦 線 総 括 より 注 意 1. 業 界 によって 選 考 時 期 は 異 なるため 自 分 の 志 望 業 界 の 選 考 スケジュールを 必 ず 確 認 すること 2. 進 路 決 定 時 期 は 人 によって 異 なるため 自 分 の 進 路 を 実 現 するまでは 粘 り 強 く 行 動 し 続 けること 14
就 職 活 動 選 考 何 を どのくらいの 量 やるのか 過 去 3 年 間 の4 回 生 5 月 末 時 点 での 活 動 量 * マイナビ2013 年 度 就 職 戦 線 総 括 2014 年 卒 マイナビ 大 学 生 就 職 内 定 率 調 査 より 2012 年 卒 2013 年 卒 2014 年 卒 エントリー 平 均 社 数 企 業 セミナー 平 均 参 加 社 数 エントリーシート 平 均 提 出 社 数 面 接 選 考 平 均 受 験 社 数 内 々 定 保 有 平 均 社 数 83.3 社 73.3 社 79.1 社 23.5 社 26.4 社 28.9 社 15.9 社 17.0 社 18.1 社 9.9 社 12.6 社 17.2 社 1.6 社 1.7 社 1.8 社 特 に 重 要 なことは 企 業 エントリーから 受 験 企 業 を 決 定 する(ES 提 出 )までの 意 思 決 定 と 行 動 量 15
就 職 活 動 対 策 何 の 対 策 を いつの 時 期 に 行 うのか 10 月 11 月 12 月 1 月 2 月 3 月 4 月 5 月 以 降 ~ 就 職 活 動 の 流 れ 就 職 サ イ ト 登 録 プ レ エ ン ト リ ー 開 始 企 業 説 明 会 合 同 企 業 説 明 会 参 加 授 業 ( 後 大 期 学 試 ) 験 エントリーシート 提 出 筆 記 試 験 面 接 (1 次 ~4 次 ) 内 々 定 (4/1 以 降 ) 対 策 と 目 安 時 期 筆 記 試 験 対 策 業 界 企 業 研 究 自 己 分 析 自 己 PR 志 望 動 機 の 深 化 アピール 内 容 の 追 求 エントリーシート 対 策 面 接 対 策 2 月 まで 一 通 りの 対 策 を 済 ませ 選 考 に 向 けて 内 容 を 深 めよう 16
これからの 活 動 のポイント 1. 何 が いつあるのか どのくらいの 量 行 うのか を 認 識 し 企 業 の 採 用 スケジュールをチェックして 対 策 計 画 や 受 験 計 画 をたてよう 2. 時 期 は 限 られている!できるだけ 効 率 よく 沢 山 の 企 業 と 接 点 を 持 とう ( 特 に 学 内 説 明 会 を 活 用!) 3. 大 手 企 業 だけに 偏 らないよう 幅 広 い 視 野 で 企 業 を 見 よう 17
2. 各 種 選 考 対 策 とポイントについて 1) 取 り 組 むべき 選 考 対 策 2) 対 策 のポイントについて 18
採 用 選 考 は 甘 くない 大 手 企 業 の 選 考 状 況 の 一 例 業 界 エントリー 数 (プレエントリー 含 む) 書 類 通 過 者 数 (ES 筆 記 ) 面 接 者 数 採 用 数 マスコミ 30,000 1,000 不 明 10 食 品 30,000 5,000 不 明 50 生 活 用 品 30,000 2,000 不 明 70 商 社 30,000 10,000 不 明 110 素 材 25,000 9,000 不 明 文 系 30 理 系 100 広 告 20,000 4,000 1000 30 IT 15,000 6,000 800 90 物 流 12,000 3,000 不 明 20 アパレル 12,000 1,500 不 明 32 プラント 10,000 2,000 1000 以 下 文 系 15 理 系 45 化 学 11,000 不 明 2000 文 系 40 理 系 120 製 薬 (MR) 9,000 4,000 不 明 40 企 業 の 採 用 選 考 は 厳 しい しっかりとした 準 備 対 策 が 必 要 19
