Microsoft PowerPoint 修正「外国人留学生の受け入れ・進路状況と日本語教育に関する調査」結果

Similar documents
Microsoft PowerPoint - 【結果レポート】「大学におけるビジネス日本語教育の実施状況に関する調査」

<4D F736F F F696E74202D FA8C6F B938C8FD888EA95948FE38FEA8AE98BC6817A81758A4F8D91906C97AF8A7790B682CC8DCC977082C693FA967B8CEA945C97CD82C98AD682B782E992B28DB881768C8B89CA838C837C815B83678DC58F4994C52E70707

選択評価事項C 水準判定のガイドライン(案)

l. 職業以外の幅広い知識 教養を身につけたいから m. 転職したいから n. 国際的な研究をしたかったから o. その他 ( 具体的に : ) 6.( 修士課程の学生への設問 ) 修士課程進学を決めた時期はいつですか a. 大学入学前 b. 学部 1 年 c. 学部 2 年 d. 学部 3 年 e

< 理工学研究科 > 博士課程前期課程 : 以下の (1)~(3) の条件を満たす者 (1) 外国籍を有し 貴大学で学士の学位と同等以上の学位を取得した者 および入学までにその学位を取得する見込みの者 (2) 日本語での授業を受けるに足る高い日本語能力を有している者 (3) 出願までに 本学の希望指

2) 言語能力 SPACE J では JLPT N2 以上が求められます 大学院生の場合は 佐賀大学国際交流推進センターへ事前にお問い合わせください * 日本語能力試験 (JLPT) が受けられない場合は 日本留学試験 (EJU) の日本語セクションの結果を考慮します EJU の結果を語学力証明とし

データ集 採用マーケットの動向 学生の動向 企業の採用動向 大学の就職支援 付録 ( 添付資料 ) -45-

Copyright 2019 Pasona Inc. All Right Reserved. 国際化促進インターンシップ事業と 高度外国人材 ( 国内留学生 ) の日本での就職について 2019 年 2 月 28 日 株式会社パソナ官公庁事業部国際化促進インターンシップ事業プロジェクト長岡田崇

区分学部研究生特定事項の研究について 指導教員の下で研究を行います 制度の概要 授業を受けて単位を得ることはできません 次のいずれか1つに該当する女子とします 1. 学校教育法第 83 条に規定する大学を卒業した者出願資格 2. 大学を卒業したと同等以上の学力があると本学の認めた者 大学院博士前期課

Microsoft Word - 文書 1

2019 年度札幌国際大学大学院 [ 外国人特別選抜入学 ] 学生募集要項 観光学研究科心理学研究科スポーツ健康指導研究科

< F8794D48F4390B3816A914F8AFA8CE38AFA92F18F6F8F918EAE2E786477>


又 平成 30 年 12 月 1 日 ( 土 ) 平成 31 年 3 月 15 日 ( 金 ) 試験場の案内は 108 ページ参照 書類審査, 小論文, 面接の結果を総合して判定する 45

政策評価書3-3(4)

平成28年度「全国キャリア・就職ガイダンス」留学生セッション資料_文部科学省学生・留学生課

自己点検 評価項目 第 1 設置者及びマネージメント 1 理念 教育目標 1-1 理念と教育目標 < 理念 > 国際社会のお役に立つ総合日本語学校を形成します 留学生の立場で教育活動を実践します 常に新しい教育カリキュラムを提案します 対話とふれあいで国際人を育成します 教育目標への挑戦

Microsoft Word - 医療学科AP(0613修正マスタ).docx

大学と学生第549号広島大学におけるアクセシビリティ支援と人材育成プログラム_広島大学(岡田 菜穂子)-JASSO

236390恵泉女学園大学2018年度学生生活ハンドブック.indd

学生の中途退学や休学等の状況について

(6). 高等専門学校留学生 各国における中堅技術者の育成に協力することを目的とし 高等専門学校において教育指導を行う 1 年間の日本語を中心とした予備教育を受講後 高等専門学校の 3 年次に編入学 留学期間は原則 4 年間 (7). 専修学校留学生 ( 昭和 57 年度創設 ) ( 昭和 57 年

日本語教育機関のための 自己点検 評価チェックリスト 日本語教育機関名 : 学校法人木下学園カナン国際教育学院 点検 評価項目 1. 理念 教育目標 1.1 理念 ミッション 世界で活躍できる人材の育成 を目指すキノシタ学園の学生 専任 非常勤講師 関わる全ての方に最適な環境を提供する東京都を代表す

Microsoft PowerPoint - (7-J)JASSO  EOJ seminar Japanese's ver.

<81798DC58F4994C5817A AEE91628E9197BF8F B95D2816A5F >

PowerPoint プレゼンテーション

平成12(2000)年度

2204_2 大谷大学大学院 Ⅲ 大学院生 < 修士課程 > 学部名学科名項目 2014 年度 2015 年度 2016 年度 2017 年度 2018 年度 真宗学専攻 仏教学専攻 哲学専文攻学研究科(社会修学士専課攻程)仏教文化専攻 国際文化専攻 教育専 攻心理学 研究科合計 志願者数 20 3

1 我が国の外国人留学生の受入状況 人 < 現状 > 1. 平成 2 年 5 月 1 日現在 過去最高の 123,829 名が日本の高等教育機関に在学中 2. 中国 韓国及び台湾の 3 カ国 地域が 留学生全体の約 78.1% を占める ( 漢字圏が 62.9%) 3. 留学生全体の約 48.9%

Microsoft Word - (HP用)H31 nyushiQA.docx

1. 外国人留学生の採用状況調査に回答した企業のうち 大卒以上の外国人留学生をいわゆる高度人材として雇用している企業は 50.6% と半数を超えており そのうち 2016 年度の採用を見込んでいる企業は 57.1% だった 2016 年度の採用予定を従業員規模別でみると 従業員数 1000 人以上の

Microsoft PowerPoint 榔本è−³äººè³⁄挎.pptx

(6). 高等専門学校留学生 各国における中堅技術者の育成に協力することを目的とし 高等専門学校において教育指導を行う 1 年間の日本を中心とした予備教育を受講後 高等専門学校の 3 年次に編入学 留学期間は原則 4 年間 (7). 専修学校留学生 ( 昭和 57 年度創設 ) ( 昭和 57 年度

<4D F736F F D E93785F8A7789C895CA5F8A778F438E9E8AD481458D7393AE814588D3977E5F8C8B89CA322E646F6378>

外国人留学生の就職促進について ( 外国人留学生の就職に関する課題等 ) 平成 29 年 6 月 文部科学省

参考資料1_学術研究関連データ集

採用活動に関する企業調査(2012年12月)

TSRマネジメントレポート2014表紙

2008 Ⅰ 91 海外教育研究拠点事業推進 WG 綴 作成取得時の 起算日 2009/04/01 10 年 2019/03/31 紙事務室国際グループリーダー廃棄国際交流 2004 Ⅰ 91 学校基本調査綴平成 16 年度 ~H21 年度留学生課長 2009/04/01 10 年 2019/3/3

長期履修制度とは当研究科の全専攻 全課程に適用する制度です 通常 標準の修業年限内に行うべき授業履修や研究を 指導教員とともに事前に計画を立てたうえで 標準の修業年限を超えて一定の期間にわたり長期的に教育課程を履修することが認められる制度です 長期履修は最大で標準修了年限の2 倍の期間まで認められ

自己点検・評価表

長崎ウエスレヤン大学

Microsoft Word - 123 26 第2章 単位と卒業要件 docx

企業と外国人留学生を結び付ける 出会いと理解 推進事業 外国人採用に関するアンケート調査報告書 平成 25 年 6 月 特定非営利活動法人人材育成センター

外国人労働者の雇用実態に関するアンケート調査結果 速報版 平成 30 年 12 月 山形県商工労働部 1. 調査目的 県内における外国人労働者の実態等について調査を実施し 今後の外 国人材の活用施策の検討材料とする 2. 調査期間 平成 30 年 10 月中旬 ~11 月中旬 3. 調査対象 方法

履修できる授業科目は 原則として全授業科目としますが 実験 実習 外書講読 演習等は 履修できないことがあります 履修科目詳細は学務課にお問い合わせください なお 許可を受けて追加することができます ( 科目等履修生履修科目追加願 ( 別記様式第 4 号 ) 使用 ) 合格通知を受けた者は 4 月入