企 業 が 採 用 選 考 で 知 りたいことは 何 か あなたは なぜ 当 社 に 入 社 したいのか 当 社 で 働 いて 何 を 実 現 したいのか 1. 志 望 動 機 ( 業 界 企 業 研 究 + 自 己 分 析 ) あなたが どんな 人 間 か どんな 力 量 を 持 っているのか これまでにどんな 経 験 をしてきたのか 2. 自 己 PR 学 生 時 代 に 頑 張 ったこと 採 用 担 当 者 が 知 りたいこと を 正 しく 理 解 し 自 分 の 言 葉 で 相 手 に 伝 えることが 重 要 20
1) 取 り 組 むべき 選 考 対 策 1エントリーシート 対 策 2 筆 記 試 験 対 策 3 面 接 対 策 21
1エントリーシート 対 策 エントリーシート 例 写 真 研 究 室 ゼミ 卒 論 のテーマ 学 生 時 代 に 頑 張 ったこと 企 業 を 選 ぶ 基 準 について 自 己 PR 志 望 動 機 22
1エントリーシート 対 策 企 業 の 視 点 エントリーシートの 文 章 を 通 じて 学 生 の 強 み( 経 験 能 力 ) 人 間 性 を 読 み 解 く 学 生 の 個 性 ( 価 値 観 や 職 業 観 )を 読 み 解 く 学 生 の 夢 目 標 企 業 へ 対 する 想 いを 見 る この 学 生 に 会 ってみたい 面 接 で 話 を 聞 いてみたい と 思 わせるものを 通 過 させる 23
1エントリーシート 対 策 作 成 のポイント 1) 文 字 制 限 の 中 で 伝 えたいことを 明 確 かつ 簡 潔 に 表 現 する 2) 読 み 手 がイメージできるよう 具 体 的 に 表 現 する ( 行 動 の 理 由 自 分 の 考 え そこから 得 たもの 等 ) 3) 面 接 ではESに 基 づいて 質 問 されることが 多 いため 質 問 を 想 定 し 自 分 のアピールしたいことを 明 確 にする 提 出 の 際 のポイント 1) 最 も 早 い 第 1 選 考 スケジュールの 日 程 で 提 出 する 2)2 月 ~3 月 にESの 提 出 締 切 が 集 中 するため 作 成 提 出 の 計 画 を 立 て 出 来 る 限 り 多 くの 企 業 へESを 提 出 する 3)ESを 提 出 する 業 界 が 著 しく 偏 らないよう 幅 を 広 げ 層 を 厚 くする 24
情 報 OpenESの 導 入 (リクナビ) リクナビが 企 業 に 提 出 するエントリーシートにおいて 共 通 の 書 式 OpenES を 導 入 このエントリーシートを 利 用 する 企 業 であれば 応 募 の 際 に 共 通 の 内 容 を 送 付 できる ( 例 : 学 歴 自 己 PRなど) キャリアセンターよりお 知 らせ 就 職 ナビによるエントリーシート( 例 OpenES ) 等 の 様 式 に ある 学 生 の 人 物 紹 介 や 推 薦 について キャリアセンターでは 公 平 性 を 欠 くことから 対 応 していません 25
2 筆 記 試 験 対 策 * 立 命 館 大 学 進 路 就 職 決 定 者 アンケートより 立 命 館 大 学 過 去 3 年 間 の 学 生 の 筆 記 試 験 通 過 状 況 筆 記 試 験 通 過 率 3ヵ 年 統 計 19% 以 下 20~39% 通 過 率 40~59% 60~79% 80~99% 2011.3 卒 2012.3 卒 2013.3 卒 100% 0.0% 10.0% 20.0% 30.0% 40.0% 内 訳 8 割 以 上 通 過 を 実 感 している 学 生 は3 割 強 程 度 対 策 必 須! 26