技術士への道

<4D F736F F D2095BD90AC E937889A1956C8D9197A791E58A7791E58A FC8A778ED B282C982A882AF82E995CF8D5882C982C282A282C42E646F6378>

組合員対象 奨学金制度に関するアンケート の集計状況 1. はじめに調査概要とサンプル特性について < 調査概要 > 調査実施期間 2016 年 11 月 16 日 ~12 月 28 日 調査対象 全国の国公立および私立大学の学部学生 院生 回収数 1,745 有効回答数 文責 : 加藤

在留資格 留学 に係る新規入国者数 在留外国人数等 新規入国者数, 在留外国人数ともに平成 15 年頃に留学生の不法残留者数が増加する傾向にあったことを受け, 経費支弁能力等に係る審査を徹底するなど慎重な審査を実施したこと等の影響で, 平成 16 年に大幅に減少 また, 震災の影響により, 新規入国

国際商経学部推薦入試 ( グローバルビジネスコース ) 学科 募集人員国際商経学科 ( グローバルビジネスコース ) 20 名 出願期間平成 30 年 11 月 1 日 ( 木 )~ 平成 30 年 11 月 7 日 ( 水 ) 入学考査日平成 30 年 11 月 25 日 ( 日 ) 合格発表日平

<2020 年度における高校 3 年生がその年度の 4 月 ~12 月に受検する試験について > 必須回答 Q1. 参加試験について 貴校に在籍する現在の高校 1 年生が 3 年生になった際 大学入学者選抜に用いるため どの試験をどの月に受検すると予測されますか 大学進学を希望する生徒について 黄色

Microsoft Word - 平成27年度 自己評価委員会報告書

66

平成30年度学習奨励費(6か月採用)Q&A

122

2018 年 5 月 1 日自己点検 自己評価株式会社ユニタスユニタス日本語学校東京校校長上田一彦評価項目作成 : 東京都専修学校各種学校協会各種学校振興部会日本語教育振興協会 5: 達成している 4: ほぼ達成している 3: どちらともいえない 2: 取り組みを検討中 1: 改善が必要 1. 教育

資料3 高等専門学校の現状について

3. 本学の国際交流の現状 (1) 学生の海外派遣事業 学生の海外派遣事業に係る参加学生数 交換留学派遣学生数 海外研修参加学生数 海外インターンシップ参加学生数 その他海外派遣事業参加学生数 学生の海外派遣事業 ( 交換留学 語学研修 清華大派遣他 ) によ

修士課程・博士課程の関係について

東京大学推薦入試FAQ

(2) 推薦要件次の各号を全て満たす者とします 1 所属学科等における成績順位が上位 1/2 以内であり, 学業成績が優秀な者 2 志望する専攻及び学位プログラムのアドミッション ポリシーに適合し, 勉学に熱意を持つ者 3 学長又は学部長等が責任をもって推薦できる者で, 合格した場合には入学すること

H30専修学校資料.indb

H31 入学時アンケート 全学科 専攻 平成 31 年度入学時アンケート報告用.xlsx 平成 31 年度入学時アンケート 全学科 専攻 実施日 : 平成 31 年 4 月 3 日 ( 水 )~5 日 ( 金 ) 調査方法 : 集合法 ( 学科 / クラス ) による 自記入式質問紙調査 調査対象

研究生入学出願要項(外国人・国外用)

<4D F736F F D C896DA A8F4390B695E58F D80>

高度外国人材の受け入れについて

2019 年度首都大学東京経済経営学部外国人研究生出願要項 研究生の受け入れは 教育研究に支障のない範囲内で実施しています このため 研究生になろうとする方は 出願に先立ち 希望する指導教員の事前審査 ( 書類審査 ) を受ける必要がありますので注意してください 日本国外に在住する方の事前審査の申込

平成25年度高等学校等における国際交流等の状況について

法政大学大学院2019入試要項_本文_四.indd

3 前項 2 以外で出願資格の有無について不明な点がある場合は 事前に国際センター留学生課国際入学係 ( 今出川校地 ) に問い合わせてください 4 入学試験に合格した者で 2019 年 3 月末日までに出願資格の要件を満たさなかった者は入学を許可しません 学内進学を希望する者 1. 下記 2. お