2 筆 記 試 験 対 策 企 業 の 視 点 学 生 の 基 礎 学 力 と 適 性 があるかを 判 断 する 各 企 業 の 採 用 方 針 により 内 容 と 難 易 度 が 異 なる 学 生 の 質 重 視 に 基 づいて 面 接 前 の 絞 りこみに 利 用 する 企 業 も ( 突 破 しなければ 面 接 の 場 にたどりつけない) 対 策 のポイント 1) 志 望 業 界 の 筆 記 試 験 内 容 を 確 認 し それに 沿 った 対 策 を 行 う 2) 年 内 に SPI3 対 策 本 を 一 冊 を 仕 上 げ 繰 り 返 しこなす 3) WEBテスト の 対 策 も 怠 らないこと( 就 活 サイト 対 策 本 を 活 用 ) 4) 苦 手 分 野 は 集 中 して 対 策 を 行 う 5) 大 手 人 気 企 業 を 目 指 す 場 合 は80%の 正 解 率 が 目 標 27
3 面 接 対 策 企 業 の 視 点 学 生 の 質 重 視 に 基 づいて 面 接 に 重 点 を 置 いている 面 接 開 始 時 期 を1 2 月 にやや 前 倒 しで 実 施 する 企 業 が 増 加 1 次 面 接 にグループ 面 接 を 取 り 入 れる 企 業 の 増 加 対 策 のポイント 他 者 と 徹 底 的 に 練 習 しよう! 1)5W1Hを 徹 底 的 に 問 う ( 具 体 的 論 理 的 に 話 す 訓 練 ) 2) 練 習 振 返 り 修 正 練 習 を 繰 り 返 す 3) 他 者 の 難 易 度 を 少 しずつ 上 げていき 幅 広 い 年 齢 層 と 練 習 する 例 : 友 人 先 輩 志 望 企 業 の 内 定 者 OBOG 一 次 面 接 ( 若 手 ) 二 次 面 接 ( 中 堅 ) 最 終 面 接 ( 役 員 ) を 想 定 *キャリアセンターでも 模 擬 面 接 ( 予 約 制 )を 実 施! 窓 口 相 談 での 練 習 も 可 能 28
直 前 期 によくある 相 談 と 先 輩 たちの 直 前 対 策 例 年 キャリアセンターの 窓 口 相 談 は ESが 通 らない 面 接 が 通 過 できない という 選 考 通 過 に 関 する 相 談 が 非 常 に 多 い キャリアセンター 模 擬 面 接 における 外 部 面 接 講 師 からのフィードバックで 多 い 内 容 なぜその 業 界 会 社 を 志 望 するのかが 伝 わってこない 自 分 のどんな 力 をアピールしたいのかが 伝 わらない 話 の 内 容 が 具 体 的 でない 誰 でも 書 けるような 内 容 で その 人 の 人 となりが 見 えない 話 文 章 が 長 い 伝 えたいポイントが 絞 れていない 自 信 がなさそうに 見 える 先 輩 たちはどのようにしてこれらを 対 策 し 乗 り 越 えていったのか ガイダンス 冊 子 版 に 選 考 直 前 対 策 について JAの 声 を 掲 載 しています 先 輩 たちの 声 を 参 考 に 選 考 対 策 を 進 めていこう 29
2) 対 策 のポイントについて 1エントリー 企 業 の 幅 の 広 げ 方 2 志 望 企 業 の 採 用 動 向 の 把 握 3 情 報 を 取 捨 選 択 し 活 用 する 4 他 者 と 協 力 して 対 策 を 行 う 30
ポイント1:エントリー 企 業 の 幅 を 広 げる 学 生 の 質 重 視 により 選 考 の 難 易 度 は 上 がっている 大 手 企 業 や 人 気 企 業 だけに 偏 ったエントリー 状 況 は 危 険 企 業 の 選 考 が 集 中 する 4 月 の 受 験 企 業 選 定 が 重 要 幅 を 広 げるポイント 1)キャリアセンターの エントリーガイド を 活 用 しよう 2)BtoCからBtoBへ 視 野 を 広 げよう 3) 自 分 の 興 味 関 心 を 様 々な 視 点 から 掘 り 下 げよう 31
エントリー 企 業 の 幅 を 広 げるには? 1)キャリアセンターの エントリーガイド を 活 用 しよう エントリーガイドとは 企 業 エントリー( 有 力 企 業 をみつける) に 活 用 できる 冊 子 過 去 3 年 間 で 本 学 を 卒 業 した 先 輩 の 就 職 決 定 先 情 報 掲 載 先 輩 の 就 職 実 績 あり = 本 学 学 生 の 採 用 に 意 欲 的 な 企 業 エントリーガイドは ガイダンス 封 入 資 料 に 入 っています キャリアオフィスの 窓 口 で 配 布 しています ( なくなり 次 第 配 布 終 了 ) 32
エントリー 企 業 の 幅 を 広 げるには? 2)BtoCからBtoBへ 視 野 を 広 げる BtoC BtoB BtoB BtoB 百 貨 店 スーパー アパレルメーカー 紡 績 メーカー 総 合 専 門 商 社 三 越 伊 勢 丹 J.フロント 髙 島 屋 阪 急 阪 神 百 貨 店 セブン&アイ イオン イトーヨーカドー ワールド オンワード 三 陽 商 会 ユニクロ 青 山 商 事 ワコール グンゼ 東 レ 帝 人 旭 化 成 三 菱 レイヨン クラレ 東 洋 紡 ユニチカ 伊 藤 忠 商 事 三 菱 商 事 住 友 商 事 豊 島 瀧 定 タキヒヨー 帝 人 フロンティア 33
エントリー 企 業 の 幅 を 広 げるには? 3) 自 分 の 興 味 を 掘 り 下 げてみる パンのメーカーで 働 きたい 1 パンが 好 きだから? 2 なぜ? パンを 食 べると 自 分 は 幸 せに? なぜ? 3 仕 事 に 置 き 換 えると? 自 分 視 点 から 他 人 視 点 へ パンで 幸 せ を 人 々に 届 けたい? 幸 せ を 届 けるって 食 品 業 界 だけ? 旅 行 ライフサイエンス 5 4 直 接 or 間 接? BtoC 販 売 店 製 造 メーカー ブライダル 趣 味 住 宅 医 療 BtoB 酵 母 製 粉 等 の 食 品 素 材 メーカー 包 装 資 材 メーカー 印 刷 メーカー 34
ポイント2: 志 望 企 業 の 採 用 動 向 をチェックする 企 業 側 は 欲 しい 人 材 を 積 極 的 に 採 りにいく 姿 勢 企 業 の 動 き 全 体 的 なスケジュールの 前 倒 し ( 大 手 企 業 のスケジュール 集 中 ) ターゲット 大 学 への 積 極 的 なアプローチ ( 学 内 セミナー 参 加 増 OBOG リクルーターの 活 動 が 活 発 ) 採 用 動 向 のチェックポイント 1) 志 望 業 界 がどこに 重 点 をおいて 採 用 活 動 をしているのかを チェックする ( 採 用 HP CAMPUS WEB OBOG から) 2) 企 業 セミナーに 参 加 できる 期 間 は 限 られているため 各 企 業 の 動 向 を 確 認 し より 多 くの 接 触 を 持 つことで 志 望 企 業 を 増 やす 35
ポイント3: 情 報 を 取 捨 選 択 し 活 用 する 就 職 活 動 に 関 する 情 報 は 様 々な 媒 体 を 介 して 溢 れています インターネット 企 業 サイト 就 活 サイト(リクナビ 他 ) 掲 示 板 Facebook Twitter CAMPUS WEB 新 聞 TV 噂 クチコミ 就 活 本 OBOG 先 輩 取 捨 選 択 活 用 のポイント 1) 情 報 はあくまで 与 えられるもの 何 を 基 準 に 判 断 するかは 自 分 自 身 の 価 値 観 に 依 ることを 理 解 する 2) 情 報 はインプットしただけでは 意 味 がない 情 報 の 意 味 内 容 を 咀 嚼 して 自 分 の 考 えをアウトプットすることが 重 要 36
ポイント4: 他 者 と 協 力 して 対 策 を 行 う 就 職 活 動 には 他 者 の 協 力 が 欠 かせません 選 考 では 他 者 に 自 分 をアピールし 相 手 を 納 得 させることが 必 要 他 者 との 協 力 ポイント 1) 友 人 仲 間 集 団 で 就 職 活 動 を 進 め 客 観 的 な 目 線 に 触 れること ( 自 己 分 析 エントリーシート 面 接 練 習 など) 2)キャリアセンターの 支 援 企 画 や 制 度 を 最 大 限 に 活 用 しよう JA( 内 定 者 ) CA( 卒 業 生 ) 模 擬 面 接 窓 口 相 談 など 37