Microsoft Word 年度入学時調査報告.docx

月報私学2013年10月号

兵庫大学経済情報学部履修規程改正案

407/心理学研究科●頁.indd

'17入学者選抜試験要項_ i-19_責.indd

< F2D352D3189C896DA939992AE8D F6F8AE888EA8EAE8169>

1.(1) 名古屋美容専門学校教育理念 美容に必要な基礎教育と専門的実践教育を行い 豊かな知性と誠実な心を持ち 社会に貢献できる人材を育成する (2) 名古屋美容専門学校学則 第 1 章総 則 ( 目的 ) 第 3 条本校は 教育基本法の精神に則り 学校教育法に従い 美容に必要な基礎教育と専門的実践

平成21年度成果報告書

(4) 自己評価書及び提出された根拠資料 データは 原則として公開します 公表された著作物等を根拠資料とするときには著作権に配慮してください 公表にふさわしくないものには その旨を記載してください (5) 上記 (1) から (4) に関する具体的な資料 データの示し方等については 当該年度の自己評

<4D F736F F D20348E9197BF2D342D95BD96EC97CE2D A7790B B836792B28DB88C8B89CA8B E646F6378>

アドミッションポリシー 神田外語大学大学院言語科学研究科では 本学建学の理念 言葉は世界をつなぐ平和の礎 ( いしずえ ) に立ち 言語科学 の観点から行われる言語研究 言語教育研究 コミュニケーション研究によって人間理解 国際 異文化交流を促進し 社会と世界の平和と発展に寄与することを目標として研

Microsoft Word 年度学部留学生

PowerPoint Presentation

高等教育局受入れ計画

a.

農業法人等における雇用に関する調査結果

Q& 第 1 章留学生の受入れ Q& Q1 日本語教育機関に在籍の方から本校のアニメーション科に入学の問い合わせがありまし たが 夜間及び通信の学科です 入学は可能でしょうか? また 在留資格が 家族滞在 の場合はどうでしょうか? 基準省令では 専門学校の夜間 通信の学科へ通う外国人については 在留

07国立大学法人岐阜大学における授業料その他の費用及び収納規程

3-1. 新学習指導要領実施後の変化 新学習指導要領の実施により で言語活動が増加 新学習指導要領の実施によるでの教育活動の変化についてたずねた 新学習指導要領で提唱されている活動の中でも 増えた ( かなり増えた + 少し増えた ) との回答が最も多かったのは 言語活動 の 64.8% であった

認定科目表に掲げる授業科目を履修したものとみなす際の手続き及び方法について

tsukuba_tokyo_eligibility

平成23年度 科目等履修生・聴講生 出願要領(案)

海外留学について

目次 1. 博士人材データベースの WEB サイトアクセス 博士人材データベースへのログイン 初回ログイン時の入力について 基本情報 の閲覧と編集 キャリア( 就学 ) の閲覧と編集 キャリア( 就業 ) の閲覧と編

外国人留学生留学生の採用に関する企業調査 アンケート結果 <2014 年 10 月調査 > グローバル化が加速する中 優秀な外国人留学生の獲得をめぐり 各企業がしのぎを削る状況が生まれている 日本企業は今後ますます外国人を雇用し 活用する必要性が増しているが 実際にはどのように外国人社員の採用を行っ

PORTA ポルタ南山大学ポータル ガイド ( 学生用 ) Ver.4.01 南山大学のポータルシステムは その名称を PORTA ( ポルタ )<ラテン語で門や入口を表す>といい ( 以下 PORTA ) 学生用システムの入り口として各種サービスを提供しています PORTA の各機能は 基本的には

東北公益文科大学 第 2 期吉村プラン 平成 29 年度 ~ 平成 31 年度 ~ 庄内から日本の教育を変える大学づくり ~ 2017 年 4 月 1 日

<4D F736F F D DC58F498A6D92E894C5817A30345F93FA967B8CEA814593FA967B95B689BB89C896DA5F A778F4388C493E E646F6378>

及び春学期秋学期入学手続のとき 9 月 30 日 入学金 200, ,000 授業料 385, , ,000 施設設備費 60,000 60, , , ,000 1,090,000 を徴収する 在籍料のは 授業料及び施設設備費と