キャリアセンターのHPを 活 用 しよう! イメージ 図 11 月 29 日 ( 金 ) キャリアセンターのHPが リニューアル! より 見 やすく わかりやすく 使 いやすくなります 目 的 に 応 じて 活 用 してください <キャリアセンターHPの 活 用 方 法 > 1. 情 報 の 取 得 支 援 企 画 の 最 新 情 報 詳 細 確 認 動 画 配 信 閲 覧 2. 予 約 の 申 込 各 種 事 前 申 込 制 企 画 窓 口 相 談 模 擬 面 接 等 38
Placement Guideを 活 用 しよう! Placement Guideは 立 命 館 大 学 の 学 生 のための 就 活 虎 の 巻 < 項 目 一 覧 > 自 己 分 析 編 業 界 企 業 研 究 編 就 活 情 報 実 践 編 ワンポイントアドバイス マナーについて 業 界 別 アドバイス 採 用 状 況 について 就 職 活 動 に 役 立 つ 情 報 満 載! Placement Guide キャリアセンターHPで 公 開 しています 39
就 職 活 動 でのマナーについて 1) 社 会 人 目 上 の 方 と 会 う 機 会 が 増 えます 丁 寧 な 言 葉 遣 い 失 礼 のない 対 応 を 心 がけましょう 2) 手 に 入 る 情 報 の 中 には 立 命 館 大 学 生 のみに 開 示 されている 情 報 があります (OBOG 情 報 大 学 指 定 求 人 等 ) 他 大 学 の 友 人 や 学 生 にむやみに 公 開 しないでください 3) 同 じ 立 命 館 の 学 生 であっても 先 方 の 許 可 がない 限 り 頂 いた 名 刺 の 連 絡 先 やOBOGの 連 絡 先 を 教 えてはなりません 4)やむなく 説 明 会 や 面 接 を 欠 席 キャンセルする 場 合 は 必 ず 先 方 に 連 絡 を 入 れましょう 無 断 欠 席 は 社 会 人 としてマナー 違 反 です 40
大 阪 梅 田 キャンパス 東 京 キャンパスの 利 用 について 大 阪 梅 田 キャンパス 東 京 キャンパス 大 阪 梅 田 キャンパス 東 京 キャンパスでの 就 職 活 動 支 援 1. 就 職 相 談 (* 東 京 キャンパスは 予 約 制 ) 2. 各 種 証 明 書 発 行 3.PC 利 用 ( 無 線 LAN 環 境 整 備 ) 4. 履 歴 書 販 売 5. 就 職 関 連 資 料 ( 書 籍 雑 誌 新 聞 など)の 閲 覧 6. 更 衣 室 利 用 7. 荷 物 預 かり( 当 日 窓 口 時 間 内 ) 8. 企 業 セミナー OBOG 企 画 の 開 催 両 キャンパスとも 利 用 には 学 生 証 が 必 要 になります 東 京 キャンパスは 受 付 で 入 館 手 続 きが 必 要 になります 詳 細 はガイダンス 冊 子 版 を 確 認 してください 41
各 種 証 明 書 の 発 行 について 就 職 活 動 中 に 企 業 から 提 出 を 求 められる 場 合 のある 各 種 証 明 書 のうち 以 下 3 点 は 各 キャンパスの 証 明 書 自 動 発 行 機 で 発 行 可 能 です 1. 成 績 証 明 書 2. 卒 業 見 込 証 明 書 *4 月 の 受 講 登 録 を 終 えた 段 階 で 発 行 (5 月 上 旬 の 予 定 ) 3. 健 康 診 断 証 明 書 *4 月 の 健 康 診 断 の 受 診 を 経 て 発 行 (5 月 上 旬 の 予 定 ) * 各 種 証 明 書 発 行 時 期 より 前 に 企 業 から 上 記 書 類 の 提 出 を 求 められた 際 には 発 行 時 期 を 企 業 に 説 明 してください 基 本 的 には 発 行 でき 次 第 提 出 で 了 承 いただけます * 健 康 診 断 証 明 書 は4 月 初 旬 に 行 われる 学 内 健 康 診 断 を 受 診 しなければ 発 行 できません ただし どうしても 上 記 期 日 より 前 に 発 行 してほしいと 企 業 に 言 われた 場 合 のみ 直 接 保 健 センターに 相 談 してください * 自 動 発 行 機 の 稼 動 時 間 は キャンパス および 時 期 によって 異 なりますので 事 前 に 立 命 館 大 学 HPを 確 認 してください 42
内 定 を 受 諾 するとき/ 辞 退 するとき 内 定 を 受 諾 する 際 に 気 をつけること 1) 内 定 通 知 を 口 頭 のみで 受 けるのは 不 十 分 2) 内 定 保 留 する 期 間 を 明 確 にしておくこと 内 定 辞 退 について 1) 内 定 を 多 く 取 得 することが 目 的 ではない 2) 複 数 の 内 定 を 獲 た 場 合 は いずれかを 早 期 ( 期 限 内 )に 辞 退 すること ( 優 先 順 位 をつけ 2 社 以 上 の 内 定 保 留 は 避 けること) 3) 内 定 辞 退 を 申 し 入 れる 場 合 は 先 方 に 早 期 に 連 絡 すること 内 定 に 関 して 悩 み 不 安 な 点 があれば キャリアセンター 窓 口 に 相 談 報 告 に 来 てください また 進 路 決 定 した 際 は キャリアセンターで 進 路 決 定 報 告 を 行 ってください 43
3.キャリアセンターの 今 後 の 支 援 について 44
キャリアセンターの 今 後 の 支 援 について 1) 就 活 ABC 企 画 (スキルアップ) 2) 業 界 企 業 研 究 企 画 3)OBOG 参 加 型 企 画 4)2014 立 命 館 大 学 キャリアフォーラム 5)4 月 以 降 の 企 画 支 援 について 45
1) 就 活 ABC 企 画 (スキルアップ) * 詳 細 はガイダンス 冊 子 版 ( 読 込 用 )を 参 照 1 自 己 PRワークショップ 自 己 分 析 をもとに 自 己 PR 作 成 し グループで 発 表 評 価 を 行 うことで 相 手 に 伝 わる 自 己 PRにブラッシュアップしていく 企 画 自 己 分 析 ES 面 接 の 要 素 がこの1 企 画 に 凝 縮 されています 2 企 業 分 析 ワークショップ 企 業 研 究 に 役 立 つ 様 々なツールを 使 いながら 情 報 収 集 し グループワークを 行 います 他 者 の 視 点 を 知 りながら 自 分 が 働 くイメージを 考 えることで 自 分 らしい 志 望 動 機 へと つなげていきます *12 月 開 始 の 企 業 エントリー 時 に 早 々に 自 己 PR や 志 望 動 機 を 問 われるケースが 増 えています! 46
2) 業 界 企 業 研 究 企 画 学 内 セミナーに 参 加 するメリット 1 大 手 人 気 企 業 主 要 企 業 やBtoBの 有 力 企 業 が 立 命 館 の 学 生 のためだけに12 月 から 学 内 にやってくる! 交 通 費 移 動 時 間 必 要 なし 事 前 予 約 の 必 要 なし 人 数 制 限 の 心 配 なし 2 月 の 企 業 研 究 会 では エントリーシートの 配 布 等 参 加 者 だけの 優 遇 措 置 あり 2 学 外 セミナーよりも 近 い 距 離 で 企 業 と 接 点 が 持 てる! 2 月 の 企 業 研 究 会 では セミナー 終 了 後 にOBOG 現 場 社 員 内 定 者 との 懇 談 会 の 機 会 もあり! 47