Transcription:

外国人留学生の受け入れ 進路状況と日本語教育に関する調査 結果レポート 調査趣旨 近年日本企業においては 経営のグローバル化や日本国内の人口減少に対応するため 外国人留学生採用に対して積極的な意向を示す企業が増加しております (*1) また 国も平成 0 年に文部科学省が 留学生 30 万人計画 を打ち出しており ここ 5 年間で留学生は約 万人増えています (*) しかし 優秀な外国人留学生を採用したいという企業のニーズがある反面 入国管理局調査によると ここ 年の採用数は伸び悩んでいる状況です (*3) 外国人留学生が日本企業で就労するにあたっては様々な課題がありますが 経済産業省が発表した研究調査 (*) などでは留学生側の課題として ビジネスにおける日本語能力 をはじめとした日本社会で必要とされる能力が挙げられています そうした課題に対応するため 国際交流部門と学内の各部門が連携し 全学をあげて外国人留学生への各種支援や日本語教育に取り組む大学も出てきています このような背景をふまえ 財団法人日本漢字能力検定協会では 下記のとおり 外国人留学生の受け入れ 進路状況と日本語教育に関する調査 を実施しました 外国人人財の育成 活用に携わる皆様のご参考になれば幸いに存じます 調査概要 本アンケート上で使用する 留学生 とは 学部 大学院に所属する 正規留学生 (6 ヶ月以内の滞在 留学生別科 大学付属の日本語教育機関等所属の学生を除く ) を指します *1 外国人留学生の採用に関する企業調査 ( 株式会社ディスコ,010,011) * 平成 3 年度外国人留学生在籍状況調査 ( 独立行政法人日本学生支援機構,01) *3 平成 年度における留学生等の日本企業等への就職状況について ( 法務省入国管理局,011) * ( 平成 1 年度経済産業省委託事業 ) 日本企業における外国人留学生の就業促進に関する調査研究 ( 財団法人海外技術者研修協会,007) 調査名 外国人留学生の受け入れ 進路状況と日本語教育に関する調査 実施協力 特定非営利活動法人 JAFSA( 国際教育交流協議会 ) 調査期間 01 年 月 13 日 ~3 月 日 調査対象 JAFSA 加盟大学など6 校 調査方法 Webアンケート 有効回答数 件 ( 有効回答率 6.5%) 調査結果のポイント 外国人留学生の 就職支援 に全学をあげて取り組んでいる大学が多い 現在 就職支援 は就職 キャリア部門が担当している大学が多いが 国際交流部門で今後力を入れたい項目に 就職支援 をあげた大学が多い 国際交流部門で現在 ビジネス日本語教育 に力を入れている大学は少ないものの 今後力を入れたい項目に ビジネス日本語教育 をあげている大学が多い 外国人留学生の日本語能力の測定指標に学外の日本語資格試験を活用している大学では 目標級取得のための取り組みを制度化している大学が多い

貴学に在籍在籍するする外国人留学生数 (011 年 5 月 1 日付 ) を教えてくださいえてください 学部生 大学院生 0 人 0 0 1 人 ~ 人 0 35 10 人 ~1 人 10 0 人 ~ 人 7 7 50 人 ~ 人 1 100 人 ~ 人 73 1 500 人 ~ 人 1000 人以上 6 (n=) (n=15) 外国人留学生の受け入れ状況 1000 人以上 6 500 人 ~ 人 100 人 ~ 人 1 73 50 人 ~ 人 1 0 人 ~ 人 7 7 10 人 ~1 人 10 1 人 ~ 人 0 人 0 0 35 大学院生学部生 0 10 0 30 0 50 60 70 0 今後の外国人留学生受外国人留学生受け入れのれの意向意向についてについて教えてくださいえてください 外国人留学生数を増やしたい現状程度の外国人留学生数を維持 7 検討中 未定 36 学部 研究科ごとの方針が異なる 1 留学生の受け入れを抑制したい 1 (n=15) % % 1% 1% 6% 外国人留学生数を増やしたい 現状程度の外国人留学生数を維持 検討中 未定学部 研究科ごとの方針が異なる 留学生の受け入れを抑制したい 外国人留学生の受け入れ状況状況について 約半数の大学が 外国人留学生を増やしたい と回答 外国人留学生の受け入れに積極的な大学が多く 大学のグローバル化が推進されていることがうかがえる

外国人留学生の進路状況 011 年 3 月卒業の外国人留学生外国人留学生の進路状況進路状況を把握把握されているされている範囲範囲で教えてくださいえてください 学部生 大学院生 進学 日本国内で出身国で就職就職 平均人数.5.6 5. 合計人数 5 10 0 合計 (%) 1.% 0.6% 1.% 回答校数 7 105 76 平均人数. 13.5 1.3 合計人数 6 1,150 30 合計 (%) 5.7% 3.% 31.% 回答校数 70 5 67 進路別平均人数 1 10 学部生大学院生.5..6 13.5 1.3 6 5. 0 進学 日本国内で就職 出身国で 就職 進路別割合 大学院生 5.7% 3.% 31.% 進学 学部生 1.% 0.6% 1.% 日本国内で就職出身国で就職 0% 0% 0% 60% 0% 100% 外国人留学生の進路進路状況状況について 学部生の約 60% 大学院生の約 75% が日本もしくは出身国で就職 ただし 全体的に在籍する留学生数の回答結果と比較すると 就職 進学者数が少ない結果となった このことから 相当数の進路未定者が存在すること または進路の把握が課題となっている現状がうかがえる * 独立行政法人日本学生支援機構 (JASSO) が実施した 平成 年度外国人留学生進路状況 学位授与状況調査結果 によると 第三国での就職 進学 が 1.3% いるが 本アンケートでは含まれていないことに留意する必要がある

各種外国人留学生サポートサポートの担当部署 1. 日本語教育 1. 日本語教育 日本語教育部門 7 各学部 55 国際交流部門 3 教務課 就職 キャリア部門 特になし 6 その他 1 (n=155) 日本語教育部門各学部国際交流部門教務課就職 キャリア部門特になしその他 6 1 3 55 7 0 10 0 30 0 50 60 70 0. ビジネス日本語教育. ビジネス日本語教育 日本語教育部門 7 各学部 36 国際交流部門 就職 キャリア部門 3 特になし その他 日本語教育部門各学部国際交流部門就職 キャリア部門 3 36 7 (n=113) 特になし その他 0 10 0 30 0 50 3. 就職活動支援 3. 就職活動支援 就職 キャリア部門 15 国際交流部門 3 各学部 17 特になし その他 就職 キャリア部門 国際交流部門 3 15 (n=) 各学部 17 特になし その他 0 0 0 60 0 100 10 0 0 外国人留学生のサポートサポートについて 日本語教育の担当部署は 日本語教育部門 であるという回答が多かったが 各学部 国際交流部門 という回答も多く 大学によって担当部門が異なると考えられる ビジネス日本語教育も同様だが より複数部署で連携して行なっているケースが多い また 就職活動支援はほぼすべての大学で 就職 キャリア部門 が担当するが 0% 強の大学では 国際交流部門も支援に関わっている いずれも 国際交流部門 という回答が一定数あり 各部署と連携しながら幅広く留学生のサポートを行なっている大学が多いと考えられる