2) 業 界 企 業 研 究 企 画 * 詳 細 はガイダンス 冊 子 版 ( 読 込 用 )を 参 照 112 月 学 内 業 界 研 究 会 1リーディングカンパニー 編 240 社 単 独 2BtoB 有 力 企 業 編 15 社 合 同 3 有 力 企 業 編 50 社 単 独 / 合 同 22 月 学 内 企 業 研 究 会 選 考 直 前 編 100 社 単 独 / 合 同 3 関 関 同 立 共 催 全 国 有 力 企 業 研 究 会 12 月 14 日 ( 土 ) 15 日 ( 日 ) 於 : 新 梅 田 研 修 センター 地 方 ( 首 都 圏 を 含 む) 有 力 企 業 約 100 社 を 接 点 を 持 つことができます ガイダンス 封 入 資 料 内 にあるチラシも 参 照 してください 48
3)OBOG 参 加 型 企 画 * 詳 細 はガイダンス 冊 子 版 ( 読 込 用 )を 参 照 1OBOGによる 業 界 別 面 接 練 習 会 本 番 さながらの 面 接 練 習 を 実 施! 志 望 する 業 界 ごとにグループをわけ その 業 界 で 活 躍 するOBOGと 直 接 練 習 をすることで 選 考 対 策 ができる! 2 学 内 OBOG 訪 問 会 ~ 企 業 研 究 ~ 約 60 名 のOBOGが 集 結! 学 内 で1 日 最 大 6 名 のOBOG 訪 問 ができます 会 社 説 明 会 では 聞 けない 社 員 の 本 音 から 業 界 研 究 を 深 めよう! 両 企 画 とも 衣 笠 キャンパスにて2 月 2 日 ( 日 )に 実 施 します 1は 事 前 予 約 履 歴 書 提 出 が 必 要 です 49
4)2014 立 命 館 大 学 キャリアフォーラム 2014 立 命 館 大 学 キャリアフォーラム 全 国 11 会 場 で 開 催 する 立 命 館 大 学 生 限 定 の 全 国 の 優 良 企 業 と 学 生 とのフォーラムです 全 国 の 優 良 企 業 地 方 自 治 体 が 参 加 します U Iターン 就 職 を 希 望 する 学 生 には 地 方 企 業 と 接 する 絶 好 の 機 会 です 会 場 : 名 古 屋 東 京 大 阪 仙 台 札 幌 静 岡 岡 山 金 沢 広 島 福 岡 高 松 本 フォーラムは 事 前 申 込 が 必 要 となります 詳 細 はガイダンス 資 料 同 封 のチラシを 参 照 してください 50
5)4 月 以 降 の 企 画 支 援 について 4 月 は 就 職 活 動 における 選 考 の1つのピークですが 当 然 4 月 以 降 も 企 業 の 採 用 選 考 は 続 きます キャリアセンターの 支 援 企 画 は 4 回 生 の4 月 以 降 も 学 内 で 実 施 しています 積 極 的 に 活 用 してください 主 な 支 援 企 画 1) 選 考 対 策 講 座 グループディスカッション 練 習 会 面 接 練 習 会 / 模 擬 面 接 2) 優 良 企 業 の 探 し 方 講 座 3)マッチング 企 画 実 施 企 画 についてはCAMPUS WEBとキャリアセンターHPで 確 認 できます 51
4 月 以 降 のマッチング 企 画 ( 学 内 合 同 説 明 会 )について 4 月 中 旬 以 降 各 キャンパス( 衣 笠 BKC) で 合 同 企 業 説 明 会 (1 回 あたり 約 15 社 程 度 )を 実 施 します 企 画 の メ リ ッ ト 1 企 業 側 は 業 者 が 実 施 する 合 説 と 違 い 立 命 館 大 学 の 学 生 のみをターゲットとして 参 加 されます 企 業 の 採 用 意 欲 が 高 い! マッチング 率 も 高 くなる! 2 優 良 中 堅 企 業 や 知 名 度 はなくても 業 界 内 で 確 固 たる 地 位 を 占 める 企 業 が 多 数 参 加 されます 自 力 では 見 つけづらい 優 良 企 業 に 学 内 で 出 会 える! 4 月 ~7 月 の 開 催 で 参 加 企 業 220 社 参 加 学 生 2400 名 (2013 年 度 実 績 ) 52
マッチング 企 画 (オンキャンパスリクルーティング)について OCRとは 企 業 が 説 明 会 と 一 次 選 考 を 学 内 で 実 施! メ リ ッ ト 1 企 業 の 採 用 意 欲 がどの 大 学 に 比 べても 高 い! 2 少 人 数 で 行 う 場 合 が 多 く 人 事 にしっかり 覚 えてもらえる! 3ナビ 上 では 終 了 していても 本 学 のみで 実 施 することもあり! < 過 去 の 参 加 企 業 > マルホ ( 皮 膚 科 学 領 域 のリーディング 企 業 皮 膚 外 用 薬 の 製 造 販 売 ) 大 塚 製 薬 (オロナミンCなどの 食 品 から 医 療 者 向 けの 製 薬 まで 幅 広 く) ニチユ 三 菱 フォークリフト(フォークリスト 事 業 世 界 第 3 位 の 実 績 ) アイシンエイダブリュ( 自 動 車 部 品 メーカーとしてトップクラス) 京 セラ クラシエ LIXIL タイガー 魔 法 瓶 ローソン 富 士 通 テン OCRでの 内 定 率 その 他 約 90 社 実 施 (マッチング 率 ) 上 記 企 業 は 過 去 の 参 加 実 績 です 追 加 募 集 対 象 限 定 のものもあり 毎 年 参 加 するとは 限 りません 53
CAMPUS WEBでの 求 人 票 の 見 方 について 企 業 から 本 学 にお 送 りいただく 求 人 票 を CAMPUS WEBから 閲 覧 することができます 1 CAMPUS WEBの 中 の キャリアオフィスのお 知 らせ からチェック! 就 職 年 度 (2014 年 度 ) 文 理 区 分 カテゴリ( 企 業 採 用 情 報 ) でお 知 らせを 検 索 しよう 気 になる 企 業 の < 照 会 >をクリック! 採 用 情 報 の 詳 細 が 確 認 できます 54
CAMPUS WEBでの 求 人 票 の 見 方 について 2 3 2CAMPUS WEBの 中 の 企 業 検 索 から 採 用 情 報 に 表 示 されている 企 業 名 を 入 力 3 求 人 推 薦 情 報 のタブをクリック 4 4 見 たい 求 人 の 照 会 を クリック 5 5 ファイル 番 号 を クリック 求 人 票 には[ 事 業 内 容 ]などの 企 業 情 報 や [ 応 募 要 領 ] 等 の 採 用 情 報 など 非 常 に 大 切 な 情 報 が 載 っています 4 月 以 降 はCAMPUS WEBも 積 極 的 に 活 用 して 企 業 を 探 しましょう 55
就 職 活 動 で 悩 みや 辛 さを 感 じたとき 1) 就 職 活 動 に 行 き 詰 った 時 には キャリアセンターに 相 談 してください 2) 学 内 の 支 援 企 画 に 目 を 向 けてみましょう 4 回 生 4 月 以 降 も 引 き 続 き 本 学 学 生 対 象 の 求 人 情 報 や 各 種 支 援 企 画 ( 企 業 エントリー 面 接 など)があります 3)4 月 以 降 もゼミ 研 究 室 に 参 加 して 仲 間 と 一 緒 に 就 職 活 動 を 進 めましょう 4) 辛 くても 安 易 な 進 路 変 更 や 早 期 に 就 職 活 動 を 止 めないで ください 粘 り 強 く 継 続 することが 内 定 の 一 番 の 近 道 です 5)キャリアセンターの 求 人 情 報 (CAMPUS WEB)や 各 種 支 援 企 画 を 有 効 活 用 出 来 るかどうかがポイントです 6) 学 生 サポートルーム( 冊 子 版 参 照 )もあります 56
本 日 のまとめ 1)12 月 以 降 本 格 化 する 就 職 活 動 では 皆 さんの 意 思 決 定 と 行 動 量 で 決 まる 積 極 的 計 画 的 に 行 動 しよう 2) 選 考 対 策 はポイントを 抑 えしっかりと 取 り 組 もう 3) 学 内 の 企 画 支 援 を 積 極 的 に 活 用 しよう 4) 進 路 を 決 定 するまで 粘 り 強 く 活 動 し 続 けよう 57