力を入れたいれたい外国人留学生外国人留学生サポート 国際交流部門においてにおいて行っているっている外国人留学生外国人留学生のサポートサポートについてについて伺いますいます 1. 特に力を入れているれている項目項目 分野分野を教えてくださいえてください ( 複数回答可 ). 今後力を入れたいれたい項目項目 分野分野を教えてくださいえてください ( 複数回答可 ) 1. 特に力を入れている項目 分野. 今後力を入れたい項目 分野 生活支援 16 56 日本人学生や地域との交流 106 71 日本語教育 6 63 就職支援 3 6 カウンセリング ( 学習 ) カウンセリング ( メンタルヘルス ) ビジネス日本語教育 (n=5) 36 31 3 33 1 3 特になし 1 その他 (n=157) その他の詳細 学部により異なる 奨学金 在留資格など 生活支援 56 16 日本人学生や地域との交流 日本語教育 71 6 63 106 就職支援 3 6 カウンセリング ( 学習 ) 36 31 カウンセリング ( メンタルヘルス ) ビジネス日本語教育特になしその他 1 1 3 33 3 現状と今後を比べ 今後力を入れたい項目増えている項目は は 就職支援 が最も多 ビジネス日本語教育 い 就職支援 のつ 1. 特に力を入れている項目 分野を教えてください. 今後力を入れたい項目 分野を教えてください 0 0 0 60 0 100 10 0 外国人留学生のサポートサポートについてについて力を入れているれている項目項目 分野分野について 前項では 就職 キャリア部門が 就職支援 を担当している大学が多かったが 国際交流部門でも今後 就職支援 に力を入れたいと回答する大学が多いことが目立つ また ビジネス日本語教育 も現在力を入れている大学は 1 件と少ないものの 倍近くの大学が今後力を入れたい項目 分野であると回答 就職活動に関するサポートは 特定の部署だけでなく 全学で取り組む課題と捉えている大学が多いと考えられる

外国人留学生の日本語能力日本語能力の課題 貴学に在籍在籍するする外国人留学生外国人留学生の日本語能力日本語能力についてについて 国際交流部門国際交流部門で課題課題としている ( 向上させたい ) ことがあれば教えてくださいえてください ( 複数回答可 ) 日本語で行う授業に対応できる日本語能力日本企業での就労に対応できる日本語能力就職活動に対応できる日本語能力 70 66 入学時の日本語能力 3 特に課題はない 7 日本語で行う授業に対応できる日本語能力 日本企業での就労に対応できる日本語能力 就職活動に対応できる日本語能力 66 70 その他 (n=1) その他の詳細 学生間の学力差への対応 入学時に関与しないので 不明 留学生の在籍課程 専攻分野により異なる 入学時の日本語能力 特に課題はない その他 3 7 0 10 0 30 0 50 60 70 0 0 留学生の日本語能力日本語能力に関してして 国際交流部門国際交流部門が課題課題と感じていることじていることについて 約半数の大学が 日本企業での就労に対応できる日本語能力 就職活動に対応できる日本語能力 が課題であると回答した このことから 授業に対応できる日本語能力を身につけさせるだけでなく 日本での就職活動や日本企業での就労においても対応できるレベルの高い日本語力を身につけさせたいと考えている大学が多いと言える

学外の資格試験資格試験の活用状況 外国人留学生の日本語能力日本語能力の測定指標測定指標としているとしている学外学外の資格試験資格試験を教えてくださいえてください また 在学時在学時に取得取得すべきすべき目標級 ( 点 ) を設定設定していればしていれば併せてせて教えてくださいえてください ( 複数回答可 ) 日本語能力試験 10 日本留学試験 % BJT ビジネス日本語能力テスト 1% 学外の資格試験は利用していない 1 その他 3 55% その他の詳細 日本漢字能力検定 J.TEST NAT TEST など (n=153) 回答があった 153 校のうち 11 校において 日本語能力の測定指標に学外の資格試験が活用されている 7% 15% 日本語能力試験日本留学試験 BJTビジネス日本語能力テスト学外の資格試験は利用していないその他 目標級 ( 点 ) 取得のためにのために 制度化制度化しているしている取り組みがあればみがあれば教えてくださいえてください ( 複数回答可 ) 対策クラス 学習アドバイス 奨励金など一時金 10 取得目標明示 受験料補助 単位認定 必須受験 特になし 5 その他 対策クラス学習アドバイス奨励金など一時金取得目標明示受験料補助単位認定 10 その他の詳細 授業料減免 学部及び大学院の入学試験における条件の一つ (n=63) 必須受験特になしその他 5 回答があった 63 校のうち 5 校が 目標級 ( 点 ) 取得のための取り組みを制度化している 0 6 10 1 1 留学生の日本語能力日本語能力の測定指標測定指標としているとしている学外学外の資格試験資格試験について 学外の日本語資格試験を活用している大学 11 校のうち 5 校 ( 約 5%) が大学が目標級取得のために取り組みを制度化して実施している このことから 取り組みを制度化することで 目標到達を支援している大学が多いと考えられる